ガールズちゃんねる

正社員求人の面接にいったらパートの話がでてきた

146コメント2020/01/27(月) 00:47

  • 1. 匿名 2020/01/24(金) 11:06:17 

    ハロワで正社員求人の医療事務を紹介頂いて、先日面接がありました。
    その際、正社員ではなくパートはどうかと聞かれました。
    正社員フルタイムの労働条件は求人に記載がありましたが、パートの募集はされておらず、面接時にパートならどのような条件になるのかと伺うも、その時は時給も勤務時間も明確な答えが返ってきませんでした。
    なので、パートでも条件次第で考えたいと返事をして終わりましたが、終わってから面接時に雇用条件も変えてくる病院に不信感が増しています。
    (他にも主人の出身地や職業など、質問されたのもありますが)
    結果今日、パート採用したいと連絡がきました。
    こういう事って、ありなんでしょうか?

    +21

    -181

  • 2. 匿名 2020/01/24(金) 11:07:36 

    >>1
    条件まだ聞いてないのに採用?あり得ない

    +421

    -2

  • 3. 匿名 2020/01/24(金) 11:07:50 

    お断りしてハロワに伝えた方が良いよ…

    +598

    -1

  • 4. 匿名 2020/01/24(金) 11:07:59 

    正社員求人の面接にいったらパートの話がでてきた

    +110

    -0

  • 5. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:07 

    無しです

    +217

    -0

  • 6. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:20 

    都合よく使われる。
    やめとけ

    +477

    -2

  • 7. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:24 

    そんな信頼できない会社辞めたほうがいいよ

    +415

    -2

  • 8. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:32 

    パートの方が雇う側は低コストなのかな。

    +240

    -2

  • 9. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:35 

    正社員求人の面接にいったらパートの話がでてきた

    +65

    -2

  • 10. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:35 

    新手の求人詐欺か?

    +148

    -2

  • 11. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:36 

    私のパートで、親兄弟の職業聞かれました
    会社員といったら会社名と職種を聞かれました

    +167

    -2

  • 12. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:47 

    不信感しかない

    +117

    -2

  • 13. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:51 

    最初からパート探してそう

    +180

    -0

  • 14. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:54 

    正社員採用するには年齢が引っ掛かったとかかな?
    条件34歳以下とか多いし

    ハロワは条件満たしてなくても面接無理矢理押し込んでくることある

    +34

    -12

  • 15. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:54 

    ひっかかるね。不審に思うならやめた方が良いね。

    +150

    -0

  • 16. 匿名 2020/01/24(金) 11:08:59 

    ハロワにチクってお断り、ですね
    正社員求人なのにパートって都合よく使おうとしてる魂胆が見え見え

    +326

    -0

  • 17. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:03 

    >>8
    当たり前

    +101

    -1

  • 18. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:15 

    事務の面接行ったら事務じゃなくて販売員なら空いてるとかそんなん割とあるよね。
    そして試しに働いてみても99%地雷。

    +253

    -2

  • 19. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:15 

    なんか詐欺みたいな話だね。
    ブラック病院だよ。

    +92

    -3

  • 20. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:16 

    なにそれ。社員で入社したいのに?
    私ならやめとく。

    +99

    -0

  • 21. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:17 

    誘導系の求人出すとこはやめた方がいいよー
    正社員で応募したのにパートなんて話違いすぎる

    +201

    -0

  • 22. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:20 

    最初からパートが欲しいのに、それだと人がこないから正社員で求人するんだよね
    よくあるみたいだよ
    ハロワに知らせた方がいい

    +258

    -2

  • 23. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:28 

    正社員は釣りで
    パートが欲しいのでは?

    +135

    -2

  • 24. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:38 

    時給も勤務時間も曖昧な答えって、超ブラックの香りする…

    +109

    -0

  • 25. 匿名 2020/01/24(金) 11:09:40 

    普通です
    辞退しましょう
    そしてハロワに報告

    +91

    -0

  • 26. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:09 

    何かやましい事があるから隠してるんだよ。
    もしパートの条件が良かったとしてもきっと覆されるよ。やめた方がいい。

    +65

    -0

  • 27. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:13 

    >>8
    保険やらなんやら考えたら時短パートの方が得
    必要なければ切りやすいし
    でもだったらはじめからパートで求人かければいいのにね

    +123

    -3

  • 28. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:16 

    その会社に惚れ込んでるなら
    パートでもとりあえず潜り込むけど
    正社員になることが目的なら無し。
    それに地雷臭がするからパスだなー

    +50

    -0

  • 29. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:25 

    ボーナス出て正社員と同じ条件ならパートの方が楽だわw

    +5

    -0

  • 30. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:29 

    >>1
    有り得ないのですぐにハロワに連絡

    +121

    -0

  • 31. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:30 

    他に正社員が決まったのでは

    +2

    -14

  • 32. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:52 

    いずれ正社員の予定ですが、まずはパートからとか言って人集める会社もあるよ
    もちろん一旦雇ったらパートのまま飼い殺しで

    ホント気を付けて!!

