ガールズちゃんねる

離職率の高い職場で働いてる人、働いてた人

234コメント2022/07/18(月) 17:03

  • 1. 匿名 2022/06/30(木) 11:48:13 

    10人程度の職場なのですが、私が入って2年経たないうちに10人以上辞めました。
    早い人は入って数日、平均3ヶ月ほど。
    仕事内容に惹かれる人が多いのですが、厄介なマダムが2人いてその方達にいじめられて辞めていきます。
    私も入った当初その1人にいじめられましたが数ヶ月したら別人のように優しくなりました。
    辞められると困るのは自分のくせに何故優しく出来ないのか不思議です。
    仕事自体は大変だけど楽しいし、人間関係さえ良ければもっと長く続くはずなのに…

    離職率の高い職場を経験した事ある人のお話を聞かせてください。

    +259

    -1

  • 2. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:04 

    う○こみたいなお局をやっかいなマダムというあたり主は絶対に良い人だな

    +540

    -3

  • 3. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:06 

    私の職場は今年に入って8人辞めてます

    +171

    -0

  • 4. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:23 

    生保レディでした🙋‍♀️

    +76

    -4

  • 5. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:30 

    女しかいない雑貨屋さんで働いてたけど、1年に3人くらい辞めてった。私が辞めた後も1年で5人ほど辞めたらしい…。

    +159

    -4

  • 6. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:36 

    ネットで底辺職と罵られているとこは離職率高そう

    +54

    -12

  • 7. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:45 

    離職率の高い職場で働いてる人、働いてた人

    +73

    -2

  • 8. 匿名 2022/06/30(木) 11:49:52 

    >>1
    コールセンター。
    入社して3年くらいで社歴上から3番目くらいの位置にいた…

    +133

    -3

  • 9. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:25 

    縄張り意識が強い女性がいるところは長く勤められない。

    +195

    -1

  • 10. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:31 

    >>2
    ね〜言い方って大事だわ
    参考にさせてもらう

    +162

    -1

  • 11. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:33 

    >>1

    > 厄介なマダムが2人

    マダムってパワーワードやな、しかも2人も

    +156

    -2

  • 12. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:38 

    ホテルフロントは離職率高い。来て3日で無断欠勤してそのままやめちゃった人もいたし。

    +85

    -0

  • 13. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:39 

    そりゃあもう、ところてんの様に

    (訪問介護

    +95

    -0

  • 14. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:43 

    いわゆるお局さんがいてかなり虐められた
    辞める時に、他の社員さんに短期間で辞める人が多いなぜだろうって聞かれた
    お局さんのせいだと思う

    +162

    -2

  • 15. 匿名 2022/06/30(木) 11:50:47 

    学生時代のバイト先が同じ感じだった。
    販売なんだけど、厄介なオープニングスタッフが悉く辞めさせていく。足をかけるとか非情だった。
    その人のことを訴えているスタッフが沢山いるのに何もしない本社にウンザリして辞めた。

    +139

    -2

  • 16. 匿名 2022/06/30(木) 11:51:17 

    入社時は15人だったけど1年経って気付いたら4人になったから辞めた

    +30

    -2

  • 17. 匿名 2022/06/30(木) 11:51:35 

    郵便局の集配と集荷です。長くて一年持てば良い方ですね。
    勤務内容的にそりゃ離職率高いよねって働いてながらに思います。

    +81

    -0

  • 18. 匿名 2022/06/30(木) 11:51:38 

    歯科助手
    私が入る数週間〜数ヶ月前に5.6人辞めてた。
    私が入った時も辞めたいって言ってる人と、辞めることが決まってる人がいた。
    HPにのってるスタッフの写真は9割いない人。辞めてからもそんなの載せられ続けるとか絶対嫌だわ

    +187

    -0

  • 19. 匿名 2022/06/30(木) 11:51:47 

    >>8
    受電と架電どちらでしたか?

    +8

    -2

  • 20. 匿名 2022/06/30(木) 11:51:57 

    性格が良くてすごく仕事が出来る人がやめていき、気が強くて、やりたくない業務をスルーするような人ばかりが居残り、職場環境が更に悪化してます。
    私も近いうちに辞めますよ。

    +276

    -1

  • 21. 匿名 2022/06/30(木) 11:52:00 

    毎月新しいバイトが入ってきてたなー多い時は月3人くらい
    もちろん辞める人も同じくらいいた
    私も半年持たなかった
    みんな知ってるお店

    +26

    -0

  • 22. 匿名 2022/06/30(木) 11:52:17 

    サービス業なんだけど、毎月誰かしら辞めてた
    ただでさえ覚えることが半端ないのに、新しいシステムやら導入するから、覚えることが限りない

    辞める人多いから人手不足でしわ寄せが来るし、やることものすごくおおいわりに給料安いしで地獄でした

    先はないと思い、私も辞めました

    +102

    -1

  • 23. 匿名 2022/06/30(木) 11:52:42 

    >>19
    受電でしたよー。
    業務内容的に焦った人から電話かかってくるところだったので、結構言葉遣い荒い人が多かったです。

    +32

    -0

  • 24. 匿名 2022/06/30(木) 11:52:51 

    >>1
    厄介なマダム2人は
    例えばどんないじめ?
    かなりひどいやりかたなの?

    +21

    -4

  • 25. 匿名 2022/06/30(木) 11:53:10 

    人事異動でおかしくなって
    10人いた職場が辞めます辞めますで最終的に2人になってた
    私は3人目くらいの退職者だから最後の方はどうなったかしらん

    +77

    -1

  • 26. 匿名 2022/06/30(木) 11:55:51 

    誰もが知ってる大手のスーパーの総菜部、性格悪い主婦軍団が牛耳ってて、毎日毎日いない人の悪口。空気が耐えられず3ヶ月たたずしてやめた。
    他の部の人たちからは、そこはみんな仲良くていいわね~って言ってるが、外からみたらねえ…中身はくそだったよ。

    +132

    -2

  • 27. 匿名 2022/06/30(木) 11:56:19 

    >>1
    離職率が高い職場ってかなりの確率でそういう人がいるよね。
    ずーっと求人出してるところはそういう人がいるから、客としても行かない。

    +120

    -0

  • 28. 匿名 2022/06/30(木) 11:56:22 

    人を虐めたり裏で金銭や物を盗む悪質な先輩がいて5年以上誰1人として残ってない。
    辞めさせてくれたらいいのに騒ぐと困るからって内々で揉み消したままで図に乗ってる。

    +53

    -1

  • 29. 匿名 2022/06/30(木) 11:56:28 

    長文だけど…もともと1.2年で担当がコロコロ変わると評判の会社に入った。(だから顧客満足度をあげたいとのこと)

    1人目の店長は、事務が定時であがったあとにお客さんに出したコップを洗わず放置するよう指示していた。
    理由は、朝出勤してコップがたくさん残っていたら自分が帰ったあとにこんなにお客さんが来たんだ!と喜ぶからとのこと。もちろんそんなんで喜ぶ訳がなく、普通に洗っていて欲しかった。

    2人目の店長はとにかく自分が正しく自分に甘い人。
    この店長になって半年で3人辞めた。人には言うなということを自分は真っ先に言う。顧客満足度改善のために出した意見は却下で、自分のやりたいことか、それを代弁してくれた社員の意見のみ採用。

    顧客満足度は1人目の店長の時は下から2番目だったけど、2人目の店長の時に最下位になった。
    もちろんこれも人のせい。

    +22

    -0

  • 30. 匿名 2022/06/30(木) 11:56:39 

    スーパーの惣菜。
    おばちゃんとかより微妙な年齢のキツイ40代とか30代のせいで辞めてく。
    入ってきた人は50代とか学生とか年齢関係なく次々辞めてく。

    +105

    -2

  • 31. 匿名 2022/06/30(木) 11:56:53 

    医療事務
    1ヶ月で辞めていく人もそこそこいる
    長年居た人も最近は辞め出てたからいよいよヤバそうで私もやめたよ2年が限界だった

    +71

    -1

  • 32. 匿名 2022/06/30(木) 11:57:05 

    ボスみたいなのが3人いる職場で働いたことある。
    面接のときに、ここは人間関係が大変だけど大丈夫かな?と聞かれた。
    入って早々目をつけられて、でかい声で陰口言われたり、仕事中に罠を仕掛ける話が聞こえてきたりした。
    新しい人が入ると、今度はそっちがターゲットになってた。
    いじめるおばちゃんは、家庭が上手くいってなくて、仕事中にいじめて発散させてたんだと思う。
    可哀想な人だと思ったよ。
    集団でしか強く出れなくて、結局最後はみんなからハブられてた。

