フルタイムパートさん 会社でどんな扱いされていますか？

[1. 匿名]

トピタイです。

私は一切雑談も出来ないくらい勤務中常にフル稼働しています。
感謝してくれる社員も居れば、「いくらフル稼働でも所詮パートのする仕事でしょ」という感じの社員も居ます。(実際は社員から引き継いだ仕事で、会議参加や決定権くらいしか差は無いです)
直属の上司は後者で、自分の仕事を私に割り振る立場ですが、私に仕事を渡した瞬間から「簡単で楽な仕事」扱いです。

フルタイムパートさん達
会社ではどんな扱いですか？

転職するか、社員になるか悩んでいます。

[3. 匿名]

人間扱いされてません

[4. 匿名]

虫けら

[5. 匿名]

社員になったらなったで「パートあがりでしょ？」とか「これぐらいできないの？」みたいな扱いされそう。
とにかく上司嫌なやつだね。悩む。

[6. 匿名]

>>1
社員になりたいと望めばなれる職場なの？

[7. 匿名]

週4/8h日だけど、やった事ない仕事毎日降りてくる。
社員が8.5割の小さな会社で、私には専門スキルがないから小さな面倒事処理みたいなのが多い。
毎日違う事にドキドキして疲れてきた。

[8. 匿名]

チヤホヤされてます

[9. 匿名]

下僕でえーーーす！

[10. 匿名]

フルタイムパートってなんなんだよな
おかしいだろ
派遣で社員より実質時給いいとかならわかるけど

[11. 匿名]

出来の悪い社員の方が意地悪
優秀な社員の方が認めてくれる。
そりゃ出来の悪い社員なんて立場ないからね。
優秀な社員からそもそも嫌われててタダでさえ立場ないし

[12. 匿名]

>>1
社員になれる職場で、打診されていて
転職するか社員か、ならばいったん社員になってみては？
社員になって嫌だったらその時転職でいいんじゃないの？

[13. 匿名]

>>1

>私に仕事を渡した瞬間から「簡単で楽な仕事」扱いです。
これはわかる。社員2人が分担してやってた仕事が私に下ろされてきて1人でやってるけど、上司は急に簡単な仕事扱いし始めて、更に社員が数人で分担してきた仕事を回そうとする。別にいいけど、今までは何だったの？ってちょっと思う。

[14. 匿名]

>>1
ありがたいことに美人なのでチヤホヤされてます♡
パートはパートでも見た目がすべて〜

[15. 匿名]

フルタイムパートってメリットなくない？
そんなにお金に困ってるの？　
高市が悪いわ　主婦をここまで働かせて最低だよ

[16. 匿名]

>>1
そら責任は取らなくていいからな

[17. 匿名]

>>7
毎日その場その場の補助（奴隷）を急遽求められ手動くより自分の裁量がある働き方のほうが楽なのよね

[18. 匿名]

時間が長いってだけで社員と同じように扱われる
何も教えて貰ってないのに分からない事あると使えない奴扱い

[19. 匿名]

陰で社員にクソババアどもって言われてる

[20. 匿名]

歴の長いパートだけど所詮パートというような軽い扱いする人はいない。
私以外にも嘱託が終わりパートになったおじいちゃんもいるけど皆んな有り難がってる存在。
社員になってと言われるけど気楽なパートがよくて私都合でパートにしてる。

[21. 匿名]

[22. 匿名]

時短と時給変わらないけど業務範囲が広い。広い事に対応できない人は加入できないから仕方ない。やってる。

[23. 匿名]

>>10
職場によるけど立場的には
派遣以上社員未満って感じだった。

（フルタイムパートの）気の強い子とかは、
管理職社員と一緒に業績評価付けたり、部長の取引先へ挨拶回りに同行する子とかいたわ

[24. 匿名]

>>16
雇われの社員が取らされる責任って何

[25. 匿名]

>>3
これあるあるなの？

[26. 匿名]