    +115

    -0

  • 33. 匿名 2020/01/24(金) 11:10:55 

    >>27
    パートだと人が集まらないから
    正社員って言葉で誘ってるんだと思う

    +78

    -0

  • 34. 匿名 2020/01/24(金) 11:11:19 

    パートと正社員だと全然違わない??
    主さんパートで良かったの??

    +15

    -0

  • 35. 匿名 2020/01/24(金) 11:11:40 

    正社員募集なのにパートへ、というのはよく聞くよ。まぁロクなところじゃないね。

    +27

    -1

  • 36. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:15 

    営業事務(営業のサポートの事務仕事)の求人だと思って行ったら営業&事務だったことはあるなー
    営業と事務仕事を両方やれってさ
    断ったけど

    +34

    -1

  • 37. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:22 

    >>1
    私もそれあった。
    正社員は客寄せ。
    もともとパートで取る気のパターンだよ。

    +135

    -0

  • 38. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:31 

    面接してみて、正社員で雇うほどの価値がないって判断されたんじゃない?

    +5

    -27

  • 39. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:37 

    求人広告で全部の会社とは言わないけど嘘書くことも本当にあるよ!

    +12

    -0

  • 40. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:45 

    ただ不採用ってよりは選択肢をもらえてよかったんじゃない?
    別に強要されてるわけじゃなく提案されただけだし

    +0

    -18

  • 41. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:56 

    >>31
    それなら正直に言わなきゃダメ
    パートのが雇うコスト低いし良い条件で来てくれた人をあわよくば…って思ってるのが見え見え

    +58

    -0

  • 42. 匿名 2020/01/24(金) 11:12:57 

    他にも主人の出身地や職業を聞かれたってのもなんだかね
    御主人の扶養に入られてますか?レベルで十分の話
    出身地とか絶対関係ねーー
    こういうの何のために聞くの?

    +27

    -1

  • 43. 匿名 2020/01/24(金) 11:15:01 

    ハローワークの求人であったよ!
    面接に行ったら「正社員じゃなく、パートで、週2~3日。無理なら言ってね」って言われた。
    帰宅してから辞退の連絡したら、面接と違う人がネチネチ文句言われた。
    嘘求人出して、あんたの会社が悪いんだろ!!って思ったわ。

    +69

    -0

  • 44. 匿名 2020/01/24(金) 11:15:03 

    やめた方がいい

    そこではきっと正社員登用はなく永遠にパート

    +35

    -0

  • 45. 匿名 2020/01/24(金) 11:15:11 

    >>1
    それブラック臭プンプンするわ。
    断った方がいい。
    スタート前から不信感しかない。

    +98

    -0

  • 46. 匿名 2020/01/24(金) 11:15:36 

    >>1
    パートで雇うって言質とってから条件東京都並みの強気で回答して無理なら他さがしーよ

    +4

    -0

  • 47. 匿名 2020/01/24(金) 11:16:13 

    パートの方がボーナス払わなくて済むからね

    最初から人件費をケチろうとしてるのバレバレ

    +47

    -1

  • 48. 匿名 2020/01/24(金) 11:17:02 

    >>1
    記載内容と違う求人載せてるならハロワに言えば問題として捉えてくれるけど、主さんの家庭環境とか返答からして正社員では無理だからパートから様子見ましょうって提案な可能性もあるね。

    +12

    -7

  • 49. 匿名 2020/01/24(金) 11:17:54 

    医療事務って、病院のなかでは底辺的扱いだから辞めた方がいいよ

    +1

    -10

  • 50. 匿名 2020/01/24(金) 11:18:00 

    ハロワの求人てろくなのないから無駄じゃない?

    +3

    -2

  • 51. 匿名 2020/01/24(金) 11:19:12 

    >>1
    はなから正社員は雇うつもりなかったんだろうね。
    パートの条件はまだお聞きしてないので教えて下さい。
    給料面・待遇面での正社員との違いを教えて下さい。

    ってちゃんと聞いてから納得できるなら入ってもいいけど、あんまり信用出来なさそうな職場だからやめるかも。

    +66

    -0

  • 52. 匿名 2020/01/24(金) 11:19:17 

    >時給も勤務時間も明確な答えが返ってきませんでした。

    旦那さんの出身地聞かれたのもだけど非常識じゃない?よっぽど他に何か魅力でもない限り避けた方がいい気がするわ
    そもそもパートが良いならパートで募集すれば良いのに卑怯な感じ

    +3

    -1

  • 53. 匿名 2020/01/24(金) 11:19:19 

    わたしもそーだった!
    社員面接いったのに、
    バイトならとれるっていわれた

    2ヶ月後くらいには社員になれるよっていわれて
    入ったら
    後で、週2とかのシフトだったし、
    生活できんわって感じ

    わざわざ前の仕事辞めたのに
    バイト出とる気なら面接しないでほしい

    +33

    -0

  • 54. 匿名 2020/01/24(金) 11:20:49 

    病院の直接採用なら考える価値はあると思う

    病院の事務って派遣ばっかりで派遣のフルタイムって直接採用のパートさんと同等くらいの賃金しか貰えない上直接採用のパートさんの方が派遣より大きい顔出来るから

    元派遣だけどパートで良いから直接採用になりたかったよ

    +3

    -1

  • 55. 匿名 2020/01/24(金) 11:21:09 

    私もハロワでビジホの事務正社員の面接に行ったらベッドメイクのパートを探してたと言われた。
    その場で採用されたけど断った。
    人手不足なのは分かるけど不信感しかないから頑張れないわ。

