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転職活動長期化パート24

1056コメント2016/10/08(土) 19:33

  • 1001. 匿名 2016/10/06(木) 11:20:26 

    >>987
    うーん、それでもアンカーつけて話しかけてくるからなぁ。

    +1

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  • 1002. 匿名 2016/10/06(木) 12:59:13 

    派遣会社2社に登録したが、連絡なしー。

    +5

    -1

  • 1003. 匿名 2016/10/06(木) 13:22:13 

    >>996
    そういうことありますよね。
    社長から電話がかかってくるということは、管理職の見る目が無いってことの
    表れでもあると思います。上の役職の人間がダメダメだと必ず下が
    不利益を被ります。そんな会社入らなくていいと思います。
    気分入れ替えていきましょう!

    +9

    -1

  • 1004. 匿名 2016/10/06(木) 14:09:13 

    全然決まらず、吐きそうです。

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  • 1005. 匿名 2016/10/06(木) 14:44:38 

    996.1003横からスミマセン
    先月辞めた事務職。
    人事担当の一存で即決採用されて、その担当者が直属の上司に。アシスタント的な感じで毎日バタバタやってました。

    が、職場で一番役職が高い人に気に入られず、退職に追い込まれた。
    その偉い人は、仕事めちゃくちゃ頑張る人より、ニコニコと話を聞くような女の子が良かった模様。
    だから996さんの気持ちはわかるかも。

    さんざ嫌味や悪口や無視をしてきたのに、最後の一言がこれ。

    「あれ、合わなかった?w」

    +7

    -3

  • 1006. 匿名 2016/10/06(木) 14:54:51 

    996.1003横からスミマセン
    先月辞めた事務職。
    人事担当の一存で即決採用されて、その担当者が直属の上司に。アシスタント的な感じで毎日バタバタやってました。

    が、職場で一番役職が高い人に気に入られず、退職に追い込まれた。
    その偉い人は、仕事めちゃくちゃ頑張る人より、ニコニコと話を聞くような女の子が良かった模様。
    だから996さんの気持ちはわかるかも。

    さんざ嫌味や悪口や無視をしてきたのに、最後の一言がこれ。

    「あれ、合わなかった?w」

    +1

    -5

  • 1007. 匿名 2016/10/06(木) 15:09:41 

    996.1003横からスミマセン
    先月辞めた事務職。
    人事担当の一存で即決採用されて、その担当者が直属の上司に。アシスタント的な感じで毎日バタバタやってました。

    が、職場で一番役職が高い人に気に入られず、退職に追い込まれた。
    その偉い人は、仕事めちゃくちゃ頑張る人より、ニコニコと話を聞くような女の子が良かった模様。
    だから996さんの気持ちはわかるかも。

    さんざ嫌味や悪口や無視をしてきたのに、最後の一言がこれ。

    「あれ、合わなかった?w」

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  • 1008. 匿名 2016/10/06(木) 15:46:21 

    このトピで初めて通報した。

    +4

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  • 1009. 匿名 2016/10/06(木) 15:47:28 

    え、通報するようなコメあった??

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  • 1010. 匿名 2016/10/06(木) 15:50:01 

    みなさん、賞与の実績などは面接で質問されますか?

    私はいままで内定後が多かったですが、面接2回あってお給料なにもあちらから話されないと、なんだか不安になります。(ネットに書いてあっても確認のために説明してくれる会社もあるので)

    考えすぎですかね。

    +4

    -4

  • 1011. 匿名 2016/10/06(木) 16:12:01 

    >>1010
    賞与の質問は今までしたことなかったです。私の働きたい条件が賞与重視ではなかったため・・。もしこれからまたその会社以外を受けるのであって、給与の説明をされなかったとしたら最後に質問はありますか?の時に、他給料や福利厚生などの条件は求人の通りでよろしいでしょうか?ってこちらから聞いてもいいと思いますよ。

    +7

    -2

  • 1012. 匿名 2016/10/06(木) 16:13:01 

    >>1009
    1006と1007だよ。私もした。
    1005と同じ内容だから。通報して消えた方が見やすい。

    +6

    -1

  • 1013. 匿名 2016/10/06(木) 16:17:08 

    >>1010
    内定もらったものです。
    給与とか賞与とかお休みの質問を面接でしたことないです!新卒のときの就活で、そういう類の質問はタブーと言われていたので、中途になってからもそれを継続していました。他の方は聞いてるのかな??

