同僚の性格がどんどんキツくなる

[1. 匿名]

5年前から一緒に働いている同僚なのですが、1年ほど前から周囲に対しての態度や物の言い方がどんどんキツくなってきています。年齢は30代半ばです。
相手が話しているのに途中で語気を強めて遮ったり、言い方に刺があったり、聞いているこちらがハラハラしてしまいます。
後輩に対しては更にキツくなるので｢もうちょっと優しく指導してもいいのでは？｣と提案しても｢いや、これぐらいやってもらわないと｣と譲りません。

もともと完璧主義で真面目な同僚です。
周囲もしんどいのですが、自分にも他人にも厳しすぎる本人が一番しんどそうで、潰れてしまいそうで心配です。 というか既に鬱っぽい気がしています。
一度休んだりメンタルクリニックに行って欲しいのですが、どう伝えるべきでしょうか？

[2. 匿名]

元からそういう人で化けの皮が剥がれただけ。

[3. 匿名]

便Ｐなんじゃね、誕生日にビオフェルミンを贈ろう

[4. 匿名]

>>1
性格がキツくなったんじゃなくて、本性を出すようになっただけ

[5. 匿名]

優しく諌めるじゃなく強めに行ったほうがいいんじゃない？

[6. 匿名]

そのうちハラスメントでさされそうだから放っておけば？

[7. 匿名]

主1人じゃなく複数人で話した方がいいと思う。八つ当たりされる可能性あるから。

[8. 匿名]

>>1
こだわりが強そうな人だね

[9. 匿名]

>>1
ベジタリアンで栄養が足りてないのか、イライラしてたり不安定な人はいたな
もう脳が働いてない感じだった

[10. 匿名]

もともとおおらかだった人が30過ぎた頃から戦闘体制に入ったのかピリピリピリピリするようになった
昔を知ってるから寂しい

[11. 匿名]

素が出てきただけだと思う。元々そう言う面を持った人ってだけ

[12. 匿名]

たかが同僚ならほっとく

[13. 匿名]

上司に注意してもらったら？

[14. 匿名]

[15. 匿名]

何かコンプレックスか悩みを抱えてるのかも
今まで我慢してたのに制御が効かなくなるのは
私の20年来の友達は旦那の浮気でクレーマーになった
店で何か質問するにもびっくりするほどキツイ口調で、ど、ど、どうした…？ってなった

[16. 匿名]

同僚がここ最近ガルちゃんかXにハマりまくってんじゃない

[17. 匿名]

>>1
>一度休んだりメンタルクリニックに行って欲しいのですが、どう伝えるべきでしょうか？

大きなお世話じゃない？

[18. 匿名]

>>1
上司は何してるの？
職場の空気を管理するのも上司の仕事でしょうに

[19. 匿名]

急に全く違う性格になったのなら脳梗塞の前兆の可能性もなきにしもあらず

[20. 匿名]

30代半ばはそういうちょっと癖はあるけど悪い人ではない、人が面倒くさくなる転換期
別に大きく昇進も期待できず若手の頃みたく成長もないからキラキラもできないし、叱責されることもなくなってくるから自制できなくなってくる
割とどうしようもないから害を避けることだけ考えたほうがいい

[21. 匿名]

主さん優しいね
もとは完ぺき主義といっても今ほどきつくはなかったのかな
ただの同僚という関係で精神科いったほうがよくない？とかすすめにくいよね
どうしても気にかかるなら少し強めの口調で注意してみれば？
そういう言い方してたらあなたが孤立するよ、心配なんだよ、って伝える感じで

[22. 匿名]

>>1
セックスレスなんじゃない？セックスレスでイライラしてる人はメンタルクリニックで治せるの？

[23. 匿名]

精神不安定になってそう
そのうち主にも当たってくるよ

[24. 匿名]

>>1
1年前に何があったんだろう。
うちの同僚は昇格してから厳しくなったけど、それはうちの管理職が仕事しないので同僚が代わりに責任感でみんなの尻を叩いてた感じ。それでも口調はソフトだったからもし口調もきついなら何かきっかけがあったのかもね。
今まで我慢して優しくしてたけどこの結果か、やってらんねーもうハッキリ言お、みたいな。

[25. 匿名]

>>1
一度休んだりメンタルクリニックに行って欲しいのですが、どう伝えるべきでしょうか？

↑主さんが言わない方がいいんじゃない？
上司に伝えて面談してもらうほうが良いと思う

[26. 匿名]