    +155

    -1

  • 33. 匿名 2022/06/30(木) 11:57:11 

    2年で20人くらい辞めてった。社長が新人にはきつく(パワハラ)、古株に甘いので、育たないうちに辞めていく。
    人手不足は自分のせいと気づいてほしい。

    +109

    -0

  • 34. 匿名 2022/06/30(木) 11:57:15 

    200人くらいの規模の食品工場だけど毎年平均50人くらい辞めてる。
    日本人が寄り付かないから今工場内はベトナムの実習生だらけ。

    +77

    -0

  • 35. 匿名 2022/06/30(木) 11:57:42 

    >>1
    某社の受電コールセンター

    とにかく離職率が異常w
    常に人を募集して常に研修してた
    研修中トイレに立って二度と帰って来なくなった人もいた

    ストレスのせいか皆何らかの持病があった(私も発症)

    +65

    -0

  • 36. 匿名 2022/06/30(木) 11:57:58 

    >>26
    26です。言わずともそいつら以外の人達の入れ替りがはげしかったし、というかそいつらだけで回していけば?って感じだった。

    +23

    -0

  • 37. 匿名 2022/06/30(木) 11:58:02 

    入職して3年くらいだけど上司を除いて1番の古株になってしまった

    +36

    -1

  • 38. 匿名 2022/06/30(木) 11:59:19 

    >>5
    雑貨やさん、働くのいいなと思ってたけど
    きっと色々あるのね‥
    お局がいたのかしら

    +77

    -1

  • 39. 匿名 2022/06/30(木) 11:59:35 

    採用されても人間関係のふるいにかけられて
    最後にはクセのあるオバサンが残る。
    そいつらがやりたい放題で入ってくる人達をいびるのループ。パートの回転率早い。社員も関わりたくなくてスルーだよ。

    +120

    -0

  • 40. 匿名 2022/06/30(木) 12:00:08 

    求人出しても誰一人入ってこないのに、毎月人が辞めてくよ。
    先月3人。来月2人の予定。
    理由は体調不良(人間関係にて)と上司に耐えられないとのこと。

    +56

    -0

  • 41. 匿名 2022/06/30(木) 12:00:58 

    >>39
    どこも似たようなもんなんだなぁ
    強い人って自分のやりたいようにできるから出ていかないんだよね

    +70

    -1

  • 42. 匿名 2022/06/30(木) 12:01:26 

    >>1
    営業なら2年で平社員ならマネージャーに?!

    +5

    -3

  • 43. 匿名 2022/06/30(木) 12:01:51 

    入社して数日のパートさんに何年もそこで働いている人と同じことを同じ速度でさせようとするからみんなやめてく
    そして能力高い人は高い人でやべー職場ってことでやめてく

    +141

    -1

  • 44. 匿名 2022/06/30(木) 12:02:00 

    薄給で休み少ない潰れそうな会社にいるけど
    皆当然ながらめちゃくちゃ辞めてく笑
    自分は一人事務で楽だから潰れるまでは居ようと思ってるけど
    なかなかにしぶとい

    +25

    -1

  • 45. 匿名 2022/06/30(木) 12:02:00 

    通ってる歯医者の歯科助手が顔ぶれがコロコロ変わるんだけど色々あるんだろうな。

    +51

    -0

  • 46. 匿名 2022/06/30(木) 12:02:46 

    >>1
    イオン品出し
    チリ毛お局のパワハラ

    +19

    -0

  • 47. 匿名 2022/06/30(木) 12:02:52 

    事務なんだけどお局に今まで2年続いた人いないと聞いた。そんな私は3年目。
    自分って意外と図太かったらしい。

    +56

    -1

  • 48. 匿名 2022/06/30(木) 12:03:44 

    >>1
    >私も入った当初その1人にいじめられましたが数ヶ月したら別人のように優しくなりました。

    これまったく同じ経験ある!

    明らかに私だけに当たりの強いマダムが居て心が折れそうになったけど、やっとの思いで入った職場だったから嫌な人達のせいで辞めるのが悔しくて続けてたら数か月で嘘のように優しくなった。
    しかも「あの頃は意地悪してごめんね~w」とか言って。
    意地悪してるって自覚あったんだ…と驚きだったよ。

    +134

    -0

  • 49. 匿名 2022/06/30(木) 12:04:16 

    >>45
    わかるwwわたしがそう思ったのはクリニックだけど、逆に同じ人がずっといるクリニックは「いい職場なんだろうなー」と思ってました。

    +54

    -0

  • 50. 匿名 2022/06/30(木) 12:04:23 

    少人数で悪口大好きな人ばかりだったから
    主と同じように厄介なマダム2人と腰巾着達みたいな構成。そしてそのマダム達はそれぞれ言うことが違う上に言うことがコロコロ変わる性能も兼ね備えてた

    +28

    -0

  • 51. 匿名 2022/06/30(木) 12:04:50 

    実際は体力的にハードで忙しい(整形外科クリニックや整体通いの人多数)のに、求人サイトでは軽作業を謳っているし、職場は過酷な現場で揉まれながら生き残った人ばかりなので気が強い人多め
    「空いた時間にちょっと働いてみよう」みたいな感じで入ってこれは心折れるよなって思った

    +39

    -0

  • 52. 匿名 2022/06/30(木) 12:05:29 

    >>1
    部長の言うことは絶対、厄介なマダム1人、
    シフト制だが部長の休みがまず優先、福利厚生について社長が理解できてない。

    そんな会社にいました。

    退職時、源泉徴収の発行をお願いしたら、
    社長に「いいけど…何に使うの?必要?」と言われた。

    辞めて良かったって思った。

    +80

    -1

  • 53. 匿名 2022/06/30(木) 12:05:44 

    今日こんなトピばっか
    楽しい話題は無いのか

    +1

    -8

  • 54. 匿名 2022/06/30(木) 12:05:46 

    >>1
    優しくできないというか、ナメられたくないんだよ。在籍年数しか自慢できる事がなくて、仕事できないのがバレると困るから。
    バカみたいだけど、ナメられたくないことに関しては本当に必死だからスーパーおべっか使うと優しくしてくれるよ笑

    +42

    -1

  • 55. 匿名 2022/06/30(木) 12:05:51 

    うちもそうだよw
    うちは早朝組昼組夜組に別れてるんだけど
    夜組にやっかいなバツイチシングルマザーの
    マダムが2人いて
    新人をイジメ抜くから夜組皆んな辞めちゃったw

    私も辞めた口だけど後に聞いたら
    夜に入る人が居なくなってしまって
    昼組の既婚子持ちの人が夜に入ってるって
    言ってて家庭大丈夫か心配になった。
    夜組は基本独身が入ってたからさ

    +28

    -0

  • 56. 匿名 2022/06/30(木) 12:06:35 

    繁忙期だけ短期派遣を増員する下請け工場で働いてたけど酷いものだった
    仕事の手順を教えられないので分からないことを質問するとキレられた
    短期派遣は時給がかなり良いから大抵の人は嫌々任期満了まで勤めるけど
    この下請け工場は扱いに堪えかねて2週間で3人辞めたな

    +27

    -0

  • 57. 匿名 2022/06/30(木) 12:07:05 

    >>2
    ほんとだわ
    私ならクソ局とかクソババアとか言ってしまいそうだわ

    +99

    -1

  • 58. 匿名 2022/06/30(木) 12:08:19 

    >>26
    うちの母親は某企業の食堂で働いてるけど、そんな感じらしい。調理って忙しいだろうからそういう人が多くなるのかな?

    +21

    -1

  • 59. 匿名 2022/06/30(木) 12:08:37 

    先月、ひとり休職。
    明日から、私も休職。
    頑張れなくてごめんなさい。

    +68

    -0

  • 60. 匿名 2022/06/30(木) 12:09:13 

    半年位しか働いてないんだけど、ここ数年で50人以上やめてるみたい。私も来月やめるんだけどさ。。

    +25

    -0

  • 61. 匿名 2022/06/30(木) 12:09:20 

    前の職場、みんな20代だった。
    どんどん辞めて、また同じような人採るから。

    +5

    -0

  • 62. 匿名 2022/06/30(木) 12:09:32 

    >>41
    そうなんです。
    下手すると異動してきた社員より長いから
    ヌシ気取りでマイルールまで作って自分達の思い通りにパートを支配しようとしてきます。
    歴代の社員もみんな面倒事は避けたいから黙認するし
    だらしないですよね。

    +57

    -0

  • 63. 匿名 2022/06/30(木) 12:11:10 

    引越屋
    4月に新卒が4人来たけど、支社長が
    「去年うちの支社に来た新卒は既に全員辞めているから」と現実を突きつけたら、今年の新卒震えあがっていた
    支店長、それは恥じろよ…

    +37

    -0

  • 64. 匿名 2022/06/30(木) 12:13:44 

    某大手100円ショップは離職率が非常に高く、求人をかけてもなかなか応募がないため常に全時間帯で求人が出ている。店舗数を拡大し過ぎてるのと最低賃金で重い責任を負わされ1人あたりの仕事量がオーバーフローしてるのが理由だと思われる。某大手コンビニや某大手ファストフード店より割に合わないのは有名。

    +38

    -0

  • 65. 匿名 2022/06/30(木) 12:14:32 

    >>2
    別トピである人を参考に、局に何か言われたときは心のなかで(るっせえ糞豚、黙ってろ)って言おうと決めたばかりだが、こちらの方が心に余裕が生まれるな。参考にさせて貰おうか。

