面接官あるある

[1. 匿名]

空白期間をスルーしてくれない

[2. 匿名]

圧迫面接

[3. 匿名]

[4. 匿名]

えらそう

[5. 匿名]

>>1
空白期間を履歴書に書かないの？ 私は書いた

[6. 匿名]

目が笑っていない

[7. 匿名]

おまん

[8. 匿名]

英検、外国人だとビビる
日本人だとまだ安心感ある

[9. 匿名]

目つき悪い

[10. 匿名]

立場は対等なのに面接官ってだけで何故か上から

[11. 匿名]

ただの人事の癖に、自分が偉いと勘違いしてる

[12. 匿名]

>>5
空白期間を記入とは？初耳なんだけど何を記入するの？

[13. 匿名]

なんで辞めたのかばかり聞いてくる

[14. 匿名]

>>3
またこのトピ画・・

[15. 匿名]

面接官:不採用だけど社の印象を悪くしないように愛想良くしておくか

就活生:よっしゃ！ 手応えあったで！ これは受かったやろ！

[16. 匿名]

>>5
書いてないから空白なんだよ

[17. 匿名]

たまになんでこんな奴が働いてるんだろうって人が面接官やってたりする

[18. 匿名]

腕組みしてる

[19. 匿名]

>>1
私1年ちょっと無職ってたけど、その事について一切触れられなかったよ。

[20. 匿名]

面接官のオーラが暗かったり疲れたら
内定もらってあけでも問答無用で
お断りしてあげる

[21. 匿名]

>>3
もうつまんねーから貼るな

[22. 匿名]

>>12
本人希望記入欄のような自由に書けるスペースに書きません？ 面接官にいちいち聞かれるのが面倒だから事前に書きました

[23. 匿名]

>>3
つい最近このトピ画について「馬鹿の一つ覚えかな？飽きた」ってコメントされてたトピックあったよ。

[24. 匿名]

面接官が「どうぞ、お座りください」って言うまで座ってはいけないけど
過去に面接受けたとき、ノックして入室して一礼して「どうぞ、お座りください」を言われるまで立ってたんだけど
面接官が、30秒経っても言わないし、まぁ、1分くらい待ってみようと思って待ってたら1分経っても言わないし
もう、言われる前に自分から座ったら「わたくし、まだ座って良いとは言ってませんが」って注意された。

でも途中退室できないし、なんとか最後までやったけど
その会社、受かっても働きたくないって思ってたら不合格だった。

[25. 匿名]

あるあるか分からないけど田舎の工場の面接
正社員の募集なのにただの雑談だった

[26. 匿名]

死役所のシ村みたいな人がいる

[27. 匿名]

>>22
書きません

[28. 匿名]

>>8
日本人のほうが厳しい気がするのは気のせい？

[29. 匿名]

アメリカ人男性が日本の会社の面接を受けてショックだった10の理由


1.日本の面接は時間が長い！アメリカで面接を受けたときは10分とか15分くらいだよ

「日本で面接を受けたとき、必ずといっていいほど1時間はかかったよ。ときには1時間半以上続くこともあったね。アメリカでは10～15分ほどで終えるところがほとんどだよ」
日本では「採用したい」と思う相手に対しては、その人のことをもっと知りたいという理由から面接時間は1時間くらいかかるのが一般的ではないでしょうか。そのため、逆に面接があっという間に終了した場合には手ごたえがなかったと考える人も…。
「アメリカでは、面接が早く終わるほど採用の可能性が高いことが割りと一般的だと思います。自分のケースでもあったけど、たった5分の面接で採用が決まるケースも珍しくないよ。面接時間が伸びている場合は、判断に迷うほど微妙なラインにいると考えたほうがいいかもね」


2.面接前に履歴書をチェックしないの!? 面接中に読み込んでいる人が多いよね

求人に応募するときに履歴書を送るのは日本もアメリカも同じ。しかし、アメリカの場合は面接に至る前に履歴書の内容をしっかりとチェックしているようです。
「日本では、面接をする前に応募者のことをよく調べていない印象が強いです。履歴書をじっくりと読んでいないのかなと思ったことが何回かありました。だから、結果的に大勢の人を面接するという効率の悪いことをしているように感じるね。アメリカでは、面接をする時点ですでに採用の可能性は高いというほど書類選考を重視しているところが多いと思います」


