求人票とちがう！！

[1. 匿名]

入ってみないとわからない事ありますよね。
どんな事がありましたか？
私は有給が使えない事です。ど田舎の小さい会社なのでそんな概念もないようです。
面接時にどう確認するのが良いんでしょうか？

[2. 匿名]

労基へGO

[3. 匿名]

よくある事だよね

[4. 匿名]

アットホーム

[5. 匿名]

>>1
一族の経営じゃないの？

[6. 匿名]

>>1
マジで田舎に住むメリットってある？

[7. 匿名]

ボイスレコーダー持って有給使えないという言質を録音して労基へ

[8. 匿名]

田舎の士業事務所。
マジで事務所の所在地以外全部違ってた。
よくも悪くも？

[9. 匿名]

>>1
社員50人以上のとこに入る

[10. 匿名]

>>6
トピズレも甚だしい

[11. 匿名]

有給は出さないといけない決まりがあるよ
入ったばかりだから使えないのではなく？

[12. 匿名]

私もなんそれ？っていまだに思ってる

[13. 匿名]

求人票って何？
そんな仕事した事無いから

[14. 匿名]

>>1
面接時に確かめても嘘付かれるだけよ。

[15. 匿名]

『未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導しますので安心してご応募ください。』系のことが書いてある求人、どこも嘘だった

[16. 匿名]

田舎じゃない大阪の小さい会社もないって言われたよ。紙に有給届けと記入して提出したけど、その他色々嫌で辞めました。

[17. 匿名]

>>1
労基へ相談しかない。同じく田舎住みだけど、求人票通りだったこと無いわ。ダメだよなー。

[18. 匿名]

ハローワークの求人票に実態と異なる労働条件、約4000件にのぼる

ハローワークの求人票に実態と異なる労働条件、約4000件にのぼる 厚生労働省は「労働条件が実態と異なるという相談があった場合、迅速に事実関係を確認して是正指導を徹底したい」と話しています。 この求人票の問題を受けて、厚生労働省は賃金など労働条件を偽...

[19. 匿名]

私は逆に今の職場が休みが取りやすくて驚いた。
理由も聞かれないし、こんなに休んでいいの…？？となった。

[20. 匿名]

求人票に書いてあることに
何か変更や訂正はありませんか
面接のときに確認する

[21. 匿名]

労基へ相談

[22. 匿名]

[23. 匿名]

事務の求人だったのに製造の仕事やらされた

[24. 匿名]

Wワークだから『シフト自己申告』って書いてるバイト探して応募したのに、入ってみると希望休は月に5日までとか決まってたよ…無理だから初日でやめた。

[25. 匿名]

>>1
求人票内容と違うところありますか？って聞けば

有休が使えない所は最後には自分自身が詰むよ

一番入社してからじゃないと分からないのが
就業時間前に掃除があったり朝礼のあるところ

一番大事なお局の存在もわからない

後は完全週休2日と週休2日に似てるけど全然別物

[26. 匿名]

ちなみにハロワは
求人票の内容と実際が違っていて
それを言ってもあまり対処してくれない

[27. 匿名]

>>1

[28. 匿名]

有給は5日自由に取れなければアウト
うちは入社半年後に10日付与されるけど、計画有給で半分奪われる。でも5日は取れるからセーフらしい。嫌だけど。

[29. 匿名]

残業少なめ！プライベート充実★
って書いてたのにめっちゃ残業ある…(しかも見込みだから残業しても給料増えない…)
たまに定時で帰ろうとすると嫌味言われる…

[30. 匿名]

求人票の1日あたりの勤務時間＋1時間の残業さ当たり前だよね。むしろ1時間で収まればいいほう

[31. 匿名]

家族経営の会社は「普通の会社の常識」を知らない人達の集まり。そんな人達が権力を持ってる会社って怖くない？
私なら絶対に入社しないw

[32. 匿名]