    お休みとか給与の話は内定出てから詳しく質問しました!聞かなくても大まかなところはまともな会社なら労働条件書で送ってくれるんだけどね(笑)

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  • 1014. 匿名 2016/10/06(木) 16:28:20 

    >>1013
    私も同じで給与、賞与、休みについては質問するのは良くないって
    言われているのでしたことないですね。

    +8

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  • 1015. 匿名 2016/10/06(木) 16:52:37 

    >>1011
    聞かない方が無難かと..

    +8

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  • 1016. 匿名 2016/10/06(木) 17:55:54 

    >>1012
    あ、スマホから見てたからちょうどページをまたいでたか何かで、こんなに連打されてると思わなかった。

    +0

    -3

  • 1017. 匿名 2016/10/06(木) 17:59:19 

    >>1010
    1011なんですが、皆さん聞かないほうが良いとのことなのですが、私も初めはそうしていました。実は何社か面接行った時に、採用が決まって出社した後に求人よりも給料を減らす相談をされたことがあったり、実際この額は払えないと言われることがあったのです。

    なのでそれからはちょっと違和感を感じた会社には聞くようにしていました。基本はやっぱり聞かないほうがいいみたいですね。私の場合、ちょっと給料の嘘が続いたので時々聞いてるって感じです。

    +9

    -1

  • 1018. 匿名 2016/10/06(木) 18:22:06 

    >>1017
    一番最初の質問に全ての事情を書くべき。
    答えてくださった人たちに失礼ですよ。

    +6

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  • 1019. 匿名 2016/10/06(木) 18:22:14 

    >>1017
    面接で聞くんじゃなくて、内定もらってから内定承諾する前に聞けばいいと思うよ。
    面接で聞いても内定後に聞いても嘘つくところは嘘つくと思うし、面接で聞いたらイメージ悪くするだけ。

    +10

    -0

  • 1020. 匿名 2016/10/06(木) 18:24:47 

    >>1017

    私も求人内容、給料や賞与に変更ありませんか?と聞いてました。
    給料は大事ですからね。

    値段がわからず買い物もしないですからね。
    ただ聞きにくいのでハードルが高いです、、、さらっと聞くのがよいかと。

    +11

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  • 1021. 匿名 2016/10/06(木) 21:58:38 

    en転職ってサイト、気になる押したら応募歓迎来たので応募してみたら書類で落とされた
    一括で応募歓迎返してんの?私のワクワクを返せ

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  • 1022. 匿名 2016/10/06(木) 22:17:23 

    バイト終わり帰宅しました。ブラック続きの私は、とても慎重になっていてバイトしながら見学に行ったり面接に行ったり…。
    かれこれ一年になります。今からまた求人検索頑張ります。

    +12

    -0

  • 1023. 匿名 2016/10/06(木) 23:21:56 

    色々あって職探し始めました。
    これから書類選考&面接が始まります。

    不採用の嵐と面接官の厳しい対応、そして募集
    条件との違いを感じるだろな、と。
    正直、泣かないぞって決めたけど、涙もでると思います。。。なかなか難しいですよね。

    +12

    -1

  • 1024. 匿名 2016/10/07(金) 01:16:00 

    正社員の求人だったのに、今日雇用契約書とかもらいに行ったら契約社員になってた。求人票は正社員とあるし面接でも何も言わなかったのに。明日ハロワ行ってくる。契約社員なら正社員だった前職辞めた意味ないじゃん。

    +9

    -1

  • 1025. 匿名 2016/10/07(金) 06:33:08 

    不採用になった会社の面接で、家族の職業と健康保険は国保か社保かとか聞かれたんだけど、あれなんの意味があるんだろう..。正解あるの?密かに気になってる。同じ質問された方いますか?

    +3

    -1

  • 1026. 匿名 2016/10/07(金) 07:11:01 

    >>1024

    ひどいですね。
    詐欺ですよね。
    こんな会社が意外に沢山ある現実が怖いですね、、、。

    +7

    -1

  • 1027. 匿名 2016/10/07(金) 08:10:26 

    退職したのは失敗だった。
    頑張って続ければよかった。
    でも、行動して気づいたことだから、悔いはない。
    今応募している企業がダメだったら、派遣も視野に入れよう。
    気持ちを切り替えたいから、最後の愚痴を吐きました。
    朝からすみません。
    気合いいれます!

    +16

    -1

  • 1028. 匿名 2016/10/07(金) 09:18:47 

    働かずに求職活動を専念している人は、毎日どんなスケジュールで生活していますか?

