採用担当者の言動、求職者の半数が不快感 就活セクハラの実態調査

[1. 匿名]

採用担当者の言動、求職者の半数が不快感　就活セクハラの実態調査 | 毎日新聞

就職活動で接する大学OBや採用担当者の言動に、求職者の約半数が不快感を抱いた経験がある――。そんな就活セクハラに関する実態調査の結果が明らかになった。面接やOB訪問でのやりとりを録音・記録したことがあると回答した求職者も約4割いた。

求職者に就活中のハラスメントの有無を尋ねたところ、22・8％が「明確なセクハラ（身体的接触、私的な誘いなど）を受けた」と回答。27・1％は「セクハラか判断に迷うが、不快・不適切な言動を受けた」とした。求職者の2人に1人が何らかの被害に遭っている状況が浮かんだ。

[2. 匿名]

今なんてマシなんじゃないの？昔はエグかったよね

[3. 匿名]

>>2
氷河期は大体の会社がトンボ佐藤レベルのパワハラしてくるのは当たり前だった

[4. 匿名]

スマホで録音できるの便利よね。

[5. 匿名]

今は色々厳しくなったから、マシになったと思うけどな。

[6. 匿名]

>>3
トンボ佐藤なつかしいなw
今なにしてるんかな

[7. 匿名]

「お前の人生はこっちの匙加減で決まるんやぞ」って態度のやつが多い

[8. 匿名]

>>2
20代〜50代にアンケートを取ったらしいけど、そこをひとまとめにするのはダメだね。現在でも2割もセクハラされてたらやばすぎるよ。

[9. 匿名]

過去20年まで遡って時効無し就活セクハラ法案可決
高市さん頼んだ

[10. 匿名]

自分が選ぶ側だと思って増長しちゃうんだろうね
偉いのは会社であってお前が偉い訳じゃないのに

[11. 匿名]

>>2
昔の話しなんてしてないのに昔はエグかった。今はマシとか言っちゃう人がガルちゃんにいるから良くならんねやろなー

[12. 匿名]

２０年前ひどい圧迫面接受けたな。
みんな泣きながら出てきたっけ。
今なら問題になってるな

[13. 匿名]

>>2
結婚する予定はあるのか　ならまだマシ
彼氏はいるのか、妊娠する予定はあるのか
プライベートもくそもない質問

[14. 匿名]

今はまともな企業だと採用活動でそういうの無理だけどね
全部上に見られてるから

[15. 匿名]

>>8
一年以内に求職活動した人へのアンケートだから現在の数字だよ

[16. 匿名]

[17. 匿名]

体重を聞かれたり、就活より先にすること(婚活)あるんじゃないの？とか言われた
家族の仕事聞かれてバラバラじゃん！とか…当たり前だよね？
あの時は雇ってほしくて必死だったから言い返したり出来なかったわ

[18. 匿名]

人事に変な人いたらほんとだめ。こっちからお断り。

[19. 匿名]

>>2
私は面接官やることあるけど、聞いてはいけない質問リスト渡されるよ。
でもそうじゃない会社もあるんだろうなぁ。

[20. 匿名]

血液型とか聞かれた

[21. 匿名]

今42歳で結構コロコロ転職してきて(約10社)、20代前半で彼氏はいるか？結婚予定の有無聞かれた
コンプラなんてガバガバの零細企業で社長自ら面接、入社してからも顔合わせる度に逐一休日どう過ごしたか聞かれたり鬱陶しかった
私だけでないから、あくまで興味本位で根掘り葉掘り聞きたかった様子
昔は家族構成、家族の仕事内容、血液型まで聞かれる時代もあったんだよねぇ

[22. 匿名]

圧迫面談とかモラハラパワハラに耐えた年代早くいなくならないかな

[23. 匿名]

「さぞモテてきたでしょー？」とか言われた事あるよ、貶されるのも褒められるのも気持ち悪いよね

[24. 匿名]

>>2
圧迫面接ね
涙目になって帰宅した思い出😭

[25. 匿名]

>>3
うちの身内が若い頃にトンボに勤めていて、その話を聞いて爆笑してた。

人間的にかなり問題のある人だったようです。

[26. 匿名]

年齢とわず病歴聞いてくる会社ってさ社員がリアルに病むか、退職すぐ認められるよう病気って事にしてるだけだと思うけど気づかんのかね。最近は体弱い人多いな～なんてマジで思ってるフシがある。

[27. 匿名]

