｢入社1年目でお茶くみを拒否したら全女性が敵に｣均等法第一世代の女性を定年まで苦しめたものの正体

[501. 匿名]

>>282
コロナ禍だし使い捨てのコップやペットボトルの方が好まれるって事だろうね

[502. 匿名]

>>497
うちはマイ湯呑み、マイマグカップ、マイコーヒーにマイクリープとかあったわ
それぞれのお好みに合わせてお茶出ししてた
スリランカ帰りはコーヒーもスリランカコーヒーだったし、お茶しか飲まない人、マリームじゃダメ、香味焙煎しかダメとか色々…

[503. 匿名]

>>416
お手伝いいただけませんか？と頼ったら、男性みんな喜ぶよ・・。頼られたいんだな、単純だな・・と思う

[504. 匿名]

>>489

その通り過ぎるんだよ。
一般社会でも、昔は「女の人が(※若ければ若いほど美味い的な要素で) 淹れたお茶じゃないと満足しないだろう」だとか「女が淹れたお茶だから新芽の風味がして美味いぞ」だとか、相当気持ち悪いけど、男の社員やオジさん社員が意気揚々とこんなセリフ吐いていたのが罷り通っていたんだよ。
男の社員がお茶淹れようとすると「女にやらせろ。男のやる事じゃ無い」とかもあったり「女が淹れないとお茶は美味くないんだよ」とかさ。散々だよ。

[505. 匿名]

>>77
企業で働いたことある？
お茶汲みだけが仕事じゃないのはご存知？
そして、朝のお茶汲みや掃除は時間外で無給が大半。
男性に尽くすのが美徳とされた時代の悪しき慣習。

大変な業務をおこなっている最中でも、お客様か来社すれば中断してお茶をいれる。手が空いてる男性社員がいてもね。

[506. 匿名]

>>5
だらしない考えだわ

[507. 匿名]

>>438
欧米はどうなんだろう。
上司や客にコーヒーを出すことはないのだろうね。
もしくはせいぜいペットボトルかな？
それも出すのは男女関係なく。

[508. 匿名]

>>497
16年前社会人になったけど、そこまで細かい分類はなくなってた。だけど「コーヒーNG」とか「紅茶で砂糖のみ」とか覚えるのはまだ残ってて、ウザいと思ってたな…

[509. 匿名]

>>505
大昔だったら、本当にお茶くみ宛名書きぐらいでお給料貰えてたんだと思う。だけど2000年代前半くらいだと、色んな仕事いっぱい持たされてるのに更にお茶くみとかもしないといけなくて、セクハラもお咎めなしで、この頃の女子社員て相当大変だったんじゃないかって気がする。

[510. 匿名]

>>400
あれなんだろね？
自分で入れてくれよと思うわ。
そこまで忙しくなかったならさ。
うち夫も時たまあるわ(家でだけど)、
還暦男だよ。
そういや父や義父もそんな感じだ。

[511. 匿名]

>>370
日本ではなかなか辞めるつもりがない人に辞めてもらうのは難しいよね
お茶汲みを廃止するような強い女性がいると尚更

[512. 匿名]

>>1
制服なくすとか余計なことすんなって思うからそんなことされたら無表情対応になるなぁ
私服が良い人はアパレル行けばいい

[513. 匿名]

>>511
Twitterの無情さ凄いよね
ビックリしたわ

[514. 匿名]

この記事の人と同年代だけど、オフィスでお茶汲みはしたことなかった。
短大卒業後、銀行勤務でお茶の時間なかった。
次の勤務先でも自動のお茶汲み器？があったから飲みたい人は自分でボタン押して紙コップで飲む感じだった。

[515. 匿名]

>>104
昭和と今じゃ違うんだよ
どうせこういうのに限って嫁とわー　旦那親につくせーとか言ってそう

[516. 匿名]

>>9
よく唾入れるとか見るけどほんとにそんなことあるんですか、、私だったら嫌いなやつに自分の唾飲まれる方が気持ち悪いけど、、

[517. 匿名]

>>1
お茶係ってお茶の時間決まってるの？時間になったら全員分のお茶を入れるの？今は飲みたくない人とかすぐ飲みたい人とかはどうしてるの？

[518. 匿名]