>>6
仕事じゃない事でトピずれなるけど
本当の田舎は騒音トラブルないよ
夜遅く帰って洗濯してもシャワー浴びても気分良く歌っても怒られない😙

[33. 匿名]

毎週１時間半掃除の時間があった。面接でそんなこと一言も聞いてなかったから、はぁ？って思った。
清潔になって、年末大掃除がすぐ終わるのはいいけど毎週はきついのよ。

[34. 匿名]

>>20
「お、なかなか鋭いヤツやないかい。
　後々、ややこしい事言ってきそうやな。ハイ、不採用！」ってなりそう。

まぁ、求人票と違うことを堂々と書く職場は、就職者としても御免被りたい。

[35. 匿名]

サムネ詐欺みたいな感じだね
サムネで盛って集客して
実際、中を開いたらなんでもなくて騙された感

[36. 匿名]

>>32
その代わり自然の生き物がうるさくない？w

[37. 匿名]

老人ホーム
始業30分前に前日の様子や体調を把握してから、仕事開始。終業後にデータを打つ作業を30分程度してる。
合計１時間近く手当の付かない作業がある。勉強会とかもあって、賃金も元々安い。やる気無くす。

[38. 匿名]

求人票「簡単な取引先巡回業務と確認業務です」
実際「新規の取引先に行って企画提案と交渉、営業トークして受注取って来い」

時給はインセンティブ無し1100円（都市部）
退職金無し、ボーナス数千円

[39. 匿名]

>>26
派遣でもないのに求人に書かれていることだけしかやりません！みたいな変な人もいるからなんとも言えない

[40. 匿名]

>>33
時給が発生しない勤務時間前にラジオ体操や清掃時間を設けてる所あったよ
面接でそう言われて今となっては不採用になってよかったと思ってる

[41. 匿名]

給与振込のためにマイナーな銀行の口座作らされた。
旧姓とか聞かれてほんと嫌だった

[42. 匿名]

>>36
よこ
たまたま訪れた旅行者はうるさく感じるかも知れないけど、
土地の者は「毎年この時期の自然音」として、全く気にならないと思う。

[43. 匿名]

>>32
良いなぁ～
私は鳥のさえずりが聞こえる家に住みたい。

[44. 匿名]

>>36
貴方のような人間のほうがうるさいわ。

[45. 匿名]

>>39
残業なしが条件でそこに決めたのに
毎日残業で
タイムカードは「押し忘れ」と書いて定時で帰ったように書かされた
3か月で辞めた

[46. 匿名]

>>26そりゃそうだよ。求人票の隅っこに小さく『これはあくまでも求人票だから最終的には自分で確認してね』とちゃんと書いてあるよ。

[47. 匿名]

バイトなのに親睦費取られるんだけど。

[48. 匿名]

>>1
使えますよw

[49. 匿名]

パートなのに…有給がある、福利厚生がある、固定シフトだけど休みの希望も汲んでくれる、残業はほぼ無し
求人には一切書いてなかったし企業イメージとはかけ離れててびっくりした

[50. 匿名]

勤務時間
求人票には勤務時間選べるって書いてあったのに実際は選べなかった

[51. 匿名]

仕事内容が全然違った
データ入力職で入ったのに、全部やらされた
お茶汲みとかゴミ出しとか電話応対もとにかく全部
すぐに辞めた

[52. 匿名]

労基に相談て簡単に言うけど田舎の労基は腰が重い

労基が絶対負けない証拠を提出しないと動けないって言われた

瞬間的な酷いパワハラでくじけた人は泣き寝入りだけど長期的ならちょっと我慢してガッツリ証拠取って頑張って欲しい

[53. 匿名]

>>2
労基って実名での告発しか受け付けないし、告発した人をいじめるようになるから普通に働いてる人は行けないよね
退職した人ならもう自分が働いてない会社に恨まれたくないから行かない
だったらほとんどの人は行かないよね

[54. 匿名]

>>43
カァー！カァー！

[55. 匿名]