他のパートさんに仕事を教えたり、割り振ったり、注意したりするように指導的立場を求められるようになってきた。教えるのはいいけど、たまに全然メモも取らずに仕事選んで嫌な仕事には文句言うみたいな大変な人がいて相談しても、パートさん同士でどうにかしてとか言われる。同じパートで同じ時給なのになんか嫌になってきた。

[27. 匿名]

いいように使われてます。

[28. 匿名]

>>24
横だけど
パートなら業績や数字の達成とかないでしょ

[29. 匿名]

>>17
まさにそれ。
なまじ、お給料少し良くて、家から近くて、他探す気力も無い。辞める時は次決まってないかもしれない。

[30. 匿名]

どんなにいい社員でもパートのことを下に見てるなと感じる言動がある。どんな人でも。人間で見下す生き物なんだなって反面教師にしてる。

[31. 匿名]

私は登用試験受けて社員になった。
非正規なのに残業休日出勤はもちろん、新人の指導に審査にミスあったら客先への説明謝罪とかまでやらされるから耐えられなかった。

[32. 匿名]

雑用係

[33. 匿名]

>>28
パートでもノルマ課せられる会社もあるよ。

[34. 匿名]

>>21
あっ、化け物だ！

[35. 匿名]

>>1
私は社員さん達、皆が私を認めてくれていたので資格を何個か取って正社員になりました

[36. 匿名]

>>3
非正規フルタイムなんかただの奴隷！
だったらただのアルバイトで割り切って仕事おわったらさっさと帰宅したほうがマシ！って学んだ

[37. 匿名]

>>33
言われたところで、それで進退左右されないでしょ？
パートなんだから

[38. 匿名]

名前も呼んでくれない人もいるよ。
数年で異動になるし、そのうち全員入れ替えだわ！と思いながら感情出さずに働いてる。

[39. 匿名]

＞会議参加や決定権くらい

この二つの重要性を分かってらっしゃらない？

[40. 匿名]

>>17
プラス１００押したい
サポート業務より、責任あっていいから自分の判断で動ける立場のが何倍もラク！
サポートするやつの人格に左右されるし
良い人なら良いけど、ガチャ外したら最悪

[41. 匿名]

>>1
どんなに役立つ仕事できる人でも都合の良い駒
退職金もなし

資格取って別の会社に転職しました。
同じ会社で正社員はいや

[42. 匿名]

>>30
これあるよね。
「パートなんてどんどん仕事振って上手く使わなきゃ」って社員同士陰で言ってるし、それ言う人がいつも大げさにお世辞言ってくるよ。まあ社員よりは下の立場だから仕方ないとは思ってるけど、何か問題起こると真っ先にパート疑うし(実際は社員が原因の場合がほとんど)、モヤっとする事もある。

[43. 匿名]

>>26
覚える気ない態度の人や、教えても後から理由つけて（やりたくないから）やらないと一度でも言ってやらない人は、ベテランから上にやる気ない人と報告されてる。何とかしてくれじゃなくて放置でいいのに。

[44. 匿名]

子育てが終わったら正規になるから次世代エースってポジションだよ。

[45. 匿名]

>>37
横だけど、
左右はされないけど、居心地は悪くなるよ。
やらない人の分は仕事速い人にいくからね。

[46. 匿名]

>>3
私は空気扱い。
仕事だけ真面目にしてスッと消えるように退勤
社員は社員にしか口きかないし。
まぁ割り切ってるから寂しくはないけど。

[47. 匿名]

そういう態度取られてるからかもしれないけど主からも謙虚さを感じないな
社員になったら主がパートを下に見そう

[48. 匿名]

社員から仕事振られても、アホなふりしてわかりませんって言う人には仕事は振られず、一生懸命な人には振られるんだから。

私も頑張ってたけど、今は振られてもやらない。って事が増えたかな。

[49. 匿名]

>>1
パートだけど荷が重い。業務範囲外の対応求められるし前は社員でも難しい業務をやらされてた。難易度高い業務は他部署からパートのやる仕事じゃないって注意されて無しになったけどね。

[50. 匿名]

>>12
だね
その後転職するにしてもパートから正社員より正社員からの方がなりやすい

[51. 匿名]