>>3
手っ取り早くビューラックだな

[27. 匿名]

昇格して責任ある立場になったのではなく？
同僚ということは立場は同じなのかな
多分個人で被ってる負担が大きくなって来てるんじゃないかなー。指導はあなたの仕事じゃないって、上司やら誰かが止めてあげたらいいのにね。
通院勧めるのもハラスメントになるらしいから慎重にアドバイスしないとだね

[28. 匿名]

>>18
その程度のことなら放置する上司いっぱいいる
むしろ気づいてない

[29. 匿名]

そんなイヤな態度取られても周囲はそのままなの？
それじゃ自分の態度自覚しないのでは？

[30. 匿名]

>>1
カルシウムとマグネシウムと亜鉛を摂らせる

[31. 匿名]

まあ、誰しも人生でイキっている時はあるからね。

私もしんどいんだからお前らも共有しろって考えになってしまっている状態。

誰にでもあるよ。

後輩ちゃんが病まないように気をつけてあげて。

同僚は放っておけばいいよ。

[32. 匿名]

放っとく
気が強い人って口出されるの嫌う人が多いと思う

[33. 匿名]

>>4
環境変わると人も変わる時あるから、一概に本性だとは言い切れないと思う

[34. 匿名]

>>1
まさしくそんな感じの職場の人が鬱になった
でも鬱になる前から、私や周りに思いやりがない言動を連発していたから、申し訳ないがあまり同情できなかった
なるべく自分が関わらないで済むと良いですね

[35. 匿名]

>>1
上司に相談
パワハラになりかけてるから、って

[36. 匿名]

>>1
その方、それ以前に仕事量多かったり追い詰められてたりしない？
余裕ないとキツくなる人多いよ

[37. 匿名]

>>31
自分は無い
むしろそういう人間をばっさり切れない側

[38. 匿名]

>>28
横
世代的に鈍いってのもあるよね

[39. 匿名]

>>8
そうだね。こだわりが強すぎる人って周りも大変だけど、本人がしんどくないのかな。

私のアルバイト先のリーダーはリーダーという立場だからか洗い物の置き方やら、使った布巾の干し方とか業務上決まっているルール以外のところで自分流を貫いて、それを人に求めるのなんだかなぁって思ってる。言うと面倒くさいから言わないけど。

[40. 匿名]

>>1
その同僚の負担が大きいからそうなってるんじゃないの？

そこまで言うならあなたが同僚の仕事少し負担してあげたら？
周りも同僚をなんとかする=自分が負担しなきゃいけないとわかってるから具体的な行動とらないんでしょ

[41. 匿名]

>>1
うちにもいるよ。
うちは、どちらかと言えば「私こんなに大変、大変！」と声がデカいタイプ。
強めの言葉を使いガチだけど、精神的には本当は弱いタイプだろうなぁと、見てる。
ミーティングでも、解決策を探そうではなく、白黒つけてやろうとするので、みんな沈黙しちゃって意見も出なくなって終わってしまう。
あとで私に「どうしたらよかったんだろう」と聞いてきたから「誰かしらを犯人にして、謝って欲しいの？」と聞いてしまったことがある。
なんにでも理由、なんにでも勝ち負けないと気がすまない人なんだとおもう。あれは私生活一緒にいると疲れるだろうなぁ笑

[42. 匿名]

>>1
女って程度の差はあれどこのくらいからキツくなる人多いよね
プライベートうまくいってないと特にこうなる
彼氏欲しいのにできない
結婚したいのにできない
結婚したけど旦那とうまくいってない
みたいな人がよくこうなる

[43. 匿名]

>>1
多分病んで休職し出すコースだと思う
船が沈むとき周りを巻き込む感じ
当人は何とかして気分を立て直そうとして他人を沈めるって感じになる
白けてスルーできる性格じゃなくて真に受ける性格だと巻き込まれてつぶされちゃったりするんだよね…

[44. 匿名]

>>1
主さんが同僚とすごく仲いいなら、書いてる内容をそっと伝えてみる、というのはどうだろう
本人が自分の変化に気づいて自覚しないことには治らないと思うので
誰かに指摘されることで、感情的にきつくなった後にふとやっぱり自分はちょっとおかしい昔はこうじゃなかった、と思ったりするんじゃないかと

[45. 匿名]