    +45

    -2

  • 66. 匿名 2022/06/30(木) 12:15:28 

    オープニングから入って三ヶ月で、300人いて、
    150人くらい辞めた。
    五年後、オープニングからの人は10人くらい。
    途中入社は研修中に行方不明、休憩に行ったまま二度とかえってこないが続出。

    +16

    -0

  • 67. 匿名 2022/06/30(木) 12:16:45 

    >>18
    歯科助手は経験ある。トラウマ…
    医師がすんごい曲者が多い。

    +55

    -0

  • 68. 匿名 2022/06/30(木) 12:17:14 

    >>48
    なんかマダムの中で
    値踏みしてたんでは?
    マダムの中の基準に達したのかも

    迷惑だよね

    +34

    -0

  • 69. 匿名 2022/06/30(木) 12:18:08 

    >>18
    近所の巨大歯科医院さ、スタッフ50人くらいの集合写真をHPに載せてるんだけど一人辞める度に撮り直すのかなー大変だなーって思ってたw
    やっぱりしばらくはそのままなのかね

    +14

    -0

  • 70. 匿名 2022/06/30(木) 12:18:59 

    日系大手航空会社のCA
    こんな陰湿な世界があるのかと2年で辞めました
    同期も鬱になったりして半分以上辞めてる

    +37

    -1

  • 71. 匿名 2022/06/30(木) 12:20:36 

    こじんまりとした会社だったけど上層部が全員ナチュラルにパワハラ、モラハラ体質。高校生の子供がいるいい年齢のおじさんが部下のミスに対して「殺したい」言ったときは戦慄が走りました…

    +32

    -0

  • 72. 匿名 2022/06/30(木) 12:20:55 

    清掃業
    最低1年は勤務しようと思ったけど10ヶ月しか耐えることができなかった。
    やっと有休消化に入る前日に後任の人が来たけどその人も1ヶ月後に退職することが決まっていた。

    +21

    -0

  • 73. 匿名 2022/06/30(木) 12:22:28 

    >>18
    前に通院していた歯科医は女医だったんだけど
    歯科助手にキレてた。
    診察中に止めてくれ〜て思った。

    +33

    -0

  • 74. 匿名 2022/06/30(木) 12:22:32 

    介護施設勤務
    転職を機に未経験で入ったのですが
    3ヶ月で5人離職、1年経つ頃には異動も重なり
    ほぼ総入れ替えの状態に笑
    常に人員不足でバタバタだし何となく
    予想はしていたものの現実は想像以上でした😂
    ただやり甲斐は感じているので頑張ります!

    +24

    -0

  • 75. 匿名 2022/06/30(木) 12:22:59 

    >>10
    きっと、別人のように優しくなってしまったから、むちゃくちゃな悪口を言うのも気が引けたんだと思う。

    +8

    -3

  • 76. 匿名 2022/06/30(木) 12:23:28 

    >>1
    自動車ディーラー。新卒で入社でしたが同期女子全員3年以内に辞めてます。土日は仕事、週一しか休みがなく拘束時間が長い。大きな会社でしたが働いている人がちょっとクセ強すぎて長くは続かなかった。とにかく変な人多かったです。

    +19

    -0

  • 77. 匿名 2022/06/30(木) 12:24:08 

    >>4
    前の職場によく来ていたレディさん(おばはんだけど)すごい馴れ馴れしくてクセ強だった。生保レディは鋼のメンタルじゃないと続かないんだろうな。

    +46

    -0

  • 78. 匿名 2022/06/30(木) 12:24:11 

    事務職として働いてたメーカー事務だけど、営業さんの離職率がすごかったな。
    医療機器を取り扱う会社だったんだけど、営業(販売)、取付、修理を全部やらないといけない。
    機械の取付は病院の診療後とかなので平日深夜や休診日、会社が休みの日も「機械が壊れたから診療できない、すぐ来い」って呼び出されるし、しかも機械が壊れやすく直してもめちゃくちゃキレられる(壊れやすいのは、入替検討させたり出張修理費を稼ぐためだとか)。それでいて営業活動もしないといけなく、成績が悪いとパワハラみたいな会議で吊るし上げられる。
    真面目な人はほとんど辞めてしまった。

    +26

    -1

  • 79. 匿名 2022/06/30(木) 12:24:15 

    飲食店
    半年早く入った人がすごく意地悪で学生も主婦パートも次々と辞めて行った

    +25

    -0

  • 80. 匿名 2022/06/30(木) 12:24:36 

    2年いた職場は毎月誰かが辞めて誰かが入社してきた。先輩も仕事内容がよくわかっていないから後輩に教えられなくて全然スキルアップしない職場だった。

    +14

    -0

  • 81. 匿名 2022/06/30(木) 12:25:47 

    誰にでも苦手な事ってあるはず。
    なのに、そこをフォローしたり、苦手を克服出来るように助け合うどころか、バカにしたりネタにして笑い者や仕事が出来ないレッテルはられたら頑張りたくても難しいと思う。
    本人にバレないようにコソコソ言ってても、変な空気感だったりで、言われてる方は何かしら気づく。
    そして、今度は萎縮してしまって更に上手く動けなくなる。そこをまた、あーだのこーだの言われると辞めるしかなくなるよ...

    +72

    -0

  • 82. 匿名 2022/06/30(木) 12:26:11 

    人間関係が悪いからやめた。
    多少仕事がきつくても人間関係よければ踏ん張り聞くけど、どっちもないから精神的にきてやめた。
    やめてから、悪夢や不眠に悩まされなくなってよかったよ

    +69

    -0

  • 83. 匿名 2022/06/30(木) 12:26:39 

    >>45
    私の通ってるとこもそう笑
    定期検診で3ヶ月おきに行ってるけど、毎回受付の人が違うし、受付に人がいなくて院長と衛生士さんだけの日もあったわ。

    +15

    -0

  • 84. 匿名 2022/06/30(木) 12:27:25 

    私も10人いないくらいの少人数の職場だったけど、途中入社してあっという間に先輩が辞めていって1番古株になったよ。
    かなり大変だったけど、そこから色々改善していって今は定着率多い
    私は出産と旦那の転勤で辞めてしまったけど、やりがいあって働きやすかったな

    +11

    -0

  • 85. 匿名 2022/06/30(木) 12:28:16 

    >>4
    私入った時にいた人達、1人残らず全員辞めちゃった。私もこの先長く続ける自信ない。

    +18

    -1

  • 86. 匿名 2022/06/30(木) 12:30:38 

    家族経営の洋菓子店
    独自ルールが強すぎて
    あと、喧嘩したのをそのまま引き摺って店に出てるから雰囲気めちゃくちゃ悪い時も多々あり
    遠くから嫁いで来て大変だろうと仕事以外の面では親切にしてもらった事もあるけれど、それでも働くのは辛くて1年で辞めた
    長男の奥さんが
    うち続かない人多いんだよね、早いと1日で来なくなっちゃう…
    と、ぼやいてて、ですよねー…と言いそうになった

    +19

    -0

  • 87. 匿名 2022/06/30(木) 12:31:42 

    >>77
    保育園申請の窓口にいた時、リーダー格レディ
    さんが新人候補レディさん達を連れて、「この
    人達、ウチで働くから保育園優先的に通して」
    って、あり得ない交渉を持ち掛けてきたの
    思い出した。即上司に代わった。
    クセが凄かった。あの下に付くのは大変かも。

    +26

    -1

  • 88. 匿名 2022/06/30(木) 12:31:56 

    >>22
    私もサービス業(スーパー)で働いてます。
    毎月誰か辞めるか、やめたくても年齢的(60代後半)に行く場所が無いかのどちらかです。

    転職活動してますが…なかなか厳しいですね

    +22

    -0

  • 89. 匿名 2022/06/30(木) 12:33:04 

    >>9
    こういうネチネチ戦闘民族のやつは
    男ラク〜っていう女を責められないよね?