3.面接で「人柄」を伝える必要はあるの？

日本で採用する際の決め手のひとつとして「人柄」も入っていそうなものですが、アメリカの面接ではあんまり関係ないとのこと。
「アメリカでは、採用する人の性格を気にすることはほとんどないよ。能力があるかどうか、それだけ。才能さえあれば即採用というのがアメリカでは一般的だと思う。どんなタイプの人でもうまく扱うのがマネージャーの仕事という考え方だね。わかりやすくいうと、アニメの『ワンピース』みたいな感じ。ものすごく変わった人でも関係なく受け入れて最高のチームを作り上げるルフィは理想のマネージャーそのものだよ！」


4.自分の会社をそんなに褒めてほしい？建前を聞いてうれしいのかな？

日本で面接を受ける際には、その会社に入りたい気持ちがどれほど強いのかをアピールするために志望動機を述べる機会があるのが普通ですよね。
「日本の面接官は『うちの会社をどう思う？』『うちの会社のどこが好きですか？』なんて聞いてくることが多くないですか？自分が面接官だとしたら『御社のここが素晴らしいです！』なんていう建前は聞きたくないよ（笑）まだその会社で働いたこともないのにね。ウェブで調べた情報から作り上げた上辺だけの話を聞いて意味があるのかな」


5.履歴書に書く内容がアメリカでは訴訟になるレベル!?

日本の履歴書はフォーマットがあり、記載する項目はほぼ決まっています。この記載事項がアメリカ人には驚愕なようで……
「アメリカでは履歴書に性別や生年月日、出生地、配偶者や扶養者の有無なんて基本的に書かないよ！特別な仕事でない限り、写真を貼る必要もないです。差別になりかねないと考えてしまうんだ。日本の履歴書をアメリカで書かせたら訴訟問題になってもおかしくないんじゃない？」


6.経験やスキルを重視した質問が少ないという印象がある
「アメリカの面接でチェックするのは、極端にいえば『能力』だけ。仕事ができるのかどうか、その一点に限られているんだ。だから、応募者がどのような経験をしてきてどのようなスキルを身に付けているのかが重要です。日本でも経験やスキルを気にしているんだろうけど、詳細に聞いてこない面接もいくつかありましたね」


7.面接にノートパソコンを持ち込むってどういうこと!?

最近は、どこにでもノートパソコンを持ち歩くビジネスマンを多く目にします。打ち合わせや会議で、全員がノートパソコンを開いているという光景も珍しくなくなりました。ところが……。
「日本で面接を受けたときに、面接官がノートパソコンを開いているのにはビックリしたよ！面接の記録をとっているのだろうけど、最初は記憶力が弱いか仕事ができない人だと思ったよ。パソコンを開いている面接官とは距離を感じるし、相手に失礼じゃない？アメリカの面接ではあり得ないね」


8.日本の面接はまるで裁判を受けているかのように空気が重い！

「日本で面接を受けると、『ここは裁判所か？』と思ってしまうほど空気の重さを感じました（笑）まる

[30. 匿名]

座ってるだけで何も聞いてこない人

[31. 匿名]

>>25
田舎だと人柄や雰囲気を重視する人がいるよ 学歴があっても一緒に働きたいかどうかは別って感じ

[32. 匿名]

私は空白期間聞かれてありのまま「前職が色々辛くて自信なくしてた」と答えはしたけど、
「そういう時もありますよね。うんうん、アリやと思います。」と言われて採用してもらえた。
ただ、前任者が妊娠して突然やめたらしく、彼氏の有無はすごく鋭い目で聞かれた。居なかったのでOKだったっぽい。

[33. 匿名]

>>29
コピペ長いわ

[34. 匿名]

>>22
私も書かないよ。空白期間は面接時に聞かれたら答えるようにしている。本人希望記入欄は勤務先希望などを記入しているよ。

[35. 匿名]

