「私の仕事じゃない」とコピー用紙の補充を部下が拒否。成果主義を求める若手の勘違いとは

[1. 匿名]

「私の仕事じゃない」とコピー用紙の補充を部下が拒否。成果主義を求める若手の勘違いとは すぐに「できません」と言う人たち｜教養｜婦人公論.jp

上司の指示に対して、「それはできない」と拒否する権利が自分にはあると思っている若手社員が出てきているというのだ。これに関しては、私の文化論的人間関係論で扱った「甘え」ではないかとの質問を受けたこともある。 さらには、このように上司の指示をわがままな態度で拒否するのは、あまり仕事のできない人物に多く、何か勘違いしているんじゃないか、という管理職もいる。

「これまでは気づいた人間が率先してやっていたことを、

『そんな雑用は私の仕事じゃありません』

と言って拒否するんです。

たとえば、コピー機の用紙やインクが自分が使った際に切れても、補充せずに放っておく。他の人は、そのような場合は、つぎに使う人のために補充しておくんですけど、けっしてそれをしないので注意すると、

『そんな雑用は私の仕事じゃありません』

って言うんです。『じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？』って言いたい気持ちを抑えたものの、言うべき言葉が見つからないまま、気まずい感じになってしまいました。

それ以来、部署の他のメンバーの不満が募り、何だかやりにくくなってしまっています」

[2. 匿名]

それはちゃんと注意しないとダメでしょ

[3. 匿名]

ネット社会の弊害

[4. 匿名]

男とか、個人ゴミ箱すごい量なのに捨てないよね。袋を上にしてなんとか捨てる期間を伸ばしてる

[5. 匿名]

トイレットペーパーも補充しない下品なやついる

[6. 匿名]

気づいた人がやるってこうなるから良くないね

[7. 匿名]

>>1
ウチの会社を３ヶ月で辞めてった
元教員みたいだな笑
口ばっかりで働かない

[8. 匿名]

>>1
管理職の仕事なの？
ってそのまま言えばよかったのに

[9. 匿名]

ていうかなくなったら、その人が都度変えろよって思う。紙とか近くに置いたらそのくらい出来るだろ。家でもティッシュなくなったら最後の人が補充するけどな

[10. 匿名]

ローテーションにするんだよ、誰かがやる、気がついた人がやるなんて、要領が悪い人がやるしかなくなるんだからさ。

[11. 匿名]

「では、誰の仕事だと考えていますか？」って質問しちゃダメなの？

[12. 匿名]

できないできないばっかり言うなら辞めちまえ

[13. 匿名]

作り話なのか？

心で思ってる勘違い部下も、嫌々でも普通せぇへん？

ほんまに居るんやったら嘆きやな

[14. 匿名]

>>1
そんな人見たことない

フリーランスWebライターの想像じゃないの

[15. 匿名]

シュレッターのゴミまとめは尚更拒否しそう

[16. 匿名]

『じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？』

言ってやりゃあいいじゃん。
言われなきゃわからないならちゃんと言わなきゃ。

[17. 匿名]

>>1
顔面に鉄拳制裁でOK
言葉で理解できないアホには動物と同じ躾け方でいい

[18. 匿名]

今の若者は甘やかされすぎだね

[19. 匿名]

>>6
こういう輩1人いると、補充日決めて当番制にするしかない

[20. 匿名]

ショムニに配属しよう

[21. 匿名]

そうやって拒否してたら結局困るのは自分になったりしない？

[22. 匿名]

コピー使えないとプレゼンも出来なくて説明不足で周りから理解されなくてもいいんだね。

[23. 匿名]

>>1
> たとえば、コピー機の用紙やインクが自分が使った際に切れても、補充せずに放っておく。

不思議なもので、仕事できる人ほど
こういうのしっかりやってるんだよな。

[24. 匿名]

>>1
インクも紙も自分が使ってるときに切れたら補充するだけじゃないの？

[25. 匿名]

とんでもない勘違いしているね。
何様のつもりなんだろう。
じゃあ、毎月どんだけ会社に利益もたらしているんだよって思う。

[26. 匿名]

まさに前いた会社でも「自分の仕事じゃない」って言う人が何人かいたんだけど、
コピー機を使わない人はいないだろ？お前だけじゃなくて、皆でやろうってだけだよ
人も少ないんだからいいからやれってごり押した

[27. 匿名]

>>5
芯放置もイラッとする

[28. 匿名]

なんで言えないの？
お前の仕事だよって

[29. 匿名]

>>5
やらないならもう今後一切トイレ使うなって言いたい。

[30. 匿名]

>>19
ヨコ
そういう輩は当番制にしても文句言ってやらなさそう

[31. 匿名]

>>11
ダメだよ笑
部署内のシステムを把握できてないから
それだけで怒られるよ。

[32. 匿名]

>>6
だいたい同じ人がやる羽目になる。私がいなきゃだめなんだから！ってタイプがいて気づいた人がやる手法変えるの嫌がるとマジで面倒

[33. 匿名]

管理職の仕事かもね。「管理」職なんだからさ。

[34. 匿名]

じゃあ誰がやるんだよ。
コピー機使うな。
手書きで書き写せ。

[35. 匿名]

杉村太蔵が言ってたよ。
契約社員のときに、上司のカフェラテをいかに早く届けるかのために、店員に根回しして、頼まれたら電話のワンギリを合図にして、作ってもらってる間に走って取りに行ったって。
一時は万事。

[36. 匿名]

＞コピー機の用紙やインクが自分が使った際に切れても、補充せずに放っておく

うちの会社にもいるけどこういう人って新しいことを覚えようとしないし向上心もなくいつまで経っても昇進できてない。万年ヒラ

[37. 匿名]

＞じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？

管理職の仕事だと言うのか？はいらないけど、誰の仕事だと思っているかくらい確認すればいいのに

[38. 匿名]

>>13
うちのは雑用断りはしないけど不機嫌撒き散らすよ
もうすぐ辞めるらしいから嬉しい

[39. 匿名]

>>16
元記事みたいな返答する人にそれ言ったら、録音してパワハラだ！って騒ぎそう

そういうところだけ手を抜かないのよね

[40. 匿名]

なくなったら次の人のために補充するのは社会人としてじゃなく人間としての常識。

[41. 匿名]

前の職場にいた30代の子は雑用を自分がやりたくないあまり、細かい担当表(オフィス内にあるポットの水の補充は〇〇さん、みたく)を作って上司に承認させてた。勿論自分はやらなくていいようになってる。
お陰で馬鹿みたいな行数の担当表が1ヶ月に一回くらいのペースで更新されてたよ。

[42. 匿名]

>>19
当番でもやらないよ

[43. 匿名]

成果主義だもん
お金にならない事なんてやらないよ
その間に他の人が稼いでたらどうしてくれるんだ？

[44. 匿名]

>>1
うちの部署のジジイども、頑なに用紙補充したくないのか紙切れすると他の段に入ってる用紙を使う枚数だけ間引いてコピーしてるわ

[45. 匿名]

>>13
採用担当してたけど、想像を絶するヤバい奴いっぱいいるよ。
「普通」の概念がおかしくなる

[46. 匿名]

そのかわりあなたの評価がどうなぅても
それは責任持ちませんよ

[47. 匿名]

>>1
いつも自分が補充してたよ
誰かがやった後に何処を押したのか動かなくなったことがあってイライラしので、それから自分がやるほうが安心っていう考えになってた　大したことじゃないのに◯◯オンチっているよね

[48. 匿名]

>>1
今の勘違い若手(あくまでも一部の若手)はコピー機の面倒すら見られないのかよww
能無しにも程があるわww
普通の子はチャッチャとやってて苦にもしてないしその格差に驚くわ

[49. 匿名]

無能ほどやらない理由や言い訳を言うんだよね
これは職場も家庭でも一緒なんよ

[50. 匿名]