    +28

    -0

  • 56. 匿名 2020/01/24(金) 11:22:24 

    やめておくといいよ
    面接の時感じる違和感は間違いないから 

    +21

    -0

  • 57. 匿名 2020/01/24(金) 11:22:31 

    >>1
    経緯をハロワに報告
    パートを雇うつもりなら記載しなきゃいけないからね

    +46

    -1

  • 58. 匿名 2020/01/24(金) 11:23:11 

    >>38
    もしそうでもパートの雇用体制をキッチリ説明するべき
    誤魔化して安く雇う気満々でブラックがすでに透けて見えてる。

    +12

    -0

  • 59. 匿名 2020/01/24(金) 11:25:09 

    正社員募集の求人雑誌みて面接行ったら、待遇がパートより悪くても正社員ですって言い張ってたソフトウエアの会社があった。
    交通費もなければ給料保証もないからゼロなこともある、社会保険などもないし、それでも正社員。
    20日締め40日払いなんだって。
    それでも不景気だったからめちゃくちゃ騙されて面接来てたみたい。
    すぐ辞める人も多かったみたい。当たり前だけど。
    これちょっとした詐欺じゃんって思ってた。

    +23

    -0

  • 60. 匿名 2020/01/24(金) 11:28:15 

    小さい会社の正社員の事務に面接に行って採用してもらいましたが1人の人が正社員では雇えないと言い出して、面接した人がしばらくはパートでゆくゆく正社員の形でいいですか?って言われてもちろんお断りしました。期限も決めてくれないのなら永遠にパートとして雇われそうな気がしたので。職安通して言ってたので職安にも伝えておきました。案の定数日経ったらパートの事務で求人募集してましたね。

    +24

    -0

  • 61. 匿名 2020/01/24(金) 11:29:26 

    私も以前ハロワで正社員の事務の面接に行ったら、面接で説明されたのがその会社の社長が別に経営してる業種も全く違う接客業だった。

    全然違うのに驚きながら突っ込んだら、正社員の事務の内容は濁すばかりで初めから接客の方のアルバイト募集だったんだと気付いて断ったよ。
    ちなみにその接客とはホステスさんw
    ハロワにも面接帰りに報告。
    最初に条件を提示しないなんてちゃんとしたところとは思えないからやめたほうがいいと思う。

    +27

    -0

  • 62. 匿名 2020/01/24(金) 11:29:36 

    >>1
    いやそれナシ寄りのナシ!ブラックホスピタル!
    釣り求人に騙されちゃだめだ~!

    +32

    -0

  • 63. 匿名 2020/01/24(金) 11:30:38 

    >>37
    断ったの?入社したの?

    +0

    -0

  • 64. 匿名 2020/01/24(金) 11:31:38 

    >>49
    そうそう。

    どれだけ仕事ができても、どれだけスキルがあっても、どれだけ学歴が良くても、
    誰でも入れるような専門学校を出た仕事のできない看護師から見下されるよ。

    +0

    -8

  • 65. 匿名 2020/01/24(金) 11:31:44 

    >>53
    詐欺だよね こういうの本当腹立つね

    +23

    -0

  • 66. 匿名 2020/01/24(金) 11:33:28 

    昔給与が記載されてないバイトの面接に行って採用されて最低時給だろうな、でもいいやと思ってたら
    最低時給より低くてビックリした事がある
    指摘するとあんたなんか一人前に仕事も出来ないのにもらえるだけありがたいと思いなさい!と凄い剣幕で怒ってきたから辞めたけど…
    条件をきちんと言えない会社は何かあると思うからやめた方がいいよ

    +33

    -0

  • 67. 匿名 2020/01/24(金) 11:36:29 

    こういう違反する会社結構あるらしい。
    ハローワークに通報して、自分ならお断りする。
    そもそも最初の条件と違うし、最初からこうだと後々問題が山程出てきそう。

    +25

    -0

  • 68. 匿名 2020/01/24(金) 11:41:43 

    >>1
    トピ主です
    皆さんご意見ありがとうございます
    採用連絡の際、時給は900円と言われました
    時間はシフト制で午前だったり午後だったりと不定期らしいです
    希望年収は最低170万超えたいと伝え、パートの話が出た際には扶養内だと130万までになると伝えました
    なので、扶養内の範囲でシフト調整されるのかなと思います
    当方、5年周期の全国転勤族です
    子なしなので、フルタイム希望して求職してますが、今回の地ではフルタイムでも月14万程の求人が多く、手取りだと扶養内と然程変わらないのが現状で…パートも検討していかないといけないのかなと最近悩みつつありました
    ただ、今回の面接時に雇用変更されたのは初めてだったので、相談させてもらった次第です

