-
1. 匿名 2019/05/30(木) 10:45:10
残業禁止になり夫が早く帰宅するようになりました。それ自体は嬉しいです。
しかし人手が増えるから残業ナシなわけではないので当然仕事は溜まる一方、結局持ち帰って自宅で夜中まで仕事をしています。
却って身体を壊すのではないかと心配です。
もちろんお給料も残業代はつかないので、いろいろ納得できません。+750
-14
-
2. 匿名 2019/05/30(木) 10:45:49
+199
-7
-
3. 匿名 2019/05/30(木) 10:46:22
>>1
害を被る=被害
+203
-8
-
4. 匿名 2019/05/30(木) 10:46:59
給料が8万くらい減りました。
年収にするとマイナス100万くらい。
業務量?変わらないけど?+745
-6
-
5. 匿名 2019/05/30(木) 10:46:59
体の体調が悪いみたいな言い方だね。
気になってしまう。+9
-15
-
6. 匿名 2019/05/30(木) 10:47:43
>>3
被害を被る
重言だな+142
-9
-
7. 匿名 2019/05/30(木) 10:47:46
基本給が低いので残業代で補っていましたが、
残業を減らす方針になり給料が減った…+488
-7
-
8. 匿名 2019/05/30(木) 10:48:00
旦那の残業代が8万減りました
何してくれてんねん政府よ
幼児教育無償化より、もっと他にすることあるだろうよ。
+689
-25
-
9. 匿名 2019/05/30(木) 10:48:09
トピ主と同じで、一定時間以上の残業禁止、個人情報取扱い業務なので社外持ち出し禁止のため、みんなタイムカード切って残業してます。
今までは残業代1分単位で貰えてたから、働く時間は変わらなくても給料は減ってしまった+421
-3
-
10. 匿名 2019/05/30(木) 10:48:36
ぶっちゃけ、残業代ないと生活できない。
でもダブルワーク禁止。
ダブルワーク禁止するなら、生活できる給料ください。+612
-4
-
11. 匿名 2019/05/30(木) 10:48:50
うちの夫は働き方改革のおかげで昇進して役員になりました。それによりタイムカードを使わなくていいようになった為帰りが前より遅くなった。共働きなのにますます家事が私だけになった。+344
-9
-
12. 匿名 2019/05/30(木) 10:48:52
被害を被るって、けっこう耳にする。+139
-7
-
13. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:00
>>1
そもそも、
残業しないと仕事が終わらない会社が悪い。
それは政府が悪い訳では無い。+31
-45
-
14. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:04
元請会社が働き方改革で仕事量を減らす対策を取り、それに従って予算を削られてるので下請会社の私たちも仕事が減るわ、休みたくもないけど仕事が無いから休むという悪循環。
手取りが減るどころか業績悪化で会社自体が危機+223
-1
-
15. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:10
そんな わかってるからの改革だから
いいことばかりじゃないと思う
旦那のストレスも溜まる
喧嘩が増えないといいけど+27
-1
-
16. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:30
早く帰れることでパチンコに寄り道してるみたい。そのうえ給料は減るからいいこと無し。
+247
-0
-
17. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:41
>>6
頭痛が痛い+8
-8
-
18. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:43
>>12
新聞じゃ避けて使わない言葉だよ+33
-0
-
19. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:43
働き方改革で引っ越し業者の人手不足になり、3月の転勤ができなかった。
4月まで都心部でネカフェ暮らし&家賃払い続ける&新居の家賃も払う
2月末に3月下旬の引越しを依頼したんだけど、どこも長距離の単身は断られて。結局は4月10日が最短で悲惨になった。
苦しすぎたぜ。+241
-4
-
20. 匿名 2019/05/30(木) 10:49:45
旦那の残業がなくなった。そして、今まではボーナスが大きかったけど それを少しだけ月収にまわす感じでボーナス額が減る。(最低賃金で働かせているように見せないため)
残業が減った。(月一万ほどだったけど)
私は子なしだから働いたらどうにかなるけど子持ちの人とか余計に大変だなと思う。+195
-0
-
21. 匿名 2019/05/30(木) 10:50:19
ここからは企業が社内体制を見直す番だよ
本来残業込みでやっと生活できる賃金設定なら、会社のあり方に問題がある
社員が人間らしく生きていけないレベルなら会社は畳むべき
その会社がなくなっても社会は困らない+352
-15
-
22. 匿名 2019/05/30(木) 10:51:02
フルパートで働いてるから残業代で稼げなくて迷惑+105
-6
-
23. 匿名 2019/05/30(木) 10:51:08
残業が激減して手取りが減ったので深夜、コンビニとかファミレスとかでダブルワークしようかと思ってる+102
-0
-
24. 匿名 2019/05/30(木) 10:51:25
>>12 >>18
明らかにおかしい日本語だもの。普段から言葉の意味を考えていない人しか使わないよ+3
-19
-
25. 匿名 2019/05/30(木) 10:51:25
パート勤務にも働き方改革があるのか、パートさん有給とかやられたらもう1人パート増やさないと回らないんだよね。+122
-5
-
26. 匿名 2019/05/30(木) 10:52:33
私が要領悪く育児で精一杯で旦那が少しだけ副業するよ!って言って派遣で金曜の夜に倉庫のバイトしてたけど派遣法の影響で出来なくなり…
アルバイト探すと言っても夜や土日に面接してくれるところがなかなか無く…+87
-5
-
27. 匿名 2019/05/30(木) 10:52:46
残業代減らされて稼ぎ減なのに消費税上がったらもう無理+227
-0
-
28. 匿名 2019/05/30(木) 10:52:55
個人経営の零細に働き方革命なんて存在しない。
うちは従来通り連日残業年収200代ボーナスなし。+30
-1
-
29. 匿名 2019/05/30(木) 10:52:58
主って1人で笑ってるのに爆笑って使うタイプでしょ+4
-76
-
30. 匿名 2019/05/30(木) 10:53:27
>>3
主です、失礼しました!+29
-2
-
31. 匿名 2019/05/30(木) 10:54:13
>>11
一見、自慢かよってなるけど
実はこれが大問題なんだよね。
家庭にまで影響及ぶって政治家考えないのね
+196
-1
-
32. 匿名 2019/05/30(木) 10:54:52
見なし残業込みでようやく手取り20万超えの私の会社。もちろん見なし残業代無くなり手取り17万円
見なし残業込みの会社は辞める。転職する。+161
-3
-
33. 匿名 2019/05/30(木) 10:54:57
