労働基準監督署に相談したことがある方

114コメント

更新:2016/03/12(土) 23:21

1. 2016/03/10(木) 09:36:57

うちの会社は有給を取ると皆勤手当てが全額引かれます。
もともと低い給料なのに、皆勤手当てが何万も一気になくなるので有給は取れません。
残業代もやたらと低いです。
時給いくらになっているのか計算したいのですが、ネットで調べても難しくてよくわかりません…

有給の件など労働基準監督署に相談できる案件ですか?
また、相談すると会社に通告がいってしまいますか?

+117

-6

2. 2016/03/10(木) 09:37:24

そんな会社は

+193

-3

3. 2016/03/10(木) 09:38:24

>>1
とりあえず電話して事情話しなよ

+180

-2

4. 2016/03/10(木) 09:38:27

私はないけど、旦那が労働基準監督署に有給がもらえないって相談しに行った。
職場に居づらくなって、辞めたよ。

+196

-9

5. 2016/03/10(木) 09:40:27

経験から言うと辞める覚悟があれば相談すればいいと思うよ。
辞めたくないなら相談しないほうがいい。

+214

-1

もっと見る(全114コメント)