    +39

    -0

  • 69. 匿名 2020/01/24(金) 11:42:40 

    ハロワって地雷会社多いイメージしかない

    +5

    -0

  • 70. 匿名 2020/01/24(金) 11:54:32 

    嘘つく会社はダメ。
    面接まで嘘つかれてたけど、ブラック企業だった。

    +9

    -0

  • 72. 匿名 2020/01/24(金) 11:58:42 

    >>1
    パートで都合よく低賃金とボーナス有給なしで雇いたいだけ。
    辞めた方がいい。

    +8

    -1

  • 73. 匿名 2020/01/24(金) 11:59:25 

    私も同じようなことあったよ
    正社員になれることもあります!とか言われてさ
    正社員募集してたはずなのに
    で、仕方なく入ったら正社員と同じ仕事を同じ時間させられて給料だけ低いっていうのが続いて嫌になって辞めた

    +19

    -0

  • 74. 匿名 2020/01/24(金) 12:00:21 

    >>1
    キャバクラの面接行ったら風俗だった
    っていうくらいおかしな話だからやめた方がいい

    +21

    -0

  • 75. 匿名 2020/01/24(金) 12:02:50 

    私も1か所そんな所あった。

    介護施設だけど、第一次面接で施設を案内されたり、どんな経歴か聞かれたり。第二次面接あるから後日連絡すると言われ帰宅したら、1時間もしないうちに『今から第二次面接したいんですがこれますか?』と電話。

    行ったら行ったで『正社員希望と言うことですがパートタイマーからどうでしょう。』と言われ仕事探してる人を体よく雇用形態を楽にしたいだけなんだなーと感じてしまい、お断りさせてもらいました。

    本当に面接行ってから、内容変えるの時間の無駄だし労力の無駄だからやめて欲しいよね。

    +19

    -0

  • 76. 匿名 2020/01/24(金) 12:03:21 

    >>1
    買い叩かれたのでは?

    +0

    -1

  • 77. 匿名 2020/01/24(金) 12:04:43 

    ハロワもグルですよ。

    +0

    -2

  • 78. 匿名 2020/01/24(金) 12:09:13 

    >>1
    ハロワに相談してみたら?
    主さんの条件だとパートでしか無理だったわけじゃないんだよね?

    +4

    -0

  • 79. 匿名 2020/01/24(金) 12:09:42 

    シフトで130万の制限つけると働く時間帯バラバラな上に数時間しか入れなくて生活のリズムが慣れるまで大変そうですね。
    お子さんがおられないとの事だったので、それは主さんが割りきれればいいんでしょうけど。

    もともとはフルタイムの正社員希望で面接に行かれたとの事なので、やはりモヤモヤするなら断った方がいいと思います。

    +7

    -0

  • 80. 匿名 2020/01/24(金) 12:10:02 

    >>74
    どっちも似たようなものだけどな。
    キャバクラの人は違うって思ってるんだろうけど…。

    +2

    -7

  • 81. 匿名 2020/01/24(金) 12:15:50 

    >>1採用うんぬんの前にあなたの質問の答えは貰えたの?勤務時間、時給など。面接時に不信感があったなら辞めた方が良さそう。

    +0

    -0

  • 82. 匿名 2020/01/24(金) 12:16:39 

    ユザワヤの面接受けた時、バイトなら採用できるけど?って言われて
    足下見られてんなーって思った
    氷河期だったし
    もちろん断った

    +8

    -0

  • 83. 匿名 2020/01/24(金) 12:16:48 

    逆ならあるよ。パートで募集されてて面接行ったら「正社員どうですか?」ってなったことはある。

    正社員で行ってるのにパートはなしかな。詳細も知らされずに採用されるってありえないし、後になって都合の良いことばかり言っていいように使われるだけだと思う。

    +16

    -0

  • 84. 匿名 2020/01/24(金) 12:19:26 

    >>80
    え、それはちょっと違うよ。お酒飲むだけか珍子くわえるかだよ?

    +8

    -0

  • 85. 匿名 2020/01/24(金) 12:20:08 

    「未経験で最初から正社員だとパートさんが気にするかもしれないから、まずは契約社員でどうですか?」って言われた事ある。

    正社員で面接受けに来てるんだから、ここで契約社員になるくらいなら他の会社応募するわーと思って断った。
    パートさんが気にするって言い方からして、イビリで辞めちゃう新入社員が多い、人間関係の悪いところだったんだと思う。