>>53
会社を辞めた後に心置きなく労基に通報する人もいるよ。

[56. 匿名]

>>43
クェッ！クェッ！

[57. 匿名]

>>1
今は最低でも５日は有給使わないといけない法律あり。
とにかく何でも細かく聞く事かな。悪い会社なら細かく聞かれるの嫌だから嫌な顔するよ。
私の場合は20時間以上と書いときながら実際は30時間以上じゃなきゃだめだった。仕方なく受けて通ったが全然採用されても嬉しくなかった。

[58. 匿名]

>>43
クルッポー！クルッポー！

[59. 匿名]

>>47
パートでレクレーション費月800円取られた

[60. 匿名]

有資格者がする仕事をやらされたよ。
引継ぎもなく急に私がやる事になって当然失敗もして、怒られて、腹立ちすぎてわざとかなり忙しい時期に合わせて退職した。

[61. 匿名]

>>50
勤務時間選べるところに面接行ってしっかり希望時間伝えたのに落とされたよ
なら最初から求人に書くなや

[62. 匿名]

>>36
蛙の合唱やカメムシは現れる。

[63. 匿名]

>>1
週一のバイト50分で有給あるか面接で聞いてみたけど、判然としなかった
友達に厚かましいって笑われた

[64. 匿名]

ハローワーク経由で仕事見つけたんだけど色々酷くて辞めてから求人票と内容が違うってハロワ職員に言ったら、他県の求人だからこっちからは言いにくいとか訳分かんない事言われたよ。
こっちからしたら管轄が違うとか関係ないし。
さすがお役所だなと思った。

[65. 匿名]

>>36
田舎住みです。
カエルの大合唱はまだマシなんだけど
ゴイサギだかなんだか、夜中にぎゃー！ぎゃー！って鳴く鳥は田舎者でもびっくりする
あと梅雨前からホトトギスが鳴くんだけど、早朝の暗いうちから窓際で爆音で鳴かれるのが辛い

[66. 匿名]

>>11
有給出さないと従業員一人につき50万の罰金だっけ？
人手が足りなさすぎて罰金払えばいいという考えなんだろうね

[67. 匿名]

筆記試験:無しって書いてあったのに当日試験があった
筆記試験:有りにするとそれだけで受験者が激減するから意図的に無しって書く企業が多いって後から聞いたんだけどそんな虚偽って許されるの？

[68. 匿名]

>>1
一番はじめに働いた会社、有給もないけど健康診断さえなかったよ😂

[69. 匿名]

>>34
不採用の方が時間無駄にならなくていいね

[70. 匿名]

優しく丁寧に教えます

実際は見て学んでだった

[71. 匿名]

>>51
事務職で入って営業やらされる所もある
結局は営業が欲しいだけの詐欺求人

[72. 匿名]

重いものは持ちませんって書いてあったのにー

[73. 匿名]

>>53
学生時代のバイト先でサビ残させられたから、退職後労基に行ったよ
労基がバイト先にきちんと指導してくれたみたいで、本社にてサビ残分は全額お支払いしますと約束（後日振り込まれた）、
本社の人たち数名とバイト先の責任者からきちんと頭を下げて謝罪もしてもらった
バイト先の責任者、「そんなの払われる訳ないでしょう、普通に考えて」と言っていたけど、その言葉を鵜呑みにしなくて良かった

[74. 匿名]

>>1
労働基準法第39条第7項に、有給休暇取得日数が10日以上の労働者には、基準日から1年以内に5日以上の有給休暇の取得が義務付けられています。 違反すると、労働基準法第120条1項に基づき、違反者1人につき30万円以下の罰金が使用者に科されます。 第百二十条 次の各号のいずれかに該当する者は、三十万円以下の罰金に処する。

[75. 匿名]

求人票では年収800万～だったのに、実際働き始めて2年目で年収３８０万

[76. 匿名]

