正社員になるのが怖い

[1. 匿名]

ただいま工場で検査のパートをしており、正社員の話があるのですが
新卒で入った会社が漆黒のブラックでそこがトラウマになり正社員雇用が怖いです。
パートはかなり気楽で気に入ってるのですがいつまでもそうはいかないなと悩んでいます。
例えば検査作業だけなら喜んで正社員になりたいですが
各部署の会議や資料作りなどそういった内容が増えるなら怖気付いてしまいます。
同じ会社でパートから正社員になった方、業務内容は変わりましたか？

[2. 匿名]

自分で考えな

[3. 匿名]

ずっとパートでもええんやで

[4. 匿名]

>>1
正社員って責任も伴うんだから、業務内容が変わって当たり前

[5. 匿名]

責任は増えるだろうね

[6. 匿名]

そういうことだよ正社員って。
だから、ずっと同じポジションにいられる派遣が辞められないの。
正社員になるとノルマや部署異動、やりたくないこともやらざる得ない状況に追い込まれる。
それでも良ければどうぞ！

[7. 匿名]

これだからパートとか非正規にボーナスなんて必要ないんだよ

[8. 匿名]

別にお金に困ってないんで…って空気出しとけば正社員の話もなくなるんじゃない？
よかれと思って打診してる訳だし

[9. 匿名]

主さんの気持ちは少しわかる
でも求められてる場所に
身を置いた方が
あなたにとってもきっといいと思うよ

[10. 匿名]

それ弱者女性や

[11. 匿名]

>>1
何にも変わらなかったよ。
お金だけ増えた。

[12. 匿名]

正社員しかいない職場に転職したら気が楽だった

[13. 匿名]

それはやっぱり社員になったら作業だけってわけにはいかんよねー

[14. 匿名]

正社員よりフリーターの方が将来怖い

[15. 匿名]

>>1
まず、会社にどういう業務をするのか聞きましょう

[16. 匿名]

会社によりけり

[17. 匿名]

>>1
めっちゃわかるーーー、新卒の次に入った会社(一般事務)でクビになったせいで正社員になるのが怖くなった
だから今は工場パートとしてゆるゆる働いてます

[18. 匿名]

>>1
そこは会社側に確認しないと。労働は契約なんだから、その内容は交渉や確認が必須だと思うよ？

[19. 匿名]

正社員て強いですからね。まずは、「1ヶ月頑張ってみよう！」って気持ちから始めるのはいかがでしょうか？

[20. 匿名]

わたしなら、定年まで働きたい職場と思えるなら正社員にかわる。退職金とか福利厚生とかやっぱり違うだろうし...

[21. 匿名]

次の機会がありそうなら、今すぐじゃなくてもその時まで考えればいいと思う。
そもそも正社員になる明確な理由がなければ、パートのままで全然いいと思う。

[22. 匿名]

一生パートかもしれない人生の方が怖いよ。
by仕事探し中のアラサー

[23. 匿名]

パートもしんどいってトピ立てちゃったけど、社員も社員で辛いだろうなと思ってる。
社員の人はオールマイティに色々できないといけないし、あちこち回るから一個のポジションに留まってる人から偉そうに間違いとも言えない間違い突っつく人もいるしね。

[24. 匿名]

取りあえず不安を解消するために、正社員になった場合、どんな業務が増えるのか、どんな対応が求められるのかをもっと深く聞いてみてはどうだれう？

[25. 匿名]

>>1
今働いてる職場に聞いてみるか、正社員の人がどんな仕事してるか見て判断してみては？
それで無理だと思うなら、適当に理由つけてパートのままでいる

[26. 匿名]

>>1
トラウマは辛いですね。。
怖いって気持ちがなくなるまでパートを頑張るでいいと思います。

[27. 匿名]

>>1
> 検査作業だけなら喜んで正社員になりたいですが
各部署の会議や資料作りなどそういった内容が増えるなら怖気付いてしまいます。

君は何を言ってるんだねww
それどころかもっとやることも責任もあるわ。

パートと同じで正社員の給料貰えるならみんなパートするわw

[28. 匿名]

