自分の意見や考えを曲げない人

[1. 匿名]

職場の後輩（今年1月入社）の子が、自分の意見や考えを曲げない子で困ってます。

その子の意見を聞いて「なるほど！私は、こう思ったよ。」と言うと、「でも〜〜だから、私の考えが合ってると思いますが？」と言われます。ここで、私の意見を更に伝えると2倍、3倍にして言い返してきます。
言い返すのも大人気ないので「なるほどね！そうだね！」と丸く終わらせてます。

悪い子ではないのですが、ちょっと扱いにくくて困ってます。

皆さんの周りにも、自分の意見や考えを曲げない人っていますか？どういう風に扱ってますか？

[2. 匿名]

主さんもそこそこ曲げたくない人に見えるけどw

[3. 匿名]

あなたの意見はわかりました、参考にします。

[4. 匿名]

[5. 匿名]

います。面倒です。

[6. 匿名]

1年目でそれはなかなかだね
読んでるだけでイライラしたわ

[7. 匿名]

うちの旦那だw

ってコメントがありそう

[8. 匿名]

>>2
まさかの後輩登場？笑

[9. 匿名]

お互いの意見や価値観の押し付け合いは疲れるだけだから適当に流した方がいいよ

[10. 匿名]

うちの主人がまさにソレです。
疲れました

[11. 匿名]

「扱いにくい」で済んでるだけマシって思ってしまった
いや、そこに行動力が伴うともうね…

[12. 匿名]

多分、あなたがあまりにも頭が…知識が…なんだろね。
まあ、大人になればいいかと。

[13. 匿名]

ここだけは理解してもらわないと困るということ以外、必要最低限のことしか話さない。
またあの流れになるな、と感じたらこちらからさっさと会話を終わらす。

[14. 匿名]

いつも自分が正しいと思っていて、周りが丸く収めるために折れてくれてることに気付いてない

[15. 匿名]

どこかで食事でも一緒にしてじっくり話を聞く
その場合はまず相手の話をじっくり聞いた上で意見を言うようにしてその後の相手の言葉もしっかり聞く
そういうのが面倒だったりストレスならまぁ主の対応通り適当に流して丸く収めるのが良いね

[16. 匿名]

>>2
ホントにね、主も自分の意見が間違ってると思ってないだろうし

[17. 匿名]

主がヤンキーなんじゃない？
自分は正しい！と言って付いてくると思っていそうな主。

[18. 匿名]

>>2
2番目にコメントする人って結構めんどくさい人多い

[19. 匿名]

道路族、歩き煙草、犬の躾をしない、ＤＱＮ。
注意されると逆切れするタイプの、マナーの悪い人。

[20. 匿名]

仕事の話をしてるんだよね？

意見を曲げない結果、後輩にとって良くないことが起これば自分の愚かさに気づくんじゃないかな？

[21. 匿名]

がるちゃん民なんじゃない。

[22. 匿名]

このトピは後輩が多いね

[23. 匿名]

0、100思考でかっこいいね～と言ってみる

[24. 匿名]

>>1
どうでもいいこと気になったんだけど「丸く収める」だよね

[25. 匿名]

>>16
思うわけないじゃんwww
だからわざわざ後輩がー１年目がーがーがー言ってる。
大した先輩じゃないのに。

[26. 匿名]

もうね、流す。ふーんって。

[27. 匿名]

>>2
ちゃんと文章読んだの？すぐ否定するのやめたら？

[28. 匿名]

対等までなら、
「平行線だね、この話はここまでにしようか」

って切り上げる。
上の人なら、
「勉強になります」って切り上げる。

[29. 匿名]

>>25
後輩さん？

[30. 匿名]

>>25
これぞガル婆

[31. 匿名]

>>12

他人に対してケチをつけてるけど、文章がちょっと変だね。

[32. 匿名]

生意気な後輩にイラつきませんか？
ってタイトルの方がいいね

[33. 匿名]