>>11
「知りません、わたしの仕事じゃないので」
と返した新人いたよ。半年で「ここではやりたい仕事ないです」と言ってやめていったけど

[51. 匿名]

>>1
危機管理が甘いよね。
これを言うと、仕事外されるかもしれないとか
考えてないんだろうな。
長生きは出来ないね。

[52. 匿名]

>>1
プライド高杉

[53. 匿名]

雑用が仕事じゃなかったら何なのだろう。

[54. 匿名]

>>23
こういうの全部事務の人に丸投げする人はだいたい仕事できない
仕事できる人は雑用も素早く片付ける

[55. 匿名]

>>50
ヨコ
すぐやめてくれて良かったね

[56. 匿名]

腹立つけどこういう輩居るんだよね…。
良い年したおばさんでも。ごみステーションで自分ちのゴミがカラスに荒らされてるのに自分の手は絶対汚さない片付けてる姿見せたくないと、グループ内の他の人が箒と塵取り持って片付けるの待ってる人。

[57. 匿名]

>>1
「じゃあ誰がやるべき仕事なの？」って聞いたら答えに詰まるか、「知りません」って思考停止で逃げようとするか、どっちかだな。

[58. 匿名]

>>1
＞『じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？』

いいじゃないｗ　そのまま言えばよかったのに

[59. 匿名]

>>14

いや、実際いるよ。
わたしの職場にも似たような事あって補充する様に言ったら『それわたしの仕事じゃないですよね？』て言われた。

で、『補充はみんなの仕事だから自分の時にきれたらちゃんとやって』って言った。

[60. 匿名]

この若手社員はコピー用紙のことだけじゃないような気がする
あらゆることで主張ありそう

[61. 匿名]

自分は有能だと勘違いして踏ん反り返ってんのがチラホラ。
仕事？できるわけねぇ。

[62. 匿名]

これさあ、揉めるのを怖がってなあなあにする管理職が一番良くないんだよ
職場のコミュニケーションが円滑にできてないのと仕事の放棄ってことで評価下げるなり明確なアクションすればいいのにしないよね

[63. 匿名]

>>1
そいつの仕事かどうかと、次の人が困らないように各々が補充する姿勢は別だよね。
部下の仕事として押し付けるんじゃなく、各々が気づいた時に補充するって展開すればいいと思う。
まぁ手が空いてる時に補充くらい事務でやるけど、紙ないよーみたいに役割押し付けてくるのはナシだよね。
紙無くなったんだけどどこにあるんだっけ？ならわかるし喜んで教える（何度も聞いてくるのはイラっとするけど）

[64. 匿名]

私はこういう雑用率先してやってたよ
そしたら雑用ばかりやらされるようになった
ある日、上司からお前全然仕事しないなって言われた
雑用だってたくさんあると時間かかるんだよ！

[65. 匿名]

電話にも出ない人がいたわ
自分は電話番じゃないと平気で言うから、電話番なんていう当番はないよ自分の目の前の電話が鳴ったら出るだけの簡単なお話だよと言ったわ

[66. 匿名]

”雑務しないと評価が低くなるよ”で終わり

[67. 匿名]

>>8
字面だけ見たら管理する人の責任ポイw

[68. 匿名]

>>18
中途採用のおじさんもやるんだな

[69. 匿名]

私もなくなる前に用紙補充するけど、若い子はまじで補充しないね
先輩や上司がやってても手伝いにもこないわ

[70. 匿名]

>>1
用務員雇え

[71. 匿名]

どういう考えか分からないし、誰がやっているかも分からないんだけど、コピー用紙が切れているときに自分が印刷する枚数しか補充しない人がいる。
意味が分からないし、大体は100枚で束になっているんだから一気に補充した方が楽じゃない？って思う。

[72. 匿名]

ビジネスなので必要以上に人とは関わりません
自分の能力に合った仕事で実績を作りたいので雑用はしません
自分の能力を正しく評価してもらえないと許せません
それが給与に反映されないと不満です

これ全部突出した能力を持って院進前からいくつもの企業に請われる立場の人間でも言わない
だからそれ以上の能力もなしに冗談はよしこさん

[73. 匿名]

上司が無能ｗ

[74. 匿名]

補充に気づいたら負けなんだろうね、したらずっとやってくれる人認定されるし、今朝もゴミ箱パンパン、使った洗剤の補充なし、やってもらって当たり前の奴マジでムカつく

[75. 匿名]

>>5
ういもだよ
仮眠した掃除は自分達だから、その日の当直員が掃除して帰るのに、去年来た新人からその秩序が壊れた。
ある日備え付けのシャワールームの排水溝から水が溢れてみたら、、髪の毛べったり。
数人いる若手や新人に注意したけど、ある女が全く掃除していないことが判明。
私が出勤するたびに掃除してるから確認したら、そいつが当直日には、仮眠室に備え付けのトイレの掃除がされてない。当然サニタリーボックスなんて片付けない、使用済み生理用品が剥き出しのままボックスに入っている。
シャワールームの排水溝は髪の毛でべったり。
個人的に注意してるけど改善せず一年。
根っからの汚物なんだと思う。
汚すぎて部署変わって欲しいと思ったら、来年度から異動してくれたよ。
みんなが使うものを掃除しないってなんなの？

[76. 匿名]

>>50
こういう事繰り返してどこの職場でもマトモに勤められなくて最終的には鬱発症して引き篭もりになる人生歩みそう

[77. 匿名]

>>1
みんなの仕事です。でいいのでは？

[78. 匿名]

>>5
いるよね。
汚物入れのゴミも絶対片付けない奴とか。

フタが閉まらないほどゴミがいっぱいになってるのに、それ放置されたときはふざけんな!!って思ったわ。

[79. 匿名]

そういうのやらない人いるよねー気づいてないだけじゃなくて。なえる。

[80. 匿名]

>>19
FAX、COPY機、毎日定量、消費しないんだけど

[81. 匿名]

>>69若い子の方がまだちゃんとしてるよ、厄介なのがヤンキー上がりのアラフィフ女、やってもらって当たり前、言わなきゃやらない、言ってもやらない、謝るのは損、やるのも損、何もしない自分が正しい、気づいた奴がやればいい、こんな考えだからね。

[82. 匿名]

>>1
用紙の補充ぐらいはやるけどトナーの交換や紙詰まりは直せないじいさんはいる。

[83. 匿名]

>>1
専属の雑務バイトを雇えばいいだけだわ

[84. 匿名]

ガル民みたい
こんなのパートの仕事じゃないとかごちゃごちゃ言ってるよね

[85. 匿名]

>>69
雑用も仕事だよね。言わなわからんのかい？と思う。親は家で何も言わないのか…。

[86. 匿名]

>>54
外資はやらないよ
派遣バイトとかにやらせている

[87. 匿名]

トイレットペーパー使い終わるか10cm程残して、付け替えないひともいるよね💢

[88. 匿名]

>>78
まともな会社なら外注の清掃員がやる

[89. 匿名]

>>19
入社のタイミングで仕事内容に含めて通達するしかない。くそめんどくさいが

[90. 匿名]

デスクに私物のスマホ持ち込み禁止だと知って入社３日で退職願出した子がいたな

[91. 匿名]

>>84
社員の時もパートの時も率先してやってますよ。でも周りがやらない人ばかりだと嫌になるかも、自分ばっかりって。

[92. 匿名]

>>89
本来はそれが普通なのよ

[93. 匿名]

>>6
派遣にもそれを陽気するところがあるからこまる

[94. 匿名]

人数少ない会社だからトイレットペーパー替えないやつすぐ分かる
若者はほんとに替えない

[95. 匿名]

>>1
そもそも仕事じゃねーんだよ、快適な職場環境整備の話だ黙ってやれ

[96. 匿名]