>>1
新卒で入ったところ超絶ブラック正社員歴1年きり。自殺未遂もしてしまったし、もうパートで衣食住最低限の生活が出来ればいいかなって私は正社員の怖さが勝ってそんな感じ。なので、あなたの志は私からみたらとても素晴らしいよ。

[29. 匿名]

出典：up.gc-img.net

[30. 匿名]

もうどうなっても辛いですよね。正社員、パート、本当どの立場も辛いです。

[31. 匿名]

アルバイトから今正社員になったけど　
アルバイトの時が一番たのしかったなー
って思ってる

[32. 匿名]

>>1
当たり前だけど責任感も変えなきゃだし、給料も待遇も変わる分業務内容も変わるよ。
パートで気楽で働けてるまま正社員になれる事は滅多にないんじゃないかな。
自分の働きやすさ、その会社で正社員でも頑張っていけるかをゆっくりしっかり考えてみたら良いと思うよ。正社員になれる話があるなら、お互いの気持ちとか不安な事を上司と話してみたら良いと思う。

[33. 匿名]

自分は派遣社員ですが、派遣先の同僚でアルバイト→正社員になる人が多いです。

見たかんじだと、基本の業務に加えてクレームが起きた時の対応や後処理、新人教育、シフトの作成、ミーティングの参加、スキルアップ研修などなど、一気にではないもののこういうのは当然の如く増えてます。あとお給料に固定残業代が含まれてるので定時退社も基本NGみたいです。

自分も正社員への転職を考えてますが、派遣の働き方があまりにも楽すぎて正社員でやっていけるのかなと不安があります。

[34. 匿名]

私なんてパートなのにシフトの管理在庫の管理、雑務やってる。リーダー手当なんてないのに。それに比べたら正社員ってパートよりは立場がはっきりしてるのは利点かなと思う。主は自己肯定感低そうだからあれだけど、正社員なら責任も伴うがそれ相応に立場を誇示したっていいんだよ。

[35. 匿名]

>>1
まぁパートと正社員じゃ責任感と業務量が違うのは当たり前なわけで、正社員で検査作業員だけしたいは許されないんじゃないかな
パートから正社員で業務内容変わらないのはパートのころから正社員と同じ業務と責任おってる人だけだと思うよ

[36. 匿名]

>>1
業務内容もだけど、雇用条件もきっちり確認した方がいいよ
ボーナスや退職金は必ず支払われるものではない
やることや責任だけ増えて、実質パートと変わらない会社もある

[37. 匿名]

>>1
意外と仕事内容はそのままで、長く安定して働いてほしいからの打診かもしれないし具体的な内容を聞いてから決めても良いんじゃないのかな
「子の業務はやりたくない」「残業はできない」と条件を提示する人、意外といるよ

[38. 匿名]

今正社員登用で職探し中です。初めて正社員として働くので私も怖いです。

[39. 匿名]

パートなのに社員みたいな業務とか責任感押し付けられる、パートだけど気楽に働いてるなんて思わないでほしい、とか言う人うちの会社にもいるしガルでもたまに見かけるけど、当然の如くパートと正社員の業務は違う

[40. 匿名]

もらったチャンスはとりあえず受けてみたら?
嫌ならパートに戻ればいいし、正社員経験があれば他の会社に正社員として転職できる可能性も高まるよ。

もちろん決めるのはあなただけど、ちょっとだけ背中を押してほしいのであれば、こんな言葉をかけたいな。

[41. 匿名]

社畜になりたくない・・

[42. 匿名]

派遣エンジニア
正社員の打診を受けているが断固拒否
給与がちょびっと上がるだけで激務はイヤ

[43. 匿名]

嫌だったら辞めよ！ぐらいの気持ちで行く

[44. 匿名]

>>3
実家が相当裕福とかじゃないと…

[45. 匿名]