若い頃に自分が一番正しいと思ってる人はそのうち痛い目見て自滅するだろうから
主は軽く同調だけして自分を信じたらいいよ

[34. 匿名]

>>2
曲げたくないどころか、仕事云々より私は先輩！先輩よ！が先に来てそう。
仕事だけ見たら、仕事出来ない先輩だから意見を聞けないだけだよ。

そういうタイプは必ず尊敬できる仕事出来る先輩がいる筈だから、その人と仕事の話をしてると思うからあなたは必要ない。

[35. 匿名]

主は偉いね、私は大きな溜息ついて呆れちゃう

[36. 匿名]

>>1
曲げないってことは、ミスしても謝らないのかね？

[37. 匿名]

>>1
言い返すのは大人気ないっていうのは、主が理路整然と「あなたの意見は意見として受け取るけど、この場合そうではないよ」と言えないってこと？

ガル民のよくある何言い返してやろうって内容だったら引っ込めるのが大人の対応だと思うけど、仕事のことで明らかにそれでは困るということであれば、「口答えしない。ここではここのやり方に従って」と言わないと、仕事にならんくない？

[38. 匿名]

>>8
後輩じゃないけど、
何度も自分の考えを押し通そうとして
結局折れたって感じじゃない？
押し通さない人は何度も言い返さない

[39. 匿名]

確かに仕事出来ない先輩に限って、自己評価高いし仕事出来ると勘違いしてる…
本当に嫌い。

[40. 匿名]

>>34
こういう人職場で嫌われてそう、、ちょっと、無理だわ

[41. 匿名]

主に文句言ってる人いるけど
後輩が入社一年目ってところ読んでないのかな

[42. 匿名]

>>31
バカなのかw

[43. 匿名]

扱いにくいっていうか、そんな後輩イラッとくるわ。

[44. 匿名]

>>1
経験上「私、何か間違ったこと言ってる？」って偉そうに言う人ほどちょっと間違ってる。ズレてる人が多かった。

[45. 匿名]

>>41
仕事出来ない先輩３年とか平気でいる。
６年の上司まで…
仕事の上では一線だよ。
主は仕事出来ないのに、威張りたいのがよく分かるタイプなのかもね。
仕事出来る人では無いのは確か。

[46. 匿名]

新人でそれってかなり肝座ってますねw
私は会社の先輩がそのタイプで、元々の気質＋年齢を重ねた結果、何がなんでも譲歩してくれません。マイルールも多くて、地雷踏まないように接してます。
最近驚いたというか引いたのは、他人のゴミ箱に鼻噛んだティッシュなどのゴミを捨てることです。ゴミ箱ないのかと思って余ってたやつをあげようとしたら、自分の机のところにゴミ箱を置きたくないと言われました。私のゴミ箱は無事ですが、もし狙われたらフタ的なものを被せようと決めました。

[47. 匿名]

主がそうだとは言わないけど

普段天然というかちょっと世間知らずな先輩と一緒に仕事してて、トンチンカンなことばっかり言ってくるから「先方はそういう意味で言ったんじゃないと思いますよ」「その件はもう少し検討した方がいいですよ」とか私が意見とか小言を言うことが多い

だからどうしても後輩目線になってしまう・・・

[48. 匿名]

その新人、そのうち苦労するよ
生暖かく観察しましょう
見守る必要はないです

[49. 匿名]

>>1
どちらも譲りたくない人。

[50. 匿名]

>>41
いや、読んでるからだよ
絶対に間違っちゃいけないことならダメだけど、
主はそうだね！って終わらせてるあたり、
別にどっちでもいいことなんだなって私は解釈したけど

[51. 匿名]

>>47
わかる
先輩が絶対正しいってわけじゃないもんね
ただ>>1の後輩の言い方が本当なら肝座ってんなーと思うけど

[52. 匿名]