>>3
通報しておいたわ

[36. 匿名]

脈ありげな対応をしてくれた時に限って、不採用。

[37. 匿名]

>>35
さっきのダイダラボッチも通報されて消された位だものね。
しつこいから私も通報すらね。

[38. 匿名]

>>33
見出しだけさらさらっと読んだけど、こんだけ長くするなら9も10も載せてよって思った、、笑

[39. 匿名]

>>22
全然前向きじゃない履歴書作成しててビックリ。

[40. 匿名]

>>12
元のコメントは、ブランク（働いていない時期）の事を言ってると思ったのに、四角い欄の話だって返信多い気がしてる。
この時期何で働いてないの？って印象良くないんだよねって話題だと思うよ。
（ニートだったかのような印象を持たれるって話）

[41. 匿名]

>>1
そりゃそーだろw

[42. 匿名]

>>33
コピペなのか。
真剣に「だから外国人は日本企業に合わないって嫌厭されるんだよ！」って心の中で突っ込んでた。

[43. 匿名]

>>24
何でそんなに偉そうなんだろうね？

[44. 匿名]

>>24
意地が悪い面接ですね。

私の場合ですが帰宅してから辞退の連絡をします。
受からないと思った所が受かる事もあるので、先に人間的に無理そうだと早めに辞退します。

[45. 匿名]

>>1
下手な言い訳するより
正直に言った方が採用率上がる
いやーなんかもう働くのも何もかも
嫌になった時期あってwwで採用された

[46. 匿名]

>>22
書いてないよ。口頭で聞かれるから。自由欄にはポジティブなアピールを書く欄だと思ってる。
聞かれたら、それなりに正直に答えるよ。言葉遣いはよく考えて選ぶ。

[47. 匿名]

とある案件の派遣のWEB面談で、クールそうに見えてとても緊張してますねとかシャイな方ですよね、とかやたらと言われた。
ダメなの…？

[48. 匿名]

>>40
的外れすぎない？

[49. 匿名]

>>1
後ろめたいの？
私は病気だったからよかった〜

[50. 匿名]

>>24
マイナス評価のための意地悪って虚しくないのかねぇ～
せっかくなら良い部分を見付けることに知恵を使えばいいのに

[51. 匿名]

>>35
通報ボタンをてめえに都合よく使うんじゃねぇよアホ

[52. 匿名]

>>13
人事やってるけど、そりゃ聞くよ。辞めた理由によっては採用できないもん。

[53. 匿名]

>>49
普通にマイナスだと思うけど

[54. 匿名]

>>24
そんな会社、向こうから不採用って言われる前に
こっちから先に断りたいわ！
でも受けてる張本人にしたらそんなことしづらいよね…
頑張ったね！もっと良い会社が貴女を見つけてくれるよ！！

[55. 匿名]

>>29
4まで読んで諦めた。なげーよ！

[56. 匿名]

>>29
ノートパソコンは実際何してんの？
目も合わないし本当失礼だよね

[57. 匿名]

>>1

ネガティブなことを言いがちな空白期間をどう答えるかによって、合否を左右してますよ。

（空白期間の理由より、日本語で真っ当に会話が成り立つか、前会社の極秘であろう情報や悪口を言わないかなどを見てます）

[58. 匿名]

>>29
だから私、日本向いてないのか(社会不適合者)w

[59. 匿名]

>>47
占いみたいですね（笑）

[60. 匿名]

>>59
バーナム効果w

[61. 匿名]

あるあるではないんだけど、面接官と聞いて思い出すことが。
母子家庭で貧しかった自分は高給な会社に就職したくて、有名上場企業を受け、なんとか最終面接まで進めたんだけど、面接官に「ご家族はお母さまと妹さんですね？」と聞かれ、（あーやっぱり一流企業は片親じゃダメなんだ…）とガックリうなだれたら「ではうちでがんばって働いてお母さまを助けてあげてくださいね」と立ち上がって握手してくれた…その面接官、後光がさしていたよ。採用してもらえて本当にありがたかった遠い昔の話です。