私も今転職活動中で、面接やメッセージのやり取りでも不快感めっちゃあるわ
今回の転職では色んな業界受けてるけど、典型的なNG質問かましてくる企業結構あるし、普通に失礼な面接官多すぎ
企業側が100％選ぶ側とお思いでしょうけど、求職者も選んでんだからな！って言いたくなる

今日も午後から最終面接だけど、不快なことあったらきっぱり言い放つくらいの気持ちでやってこようと思う

[28. 匿名]

>>13
30半ばだけど

就活の時に「彼氏いますか」って聞かれたわ。
いいえ、って答えたら
彼氏が出来た仮定の話の質問ばかりだった。

「彼氏とデート中に休日出勤や仕事の電話をしたらどちらを優先しますか？」的な。
「逆に仕事中に彼氏から会いたいと言われたら？」とか。
今思うと気持ち悪い

[29. 匿名]

あ〜片親の人はちょっとねぇ…とか
女性で一人暮らしの人は会社のお金盗むからさぁとか
面接官のおっさんが面接中に本人に言ってたね

[30. 匿名]

>>12
わかる。前の人が泣きながら出てきて恐怖だった。ある家電量販店。未だにそこは利用したくない。

[31. 匿名]

>>7
まぁ、事実だわな

[32. 匿名]

繊細さんがめっちゃ増えてるのもあると思う。或いは、自己愛性に近いくらいの自己肯定感強めさんとかね。

[33. 匿名]

>>21
うちの親の頃は「家族の職業、年齢、家族の配偶者、宗教、前科、病気」は勿論、他にも色々聞かれて普通にまとめられていたと言っていた
社内恋愛する人は良くも悪くもお相手の家族についてのあれこれを知ることができたと

[34. 匿名]

>>31
落ちたら落ちたで他に行けば良いだけだし高圧的な会社なんて願い下げだわ

[35. 匿名]

>>3
トンボ佐藤、私が最も忌み嫌うタイプの人間だから絶対忘れない

[36. 匿名]

>>30
事務の面接と偽ってコールセンターのアポインター求人だった富士系複合機会社w
面接前の書類に「コールセンターも可」ならマルを付けろってあったけど付けなかったのね
そうしたら支社長が
何で付けないんだ！
職種を選り好みするのか！
上司から私(支社長の業務)をしろと言われても断るのか！
って支離滅裂なこと言い出して笑うのこらえるの必死だった
そのメーカーの複合機やプリンター、私情無しでも使いづらいから嫌い

[37. 匿名]

>>34
不採用にする人はその後の顧客かもしれないのにねぇ
井の中の蛙の面接官ってそこまで頭が回らない阿呆だよね

[38. 匿名]

>>2
フツーに個人携帯の電話番号とか渡されたりしたよね

[39. 匿名]

>>36
それもひどいな。

[40. 匿名]

対面の就活イベントだと、若い人事が可愛くて愛嬌がある学生や出身大学が同じ学生と話したがったりしてた。

そのせいで、私含めた他の学生たちが置いてけぼりになることもあった。
若手の人事は一次面接担当になることが多いので、私も内心モヤモヤしてた。

[41. 匿名]

>>17
友達で体重聞かれた子いたわ
ケーキ屋でバイトしてるからの、そんなバイトじゃ太るでしょ？体重何キロ？だって
結局受かって5年近くいた模様

[42. 匿名]

>>21
パート面接で10年くらい前も、そういうの聞かれた
もう40の老女なのに
その親だと、もう働いてないでしょうに
未婚だと、そういうときだけ若い新卒の扱いされる

[43. 匿名]

>>3
あれから15年経つのにまだトンボ佐藤の話が通用するんだもんね。トンボ鉛筆のとんだ面汚しだよね。

[44. 匿名]

>>31
何が事実なんか分からんわ
アホ過ぎる

[45. 匿名]

>>35
ガルにもああいうタイプ多いよ

[46. 匿名]

>>2
地方は30年遅れてるからなー
パワハラあるからセクハラだってあるでしょ
セクハラ後に
あっセクハラって言われるぞ
みたいな使い方しか出来てなさそう地方

[47. 匿名]

>>1
セクハラではないけど、不快・不適切な言動を受けた意味なら、訪問看護併設の訪問介護で「介護士もできる看護業務を学びたい人募集」とあった。

面接で最後に「介護士としての言い分は高得点だが、欲しいのは看護助手」と言われた。なら募集要項にそう書いとけよ！と久々に不快感を味わったわ。

[48. 匿名]

大手グループの社員は綺麗な人や可愛い人が多い。
ある年度を境目に女性社員のタイプが全然違うところもある。人事担当が変わって、見た目重視なのかなて思う時があります。