>>4
なんで悪いほうになると、そっちが本性ってなるんだろね？そうだとしても追い込まれて余裕ない人にそれが本性って言い切るのもなんか心ないよね。

[46. 匿名]

>>4
30代半ばなら体の不調とか色々出てくるだろうし、子育て中ならトラブルに振り回されてしんどくなっちゃうこともあるよ。
私35歳超えてから急にPMSやら生理痛やら酷くなって、仕事は時短パートだけど帰ってからグッタリしちゃうこと増えた。

[47. 匿名]

>>1
若年性認知症かもよ

[48. 匿名]

>>1
優しいですね主

私は今日、頼んでもないのに勝手に手伝いしてきたくせに
お礼を伝えようとしたところで、「自分の荷物なんやから自分でやってな！」て言われて
じゃあやるなよ…てかなり理不尽な気持ちになりました
こんなこと初めてじゃないので、今日でもう嫌だなー…てなり、辞めたくなってます
普段からきつい人は一回、潰れてみないと相手の気持ちわからないんじゃないですか
周りはほんと迷惑してます
自業自得やんと思ってしまうし…

[49. 匿名]

上司に言ってもらうしかないでしょ

[50. 匿名]

>>1
そういう年代と思う
独身だとそうなる人多い

[51. 匿名]

>>1
主が心配してる通りで、そういうタイプは最後は自爆して休職になると思う。
完璧主義ってよっぽど我が強くて周りをねじ伏せるくらいじゃないと、最後はポキっと折れて社会に適応できなくのよね。だって世界は自分の思い通りにならないから。
主がやれるとしたら上司に相談して上司から言ってもらうくらいかなぁ。

[52. 匿名]

>>45
ね。人って変わるものよ。

[53. 匿名]

うちの会社の似たような人は、とにかく仕事だけ増やされて部署に人員補充してもらえずそんな感じになってた。何か原因はないの？

[54. 匿名]

>>17
余計なお世話というか、そんなこと同僚がいう資格ないよ。
だって、これは「あなたは精神的な病の可能性がある」って言ってるようなものだから。
そんなこと言えるのはそれなりの立場の人だけ

[55. 匿名]

>>18
零細企業とかいい加減だからこんなもんだよ
あと医療業界など人手不足な職種もクビにできないから放置

[56. 匿名]

>>46
よこ
そうなんだよね。

30代半ばくらいからホルモンバランスも変わるし、子供が思春期だったり、親が年老いてきたりで、精神的に不安定になる女性が多い年齢層なのよ。（だから、女性の厄年が30代に集中してるんだよ）

本性うんぬんじゃなくて、ほぼほぼホルモンバランスか精神的な問題だと思う。

[57. 匿名]

本性が出ただけ

[58. 匿名]

>>1
30前後から40前後まで結構性格キツくなる人や不安定になる人多いように感じる。

女性の3.40代といえば、
人生の出来事と体質と周りからの見られ方がガラッと変わる時期だから当たり前っちゃ当たり前なんやけど。

[59. 匿名]

>>4
たしかに歳とともにみんな隠さなく？隠せなく？なるよね。若いうちに個性なんてわざわざ育てなくても、おじさんおばさんになれば皆個性炸裂。私は言いたいことも言えなくて〜なんて言ってる人もちゃんと態度からダダ漏れしてるし。

[60. 匿名]

私の友人も30代半ばで性格がきつくなったんだけど、性格が悪くなったとかではなく情緒不安定になりやすくなったようで本人も辛そうにしてた。
後で後悔したりもしてて、なら私にきつく当たらなきゃいいのにって思うけど我慢できないらしい。
たしかに途中から血圧上がってそうなのを感じた。
私は友達だったけど本人に直接言えず、間に入ってくれる人もいないので離れた。
職場の人なら上司から言ってもらうかな。

[61. 匿名]

>>1
シゴできになったんで、嫌味で言ってない？

[62. 匿名]

>>13
うちは上司がたまりかねて「いいから一回病院で見てもらえ！」ってほぼ強行。病院行ったら男性更年期だったみたいでホルモン治療でほぼ元の人に戻ってるよ。

[63. 匿名]

>>34
その人多分あなたの事恨んでるよ

[64. 匿名]

その人がきつくなる前に似たような人いなかった？
そういうのって伝播していくんだよ

[65. 匿名]

>>45
確かに
今まできつい人が急に優しくなったとして、「優しいのが本性」とはまず言われないのにね

[66. 匿名]