>>7
ガッツリ何ヶ月分とかならともかく、ちょっとした寸志程度はフルタイムで働いてる人なんかには出してもいいと思うんだけどなー
責任ないって言ったってゼロではないんだし

[46. 匿名]

>>9
わたしも求められてるなら前向きに考えて良いと思う。上司とか人間関係がキツそうなら悩むけど、仕事の大変さはいずれ慣れてくると思うから初めは大変だけど主のペースで頑張れると思う。誘われるくらいに仕事できそうだし、もし辞めたいってなっても正社員だった経歴は役に立つと思う！

[47. 匿名]

正社員の業務や責任が嫌だから派遣を選んだ
ボーナスがないというデメリットがあっても、もう正社員はならない
今どき正社員が安定っていう時代でもないし、大手ホワイト企業の正社員だったらいいかもしれないけど

[48. 匿名]

>>1
社員の方が絶対にいいよ。
違う仕事もやらされるかもだけど、いろんな仕事を経験した方が確実にスキルが上がるし人生において勉強にもなるよ。
それに給料も上がるしボーナスも出る。

[49. 匿名]

>>1
例えば検査作業だけなら喜んで正社員になりたいですが

それならなる方は楽だし良いね。でも会社からしたらそれだけなのにわざわざ正社員で雇うメリットないよね。
給与も保証も諸々変わるから業務内容変わった経験しかない。そのつもりで正社員になってる。会議や資料作成する事もあるよ。ブラックかどうか、正社員の仕事がどれくらいの事か今見てても分からないなら相談してみたら？？

[50. 匿名]

正社員の時が正直なところ、1番色々あって1番楽しくなかったな。今派遣になりましたが、やはり責任は軽め。
正社員の時は挙げ句の果てに体調崩して休職。派遣の今は無遅刻、無欠勤、無早退。ですが、将来の事を考えるとやはり不安です。どうなれば…いいんだろう。

[51. 匿名]

>>1
派遣で事務業務で入った女の人が正社員を課長に熱望して数ヶ月で正社員登用してもらったけどあいつは愛想がないとか色々イチャモンつけられて今では休職扱いで来なくなった。

[52. 匿名]

ガルに限らず、正社員と全く同じ仕事してるのにパートだからボーナスもらえないってコメあるよね。
主の工場は正社員になったら仕事内容が変わるの確定じゃないみたいな書き方だよね？確定なら、どう変わるのか、仕事内容をしっかり確認して、最終的には主が決めなきゃ。

[53. 匿名]

>>48
給与は少ししか上がらないのに仕事量は激増のパターが多い　また非正規でもボーナスが出る場合も
私の場合は派遣でも年3ヶ月分が出る

[54. 匿名]

>>1
主さんがそのお話を断った後に気まずくならずに働き続けられるなら、そのままでもいいと思う。働きずらく感じちゃう性格なら正社員にチャレンジしてみてもいいかもね、会社は主さんの能力を評価してくれているみたいだし^^あとは正社員同士の人間関係が問題無さそうかどうかはチェックしといたほうがいいかも！

[55. 匿名]

>>1
>>3
トピ主さんはこんな意見に流されないように。
何も考えてない3コメなんてね。
正社員の声もかからない人は余計なことを言わないように。

[56. 匿名]

>>1
心配事をそのまま聞いてみるのがいちばんいいよ
工場じゃないデスクワークだけど残業もなく有給も自由に取れるお気楽正社員やってるから正社員だからって怖気付く勿体無いなと思う

[57. 匿名]

正社員になった途端畑違い部署に異動になり今も迷走してます。目の前の業務をこなすだけ。
正社員が正解かは答えは死ぬまで分からないです。

[58. 匿名]

>>1
変わりましたよ。正社員ってこんな仕事もしてたのか！って事の連続。異動もあって部署によって仕事内容も違うから１から覚えないといけない。でも正社員になって良かったよ。収入も増えたから。

[59. 匿名]

会社に聞く。
でも、同僚には本当に信頼できる人以外、絶対相談しない。

[60. 匿名]