    +0

    -0

  • 90. 匿名 2022/06/30(木) 12:34:21 

    ベンチャー企業で急速に拡大した会社。社長も社員もみんな若くて徹夜・休日出勤当たり前、暴言上等、暴力ありの超ブラック。初めから長く勤めると思って採用してない。人事部にいたけど3年でガッと稼いでサクッと辞める人を想定して人事制度策定してた。

    +4

    -0

  • 91. 匿名 2022/06/30(木) 12:35:01 

    人手不足で面接に来た人とりあえず入社させるから適性なかったり本人とのマッチングミスで1年くらいで辞める
    上にはもうちょっと書類や面接で吟味しろよと言いたい

    私はこの仕事が合ってるので5年続いてます

    +18

    -0

  • 92. 匿名 2022/06/30(木) 12:35:13 

    >>30
    これあるあるでは?
    新卒だけど、当たりが強いのは30〜40代くらいの人たちだよ
    50代から上は世代ギャップはかなりあるけど、根本から意地悪な人はいないなあ

    +24

    -15

  • 93. 匿名 2022/06/30(木) 12:35:32 

    今日一人出勤だから調べてみたら、今年の今の段階で19人やめてたwついてこれない人は辞めてくださいスタイル…

    +9

    -1

  • 94. 匿名 2022/06/30(木) 12:35:58 

    >>82
    ごめん、手があたった。マイナスじゃ無いです。

    +1

    -0

  • 95. 匿名 2022/06/30(木) 12:37:08 

    バスガイド
    辞めるの見越しての大量採用
    一年後には同期が半分になって、5年後にはひとりいるかいないかって感じ
    大手と言われるところだったけど他社も似たようなものだと思う

    +19

    -0

  • 96. 匿名 2022/06/30(木) 12:37:42 

    >>1
    わたしも長年やってる人に2ヶ月くらいきつくあたられてたけどそれ以降普通になった
    なんでなのか理解できない
    長年やってる人や男(陰キャ以外)には優しい

    +26

    -0

  • 97. 匿名 2022/06/30(木) 12:38:00 

    ホテル。飛ぶように辞めてく。

    +14

    -0

  • 98. 匿名 2022/06/30(木) 12:38:34 

    去年の4月にオープンしたところでオープニングからずっといるけど、正社員のババアが性根腐りすぎててどんどん正社員がやめてった。人手不足で派遣入れるんだけど、正社員のババアが派遣をいびるから、派遣もやめてく。毎月新しい派遣が何人も来るから、OJTできない。もうめちゃくちゃ。

    +27

    -1

  • 99. 匿名 2022/06/30(木) 12:39:29 

    前の職場は普通の事務職で田舎なのに給料いい
    なのに1年で30人は入れ替わった
    大体三ヶ月でみんな辞めたし、私も給料泥棒と言われてやめた
    社長がネットで書かれるほど有名なパワハラする人でした

    +21

    -0

  • 100. 匿名 2022/06/30(木) 12:41:08 

    >>26
    スーパーの惣菜で働いてます。
    前の店舗が閉店になり異動しました。
    とにかく店舗間問わず、いじめがすごい。
    こっちも閉店を頼んだわけじゃないのに
    異動先の人に、最近

    私たち〇〇店の人は、△△店から来た人を誰も望んでないから、来なくてよかったと言われ我慢強いわたしでも、何か音を立てて崩れました…

    +25

    -0

  • 101. 匿名 2022/06/30(木) 12:41:13 

    何か起こっても他人事でパワハラやり放題の自己愛、頭がおかしい社長が雇われてた。
    オーナーは他に会社を持ってるので別にその会社が潰れても良いという考え。

    +9

    -1

  • 102. 匿名 2022/06/30(木) 12:42:01 

    >>64
    ダイソー?

    セはそこまでじゃないよ
    店舗にもよるけど

    +20

    -1

  • 103. 匿名 2022/06/30(木) 12:42:44 

    飲食パートです。来月末に辞めますが

    お局の嫌がらせに我慢ならずに社員に
    電話して伝えてる途中で
    あー、そう言う話は聞くつもりないんで。と。

    さすがに呆れた。

    +45

    -0

  • 104. 匿名 2022/06/30(木) 12:42:58 

    >>1
    2年どころか、社員が1ヶ月に1人辞めていきました
    その代わりに派遣を入れて補充したんだけど、派遣は3ヶ月で更新だったから3ヶ月で辞める人続出
    わたしも3回目の更新を拒んで離職しました
    夢にまで仕事の型番が出てきて脳が完全にヒートアップ
    うつ病の手前まで行った
    電話口で毎日怒鳴られトイレで泣いていた
    若いからなんとかなったけど、どうなってるのかな?今

    +28

    -3

  • 105. 匿名 2022/06/30(木) 12:45:49 

    頻繁にある欠員補充の求人に色々察して応募してこなくなり、
    応募してくる人もちょっと難ありのアレな人ばかりになってくる 
    そして忙しさや負担が緩和されずますます職場の空気がすさむ
    たまに有能な人が応募してくれて採用されても、「待ってました!」と言わんばかりに地獄のように仕事覚えさせられて酷使されるのでせっかくの貴重な人材に逃げられてしまう

    +43

    -0

  • 106. 匿名 2022/06/30(木) 12:47:02 

    気が付いたら入社3年目で中堅になってた。きっと年上後輩は私を目の上のたんこぶだと思ってるはず。

    +0

    -3

  • 107. 匿名 2022/06/30(木) 12:49:42 

    新人イジメを会社の方針として行ってたから、新しく雇う人が次々と退職してた。
    新人が何もかも対応しなきゃいけなくて、繁忙期除いて古株はその間読書したり他の事できて楽できるシステム。
    離職率の高さについて議題にあがったから、原因はパワハラだと思う、人件費も無駄、サービスレベル低下、といい事何もないと思う、と発言したら、今度は私もパワハラ対象とされた。

    +17

    -0

  • 108. 匿名 2022/06/30(木) 12:50:13 

    昭和の考えの年寄りが牛耳っている。

    +11

    -1

  • 109. 匿名 2022/06/30(木) 12:54:02 

    >>64
    今はどうかわからないけど、別店舗へのヘルプがありますよね
    テナントで顔見知りのスタッフさんと違う店で会ってそんな話を聞いたよ

    +9

    -0

  • 110. 匿名 2022/06/30(木) 12:56:17 

    >>94
    別にいちいち報告しなくて良くね

    +0

    -4

  • 111. 匿名 2022/06/30(木) 12:56:35 

    >>20

    いやほんとこれだわ。
    どうしてあの人が辞めなきゃいけないの?って人ほど辞める。
    人が続かない原因の人ほど残る。
    しかも前者はいちいち周りに辞めるって言いふらさない。退職日間近になって「お世話になりました。ありがとう」って言われたりさ。
    後者は辞めるって言いふらし絶対辞めない。

    これはもう鉄板だよね。

    +98

    -0

  • 112. 匿名 2022/06/30(木) 12:59:36 

    >>23

    ヘルプデスクですか?

    +1

    -0

  • 113. 匿名 2022/06/30(木) 13:01:32 

    >>31
    私は医療事務3年で辞めたよ。
    数時間から数日、数ヶ月で皆消えていく。

    創立して20年以上の歴史で、長期在籍記録の第3位が私。

    逃げなきゃと思って転職活動頑張ってたけど、あの頃は病んでて頭が上手く回ってなかったし顔つきも暗くて不採用ばかり。
    最後は泣きながら心療内科に駆け込んで辞めた。

    「悪い職場に当たっただけなんだから、違う病院で頑張れば?」
    と、散々言われてきたけど、医療事務においては、職場変わったところで大して変わらないと思う。
    この世の非常識が詰まってた。

    +42

    -1

  • 114. 匿名 2022/06/30(木) 13:01:51 

    >>8
    まず3年いるってところがねぇ…

    +2

    -12

  • 115. 匿名 2022/06/30(木) 13:04:00 

    >>114
    意地悪ベテランになってるんだよね

    +1

    -9

  • 116. 匿名 2022/06/30(木) 13:04:06 

    うちの老人ホーム 開設当初は事務とか合わせて70人集められて
    5年で100人位辞めてる パートも含めてだけど
    介護は入れ替わり激しいけど多すぎないか?こんなもんか?

    何がそんなに気に入らないのかわからない
    皆どこに行くんだろう 転職した先には満足するのかな


    +0

    -10

  • 117. 匿名 2022/06/30(木) 13:05:17 

    >>106
    性格悪そう。だから3年もいるんだね

    +1

    -6

  • 118. 匿名 2022/06/30(木) 13:06:01 

    >>7
    何処から突っ込んでいいのやら

    +10

    -0

  • 119. 匿名 2022/06/30(木) 13:06:18 

    >>116
    長年いるお局(皆が辞める原因になってる人)には永遠にわからないよ

    +22

    -3

  • 120. 匿名 2022/06/30(木) 13:07:08 

    倉庫作業のパート
    大量採用で28人で入って1年で半分以上居なくなった。強烈なおばさん達が大勢居て派閥が複数あった。
    私は夫の転勤で引っ越しが決まるまで4年間居たけど、辞めてから母に「イジメが強烈で有名な職場なのに良く4年持ったね!」とか言われた。

    +17

    -1

  • 121. 匿名 2022/06/30(木) 13:11:36 

    >>1
    4ヶ月で20人辞めてた😅
    コルセンの事務
    自分は元々4ヶ月後にやめる予定だから録な仕事与えられず、何故そんなに辞めるのか分からなかった😭

    +3

    -7

  • 122. 匿名 2022/06/30(木) 13:11:37 

    >>103
    管理職って意地悪やってる人の悪行の話を聞いてくれないよね。あなたの気持ち分かります。
    私も管理者に「あなたの為を思って怒ったことを、あなたはイジメと受け取ったんですね」って言われた。
    しかもその管理者、土日は心理カウンセラーの副業もしてた。相談してるメンタル疾患の人かわいそう。こんなイジメサイコパス気質なやつにカウンセリングされて。