>>40
先輩！仕事出来ないの？
ちょっと…バカにしてます。
無理だわ

[53. 匿名]

>>1
その子の意見ちゃんと聞いてる？意外と良いこと
言ってたりして

[54. 匿名]

さっきから主が主じゃないフリして書き込んでない？笑

[55. 匿名]

>>34
まあ、バカの話聞くのは疲れるよね。
私は聞いたよ。
相手にすべきでは無かった。
いくら先輩でも、バカは無理！
私はね。

[56. 匿名]

>>54
私もそう思ってた
主に反するコメントにはマイナスや噛み付きが早い

[57. 匿名]

意見なんだよね？
それなら別に私はそう言う考えもあるかで終わらせるけどなぁ
仕事のやり方とか勝手に変えるのはダメだけどさ
主さんも絶対曲げたくないって感じがする

[58. 匿名]

新卒で入社した企業の研修の時に、研修担当の先輩社員に対して一度だけ文句言ったことはあるよ。

[59. 匿名]

>>53
主は聞かないんじゃなくて、聞けないタイプだと思う。
そんなんだから、後輩も先輩の為に教えてあげたくなるのでは？
笑う

[60. 匿名]

主が何度も否定するから、後輩も何度も言ってくるだけじゃないの？
最初の意見でそうなんだ、で終わっておけば
押し通すって感じにならずに済むのでは？

[61. 匿名]

>>1
所詮「後輩」の意見って決めつけてないかな？
文章からそんな感じを受ける

[62. 匿名]

急に過疎ったｗ

[63. 匿名]

相手が譲らないときは適当に流して、失敗した時に「だから言ったよね」と自分で尻拭いさせる。

[64. 匿名]

5倍にも6倍にもして言い返せたらいいね

[65. 匿名]

責任とらなくていいからいいじゃん！ラクな後輩だよ

[66. 匿名]

後輩が正しい可能性もある

[67. 匿名]

主が30〜40代のベテラン社員で後輩が新卒採用の20代とかなら後輩は先輩に敬意を持った方が・・・って思うけど

1月入社ってことは新卒でもないし、後輩が中途採用で入社したわりと優秀な人だったりすると主がちょっと鬱陶しい先輩になってる可能性も

[68. 匿名]

いつからか言わなくなると思う。
この人に言っても無駄と思ったら、後輩も貴女が何言おうとハイと言うよ。
仕事出来ない上司やら先輩やら無駄が多い。

[69. 匿名]

最初っから人の意見聞く気ない、威勢の良い子がいます。
経験がないわけではないのに、何故か自分の持論だけが正しいと思ってる。
その経験が全てで、他人にも経験があることを理解しない。
その子とチーム組んでる子がフォローしてて申し訳なくないけど、頑張ってる子にはちゃんと評価つけてます。あとは黙って仕事。

[70. 匿名]

>>67

勝手に20代の会話だと思ってた

[71. 匿名]

大人げない、と思うあたり後輩はそこまでおかしなことは言ってないのかも

おかしなこと言ってたら注意するってなるはずだから

[72. 匿名]

仕事に関することなら困ることもあるだろうけど、雑談なら主の対応が正解だと思う。

[73. 匿名]

どうしても譲れない(それを曖昧にすると後々ミスが出て皆が困るとか)の時は例え先輩にでも自分の考えはしっかり伝える。
後輩の意見ってだけで頭から否定する先輩もいるけどね。

[74. 匿名]

>>1
うちの職場にもいます。
絶対自分の思った通りにします。
人の意見は聞きません。

[75. 匿名]

そーいう人は大体人の話聞いてない
聞いてるふりして返事したあと必ず『でもでもだって』で話し始める

[76. 匿名]

>>67
私は逆に、後輩がそこそこの大学出てたり前の職場で少しスキル身につけてたりして自惚れてて、先輩を軽く見てるように感じたわ。

[77. 匿名]

>>55

自己紹介乙。

[78. 匿名]