旦那の会社、今まで残業代ついてたのに働き方改革のせいで残業代上限が暗黙でできてしまい、それ以上はいくら残っていても支給されず
もちろん仕事は減らないので早く帰ってくる訳でもない
一部のホワイト企業以外はきっとこんな感じだよね…+251
-3
-
34. 匿名 2019/05/30(木) 10:55:03
>>21
社員は困るけどね+9
-2
-
35. 匿名 2019/05/30(木) 10:57:31
みんな添削好きだね〜
間違ってるかもしれないけど受け流しなよ〜+260
-5
-
36. 匿名 2019/05/30(木) 10:57:38
中学の部活顧問の働き方改革による練習量減少を補うために、保護者が交代で部活動の面倒見てる。
子どもの為とは言え、体がキツすぎる。+108
-7
-
37. 匿名 2019/05/30(木) 10:58:07
>>21
そう。でも、事業の縮小や倒産は働き方改革関係なく避けられないものだよ。この改革で、そうなる時期が早まっただけ+5
-7
-
38. 匿名 2019/05/30(木) 10:59:47
働き方改革なんて、企業の実態を知らない政府が取った上部だけの政策だから。普通のサラリーマンをしたことないやつらが、働く人間のための本当の改革なんてできるわけない。
仕事はあるのに残業させてもらえない、隠れて仕事をするはめになっただけ。本当に迷惑。+309
-2
-
39. 匿名 2019/05/30(木) 11:01:02
子持ちパートです。
日曜日は保育園休みなのに、正社員を休ませるために子持ちも日曜出勤しろと言われました。
旦那もサービス業の為、日曜日は休めないし
お互いの実家も遠方。
1歳の子供を1人で留守番させろって事かな(*_*)
+180
-14
-
40. 匿名 2019/05/30(木) 11:01:10
夫の残業減って給料激減。暮らしていけませんよ。お願いだから働き方改革なんてやめて。+211
-4
-
41. 匿名 2019/05/30(木) 11:02:27
添削の人一人で自作自演でしょ?一回書けばいい。煩わしい。+72
-7
-
42. 匿名 2019/05/30(木) 11:02:51
本当に残業しなければ終わらない業務量抱えてる人もいれば、ダラダラ仕事して残業代稼いでるクズもいる
まだ残業代出るうちの会社はこんな感じです
ダラダラ仕事の屑社員にイライラがつのる
残業0方針になったら、とっとと帰宅するんだろうなーダラダラ社員は!+191
-3
-
43. 匿名 2019/05/30(木) 11:03:31
ただ働きが増えました+80
-1
-
44. 匿名 2019/05/30(木) 11:04:32
時間が減って給料減ったよ
旦那が余計なことすんなって怒ってたわ
+138
-1
-
45. 匿名 2019/05/30(木) 11:05:50
>>8
夫婦2人でも苦しいなら、子供いる人はもっと苦しいと思うよ。
幼児教育無償化が必要ないとは一概には言えないと思うけどなぁ。子供産んだ後に残業代なし、給料マイナスなんて困る一方だわ。
子供手当ては助かるけど、いらないのかなぁとも思う。4ヶ月に1回で毎月もらえる訳でもないし、3歳になったら15000円が10000円に減額されたし、それならこういう所から廃止するべきなのかなぁとは思う。+77
-12
-
46. 匿名 2019/05/30(木) 11:07:09
上手く働き方が改革できてる会社なんてほんの一握りのような気がする。
うちの夫の会社なんて、そもそも働き方改革ってなに?レベルの残業&残業。休日出勤&人員不足。+75
-3
-
47. 匿名 2019/05/30(木) 11:07:35
業務量は変わらないのに、残業せずになんて無理!!
何のための法律なのか…
余計に負担が大きくなってる気しかしない!+132
-1
-
48. 匿名 2019/05/30(木) 11:08:44
近所のスーパー(コープ)までもが働き方改革で水曜が定休日になりました。
スーパーなんて
正社員 < パート
だろうにパートさんがお気の毒。+116
-11
-
49. 匿名 2019/05/30(木) 11:09:49
うちは旦那が早く帰って来ることが苦痛で仕方ないです。
うちの息子は睡眠時間が少なくなると生活に影響するタイプなのでしっかりと寝かせたいのに、パパがいると一緒にゲームしたがったりお風呂の時間もずれたりして 寝るのがいつもより遅くなるからです。
ほんとは協力して欲しいんだけど、旦那は「自分の職場の子育てしてる人はこんなに早く寝かさない。過保護だ」と言ってくる。
頼む、前のように子どもたちが寝てから帰ってきてくれ。+156
-13
-
50. 匿名 2019/05/30(木) 11:10:06
>>17
腹が腹痛。+8
-14
-
51. 匿名 2019/05/30(木) 11:10:50
自身と働き方も変えないといけないよね。うちの職場、
A男子 仕事テキパキもともとNO残業
B男子 仕事遅い 要領悪い 定時で変える気ない
これで働き方改革でB男子は怒ってる
周りは呆れてる
あくまでもういの会社の話だけどこういう一例もある
+85
-1
-
52. 匿名 2019/05/30(木) 11:10:51
>>11
残業代を払わないための昇格じゃないの?
+93
-0
-
53. 匿名 2019/05/30(木) 11:11:13
夫には残業で稼いでもらってます。
うちは小さな企業だから、働き方改革なんて無縁だけど、これがもし残業ダメ!副業ダメ!となったら、手取りで17万前後になると思う。
家賃で半分近く飛んで、光熱費に携帯代、子供達の幼稚園代となったら大赤字。女も働いて当たり前、保育園には入れない。もうどうしろと。
まだ伸びてる途中の若者世代、世帯には大打撃だよ、ホント。+102
-2
-
54. 匿名 2019/05/30(木) 11:11:34
自民党なんか支持するからだよ。
自業自得な国民。+41
-19
-
55. 匿名 2019/05/30(木) 11:12:18
今年の4月から始まったばかりだから、これから改善されていくかもよ?それぞれの企業の問題だけど+4
-8
-
56. 匿名 2019/05/30(木) 11:12:24
>>54
あなたはどこの政党を支持してるの?+56
-7
-
57. 匿名 2019/05/30(木) 11:12:25
政府に個人の労働時間なんぞ、なんの関係あるのよ。なら、法律改正してタダ残業は認めないにしろよ。これに違反した場合は重大な罰則規定掛けろよ。+110
-3
-
58. 匿名 2019/05/30(木) 11:13:35
>>52
その通りです。+3
-0
-
59. 匿名 2019/05/30(木) 11:16:31
公務員だけど、残業できないけど業務量は変わらないから土日に出勤して仕事してる人も結構いる。
元々予算決まってるからいくら残業したってお金出ないけど。+89
-0
-
60. 匿名 2019/05/30(木) 11:16:55
こうやって奴隷にしたんだなと思います。+89
-1
-
61. 匿名 2019/05/30(木) 11:17:04
日本語の明らかな間違いを指摘する投稿にはマイナスつけまくり。
5chとは真逆。
これだから低学歴で学識のないババアの巣窟ガルちゃんは(笑)+5
-18
-
62. 匿名 2019/05/30(木) 11:19:24
だって、日本人総バカ計画成功しちゃってるからな~
+11
-3
-
63. 匿名 2019/05/30(木) 11:19:57
主です。
元々の業務量が多い上に、普段からたらたらやっている人が「ノー残業万歳!」と仕事を放置して、そのつけが他の人々に回ってきて業務量がさらに増えているそうです。