求人に嘘書くのってなんのメリットがあるんだろ？嘘ついた所で後に嘘ってわかるし、早期退職に繋がってまた面接してって企業側も面倒くさくないのかね

[77. 匿名]

>>26
私はハローワークに対処してもらえた。
超絶ブラックな歯科クリックに監査入ってくれたらしい。
私以降被害者いませんようにと思っているし、
その歯科潰れているといいなと思っている

[78. 匿名]

>>26
本当は男性しか募集してないのに
雇用機会均等法で正直に書けなくて女性全部落とされてる会社は
教えてくれたよ

[79. 匿名]

求人と話が違うので一日で辞めたんだけど、雇用契約書も無くて変な会社だった。一日分の給料は振り込まれたけど交通費が入ってないの。メールしたけど音沙汰無し。泣き寝入りなんスかねー

[80. 匿名]

>>76
せっかく入ったんだし続けるかっていうお人好しを探してるんだと思う
求人広告費や面接の手間、入社時の雇用登録も大変だけど
バカな会社ゆえ「効率」は考えない

[81. 匿名]

在宅事務で募集してたのに入社当日に架電業務しかないって言われた
面接のときもなるべく希望の業務を回すって言われたのに
私以外に同時入社した人もみんな同じこと言われて騙されてた

[82. 匿名]

>>25
日給月給制と月給制も似てるけど全然別物、も追加で。

日給月給制＝遅刻や1日でも休むと給料減る
月給制＝遅刻しても休んでも早退しても給料減らない

[83. 匿名]

辞めた同僚が、前の職場よりも勤務時間は短くて給料が高いところへ転職したけど、試用期間が終わって本採用になった瞬間に、急に人が辞めたからという理由で予定とは違う部署の配属になって残業も出張も増えたって愚痴ってた。
私も転職したかったけど、その話を聞いてあきらめた。

[84. 匿名]

>>57
うちの会社、5日の有給勝手にお盆休みや年末年始の休みに使われてる(笑)
有給自体は普通に使えるんだけどね···

[85. 匿名]

>>14
私も、面接時に求人と全然ちがう時間で、え？と思って聞いたら「あー、あれは釣りだから」って面と向かって言われた。不動産では聞いたことあるけど、求人票にも釣りってあるだと知った。
余暇に働きたいだけのダブルワークだったので、こんないい加減な会社働いたらどうなんだろうと興味本位で半年だけ働いてみた。やっぱり人の入れ替わりは激しいし、こんな運営で成り立つんだ…と悪い意味でばかりですが世の学びになりました。
小さな会社だったから５年後まだあるかなー。

[86. 匿名]

>>41
口座の指定って本当は違法なんだよね。
でも私も採用されてから知って、今さら拒否して自分だけ既持の口座にしてくださいって言うのもなぁ～と思い作ったけど、もし今後面接受けるようなことがあったら「給料口座は指定ですか？」って聞いておこうと思ったよ。
嫌だよねやたら銀行口座作りたくない。

[87. 匿名]

>>23
一緒。一応1割くらいは事務作業もあったけど、上司に事務なんて誰でも出来るんだから、作業にもっと入れと言われ辞めた。プリンターの詰まりすら自分で解消できないジジイのくせに。

[88. 匿名]

交通費支給されない末期会社

[89. 匿名]

求人と話が違うので一日で辞めたんだけど、雇用契約書も無くて変な会社だった。一日分の給料は振り込まれたけど交通費が入ってないの。メールしたけど音沙汰無し。泣き寝入りなんスかねー

[90. 匿名]

年齢制限あるじゃねーか

[91. 匿名]

『パートに有給なんてない』ってお局に言われたから、翌日、その会社が出してた求人票持っていって『半年後に有給付与って書いてるんですけど、取れないんですかぁ？』って聞いた。面接の時から違和感あって辞退しようかなって思ったから、何となく求人票残しておいたんだよね。結局取れるようになったけど、今までのパートさんはビビってたのか、嫌味っぽいこと結構言われた。パートを奴隷か何かと勘違いしてるような零細企業あるあるだと思う。

