先輩への注意ってどうする

[1. 匿名]

同じ立場だけど勤務年数が長い人のミスに対しての注意？ってどうしてますか？
先日ミスを指摘され、謝ってやり直しました。でもそれと同様、もしくはもっと基本的なミスをその人もしていました。2回も…
そういう時、角を立てずに伝える？黙ってる？
うまく伝える方法など教えてください。
ネタ可

[2. 匿名]

指摘しない

[3. 匿名]

黙って放っておく

[4. 匿名]

その人には黙っておいて、さらに上の立場の人から注意してもらう。

[5. 匿名]

先輩の上司から言ってもらうしかないだろう。

[6. 匿名]

仕事だから指摘します

[7. 匿名]

一応先輩なんだよね。
なら言わないかな。
ミスして困るのは本人だし。
目に余るようなら、上司に報告。

[8. 匿名]

無視
言っても角が立つだけ
改善させたいなら上司に行った方がいい

[9. 匿名]

全体に注意するテイで注意する。

こっちのミスや、どっちでも良いようなことに注意にぺこぺこ謝って、先輩のミスは無かったことにってしてたら、裸の王様になって、こっちのミスに偉そうになるから。

[10. 匿名]

>>1
もっと上の先輩に、「私の勘違いかもしれないので、ご確認いただけますか？」とボールを預ける。

[11. 匿名]

相手にもよる。
聞き入れてくれる人にはすみませんこれが違ってたと言うけどひねくれてる奴には何言っても話にならない。
結果聞き入れてくれる人は損して申し訳ないと思う。

[12. 匿名]

>>1
あえて、周りに相談する。
そうすると周りはあの人（先輩）、実はミスが多い、と思ってくれる。

[13. 匿名]

｢私がコレやったら怒られてました？｣って投げかけとけば、次自分がミスした時に少しは言われなくなるんじゃない？

[14. 匿名]

あれあれ～先輩～人には強めに言うのに、自分のミスには甘いんですか～？よく人に言えますね～？
と心の中でナレーション入れる

[15. 匿名]

まだ若い頃だけど注意したら当たりが強くなった
もうしないと誓った２０歳の冬

[16. 匿名]

先輩の性格による。

[17. 匿名]

>>1

『あの〜…ここ〜…』っていう感じでキツくなく言う。

[18. 匿名]

黙っておく
若い時にサラッと言ったら目つけられるようになった

[19. 匿名]

入って１ヶ月の新人が、リーダーに「俺、指摘したんですよ！」ってドヤって言ってきた。
ミスは良くないけど、何かその子の態度にイラッとした。

[20. 匿名]

さらっとこれこうなってましたけどこっちに直しちゃってよかったですかね？みたいな感じで確認のつもりっぽく指摘する

[21. 匿名]

先輩がたぶん発達障害っぽくて本当にミスが多いからもう指摘しないと仕事が回らない。
先輩の案件の後処理みたいな事をしてるんだけどほっとくといつまでも私のところに書類が回ってこないからTodoリストみたいなやつ作成してこれはいつまでに下さいって一覧にして渡してるw
それでも回ってこない事も日常茶飯事だけどw

[22. 匿名]

数字が違うとか明らかなこと以外は言わないかな
明らかなこと一番最初に言ったときすらほんのり反論されたし 取引先の人くらいに思ってる

[23. 匿名]

まるでこっちが上司のように叱る。

[24. 匿名]

>>9
これはたしかにそう
どうしたもんかね

[25. 匿名]

しないしない。
自分だってミスする事あるし。
ものすごい致命的なミスだとそれはまた相談と言う形で。

[26. 匿名]

私の部署に男性総合職10年目なのに
仕事できなさすぎて一般職の仕事
任されてる人がいます。
しかもその事務処理すらミスが多くて
私まだ3年目の一般職ですが
ほぼ諦めてその人の処理したものは
ミスしてる前提で見てます笑笑
ミス見つけたら一応伝えますが
直らないので無駄ですね💩

[27. 匿名]

立場上、先輩に指摘しなきゃいけないから、いやいや指摘してたけど1日3回が限界でめちゃくちゃ不機嫌になられる。

そして、私にミスをなすりつけたり、私の態度が悪い、私には関わるなと周りに言いふらし、挙げ句の果てに、あなたの顔を見たくないと言われ、ありもしない不倫をでっちあげられ、あなたを信用する人は誰もいない、あなたを認める人がいたら、それは下心がある人だけ、などの暴言を業務中2時間半延々と言われた経験があります。

だから、面倒なので可能であれば、その先輩の上の立場の人から指摘してもらうのがいいと思います。

[28. 匿名]

>>1
私の部署は先輩と二人なので「これってこうだと思うんですけど、どうでしょう？私の勘違いかもしれないんですけど、確認お願いしても良いですか？」って感じで本人に言うしか無い。
あ、そうだね。確認ありがとうねって言ってくれる先輩なのでありがたいけど。

[29. 匿名]

注意してくれない上司がいると詰むよね。

[30. 匿名]

私が出世しなすぎて、年下の後輩が先に出世し上司になりました。
注意してくれて全くかまわないけどなぁ。
まあ、その年下上司の言い方が上手っていうのもあるかもしれないですけど。そんなきつい感じでなく「ナニやってんすか😅」といった、もう天然だなぁみたいな言い方です。
逆に、腫れ物にさわるような言い方だったり、ましてや黙って上司に報告してたら大嫌いになってたと思う

[31. 匿名]