会社の体質もあるけど、個人の問題でもありますね。+106
-2
-
64. 匿名 2019/05/30(木) 11:20:11
これ残業減って旦那の給料減った人多いよね
結局世の中人手不足だし(パート、アルバイトで
充分な仕事)妻も外に出ろ改革だよ
大学生行けの風潮など金を使わせる流れをを作り
老後の蓄えなくなる不安を作り、退職年齢も上げて、死ぬまで働け~みたいな
今までは男性の平均寿命のみ短かったけど、今後は女性もストレスで短くなるよ…
すると、年金さほど貰えないまま亡くなって行くことになる……
今の世の中の風潮は正しいと思えない
就職(内定)決まらない大学生も実際は
けっこう多くて、引きこもりも増えてる…
パートやアルバイトを多くとろうとしてる企業も多いし、高卒枠も今すごく多い(給料少なく済む若い世代)
新卒採用大手を取れるのは上の大学か、
選ばれし主体性や能力が整った人だもん
大学で高い金払っても、選ばれるのは限られたひとに限られるからね(まぁ、仕事選ばなかったらあるにはあるけど、大抵本人が望むものとは程遠くなるし・・・・
何だか、うまく使われてる感じがする
+108
-2
-
65. 匿名 2019/05/30(木) 11:20:55
>>61
すくつ(なぜか変換できない)+2
-18
-
66. 匿名 2019/05/30(木) 11:21:16
そもそも過労死が社会的問題になってきてたから、残業禁止の流れになるよね。
企業も内部留保で溜め込みすぎないで、人材増やせばいいのに。+57
-2
-
67. 匿名 2019/05/30(木) 11:23:28
ウチの職場は残業代等がない職場なので仕事が残ってても皆それなりに時間通りに
帰るんだけど。
今回のこの改革で早く帰るようになったのをいいことに、わざと仕事をやらずに残して
帰る正職員がいる。
私らみたいに時間差で来るパートさんにやらせるために。
「働き方改革で帰らなくちゃいけなくてぇ~💦」と言われたら
パートは何も言い返せない。
時給上がるわけでもないのに仕事量ばかり増やされて。
何が言いたいかってーと。
残業代が減ったりで大変な場合もあるんだろうけど、
こんな感じにパートにしわ寄せがきてる事案もあるってこと。+95
-0
-
68. 匿名 2019/05/30(木) 11:23:31
これを機に企業も紙文化を見直そうとして...くれないのかな
無駄な書類が多すぎる+29
-0
-
69. 匿名 2019/05/30(木) 11:23:35
夫婦ともに残業大幅カット
都内でフルタイム共働きなのに手取り併せて35万くらい。+30
-2
-
70. 匿名 2019/05/30(木) 11:24:19
うちの夫は元々残業しても残業代つかない。
土日出たら手当付くから、残業しないで土日に出勤して欲しい!+9
-3
-
71. 匿名 2019/05/30(木) 11:25:00
働き方改革で残業0を目指せ!ってなった。
いいじゃん、残業したい人は月40時間くらいまでだったら残業させてよ。
生活できなくなるんだよ。
40時間くらいまでだったらしんどくないよ。働かせてよ。給料ちょうだいよ。+116
-5
-
72. 匿名 2019/05/30(木) 11:25:57
>>34
でも今のままでも無理なんでしょう?
現状維持が良かった人もいただろうけど、世間がブラックブラックと騒いだ結果だからね。+9
-1
-
73. 匿名 2019/05/30(木) 11:25:58
>>66
うちの会社、正社員の募集かけてるけど全く来ないよ
たまに来たと思ったら60才オーバーで不採用ばかり
若者が減少していて人手不足だから大変なのかもしれない+36
-2
-
74. 匿名 2019/05/30(木) 11:26:27
早く帰れと言われるようになった
人手不足で仕事は残ってるし結局残業になる
残業時間多いと注意
結局サービス残業しなくてはならなくなった
残業つけれない状態です
4月からサービス残業ばかりだよ…+57
-0
-
75. 匿名 2019/05/30(木) 11:27:46
>>65
そうくつで検索してみて!
+4
-7
-
76. 匿名 2019/05/30(木) 11:28:04
>>1
それ
あなたの旦那+旦那の上司も違法残業で書類送検される恐れあるのは理解してますか?
持ち帰るのではなく業務改善、上司と相談して業務調整するのが本来の働き方改革です。
+11
-4
-
77. 匿名 2019/05/30(木) 11:28:41
そもそも企業だって残業代出したくないだろうから、働き方改革万歳だろうね。
日本人は働きすぎってよく言われるけど、残業代で稼いでた人も結構いると思うから難しいよね。+84
-0
-
78. 匿名 2019/05/30(木) 11:29:03
政府が企業に通達し、罰則与え働き方改革させても、会社は利益が出てなんぼの世界だから、生産性あげようと方針練っても、個人個人が会社の利益あげる努力しないと無理でしょうね。
残業なくなって会社の利益は横ばいキープなのに、社員の給与下がってるなら、経営陣の懐に入ってるかも。
1番辛いのは名前だけの昇格で管理職になって残業無制限にさせられる方かな。
+35
-0
-
79. 匿名 2019/05/30(木) 11:30:13
>>76
そうですね。
でもその議論さえできない会社もあるのです。+7
-0
-
80. 匿名 2019/05/30(木) 11:30:39
残業代が社内全体で10万近く減った
家を買った人や教育費が足りないローンどうしようって声がかなり出始めだ
もう生き地獄ワーキングプアだよ+103
-1
-
81. 匿名 2019/05/30(木) 11:31:17
悪いけど家に持ち帰ってまで仕事してこなしてしまう人が一定数いるから早く帰りましょう!みたいな理想論的政策が出てくるのだと思う。労働人口も減っているのに企業のプラス成長しか認めない空気もよくない。
マイナスなら借り入れや他社との競争に影響するからでしょうが銀行なんかも多少は受け入れてやってよ。+12
-0
-
82. 匿名 2019/05/30(木) 11:31:37
税金の使い方も間違ってる
シングルなども低い所得の人限定
大学授業料全額負担もおかしい
まぁ、病死でシングルなどは仕方ないし良いけど、ろくに働かない人や、これによって入学前にもっと仕事減らして無料目指すズルい人増えるよ…
みんなの税金なのに
実際は弱者じゃない働かない人も多い現状があるからね(パチンコ、大酒のみ)
+78
-2
-
83. 匿名 2019/05/30(木) 11:33:09
労働者は働く時間が長くても文句言い短くても文句言い、経営者もつらいよ。+9
-0
-
84. 匿名 2019/05/30(木) 11:34:45
>>83
生活できる給料支払ってくれりゃ時間が短くても文句言わないよ+22
-5
-
85. 匿名 2019/05/30(木) 11:34:45
前任者からの引継ぎして
最初は「遅い」「もっと早くできないの?」と言われ続け
過去データの保存時間を見たら持ち帰りで仕事されていた
迷惑なんですよ
+64
-0
-
86. 匿名 2019/05/30(木) 11:36:02
>>79
出来ないのではなくしないだけでは?+1
-0
-
87. 匿名 2019/05/30(木) 11:36:26
>>80
住宅ローンとかって、よほど慎重に組まないと後で地獄見るよね。
メーカーは買わせたらこっちのもんだし、多少無理なローンも組ませようとしてくる。
買う方も一生に一度の買い物だし、金銭感覚も麻痺してくるから危険。+102
-0
-
88. 匿名 2019/05/30(木) 11:36:32
残業なくなってよかったでしょ?