    +41

    -2

  • 123. 匿名 2022/06/30(木) 13:12:59 

    >>1
    あまりに忙しすぎて、誰も虐めとかやってる暇がなかった。戦場の最前線だと同盟組まないと死ぬ…みたいな感じで。だからといって平和でもないし仲が良いわけでもなかった。そばにいた同期や先輩が身体壊したり重度の鬱になって退職していった。

    +16

    -1

  • 124. 匿名 2022/06/30(木) 13:14:24 

    既存の意地悪な人達と同類項な人は何年も居られるね。これも鉄板。

    +6

    -0

  • 125. 匿名 2022/06/30(木) 13:18:59 

    エステサロン勤務
    5人ほどの小さい1店舗しかない会社だったけど毎年メンバー変わってる(笑)
    1年働いたけど今までで2番目に長く働いたらしいwww
    1日12時間勤務休憩なしの残業代ゼロ。昼ご飯なんてものは存在しなくて幻だった(笑)
    今は証拠集めて労基に訴えて残業代未払い分巻上げ中~

    +21

    -0

  • 126. 匿名 2022/06/30(木) 13:19:11 

    >>119
    なんで決めつけてそんなこと言うの?
    開設っての読めないの?私もオープニングスタッフでお局なんかじゃないよ

    +2

    -7

  • 127. 匿名 2022/06/30(木) 13:27:19 

    私が働いていた特養はオープンから4年くらいで100人以上辞めてるらしい笑

    +9

    -0

  • 128. 匿名 2022/06/30(木) 13:27:26 

    >>126
    5年前の開設から居るならお局じゃないの

    +5

    -0

  • 129. 匿名 2022/06/30(木) 13:29:24 

    >>111
    前者は転職余裕だからね

    +18

    -0

  • 130. 匿名 2022/06/30(木) 13:33:59 

    性格キツい人は大抵、しばらくして仲良くなってから
    むこうから「始め私態度悪くなかったですか?人見知りだから接し方ぶっきらぼうになっちゃって笑」と申告される。

    人見知りと態度悪いのって違うから!人見知りでも雰囲気悪くない人もいるし、
    本当の人見知りさんからしたらいい迷惑だわ!

    +19

    -0

  • 131. 匿名 2022/06/30(木) 13:34:55 

    ボディケア、リフレクソロジー関係の
    仕事してたけど、離職率すごく高かったな
    女性の多い職場だけど、体力勝負だし
    結婚して子供できたら辞める人ばかり
    私のいた店舗は、なぜか
    バツイチ率も高かったな(笑)

    指名料とかあるから、
    稼ぎはよかったけどね

    +8

    -0

  • 132. 匿名 2022/06/30(木) 13:37:41 

    >>1
    私が異動したあと、かわりに入った人は一日でヤバいって察知して辞めたよw

    +12

    -0

  • 133. 匿名 2022/06/30(木) 13:39:10 

    >>127
    介護ってそんなもんじゃない?
    引く手数多だし。

    +0

    -3

  • 134. 匿名 2022/06/30(木) 13:45:14 

    >>12
    客のパワークレームにやられるよねー

    +3

    -1

  • 135. 匿名 2022/06/30(木) 13:49:49 

    >>123
    わかります。もはや戦友みたいな感覚。忙しすぎて嫌う暇すらない。
    人の半分も仕事できない奴ですら貴重な貴重な戦力。その0.5戦力すら抜けたらアウトだから。
    体壊す限界みたいなところで、遅刻しても誰も責めない。お互い様。

    派遣がほとんどの職場だったから、期間満了まであと何日っていうのだけが心の拠り所だったなあ。

    +15

    -1

  • 136. 匿名 2022/06/30(木) 13:50:50 

    >>5
    雑貨屋のスタッフってナチュラル系のボーダー柄着た小綺麗なお姉さん達だよね。意地悪そうには見えないけど、女の世界だしあるんだね。

    +29

    -0

  • 137. 匿名 2022/06/30(木) 13:52:56 

    皆がコメントでもマダム呼びしてるの笑うwww

    +8

    -0

  • 138. 匿名 2022/06/30(木) 13:53:09 

    >>111
    あー!、辞めたい辞めたい辞めたい!ってネチネチ言いながら辞める辞める詐欺する人は100%地雷
    稀に、この地雷が辞める→新しい人の地雷率99.9%

    +34

    -0

  • 139. 匿名 2022/06/30(木) 13:55:17 

    >>35
    コールセンターは短時間勤務ならこんなに良い職場ないくらい最高!
    職場もきれい、残業なし、社員間コミュニケーションほぼ取らなくても問題無し、敬語や論理的な言葉遣いも身につくし、なにより高時給で働きがいがある!

    しかし、フルタイム勤務なら正社員でもなきゃ無理無理

    +16

    -0

  • 140. 匿名 2022/06/30(木) 13:56:08 

    介護。
    民間よりかなり給料良かったのに毎年誰か辞めてた。私も去年辞めた。
    新人が全然入ってこないから、36歳の私ですら若手と言われてた。勤続18年。
    昔からいる若い世代はあと1人しか残ってない。(その人ももう40歳)

    +4

    -0

  • 141. 匿名 2022/06/30(木) 14:01:45 

    町工場の製品検査の仕事してたけど、役職も何もついてない女が重箱の隅をつつくようなことを毎日言ってきた。
    アパレルで働いてたときは店長が何人もイジメてた。
    一発かましてやればよかった。だまってたらつけあがるよな、あいつら。

    +15

    -0

  • 142. 匿名 2022/06/30(木) 14:02:18 

    >>76
    隔週で土日のどちらかは休みなかったんですか?それはしんどかったですね

    +2

    -0

  • 143. 匿名 2022/06/30(木) 14:06:06 

    >>43
    むちゃくちゃわかる!
    そこに長くいるだけなのに、こんなに早く仕事が出来る私って優越感にひたってるんだろうね。
    きっと他に自信のあるものが何もないのよね。

    +35

    -0

  • 144. 匿名 2022/06/30(木) 14:10:17 

    >>18
    うちの会社の新卒向けサイトには、もはや社員じゃない人が掲載されてるよ。(会社名もちゃんと記載されてる)何十年前に勤めてた人で、うちの会社の良さ伝えてるけど、側から見たら何で?ってなると思う。

    +12

    -1

  • 145. 匿名 2022/06/30(木) 14:17:25 

    誰でも雇いますみたいな会社ほど離職率半端なかった。従業員の質も悪く、会社も危機意識無かった。有資格など、選考条件がある会社は明らかに色々ホワイトだったな。
    従業員をきちんと選ぶ会社ほどホワイトの傾向があると分かって来た。

    +14

    -0

  • 146. 匿名 2022/06/30(木) 14:21:48 

    激務で社員が次から次へと入っては辞めてく職場
    大企業なので給料いいからと釣られてメンタル壊してみんな辞めちゃう
    私は出向社員(外部の人間)だから決められた業務のみやってりゃいいけど、社員はそういうわけにいかないから非正規より正規のが辞めてく異常な環境になってる
    過去に直接雇用の話あったけど、とてもじゃないけど無理、って断って正解だった

    +8

    -0

  • 147. 匿名 2022/06/30(木) 14:26:48 

    >>116
    離職率高いなら立場的にお局なんじゃないの?
    私も似たような状況と立場だったけど、辞めて行く人の気持ちには完全に疎かったと思う。ハッキリ言うと見切りをつけられてるんだと思うよ。

    +6

    -2

  • 148. 匿名 2022/06/30(木) 14:35:23 

    >>17
    期間雇用は、でしょ。
    正社員なら、大部分の企業より条件いいよ。辞めたからわかる。

    +1

    -6

  • 149. 匿名 2022/06/30(木) 14:36:56 

    >>113
    私も派遣で働いたけど、拗れ腐った中年女の巣窟だった。おじさん世代の方が派遣で入ったら30代の女性社員数人が虐め倒して3日で辞めさせたり同世代の男性をターゲットにしたり…。課長は知らんぷり。そんな奴らと同じ空気吸ってるのが心底情けなかった。あんなところで2年も頑張るんじゃ無かった。

    +24

    -0

  • 150. 匿名 2022/06/30(木) 14:48:17 

    スーパー○イ○ア
    百聞は一見にしかず
    入ってからのお楽しみ
    さあーどーぞwww

    +4

    -0

  • 151. 匿名 2022/06/30(木) 14:50:32 

    飲食店のオープニングスタッフで入りました。
    多分40人くらいいて、オープンから3年経ち、オープニングメンバーで残ってるのランチとディナー合わせて8人くらい。
    学生さんは就職や進学で辞めてくし、主婦も人間関係や店長が気に入らなくて辞めてく…。
    飲食店は人の入れ替わり激しいって本当なんだな…と思ってます。