派遣とかパートは名前で呼ばれないとか人間扱いされないとかそんなとこ辞めちゃいなよ…

[52. 匿名]

>>1
対外的な社員の大きな仕事させられたよパートなのに

もう辞めようかと思ってる

[53. 匿名]

正社員でも感謝とかふつうされないよ
給料もらってるんだから
給料と感謝なら給料をもらう

[54. 匿名]

ただのコマ

[55. 匿名]

>>26
あーわかるわー
メモ取らずに仕事を選ぶような人って本当に文句多いよね
そして選ぶ割には社員からどんな風に思われるかを気にして、こっちの言うことは聞かないのに社員から同じことを言われたらすんなりやる
こんな面倒な人の世話もそうだし、馬鹿にされているような態度も嫌だし、同じ時給でやってらんねーよって思う

[56. 匿名]

社員さんは表向きは良くしてくれるけどいろいろあるよ。
フルパートは都合良く使われる立場だって事は自覚してるけど、田舎だからパートで定時で帰れてお給料も悪くないし、有給もそれなりに取りやすいし、福利厚生も使えるから、転職して正社員になって残業当たり前、待遇もそこまで良くならない(田舎だと良くある)になる可能性があって迷う。

[57. 匿名]

急に休んでとか人がいないから来てとか
暇だから帰ってとか月2.3回ある💧

[58. 匿名]

フルタイムパートだらけ（社員とパート半々くらいの工場）なので、社員さんからも普通に扱われてる。
と言うかけっこう丁重に扱われてると思う。

扱い荒いと続々と辞めちゃうし、パートさん居ないと仕事全然まわらないので。
大半が勤続歴１０年２０年以上の人って感じ。

[59. 匿名]

前職はフルタイム。ほぼ毎日残業。
繁忙期だと１２時間職場にいた事もあったけど、先輩達はいい人だし上司もいい人だから苦じゃなかった
妊娠で辞めたときも、３年ぐらいしか働いてないのに出産祝い？いろいろ頂いた
また同じところで働きたいけど、お役に立てる自信がない…

[60. 匿名]

>>1
週20時間の壁問題でパート全員面談
週に20時間以上働くと社保への加入義務が発生するから、給料が減る
もしそれが困るなら労働時間を短くするしか今のところできない、って説明されたな
皆さんどんな感じ？

[61. 匿名]

>>37
社員もノルマ達成しなかったからって進退左右されないよ？
何が何でも非正規を自分の下に置きたがる出来の悪い社員の見本みたいな人だね、あなた

[62. 匿名]

>>10
その時間だけ労働してサクッと帰ります！転勤もないし責任も社員ほどない。
でも短時間パートよりは稼ぎたい！って感じ。
派遣よりは立場守られてるしね、直雇用だから。

ある程度子どもに手がかからなくなったら、子育てしながらフルタイムパートが時間的にも金銭的にも有難い。

[63. 匿名]

>>60
扶養内は20時間以内の契約のまま更新する人ばかりだよ。超えそうな人には時間減らしてと言うくらい。社保加入には社内条件と人数制限あるから、この先数年は入れる隙なしでお断り状態よ。

[64. 匿名]

>>8
使い勝手がいいみたいですごく重宝されてる

[65. 匿名]

フルタイムパートボーナスあり
今は、扱い悪くないけど、プレッシャー掛けられる。
新しい仕事に関してもパートが判断できるようにって

こっちは、規約も規約変更のメールも供覧も回ってこない存在で、責任もとれない雇用条件ですが、馬鹿いってるの？って思ってる。新しい事は、まず社員が勉強してから
パートに回してくれ。

扶養内パートでもある程度資産貯めたから、扱いまで悪くなったり、我慢できなかったら辞める

[66. 匿名]

お急ぎ窓口とか特急レジとかそんな扱い。急ぎの仕事が担当。社員からは対等に見られてる気がする

[67. 匿名]

>>1
うちの職場はスーパーなので、社員はいなくても回るけど、パート1人いないとてんやわんやになる。それがフルタイムパートだと致命的。欠席連絡受けたチーフがしばらく固まってるわ。
やめるって言われたら、いつでも戻って来ていいから休職にしてと泣かれるレベル。