>>1
この女性に否定的な意見の人が多いけど、私は素晴らしい行動だと思ったよ。
同じデザイナー職なのに男女で賃金が違う上に、「女性は30分早く出社して、掃除とお茶くみを」と言われたら、みんな黙って従うの？

[519. 匿名]

>>246
私もそういう価値観だなぁ。

お茶汲みもやって、かつ商談なんかにも参加して売上も考えて残業も多く経営を回していく人間としての役割もしっかり担えみたいな感じなら負担重いけど、

女性にお茶汲みさせる会社ってそもそも女性にはそこまでの働きを求めてないことも多いと思う。言われた書類作ったり、備品揃えて置いたり、電話取次した利程度で。会社を回していくという意識までもたずにできる作業というか、経営を考えなくていい、お手伝い要員というか。
それなら、お茶汲み程度のこと別に私はストレスじゃないな。延々とパソコンだけに向かい続けるのも疲れるし、気分転換になるし。
こんなんでお金もらっちゃってありがたや！て思う

[520. 匿名]

>>484
基本、担当に代わりますので少々お待ち下さい、じゃない？
あとは離席してる人への、言伝てを伝えるくらい

新人に重要な判断をさせて、行動させるとかないんじゃないかな。

[521. 匿名]

>>21
吐くまで飲むオッサンなら沢山いるが。

[522. 匿名]

>>6
6年前に勤めてた職場では男性もお茶汲みしてたよ。
湯呑も当番制で洗ってた。

今の職場は、従業員はプラカップにウオーターサーバー、来客にはペットボトルだから、みんな自分の分は自分で入れてる。
ドリップとかティーバッグのゴミは先に帰る人が男女関係なく捨ててる。

10年以上前の職場は掃除・お茶汲みは女だけって職場ばかりで言われるままにやってたけど、どこも男女ともに性格悪い人や病んでる人が多かった。
一度勤めたら定年まで働くのが人としての責任とか親が言ってきたり、転職回数が多いのはよくないって言われる世代だったけど、転職繰り返して正解だった。

[523. 匿名]

>>220
男の敵は男だけど、
女の敵は女と、男だよ。

[524. 匿名]

>>6
職場によると思うけど、そういう職場もあるよね。
最初に働いた職場は、男女関係なくお茶出しをやってて良い職場だったけど、夫の転勤で、そこの会社を辞める事になり、別の地域で再就職したのだけど、そこの職場は女性にしかやらせようとしなかった職場だったよ。その時に地域性みたいなものを感じたわ。

当時、営業やってたから資料を作ってお客のところへ出かけないといけない時に、ガル子さん、来店されたお客様にお茶出してと言われて（そもそもその人がやればいいのに）、代わりに手の空いてそうな男性社員に頼んだら、俺、男だから…って言われて拒否されて、そのまま仕事と関係のないネット検索を続けてたのでイラッとしたわ。前の職場なら、男性でも関係なくお茶出ししてくれたのに、そこは、男がお茶出しすると見栄えが良くないからって理由で男性社員が出したことは一度もない。

[525. 匿名]

非正規ならば、給与は、言われたことの対価、つまり、契約。
「私は、こういう仕事しかやらない」と職業に就きたいのならば、
非正規の雇用形態（派遣、期間雇用）を選択すべきだ。

派遣で驚いたこと

派遣で驚いたこと今月半ばから派遣でデザインの（イラレを使う仕事）仕事を始めました。 それまでは派遣ではなく普通のパートとして工場で働いていました。 工場を正式に退職し、派遣先のデザインの仕事を始めて2週間で「11月末で契約終了です」と告げられまし...

「正社員」とは、会社に惚れて、社長に惚れて、経営陣の一角として経営に参画すること。
別に経営陣の一角として経営に参画しても、
一応は労働者だから最低賃金とか保証するように政府が推奨はしているけれども、
経営陣の一角として経営に参画した以上は、
職業に貴賎はない。
お茶汲みだろうが、トイレ掃除だろうが、休日返上の接待だろうが、会社が経営陣が求めるのならば
何でもやらなければならない。

男湯に女性清掃員　男性利用者3人に1人「同性にしてほしい」…従業員側にもメリット

男湯に女性清掃員　男性利用者3人に1人「同性にしてほしい」…従業員側にもメリット ・　調査によると、女性従業員が男湯を清掃している施設は44％に上るといいます。 　また、男性利用者の3人に1人は、「同性に清掃してほしい」と感じているとの調査結果も。 ...