>>71　自分が印刷する枚数しか補充しない人がいる。
底意地が悪すぎる。わざわざ数える方が手間じゃん。

[97. 匿名]

似たような話は私の周囲でも起きてます。
当社からお招きする講演会に関しての、資料のパワポ作ってって仕事を振ったら、
それはあなたの私の育成計画のうち、私のキャリアのどの部分の成長に繋がりますかって言われて
絶句した。いや知らんがな。仕事なんだからやりなさいだわ。

[98. 匿名]

>>19
『そんな雑用は私の仕事じゃありません』
に対する答えにはなりそう
いつも同じ人ばかり補充している、とかも防げるかも

[99. 匿名]

>>6
でもコピー用紙やトナーの補充は、気付いた人といっても、使い切ったタイミングで印刷してる人かその次に使おうとした人のどちらかじゃない？
この場合については当たり前のことを言ってるとしか思えないけどな。

[100. 匿名]

そんなやつはクビでよくね？
今の時代、若手に甘すぎだろ。少し厳しくしたらヘソを曲げるようなやつは、さっさと辞めて欲しい。

[101. 匿名]

>>84
外資や一流企業ほど正規雇用と非正規雇用、派遣の業務が分断されているよ

[102. 匿名]

ガルでもお茶汲みなんかでワーワー言ってたりするけど、そんなの鵜呑みにして育った世代なのかもね。

[103. 匿名]

会社員の時、席がコピー機の隣でおじさんや若者問わず、コピーの紙詰まりとかであたふたしてる時に、保守サービス呼ぶ前に私が1回いろんなとこ開けて復活させる係りにいつの間にかなってた
私が直せなかったら電話だなって
紙の補充とかは逆にやらされなかったw
自分の時になくなったらするけど
コピーは席の運もある

[104. 匿名]

>>1
そんなに間違っていないと思う。私が以前働いていた職場では正社員の補助（雑用）として各部署に1人扶養内主婦パートを雇ってた。コピー用紙補充やお茶（珈琲）用意、簡単な掃除、郵便物の仕分けとか。正社員が自分の仕事に集中できるように。そんなに悪いことかな？

[105. 匿名]

>>4
マイナス付けてるの働いたことない男だろうけどこれは本当に本当にそのとおりなのよ
あれはなんなんだろう

[106. 匿名]

うちは若者より中途採用者(30代)にいたよ
後、パートの人(30代)……

[107. 匿名]

>>88
ごく少人数の小さい営業所なので、清掃員さんはいないんですよ

[108. 匿名]

>>23
大手に派遣で行った時にお昼時間の電話番(当番制)の2人がコピー機に紙を補充して、シュレッダーゴミをまとめてフロア内の捨て場に持っていく感じだったわ
揉めたりしなくていいシステムだなって思った記憶

[109. 匿名]

うちもだ…
2人いるから作り話でもなさそう
無能の万能感って家庭で褒め過ぎなんじゃと感じるわ

[110. 匿名]

簡単な雑用してるだけでみんなと同じ給料もらえるなら喜んでやりたいけど

[111. 匿名]

皆の仕事だよ
でやらせる

[112. 匿名]

>>65
工場で出荷関係の事務やっていた時に同じ事を言った新卒がいた
上司が電話に出るのもあなたの仕事だし電話対応出来ないなら現場に異動してもらうしかないと言ったら翌日欠勤で母親が乗り込んで来た
最終的には退職したけど

[113. 匿名]

これじゃね〜お育ちと人間性だよね
コピー用紙とかガムテとかの用度補充とかシュレッダー溜まったら袋変えるとか、些細なこと
全くやらずに平気な人と、不満持ちながらもやっちゃう人
にこやかに率先してやる人なんかいない、誰だってなんで自分が？と思ってる、やらない人がいるなら尚更
気が利かないなぁ、と思いながら渋々気づく人が毎回やってる

[114. 匿名]

>>1

　確実に増えてそう

　ドラストでもビニールを開く時のつける消毒水のスポンジが全てカラカラ

　銀行でも備え付けのボールペン全てが書けない

　

[115. 匿名]

>>75
そんな奴、異動先でも厄介払いだよ…引
まともにみんながやってることが出来ないなんて、その新人自体がゴミ汚物じゃん！
異動先でもこの調子なら「はっきりクビ！！」宣告されるか、それとなくそんな自主退職に持ち込まれるか…どっちかだよ

[116. 匿名]

>>19
当番制にしても「まだ大丈夫」「明日の人がやればいい」ってなるよ
やらない奴はとことんやらない

[117. 匿名]

>>112
横
悪霊退散だね！

[118. 匿名]

無能ほどコレ

[119. 匿名]

>>112
親も親だ
恥ずかしい

[120. 匿名]

>>2
注意したらモラハラって言われちゃう時代なんだよね。

[121. 匿名]

別に自分の仕事じゃないんだけど、仕事で考えがまとまらずに煮詰まってるときとかに、気分転換のためにコピーの紙補充したり、頭使わないことをしながら小休止してた

難しい仕事で本当に煮詰まった時にはコピー機のすべてのトレイが紙でパンパンになった

[122. 匿名]

>>50
そういう人って、そのうち長居できる仕事は見つかるんだろうか。

[123. 匿名]

>>8
私はこの部分はすごい違和感がある。
「管理職の仕事」ではないだろうし、私の仕事ではないに対する買い言葉的なものだと思うけど、本人が言ってるように気付いた人がやるべきじゃない？
その人が管理職であっても。
「管理職だからやらない」なら部下と同じだと思う。

[124. 匿名]

>>1
自分が終わった時にちょうど切れたら気づかないような気がするけど
使い続けねばならない最中に切れて作業やめるのだろうか？

[125. 匿名]

>>1
「そんな雑用出来ないって？じゃあ、あなた以外で誰がこの雑用をするのが適切だと考える？指名してみて」って皆の前で言ったらたじろぐんじゃない？　さすがに

[126. 匿名]

>>1
コピー用紙の補充は仕事の前の仕事と円滑に進める為の準備の仕事だよね
メインの仕事を達成すべき前にしないといけないメインじゃない仕事が有る事を教えるべき

[127. 匿名]

>>1
今はいいね、自分の主張を押し倒す事ができて
氷河期世代なんか奴隷のようだったのに

[128. 匿名]

>>108
やっぱり均等に回すのが最善

[129. 匿名]

雑用含めて仕事です

[130. 匿名]

>>122
横
うちにいた奴は29歳で4社経験してた
うちもすぐ辞めた

[131. 匿名]

>>6
そうすると気が利く人ばかりに負担が行くようになる

[132. 匿名]

>>16
>>39
横

パワハラだと騒ぐのは勝手だけど、「いったい誰の仕事だと思うのか」という問いの、どの部分がパワハラなのかね？

訴える側がパワハラだと感じたら、企業はパワハラだと扱わなきゃならないの？

[133. 匿名]

>>19
当番制にしたら自分が当番になってる日は絶対出勤しないといけなくなるから嫌だな
トナー・インク・紙の補充くらい別に面倒くさくも何ともないから私がやる、そして部署異動で私がいなくなってから有り難みに気付いて困ればいい

[134. 匿名]

>>68
おじさんは普段やらない人もいるけど上司から言われたらやるよ
拒否ったりしない

[135. 匿名]

インク、お知らせ出てるのにすっからかんになるまで使うと指示してきて、最悪なときにすっからかんなって八つ当たりされた

[136. 匿名]

組織にいながらコピー用紙の補充のような雑務にも大層な思想を掲げて断固NOと言う人なんかマジで大したことない。大したことある人に会ったことない。
新入社員に補充しといてって、今やることないでしょ？お願いねくらいの意味でしょ。
そもそもあれは仕事じゃないから組織にいる以上みんなやればいいこと。