>>4
うちの姉、昔は温厚だったのにどんどんイライラピリピリした人になって職場でも多分やばい奴
とにかくいろんなことに余裕がない
金が無い、時間がない、旦那とうまくいってない、もうね色んなものが無くてどんどんキツくなってく
でも子供の頃から見てきた姉の本性はこうではないと思ってる

[67. 匿名]

本性が出てきたんやね

[68. 匿名]

>>1
歳取って男から需要なくなった女は狂うからね

[69. 匿名]

>>1
主をはじめ、まわりが使えないボンクラってパターンもあるからね。優しく言って改善してたらキツくはなならないよ。できない人って言い方がどうのとか別の勝ち筋探してくるからウザい。

[70. 匿名]

そういう人いるけど、なんとかしようと関わらないほうが良いよ。
本人がパワハラで通報されても、「いじめじゃないです、私は正しいことをしてるので」ってタイプ。
その「私は正しいことをしてるのに、それができない相手が悪い」って考え方は変わらないし、言い方選んで注意しても、主さんが加害者みたいにその人の中では受け止められかねない。

[71. 匿名]

>>66
昔は温厚だったなら、落ち着いたらなんとかなるかもしれないって望みがあるよね。
若いときから、あれもないこれもないですごく性格がきつい人いるけど、あれはもうもともとの性格になっちゃってるから年取ったらひどくなるばかりでどうしょうもない

[72. 匿名]

>>1
ガルちゃんのしすぎなのでは？

[73. 匿名]

>>1
同僚は中堅の自覚を持って働いてるだけなのに周りの意識レベルが低いせいで孤軍奮闘のような状況になって苦しんでる…という可能性もありそう

[74. 匿名]

>>15
マジか。
これまで優しかった人がそうなることもあるわけね。

[75. 匿名]

>>4
そうやって言われてたけど、私は双極性障害を発症してました。今はあれが幻だったかのように穏やか。

[76. 匿名]

>>10
悲しいけどおおらかなだけじゃ世の中まわっていかんのよ
そういう役割も必要

[77. 匿名]

>>1
おそらくメンタルクリニック行くべき人なんだろうけどそういう人ってそういうところを進めるとキレるよね

[78. 匿名]

>>50
いや既婚のほうがなるでしょうよw
笑わせないで

[79. 匿名]

結婚してる？してるなら
夫婦関係うまくいってないとか？

人生何かうまくいってない時
人に八つ当たりする人多いよ

[80. 匿名]

>>1
そういうキツい先輩にやられて鬱になって退職した側からすると、ただのパワハラでしかないのよね。
私は上司に言われたよ。「あの人（キツい先輩）は、薬とか飲んでで余裕がないんだよ、分かってあげて、頑張れ」と。
さっぱり分からなかった。高圧的な態度に加えて、溜息、机を叩く、嫌味、ろくに仕事を教えない、こんなのただのパワハラでしかないから。
見て見ぬふりの上司も同罪。録音して上司もろとも訴えれば良かったと後悔してる。
パワハラだと訴えられる前に何とかした方がいい。今の時代、録音なんて簡単だよ。

[81. 匿名]

>>63
はあ？？？
こちら、手伝うよと言ってるのに「自分でする」と言い張り、仕事の愚痴も聞いて、時々八つ当たりのように周りを小馬鹿にされてたけれどみんな我慢して、挙げ句「病んだ自分はとても可哀想だ」と言って退職されました

ハッキリ言って恨んでるし迷惑被ったのは、こちらと周りですよ
💢

[82. 匿名]

私自身がそんな感じだったよ
その時は仕事が忙しくて有給取らせてもらえなかったり、セクハラやパワハラも受けていてストレス過多だった
相変わらず忙しいし上司は変わらないけど
休ませてくれなくても勝手に休むようしたり自分が吹っ切れたことで落ち着いた

同僚と言っても全て同じこと受けているわけではないから一概にしない方がいいよ

事情はわからないけどかなり負担かかっているんだと思う
もちろんその態度によって周りの負担もあるだろうけど、今は水掛け論になってしまうからさ

あと、休みなよとか精神科行ってみなとかも
ストレス感じさせることもあるから
そういう促しはいらないと思う
それより不満や頑張りを認めてあげた方がほぐれそうな気がする

[83. 匿名]