>>29
うちこれだわ。
パートが多い職場なんだけど、社員さんが若すぎておばちゃん相手に注意出来ない。
野放し状態で最悪だよ

[32. 匿名]

>>1
画像のチョイス笑
昔なんかの漫画で髪の毛を染めたいと言ってる女の子に、お前が髪を染めるなら俺も金髪にして会社に行く！！と言ってるお父さんの話があったの思い出した

[33. 匿名]

できないよね…
一個上の先輩が書類整理が苦手な方です
発生頻度の低い事務のチェックリストは本来なら後任者のために保管しているんだけど、
その先輩がやった分だけ抜けていて困ってる

[34. 匿名]

派遣なので、なるべく事を荒立てたくは無いですが、自分がこっそり修正するか指摘するかしています。

指摘しないと後々自分や他の人か困ることになると思うのですが、それでも指摘しない方が良いのでしょうか？

[35. 匿名]

「お前もかーーい！」って心の中の自分がツッコミ入れてる。

[36. 匿名]

「すみません、これってこうなってますけど、訂正の仕方って○○でよろしいですか？」
みたいな感じで相談する方向にいつももって行ってる。
そしたら相手もだいたい謝ってくれる。

[37. 匿名]

>>35
そうそう。
おまいう〜〜〜❗️
って心で叫ぶよねw

[38. 匿名]

>>33
チェックリストすら出して来ない先輩がいて、
後輩が青ざめていた。
そういうの見ると、何にも言わない時は他の誰かが
先輩に言っていたりするね。

[39. 匿名]

絶対しない。だって生意気だし、自分だって失敗する時あるもん。

私の部署にドヤ顔で私に注意してくる後輩パートがいる。
自分がフルタイムだから、さも全部知ってるかのような偉そうな言い方で。

注意するときもちょっと偉そうにイラッと感出して言うから、めっちゃ腹立つんだよね。

後輩でしょ？って。

こういうのはダメだと思う。
ミスしても先輩なんだから、言い方とか考えないと。

だから先輩だけには注意はしないって決めてる。

[40. 匿名]

>>30
上司に報告ってたまに書いてあるけど、私も大嫌いになると思う。
そのあとバチバチになってお互い容赦なくなると思うな。笑

[41. 匿名]

これって、こういう風にやるように変わったんですか？と聞いてみる。
知らない間に変わってたり、やらなくて済むようになってたりするから…。

[42. 匿名]

>>1
どの人がたかしでどの人が父さん？

[43. 匿名]

普通に言います。20歳上の上司にも言います。
角がたたないようにいいます。
「私もよくわかってなかったんですけど（もしくは、伝え方が悪かったんですけど）ここはこうなんですよ〜。わかりにくいですよね〜すみませんが直してもらえますか〜。」とか適当に言います。

[44. 匿名]

>>1
その先輩との関係性にもよる。
仲良いなら、「あの、これって大丈夫ですかね…？すみません上からで！！笑」みたいな感じで遠慮がちに伝えてみるけど、特段仲良くないならスルーする

[45. 匿名]

先輩に遠慮して、小さなミスとか指摘せずにいたら、本当に基本的な仕事すら出来ない人になったよ。
それはそれで、今悩んでる。
ミスしているという自覚を持たせることも大事だと思った。

[46. 匿名]

言い方による。
自分のミスなら素直に飲み込むけど。
私のミスじゃなく、他の先輩のミスだったけど、私のミスだと勘違いした後輩から上から目線で「〇〇なんですけど!」て言ってきてその場は「それやったの私じゃないの、お客様待ってるから早くリカバリーしてきて」と言い返したらその場は引っ込んだけど、仕事終わったあとに「あのミスが最初から私のミスではなく、△△さんのミスだと知ってたら私にさっき言ったような言い方をしたの?相手は誰であれあの言い方はないよね。」と釘刺したことある。

[47. 匿名]

>>31
派閥を作るお局パートに裏では文句言う癖に本人には言わずご機嫌取り。昔のうちの部長。
イラつき過ぎて社長にチクリまくってパートを別の場所に移動させたら、恨まれたけど同僚社員からは喜ばれた。

[48. 匿名]

私の時はかなり冷たくいわれたのに
そのあとはいった新人のイケメンとブサメンには優しく気を使いながら言ってた

やっぱあのお局ほんと嫌い
あと、ほんとに仕事できないお局の腰巾着には
ほっんとなんも言わないの

それどころかお菓子あげて褒めてた(おかしはずし)
わたしのほうが成績よかったのに。

[49. 匿名]

昔から男上司に【だけ】媚びる癖がついてるから
こうなるんだとおもう。

[50. 匿名]

>>48 いるよね〜そういうのと仕事すると本当やる気下がるし茶番だなって思う。

[51. 匿名]

言わないし、こっそり直すこともしない
指摘できる人にやってもらう

[52. 匿名]

>>1
どんな小さな事もいわない。関わりたくない。穏やかな人にはあの、、って感じで言う。

[53. 匿名]

私普通に指摘してここ修正お願いしますって言ってます
すごく嫌だけどそういうポジションなので
先輩方も別に普通に修正してくれます

上司に指摘するときは私の勘違いかもしれないんですけど～とかワンクッション入れます

[54. 匿名]

なんかさー全く影響のない部分の「こだわり」みたいなこと指摘する人もいるので困る
大半の人にとっては「まぁどっちでもいいよね」なんだけどその人にとっては絶対らしい
小姑みたいな感じで微妙