[137. 匿名]

>>8
そんなん言い方したらハラスメントで人事に言われると思う。

[138. 匿名]

>>50
たぶん次でも「合わない」で退職、その次でも「合わない」で退職、自分に合う仕事を探して職歴だけが増えていく。
で、金に困って闇バイトだな。

[139. 匿名]

>>8
管理職もその部下もどちらもやり方知らないかもね

[140. 匿名]

みんなあまりにもやらないから、もう勝手に自分の仕事だと位置づけて、残業にしてやってたよ。１５分くらいだけどね。チリツモ

[141. 匿名]

>>106
うちも若者より30代お局がこれだった
本来業務を任されている雑務的な作業は忙しくてできませんと断って自分のやりたい仕事しかやってない

[142. 匿名]

>>1
それすらできない人に、なんの仕事も任せられないけどな

[143. 匿名]

>>23
いちいち誰かに頼むより数分で自分がやっちゃった方が早いしスムーズだし、って考えなのかも

[144. 匿名]

>>8
そして、それパワハラっとか言ったりして心が病んだとかで傷病手当申請

[145. 匿名]

雑用を進んでやる
↓
他の人がやらなくなる
↓
雑用の分時間がかかるようになって評価が下がる
↓
クビ

[146. 匿名]

>>23
雑用の人は仕事できる人が多い気がする。こんな人は頼れる。

[147. 匿名]

入社の時にこれこれこういう雑務もやって貰いますと思いつく限りの雑務を全部書き出して誓約書を書かせればいい

[148. 匿名]

>>1
そうよそれは私の仕事よ。眠いときにやるんだから置いておいてよ

[149. 匿名]

そんな事を率先してやる人がいる。会社のバランスも良いね。

[150. 匿名]

>>147
今の子はそこまで言ってやらないとわからないだろうね

[151. 匿名]

>>1
こんなもんを仕事と言うなら、その部下が言うように文字通り「仕事」にしてやればいいんだよ、特別な手当てつけて
私がやるから是非任命していただきたい

[152. 匿名]

>>1
じゃあ正式にコイツの仕事にしたら大人しくやるのか？それでも文句言いそう
結局自分のやりたいことしかしたくないってことを言いたいんだろうね
とんでもないお荷物だわ

[153. 匿名]

>>123
管理職の人にはその人にしかできない仕事がたくさんあるから、誰でも出来る仕事はそれより下の人が積極的にやります、と言うべきだと思います。私は医療の職場で働いてるんだけど、コメディカルの人達に「責任」を武器にそれを言われることが増えて辟易しています。

[154. 匿名]

>>7
辞めてくれるだけマシだと思ってしまう

こういうのに限って残り続けるから厄介

[155. 匿名]

>>35
なんか笑ってしまったｗ

[156. 匿名]

>>101
横
非正規で働いてたとき、そういう雑務もやってたけど、そういうのやると次の人が大変になるからやめたほうがいいとも言われた
マグカップを漂白しておけっていってくるおばちゃんと、そういうのはしなくていいという課長がいて、本当にどうしたらいいのかわからず
結局、主人の転勤でやめたけど、はっきり決めてほしいわ

[157. 匿名]

こういう人って、家庭の排水溝の掃除とか洗面台の鏡拭きとか
そんなのはママがやるべき仕事で私じゃないもーんって育ったのかな

[158. 匿名]

>>1
今はパワハラという使い勝手の良い言葉があるから、大した仕事もできないくせに私の仕事じゃないとのさばるんだよ。

[159. 匿名]

管理職の仕事ではないとは言えない
全員の仕事だろ

[160. 匿名]

>>50
うちの会社の新人にもいた
「この業界に将来性はないと思うので」って言って辞めていった
そもそもまともに仕事できてなかったのにこの業界の何がわかったんだろうか…と思うけど仕事ができない人なりのプライドだろうから誰も何も突っ込まずに平和に退社していった

[161. 匿名]

>>156
ヨコ
上司とお局様で意見違うのあるある〜

そのおばちゃんは昔は私がやってたのよ！今なら派遣非正規の仕事でしょ！ってことなのかしら

[162. 匿名]

>>27
どこにすてればいいの？
紙ごみとか分別厳しいところあるやん？
分からないから横においてる

[163. 匿名]

Fラン卒が言ってた言葉だ。

[164. 匿名]

上司が新人の子に注意したら翌日パワハラだと母親が乗り込んできた事があった
上司も私らにいう時とは全然違い優しく言ってたんだけどね

[165. 匿名]

言えばよかったのに
なくなった時はその時の人が追加しましょうって子どもみたいなポスター貼るしかないんか

[166. 匿名]

単純にその程度の雑用すら見て見ぬふりすんのダサい
新入社員だろうが何だろうが成人したいい大人がよ

[167. 匿名]

交代制が良いね。小さい会社。専門の雑用の人がいるのが理想。小さい会社ならやるべき。人がいないならね。会社による。

[168. 匿名]

>>104
雑用の専任がいない職場なんじゃない？

[169. 匿名]

機密文書、データ扱うゾーン（フロア）は部外者立ち入り禁止
丸めて捨てるのは厳禁、必ずシュレッダー
ゴミ出しは指定場所まで社員が持っていく
外注清掃員は決まった時間にトイレ、廊下を掃除、指定場所からゴミ出しするだけで
立ち入り禁止ゾーンには入れない

幹部、営業部門だけ会社支給スマホ持ち込み可
個人スマホは更衣室ロッカーに入れ仕事ゾーンには持ち込み厳禁

これが普通だと思っていたけど、そうでもない会社が結構あるみたい

[170. 匿名]

>>6
雑務はみんなでやるものって思ってたから率先してやってたけど、やればやるほどみんなやらなくなるし押し付けられるようになったし、なんなら私の仕事と思われるようになった

[171. 匿名]

コイツ偉いんだな！普通はやる。

[172. 匿名]

>>1
じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？』って言いたい気持ちを抑えたものの…
て、抑えなくていいと思う。
誰かがやらなきゃいけないこと、みんなやっててあなただけやらない。
誰なら適任だと思うのか？真面目に答えさせるべきなんだよ。

[173. 匿名]

>>1
派遣とかにやらせたら？

[174. 匿名]

じゃあ誰の仕事だって言うんだよオラって言う
辞めようと告げ口しようとどうでもいい

[175. 匿名]

>>162
会社のゴミは一般ゴミ回収ちゃうやろ？
ウチは何捨てても業者が持って帰ってくれるけど
ペットボトルとダンボールは分けてる

[176. 匿名]

いざ自分がコピー使いたいって時に
用紙が入ってなかったら
誰を呼ぶのかな

[177. 匿名]

>>64
誰もやらない雑用やるあなたもありがたい存在だし、正社員で仕事振られてたのなら上司の意見もわかる

専任のパートなりなんなり居てくれるといいんだけどね

[178. 匿名]

でもこういう気づいた人がやるってシステムは気の利く人が損をするし、こういうことからうまく逃げる人(1の新人ではない)が上に上がっていきがちだよね。

やっても誰にも評価されないしやり損だから誰もやりたがらないんだよ。

当番制が一番いいと思うよ。もちろん、給料が発生する時間帯の中でだけど。

[179. 匿名]

>>16
次の日から「問い詰められて重圧を感じて仕事に行けなくなった。」くらい言いそうだな。

[180. 匿名]

コピー用紙の補充なんか大好きな人多いでしょ
みんな補充したくてたまらなくて、いつもパンパンよ
だからこの記事嘘くさい
トナーの交換は確かにちょっと面倒。会社によっては郵送の手続きしなきゃだし

[181. 匿名]

>>169
いいえ
それが普通です
あなたは気にしないで仕事してて下さい

[182. 匿名]

>>1
私も似たようなことあったなぁ。
部下にコピーを頼んだら、これ私の仕事ですか？って返された。

組織に属すということは、ここで起こる雑用全てが貴方の仕事であり、私の仕事。
私の手が空いていれば自分でやるが、申し訳ないが時間がない。頼まれてくれないか？

と返し、やっとコピー取ってくれた。

私は昭和だから、何でも受けたけど今の子違うんだよね。
疲れる。

[183. 匿名]

>>147
家庭のしつけ範囲だと思っていたけど
昔から偶に片づけ全くしない新入社員がいたけど、半分は気が付いて片づけ清掃するようになるけど、しない新入社員は短期間で辞めていった

[184. 匿名]

>>18

Z世代特有なのか分からないけど
最近の子たちって、地味な作業や泥臭いことは嫌！
それでも安直に成果や名声を得ようとする傾向にない？

仕事ってそこに至るまでの工程が大切だから
新人の時こそ雑用をこなしたり、上司の指示に従って指示の出し方を学んだり基礎を固める大切な時期なのにね...