>>1
友達でそういう子いる
同じく30半ば
子供産んで落ち着いて
久しぶりに会ったら全方位に戦闘態勢取っててなんか心配になったよ
完璧主義だから常にピリピリしてる感じしてその矛先がまだ小さい子供と夫に向かってる感じだった

[84. 匿名]

>>45
だよね
ストレス溜まりまくりで発散出来てないとかさ、

[85. 匿名]

>>1
逆恨みされそうだし何も言わない方がいいんじゃないかな
早めの更年期かもしれない
40代になるとキツイ人は一層きつくなる

[86. 匿名]

>>1
人にはキツく言うくせに
自分のミスには仕方がないと
勝手な言い分をしてた上司が居たけど、
最終的には皆から嫌われてた。

バイトに八つ当たりしまくってたから
次々とバイトが辞めていったわ。

[87. 匿名]

>>78
そうなんだ
うちの職場のお局たちはみんな独身

[88. 匿名]

>>45
それこそネットで本性出てるよね

[89. 匿名]

>>65
横だけど、DV彼氏と別れない女だけ言ってるね。
ほんとは優しいの。

[90. 匿名]

20代前半ですでにお局みたいな子いるけど、
性格もキツいし、顔立ちもいつも不満そうな顔してる
彼氏に浮気癖があるっぽいからプライベートがうまくいってないんだろうと察する

[91. 匿名]

>>1
うん、そこまではないけど、うちもそういう感じの人はいる
やはり女性（アラフォー？）

[92. 匿名]

>>81
そういう所。

[93. 匿名]

その人に対する周りは？
環境に変化がないのにそれなことないんじゃないかな

[94. 匿名]

うわ…なんかうちにいる子に特徴似てる
めちゃくちゃ面倒くさい性格してるよその子。もちろん独身。（←これは関係ないかも知れないけど、どんな相手に対しても許容という範囲が少な過ぎて、何にでも怒ってるのよ。）一緒に居たくないもんそんな子。

[95. 匿名]

>>1
もう少し優しく指導したら？はまるで同僚の人が悪いみたい。
同僚が愚痴を言いやすいように｢最近仕事しすぎじゃない？疲れてるんじゃない？｣とか聞いてみたらどうかな？
本人も言いたくないけど嫌みやきつい言葉を言っているのかもしれないし
同僚の言葉を聞いてから、その言い方はパワハラになって損しかないことを伝えて、指導通りにできない人はほっとけと伝えたらどうだろう

[96. 匿名]

>>28
あまりにも困り果てて、席替えやリモートワークで物理的に離れるのも難しいし、仕事中にイヤホンで音楽聴いてて良いか聞いたら「仕事に集中してる時に話しかけにくいからー」ってゴニョゴニョ言ってどこかへ行ってしまった。これほどの失望感は無いね。

[97. 匿名]

命の母ホワイト送る

[98. 匿名]

30代半ばなら早い人ならホルモンがだんだん更年期に向かって減ってくるからイライラしがちになる。あと、それぐらいの年齢になってきたら若い頃に比べて周りの粗が見えてくるのもあるんじゃないかな

[99. 匿名]

>>10
ホルモンバランスとかかな？
不妊治療してるとか
結婚できないとか
30台ならではのストレスでだいぶ変化するよね

[100. 匿名]

>>1
シンママになった同僚が性格キツくなった。
陰湿になったなと思ってたら、在日だったよ…。
日本人の名前騙ってるよ。
韓国人の結婚率日本人よりも低いのに
やっと結婚できても離婚率かなり高いみたいねー
3組に1組はいるってさ。
在日芸能人見てもあーなるほどと納得

[101. 匿名]

>>1
暴力事件起こしていた

[102. 匿名]

>>1
アラフォーになると狂っていくよね。
何だろう、あれ。

[103. 匿名]

>>42
めっちゃわかる

不妊治療のストレスぶつけないでほしかった
でも想像を絶するストレスなんだろうなとは思ってた

あと30代っね子育て戦争期だからね
ワンオペだとか旦那が役立たずとか
両親頼れないとか
いや、まあ、大変なのわかるけど
正直、周りの人には関係なくね？って思ってる
子供欲しくて産んだのは自分だよね。

家のゴタゴタを引きずって職場でフキハラされても
困るんだよなぁ…

[104. 匿名]