ここ先輩嫌いな後輩多いね(笑)

[79. 匿名]

>>34

主の仕事ぶりも何もリアルで見てないのにここまで思い込み激しい書き込みできるのも凄い。

思い込み激しいのってババアの特徴だから、ババアなんだろうね。

[80. 匿名]

そういう人ってみんなでやる仕事も我先にと奪って自己満足に浸ってそう。
仕事出来るアピールが凄そうな…

[81. 匿名]

会話の内容（仕事の話なのか雑談なのか）と双方の年齢やキャリアによってここのコメントも変わってくると思うよ

[82. 匿名]

頑固は脳の老化
馬鹿は関わらない方がいいと思う

[83. 匿名]

旦那がそう。納得してないから理解しようとしない。子どもの喘息の薬も必要だから飲んでるのに薬漬けかって言われたり。今の治療方法とかわからないなら黙っとけって感じ。

[84. 匿名]

>>78
主の文章を読んでるとなんとなく幼くて要領を得ないタイプの先輩なのかなって想像しちゃうんだよね

具体的なことが書かれてないから余計に

[85. 匿名]

以前に前任者から仕事を引き継いだ新人の子から仕事のやり方を聞きに来て、私のやり方で一通り説明したら「前任者さんとやり方が違うので、教えてくれたやり方は検討しておきます。」って言われて、別の方（私の元教育係で私と仕事のやり方が同じ）に聞きに行かれた事あった。
それ以降は聞かれても「私もわからない」って適当に流してる。
うまく流せるようにしたら、負担は減るかと、、

[86. 匿名]

>>55

あなたも多分まわりからそう思われてるけどね。そういう事を言う人に限って、いざ自分が

「先輩バカだし話なんて聞く価値ねぇわ」

って態度されたら顔を真っ赤にして怒るんだよねｗ。

[87. 匿名]

>>78
ストレスが溜まって攻撃的になってるんだろうね

[88. 匿名]

>>84
後輩の方が社会経験がある年上か同年代で、うまくコミュニケーション取れてないようにも見える。

[89. 匿名]

>>1
後輩を馬鹿にしてたらいつの間にか後塵を拝してたりして

[90. 匿名]

>>78
私もだけど、年齢層が高い気もする。

[91. 匿名]

自分もこの後輩と立場似てる。
先輩頭と性格悪くて話通じなくて困ってます。

[92. 匿名]

>>91
先輩からも同じように思われてるよ

[93. 匿名]

私は20代までは、反論されたら更に反論し返して、相手がまた自分の意見を通そうとしたらまた反論して、相手が黙るまでやめなかった。

扱いづらかっただろうな、と今は思う。

今なら反論されたら、そうだねと流すな。

[94. 匿名]

そんな重要な話じゃないなら「世の中いろんな人がいる」で終了

[95. 匿名]

>>92
でしょうねー。

[96. 匿名]

若いうちはムキになりやすかったりする
あまり刺激しないよう対応するのがいいだろうな

[97. 匿名]

義家族全員

[98. 匿名]

仕事を進める上で有益な提案をしてくれる後輩が現れたら変なプライドを持たずに受け入れられる先輩になりたいな、とここ見て思った。

[99. 匿名]

論理的に片付けられる問題で、筋が通っていないなら絶対意見が曲げられない
ただ人の感情とか理論だけでは解決できない問題もあるので、それに関しては広い視野をもつよう気を付けてる

[100. 匿名]

好きにさせてあげて
後輩が正しければ問題ないし
後輩が間違ってれば苦労するだけ

それだけじゃない？

[101. 匿名]

彼。
常に自分が正しい。
最近は少し変わってきたけどね。

[102. 匿名]

わたしは親がそう
主さんみたいに「そうだね」って言ってる
心の中では全然思ってないけど
面倒くさいのでなんでもはいはい言ってる
でもたまーにイラついて反論すると4倍くらいになって返ってくるので「あーやめときゃよかった」と思うけど、３か月に1回くらいたまりにたまって爆発してしまう