    次に受けたところでちゃんと正社員として受かったから良かった。選択ミスじゃなかった。

    +29

    -0

  • 86. 匿名 2020/01/24(金) 12:24:12 

    >>80
    そういう意味じゃなくて、、夜の仕事が初めてな子をキャバクラだって騙して風俗に落とすみたいなやり口ってことを言ってるんだよ。

    +6

    -1

  • 87. 匿名 2020/01/24(金) 12:24:36 

    >>68
    病院は個人病院で女医さん1人で、ご主人が内勤されています。
    ・過去にパートの求人があった(採用済でClose)
    ・今回の求人は欠員募集で全項目不問
    ・ただ数カ月の間で未経験者の同年代女性が数名応募したが、書類選考通らなかった
    ・資格所有者の当方が書類選考通った為、資格所有者を実際は希望していたと思われる
    ・勤務開始が4月からでもいいかと聞かれた(現状人には困ってなさそう)
    上記の事から、求人応募の枠を広げて待ってた可能性はあると思います。

    労働時間のシフト制で変動も、うまく使われそうな気がしてきました
    僻地で求人が数少ないのでどうしようかと悩んでましたが、やはりなしですかね…

    +7

    -0

  • 88. 匿名 2020/01/24(金) 12:28:18 

    >>47
    人件費をケチろうとしてるのはそうだろうけど、正社員だからといってボーナス支給は必須じゃないよ
    退職金も同じく必須じゃないから、正社員で応募する時にはそこもしっかりチェックしないといけない

    +10

    -0

  • 89. 匿名 2020/01/24(金) 12:30:51 

    >>53
    嘘つき企業やばいですね。
    私も昇格詐欺に遭い続けていて今の会社辞めたいけど、
    就活でもこんなのあるんですね。

    転職活動って頻繁しないから、こういうトピ勉強になります。

    +9

    -0

  • 90. 匿名 2020/01/24(金) 12:45:02 

    >>68
    フルタイムはいいとして5年単位で引っ越しする度に職場を退職するんだよね?企業側からしたら5年で退職見込みのある人を正社員では取りたくないと思うよ。どうせ辞められるならパートでと思われたのかも?

    +47

    -0

  • 91. 匿名 2020/01/24(金) 12:46:47 

    >>90
    辞めるのが分かってる人を正社員で雇いたい会社なんてないですよね。

    +38

    -0

  • 92. 匿名 2020/01/24(金) 12:47:30 

    >>32
    どちらかと言うと、そういう会社の方が多いよね!能力に伴いとか長く勤めたらとかさ。正社員にするする詐欺。

    +5

    -0

  • 93. 匿名 2020/01/24(金) 12:55:45 

    >>68
    雇用側がまさかのブラック認定とばっちり。


    +1

    -1

  • 94. 匿名 2020/01/24(金) 12:57:38 

    >>90
    確かに!
    その点に注目してみると病院側の対応も分かる

    もし5年しか働けないことが面接時に初めて伝えたのだとしたら、病院側も準備できていないから条件とかもぼんやりした回答しかできなかったのかも
    予め主が伝えてたならやっぱりやめておいた方がいいと思うけどね

    +21

    -0

  • 95. 匿名 2020/01/24(金) 12:58:56 

    >>90
    確かにそういう意図があったのかもしれませんね
    転勤族ですし、正社員雇用したくないと言う企業もありますよね
    雇用形態に特にこだわりはないのですが、出来れば社会保険と厚生年金は子無しなので加入したかったので、パートタイムはちょっとまだ頭になかったです

    +14

    -0

  • 96. 匿名 2020/01/24(金) 13:03:35 

    >>94
    書類選考の際に転勤族の旨は記載していました
    今まで都心部では契約社員や派遣でフルタイムしてきたので、特に雇用形態のこだわりはない旨も面接時に伝えました
    僻地のため、派遣や契約社員などのフルタイム求人はなく、正社員かパートタイムの様な求人がないのが現状です
    ハロワさんにも相談しつつ活動はしていますが…

    +0

    -2

  • 97. 匿名 2020/01/24(金) 13:04:54 

    私も前にハロワで経験者優遇の正社員募集を紹介されて受けてみた。同業の経験があるし、条件も悪くなかったんだけど、「うちの会社での経験はないよね?だから未経験者。パートから契約社員、優秀なら正社員を考えてもいい」とトンチンカンなことを言われた。その理屈だと退職者しか経験者じゃないってこと?とびっくり。
    速攻チクったらハロワの人も怒ってて、取り下げられてたよ。

    +17

    -0

  • 98. 匿名 2020/01/24(金) 13:10:39 

    >>63
    断ったよー
    フルで働きたいのに時給で週3とか食べていけないから。

    +11

    -0

  • 99. 匿名 2020/01/24(金) 13:14:22 

    面接の時の相手に質問を許される流れで
    個人情報を本人家族のみならず親族あたりまで
    抜こうとするのありますよ

    旅行会社の面接で自分の実家の年収まで書かされそうになった
    事ありますし

    +1

    -0

  • 100. 匿名 2020/01/24(金) 13:15:30 

    やはり転勤族の妻が正社員で働くのは無謀なのでしょうか
    特に雇用形態のこだわりはありませんが、フルタイムで社会保険と厚生年金に加入希望なのです
    今までは都市部で、派遣と契約社員で働いてきましたが、今回の転居地は地方の更に地方のため、フルタイムなら正社員、短時間ならパート求人しかないのです
    求人情報もハロワしかないのです
    正社員採用のお話も数件頂いた事もあったので、正社員求人にも応募していました

    雇用条件も企業側にもよりけりだと思うので、今回はご縁がなかったと言うことで、お断りする事にします
    今後もこの数年はキャリアを諦めて、パートも検討していこうと思います
    皆様、色々なご意見ありがとうございました

    +4

    -2

  • 101. 匿名 2020/01/24(金) 13:15:50 

    条件が合わないところはお断りするしかない
    次行こう!だけど、田舎は選り好みできるほどの求人がないのがつらいね

    +4

    -0

  • 102. 匿名 2020/01/24(金) 13:21:05 

    >>87
    ドクターが2人のクリニックで面接官が女性医師1人だったのかな?