[92. 匿名]

>>32

そして、その環境ゆえに自宅で殺人事件に巻き込まれても誰も気付かないっていうね。

『隣の家』が車で行かないといけない距離だったりするから、家に侵入者が来て叫んだり争ったりしても近隣住民は誰も気付かない

[93. 匿名]

>>19
何系の仕事ですか？

[94. 匿名]

>>55
地元で労基に駆け込んだ人はレジェンドとして名前が残っている

[95. 匿名]

働き出してしばらくしたら週4日では困るんだよね‥もう一日増やしてと言われ増やしました。求人では週2日からOK！と出てたのに‥私の後に入った人にはそう言ってなかった。ただ忙しすぎたせい？だったよう‥そっちの勝手だよね？？‥と辞めた今でも思い出すと腹が立つ（言い方とか‥）

[96. 匿名]

>>19
いいな
今の職場はスタッフ全員のLINEグループがあって、休む時は理由を書いて皆さんに知らせないといけない。

それを見た他のスタッフも、返しのLINEを入れないといけない。

面倒すぎる

[97. 匿名]

>>1
うちもやっとここ数年で使えるようになったけど、入った5年ほど前まで有給って制度を皆分かってない人ばかりだった。働いてるパートも年配者が多く「有給？働いてもないのにお金が出るなんて申し訳ない」って話してた。びっくりだよ。

[98. 匿名]

>>6
親の介護があるんだよ。だから住んでる。

[99. 匿名]

朝8時始業って書いてたのに朝7時始業だった。

[100. 匿名]

土日祝休みって書いてたのに祝は休みじゃない。

[101. 匿名]

>>1
私も有休ナニソレ？みたいな会社に働いてました。家族経営でした。給与明細も有休を入力してないし(担当だったが何も言われなかった)古くからいる部長に確認すると無いよーと言われるしで、2年働いて結局有給消化せず退職した。一番いいのは労基に相談すべきだよね。

[102. 匿名]

デザイナー募集なのに営業も兼ねてた事がある
100％向かないって自分でもわかってたし実際向かなかった
氷河期だったからなんとか頑張ったけど1年で辞めた

[103. 匿名]

>>1
有休なんて普通あるもんだと思うから面接時聞かなきゃなんて思わないしね。
使いづらいとかじゃなく概念ないのが怖すぎる。

[104. 匿名]

>>51
データ入力の仕事って人集められるんだろうね。
私もデータ入力のみ！とうたっている会社に入ったら9割電話対応だった。

[105. 匿名]

入社時に説明と規則？みたいなものを読み合わせしてサインした。それが雇用契約だと思ってたら、まだ雇用契約は結んでいないと言われた。試用期間終了後にこちらが条件を提示して雇用契約になると。内定通知や条件は無視ということらしい…

[106. 匿名]

交通費支給とあったのになかった

[107. 匿名]

ほぼ全てが嘘だった！
合ってるのは会社の住所と電話番号くらい
違法しまくりのブラック企業なんで来月辞めるけどブラックな上に、社長始め異常な人間がたくさんだから毎朝行きたくなくて憂鬱になってしまう

[108. 匿名]

>>13
何？って言っている割に知っている風

[109. 匿名]

>>53
労基は実名だけど会社には匿名で指導してくれるよ
こうやってわざわざ間違った情報書き込んで通報させにくくする意図でもあるの？
労働者の権利なんだからどんどん通報してブラック企業なんて撲滅させたほうがいいよ

[110. 匿名]

パート先の飲食店、ピーク含む10時〜15時が基本だと思ってたんだけど、求人誌みたら10時〜12時OK！とか書いてあって。それを見た主婦さんが応募してくるけどもちろん採用しないわけで、、。
なんで載せてんの？って思った。
オールタイムOKにしないと労基的にまずいのかな？
年齢不問にしてるからヨボヨボのおじいちゃんとか面倒に来ちゃうし。どうせ採用しないなら相手にも失礼だから載せなきゃいいのに。