部署の仕事ではなくとも、関連のある部署の仕事内容を少しでも理解して
全体を見ながら仕事ができるようになってからが
本当の社会人だと思う。

と、最近思うけれど、これも老害と
言われちゃうんだろうな😔

[185. 匿名]

>>4
家ではやるけどさ🤣
職場ではやらないよねー！

上に無理やり積んでくのも止めてほしい
ジェンガかよって思う

[186. 匿名]

若いの　格好いい事言うやないけ
じゃあ、おまえになにができるの？
能力ないくせに　口だけ上からかw

あたいんとこに来る若いの　全然ダメよ
ダメなのちってるから、いじめるんだけど
物件資料渡すだけ　あたい、みりゃわかるんだけど、こいつ現地で見てきて人んとこに紹介ちてるのか見るために質問しゅる　
やっぱ、見てきてないわ　手渡ちされた資料を棒読み
物件の事勉強ちてない　
そんなちごと　
これがZのおちごと
その上が同じ世代の頃は、一応、答えられるようにと勉強ちてくる　上司がまだ怒れる時代だから　現場はなかなか行かないね

だから、いじめるんだけど　人んとこでは棒読みちてんなや　邪魔なんだよ　

[187. 匿名]

>>10
気づいた人がやる仕事ってなぜかみんな気づかないんだよね
なぜか真面目お人好しがやる羽目になる

[188. 匿名]

>>99
関係ない新人がやらされるとしたら、かわいそうだわ

[189. 匿名]

気づいた人方式ってふつう、コピー用紙には適用しないでしょ
使っていて切らした人が補充するんだから

[190. 匿名]

>>173
派遣さんはやる仕事も決められてるので、それを越すようなことはさせられないんだよ

[191. 匿名]

>>101
いわゆる大企業に勤めてたとき、正社員・非正規の仕事がはっきり分かれてたし、それで揉めたこともない

中小にうつって気づいた人が〜みたいな役割の部署は、非正規側がずっと文句言ってたな、社員だからって偉そうに！！とかなんとか

[192. 匿名]

>コピー機の用紙やインクが自分が使った際に切れても、補充せずに放っておく。他の人は、そのような場合は、つぎに使う人のために補充しておくんですけど、けっしてそれをしないので注意すると、
『そんな雑用は私の仕事じゃありません』

「あ、そう。それなら会社の備品を使わず社外でコピーして来て下さいね」
これ位言っても良いよ
部下はパワハラと言い出すだろうけど、ハラハラが成立する可能性も高いからハッキリ言ってしまっても良いのかもと思う
その前に部下には思いやりってものが欠如してるね

[193. 匿名]

>>99
よこ
自分がかなり使ってる自覚ある人とかね
私は自覚あったから、頻繁に用紙チェックしてたわ
でも、1枚印刷しただけ、たまたまなくなっただけ、のときにいちいち言われたら腹立つな

[194. 匿名]

>>182
あなた仕事できる人だわ〜発言が端的でわかりやすい
参考にします

[195. 匿名]

>>180

コピー用紙の包装紙を解いてから
その形のまま、ストン！って１発入れるの好き。

トナーは交換した後の調整時間に限って
会社のジジイがコピー取りにきて
「なんだよ、今使いたかったのにチッ」
ってなるからジジイ含めてあの時間が嫌い

[196. 匿名]

>>1
共有物の補充に関しては中年、ベテランでもやらない人いるよ

[197. 匿名]

能書きは一丁前なんだろうとも思う。口達者。でも仕事はできない。アルアル

[198. 匿名]

補充、絶対やらない奴いるけど、すぐ終わるのに何でしないのか不思議で仕方ない。

[199. 匿名]

何も言わず損得勘定しない人がたまにいる。凄いとは思うわ。そんな人は雑用率先してやるね。そんな会社に入れたらラッキーだよ。

[200. 匿名]

>>4
昼ごはん食べた後のゴミそのまま捨てるからそういったゴミが沢山溜まってハエが沢山たかってて、本当に気色悪かった。ゴミ捨てくらい自分で行けよって話。他の人も気持ち悪がってたけど本人は平気なのよね…パソコンにもハエが沢山来てハエだらけで仕事に集中できなかった

[201. 匿名]

>>161
ゴミの分別をおばちゃんはやっておけっていうし、それをやってたら、他の人にはそんなのどうでもいいからなるべく電話でてって言われるし、本当になにがなんだかわからない職場だった…
おばちゃんの謎ルール押し付けで辞めてしまうバイトやパートが多いようだった笑

[202. 匿名]

>>1
新人の頃って割とプライド高くて自分は優秀だって思ってる人多くない？で、新人だから対して仕事できないし、結果が出せないと、自分に相応しい仕事は別の場所にある、みたいに思って辞めちゃう。

[203. 匿名]

>>127
分かるよー
若い時は１日3回全男性陣へのお茶出し（後輩男子にもお茶入るのに女性職員は全員お茶無し！）から上司のタバコまで買いに行ったり雑用は全てやらされたよ

今は転職して小さな職場の事務員だけど、やらない人は全くやらないし、損得考えるのも面倒だから共有の備品補充、トイレのトイペ交換、蛍光灯交換とか自分でさっさとやってるよ
やらない人は仕事もできない人多いし、何人かは人員整理の対象になってた

[204. 匿名]

そういうのはトイレットペーパーと同じでしょ。

[205. 匿名]

やる人、出来る人は几帳面だと思う。感謝。年配の人が多いね。

[206. 匿名]

>>195
ね。みんな何回も用紙の引き出し開けてチェックしてるわ笑

わかるー。お前の用事知らんがな…

[207. 匿名]

コピー機のトナーは誰も替えてなかったな
なんか専門の業者がそれだけはやるようだった

[208. 匿名]

>>1
若手じゃなくて、上司の課長に『室内履きが破けちゃったから申請しておいて』って言われてびっくりした。
サイズも知らんがなと。
キョトンとして、一応返事して、えっとサイズは？と言った所で隣で聞いてた別の同僚が
『●さんは、●さんの母親なんですか？』って言ってくれたから、自分で申請書出してくれる流れになった。

その課長が5年後に部長になった時も同じように室内ばきを申請しておえちって言ってきたけど、サイズが分からないので、すみませんがご自身でお願いしますって言ってやった。

[209. 匿名]

>>168
自転車操業の零細企業？それなら新卒なんて採用しないと思うけど。
コピー用紙補充とか雑用のために（社会保険料支払わなくても良いし）扶養内パート1人雇っても別に良いと思うけどね。丸く治ると思うけど。

[210. 匿名]

>>189
職場の非当番制の雑用の場合、そういうの含めて気づいた人というんですよ

[211. 匿名]

まず上司に口答え出来る根性がすごいよ
そもそも自分の実力は？って思う

[212. 匿名]