[62. 匿名]

家族関係の事やたらと聞いてくる所はあんまり入りたくないなと思った
普通に亡くなった理由とかも聞かれたんだけど、人の心ないのか？

[63. 匿名]

職歴が数社あってもなぜか新卒の時の会社や就活当時の話しをやたら聞いてくる。

なんというか、新卒で踏み外した人ってずっと付きまとうのかな(泣)？

私、色々あり始めバイトだったし。。

[64. 匿名]

児童対応含む市役所の会計年度職員に応募。
面接まで事務所で少し待ちましたが、他の職員がチラ見はするが挨拶はしない。40代にぐらいの女性２人がタオルを干そうとした時に20代の茶髪ちゃんが来たけど無表情。2人は話を続ける。この時点で｢あとで辞退しよう｣と決めて面接は受けました。
面接官はニコリともしない。

面接2時間後に辞退連絡。
戻ってきた書類には｢選考の結果、不採用となりました｣と書いてあり、ふざけんなよ！と思いました。

[65. 匿名]

>>52
でも、都合が悪い場合やめた本当の理由を言う人はなかなか少ないと思う

[66. 匿名]

>>2
あふことはあるけど、あるあるではない

[67. 匿名]

>>1
空白期間ができないように書くのが常識だよ
開業準備、病気療養、留学準備、受験準備、何か理由を探して書かなきゃ

[68. 匿名]

面接官は自分と同じ思想の人を採用したがるって
同じ思想の同じ性格の人達が集まったほうが仕事しやすいけどアットホームな会社になりやすい

[69. 匿名]

[70. 匿名]

>>27
え、でもネットで見ると特記事項のところにブランクの理由を書いても良いって書いてあるサイト多いよ
みんな知らないだけであながち間違いではないじゃない？

[71. 匿名]

>>33
おまえんとこの面接はクソってこと。

[72. 匿名]

>>24
相性が悪かったって事で、よかったんじゃない？？

[73. 匿名]

>>29
こんなに書いてる人初めてみました。
サクッとよみたいガルちゃんには向かないね…

[74. 匿名]

>>44
渋谷道玄坂のコールセンターの
年増ババアが意地悪だった。
女面接官だと嫌がらせされる。
私より容姿が悪い女が、そんな感じ
ブスってキモい生き物だわと思ってるわ。

[75. 匿名]

>>29
長いけど、勉強になった！
これをもっと日本企業に教えてあげたいわ

[76. 匿名]

>>1
昨日、派遣会社から仕事しませんかー？
とお誘いきたよ。
バイト先、相手が本性出してきたから今のうちに転職しようかなー？

[77. 匿名]

パートなのに面接官4人のガチ面接

[78. 匿名]

私の今までの面接の経験上だと機械的な式上にのっとって履歴書に書いたことしか聞かない人と逆に私的なことばっかり聞いてくる人に分かれる。私的な質問多い人はもはや面接なのか興味本位で聞かれてるの分からなくなる時がある。

[79. 匿名]

>>24
活字で求人情報をみて応募はしたのはこちらだけど、面接ってこちら側も面接してるのと同じと思ってる。

面接受け終わるまでの雰囲気、他の社員の感じなども短い時間だけど見てるよね。
試用期間もまた同じ。
こちらも入ってみて様子見てる。

これで、合格もらってもお断りした会社や試用期間で辞めてとこあるわ。

そんな会社、こちらもお断りよね。

[80. 匿名]

>>36
それあるよね。
たかがパートでも年齢的に厳しそうで受かればラッキーてのもあり面接したけど。
ダメなら1時間も時間取るな。
わざわざパソコンの文字入力までさせて。
形式上みたいなんだけどね。
それなら簡単な面談で返してくれよぉ。
時間の無駄だったわ。

[81. 匿名]

>>40
そこまで読み進めてたら誰でも分かることをまとめたってことね？
当たり前すぎて何を言い出してんのか意味がわからなかった

[82. 匿名]