[111. 匿名]

在宅勤務なしって言われたのに、大半が在宅勤務だった

[112. 匿名]

>>6
水が美味しくて、食べ物が美味しいから
大好きなんだよ

[113. 匿名]

前の会社、人不足で有給なんてほぼ取れないし交通費も制限あるのに、「有給消化率100%」「交通費全額支給」って求人出してるの見たわ

[114. 匿名]

求人票の表記がざっくりし過ぎてて、そういう解釈もできるよね〜って業務を増やされていってる。
等って言葉、雇う側には便利なんだね。

[115. 匿名]

求人票と違うのはハロワ経由で紹介されたならハロワに訴えると、その会社はもうハロワに求人出せなくなるよ。

[116. 匿名]

>>11
そうなんですか？今のパート先、一切、言われません。扶養範囲内だからとか関係ありますか？

[117. 匿名]

>>91
同じですー
うちはパートにはありませんよ？て会社にも言われたので労基通報匂わせました
そして有給貰った
今まで泣き寝入り、嫌なら辞めればだったんだろうけど人手不足の零細なので

[118. 匿名]

>>1
有給は一応あったけど取りたい場合はわざわざ事務所に有給用紙貰い行って書いたら提出する形だった。
それはまだいいんだけど、有給取得理由に付いて書く欄があった。しかも「私用」と書くの禁止で。
意味わからんし私用であってもみんな「通院」や「学校行事」と書いてたよ。
ちな家族経営のブラック企業だった。
有能な人達がバンバン辞めてく中でも「給料出すのが減るからいいよねw」とへらへらしてた。
この会社はもう終わりだと見切り付けて退職した。

[119. 匿名]

学歴なくて選択肢がない自分が悪いんだけど、今まで正社員として4ヵ所で働いてきてどこも有給あるのに使えなかったわ
普通に「有給？なんで？働いてないのにお金出さないよ？」みたいなのばかり
有給の意味すら分かってないんだと思う
田舎だから家族経営のやりたい放題の会社か地元の名士一族がトップの会社ばかりだからね
ガスも水道も電気も建設も自動車販売も全部一族経営だし、そして名士一族は人格破綻者が多い

[120. 匿名]

トイレ掃除は聞いてなかった

[121. 匿名]

>>109
横どけど、通報するくらい嫌がってる人、てことで該当者が通報者ってバレることはあるみたいだよ。犯人探しする会社もあるし。

[122. 匿名]

産休代替なのに記載されていなかった。

[123. 匿名]

>>5
一族経営ではない某特殊法人はだいぶ違ってました
・8時30〜17時00
・事務補助業務
なのに朝7時集合であちこち荷物運び、面接で残業大丈夫？と聞かれたけど毎日19時20時終わりで残業ない日がない
正職員は笑いながら、皆騙されるんだよねー皆すぐ辞めちゃうんだよねーと言ってた
一気に数名入るけど翌月には半分、私は4ヶ月で辞めた
日給かなり高いし非正規でも色んな面で待遇良かったけど無理だった

[124. 匿名]

>>116
扶養は関係ないよ

[125. 匿名]

>>34
そんな会社、不採用になったほうがいいじゃん。そのための確認でしょ？　
これにプラスしてる人って基本的に下僕体質なんかな？強く出られたら弱腰になるタイプ。そして裏で文句いいながら搾取され続ける。

[126. 匿名]

>>116
週30時間以上、または週5日以上シフトで働き、半年以上継続して8割以上出勤していれば、年間10日の有給休暇が与えられます。出勤率は、「（実際の出勤日数÷所定労働日数）×100%」で計算できます。
週1勤務であれば1日、週2勤務なら3日、週3勤務は5日、週4勤務で7日となっており、入社から半年の時点で付与されます。
1週間や1カ月の労働日数、労働時間があらかじめ決まっている場合、有給を取得する日の勤務時間×時給分で支払われます。