    +3

    -1

  • 1029. 匿名 2016/10/07(金) 10:07:43 

    私は実家住みですが、親が共働きなので家事全般やってます。たまに、映画見たりカラオケ行ったり、ストレス解消しながら。。とは言っても、毎日どうすることもできない魔の時間があり、本当に苦しい。

    +7

    -3

  • 1030. 匿名 2016/10/07(金) 10:26:33 

    みなさんまだ大丈夫ですよ、、、私なんかもう半年経ってしまってモチベーションも保てないしどうしたらいいのか、人生に絶望してます。自分が悪いのに。

    +9

    -3

  • 1031. 匿名 2016/10/07(金) 10:32:50 

    最近、いろんなことに不安すぎて、心臓がよくバクバクなります。

    今日は第一志望の結果が出ます。
    正直、微妙かもしれません。
    生きたここちがしないです。

    +8

    -0

  • 1032. 匿名 2016/10/07(金) 12:40:19 

    派遣から連絡が来て、連休明けに職場見学に行ってきます。
    前職はいろんな事があり、スピード退職してしまったのですが、何がダメだったのか明らかにしないとまた同じ事を繰り返しますよね。
    他人から無視されたり、仕事を教えてもらえなくても、耐える気力が必要なのかな。
    体調が悪くなって心臓がドキドキしていたけど、病院に通いながらでも仕事をしつづけるべきだったのか?
    長々と自分語りすみません。まだ答えが見つかりません。

    +7

    -3

  • 1033. 匿名 2016/10/07(金) 13:45:03 

    >>1032
    体調に影響が出てくるレベルになったら無理して続ける必要はないと
    思います。病気になってしまったら、そこを辞めたところで次に
    影響が出ますし、何より病気になってしまったら辞めても治る保証がありません。

    何がダメだったかは突き詰める必要は絶対にありますが、
    病院に通いながらでも続ける必要は絶対にありません。

    大袈裟な言い方だけど、一つの職場のせいで一生付き合う病気になるの?
    世の中には病気にならずとも働ける職場はたくさんあります。

    +15

    -2

  • 1034. 匿名 2016/10/07(金) 15:08:04 

    1033さん、1032です。
    コメントありがとうございます。

    採用してくれた上司に退職を切り出した時、初めは辞めるのがあまりに早いと笑ってましたが
    体調不良を訴えると「あー、それは鬱の一歩手前だね」などの返答があった後
    「でも、そんなんだったら、どこも務まらないよ。あなたは組織に向かない。社会適応力がないんだよ。」等と言われて。
    体に変調をきたしても、勤め続けなければならない。それが出来ない私は甘えてるだけなのか?と本当にわからなくなりました。ただ、心臓がドキドキして手が震えるのはそこが初めてでした。

    +6

    -4

  • 1035. 匿名 2016/10/07(金) 15:40:44 

    第一志望落ちました…

    あーあ、あんなに手応えあったのにな…
    期待してた自分が馬鹿だったけど、ショックも大きい…

    +10

    -0

  • 1036. 匿名 2016/10/07(金) 15:44:10 

    いいなと思った求人ほど、社員旅行やイベントなどがある。社員旅行やイベントが今までの職場は何もなかったので、苦手でもあるので迷ってます。そんなことで良いなと思う求人を諦めるのか、社会人として当たり前なんて自分で考えるけど…ないとその分楽なんですよね、気持ち的にも時間的にも。やはりないところの方が良いのかな。

    +3

    -6

  • 1037. 匿名 2016/10/07(金) 15:54:22 

    >>1036
    社員旅行なども毎日、毎月あるわけではないですし
    一度応募してみるのはいかがですか?
    イベント等については面接で聞いてみるとか..

    友人が就職したところはほぼ毎週のように飲み会があると言ってました。
    断れる雰囲気ではないそうで...
    なので、社員旅行・イベント等記載がないところでもあるかもしれません。

    私もイベント等は苦手ですが、いいなと思う求人もないので諦めてはもったいないと思います!

    +6

    -1

  • 1038. 匿名 2016/10/07(金) 16:16:59 

    >>1035
    手応えあったのに結果は‥って、
    就活あるあるですよ。

    +10

    -0

  • 1039. 匿名 2016/10/07(金) 16:55:15 

    2社に履歴書を送ってから丸1週間連絡がないです。
    1社は合否に関わらず1週間以内に連絡をすると求人票にありました。
    もう1社は特に記載はありません。

    こういった場合みなさんはどうされてますか?
    こちらから連絡を入れるべきでしょうか?