って政府は思ってそう。
残業したい人だっているんだから勝手に決めないで。+51
-3
-
89. 匿名 2019/05/30(木) 11:37:07
うちの夫も残業禁止で早く帰ってきてる
仕事は持ち帰り、休日も家で仕事してる
お給料は減るのに負担は増えてて本当にかわいそう
私の職場はまだそこまでじゃないからがんばらないと+41
-0
-
90. 匿名 2019/05/30(木) 11:41:28
>>80
FPなんかに相談すると「年齢上がればその分給料上がる」なんて言われるもんね。
給料上がる前提でローン組んだ人はたくさんいそうだよね
まさか働き方改革で年収がガタッと落ちるなんて誰も想像してなかったよ。+92
-0
-
91. 匿名 2019/05/30(木) 11:42:05
サービス残業って違法だよね
+70
-0
-
92. 匿名 2019/05/30(木) 11:44:16
>>81
これほんとにそう思う。
会社は株主のものっていうけど、株主も買った会社へもう少し愛情持って欲しい。
配当下がるだけで売却しないで、もう数年待って~+7
-1
-
93. 匿名 2019/05/30(木) 11:45:27
>>30
平気。
気にしない気にしない。
何度も言わなくたってイイじゃない。
あとで後悔するよ(笑)
(*⌒∇⌒*)+1
-0
-
94. 匿名 2019/05/30(木) 11:45:44
サービス残業もしなきゃいけない場合もあると思うけど、やりすぎも自分たちの首絞めるだけだよね。
今いる人数で足りてるでしょ?実際やれてるもんね!って、絶対人増やしてくれないよ。
で、どんどん人辞める→負担重くなる→ブラックだから募集しても人集まらない。+37
-0
-
95. 匿名 2019/05/30(木) 11:45:51
残業するときは事前に申請して許可をとらないといけなくなったから結局サービス残業になる。
その他にも休憩時間とらないといけなくなったとかで、終業時間が今までより15分遅くなった結果拘束時間が以前より増えた
良いことなんて全くない+9
-0
-
96. 匿名 2019/05/30(木) 11:46:59
無料残業 奉仕早出 激増です 新入社員を規定通り休ませ規定通りの時間帯に嵌め込みホワイトを気取っているけれど古株は全員がブラック状態に改悪されてしまいました 働き方改革が始まるまでは支払われた手当が完全に事前申告許可制になり許可されない分は無料労働になってしまってます 有給休暇も最低5日消化と言いつつ希望は通らず会社指定日に休めとの事で最悪です+28
-0
-
97. 匿名 2019/05/30(木) 11:50:35
>>90
そもそも大企業だって買収なんかされる時代に、給料上がる「だろう」ってかなり楽観的だよね。
それで何千万円のローン組ませるんだもんね。+40
-0
-
98. 匿名 2019/05/30(木) 11:58:09
うちの会社はパートバイトも年5回有給使えるよ+8
-3
-
99. 匿名 2019/05/30(木) 12:05:05
旦那の残業代が減ったというコメントが多いけど
残業代が付くようなペーぺーなのに妻子持ちの無計画ファミリーがそんなにいるの?
平均的にはアラサーで管理職では+8
-21
-
100. 匿名 2019/05/30(木) 12:07:03
>>67
それは酷いね。
正社員はパートと違ってボーナス、退職金だって出るし福利厚生が厚いんだから、パートが社員の仕事かぶるのはおかしいと思う。+39
-0
-
101. 匿名 2019/05/30(木) 12:07:54
残業してるよ
無給で!!!
全然変わってないけどどこに通報したらいいの
大手でもみ消されたら怖い+31
-1
-
102. 匿名 2019/05/30(木) 12:08:53
世の中が働き方改革の流れで嬉しい。早く帰って自分の時間を持てるし、業務をRPAなどで効率化した分もちゃんと評価されるようになった。
業務量が多いのに残業できなくて家に持って帰る羽目になっている方は本当に大変だと思うけど、中にはただお金欲しいだけの残業代泥棒もいるから、効率良くやって早く退社するの損してる気がしてた。+28
-14
-
103. 匿名 2019/05/30(木) 12:14:00
>>102
確かにそうだよね。
うちの会社にも2時間で終わる仕事を、残業代欲しいために半日かけてダラダラやる奴いるからね。
ホントふざけんなと思う。+73
-1
-
104. 匿名 2019/05/30(木) 12:17:26
こんなヘッタクソな政策しかしないから、省庁の官僚が寝ずに働いて、覚醒剤使わないと仕事できなくなっちゃうんじゃないの+46
-1
-
105. 匿名 2019/05/30(木) 12:17:29
残業代いらないよね?
消費税上げるね?
年金あげないよ?
けど子供3人産んでね?
政治家って頭おかしい+191
-0
-
106. 匿名 2019/05/30(木) 12:18:05
わたしはサービス残業させられていた分が残業代請求できるシステムになりました
でも上司の許可が必要になるので
今までと何も変わりません
旦那は管理職なので部下達はみな定時近くに帰れるようになったみたいですが、旦那は残業代つかないし負担が増えてますます帰りが遅くなりました
やるならもっと徹底的にやってくれないと意味がない
余計に大変
大手しか有効にならないシステムなんて意味がない+27
-0
-
107. 匿名 2019/05/30(木) 12:18:34
>>101
労基+6
-0
-
108. 匿名 2019/05/30(木) 12:22:16
別に安倍政権を意味なく批判する訳じゃないし、じゃあ他の政党はできるかと言うと厳しいけど単純に政策としては失敗だと思う。
NHKのネット法成立させたり、上が潤って庶民が苦しくなる政策ばかり。
+65
-0
-
109. 匿名 2019/05/30(木) 12:23:33
旦那公務員だけど
残業禁止プラス年次休暇消化目標を課されたので
年休取ってるけど普通に出勤してる
ついでに土日も出勤してる
当然残業代なし
ふざけんな+61
-0
-
110. 匿名 2019/05/30(木) 12:25:26
皆さん書いているように、残業が自由に出来なくなり手取りで6万円減です。
基本給が本当に安いのでしんどい。
でも仕事量が減る訳ではなく、土日に持ち帰って仕事してます。
尚且つ定時から一時間は休憩&勉強時間なる意味不明な制度になり例え残業しても1時間分は支給されません。
間違いだらけの働き方改革です。+65
-1
-
111. 匿名 2019/05/30(木) 12:25:47
主人大手だけど何も変わらない
残業、休日出勤
月収同じ
私は残業しないから
月収同じ+9
-0
-
112. 匿名 2019/05/30(木) 12:27:34
>>99
そんなの業界や会社によるでしょ
うち平均年収800万超える上場企業だけど役職つくのほぼ40代以降の人だよ
それまでヒラ+20
-1
-
113. 匿名 2019/05/30(木) 12:27:58
残業代稼ぎたいからダラダラやるやつがいるのが許せない
定時ってなくならないのかな
やるべきこと終わったら帰りたい+76
-0
-
114. 匿名 2019/05/30(木) 12:30:24
ただ残業を無くすだけじゃなくて月に30時間までに納めようとか深夜残業を無くそうとか、そういうので良いのにね。結局、タイムカード切ってからの作業や自宅に持ち帰りの作業が増えてるのに改革もなにもないじゃん。+38
-0
-
115. 匿名 2019/05/30(木) 12:32:08
>>113こういう人がいるから会社側も残業つけたくないんだろうね。残業がつくと思うとダラダラ残って作業してたりさ。+10
-1
-
116. 匿名 2019/05/30(木) 12:32:21
子供がまだ1歳なので扶養内で派遣パートしてるんだけど、残業100時間超えの社員さん(この人しか社員さんの中ではその仕事をできるがいない)がいて今までも月60時間を超える部分は労基に目をつけられたらいけないとサービス残業させられてたのに働き方改革で無理やり昇進させられて残業一切つかなくなった。
社員さんはやっぱりモチベーションが下がって手を緩めた分だけ私にも影響があり、その人がやりきれなかった仕事がどんどん回ってくるけど私の仕事量もとっくに限界を超えてる(同業他社なら10〜20人でやる業務を社員と私の二人でやってる)。ちなみに増員の予定はないらしい。
旦那も残業つかなくなって家計苦しいから辞める訳にもいかずしんどい。お互い実家には頼れないのでいざという時困るから子供が小さいうちは正社員になれないしどうすりゃいいんだ…+45
-0
-
117. 匿名 2019/05/30(木) 12:35:15
働き方改革いいと思うけどなぁ。
私も働いてて子どもも二人いるし、夫も私も二人とも早く帰って二人で協力して家事や子育てして給料は二人分でいいことばっかりだよ?