社員になってないけど、バイト先が飲食店で古い体制の会社なので話が出ても曖昧に濁して終わらせてる。
バイトに割り振られる業務はいくつかやることもあるけど、社員になると本社と直でやりとりしたりとか色々めんどくさそうだな〜と思う。
いわばバイトリーダーと一般社員でも業務内容は全然違うからお給料より楽さを選んだ。
バイトでシフト組むようになったのは意味わからんけどね。すぐ解放されたからよかった。
上司がバイトから社員になって今店長より上になってるけど、すげーなと思う。

[61. 匿名]

>>3
そうなってしまうのは仕方のないことではあるけどあえて自分から選択するようなことではないと思う

[62. 匿名]

>>3
うちの旦那、少しでも多く家に金いれてって
早く正社員になってって言う。
今の職場、人間関係で困っててメンタル弱ってて胃が痛くてロクに食事もとれてないって言ってるのに…
すみません、愚痴。

[63. 匿名]

社員になったら絶対今のまんまなんていかないよ
絶対


だって同じことしかしてないのに社員になってお金だけ上がるならみんなやってるよ

[64. 匿名]

>>62
正社員になったら部署異動のチャンスはないの？

[65. 匿名]

正社員は拘束時間多いからねー
祝日にトラブルあったら電話来るし

[66. 匿名]

正社員なんだから今より業務の幅が広がるのは当たり前。その程度のことが嫌ならそのままパートでいればいいと思います。

[67. 匿名]

>>29
腹立つぅ〜

[68. 匿名]

>>1
ほぼ変わらないで給与も待遇も良くなったよ

[69. 匿名]

>>1
パートというか外食チェーンのバイトから社員になりました。責任、労働時間、全国出張、待遇が変わり、待遇はそこそこだけど総じてブラックな会社だったよ。因みに外食大手。絶対体壊れると思いそれを機にキャリアを考え直し退職したけど、今のキャリアにたどり着けたから良い判断だった🙆

惰性で生きるとそれなりの人生にしかならないから、今一先ずパート、正社員どっちをやるにしてもこの先長期のキャリアプランをちゃんと考えてそこにたどり着く努力は絶対した方がいい。お金、時間に余裕が生まれそうなら社員をやりながら次のステップへの勉強を並行しても良いかも。

ちなみにパートやバイト期間が長いと、将来面接で突っ込まれて答えに窮するので計画的に。

もう一つ言うと、大企業で辞めずに一生いるならともかく、正社員でも一般職は辞めた方が良いよ。給与上がり辛いし困った時に転職がし辛い。世の中で需要が大きい類の専門職が良いです。

グッドラック！

[70. 匿名]

パートだから責任がないってわけじゃないけど、パートって立場は気楽。
正社員の打診あるし、上司からもガル子さんは社員並みの仕事をしてるのになんで社員にならないの?周りも評価してるよって言ってもらえたけど、社員になるとなんだかんだと仕事が増えそうな気がして嫌だ。

[71. 匿名]

>>17
正社員クビになるってリストラとか？

[72. 匿名]

>>1
こんな絶好のチャンス今しかないけど
簡単に手放す気？
あとで後悔しても遅いよ

[73. 匿名]

>>1
色々言われてるけど、将来のキャリアと同じくらい大事なのは心の健康だよ。無理はしないでほどほどに頑張ってね❤️

[74. 匿名]

>>1
同じ会社でパートから正社員になりました
メリットだけじゃないから悩んだし不安で仕方なかったけど断ったら後で後悔するかもと思って
業務は新しいことを教わって少しづつ増えてるけど、一番の下っぱだからいきなり期待されたり責任が重くなったりはしてないです
私はなって良かったと思ってます

[75. 匿名]

主さんが悩む気持ち分かります。
高卒で入ったサービス業が今もトラウマになってます。正社員は定額働かせ放題＆休み希望不可＆有給休暇は許さないという感じでした。一方パートは休み＆有給休暇は自由にOK。正社員のメリットなんて感じられなかったし正社員に悪いイメージしか持てませんでした。自由が欲しいので私はこれからもパートでいきます！