    +4

    -1

  • 152. 匿名 2022/06/30(木) 14:52:12 

    >>18
    歯科医院って半分以上ブラックだと思う。
    衛生士の私調べ。

    +35

    -0

  • 153. 匿名 2022/06/30(木) 15:02:43 

    >>18
    昨日辞めてきた笑
    先生は優しかったんだけど、
    覚える事多すぎだし、受付のBBAがヤバすぎた。
    色んなお局見てきたけど、最強。

    +33

    -0

  • 154. 匿名 2022/06/30(木) 15:04:00 

    自分の会社は半年で12人辞めたそうな。それから自分が入って3ヶ月の間にまた5人辞めた。ヤバい会社は、新人の育て方を知らない。

    +26

    -0

  • 155. 匿名 2022/06/30(木) 15:05:23 

    >>150
    見当つかなくて潜入すら出来んw

    +4

    -0

  • 156. 匿名 2022/06/30(木) 15:06:01 

    >>119
    どういう人が辞めるんだかよくわかるレスだね

    +3

    -0

  • 157. 匿名 2022/06/30(木) 15:10:28 

    >>155
    ヒント
    東日本中心に展開してる。
    ○のなかにはベとシが入る

    +3

    -0

  • 158. 匿名 2022/06/30(木) 15:15:28 

    コールセンターで働いていました✋
    意地悪SV、凶暴お局が魑魅魍魎としていて、誰もが病んでました。
    人がいなさすぎて電話が繋がらず、今でもクレームの嵐だそうです。
    ちなみに私は受電とデータ入力を掛け持ちしていました。

    +9

    -0

  • 159. 匿名 2022/06/30(木) 15:18:27 

    >>157
    ほぼ答えをくれたw
    最近テレビでよく取り上げられてるお店ね。
    いつか東海地方まで拡大するかな?

    +6

    -0

  • 160. 匿名 2022/06/30(木) 15:18:58 

    >>113
    病むの分かるわ
    長年いた人はみんな体調不良でそのままフェードアウトするパターン
    パートだったけど帰っても休みでも仕事の事が気になっておかしくなりそうだったから辞めた
    また別の病院探すの?とみんなに聞かれるけど私は即否定してるわこりごりだわ

    +21

    -0

  • 161. 匿名 2022/06/30(木) 15:37:54 

    看護師。
    病棟では今年度で辞めるの決まってるのが二人、辞める許可待ちが三人、辞めるっていうの悩んでるのが五人程度が毎年繰り返されてる。

    +9

    -0

  • 162. 匿名 2022/06/30(木) 15:58:37 

    パートリーダーが指導下手なのをまったく自覚してなくて、ここ2ヶ月で入った6人のうち5人辞めた。

    手本を見せずにいきなり実践させたり、一度にたくさん詰め込もうとしたり、説明に漏れがあったりする。
    根気良く教えることもせず、1〜2回教えただけで「ちゃんとやってね」「この前教えたよ」と突き放す。
    ベテランだからか自分のやり方に間違いはないと思ってる。もうずっと人手不足。

    +22

    -0

  • 163. 匿名 2022/06/30(木) 15:59:49 

    >>100
    ああ、そういうのはパートが悪いんじゃなくて管理してる社員が悪いんだよ。何も考えてないし、自分が悪者になりたくないの。その程度。

    +8

    -0

  • 164. 匿名 2022/06/30(木) 16:00:49 

    >>103
    さらに上に伝えれば良いよ。社員震え上がるよ。

    +9

    -0

  • 165. 匿名 2022/06/30(木) 16:01:48 

    10人入って9人やめるという職場にいたことがある
    パワハラを筆頭にこの世の全てのハラスメントを受けた
    上層部に相談しても「教育」「あなたの為を思って」「殴る方の手も痛い」と言われるだけだった

    +18

    -0

  • 166. 匿名 2022/06/30(木) 16:34:49 

    新卒時、○通信でした。いまもブラックといわれる体育会系なのかしら

    +1

    -0

  • 167. 匿名 2022/06/30(木) 16:44:04 

    民間の学童保育園。私も1年数ヶ月で辞めたし、周りも入れ替わってた。
    小学生の長期休みは(1ヶ月ちょい)、毎日7時半〜20時くらいまで休憩無しだよ。それで手取り16〜18万くらいだった。

    +4

    -0

  • 168. 匿名 2022/06/30(木) 17:11:36 

    正直、私はそういう劣悪な環境でも、辞めたら人間として駄目だという根拠のない根性論ですね長く働いたことがあったので後悔している
    馬鹿だったし、明らかにとんでもないブラックだったらすぐ辞めるべきだった
    トラウマが残って生きづらくなるだけだった

    +20

    -0

  • 169. 匿名 2022/06/30(木) 17:22:28 

    喧嘩腰の客やイライラ社員に耐えれずコールセンター2週間で辞めた
    私に研修してくれた「ベテラン」と呼ばれる方はまだ入社一年だった

    +12

    -0

  • 170. 匿名 2022/06/30(木) 17:23:12 

    >>1
    うちもお局様!特に同じ係の人たちがめちゃくちゃ当たられてどんどんやめて行ってた
    タチの悪いことに重役クラスにそのお局様の同期がいて「不器用だけど真面目な人なんだよ」とか言ってかばってたから誰も何もできなかった
    (実際はすぐイライラして、周り中に当たり散らすだけの人だった)
    その重役が体壊して半隠居状態になったとたん、人事からお局様にハラスメントの警告が行き、逆切れして辞めていった
    それ以来人が定着するようになって、これがまともな職場なんだって思ったなあ

    +23

    -0

  • 171. 匿名 2022/06/30(木) 17:51:23 

    東京の、聞いたこともない中小企業なのに、
    プライドだけは大企業以上だった。
    仕事教えないでやらせて、上が責任取らないからみんな病んでいる。
    3ヶ月いたらベテランと呼ばれる会社。
    まともな人はすぐ、もしくは期間きめて辞める。
    今いる人も、辞めたい人と、どこも行き先ない仕事出来ない人と、絶対にお金が欲しいからどんな会社でも辞めない!と言う人が残っている。

    +12

    -0

  • 172. 匿名 2022/06/30(木) 17:58:35 

    >>2
    厄介なマダムって言うと荒れ地の魔女みたいなの想像するな。お局、よりかはほんのり面倒臭さや怖さが和む。

    +26

    -0

  • 173. 匿名 2022/06/30(木) 18:49:41 

    >>163
    言った本人、
    曲者とは聞いていましたが、なかなかでした…。
    転職が決まったのでハッピーです。

    +7

    -0

  • 174. 匿名 2022/06/30(木) 18:54:44 

    はーい!
    私のやめた年は、うちの部署だけで10人やめました〜!
    よそも合わせたら何人だったんだろう🤔

    +3

    -0

  • 175. 匿名 2022/06/30(木) 19:04:09 

    5年前まで働いていました。
    都内の総合病院、看護師。
    指導という名のイジメばかりでした。指導もないので、質問しても答えてくれず…命にかかわることなのに今考えると本当に恐ろしい。
    また、「国立大学出てるくせに」など、高学歴でもない自分の学歴も彼女たちからしたら嫉妬の原因だったようです。
    その時は「勉強不足の自分が悪い」としか思っていませんでした…。25歳でしたが、胃潰瘍、謎の湿疹(皮膚科でストレスが原因と診断)と沢山体調も崩しました。
    3日で辞める人もいました。

    +13

    -0

  • 176. 匿名 2022/06/30(木) 19:11:25 

    >>1
    病棟看護師
    2年で30人くらい辞めてる。私もやめようかなと思いつつ、まだ続けている…

    +6

    -0

  • 177. 匿名 2022/06/30(木) 19:49:14 

    離職率の高いところで働いてます。
    まだ勤めて4ヶ月です。
    辞めますが後1ヶ月は働かないといけないです。
    今すぐ辞めたい、明日から行きたくない。
    で検索ばかりしてます。

    +8

    -0

  • 178. 匿名 2022/06/30(木) 20:16:08 

    以前働いていた食品工場は
    みんなフルタイム希望で来てるのに仕事が終わり次第午前中でも帰される
    交通費支給と書いていながら片道5kmでも適用外で出ない
    社長がずっと監視カメラで監視していて少しでも手が空くと洗い場へと走らされる
    (前掛けをして洗い物をして二分くらいで持ち場に戻るように言われる、ダッシュで戻る)
    奴隷のように怒鳴られる
    トイレが男女共用





    +6

    -0

  • 179. 匿名 2022/06/30(木) 20:53:08 

    >>1
    病院。仕事内容にスキルを求められるから、単に給料目当てに来た准看護師が仕事できなくて辞める。点滴組めないとか、採血できないとか、用語分からんとか論外。

    +1

    -4

  • 180. 匿名 2022/06/30(木) 20:57:49 

    >>160
    今、病棟辞めて美容外科とか美容皮膚科いく看護師多いよね~。完全予約制だし、残業もほとんどないし。

    +4

    -0

  • 181. 匿名 2022/06/30(木) 21:01:36 

    >>113
    総合病院?個人のクリニックは、そんなことないけどな。私はクリニック勤務なんだけど、先生も奥さんもいい人で、周りの看護師さんや他の事務員さんも皆優しいよ。私が運よかったのかもしれないけど。