昭和の価値観のまま仕事辞めちゃったりしてるから新しい時代に適応できないんでしょ。+4
-24
-
118. 匿名 2019/05/30(木) 12:43:41
こんなことする前に議員の給料や天下り見直ししろよ。
役所のアルバイトしてたけどアルバイトのほうがバンバン働いてたよ(別にそれは仕事だから苦では無い)
エクセルで数枚のシール作るのに1日かけてる職員とかザラにいたよ。
そんなのも定年して普通に天下ってるからね。+79
-1
-
119. 匿名 2019/05/30(木) 12:45:19
正直サービス残業してる側にも問題あると思う。無言の圧力で仕方ない、国のせいだ...っていうけど、タイムカード切って抜け道のごとくサービス残業されたら、そんなの国だって把握できないし助けられないでしょ。
ひとりでいいづらいなら団結して言うとか、組合なり労使代表なり...
みずからすすんで鎖を巻いて、違法な行為の手助けしなくていいじゃん。
+32
-4
-
120. 匿名 2019/05/30(木) 12:48:51
今の段階で持ち帰りしてるならそれは人手不足なんだろーね。そういう不満に耐える人がいるから会社も変わらないんだよね+26
-0
-
121. 匿名 2019/05/30(木) 12:52:01
「働き方改革に沿った働き方をするために」ってお題で、変な会議と発表会ばっかりして余計に仕事が増えてる・・・。政府が悪いんじゃなくて、会社の上層部がバカすぎ。+19
-0
-
122. 匿名 2019/05/30(木) 12:54:18
うちの旦那も残業禁止で強制的に電気消されるらしい!でも仕事量は変わらない!持ち帰って仕事するか、早朝出勤してる(暗黙のルールでタイムカードは押さない)。残業代はなくなるし、家でも仕事してイライラしてる!良いこと何もありません!+44
-0
-
123. 匿名 2019/05/30(木) 12:55:28
うちも8万から10万ほど給料減りました。早く帰ってくるし、節約ご飯で食欲も満たされず、時間もあるので、喧嘩ばかり。
お金の喧嘩って本当にイヤ。
働き方改革のせいで、離婚する人増えるよ。
+94
-1
-
124. 匿名 2019/05/30(木) 12:57:17
残業代でなんとか生活できてたのに無くなって大変な家庭多そう+43
-0
-
125. 匿名 2019/05/30(木) 13:00:00
結局真面目に働く人が割を食うよね。
昼間はダラダラして定時以降やる気出すような、あからさまに残業で稼ぐ人は淘汰されてしかるべきだけど。+31
-1
-
126. 匿名 2019/05/30(木) 13:00:43
こんな給料減らされて、何が改革だよ!
税金はあげるし、物価は上がるし、貯金も出来ないから老後なんてお金無いし、まるで、生き地獄だよ。+71
-1
-
127. 匿名 2019/05/30(木) 13:01:15
働き方改革(人件費の高騰)のせいで色んなものが値上がりしてる。
それは仕方ないんだけど、私自身給料はほとんど上がらないし、むしろ残業できなくなったので手取りは減る。
今までだって贅沢せず、カツカツの生活だったのに、増税されたら冗談抜きで生きていけない。
+35
-0
-
128. 匿名 2019/05/30(木) 13:02:21
もう安倍さんはいいです、卒業して下さい。+43
-3
-
129. 匿名 2019/05/30(木) 13:04:18
>>119
働き方改革さえなければこうはならなかった+12
-0
-
130. 匿名 2019/05/30(木) 13:09:58
残業代10万?どんだけ残業してたの?
そこまで残らないとこなせない業務量を1人に押し付けてた会社ヤバくない?+24
-7
-
131. 匿名 2019/05/30(木) 13:16:28
我が家は9万減ったよ。
基本給が安くて手当込みの総額で生活できるねって感じだったのに。
働き方改革発動して年収400万台の世帯は破綻するって言われてるのにね。
月に10万程減れば年間120万の収入減
400万世帯だと300万の年収にらなるんだよ。
だからって仕事量が減った訳じゃなく仕事は持ち帰って表向きホワイト企業に見せてるだけ。
対価を貰えない仕事をする程虚しいものはないよ。
政府は、この現状を分かってたはず。
知ってても可決させて企業寄りの法案を作ったんだよ。
そもそも、税収にも響くと思うけどね。
年収が減れば地方税金徴収金額も減るし。
健康保険料も減る。
消費税増税でまかなえるって思ってたら大間違いだよ。
年収減れば財布の紐も強く縛るのに+79
-0
-
132. 匿名 2019/05/30(木) 13:18:28
時間調整のせいで繁忙期とそう出ない時の休みの差がすごい。その結果給料いい時と、少ない時の差も激しくなる。どんどん給料下げて時間を短縮するらしい。+4
-0
-
133. 匿名 2019/05/30(木) 13:19:37
企業も、残業代支払い無くなった分潤うだろうから、その分基本給上げればいいのにね。
企業内の内部留保凄い金額になってそう。+60
-0
-
134. 匿名 2019/05/30(木) 13:19:40
今まで残業代を当てにしているのも良くなかったのかもね
不安定なものなのに+6
-1
-
135. 匿名 2019/05/30(木) 13:19:59
旦那は数年前管理職になり残業代がつかなくなったから手取りで月10万くらい減り、さらに働き方改革で部下に残業をさせないようにしてるからその分の仕事を管理職が抱え込み、帰宅が12時前後になった。
給料は減って仕事は増えた。なんだ、これ。+46
-0
-
136. 匿名 2019/05/30(木) 13:20:16
>>130
本当にそう思うわ。会社めっちゃ悪いでしょ、これ。+4
-3
-
137. 匿名 2019/05/30(木) 13:20:42
運動会が半日になって、学校の先生たちは恩恵を受けられてるかもしれないけど
私たち学童保育の指導員は勤務時間が増えた
何が働き方改革だ+11
-4
-
138. 匿名 2019/05/30(木) 13:25:13
旦那の給料が8万ほど減り、残業時間もゼロ。だから残業代もゼロ。毎月の生活費が赤字。どこを削ることができるのかお給料日に試行錯誤。前は残業頑張ってくれてたから毎月のお給料日が楽しみだったのに。働き方改革なんてなくなればいいのに。+48
-2
-
139. 匿名 2019/05/30(木) 13:25:38
働き方改革は政治利用されてると思った。
国民を利用して自分達の表集めだと思う。
残業代が減れば収入減にらなり社員は辞める→会社は人材確保で基本給を上げて他者と争わせる→政府は「景気が良くなりました。給料も上がりました。消費も安定。政策は成功!安倍さん素晴らしい」って流れ。
中小企業は負担が重なり倒産→社員は職を失うって流れ。
+32
-0
-
140. 匿名 2019/05/30(木) 13:29:03
>>137
え、運動会が半日になったのって働き方改革が原因なの?