[76. 匿名]

昔の私

[77. 匿名]

主です。

今の会社で検査作業は女性のみのパートしかおらず、主が正社員になれば初の事になります。正社員は男性のみで数人でまわしており、彼らは検査作業じたいはしません。
直属の上司から提案はされてますが本社に確認してみないと業務内容も何とも言えないという状況です。

あと今はコロナでありませんが、正社員はほぼ強制の忘年会(本社合同)がありコロナ終息してきたら復活しそうで悩みの種です。重度のコミュ障なので、、

[78. 匿名]

今正社員だけど、仕事量のことより年間のスキルアップ目標を立てさせられるのが苦痛

[79. 匿名]

>>20
このご時世に、退職金が出る企業がどれだけあるかだよね…
出ても数万とかだったりするし

[80. 匿名]

長年契約社員で働いていたすごく明るい人が中途採用で正社員になったけど、正社員なのになんでそんなこともできないの？とか色々責められて会社来れなくなった
やっぱり正社員ってそれなりの成果を求められるし
自分の体調が良い状態で働けるのがいちばんだよね

[81. 匿名]

>>1
上場している会社ならよいけどね。

ボーナス額はきいたほうが良いよ。上司ではなく、同じくらいの正社員の人とか相性良さそうならよいけどね。

[82. 匿名]

>>29
落ちますのでほっといてください

[83. 匿名]

トピズレごめん
実務未経験の職種に転職したいんだけど派遣社員で経験積んでから正社員になるってありだと思う？
実務未経験だと正社員で良い条件の求人が中々なくて

[84. 匿名]

>>1
正社員になれるありがたみ

社会的に押し付けられてる１つだと思う。

有能で社員になって責任感と共にこなせる人もいるだろうけど、有能で判断力を持って社員にならない人がいておかしくないと思う。

[85. 匿名]

安全衛生委員会だとか、内部の委員会やらされるよね

[86. 匿名]

>>29
これ駅の広告にならないかなーw

[87. 匿名]

>>79
そうなんだ💦退職金も福利厚生も雀の涙な上に責任だけ増えるなら正社員の良さかなり薄くなるね...

[88. 匿名]

>>47
本当それ！
正社員でも名ばかり正社員、ただの事務でも40時間とか平気で込み残業。
ボーナスも大したことなく、昇給は年1千円だったよ笑笑
退職金も40年で300万とか。
ブラックの正社員よりホワイト派遣のがマシ。

[89. 匿名]

業務内容、会社規模にもよるんじゃない？
零細工場とかならそこそこの年齢まで正社員でも作業員やれるよ。
後輩に教える位はやらないといけないかもしれないけど。

[90. 匿名]

>>83
それだったら派遣で経験積むとかより、未経験で入れる会社に正社員で入って、少しずつ会社のレベルを上げて行ったほうがいいのでは？

[91. 匿名]

>>1
ただやっぱり給料が違いすぎて
正社員の方がいいとは思った
長くいればどんどん上の立場になれるし

[92. 匿名]

>>1
私も今バイトだけど年齢的な事とか将来を考えて正社員になろうかと思ってるけど主さんと同じで前の職場が超絶ブラックだったから悩んでるよ。
今の所でも正社員になったら業務や責任が増えるのは勿論だけど、希望の場部署に行けるかもわからないし(上が決める)店舗異動とかもあるからその度に人間関係も諸々一からになるし。
今のままでいられたらどんなに楽かって思うけど将来を考えたらこのままじゃ駄目だし、の無限ループ。

[93. 匿名]

>>1
保育園では、風呂屋上がりの高卒ブス田中ババアが
必死に嫌がらせして足引っ張ります！
ブス田中ババアは、風呂屋上がりです！

[94. 匿名]

>>1
新人だから簡単で比較的楽な業務しか任せてないので有って、いつまでもずっと楽な仕事しかしたくないですとか、何か勘違いしてるとしか思えない。

[95. 匿名]