>>5
うちはお局様が毎日朝イチで来てトイレ掃除してる。仕事できるし、信頼厚いし、頼りになるから尊敬してる、お局様。

[213. 匿名]

>>1
プライド高いし謝らない
まさか自分の容量不足で仕事遅れても、仕事出来ない〇〇さんのお世話とか休んだ人せいでってなるしお手上げ

[214. 匿名]

労働条件通知書に「当社における全ての業務」とかよくありがちだけどね。細かく書かれてるのかな

[215. 匿名]

>>1
親の顔が見てみたいよね。。家でも何もやってなさそう。躾さえされてなさそう

[216. 匿名]

言っても無駄な人ってどこでもいるけどクビにできないから評価を悪くすればいいのにと思う

[217. 匿名]

>>207
トナーの交換は、サインがずっと出てるよね
ギリギリまで使ってから交換するのが一番経済的だと思う

[218. 匿名]

もうクビでいいよ

[219. 匿名]

>>50
まあそういうこと言う奴はどうせ長続きしないんだからほっときゃいいよね

[220. 匿名]

>>21
一生出世しなくていいし最低限の給料貰ってればいいですって人なら平気かも知れないけど、そういうちょっとした事の積み重ねで周りの人と溝出来て仕事に影響して来るしね

[221. 匿名]

>>212
それお局と言わないよ

[222. 匿名]

>>207
えー、凄い!!
大企業なんですか？
コピーやFAXは沢山使う会社だからか、トナーはパラパラとなくなるから、朝とか帰り前に変えちゃっているなー
交換自体はそんなに苦じゃないし、掠れたりしたらその方が面倒だし。
誰は変えないとか、誰が変えたとか、全く気にしないけどな。
でも、私はやりませんって言われたら引くかもな。
協調性ないな、自己主張強くて、人を下に見る人かなとか、偏見が生まれるかも。
言われたことがないから分からないけど。

[223. 匿名]

>>1
雑用を軽く見て、評価しない管理職にも問題があるのでは？

[224. 匿名]

>>217
回収の業者さんが交換してくれてた気がする
変なことして壊したら嫌だし、そこは専門の人がやったほうがいいと思ったわ

[225. 匿名]

>>115
ただ、上司の評価は別で、業務の覚えはいいし将来的に仕事できる人だから掃除しないくらいで目くじら立てないでって言われたの。
私が新人の頃、備品や環境を大事にできない奴はかならず失敗に気が付かないで大きなミスをしても誰かが後始末してくれるからいいやと思う無責任な奴になる。
自分で「これくらいでいいや」と思ったときこそ自分に厳しくなれないとだめって先輩に言われていたから、親の躾が悪いとしてもダメだと言われたら治そうよ！？とイライラして仕方ない。（そして先輩の言っていた通り落ちていく奴らをみている）
万年教育係だから、基本のスタートにいつまでもいる私の注意なんて無能のお局おつかれーなんだと思うけどさ、次の人が働きやすい環境を作って帰るまでが業務なんだよ。
親っ！

[226. 匿名]

>>108
紙補充はいいと思う。
インク交換はタイミングだから、インクは各々自分の番で交換サインでたらやってほしいな。

[227. 匿名]

>>23
自分が仕事しやすい環境を自ら作って
どんどん仕事進められちゃうからねぇ
コピー用紙補充されるの待ってる人なんか
一生仕事できるようにならない気がする

[228. 匿名]

これ言えるのはある意味凄い。時代だよねぇ。昭和、平成の頃は絶対言えなかったわ。

[229. 匿名]

>>209
小さい会社はコピー用紙なんて頻繁に補充しないし
来客にはペットボトルのお茶を出すだけだし
隙間時間で出来るんだから社員が協力し合ってやるもんだよ

[230. 匿名]

>>24
いや、たぶんこういう人ってインクや用紙が切れたら
コピーの途中だろうと一旦その場を離れるんだよ。
横目で誰かが交換したり補充してるのを確認して
続きをコピーし始めるんじゃないかしらｗ

[231. 匿名]

>>195
私はコピー用紙の包み紙をグチャっと捨てられるのが嫌で、きちんと畳んで小さく捨てたいから気づいたら率先してやる。

気づいた時に他の引き出しも空けて、少なかったらついでに補充する。

[232. 匿名]

あのうコピー機の紙入ってないんですけどー頼みますよ
って新人に言われたことがあるのを思い出した

[233. 匿名]

>>212
お局の下にあなたがいるならあなたが率先してやりなさいよ。
何先輩にさせてるのよ

[234. 匿名]

>>4
全男性社員は把握してないけど自分の周りの人はちゃんと捨てる、というか捨てる行動でもう帰るから仕事の話で声かけないでという意思表示になってる
セキュリティ厳しいから机上に物出したままとかも駄目なので退勤時はみんなきれい

[235. 匿名]

>>14
それがいるんだな〜

んで､仕方なしに先輩の私がやってる

そういう子案外出世するんだよね世渡り上手くてさ
で、ベテランになったり役職持ったらもっと堂々と「それは私のやるべき仕事ではない」て言って新人や後輩にやらす

[236. 匿名]

>>23
補充しなかったら仕事が進まない。誰かがやるのを待ってる暇はない。

[237. 匿名]

>>13
いるよ、こんなの。創作じゃないと思う。

わたしのところには業務分担した自分の仕事を「これは私の能力に見合わないと思うので他の人に回してください。」って言ってきた一年目がいた。
能力に見合わないって、え？って係長が言ったら、「こういう簡単な仕事を私がやる意味がわからないです。」って。
いや、おめー一年目だからさ、とりあえずやれや。って優しく言っても、理由になってないと思うんですけど…。って。どうなってるの。

[238. 匿名]

>>154
分かる。仕事しなくても居心地悪くないみたいで不思議ですよね。

[239. 匿名]

>>232
親切に備品のある場所とついでに紙の表裏の向きを指導して差し上げましょう

[240. 匿名]

>>144
アラフィフのパートさんがパワハラだと騒いだことあったよ。
詳しくは、コピーを取るのをパートが上司に頼む→今忙しいので自分でやって→は？そんなん知りませんけど？→知りませんってコピーしたことないの？→ないですよ。私の仕事じゃないです→じゃあ私（上司）の仕事なの？他にも色々仕事抱えてて忙しいのに。コピーくらい自分でやって！→パワハラだ！

[241. 匿名]

下っ端の分際でそんな仕事選べる立場なんや

[242. 匿名]

逆も然りで上司からあんたにお願いすることはあっても逆はないよって言ってたクソババアおった。

[243. 匿名]

>>217
あれ高いからってシャカシャカして可能な限り使い切ってる人いる

[244. 匿名]

全部やれ!