てっきり最近の異常気象のせいかと思ってたけど…。+51
-1
-
141. 匿名 2019/05/30(木) 13:31:25
>>134
そうだよね、企業もさ、残業代出すからって事で支給額が上がるから基本給低くても文句言わせないようにしてたような気がする。
まずそこが間違ってない?基本給上げろよー!!+66
-2
-
142. 匿名 2019/05/30(木) 13:32:24
自民党以外に投票したいけど、他にまともな政党ある?+7
-1
-
143. 匿名 2019/05/30(木) 13:32:44
今年度、小学校の行事が凄い勢いで減ってる。
学校から説明あったけどこれも先生たちの負担軽減のためだって。
子供が楽しみにしてた文化祭やマラソン大会までなくなったり縮小されて残念がってる。+8
-11
-
144. 匿名 2019/05/30(木) 13:41:10
職人とか日数出てなんぼやから金ならん+8
-0
-
145. 匿名 2019/05/30(木) 13:45:59
>>143
先生も激務だからしゃーないよ。
先生にも家庭があるしね。+46
-0
-
146. 匿名 2019/05/30(木) 13:50:29
>>142
あったらとっくに政権交代してると思うよ。
野党なんて口ばっかだもん。+5
-1
-
147. 匿名 2019/05/30(木) 14:00:34
>>13
頭痛が痛い、とはみんな言わないけど、
違和感を感じる。
焦燥感を感じる。
など、~感を感じるという言い方は定着したよね。
違和感あるわ…+7
-3
-
148. 匿名 2019/05/30(木) 14:01:37
>>142
ジミンがマトモか?w+3
-1
-
149. 匿名 2019/05/30(木) 14:13:44
>>73
正社員って言っても色々じゃん?
ボーナスなし、退職金なしの正社員だと人来ないよ。+8
-2
-
150. 匿名 2019/05/30(木) 14:17:49
旦那の労働時間減らさないと妻の労働時間増やせないし
男女平等の時代だし仕方がない
+10
-0
-
151. 匿名 2019/05/30(木) 14:30:11
給料減らさずに、行うのが改革じゃないの?給料減らされちゃ、改革にならんでしょ?
結局、10連休と一緒で、得するのは大手企業や公務員だけなんじゃないのか?+73
-1
-
152. 匿名 2019/05/30(木) 14:33:45
すこく格差社会を感じる。
この改革で、今回みたいな事件が起きなきゃいいけど。+30
-0
-
153. 匿名 2019/05/30(木) 14:35:12
残業はつけないで下さい
でも仕事はやりきって帰って下さい
この答えは
サ ー ビ ス 残 業 だ よ ね+93
-1
-
154. 匿名 2019/05/30(木) 14:36:51
仕事時間を減らすんじゃなくて、仕事量を減らしてよ。+44
-0
-
155. 匿名 2019/05/30(木) 14:50:57
働き方改革のせいでシフトがめちゃくちゃで、前よりも大変になった
つらい+15
-0
-
156. 匿名 2019/05/30(木) 14:59:45
働き方改革のせいで、夫婦喧嘩ばかり。
家庭崩壊、お金はない、負の連鎖が起きてます。+38
-0
-
157. 匿名 2019/05/30(木) 15:09:06
>>64
本当にそう思うよ+5
-0
-
158. 匿名 2019/05/30(木) 15:13:53
ルールを厳しくしすぎるとそれをクリアできない企業が不正を重ねる の悪循環だと思うんだけどなぜそれがわからないのか?+25
-0
-
159. 匿名 2019/05/30(木) 15:20:12
結構みんな影響うけてるんですね。うちもみなし残業代で8万くらいあったのが0になりました。
みなし残業で給料増えるって話でお金かけて資格試験まで受けたのに会社は来月からみなし残業代なくなりますの連絡一本だけ。
搾取されてるわー。+49
-1
-
160. 匿名 2019/05/30(木) 15:39:02
うちは来月から給料が数万上がったかわりに残業代は出ない決まりになったよ。
仕事むちゃくちゃ振り分けられそうで今からびくびくしてるけど、数万でも給料アップしてるだけマシってこと?
+8
-0
-
161. 匿名 2019/05/30(木) 15:40:20
ホワイトだから残業代出ないはないけど、残業無くなると家計がかなり困る。
子供小さいけど今更保育園は入れてもらえないし。
私が仕事辞めた時は激務で家事全く手伝ってもらえなかったから共働きなんて絶対無理だと思ってたのに。
今更すぎる。+30
-1
-
162. 匿名 2019/05/30(木) 15:48:18
70過ぎのババアが、ろくに仕事しないのに居座り続けてる。早く辞めて欲しい。+26
-3
-
163. 匿名 2019/05/30(木) 16:16:45
変わらず+1
-1
-
164. 匿名 2019/05/30(木) 16:25:05
政府がいろいろ口出しすると、結果的に自由がなくなるのよね。全体主義国家みたいに。
会社がうまくまわらなくなる。
知ってる中小企業の社長さん曰く、このままだと多くの中小企業が潰れると言っていた。
+37
-0
-
165. 匿名 2019/05/30(木) 16:41:33
うちも働き方改革で7、8万ほど月収が減りました。
子供がまだ幼稚園児なので扶養内でパートですが、小学校に入ったらフルにしないと暮らしていけないだろうなぁ。
+19
-1
-
166. 匿名 2019/05/30(木) 16:58:46
>>164
うちの会社の社長も同じ事を言ってたよ。
大半の中小企業は経営困難になって潰れるって。
残業代を渡してあげたいけどタイムカードで時間外を超えたら指導が入る。
3回?入ったら営業停止か事業主届け抹消だったか処分されるって。
ここまで厳しくされると残業代出したくても出せない。
サービス残業もさせたくないから人材確保する為に経費が莫大に膨れ上がって、皆んなに出して基本給すら下げて行かないとダメになるって。
残業代も無ければ基本給も下がったらマジで死ぬ。
+36
-0
-
167. 匿名 2019/05/30(木) 17:02:53
改革で残業できないから収入少ないのに業務内容は増える一方でハード
人が辞めていく…人手不足の悪循環 おいしいのは上層だけだけ+1
-0
-
168. 匿名 2019/05/30(木) 17:21:12
被害ってほどでもないかもだけど
有給休暇を5日以上取らないとダメになったから
今年からお盆休みで3日間を有給休暇として勝手に消化されることになった。
割と有給は取りやすい部署にいるから、コンスタントに消化してたんだけど、
地味に3日も勝手に会社都合で有給減らされるのかと思うとなんだか納得いかない。
転職して勤続年数もそんなにだから地味に痛い。
調べたら組合と話がつけば違法じゃないんだってね。
なんだかなー…+10
-1
-
169. 匿名 2019/05/30(木) 17:28:43
>>22
意味が分からん+3
-0
-
170. 匿名 2019/05/30(木) 18:03:17
>>140
某政令指定都市ですが
学校からの連絡はそのように受けました。
しわ寄せはどこかに必ず行くので、全員が恩恵を受けるのは無理だと思いました。+2
-1
-
171. 匿名 2019/05/30(木) 18:05:40
夫の残業代が出なくなり、月に10万近く
手取りが減りました。専業主婦でしたが
久しぶりにパートに出ることにしました。
病気持ちなので扶養範囲内の仕事量でも
かなりハードル高いのですが、少しでも
稼がないと‥‥+22
-1
-
172. 匿名 2019/05/30(木) 18:36:59
残業代を必ず支給って徹底する法律の方が良い。
それで潰れるような会社は潰れてしまって、ある程度会社を淘汰すれば人出不足解消されると思うんだけど+34
-0
-
173. 匿名 2019/05/30(木) 18:38:19
若い子達は喜んでるよ?