>>47
中小企業の正社員はまじで時間を死ぬほど削り取られてちょびっとしか金くれないよね
ブラックすぎて派遣の方がマシ
大手ホワイト以外の正社員はよほど運が良くなきゃ安くこき使われて精神身体ぶっ壊される

[96. 匿名]

>>90
実務未経験で正社員で入れる所は条件が悪いので派遣だけど条件の良い所と迷ってる

[97. 匿名]

正社員となると、働き心地はきっと変わるよね〜
待遇も業務内容もパートとは違うし、別の会社のように感じる可能性あるよね

[98. 匿名]

多分やめた方がいいタイプだと思うパートに指示したり異動したり仕事も増えるはず、そのための登用だろうからね

[99. 匿名]

>>1
工場の正社員でした。はっきり言ってもちろん業務内容は変わりますよ。目を配る範囲も広がるし、責任も負うし。
場所にもよりますが、普通に考えて同じような仕事をしているつもりでも、正社員に求められる仕事は違います。
それだけやっていればいいは通用しません。

[100. 匿名]

>>29
ごめん。
法政のやつは
落とすけど
どうする？

って言われすぎて歪んだのかな

[101. 匿名]

>>1
主さんまだ若い？今後年取ってきて、ずっとパートで生きていくのもまた別の悩み出てくると思う。その時に正社員目指しても遅いかもしれないよ。

[102. 匿名]

わかる
私もパート歴8年で何回も社員話されてる

時間外の委員会、突発的なサマリー、日直、指示受け、オンコール、担当患者増数、目標シート面談
↑
絶対嫌だもんな

[103. 匿名]

>>47
固定残業代含む中小とかだと、
時給に換算するとかなり安くなる。
しかも退職金なし。
上の気分で異動や実質クビにされ
るぐらいならホワイト派遣の方がいい。

[104. 匿名]

>>19
１ヶ月やって嫌ならやめようて、会社は迷惑じゃない？

[105. 匿名]

>>15
せっかくパートですでにその会社にいるんだから、社員の人つかまえて業務内容聞いてみたらいいね。

[106. 匿名]

>>1
昔、保証人要ると言われて蹴った。ちな毒家族持ち

[107. 匿名]

正社員のほうが解雇されにくいだけであって、クビにならないわけじゃないからねぇ

[108. 匿名]

私も3年パートやって正社員になったけど
確かにやる業務は増えたし、従業員からの文句とはかは今まで言う側だったけど聴く側になった、、笑
でもその分ボーナス出るようになったから我慢して頑張ってるよ。

[109. 匿名]

>>107
あと辞めに関しては会社で早期退職を募った場合に大金貰えるぐらいだろうね

[110. 匿名]

派遣→契約→社員になりました。
仕事内容は結構変わりました。
周りをまとめることを求められたり、他の人の後始末したり、委員会出たり、備品の管理したり。
あと、年に1回評価される。(これがしんどい。)
疲れるけど、契約社員の時だってその立場の大変さはあったので社員になってよかったんだと思うようにしてる。

[111. 匿名]

>>14
どう怖いの？

[112. 匿名]

>>1
私が前いたところ会社も正社員にさせたがる気質だった。
正社員なら、会社に尽くして当たり前。サービス残業当たり前でこき使えると思ってるぽい。

その会社がなんで正社員にさせたいのか、を見極めたほうがいいとおもう。

[113. 匿名]

>>1
同じく現在パートで社員になれると言われました。
でも今よりも仕事も責任も増えるからねと言われ自分のメンタルを考えてパート継続することにしました。
前職場で社員をやっている時メンタルをやられてしまったので…。プレッシャーに弱い私は向いてません。

[114. 匿名]

逆に正社員に誘われるなんて羨ましいけどな

[115. 匿名]

>>77
心配事が忘年会？
重度のコミュ障ならそもそも正社員の打診来ないから勘違いだと思う

[116. 匿名]

>>29
結構です

と言って去りたい

[117. 匿名]