[127. 匿名]

>>125
御免被りたいなんだから34さんも結局不採用になった方がいいねってスタンスだと思うよ

[128. 匿名]

>>97
うちもそう。
いまだにパートさんが「私にもあるの？」と聞いてくる。
自由に使っていいって言ってるのに皆遠慮して申請してなくて年度末に慌てて消化してるけど、主任が有休の日決めてくれないと取れないからみたいなこと言ってるし、そもそも有休が５日しかないと勘違いしてる人もいる。

[129. 匿名]

ハロワはクソ

[130. 匿名]

面接の時に残業があるとは言ってたけど、定時で終わったことがなく毎日２時間〜３時間残業。

こんなに長く残業あるとは思わなかった３０分くらいの残業だと思ってた。

ちなみにパートです。
あと１ヶ月で辞めるのでもう少しの我慢。

[131. 匿名]

私も有給なかったし社長が労働基準法違反しまくってたけど、女の顧問税理士が私の事嫌いで全く味方してくれず最悪だった。税理士が違反ってわかっている事を黙ってるのはありなのか？給与に関する事もだったから、業務上バリバリ関わっているはずなんだけど。

[132. 匿名]

応募方法が求人広告と違ったことがある
求人広告では履歴書を郵送でとなってなのに応募の電話をしたときにFAXで送ってと言われた
その頃、FAXなんて使ったことないしどうしようと思ったんだけどダメもとで送って連絡待ちしてたんだけど連絡なし
ちゃんと送れてなかったのかな？って思ったんだけどそのまま私も送れてるかの確認の連絡せずにしちゃった

[133. 匿名]

3月下旬に受けた自分が住んでいる市の隣町の会社
残業なし→残業あり
土日祝休み→人が足りないので土曜祝日GW盆は交代で出る
選考結果7日以内→11日経過しても電話も履歴書の返信もなくて職安に確認するも、自分の前に受けた人のすら結果きていない
最終的に直接電話で確認したら履歴書は返却しないと面接時に言ったから返さないと言われたので職安にも確認したが結果がきていないと言われたのでいつご連絡いただけますか？→今回はご縁がなかったということで、、
はぁ？？？

[134. 匿名]

>>101
同じく家族経営です。
もう辞めようか考えてます。

[135. 匿名]

勤務地が違う。
時給が違う。
休み（平日のみ勤務）が違う。
仕事内容が違う。

３日で辞めた。

[136. 匿名]

>>23
事務って人気で求人出すと応募殺到するらしいから釣ったのかもね

[137. 匿名]

有給は連休で消費、GWと夏季休暇
持病の通院で月1回必ず休まないといけないから、その時に使いたかったんだけど

[138. 匿名]

>>110
求人で年齢書いちゃダメなんだよ

[139. 匿名]

>>131
そんなん税務署にチクれば良いんだよ

[140. 匿名]

>>61
時間が原因じゃないんでしょうね
態度悪そうだし

[141. 匿名]

>>89
89だけど私の次の人も辞めたようで求人募集が出た

[142. 匿名]

「アットホームな職場」とか「新人さんも馴染みやすい環境です」みたいに環境のことばかり記載してる職場は大抵真逆なことが多い。

[143. 匿名]

>>84 これされた時、訴えますよ！って言ったことある
若かったなぁ‥あの時

[144. 匿名]

>>34 最近気になってる職場に見学行ったら就業時間が全然違っていた
応募したかったんだけど嘘載せてるってだけで感じ悪い

[145. 匿名]

やって欲しいこと沢山あると言われたけど、パート転職して半年
する事減ったから頻繁にノート整理してる
前の所と違ってメモをまとめてる間も時給が発生するからありがたいけど
上司は新卒や異動組や転職組やこれから面接組のフォローで忙しい...