    +1

    -3

  • 1040. 匿名 2016/10/07(金) 17:11:02 

    >>1039
    選考中でしょうから、就活しながらもうしばらく様子をみます。

    +7

    -1

  • 1041. 匿名 2016/10/07(金) 18:33:20 

    >>1039
    催促しても印象悪いし、期待せずに連絡待つのみ。
    もう次探しておくくらいじゃないと!

    +8

    -1

  • 1042. 匿名 2016/10/07(金) 18:44:16 

    1031です。
    不採用の電話がきました。人事の方が一番私を推してくれたらしいのですが、社長がOk しなかったようです。
    行きたかったので、くやしくて涙も出ません。また最初からか。今年が終わってしまう。

    もうひとり辞めることになったらしく、また縁があったら電話させてください!と強く言ってくれました。
    社長に気に入られなかったので、それはなさそうですが、
    、、いい人事の方と出会えてよかったです。

    すこし落ち込んで、またがんばります。

    +15

    -0

  • 1043. 匿名 2016/10/07(金) 20:12:40 

    >>1036
    社員旅行やイベントあるなしで、応募辞めてしまうのは、勿体無いですよ。
    入りたい会社なら、社員旅行やイベントは強制ではないでしょうし、いくらでも理由つけて断れますよ。(・・;)
    それに社員旅行やイベントありとなっていて、実は参加が少なくて無くなったとかもありますし、面接に進んだらそこを突っ込んで質問してみてもいいのではないでしょうか。
    行きたいと思ったなら、応募してみてもいいのではないでしょうか。

    +6

    -3

  • 1044. 匿名 2016/10/07(金) 21:42:13 

    なかなか採用がもらえず一年経ちました。
    一人暮らしをしていましたが実家に戻ろうと思います。
    甘えてる、逃げてることはわかっています。
    本当は一人暮らしを続けたいけど、自分は必要とされてない、そんなことばかり考えてしまって心が押しつぶされそうでつらくて...

    もう30代だけど、また都会に出てこれるかな。
    田舎に戻ると出てくるのは難しいですかね...

    転職活動を頑張っている人のトピなのにこんなこと書き込んですみません。

    +16

    -1

  • 1045. 匿名 2016/10/07(金) 21:49:35 

    >>1034
    1033です。
    上司の方から言われたことは気にしなくていいと思います。
    合理的に考えれば1034さんが不適合者じゃないことはわかるはずです。

    「どこも務まらない」と言われたとのことですが、
    その上司の方は、その職場での1034さんしか知りませんよね?
    で、身体症状が出たのがその職場だけなら、そこが合ってなかっただけです。
    社会不適合者ならどこの職場でも同じようになるのでは?

    気にして弱気になられる必要ないです。
    文面だけの判断になりますが、そこの職場が合わなかっただけで、
    1034さんは不適合者には思えません。
    次行きましょう!

    +8

    -2

  • 1046. 匿名 2016/10/07(金) 22:48:09 

    面接で仕事はほとんど教えないし、自分で調べてほぼ全部やってくださいって言われた。あなたと同じ仕事をする人はいませんとも・・。そういうことが当たり前の会社もあるんですね。難しそうだしできるかな。

    +6

    -0

  • 1047. 匿名 2016/10/07(金) 22:55:30 

    >>1034
    コンプライアンスがしっかりしている会社だったりモラルがしっかりしている上司であれば、無理に引き止めたり、鬱一歩手前と分かっていながら追い討ちをかけるような言葉をかけないです。
    その会社と後先考えられない上司がおかしいですし、そんな一上司から不適合者とか上から目線で判断する資格ないです!怒
    その上司は部下の進退は自分の評価に関わるから悔しくて言ってるんじゃないかと思います。
    健康ありきの仕事なので、自分をおいつめすぎず、次の職場を探しましょう、、!

    +8

    -2

  • 1048. 匿名 2016/10/08(土) 02:18:11 

    最近の事務系の転職ってどのくらいの倍率なんでしょうかね。
    落ち続けてても倍率が高いから仕方ないって思いたい自分がいます。

    +7

    -1

  • 1049. 匿名 2016/10/08(土) 09:22:00 

    >>1046
    それは面接で言われたんですか?