[245. 匿名]

新人あるあるだけど最初から即戦力で仕事任されると思ってるよね。基本や雑用から始まるのにそれを嫌がって思っていた仕事じゃなかったと辞めていく。まぁ個人の自由だしさっさと辞めてくれる方がありがたいけどさ。家でもトイレットペーパー補充しない、親が先回りしてやってくれるタイプなのかな

[246. 匿名]

>>239
横
え、コピー用紙って表裏あるの？
いつも適当に入れてた

[247. 匿名]

会社の人事評価はだれが付けてるのか
嫌われたら飛ばされることを気付くべき
それと
替わりはいくらでもいる事実もわかるべき
例えば大谷でも個人は偉大だけど
日ハムを見ればみんなで組織としてカバーしてるのが
わかるでしょ
アナハイムは大谷がいたときからだめだから論外だけどね

[248. 匿名]

>>245
やりがいないって言われたことある
入って３か月の新人に

[249. 匿名]

補充バイト雇えばいい

[250. 匿名]

>>54
ついでにやった方が手間は少ないよね
全体を捉える視野の大きさがあるから仕事も出来る

[251. 匿名]

>>2
上司が注意するという当たり前のことをするとパワハラで訴える若手が増えたからだよ
こういうの異常だと思う

[252. 匿名]

>>123
「管理職だからやらない」なら部下と同じだと思う。

→同じじゃないよ。むしろ管理力だからこういう雑用はしちゃいけないんだよ。給料が違うでしょ。高い給料払って雑用させるの？もしかして総合職にお茶くみの仕事させるの当然とか思ってる人かな。

[253. 匿名]

>>2
ほんとそう
パワハラだのモラハラだの何と言われようとダメなものはダメ

[254. 匿名]

>>23
周囲のことが見れるってことだもんね。

[255. 匿名]

>>54
事務員だけどうちの会社は事務員(私以外)絶対やらないよ
自分たちが朝からバンバン紙を使っていたくせに、私が外勤から帰ってきたらババアに｢コピー用紙が！｣と怒鳴られ睨み付けられる
満タンまで補充したしすぐ近くの棚に用紙あるんだけどね
電話も意地でも出ない

[256. 匿名]

そんなこという人間って仕事できると思えないんだけど

[257. 匿名]

>>255
よこ
電話絶対出ない人いるよね
誰もいないのかと思って大慌てで戻ってきたら席にじじいがいたことよくある

[258. 匿名]

>>19
うちの更衣室が当番制で掃除があるんだけど、終了のハンコだけ押して明らかにやってない人いるよ
どうせ毎日やるんだから自分の日ぐらいしなくたって次の日の人がやると思ってるんだろうなと
でも誰かが監視して掃除してるわけじゃないから注意も出来ないし当番なのにってイライラするけどそういうのをやらない人間を相手するのも面倒で誰も何も言わない

[259. 匿名]

>>251
それでその上司もビビるしね。上がどう判断するか分からないと、言った者勝ちになるんだよね。

[260. 匿名]

>>18
ずっとどの年代にもいわれてるよ。50歳の私も新卒のときに「今の子は大学生気分がぬけてない」とか「自分から動こうとしない」といわれていた。今のこの方がもっと、となるけどね

[261. 匿名]

>>256
同意

[262. 匿名]

>>1
できない人ほどそういう
本当にできる人は当たり前のようにさっとやる

[263. 匿名]

>>260
メソポタミア文明のパピルスの書にも「最近の若い者は」って記載があるらしいよ。

[264. 匿名]

>>252
お茶汲みのようなわざわざしないといけない仕事じゃなくて、自分が使ってる最中に用紙が切れた、自分が使おうと思ったら用紙がなかった、っていうシチュエーションでしょ？
管理職がやるべきって言ってるんじゃなくて、そのくらいたまたま自分の番で当たったなら、管理職だってやればいいっていうだけだよ。
コピー用紙なんてしょっちゅう使うならすぐ近くに在庫はあるだろうし。

[265. 匿名]

>>264
その時に余裕があればやるんじゃない？でも仮に差し迫って忙しくなくても他にたくさん仕事があるはずだから、普通は下の職員がやるべきだと思います。大体、若手の時にそういう詰まらない仕事をたくさんやることで見えてくる仕事ってありますよ。コピー用紙の補給なんて何のスキルにもならないと思っていたら間違いです。いろんな人がいるから、中には仕事ができないまま上役みたいになってる人もいるけど、ほとんどの人はそういう経験を積んで昇格をしてるんだから。

[266. 匿名]

>>252
管理職だろうが平社員だろうが、自分がコピー使ってる最中に紙切れたら補充するのが当然では
たかが紙の補充に、管理職だからとか私の仕事じゃないとか馬鹿じゃないの？
「自分の仕事じゃない」なら、落ちてるゴミすら拾わないわけ？

[267. 匿名]

「コピー機を使用しないとその先の業務が停滞してしまうので、用紙やインクの補充は次に使う人の業務の進行の為に重要な仕事であって雑用ではありません。
他部署の人の業務の停滞が頻発すると会社全体にマイナスの影響を与えます。」とか大きな事を言ってみたい。

[268. 匿名]

>>7
その人、口を動かす(話す)仕事の方が得意なんだろうな

[269. 匿名]

ここを読んでると思うけど、日本で努力して昇進するとノブレスオブリージュって言うの？そういうのの果たす義務がどんどん高くなって、税金も高くなって、ちょっとでもミスすると叩かれたりして、偉い人達は大変だなと思います。皆んな適当に時間を過ごして最低限の賃金もらえればいいやとなる訳だなと。

[270. 匿名]

>>1
そんなバカバカしい主張が当然通ると思ってる若者が、あまりにも愚か過ぎて笑える
よく採用されたね

みんなで使ってるものなんだから、気づいた人がやるもんだと思うけど

[271. 匿名]

>>50
こういう人が辞めてくれると職場のみんなが喜ぶよねw
みんなで「あの子やっと辞めてくれたねー！」ってワイワイ言いあってたわ
そういう奴はどこに言っても続かないし、基本他責思考だから社会のせいにして自分のせいだと一生気づかない。
そしてそういう人が増え続けてるのが怖いわ

[272. 匿名]

うちの会社は気づいた人がやるスタンスだけどゴミ捨てはこの人、掃除はこの人みたいに結局決まってるかも。
日次業務が終わると午後は手持ち無沙汰になるときもあって、雑用で時間が潰れてありがたい。

[273. 匿名]

コピー用紙の補充、積極的にやってたら、褒められたけどね。嫌な人もいるかもね？

[274. 匿名]

ハラスメントが言われるようになるより随分と前の職場だけど、そういう細かく出てきそうな雑務をある程度公平な当番性にしてる上司がいたな。最初は「へー気づいた人がやるもんかと思ってた」と思ったけど、今から考えるとこういうトラブル回避策だな。

[275. 匿名]

>>18
どの世代にもいるよ
うちにはプリンターの下に用紙のストック置いてるのに、
自分で補充せずにわざわざ頼みに来る40代おばさんがいる
それくらい自分でやってと伝えると「それ私の仕事じゃないから」と言ってトイレに逃げられた

[276. 匿名]

>>1
『じゃあ、それはいったいだれの仕事なんだ？　管理職の仕事だと言うのか？』って言いたい気持ちを抑えた

言えばいいのに
もうちょっといい言い方があるとは思うけど

[277. 匿名]

>>122
どこに行っても、
ここは自分がいるべき場所じゃない。もっと自分が必要とされるふさわしい場所があるはず。とか思ってるんだよ
やる気はなくて口だけ達者の勘違い
一生やってればいい

[278. 匿名]

>>265
忙しくてできないといっても、コピーするタイミングで気付いたなら、用紙を補充しなきゃ肝心のコピーができないでしょ。
自分がコピーしようとして、用紙切れになったらわざわざ下の職員を呼び付けて補充させて、終わったらまたコピーを再開するの？
めちゃくちゃバカらしくない？
それに他のコピー機を使ってでもすぐに印刷しなきゃいけないくらいすごく忙しいなら、その時はそれを言えばいいと思う。

[279. 匿名]

別に補充係になる訳じゃないのに
自分が使ってて無くなったのを補充する事すら嫌がるとか、トイレットペーパーも芯放置して交換しないタイプか？

[280. 匿名]

>>6
やりたくない人はやらなくていいってことになるもんね

[281. 匿名]

「それはお前の仕事だよ」って言えばいいじゃん
なんで言えないの？

[282. 匿名]

>>13
大学生だけど、ここまで攻撃的でないタイプなら大勢いるよ。
悪気は無い。
でも、悪気はない代わりに気遣いも無い。

インクが切れたペンの補充。
床に落ちてるゴミを拾う。
こういうマナーや日常習慣が、大学生になっても全く身についてない。
それらは、お店の人や保護者が知らぬ間にやってくれてるものなんだろうね。