>>77
なら業務内容など本社に確認してもらって決めればいいだけでは
忘年会ごときがネックなら断れば？アホくさいけどね

[118. 匿名]

>>96
まあでも、スキル無しで派遣したら、スキル無しで出来るスキルが積めない仕事ばっかりに回される→ずっとスキル積めないになる可能性が高いよ。
正社員ならとりあえず育てようとはするし、スキルが積める仕事をやらせて貰えると思う。

待遇とどっちを取るかだね。

[119. 匿名]

>>17
それじゃ結婚も難しいね

[120. 匿名]

>>1
私の会社は正社員が簡単すぎて拍子抜けしました。無理なら周りに助けを求めれば大丈夫、最初から全部出来る方がおかしい

[121. 匿名]

明日偉いさんからその話がある。
社員→パートになって何年か経過。
仕事は変わるどころか、年々人減らしで負担が増えるしパートどころか社員でも中間管理職みたい。
社員居ても、システム更改は筆頭担当。
外注さん、連携部署は私が休みの日を聞いてからスケジュールを組む。
課長が作成する通達や規定は必ず私に内容チェックさせる。ほぼ全直し。システムマニュアルは私が作り、社員が見ながら仕事をしている。
一緒にスタートして、これ。パソコンはガルさんがわかるから、定年までヒラで楽したいと。
面倒なのは、戻れても給料が一番下からスタートなこと。
社員に戻れてもパートの自分よりやらない、やれない社員より格や待遇が下なら意味がないって話す。

[122. 匿名]

私も社員経験2回あるけど
ひとつは百貨店のアパレル、もう1つは高級なアミューズメントバー
どちらも表向きは華やかな仕事、見た目が重視されるとこでほんと疲れたし、超ブラック、もう社員はやらないと思った

そんな今、かけもちとはいえないけど、バイト2種類でひとつはスーパー、ひとつは居酒屋でバイトしてる
ホールは女、キッチンは男ばかりの中で働いてるけど
ほんと働きやすいです
これまでがやばすぎてその経験もあってからか他はほとんど苦に感じないし、皆優しいし

今までのとこと比べると本当に色んな職場があるなー
同じ上司でもこんなに違うってなって過去のこと思い出すとそのブラックさやパワハラっぽいやり方に怖くなりますね

[123. 匿名]

>>1
私も似たような状況
今のままが良いけど、年を取った時のことを考えるとそうも言ってられないなっていう年齢に差し掛かってる

あと既婚か独身かでも世間からの信用度も全然違うしね
主婦40代(パート・派遣)と独身40代(パート・派遣)じゃ、受ける印象変わる

[124. 匿名]

>>118
実務は未経験だけどその技術を学んで実践しているから技術自体の経験は一応ある、
とは言え現段階で1人でスラスラコードをかけるほどでも無いしやっぱりスキル積めない仕事に回される可能性高いかな
こればかりは入ってみないとわからんね

[125. 匿名]

派遣で働かせて貰ってたけど是非とも正社員に、と声をかけて頂き入社したら基本給が激ジョボで見込残業手当で補填というブラックな会社だった
派遣の時給に当てはめたら毎月60000円くらいタダ働き

[126. 匿名]

>>71
>>119
仕事できなすぎて試用期間中にクビ宣告されました！
結婚してます！

[127. 匿名]

わかりますよー
責任というプレッシャーに負けてしまう豆腐メンタルだから入社してすぐに正社員の話舞い込んでくるけどまんまと乗せられて自律神経失調症になってからは断るようにしてる
高給取りになれるとしても断る（勿体ないけど）
当時27歳の普通の一般職で手取り40万近くまで行ったけど14万で生活切り詰めながら働いてます。
お金も大切だけど身の丈に合った生活を送っています。

[128. 匿名]

>>127
14万で生活できるの？

[129. 匿名]

>>128

今は実家で暮らしていると（家賃入れてますよ）元々物欲がないので何とか生活できていますね

[130. 匿名]

>>129
実家に頼れる人はいいね

[131. 匿名]

工場正社員だけど検査しかしてないや