    私だったらそんな会社辞退するなぁ…
    教育するのは当たり前だしそれすらしません&同じ仕事する人がいないなんて、何か分からないことや問題が起きた時に相談する人もいないって事だし。

    +8

    -0

  • 1050. 匿名 2016/10/08(土) 12:03:09 

    1034です
    >>1045コメントありがとうございます
    面接で職を転々としている事を非難された上で「もう転職は止めよう」と言って即決採用してくださったんです。互いに同じ大学&家庭の事情(親が自営で継がない道を選んだ)が似ていたので同情的に拾ってくれた感じでもありました。
    でも、扉を開ける前に動悸がしたり、机に座っていると手が震えたり、今まで経験したことがない腹痛があったので、これは普通じゃないと思えてきました。色んな条件が自分に合わなかったんだと思います。

    >>1047コメントありがとうございます。
    上司は課長でしたが、これ以上責任は担いきれないから、2年後に退職をする。渡仏してアパートを借りて一人暮らしをするなどと話しておられました。彼は年に一度のイベント前日に3連休を取り、おかげで私はひとり完全にお手上げ状態だったのですが、休み明けこう呟いてました。「携帯のつながらない所に行きたかったんだ。」今思うと課長も何だか病んでいるように見えました。
    新しい職場に入る前はコンプライアンスの体制やモラル面をきちんと見極めないとなりませんね。

    お二人とも、ご意見と励ましの言葉、本当にありがとうございました。

    +0

    -0

  • 1051. 匿名 2016/10/08(土) 12:23:32 

    1034です
    >>1045コメントありがとうございます
    面接で職を転々としている事を非難された上で「もう転職は止めよう」と言って即決採用してくださったんです。互いに同じ大学&家庭の事情(親が自営で継がない道を選んだ)が似ていたので同情的に拾ってくれた感じでもありました。
    でも、扉を開ける前に動悸がしたり、机に座っていると手が震えたり、今まで経験したことがない腹痛があったので、これは普通じゃないと思えてきました。色んな条件が自分に合わなかったんだと思います。

    >>1047コメントありがとうございます。
    上司は課長でしたが、これ以上責任は担いきれないから、2年後に退職をする。渡仏してアパートを借りて一人暮らしをするなどと話しておられました。彼は年に一度のイベント前日に3連休を取り、おかげで私はひとり完全にお手上げ状態だったのですが、休み明けこう呟いてました。「携帯のつながらない所に行きたかったんだ。」今思うと課長も何だか病んでいるように見えました。
    新しい職場に入る前はコンプライアンスの体制やモラル面をきちんと見極めないとなりませんね。

    お二人とも、ご意見と励ましの言葉、本当にありがとうございました。

    +1

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  • 1052. 匿名 2016/10/08(土) 12:44:43 

    すみません1051はスルーでお願いします。この所、連投になってしまい申し訳ないです。

    +2

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  • 1053. 匿名 2016/10/08(土) 15:35:00 

    >>1049
    そうなんです。小さい会社では忙しいし、1人について面倒見るとこっちの仕事が大変だからって言われました。自分で調べてやるくらいじゃないと新卒じゃないんだし、勤まらないよって。今までの人はそうしてきたみたいなんです。ご意見ありがとうございました。

    +3

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  • 1054. 匿名 2016/10/08(土) 15:47:55 

    内定もらえた人のスペックが知りたい…
    年齢とか資格有無とか
    みんなのコメント見てて、私も転職頑張ろうってなるけど、内定もらえた人ってまだ若かったり資格あったり、経験あったり、選ぶ基準においても妥協してる部分があったりするのかなーと思うと……
    30歳以上で無資格・未経験でそこそこブラックじゃない会社に転職成功した人いるの?

    +6

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  • 1055. 匿名 2016/10/08(土) 16:42:29 

    選考結果(不採用)が封書で届くんだけど、履歴書を返してくれないのって何か理由があるんでしょうか?募集記事に既に履歴書は返却しないと記載があったので別にいいんですけど。

    封書なので、一緒にその中に履歴書を入れて返してくれてもいいんじゃないかと思うのですが、手間だから返却しないということなのでしょうか??
    不採用通知を郵送するなら、履歴書も一緒に返却すべきでは?
    100人規模の応募があった所なら理解できるんですけど、そういう所ではない場合でも返却してくれない時あります。
    まあ、返却された履歴書を使いまわしたりしないので結局自分で破棄する事にはなるんですけどね。

    +2

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  • 1056. 匿名 2016/10/08(土) 19:33:08 

    このトピが終わるまでに決めたかった!
    パート25で必ず決める!

    +0

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