[526. 匿名]

>>515
ちょっと何言ってるのか分からない

[527. 匿名]

>>56

会社などによる与信が無ければ、
女は自分自身で、その男がヤリモクのナンパ師・詐欺師ではないか、鑑定せねばならなくなる。
男の側は、女のヤリモクは、あまり心配する必要は無いが、
肩書きの信用がなければ、男は女に信用されないし、
仕事の大半は、個人単位で稼げる物ではないので、
男にとっての人生で最初のハードルは、まず、どこか稼げる男集団への加盟を許されること。
だから、男にとっては人生で最初に必要なことは男にもてること、男を愛することであって、
女を男よりも優先し、女を愛する男には、恋愛云々以前に、まず最初のハードルである生きる権利が無い。

>>504

日本に存在する稼げる男集団の多くが、
「女が淹れないとお茶は美味くないんだよ」とか言う集団ならば、
生活力がある稼げる男として、男が女に信用されるための最初のハードルとは、
「女が淹れないとお茶は美味くないんだよ」という価値観を他の男と共有することである。
逆に言えば、日本のほとんどの会社でお茶汲みが女に要求される原因は、
「女が淹れないとお茶は美味くないんだよ」という男しか女が信用しないから、という側面も強い。

[528. 匿名]

>>511
もう遅いかもだけど私も含めて
もう少し柔軟な対応ができたのではないかと思います
男性社員の負担は増すばかり、辞めたくなるのも今はわかります
でもこの会社が居心地良いので倒産して欲しくはないです

[529. 匿名]

>>431
前の職場ではお昼のミーティングの時に、お茶当番があって、カップも覚え、それぞれの好みも覚えて面倒だったなー。　しかもお茶代を徴収されてた。
今の所に移動して、お茶代を回収するのは暫くあったんだけど、集まれる時間がないから、飲みたい人はそれぞれってなったんだけど、飲む人、飲まない人それぞれすぎて、廃止になり、今は飲みたい人はそれぞれ自分で用意してるよ。

[530. 匿名]

お茶汲み、コーヒー作り、菓子やフルーツの切り分けは無くなりました。

皮をむかないといけないフルーツは、あみだくじで誰が持ち帰るか決めます。

[531. 匿名]

お茶くみ普通にやってた。私は家では勉強ばかりでお茶汲みなんてやらせてもらえないし、なんか楽しかったわ。いつも家でもやらされてる人は外でも女ばかりかよ💢って反感もってたと思う

[532. 匿名]

>>414
記事読め

[533. 匿名]

>>5
うちの会社は他人の仕事に関与しないからお茶汲みも自分の客には自分でって感じなんだけど、中途で入ってきた女の人が気配り女子で、勝手にお茶汲みとかお土産配りやりはじめて嫌われてた。そしてまた男が調子に乗ってその人以外にもお茶お願いできる？とか言ってくる。

[534. 匿名]

>>518
やり方がちょっと良くないけど1985年とかでこの行動力すごいよね
今でも昭和引き摺ってる会社まだあるのに

[535. 匿名]

>>18
結婚しない（できないじゃない）人と子ども生んでも時短とか取らない人でやる気があれば上に上がるイメージ。

[536. 匿名]

自分でお茶も紅茶も飲み物好きな時に好みに入れて飲めれる今の会社が最高。
他の人がたまに入れてくれててそこは感謝して有り難く飲むんだけど、飲みたいものやタイミングじゃなかったり、緩くなてったり、甘かったり…だから自分で淹れる方式の方が確実に飲みたいものが飲めるから私はいいです。
お菓子は皆んなの共有スペースにあって◯◯さんからで1人◯個どうぞと書かれてます。

[537. 匿名]

>>522
男女で仕事内容が違う職場ってお局的存在がいたりするし雰囲気良くないのわかるわー

[538. 匿名]

>>43
こんな昔に1個1000円もするお菓子ってあったの？今だったらSATSUKIのスーパーメロンケーキみたいなものでしょ。それを職場の人数分なんて、ちょっとここが嘘くさいんだけど。

[539. 匿名]