    +1

    -7

  • 182. 匿名 2022/06/30(木) 21:08:09 

    一般事務です。
    社長が二代目に代わり古株にキツく新人に甘いので下は育たずベテランが続々と辞めていきます、、

    +4

    -1

  • 183. 匿名 2022/06/30(木) 21:08:30 

    年数長い意地悪が一人いるせいでみんな辞めちゃう。
    みんな忙しいのに耐えられないのよ〜って言うけど、あんたが気に入らない人いじめるから辞めちゃうんだよ。
    自分はいじめ期が終わったけど、今度は他の人がひどく当たられてるのを見るのが辛い。
    上司は見て見ぬふり、言っても適当に流される。

    +12

    -0

  • 184. 匿名 2022/06/30(木) 21:15:31 

    >>17
    休みに関しては超絶ホワイト

    +3

    -2

  • 185. 匿名 2022/06/30(木) 21:32:33 

    >>1
    2000年前後に働いてました。某県某市の水産加工会社。
    朝は早い(5時)お盆前や年末の繁盛期は、朝5時〜22時迄働きづくめ。
    新卒社員と中途採用社員に対する、あからさまな嫌味、差別、贔屓、気分屋でパワハラ、セクハラは当たり前。
    権力者が断れない部下を無料SEX相手の女にするためにホテルに誘う。
    洗い物が多いので掃除だけでも1時間以上。
    市場休みに合わせないといけないので、㈫㈯休みで日曜、祭日は仕事。
    家庭持ちは日曜に冠婚葬祭や、行事が有るので嫌がりますね。
    更に50、60、70代〜の年配女性が働いていて、後は男ばかりの職場な上、酒、女、博打好きの連中ばかりたから、新卒の20前後の若い女子社員が入ると、狙われ、理由つけて飲み会を頻繁に開いて強制的に誘われ、スキあらば手を出したり、お持ち帰りをしようとする。
    女子社員同士が、嘘の噂話を流す。
    出稼ぎの日系ブラジル人やペルー人達からも狙われ、通過するたけで集団で口笛をピューピュー吹く。連絡交換等を断ると、嫌がらせが始まり、長靴な中にゴミを入れたり、通ると足を引っ掛けてきたり、共同使用の冷蔵庫に名前書いて置いた飲み物を勝手に飲んだりします。
    その部署の上層部にちょっかい出してくる事を辞めるように苦情を言っても、取り合ってくれず。
    『モテて良いじゃん(・∀・)ニヤニヤ あの人達には、日本人に払う人件費半分以下で働いてもらってるし、あまり厳しくすると辞められちゃうからさ、、まぁ上手くあしらってよニヤニヤ』

    こんな状態なので6人新入社員が入っても3ヶ月〜半年、1年以内で全員退職。

    私自身も話にならないので退職。後輩の女子社員も同じ思いをしたらしく、8ヶ月で退職。

    かなり精神崩壊してボロボロでした。自分守る為には辞める以外方法はありません。
    人生の暗黒史の5位以内に入ります。
    だいぶ改善はされたみたいですが、正直オススメしないし、二度と働きたくない職種ですね。
     

    +11

    -0

  • 186. 匿名 2022/06/30(木) 21:54:01 

    >>152
    わたしも歯科衛生士です。
    歯科医師変なやつ多すぎてつらい。

    +9

    -0

  • 187. 匿名 2022/06/30(木) 22:25:07 

    新卒の3分の2が一年以内で辞めるような会社に勤めたことあるけど、辞める前提で採用してるからそもそも「人が育つ」教育をしない。ふるいにかけて思ったより多く生き残ったらラッキー。倒産してくれ

    +12

    -0

  • 188. 匿名 2022/06/30(木) 22:43:45 

    うちの職場も離職率が高いせいか、自分より後に入社した人の方が基本給が高いし、派遣から社員になった人なんて、有給の買い取りまでしている。待遇の違いにモチベーションが下がって、自分も退職しようか考えている。

    +7

    -1

  • 189. 匿名 2022/06/30(木) 22:58:48 

    >>5
    地方在住です
    県内にまあまあ有名な雑貨屋の会社があるんですが、しょっちゅう求人出してます
    しかも求人内容と賃金が見合ってない
    広告デザインとHP、ネットショッピング全般の運営の募集で基本給13万とか
    レジのパート募集なのに履歴書と作文を提出とか...
    常に欠員補充してます

    +9

    -0

  • 190. 匿名 2022/06/30(木) 22:59:32 

    >>1
    性格悪い奴もしくはマイペースメンタルタフな人が上に溜まっていって、下に入ってくる気弱もしくは判断が早い新人はすぐ辞めちゃう現象あるある。

    +8

    -0

  • 191. 匿名 2022/06/30(木) 23:02:40 

    >>11
    ふと、ミッチーサッチーが働いてるオフィスを想像しました

    +3

    -0

  • 192. 匿名 2022/06/30(木) 23:51:12 

    >>81
    すごくわかる。
    言ってる本人は、そういう空気感とか気づいてないんだろうけど、言われてる方は嫌でもわかる。
    その後、同じ空間で仕事するの苦痛だった…。
    褒め言葉でも、悪口でも面と向かって言ってほしい。
    その方がまだマシな気がする。

    +8

    -1

  • 193. 匿名 2022/07/01(金) 00:07:05 

    家族経営
    不機嫌だとフル無視される
    仕事の伝達もしてくれない
    怒り任せに携帯投げつけられて、ストレスで?髪の毛ブチブチ抜いて渡された
    恐怖だった

    +6

    -0

  • 194. 匿名 2022/07/01(金) 00:19:11 

    >>20
    うちの職場の事かと思った。
    私ももうすぐ辞めます!

    +2

    -0

  • 195. 匿名 2022/07/01(金) 00:23:33 

    介護にいたけど、4ヶ月で10人以上辞め、半年で20人辞めた
    私もそのうちの一人です

    +2

    -0

  • 196. 匿名 2022/07/01(金) 01:12:54 

    入社1年で10人近く辞めてったよー
    今年はまだ2人で私も転職先探してるから今年辞める予定

    +0

    -0

  • 197. 匿名 2022/07/01(金) 01:33:13 

    介護職だけどコロナで他業種から転職してくる人もいて、万年人手不足の介護業界ではバブルみたいなもんだったのに、それでもずーっと求人出してる

    +3

    -1

  • 198. 匿名 2022/07/01(金) 01:52:28 

    某県の弁護士会のアルバイト事務。
    一度応募の電話したらキツそうなおばさんが出て、「担当者が席外してるから折り返す」と言われて名前と連絡先まで聞かれたのにそれっきり。
    こっちもこんなにいい加減なところならわざわざもう一度電話してまで応募するのやめた。
    案の定、ここの求人は定期的に出てる(笑)
    弁護士会なのにこんな適当なんてやばいベイスターズ!

    +3

    -0

  • 199. 匿名 2022/07/01(金) 05:47:57 

    >>79
    私も飲食で働いて4ヶ月経ったけど、同じ頃に採用された学生さん達が殆ど辞めて行った。経営側が意識高い系なのに時給がほぼ最低賃金。それ以外は忙しいけど人もいい人多いし、賄いでるし、レシピ知れるしで辞める理由が特になくて今の所頑張って働いてる。

    +1

    -0

  • 200. 匿名 2022/07/01(金) 06:11:36 

    離職多い職場に2回連続で入っていました
    1回目は2年働く方が少なくて中堅がほぼいないところでした 
    2回目は1人入ったら1人辞めるって感じでおばさん以外は残ってなかった
    2ヶ月でここの環境は最悪だって言って辞めてった人がいた

    +5

    -0

  • 201. 匿名 2022/07/01(金) 06:46:32 

    >>100
    何それ!ひどすぎる!来たくて来てんじゃないし!

    +1

    -0

  • 202. 匿名 2022/07/01(金) 06:47:31 

    >>58
    食堂とかも多そうだよね。そういうの(-_-;)

    +1

    -0

  • 203. 匿名 2022/07/01(金) 06:48:24 

    >>173
    転職きまったんだね、よかったね(*^-^)

    +4

    -0

  • 204. 匿名 2022/07/01(金) 07:23:01 

    >>203
    ありがとうございます。

    +1

    -0

  • 205. 匿名 2022/07/01(金) 07:30:10 

    >>201
    元々閉店した店舗の人達は仲良く(まあ、人間なので色々ありますが)働いてました。
    閉店する一年も前から、重役たちに閉店の案内をされ

    斡旋などありましたが…タイミングよく転職すればよかったなぁ…など思いましたが

    なからなかうまくいかないもんですね

    +0

    -0

  • 206. 匿名 2022/07/01(金) 07:32:20 

    >>201
    転職により退職が決まったので、立つ鳥跡を濁さずに行きたいと思います。

    +1

    -0

  • 207. 匿名 2022/07/01(金) 08:24:11 

    >>28
    犯罪やん
    訴えれないのかな

    +2

    -0

  • 208. 匿名 2022/07/01(金) 08:57:47 

    >>48
    羨ましい
    職種は多分違うけど私はクソお局の圧に毎日やられてても1年は仕事続けてきたけど未だに変わらない……
    むしろ新入り(この人もオバサン)を2人味方につけてる
    新入りの1人は大して仕事出来てないくせにいちいち口を出してきて仕事ストップさせるし妨げにしかならない
    私にいちいち押し付けてくる時もある
    コイツが今のところ1番辞めて欲しい

    +1

    -0

  • 209. 匿名 2022/07/01(金) 10:27:46 

    >>2
    オヤジなら、やっかいなガイ?
    やっかいなジェントルマンじゃ長いし本末転倒!