>>31
田舎の中小だけど、ちょうど3人やめて次に採用する人は能力あって意地悪よりは能力普通で素直な人を選びたいと思ってたところ
性格悪い女3人集まって大変だったから…
一般事務だし教えれば誰でも出来るから人柄重視します

[83. 匿名]

>>29
そりゃアメリカは採用しても仕事できなければ簡単にクビ切れるから面接は簡素になるでしょ。実務で人を見るだけ。
逆に日本は簡単にクビ切れないし少しでも長く働いて欲しいから面接に時間をかけるし簡単にやめない人かどうか、職場の雰囲気と合うかどうか時間をかけて人柄を見る。

まぁ日本でもジョブ型雇用が主流になれば今後は多少変わってくると思うけど。

[84. 匿名]

印刷業会で有名？なアクセ○って会社の面接行った。

面接官は若い２０代の女性で
退職理由、志望理由とか普通の流れで進んだけど
面接途中から上司と思われる広報の女性（40代くらい）も面接官に。

以前に会社の雰囲気とか知るためにHPのブログとか
読んでたから「あ！ブログの人だ」と思ってたけど
ブログでは自撮り写真多めで会社よりも自撮り写真が多いから
自分大好きな人なんだろうな、と思ってた。

面接ではブログみたいな丁寧な感じはなく
終始圧迫な感じでブログのキラキラ感よりも陰湿感バリバリだった。

結果、面接落ちたけどネット掲示板に会社の面接の印象とか書いたら
後日、会社のHPからブログ欄が消えてた。

[85. 匿名]

足くんで面接してきた人がいたし、面接中目も合わせなかった

[86. 匿名]

>>2
あるあるじゃないけど
たかが人事部なんかに圧迫されても何も感じないし圧迫するようなら会社は内定出ても蹴った
圧迫で人を見極めようとする社風は合わないと理由も添えた
ろくな返事がかえってきたことはない

[87. 匿名]

>>68
私も自分が面接官だったら、自分と同じような考えの人を求めてしまうなー。その方が安心だし、一緒に仕事しやすいと思う。うちの職場は、人気のあるカフェで、オープニングスタッフの採用も倍率が高かったんだけど、あきらかに統率を乱すようなアクの強いトラブルメーカーが数人採用されていて、「なんでこんな人採用したんだろう」と不思議に思っていたんだけど、人事担当の人と話す機会があって、その人の考えだと、同じ性格の人だけを集めてもなんの変化もない。アクの強い人がいることでいろいろな変化があり、スタッフの結束力や向上心があがり、良い方向に向かえることがある、と。
ただ、人間関係がこじれてうまく回らない可能性もあるけど、そこは賭けかな、と。
確かに、結局トラブルメーカーの振る舞いに批判が起きたことで全体のモラル向上には繋がったかもしれない。
ただ、アクの強い人の方が存在感が強くて、結果普通の人は耐えきれず辞めていき、強者の巣窟と化している職場も多いだろうけどね。

[88. 匿名]

面接ってヤダよね　媚びへつらうのやだし、あんまり煩いから2次面接後にお忙しい中面接ありがとうございました　残念ですが辞退させて頂きます　貴社の益々の発展をお祈り申し上げます　私も面接の内容は口外しませんので個人情報は責任を持って破棄するようおねがいしますってメールしといたよ　その後郵便で手紙来たけど空けてないどうせお祈りだろうし　本当に型にはめるの大好きだよね会社って

[89. 匿名]

>>20
そりゃ疲れるだろうよ。あなたみたいな面倒な人の為に、忙しい時間割いて面接してあげてるんだから。

[90. 匿名]

面接時に私は家族や家族の職業と年収を聞かれたわ。
その中で結婚している人間はいるか、友達の多さや異性関係はどうだとか、恋人の有無や夜エッチするのは何回かとか聞かれたわ。
だんだん、この会社おかしいって気付いて履歴書ひったくって、帰ってきた。
後で調べたら、その会社は求職者にモラハラとパワハラとセクハラが当たり前な非常識な会社だと分かった。
あのまま我慢して受けていたら、ゾッとする。
良かったわ。

[91. 匿名]