>>401
そんなことないよ。地方に本社がある電力会社に勤めてるけど、男性社員狙いの契約社員応募めちゃくちゃ多いよ。待遇良いわけではないのに。

[540. 匿名]

>>528
それなら女性社員に在庫積み出しや転勤残業を多く割り振るとかしてみたらいいのに
嫌がって辞める女性出てくれたら一石二鳥にもなるしね

[541. 匿名]

>>516
なら雑巾汁があるな。

[542. 匿名]

52だけど、私が入社した時は、本部長のお茶出しと机拭きはまだあった記憶。三菱系の上場企業です。
机拭きは何回かやりましたが、基本一般職の仕事とされていたので、総合職は殆どやらなかったですね。その仕事自体も直ぐに見直されて無くなりました。
部内には総合職の女性は私一人でしたが、女性だけでつるむことは殆どなかったです。仕事内容やら色々違うので、話があまり合わないから、基本男性社員のグループに混ざってお昼ご飯も食べたり、飲みに行ったりしてました。

[543. 匿名]

拒否の仕方とお茶を出す相手によるわ。
今どうしても手が離せない仕事があって、
(例えば電話に出ていた、締切近い入力手続きをしてた)
「すみません、今はちょっと…」って言ったのを拒否と捉えられてイジメに遭うのは理不尽。
けど、何もしてない状態なのに、
「女だからってお茶汲みですか？性差別ですよね？」とか言って拒否したら、そりゃ叩かれる。
(それでも虐めるのは良くない］

あとお茶を出す相手が、来客なのか、社内の人なのか。
来客のお茶なら、そりゃ出しなさいってなるけど、
社内なら自分で入れろってなる。

[544. 匿名]

>>7
これにちゃんとプラスついてて安心したわ
それはそうだよね

[545. 匿名]

ついこの間、新卒の女の子にお茶汲みをさせてしまった…
お茶汲みといっても、社内の無料のカフェテリア(店員さんがいる)でお客様の人数分のコーヒー入れて持ってきてもらった感じだけど。
私が自分のお客様を案内してる間に、お願いって。

ごめんね、ありがとう、本当に助かった！っては言ったけど、たまたま手が空いてたその子に声かけただけで、別に女だからとかではなかったんだけど…
時代錯誤と思われてないか、今さら怖くなってきた。

[546. 匿名]

>>6
普通に見るよ
機械関係、車関係とか男性が多い職場だとお茶出してもらえる

[547. 匿名]

>>536
何か分かる。昔同じ部署だった先輩が“自称　気配り女子”でお茶出しまくってたけど、ある時それが葛湯だった時があって、ぬるい上にドロドロで困ったことがあったわ。後輩の私はお礼言うしかなかったけど。扱いが簡単な機械があるなら、飲み物は自分のタイミングでセルフサービスの方がいいよね。

[548. 匿名]

>>482
確かに最初から嫌って言ってたらただの我儘と取られてもおかしくはないよね、特に昭和の頃だし親はお茶汲みすら教えなかったのか躾がなっとらんと思われた可能性は高い
どうせ新人のうちは任せられる仕事も少ないんだから、何ヶ月か雑用一通りやって職場の雰囲気を把握してから問題提起したら良かったのよ

[549. 匿名]

>>238
拒絶した派遣の人は勇気があるなと思うし、契約に入っていない業務なら拒絶して当たり前だと思うけど。
採用面接とか「嫌です」って言えない状況で女性だけに聞くなんて最低な会社だね。
238さんは、その派遣の人が拒絶したことに対して不服そうだね。

[550. 匿名]

>>545
ここでそれを書いてどんな返答が欲しいの？

[551. 匿名]

こういう悪しき伝統って、会社の上層部が男尊女卑で根本的に“掃除は女性がするもの”って信じて疑わずそれが伝統になって今に至る…みたいな古い体質の会社のパターンと、男性側からお願いしたわけで間もないのに社内の意見が強い女性（男性によく見られたい）が「いいのいいの！こういうのは女性がするもんだから！！」って個人的に引き受けるんじゃなくて勝手に女性の代表者ぶって引き受けてそれを裏で伝統にする2つのパターンがあるよね。