[68. 匿名]

>>1
アルバイト程気楽じゃないけどパート扱い。
社員の手伝いはするけど社員の仕事を下ろされるは無いし責任も社員程ない。

無いのは退職金くらいで賞与も手当てもあるので順社員くらいな扱い。社員登用試験があってなった人も多いけど、フルタイムパートの方が気楽だから社員になりたくないフルタイムパートの方が多い。

[69. 匿名]

>>67
パートやってる意味がないのでそれはむしろ辞めたい

[70. 匿名]

>>10
病院とかフルタイムパートは日勤だけだけど正社員三交代制なんてあるよ。
泊まりはお金にはなるけど大変だし三交代制は体の負担も大きいから、既婚でそんなにめちゃくちゃ稼がなくていい人は日勤だけで良いならあえてフルタイムパートもある。

[71. 匿名]

>>12
仕事ぶり認めてもらえてるから
そう言われてるんだろうし
きつかったり、条件悪くてやめるにしても
次の履歴書には
「パート」じゃなくて「社員」って書ける

[72. 匿名]

>>61
業績が進退に左右されないなら、社員は何を基準に昇進するんだ？

[73. 匿名]

社員がパートのが優しい、ミスとか注意も甘かったりするからパートで充分。
社員になると残業、仕事量めちゃ増えて耐えれず新人すぐ辞めた。ボーナスもめちゃ多くもない。
すでに私も体調くずすし、、、フキハラあるからパートさんもみんなここで
上がる気ない。いつか辞めるんだろうな

[74. 匿名]

>>60
入社時から私は社保入ってる
人数少ない職場だからまだ24時間働いてる人も130万位内に押さえて仕事してる

[75. 匿名]

社員と同じ仕事量。
大事にはされている。

[76. 匿名]

>>1
自治体の会計任用職員に多いと思うけど、田舎でほとんど人が来ないけど、来ないわけじゃないみたいな施設で受付してる人いるけど

「ずっと座ってるだけなんで楽ですよ」みたいなことをオッサンに言われて、当たり前だけど就業中だからスマホは見ないし、職員さえ仕事がないし派遣で「受付」って決まってるから他の仕事はできないし「何もすることがない座ってるだけの状況がどれだけつらいか」分かってないんだよね

お前が座ってたら？って思う

[77. 匿名]

入った時から週5フルタイム。
もうフルタイムは入れない枠がないと、
上の人が言ってたから滑り込めてラッキー。
フルタイムの人みーんな、
長く働くつもりでやってる人ばかりだから、
本当にラッキーでした。

[78. 匿名]

>>10
ここだとフルタイムパートのメリット語る人多いけど実際私が見たことあるフルタイムパートは正社員では雇って貰えないから仕方なくその雇用形態に甘んじてるだけだったな。
責任軽くはならなくて、小さい子供がインフルエンザでもシフトに穴を空けられないから上の子に任せてちょっと仕事(さすがに午後休はできた)してたりしてた。超ブラックだったよ。

[79. 匿名]

>>1
社員目指せるってこと？それとも打診？
私なら会社のやり方や働いてる人等の感じに嫌気さしてなければ社員かなと思うけど悩むなら辞めといたほうがいいかなとも思う

[80. 匿名]

>>5
パート（派遣）あがりで正社員になる人は優秀だから、既存の正社員より仕事を任されているよ。だから正社員になりたければ入り口から正社員ルートの方が良い。

[81. 匿名]

>>67
弊社もそんな感じ
フルタイムパートさんが休むとてんやわんや
学生バイトは気軽に休む

[82. 匿名]

私は短時間パートだけど
先輩（優しい、真面目、謙虚、責任感ある）がフルタイムパートで社員と全く同じ仕事をさせられてる
私から見て、誰よりも仕事してる
なのに私と同じ時給だと！
もっと貰って欲しいし、もらうべき
それか社員になればいいのに

みんなその先輩を頼りにして感謝してチヤホヤはしてるけど
やっぱり搾取だよなと思う。
やりがい搾取
真面目な良い人搾取。