>>10
私PMSが原因でこの状態になって命の母ホワイトは効かなくてチェストツリーサプリが体質に合ったようで生理前イライラの強めな感情を抑えられるように戻った

[105. 匿名]

>>1
その同僚はA型ですね？
典型的な

[106. 匿名]

>>10
おおらかな人にアタリがキツい人もいるし、おおらかだからって舐める人もいるからなぁ。嫌な目に合って変わったのかもしれないね。

[107. 匿名]

>>24
周りが問題なのもある時もあるよね。
私も隣の席のお局は仕事横取りするわ、雑務やらないわ、
やめてと言ったことは何度もしてくるわでストレスが溜まってもう業務以外無視。
新人はZ世代で教わってないこと自己判断でやるからミスまみれ。
もう1人には言動真似されるわ、デザインのひな型消された。優しくできるわけがない。
今はもう同じチームの人とは業務以外話してない。
それで随分ストレス減った。

[108. 匿名]

本人も何かが辛いのかも。

[109. 匿名]

>>18
その同僚がきつく指導することで上司は楽ができるから見て見ぬふりしてるんじゃないのかな。　
なんなら陰でいつも助かるよとか言ってる可能性もある。
自分は悪者にならないスタンス。

[110. 匿名]

自分も7年働いていてキツくなりました。

理由
①新人から中堅になった
②はじめは優しい先輩、同僚が多かったが、みんな辞めてキツイ性格の人が増えた
③人手不足で忙しく常に余裕がない
④忙しくて疲れて体調が悪くいつもイライラしている
⑤自分勝手な人が増えて周りに気を使わなくなった

環境の変化が一番かな。
人間関係良かったら周りと協力してがんばろうと思えるし、もっと周りに気を使うかも。
今は自分さえ良ければいいと思っている。

[111. 匿名]

その同僚さあ、消費されてたんじゃない？
自分も子持ち後輩のフォロー、更年期の先輩のフォロー、ただでさえ他の人より業務が多いのに休んだ人のフォローをしたよ
仕事は丁寧に教えたし、マニュアルも作った
けど、何にもならなかった
誰もマニュアルなんて読まなかったし、仕事をきちんとしようって気持ちがなかった
せめて自分のすべきことを把握して自分のやるべきことをやってくれればよかったのに、チェックしたら漏れだらけで、チェックした自分にその仕事がまわってきた
最近は知らん顔してる
周りが楽するために自分は働いてるわけじゃない

[112. 匿名]

>>45
まじでこれなのよ
私以外にも言ってる人がいて安心した
追い込まれてる時に出るのが本性なんて訳ないじゃんね、余裕ないんだから
好きな人とゆっくり美味しいもの食べてる時の性格が本性だよ

[113. 匿名]

私も最近キツくなったなと自覚
反省

しかし、非正規の私がなんで私よりも給料高い新人に色々教えなきゃならんのだとか、仕事中ずーっと喋ってる人達にイライラしてしまって

周り気にせず仕事したらいいんだろうけど、どうしたら割り切れるのかな

[114. 匿名]

>>43
私も経験ある
そんなことが起きるところって上司が無能だと思う
たった一人のことで周りも沈むなんて、そうなる前になぜ手を打たなかったのか？なぜ現場を見ないのか？何のために管理職やってるんだろう？って思った

[115. 匿名]

同僚じゃなく後輩だけど、会社の不満やら文句ばっかり言っておまけに私の事も遠回しに否定してくるような発言してくる。
いつも誰かや何かの文句を言ったりターゲットを作る人なんだろうなと思ってるけど、本人自身は善良で優しい人って認識みたいでこっちが悪いのか？って分からなくなる。
正直関わりたくないけど仕事教えなきゃいけないのが本当に嫌でもう辞めようと思うけど、それだと思う壺だよなーと思考がエンドレス。

[116. 匿名]

今時そういうのハラスメントだよ、ってハッキリ言わないとわからないんじゃない？

[117. 匿名]

>>1
上司に相談してみたら？
案外、主が気にし過ぎてるだけで、周りはそれほどかもしれないし。
後輩には指導者付いてない？
その人と話をしてみたら良いかも。
キツいようなら指導者と上司も交えて話してみるとか。
私なら「あなたちょっとパワハラ入ってるよー、今令和だから気をつけなよー」くらい言って放置かなぁ。
上司と指導担当の仕事な気がするし。

[118. 匿名]

人を変えようと思わない方がいい
仕事に支障あるなら上司に考えさせる