>>3
いつも思うけど本当にいい表情w
私はRG好きだからこのトピ画好感度しかない😁

[92. 匿名]

>>12
私は職務経歴書に、〇〇のため離職って書いたよ〜

[93. 匿名]

>>77
うちは３人だったw
そこそこ良い会議室だったしめっちゃ焦った
入社したいまだから分かるけど、３人中2人は、ただのミーハーだった

[94. 匿名]

>>24
無駄な時間すぎるwwwwww

[95. 匿名]

>>58
私もだ

[96. 匿名]

>>10
対等ではない よっぽどスキルがない限り採用される側が下

[97. 匿名]

>>39
>>46
横だけど、>>22が言ってるのは、
空白期間については面接でどうせ尋ねられるので、
前もってポジティブな言い換えを本人記入欄に書いておく、ってことを言ってるんじゃない？

「仕事辞めて〜の勉強に集中しました」とか、「療養に集中するため一旦仕事を辞め、完全に回復したから仕事探しはじめました」とかみたいなやつ。

前向きだしポジティブだと思ったけど、違うのかな。

[98. 匿名]

>>28
同じく。
わたしも外国人の方がいいや。

[99. 匿名]

>>61
いい話なんだろうけど、わたしだったらそんなふうにプライベートに踏み込まれたら嫌だな。
今うちは夫が病気療養中のため主夫で、わたしが大黒柱だけど、「頑張って旦那さん支えてあげてくださいね」なんて言われたら嫌だ。人事がドライに接してくれてよかった。

[100. 匿名]

真正面にいる人の圧のすごさ（笑）

入社してからも怖いイメージがしばらくつくけど、実際はいい人だった。

[101. 匿名]

笑顔で優しい面接してくれて手応えある時でも大抵落ちる

[102. 匿名]

>>29
アメリカのやり方が素晴らしいかと言えばそんな事ないけど。雇ってもステップアップっつってすぐ転職するし会社側も気に入らなかったらすぐ解雇できる。
日本はお互いに長く勤めた方が良いと思ってるから見方も違うだろうよ。

[103. 匿名]

>>61
人事やってるけど今は面接で家族構成聞くのNGだよ。
厚労省のガイドラインに抵触するはず。

[104. 匿名]

>>80
パート面接で1時間て結構長いね。
それは疲れる…

私のときは30分くらいだった気がするけど、もしかして私が緊張していて、体感時間が短かったのかもしれな。

お疲れ様です(^^)

[105. 匿名]

トピずれなんだけど
学生時代にとった英検二級を、じゃあ英語ペラペラですねといってくるの無理がない？今45で、英語とは縁のない生活をしてきました。前の会社でもあったんです。英語ならガル子とか言われて、詐欺してるみたいで辛いです

[106. 匿名]

>>13
よほど人を見る目に自信がある、すべての責任を取れる立場にある、って人以外は聞いてくると思う。
真実が知りたいわけじゃなくて、ポジティブな内容か、全体的な履歴書ストーリーに破綻がないか、日本語がおかしくないか、などをみてる。

[107. 匿名]

>>10
面接官ってだけでめちゃくちゃ偉そうな会社にも入りたくないが、何となく偉そうな新人を会社側も取りたくはないと思うよ。

[108. 匿名]

>>56
横。面接中の会話を一文字一句打ち込んでましたよ。記録というか発言の証拠を残しておく目的だろうな、と思ってましたが、実際にトラブルが起きた時に、あの時あなたこう言いましたよね？と言われました。

[109. 匿名]

>>24
意地悪な会社ですね。。。
そういう会社は入社したところでろくな会社ではないからよかったじゃないですか。
次行きましょう。
きっといいところありますよ！

[110. 匿名]

仕事と関係ないことをあれこれ聞いてきて結果不採用。ふざけんな。いろいろ話しちゃったじゃん。
そもそもプライベートの質問はダメでしょうが。

[111. 匿名]

求人と実際の採用条件が違うのに悪びれる事無く
会社本位で条件を行ってくる。

子育てと仕事、両立可能。
実際↓
インフルで休まれたら困る。