    医療事務に資格は必要ないので、特に有資格者を探していたわけではないと思います。
    未経験者だと未知数過ぎて採用できないんでしょうね。
    資格・経験不問の求人が文字通り資格・経験なし・誰でもウェルカム!というわけではありません。

    社員さんとは別にパートさんが春に辞めるのかもしれませんね。
    もしくはパート2人辞めるので、社員1名採用しようとしたか。
    いざ募集をかけてみると、良い人材からの応募が全く無かった。
    そこへ主さんの応募があり、面接してみたが、転勤族の妻だった…。
    退職が目に見えているのに、正社員採用はしづらいのかも。

    主さんがフルタイムで働きたいなら、辞退するかフルタイムパートを交渉するか。




    +7

    -1

  • 103. 匿名 2020/01/24(金) 13:23:20 

    >>100
    正社員1人雇うのに数百万、元が取れるのに3年と言われている。
    これからようやくって時に辞められることを懸念する雇い主は多いと思うよ。
    しかも転勤なら引き留めもできないしね。

    +17

    -0

  • 104. 匿名 2020/01/24(金) 13:23:49 

    >>100
    譲れない条件を伝えてどんどん面接受けるしかないよ
    話が違うとなれば時間の無駄だけど、そういう会社もあるからハズレを引いたと思って諦めるしかないよ

    肩書きに拘りがないなら大丈夫だろうけど、正社員といいつつ社会保険や雇用保険に加入しないような雇い方にするブラック企業もあるから気を付けてね
    そもそも雇用契約書すらもらえなかった

    +3

    -0

  • 105. 匿名 2020/01/24(金) 13:26:47 

    そういうのを取り締まったり、注意するのもハロワの仕事じゃなかったっけ

    +5

    -0

  • 106. 匿名 2020/01/24(金) 13:31:02 

    ハロワの求人変えるの大変なんだって、直接行かないといけないとかあるみたい、だから条件変更してないんだと思う。
    希望がパートじゃなければお断りしたら?
    向こうがそれでも欲しければ社員で変えてくると思うし

    +3

    -0

  • 107. 匿名 2020/01/24(金) 13:36:07 

    >>43
    パートで週2~3日!
    その求人内容で出して欲しいわ
    そういう需要もあるのに

    +8

    -0

  • 108. 匿名 2020/01/24(金) 13:36:20 

    >>100
    田舎の人は融通効かないから。正社員ったって名ばかりみたいに退職金なしボーナスなし、かろうじて保険だけ。でも時給に換算したらコンビニバイトの方がいいんじゃね⁈みたいな。
    正社員で取りたいとこはとりたい会社もあるけど、会社側がパートで回したいってとこもいっぱいあるよ。
    とくに医療事務なら休憩時間挟むとパートが主じゃないかな?
    総合病院みたいに大きいとこであっても正社員ってあんまりないよ、この時代。
    だから正社員ってとこに巡り合えるまで求職活動するしかないんじゃないかな、と。
    どのくらいの僻地なのか分からないけど医療事務でパート時給900円なら相当いい方でしょ。

    +6

    -0

  • 109. 匿名 2020/01/24(金) 13:39:22 

    >>106
    ハロワに求人出したことあるけど、大変ではないよ
    ある程度書いたらハロワの人が後はこちらで書きますって言われて、書きたいことを書かせてもらえなかったくらい
    それは面接で言ってくださいとか言われたけど粘って書き足してもらったから、そういう意味では大変かもしれない

    +3

    -0

  • 110. 匿名 2020/01/24(金) 13:44:21 

    >>68
    求人かけてもあまり来なかったから応募してきた人を面接してみたかった。
    医療事務は若い子(長く勤めてくれるなど)が良かったからパートを打診した。
    転勤族なのでパートを打診した。
    落とすのはもったいないからパートを打診した。
    鼻からパートでしか取る気はないのにパートだと応募がないから偽った。
    のどれかだね。

    +8

    -0

  • 111. 匿名 2020/01/24(金) 13:58:13 

    >>108
    医療事務、900円は相当いいのですね
    知らなかったです

    +2

    -0

  • 112. 匿名 2020/01/24(金) 14:00:04 

    >>104
    ありがとうございます
    今回の求人も賞与は特にないところでしたので、ただただ社会保険と厚生年金加入できればと思ってましたから…
    今後も案件見ながら頑張ります