[103. 匿名]

がるちゃんではよくある。
○○という本にこのように書いてあった等、ソースを明らかにしても「そんなの全ての人に当てはまるわけない」とか、読んでもないくせに「その本が正しいとは限らない」とか言う人がいて呆れるの通り越してかわいそうな人だと思った。

[104. 匿名]

私って昔から周りの人に意見聞いてもらえないキャラです。
頭のいい人からしたら私の意見なんて信憑性にかかるのかもって思う。

[105. 匿名]

仕事は仕方なく
相手の意見を受け入れてる風の対応してるよ
ミスが起きそうな案件のみね

[106. 匿名]

その後輩は何か問題あったら責任とるんだから問題ないよ

[107. 匿名]

>>103
本ww
教科書でも間違いあるのに
1個人が書いた本を鵜呑みにしてんの？ww

[108. 匿名]

>>34
仕事に対しての意見だから間違いがあるならちゃんと言わないといけないよね。
正しいことを聞けない後輩なのか、正しいことを言ってない先輩なのかわからないからなんとも言えない。

[109. 匿名]

母親がまさにそうで、そういう人って何言っても聞く耳を持たないよね。
それは違うよ！こんな考え方もあるよ！って伝えても自分の考え方が全て正しいから結局最後は自分の気持ちを突き通す。

今は身内含めて周りの人が離れていった。やっぱそんな人と付き合うのって疲れるもんね･･･。

[110. 匿名]

うちの職場のそういう人も孤立してる

[111. 匿名]

それ、老害だよ

[112. 匿名]

>>1
何の物事について自分の意見や考えを曲げないのかによる。
雑談とかならどうでもいいと思いし。

でも、基本的には後輩が「自分の考えや意見が合っていると思うからあなたも同意しないと嫌だ」と、強要してくる姿勢を見せようが自分と後輩の意見が異なるならば「あなたはそう思うんだね。でも私はこう思うよ」で、受け流せばいいと思う。

そこで戦うと「どちらが相手を叩きのめすか」という不毛な争いになるから、主さんがしているように適当に丸く終わらせるのでいいのではないかと。

だからといって後輩の意見に無理に同意したり、過度に理解を示す必要もないよね。
自分と相手の距離を適切に切ることが大事。

仕事の場合は仕事のやり方や対応の仕方があるはずだから、まずは今までのやり方に従うように言う。

ただ、その仕事のやり方を一通り学んだ上で後輩が自分なりの考えや意見を言ってきて、それが道理が通っているなら考えや意見を聞く姿勢も大切。
場合によってはやり方を変えるのもありかなと思う。

なんにせよ、どんなときも自分の意見を曲げない、自分の意見だけが正しいと言い返して押し通そうとする会話のやり方をしていると必ずどこかで躓くし、人間関係で揉め事を起こす可能性は高いと思う。

でもそういう部分って人が教えたり指導してどうにかなるもんじゃないんだよね。
後輩自身が「常に自分の考えや意見が正しいと思い、押し通すことが正解なわけではないのだ」と、自分で気付かないと直らない。

[113. 匿名]

パワハラ加害者とかも絶対に自分が正しいと思ってるよね

あの心理ってなんなんだろ？

[114. 匿名]

>>1
居ました。
意見も曲げない、思い込みも激しい、完全に間違ったり勘違いしてることも一歩も譲らず。経験も無いくせにアドバイスも聞かない、メモも取らないから同じ失敗を繰り返す、失言が多く誰かを怒らせる、でも自分のせいではないという考えで、本当に迷惑な人だった。数年で辞めて行ったけど、多分何かの障害だったと思う。二度と関わりたく無い。

[115. 匿名]