    +1

    -0

  • 210. 匿名 2022/07/01(金) 10:45:52 

    >>1
    夫がまさに主みたいな職場にいたよ。研究室だったんだけど、夫は研究終えて卒業する期限付きで在籍してた。お局がいて新人いびりしまくってたらしい。弱いものには強く出るタイプだったんだけど、夫は強く出られたら強く出返しててストレス溜めながらも研究終えてた。笑

    +0

    -0

  • 211. 匿名 2022/07/01(金) 11:06:32 

    >>71
    じゃああんたはミスせーへんのかい?って思う。

    +1

    -0

  • 212. 匿名 2022/07/01(金) 11:41:30 

    >>189
    もしかして、アミング?!

    +0

    -0

  • 213. 匿名 2022/07/01(金) 12:21:37 

    >>17
    集配と集荷なんて、そもそも女性向きの仕事じゃないじゃん

    +1

    -1

  • 214. 匿名 2022/07/01(金) 12:37:15 

    >>159
    もう東海地方にも出店してるけど。

    +1

    -0

  • 215. 匿名 2022/07/01(金) 12:42:27 

    零細企業勤務。
    入社したときにいたパートさんが「社長の奥さんとの相性が一番だからここは良かった」と言ってたのは逆を言いたかったんだと後になってわかった。

    とはいえ私はもうここに10年以上勤務してる。

    とにかく仕事のことより、掃除がどーたら、休みがどーたら、なにかと文句をいう奥さん。

    私とパートさんが入る前は女性社員は2年ももたなかったとか。
    それがなぜか最近知り合いに教えてもらったら。
    社長の奥さんが若い人がはいると嫉妬してイビリだしてたんだと。

    きわめつけは嫁までイビリだした。

    私は彼女の言葉は雑音だと思ってる。お給料いいし。私からはやめない。

    +3

    -0

  • 216. 匿名 2022/07/01(金) 13:12:56 

    >>215
    頑張って

    +1

    -0

  • 217. 匿名 2022/07/01(金) 13:15:06 

    >>216
    ありがとう!
    今や彼女とはうまくやってる。

    +1

    -0

  • 218. 匿名 2022/07/01(金) 15:31:01 

    車屋の中のレンタカー兼レッカー部で働いています。私はまだ入って1年も経ってないパートなのに新人バイトと新人社員の指導員をやらされてます。毎月1〜5人は就職してくれるのに1日〜3ヶ月で半分辞めてかれます…勿論残って頑張ってくれる人も居ますが、ズル賢いマダム3人(それぞれ6〜4年目のスタッフ)からめんどくさい仕事ばかり押し付けられたり、ありもしない噂を流されてみんな嫌になって辞めて行きます。私の同期は12人居ましたが残っているのは3人…でもそのうちの1人は再来月で辞める。
    仲のいい社員さんや私が指導についたスタッフ達がガルちゃんが一生懸命頑張ってる姿見て私らも頑張れると言ってくれますのでなんとか踏ん張って働いています。

    +3

    -0

  • 219. 匿名 2022/07/01(金) 17:00:12 

    >>64
    100均の元祖、50周年
    お客としてかなりお世話になってるけど、
    バイトは3日で辞めました

    +2

    -0

  • 220. 匿名 2022/07/01(金) 20:08:47 

    >>111
    そして、前者が辞めた後、それまで前者がやってくれていた仕事がふりかかり、爆死して半年後、後を追うようにして後者も辞める。

    +2

    -0

  • 221. 匿名 2022/07/01(金) 21:31:14 

    >>105
    まさしくそれ。
    同時期に入った若い子が潰されたて辞めたのだけど、もっと私にもできることはなかったか悶々とする日々。
    そうこうしている間にまた数人診断書にやったり辞めたりしてる。

    +2

    -0

  • 222. 匿名 2022/07/01(金) 21:36:51 

    >>17
    私も郵便局で集配してます
    離職率高いし、そもそも人来ないですよね
    うちの職場もつい先日体調不良で欠勤そのままフェードアウトした新人さんがいました

    +2

    -0

  • 223. 匿名 2022/07/02(土) 03:10:07 

    >>1
    営業の離職率やばい会社にいたことある。
    人が足りなくなるので当然中途でも採用するんだけど、新人3人が初日、2週間、1カ月とそれぞれ辞めてました…。
    新人だけじゃなくベテランも辞めていくので、3カ月くらいで合計5人辞めてた時もある。
    平社員の同僚間の対人関係はとても良かったんだけど、営業ノルマがきつすぎる会社だった。
    みんな過労で身体壊すかメンタル壊すかで辞めていった…。

    +3

    -0

  • 224. 匿名 2022/07/02(土) 07:58:06 

    重いものを持ち運ぶ、暑さ寒さ雨天のなかでも作業、それでも時給はコンビニと変わらない。
    そりゃ、バイトが定着するわけがない。

    +0

    -0

  • 225. 匿名 2022/07/02(土) 14:39:54 

    先月からパート行きだしたよ。
    40人くらいの会社で、初日から休憩室の場所トイレの場所等なにも言われず、放置だったよ。
    私が昼礼に参加しても、いない扱いで背を向けられたりしてて最悪だなと感じながらも、再就職手当を貰うために今も働いてるよ😭
    小休憩あるんだけど、ひとりポツンとしてる。
    辞めたいよ

    +1

    -0

  • 226. 匿名 2022/07/02(土) 19:22:51 

    学校事務だけど、毎年10人無い位辞めてる。
    上の人等の叱責が酷いのと、メールで書類の修正箇所を赤文字で大きく書いて、しかも社内の誰でも見れる状態ってのが、間違えなきゃ良いんかもしれない話かもしれないけど、送られた側は辛い。

    +3

    -0

  • 227. 匿名 2022/07/02(土) 23:50:41 

    >>192
    そう言う人たちは
    わかってやってるんだよ
    いつ辞めるかなぁとか
    裏で言ってるよ

    タチが悪い

    +4

    -0

  • 228. 匿名 2022/07/03(日) 01:02:21 

    入社して3年ほど、同期が10人いたけどいまは私含めて3人しか残ってない
    退職者がいない月のほうが珍しいレベルで人が辞めていく
    私もそろそろその仲間に入りそうです

    +2

    -0

  • 229. 匿名 2022/07/05(火) 19:19:32 

    >>9
    そうそう。自分の立場を脅かしそうな人のことを全力で粗探しするよね。

    +3

    -0

  • 230. 匿名 2022/07/07(木) 12:33:59 

    歴の長い人間は楽な仕事しか手元に残さず残りは他人に押し付けてサボって時間潰しに仕事して給料だけはもらう。
    仕事できる人が管轄外の仕事押し付けられて給料の割に合わないと辞めていく。
    去年終わりからまともな人が立て続けに抜けてクソみたいな人しか残ってないから雰囲気も最悪。

    8年頑張ってきたけど、入って2年未満のサボりっぱなしの人のほうが賞与多いとわかってしまってやる気も失せた。
    能力とか仕事量とか個人の評価はせず、独身か既婚かでこんな差をつけられてたとは思いもしなかった。

    +1

    -0

  • 231. 匿名 2022/07/07(木) 13:56:46 

    >>225
    辞めよ辞めよ!
    もっといいとこあるよー!!!

    +0

    -0

  • 232. 匿名 2022/07/07(木) 19:47:13 

    >>14
    他の社員さんに短期間で辞める人が多いなぜだろうって聞かれた

    大人だからさ「〇〇さん(お局)が嫌いだから辞めます」なんて言わないもんね

    +0

    -0

  • 233. 匿名 2022/07/07(木) 22:51:37 

    >>231
    うん。ホント辛いよ。
    怖くてこっちから話しかけにくいから負のスパイラル。中途だから結構ライバル視される感じ💦
    今日も塩対応つづく…。
    昼休みは車の中だよ。暑い。
    こんな会社どうなんだろ。

    +1

    -0

  • 234. 匿名 2022/07/18(月) 17:03:43 

    >>76
    自動車系はほぼ100%男尊女卑の職場
    女性社員が男性上司に電話口で怒鳴り散らされ
    泣いてるのを
    運輸局で何回も見た

    +0

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