    +1

    -0

  • 113. 匿名 2020/01/24(金) 14:03:19 

    >>103
    そう考えると病院側のメリットないですね
    転勤族なめてめした

    本件はパートフルタイムではなくパートフルタイムで短時間との事なので、辞退しました

    +7

    -0

  • 114. 匿名 2020/01/24(金) 14:03:49 

    >>1
    よくあるパターンだよ
    やめておきな
    ハロワにも報告

    +2

    -0

  • 115. 匿名 2020/01/24(金) 14:04:43 

    >>90
    あーそれで出身地とか訊かれたのかもね

    +5

    -0

  • 116. 匿名 2020/01/24(金) 14:05:38 

    >>111
    僻地でしょ?ど田舎で医療事務正社員で月給12万とかもあるよ。
    時給1,000円以上なら絶対パート(午前、午後で分けて)しかなかったり。
    他の求人も見て、だいたいの月給見てみたらいいと思うけどな〜そんなもんって見えてくると思う。

    +2

    -0

  • 117. 匿名 2020/01/24(金) 14:06:59 

    >>102
    面接は女医さんと旦那さんと労務士さんの3人でした
    正直なところ転勤族だから正社員しないという考えに至らなかったです
    欠員募集で辞められる方はもう在籍してない事は確認しましたが、理由や年数、ポジションなどは回答いてだけませんでした
    よくよく考えたら病院側にメリットないですよね
    もう少し頑張ってみようと思います

    +3

    -0

  • 118. 匿名 2020/01/24(金) 14:10:58 

    >>100
    私も転勤族だけどやっぱり正社員は難しいよ。まあ会社側の立場から考えたらわかるもの…。
    なのでパートしてるよ。
    パートでも条件満たしていれば年金、健康保険入れるよ。

    +10

    -0

  • 119. 匿名 2020/01/24(金) 14:12:36 

    >>116
    当方があまり地方の現状を理解してなかったのもあると思います。
    今までの年収が300万ほどだったので、月14万もあまりにも衝撃過ぎて…実際まだ受け入れられない部分もあります
    無い物ねだりはしても仕方ないので、扶養内も検討して頑張りたいと思います

    +2

    -0

  • 120. 匿名 2020/01/24(金) 14:14:26 

    >>115
    自分のならわかるのですが、主人の出身地も聞かれるのは違和感あるのですが…普通なんですかね

    +1

    -0

  • 121. 匿名 2020/01/24(金) 14:15:44 

    >>117
    大きな病院で何人も医療事務がいる所ならまだしも、クリニックじゃ長く働いてくれる人が欲しいだろうね

    +5

    -0

  • 122. 匿名 2020/01/24(金) 14:17:03 

    >>118
    やはりそうなのですね
    このまま世帯収入が減るのも嫌なので、次の転勤の際は単身も考えて貰おうと思います

    +3

    -0

  • 123. 匿名 2020/01/24(金) 14:18:12 

    >>121
    そうですよね…
    考えが足りなかったです

    +4

    -0

  • 124. 匿名 2020/01/24(金) 14:19:24 

    >>120
    田舎の人は特に話題がなかったりよそから来る人に興味津々だから他意はないパターンもありますよ。
    話のつなぎとかとっかかりみたいな。
    まぁ、う〜ん…となるのは相性もあまり良くなかった部分もあるかもしれませんよ。
    旦那さんの生まれや故郷など深い意味でもない場合もあるのであまり気になさらず。

    +4

    -0

  • 125. 匿名 2020/01/24(金) 14:24:50 

    都会暮らしが長いと田舎のやり方には疑問が多くなるよ
    これまでの普通が普通じゃなくなるけど、引っ越してしまったのだからその地で頑張るしかない
    頑張って!

    +0

    -1

  • 126. 匿名 2020/01/24(金) 14:26:59 

    >>125
    ありがとうございます
    もう少し頑張ってみます

    +2

    -0

  • 127. 匿名 2020/01/24(金) 14:39:20 

    ちょっと違う話だけど、私の時は2職種募集なのに面接行ったら「A職はもう決まったのでB職の人を選ばなきゃ行けないんですがー」とかナチュラルに言い出したのでやめた
    行く前に正社員枠が埋まってたんじゃないの?

    もしくは既婚者ということでお子さん絡みのお休みor妊娠出産での産休育休→退職を危惧したとか?