ついこの前まで学生で夕方には遊んでたんだよ。
急に社畜になれとか無理でしょ。
みんなも家帰ればいいじゃん。
+8
-8
-
174. 匿名 2019/05/30(木) 18:50:18
やはり減る人が多いね給与+20
-1
-
175. 匿名 2019/05/30(木) 19:03:30
最初からそうだとわかっていればいいんだけど、急にそうなると困るよ。
残業代込みで家計成り立っているところが多いんだから。+24
-0
-
176. 匿名 2019/05/30(木) 19:14:24
政治家が決めることって一般人にメリットの無いことばかりだね
もちろん企業のシステムがおかしいのは大前提だけど、
残業禁止でサービス残業が当たり前になるのは本末転倒だよ
働いた分のお金貰えないなんてみんながやる気を無くすだけ
これを考えた人の頭がおかしい
+40
-0
-
177. 匿名 2019/05/30(木) 19:31:13
日本の労働環境めちゃくちゃすぎて、最近徴用工や慰安婦強要実はあったんじゃないかとさえ思えてきた
あれは募集した!って言ったって応募してこうやって働いてる日本人ですら大事にしてくれないんだよ?
戦時中の労働環境なんて更にお察しじゃん
この国、本当に先進国なんだろうか+8
-2
-
178. 匿名 2019/05/30(木) 19:42:24
業務効率化とかなんとかで1つ仕事が減った→新しい仕事2つ増えた。でも、残業禁止。
完全にキャパオーバー。どーすりゃいいんだ。+13
-0
-
179. 匿名 2019/05/30(木) 20:27:05
年収は結構あるし裁量労働制なので残業代も元々ない
でも労務管理のために10時すぎると上司の許可がいる
許可申請は面倒臭くて大変なので7時に出勤して10時には帰ってる
健康的っちゃあ健康的だけどすっごく迷惑+8
-0
-
180. 匿名 2019/05/30(木) 20:40:39
勤務形態が変わって週5で8時間勤務(9時〜18時)が週4で10時間勤務(9時〜20時)になりました。
週5で8時間の時は20時迄残業すれば手当てが付いたけど現在は定時扱いなので収入が減りました。
時間的にも体力的にも10時間勤務は厳しくて勤務形態が変わってから次々と人が辞めて、残された人間の負担が倍増してます。+10
-0
-
181. 匿名 2019/05/30(木) 20:48:29
残業はNGだけど、仕事量は減らさないから各自で仕事の効率化対策してね。っていう無茶振りのせいで引き継ぎが進んでおらず、入社して2年目の私は毎日仕事なしです。
会社に9時間くらい時間潰しに行ってるだけ。
何なのこれ?笑+1
-10
-
182. 匿名 2019/05/30(木) 21:18:31
>>153
その答えは
ブラック企業。
会社が悪い。基本給を上げたら済む話。なのに上げないのは内部留保が減るのが嫌なだけ。+10
-0
-
183. 匿名 2019/05/30(木) 21:22:39
非正規雇用で次の更新で5年目になるところだったのに、5年目になって正社員希望されても受け入れる余裕がないからと、次回の更新は出来ないと切られました、、、+15
-1
-
184. 匿名 2019/05/30(木) 21:27:23
>>53
中小企業は来年の4月から施行されるよ。+7
-0
-
185. 匿名 2019/05/30(木) 21:36:09
夫が現場監督です。
元々朝は6時出勤、夜も23時前後にしか帰ってこない、サービス残業当たり前の世界ですが、今回働き方改革でさらに残業代も今までの半分しか出なくなりました。
仕事量変わりません。
帰宅時間も変わりません。
これまでと同じように働いてもそれ相応の対価ももらえず、ただでさえ身体のことも心配だし、お給料下がってもいいから転職してほしいと思います。
報われないことが多過ぎて見てて辛いです。+38
-0
-
186. 匿名 2019/05/30(木) 22:06:44
自営の建設業
残業させられないから納期が伸びて利益が出ない+5
-0
-
187. 匿名 2019/05/30(木) 22:21:43
固定残業代ありきの給料だったんですけど
勤務時間減らす代わりに固定残業代も見直されることになって数万ダウンするかもしれないです
そうなると独り暮らしが難しい給料になってしまい、頼る実家のない私は本当にどうしようって寝れません+13
-1
-
188. 匿名 2019/05/30(木) 22:22:29
>>36
部活に付き合わされてる教員からしたら素晴らしい学校。うらやましい。+8
-1
-
189. 匿名 2019/05/30(木) 22:24:28
>>173
給料減るからだよ
残業代抜きだと厳しい基本給なとこ多いと思う
しかも中小零細は人手不足が解消されるわけじゃないから、業務量変わらないのに給料だけ減るとこ多いと思う+4
-0
-
190. 匿名 2019/05/30(木) 22:28:14
会社「残業禁止!早く帰って良い!だから残業代は出ない!」
訳→会社は残業を指示する事はないから、残業してる社員は個人で勝手に残ってるだけ。だから残業代は払わないよ!+9
-0
-
191. 匿名 2019/05/30(木) 22:36:28
本当にやめてほしい❗
残業代がないと生活できないよ。
持ち帰っててバカみたい。
大丈夫です、うちの夫は過労死しませんから。
働かせてください。+4
-3
-
192. 匿名 2019/05/30(木) 22:55:39
お給料は減りました
仕事量は変わりません
そのかわり
ストレスが増えました
何にもうれしくないんだけど+15
-0
-
193. 匿名 2019/05/30(木) 22:55:48
人員は減る、業務量は増える一方
ワークライフバランスの推進、両立支援
うまくいってる、むりやりそういうことにする
しわよせ先に押しつけてね
勤続年数の半分が育休の白雪姫
プリンタの紙を補充したりトナーを交換なんておてての汚れる仕事頼んでごめんね
まさかやったことないなんておもわなかったから+9
-1
-
194. 匿名 2019/05/30(木) 22:57:50
税上がって手取り減るのか、、+10
-1
-
195. 匿名 2019/05/30(木) 23:03:11
>>154
そう!そこなのよ!
努力して効率良く仕事しても、総量が多ければ残業せざるを得なくなる。
なのに早く帰れって言われると「じゃあ仕事減らしてよ💢」と思う。
ストレスたまってメンタルに良くないわ。+19
-0
-
196. 匿名 2019/05/30(木) 23:05:05
働き方改革って庶民をタダ働きさせてこきつかう法案になってない?
これもう少し考えないと過労死とか今まで以上に増えそう
お金貰えないのに残業させられて、モチベーションも下がるしさ危険だよね+24
-0
-
197. 匿名 2019/05/30(木) 23:08:49
>>99
>平均的にはアラサーで管理職では
全社員で10人ぐらいの零細企業におつとめなんですね?+6
-0
-
198. 匿名 2019/05/30(木) 23:09:04
>>104
うん。
薬なんか絶対ダメだけど、あの官僚に薬に手を出したのは、仕事のストレスも少なからずあるんだと思う。
公務員も人減らされてるのに、ちゃんと仕事する人とそうでない人の能力差が大きすぎるから、仕事する人の負担が半端ないんだよ。
薬はぜーーーったいダメだけど、追い詰められてたんじゃないだろうか。+4
-1
-
199. 匿名 2019/05/30(木) 23:10:19
>>105
お酒おいしい。
国民はもっと働け働け。
+1
-5
-
200. 匿名 2019/05/30(木) 23:13:52
>>108+8
-2
-
201. 匿名 2019/05/30(木) 23:28:19
もう死ぬしかない
+5
-0
-
202. 匿名 2019/05/30(木) 23:28:35
>>128+0
-2
-
203. 匿名 2019/05/30(木) 23:32:12
>>113
定時を無くすって発想斬新。
私も仕事早い方だから早く帰って遊ぶかダブルワークさせてほしいわ。+10
-1
-
204. 匿名 2019/05/30(木) 23:34:39
えー…最悪じゃん
逆に良くなった事とかもあれば聞きたい+1
-0
-
205. 匿名 2019/05/30(木) 23:39:33
ここ数ヶ月景気が悪化したのって、
このせいだったりして+18
-0
-
206. 匿名 2019/05/31(金) 01:34:35
政府が考えたんじゃなくて経団連の犬やってる政権がこれを進めただけ。残業代を0にさせるためだけの施策。仕事量変える気はさらさらなし。+12
-0
-
207. 匿名 2019/05/31(金) 02:06:29
会社は絶対残業するなと言うので
タイムカード切ってから残業する羽目に。
人手不足でどう頑張っても定時に仕事が終わらず、
その日のうちに全部セットしておかないと翌日の仕事が始められない(翌日に回せない仕事)ので
タダ働きになった。
残業代つかなくなって大迷惑!!!!!