>>2
主さんは「なるほど」と受け止めてから意見を言って後輩の意見を否定していないのに対し、後輩は最初から「でも」という否定から入ってる辺りみると、明らかに後輩の方が意見を曲げないタイプだとわかる。
それに、後輩ならばまず先輩から言われたことを受け止め、疑問に思ったのならやってみてから自分の意見を言ったり、他の上司に相談するなり手はいくらでもあるのに。
初っ端から自分の意見を主張してるところみると、よほど仕事ができる人じゃない限りは、周りがどんどん離れていくね。

[116. 匿名]

>>103
じゃあその本よりも根拠や信憑性のあるソース持ってきてから言えよって感じですね

[117. 匿名]

>>53
良い事言うときにも、言うタイミングとか言い方とかあるよね。
文章見る限り、この後輩はそれさえも出来てない。

[118. 匿名]

>>56
要するに主の意見に同意する意見を持った人たちが多いってことだよ。

[119. 匿名]

>>1
ちゃんと考えを持っているのに、何故曲げなきゃいけないのか？
「そういう意見もあるね」で終わる話なのに。
むしろ意見がなきゃないで、何考えているかわからないと言われそう。

[120. 匿名]

>>84
逆に具体的なこと書かれてないのにそこまで勝手な想像できるのもすごいね

[121. 匿名]

>>41
入社1年目だからって重要？
私は入社10年目だけど1年目の子から教わる事もある。わからない入社前に私の経験していない事をしているなら、こちらだって素直に意見を聞いてもいいと思うけど。

[122. 匿名]

>>50
それ！
文章からどちらの意見も間違いではないと思った。
後輩に否定的な人こそ、読解力ない。

[123. 匿名]

>>122
主は別に後輩のこと否定してないじゃん

[124. 匿名]

>>50
それ！
文章からどちらの意見も間違いではないと思った。
後輩に否定的な人こそ、読解力ない。

[125. 匿名]

>>44
その台詞言う人って間違いだらけだよねw
最初から攻撃的な態度からして全部

[126. 匿名]

>>45
引くことを知る人、
穏便に終わらせることが出来る人、
大人対応で謝罪出来る人、
はマトモ

引くことを知らない
我の強い
大人対応出来ない人が問題なのよ～

[127. 匿名]

バカ

[128. 匿名]

そういうスレタイ該当者にとって最高の環境会社。
嫌な実話です。凹版でない印刷の方の嫌な実話です。
派遣時の経歴詐称をそのまま使って正規になり裏で「女王様」と呼ばれている人がいます。
超女好き人事と関係して終身特別待遇特別扱いの女王様待遇」を約束。
加えて「責任転嫁力」「反面教師力」をするようにお墨付きをもらっている。

ジャイアンのように「女王様」のミスは誰かがミスした事してすましている。
誰かが尽力した仕事は「女王様」の成果。これが10年以上終身まで続くシステム。

コロナ騒ぎでこの「女王様」に頭が上がらない女上司が更に「独身、ババア、×１、小梨は世の役に立たないからコロナで○んでいいｗ」
と「女王様」に「責任転嫁力」「反面教師力」という「差別、イジメ」を推奨奨励。

この会社の裏退職理由の1位に隠れて2位が「女王様」の特別待遇のために働きたくない。

[129. 匿名]

1さんみたいな先輩と意見が割れて噛みついてこられたからそれからはさらに上の先輩に仕事の相談するようになった。
その人の方が決断力あって話が早いし面倒な人とは関わらない方が賢いと学んだから。

[130. 匿名]

>>9
自分の意見が通ったと満足そうにしてる。

[131. 匿名]

タピナ、次はティックトック始めたね。
引退したんだから、いい加減大人しくすればいいのに…

[132. 匿名]

恋愛だけは考えは曲げない。
自分より学歴高い人がいい。賢い人じゃないと尊敬できないし、分数も出来ないようなバカな人にいじられたらムカつくから。

[133. 匿名]

>>1
なぜ主さんの意見に従わないといけないのか(笑)