    +1

    -0

  • 128. 匿名 2020/01/24(金) 15:44:31 

    あれ~って会社はやめておいた方がいい。私が先日辞めたところもあれ~と思ったら破産したよ。

    +4

    -0

  • 129. 匿名 2020/01/24(金) 17:54:25 

    >>120
    田舎では特に意味もなく出身地聞きますよー
    天気の話題とほぼ同列
    私も今の地へ転勤してきて、接客の仕事してますが、ほとんどのお客様が私の出身地を知っています笑

    +2

    -0

  • 130. 匿名 2020/01/24(金) 18:07:08 

    >>1
    いやいや、それは虚偽記載にならない?
    ハローワークに報告した方がいいよ。
    確か、そんな感じで話が違うってなるとハローワークで募集もかけて貰えなくなるはずよ

    まだ、働く前で良かったよ
    社員で募集してて二ヶ月は採用期間って言われて入社したのに1年も社員にしてもらえなかったから私は辞めたよ

    因みにそこで働いてた人が皆、同じ状況だったから次々に人が辞めたよ。

    +6

    -0

  • 131. 匿名 2020/01/24(金) 18:30:26 

    求職者の弱みにつけ込んだいやらしいやり方だね 家族や友達にあの病院はって話してやれ 

    +6

    -0

  • 132. 匿名 2020/01/24(金) 18:42:47 

    契約社員で行ったら派遣になりかけた。
    えっ?断った。

    +0

    -0

  • 133. 匿名 2020/01/24(金) 19:53:15 

    主さんとは逆だけど
    面接のときに正社員どうですかと言われたよ

    給料は前のとこより上乗せにしたいから
    相談して決めましょうと言われた

    旦那の出身、職に就いて(転勤有り無し)は聞かれた
    あと年齢的に子供のことも(笑)

    パートでも正社員でもいいやと思ってたから
    受かって良かったと思ってたけど良くなかったの。。。かな?

    +2

    -0

  • 134. 匿名 2020/01/24(金) 20:35:43 

    >>1
    ハローワークに条件が違うと
    言って良いです。
    会社からは、ハローワークに正社員を雇ったと
    結果通知を出すと思います。
    すると会社は正社員を雇った
    実績が出来、優良会社として助成金
    などが支払われます。
    会社丸儲け〜
    絶対、条件が違う時はハローワークに言って下さい。
    会社に良いように使われないようにしてください。

    +9

    -0

  • 135. 匿名 2020/01/24(金) 21:13:21 

    病院の面接は配偶者の勤務先聞くのは結構ある事みたいだよ。配偶者が医療系の人か確認したくて聞く事多いととある病院に聞いた笑
    まーそんな理由があっても聞かれる方は不信感マックスだわ笑

    +2

    -1

  • 136. 匿名 2020/01/24(金) 21:20:43 

    私は、事務員の募集に応募したら、現場事務だった
    事務は事務でも、現場事務は違うよね
    騙されたと思った

    数年行ったけど、辞めた

    それ以来、ハロワは、利用してない
    ハロワの求人は、企業側が助成金狙いでかけてるのが多いから

    +3

    -0

  • 137. 匿名 2020/01/24(金) 21:33:01 

    逆バージョンはある
    パート予定が正社員になった

    +3

    -0

  • 138. 匿名 2020/01/24(金) 22:48:39 

    >>1
    前に一般事務の募集があったから面接行ったら、
    実は研究員も募集しててね、そっちはどう?簡単な仕事でメモリ見るだけだから大丈夫だよ。
    って言われたからやめた。

    +1

    -0

  • 139. 匿名 2020/01/24(金) 23:08:50 

    >>87
    病院ていうから総合病院かと思ったらクリニックか
    公立病院の直接採用なら考える余地ありと思ったけどクリニックなら無しだな

    +2

    -0

  • 140. 匿名 2020/01/24(金) 23:13:32 

    >>18
    それ経験ある~
    どういうことか詳しく聞いたら販売員と事務員が喧嘩してどっちも急に辞めちゃったけど、事務は自分でなんとかなるからとりあえず販売の方を覚えてから事務でってことだった
    本当か知らんけど丁重にお断りした
    事務で募集した方が面接希望が来るのかもしれないけど、事務やりたい人と販売やりたい人ってあんま被ってないと思うから逆に遠回りな気がする

    +3

    -0

  • 141. 匿名 2020/01/24(金) 23:33:24 

    ハロワは空の求人あるからな

    +1

    -0

  • 142. 匿名 2020/01/25(土) 01:18:44 

    ハロワから技術職募集で受けて採用になって、勤め出したら事務職で採用したことになってた
    速攻で辞めてハロワにチクったよ
    都合いい使い方しようと思うなよ

    +3

    -0

  • 143. 匿名 2020/01/25(土) 07:44:54 

    >>68
    転勤で辞める前提なら正社員断られるよー、むしろ優しさでパートはどうかな?って言ってくれたのでは…
    正社員の面接で旦那の職業きかれるの普通、転勤とかも聞かれるし、自分がもし転勤になったら家族はどうするかも聞かれる
    正社員がいいなら転勤のことは黙っておくか、パートが嫌なら派遣社員にしては?
    年収170万も少なくて正社員になるメリットが無い気がする

    +1

    -0

  • 144. 匿名 2020/01/26(日) 14:13:51 

    >>102
    医療事務は資格必要ないことないと思うけど。

    基礎知識を学んでいない資格無しはうちのクリニックは雇わないけどね。
    レセプトの基礎知識もないとか使えない。

    +0

    -0

  • 145. 匿名 2020/01/26(日) 19:44:23 

    >>59
    これは酷い!

    +0

    -0

  • 146. 匿名 2020/01/27(月) 00:47:47 

    契約つてのもある

    +0

    -0

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