こんな改革つくるなんて国民のこと考えてない!
本当にムカつく!
働き方改革なんてありがた迷惑だ!
ふざけんな!!!!!+23
-2
-
208. 匿名 2019/05/31(金) 02:10:23
この制度のせいで辛い思いしてる私たち国民の不満の声はどうやったら政府に届くの?+21
-0
-
209. 匿名 2019/05/31(金) 02:21:23
>>1
それのせいで、私は人より仕事が遅いので残業で人より少し早く仕事を終わらせるようにしてました。でも、今度の改革の余波で残業してはいけなくなってしまい、そんなにかかる仕事でもないのにと嫌味を言われてます。
正直私は、そこまで残業代にこだわってなかったし、残業を使う事で仕事が早いと認めてもらえてました。私のような仕事ができない人間には、この改革本当に辛いです。+2
-0
-
210. 匿名 2019/05/31(金) 03:16:24
早く帰れ、休み取れ、有休消化しろ。
今までと責任も業務量も変わらないのにどうやるの?
私は魔法使いではありません。+19
-0
-
211. 匿名 2019/05/31(金) 03:47:36
正社員の働き方改革に巻き込まれ、正社員は残業減らしその代わりパートに押し付けられてます。
正社員の代わりに仕事をして自分の仕事がズレ込む感じ…+5
-0
-
212. 匿名 2019/05/31(金) 06:05:45
看護師です。
タイムカードを8時5時に切らせる雰囲気
12時間いるのに。
+14
-1
-
213. 匿名 2019/05/31(金) 06:28:22
働き方改革って言うけど、企業は手順履き違えてませんか?
うちは残業0とは言わず、まず「残業時間の●時間以上で、医師の面接」の●時間の上限が下がりました。
また、残業する場合は必ず事前に上司に●時間残業する、と申告し、だらだら残業しないよう、意識づけ。もちろん残業代は全部出ます。
業務はなるべくペーパーレス、無駄な業務を省くよう外部のコンサルタントを招き検討するなど取り組みをしている最中です。
残業をするな、と政府は言ってませんよね?企業の管理者は何を考えてるんでしょう。まずは業務内容の見直しでしょう。+8
-1
-
214. 匿名 2019/05/31(金) 06:52:29
私は元々残業無しで日勤だから
残業の所は被害受けてないけど
有給を年に5日消化しないといけない
みたいなやつ出来たのがムカついてる
うちの会社勤務表通りに無遅刻無欠勤出勤したら
皆勤手当が月5000出るんだけど
有給使ったらそれがなくなるから
一か月に一回なんてとってたら25000も損する。
だから一か月にまとめて取る予定
それに有給は子供や自分がインフルにかかったりした時に置いておきたいのに無理矢理使わせんな!+8
-0
-
215. 匿名 2019/05/31(金) 06:58:43
働き方改革なのにやめた社員の代わりに雇わず私に仕事を押し付けて
倍の残業しています
月に40時間は超えるけど、これでいいの?+6
-0
-
216. 匿名 2019/05/31(金) 07:49:54
>>74
政府の狙いはそこだよ。
うちの会社、課長以下の若い子を残業代なし働かせ放題に移行しつつあるところ。+7
-1
-
217. 匿名 2019/05/31(金) 08:04:24
働き方改革と幼児教育無償化って
やっすい賃金でこれまでこき使ってきた
氷河期フリーターの代わりに
既婚女性が8時間パートしろってことだぞ+7
-0
-
218. 匿名 2019/05/31(金) 08:28:47
働き方改革の為、元々の勤務時間が延びたのに、会社は人件費かけられないからと勤務時間の交代させられてる
しかも私ばかり遅番
給料も減った
やってられないので辞める予定+3
-0
-
219. 匿名 2019/05/31(金) 10:26:29
この法案ができる時、「これでは働き方改革ではなく、働かせ放題だ、国会で通すな。」とあれだけ運動などで騒いでデモもやったが、法案は通されてしまった。
こうなる事は分かっていたよ、、、
なのに、運動や活動をすることもなく、意見を国会にあげることもせず、何もせずに今更文句言っても遅いよ。
水道といい、種子法といい、最近そんな法案ばかり。
こんな所で文句言ってないで、ちゃんと意見を届けようよ。+4
-0
-
220. 匿名 2019/05/31(金) 11:40:31
働き方改革は話に聞くだけで旦那は相変わらず激務
残業代つかない
常に12時間以上の労働
週4は18時間以上の勤務
有給は溜まったまま消失
週一の休みも取れず万年寝不足
給料は20万ちょい
社長の仕事ってなんだろう
8時間以上しているようには見えない
労基入ったけど何も変わらず
どこに怒りをぶつけていいのかわからない
子供いないし夫婦で2人食べていければいいやと思って節約してるけど、自分たちの生活以外での出費がすごすぎて(涙
+3
-0
-
221. 匿名 2019/05/31(金) 12:28:28
>>220
転職を考えてはどうかと思ったけど、ご主人が社長なのですか+0
-0
-
222. 匿名 2019/05/31(金) 17:55:53
年次休暇を取れるのはいいんだけど、皆が取ると人手不足になり、介護職だから利用者さんに影響が出てきた,,,
会社側はしっかりと取れる体制にしてから取り入れて欲しい!
散歩もろくに行けなくなり、利用者さん足腰弱ってきてるよ,,,+2
-0
-
223. 匿名 2019/05/31(金) 18:23:24
他の「働き方改革」のトピもだけど、なんでこのトピも伸びないんだろう
中小企業も来年度からはじまるなら、どの家庭も大打撃じゃないの?残業なくなって早く帰れるならまだしもサービス残業や持ち帰りの仕事だらけになるなんて最悪
ブラックだらけになるじゃん
はじまったばかりだから、やってみて修正すべきところは修正していくのかな+10
-0
-
224. 匿名 2019/06/09(日) 00:58:57
働き方改革でフラリーマンが増えたとか。
働き方改革で離婚や結婚しない人が増えたり、家計が苦しくなることで少子化が加速したり、貧富の差が激しくなり治安が悪くなったりはしないのでしょうか。
誰が考えた改革なのか知りたいくらいです。+6
-0
-
225. 匿名 2019/06/26(水) 23:26:18
仕事の量は減らないしなぁ+0
-0
コメントを投稿する
トピック投稿後31日を過ぎると、コメント投稿ができなくなります。削除すべき不適切なコメントとして通報しますか?
いいえ
通報する