前者のパターンは従業員側が意見をまとめて「全員で当番を回さないなら外注にして欲しい」と言えるけど、後者のパターンは従業員側に改善しようとしても「そのくらいやればいいじゃない」と環境改善の動きを拒絶する人間がいるから厄介。

[552. 匿名]

>>550
常になんかの返答求めてコメントしなきゃいけないの？w

[553. 匿名]

>>549
面接ってお互いに条件が合うか確認する場だから求職者側もここは合わないなって思ったら辞退すればいいし面接で聞いてくれるなら親切じゃん

[554. 匿名]

>>545
新人に頼むのは普通でしょ

若手男性はやってなくてベテラン女性がやってるようなら時代錯誤と思うかも

[555. 匿名]

>>554
若手男性が総合職で、ベテラン女性が一般職なら女性がやるのが当たり前かな

[556. 匿名]

>>552
「あなたは悪くないよ！すてきな先輩だね」待ちだったのに残念だったね。

[557. 匿名]

>>553
派遣の仕事内容のすり合わせは面談前に終わってないとおかしいよ。法律上。

[558. 匿名]

>>556
よくわからんが、勝手に妄想膨らませてまでして叩きたいの？メンタル大丈夫？ちょっと怖いわ…

[559. 匿名]

>>507
私が出張したときは出てきたよ。でも日本みたいじゃなくて、人の良さそうなおじさんが「コーラにするか？ファンタにするか？水もあるぞ！」って感じだった。
町工場みたいなとこだったから、大企業だとまた違うのかも知れないけど。

[560. 匿名]

>>539

で、結婚できるの？

[561. 匿名]

>>539
うちは電力会社じゃないけど、やっぱり契約社員の応募は多い。工場配属になった院卒男子を狙ってるみたい。だけど、院卒男子の方は「そういう女性が多い」って知ってるから、遊ぶだけ遊んで結婚は学生時代からの相手と…とか割とあるんだよね。

[562. 匿名]

>>527

この人の文章、マジで何言ってるかさっぱり読めないんだけど、通訳必要なレベルじゃない？
ちゃんと学校行った？
大学で論文書いて学位もらってる？？？っていうか日本人では無いのかな？？

それぐらいに、全く読めないんだけど。

[563. 匿名]

>>472
お歳暮で林檎を下さる会社があって、新卒の時に事務員さんから「切り分けて皆に配ってくれる？」って言われたときは絶望したw
桃より全然マシだけど、潔癖な人には要らないって言われるし外回りで居ない人には変色するから置いておけないし。
転勤先も同じ会社から林檎のお歳暮来てて「出た！」と構えてたらそこの事務員さんは欲しい人で持って帰ろうか〜と言ってくれて普通はそうだよなと思った。
果物くれる方も大概だけど、皆でいただかなきゃ！と思う方もおかしいのかも。

[564. 匿名]

>>563
職場にもよるかも。
一度は「変色しやすいから誰かに持って帰ってもらおう」ってなっても「独り占めするなんて！」って言い出す人もいるしね。

[565. 匿名]

>>539

うわー

友達の子が電力会社志望で、まあまあ見た目も良いから大学のうちに良い子みつけなよ、とよく言っておこ

そもそも、電力会社は聡明な人多そうだし相手にはされなさそうだけど
奥手な人とかは捕まりそうだよね

[566. 匿名]

>>539

電力会社じゃないけど、そんな人いたねー

社内で破局して2人目と付き合い始めたと聞いて婚活しにきたのねwって思った

まあ会社側も、それを求めてるのかもだけど

[567. 匿名]

>>559

お茶の時間、いつもはコーヒーなんだけど

たまたまお客様からコーラいただいてみんなに出した（カップはマグカップしかなかった）

人間関係が嫌過ぎて、仕事以外喋らなかったんだけど
上司がコーヒーの気分でコーラ飲んで『ひぃっ、』って言ってて面白かった

[568. 匿名]

>>238

まあ、それが派遣のメリットだよね

[569. 匿名]

>>566
どこにでもいるんだね。大昔うちの会社にいた派遣の女性も、2回社内恋愛してた。だけどこの人は2回とも破局して、変な時期にろくな引き継ぎもせず辞めてったよ。
派遣の人がプロパーの人と結婚する例もあるけど、大体が、派遣の前は大手で正社員してるんだよね…体壊してやむなく派遣に変わったパターン。