指示して丁寧にやり方を教えれば素直にやるけど、自主的にやるようにはならない。
（自主的にやる子もいるけど少数派）

私、偏差値重視で事務バイト学生を雇う会社勤務だけど、毎年これにゾワッとする。

そして毎年、ほぼ全員が超有名企業に就職する。

[283. 匿名]

うちの職場はコピー用紙補充する人、全然しないでうまーく逃げる人と分かれる(人が補充した後に使ってるのかも)

なくなったタイミングであたった人が補充すればいいと思うんだ　

私の職場は1日1回か2日に1回くらいの減り具合なのに、逆に気を遣いすぎて用紙トレイを1日3回くらい開ける人がいる

その開け閉め音がかなりうるさいからやたら開けないでほしい

印刷中に印刷ジョブ押せば大体の残量がわかるのに知らないのかな

[284. 匿名]

>>18
今の若者特有なのかは知らないけど、
インターンで働きに来た大学生が
「この会社は、馬鹿みたいな雑用ではなく意味のある仕事をたくさん任せてくれるから、ここで経験できてよかった」
って朝礼で言ってたんだけど
あんたに実務経験積ませてあげるという、もはやボランティアのために、もっと能力も経験もある社員達が「馬鹿みたいな」雑用を分担してやっていることに気付けもしない小さな頭で、
その経験、本当に活かせますか？
って思った。

[285. 匿名]

ほらね、一般職の可愛い女子の職を奪うからこうなるのよ。

[286. 匿名]

>>137
これをハラスメント扱いする人事がポンコツ

[287. 匿名]

>>284
うちの若手たちも配属前の研修でこんな発言してたよ。上司の顔が引きつってた。

[288. 匿名]

うちの職場のトイレ、二連のホルダーなんだけど
みんな両方同時に使っていき、芯はそのまま、片方も残りわずかになっていることが多い
最悪芯が二つ残ったままのこともある…

そして各々よく入る個室がなんとなく決まっているようなのに、いつも入る個室のペーパーがないと入らずに別の個室に入っているみたい😅

本来、二連のホルダーって片方は予備扱いで、もう片方から使い、写真のように使い切ったら予備を使う
次に入ったときにきれいな手で先に新しいペーパーをセットすればスムーズだと思うんだけどな〜

[289. 匿名]

トイレットペーパーだって、なくなったらそのままにせず、補充するものだと思います。周りに対する気遣いもできない人が、仕事ができるとは思えない。仕事ができる人は、さらっと雑用もこなして、仕事も早い。雑用をしたくなければ、それを通すのもいいけど周りは必ず見てるから、陰で悪口言われて煙たがられるでしょうね。

[290. 匿名]

>>240
本当困った世の中になったよね😥

[291. 匿名]

>>104
それが正しいならその雑用係のパートさんに若手社員が伝えればいいよね。
この会社ではそれが間違ってるから上司に注意されてんだよ。

[292. 匿名]

>>19
うちの職場
“この線にかかったら補充・発注”
というトヨタ式とやらの在庫管理を始めたんだけど、結局決まったひとしか補充発注やらないんだわ

[293. 匿名]

>>251
ネットのせい。この子たちって小学生の頃から、悪意のある大人にあなたは悪くないって肯定され続けてるんだよ？社不の言ってることを真に受けてたらそうなる。

[294. 匿名]

>>1
思うにコピーの用紙交換が出来ないんじゃないの？
出来ない事の言い訳に、そんな言い訳する新人いてる
した事がない、わからない、とか言えない若い子多い
人に尋ね方を知らないと言うか
そんな事言う奴大抵仕事出来ないし
要領悪いやんどう考えても

[295. 匿名]

>>1
前の会社もそれで、やる人やらない人決まってくるから当番制になった。
ところがそれでも当番の日に、頑なにコピー機や他機器や文房具使わなかったり「今ですか?」って言う人居たから、小学校みたいに委員会になり半年毎にくじで決められるようになった。

[296. 匿名]

うちの旦那の会社の若い子もイレギュラーな仕事は自分の仕事じゃないって断るらしい。
じゃぁイレギュラーな仕事は誰がすればいいんだって感じだよね。誰かがやらなきゃいけないのにね。
あと、電話。電話も出たがらないらしい。

[297. 匿名]

>>291
元コメみたいな人って、経験が浅くて視野も狭いくせに自信満々に意見してくるんだよね。
>この会社ではそれが間違ってるから上司に注意されてんだよ
これが理解できないうちは口を出したらダメ

[298. 匿名]

>>2
パワハラ扱いされるんだよなあ
本当いい加減にして欲しい
どっちがハラスメントか冷静に考えればわかるのに

[299. 匿名]

>>276
「あなたが雑用の担当者だと思う人物にコピー用紙の補充を頼むように」と言おう。

[300. 匿名]

ゴミ捨ても紙の補充も仕事の一つなんだがな

[301. 匿名]

>>251
若手だけじゃないよ

おばさん部下も酷い
注意したら逆ギレだし

[302. 匿名]

>>209
いちいちそのパートさん呼ぶの？
コピー用紙切れたんですけどーって。

[303. 匿名]

>>5
家ではどうしてるだろ

[304. 匿名]

私も言ってもやってもらえなくて困ってるわ
それでこっちが忙しい時に手があいてるけどやることないですか？って聞いてくるからイラつきがハンパない
やることリストまで作って
そのリストにインク、紙の補充まで書いてあげてるんだけど
そこまでしてやってもできないって
脳に障害でもあんのかと思うわ

[305. 匿名]

>>302
横
コピー全般をパートさんに頼むんだと思う
そういう職場あるよ

[306. 匿名]

>>288
ホテルで働いているんだけど、客室用トイレも2連ホルダーで、片方ずつ使って減っていってるケースと、両方同時進行で減っていってるケースがある。
スタッフ用トイレは、コメ主さんところみたいに悲惨な状況になってることが殆どだけど、全く知らないお客さん同士でも同じようなことが起こるのって不思議。

[307. 匿名]

>>297
こういう前提を察せない人増えたよね

1から10まで説明しないとわからないどころか
1から10まで説明してもわからないレベルが割といるから困る

[308. 匿名]

仕事は雑用の積み重ねである

[309. 匿名]

>>253
パワハラですらないことで実際役職外されたり
大損こくこともあるから
当たり障りないようにするしかないって人が増えてるのは仕方ないと思う

[310. 匿名]

>>23
これはガチ
仕事できない人はそういうことに目を配れないのだろうね

[311. 匿名]

パートの人とか総務がやると思ってるようで「なくなりましたよ？」とか言ってくる人多い

[312. 匿名]

>>2
そういう人間は注意すると騒ぎ立てるから厄介なんだよ。
そもそも注意されて聞くようなら、ただの無知だからまだ見込みがあるけど。

[313. 匿名]

やれる人がやれば良い。臨機応変にね。こんな奴は嫌われる。と言うか一緒に働きたくない。

[314. 匿名]

>>23
社会人15年やって思うのは仕事ができる人は本当にまめ
作業的にもだし、人間関係の目配りも本当にまめ
時間配分もうまいから無駄な残業せず家庭も疎かにしない
仕事できないやつほど定時後からチンタラ仕事し始めて飲んで寄り道して帰ってる

[315. 匿名]

>>296
もっともこういう新人に電話に出られると、客の立場としては迷惑なんだわ。
聞いたことがわからない。じゃあどうすればいいか・・・それもわからない。
確認して後でかけ直しますも言えない。ついでにこっちの名前も連絡先も聞かない。
バカなのか？と思う。時間と電話代の無駄よな。せめてフリーコールにしてくれ。

[316. 匿名]

>>303
お母さんや奥さんに頼むんだろうね
トイレットペーパーないよって

[317. 匿名]

アホ過ぎるわ、、

[318. 匿名]

お家でもそんな感じ？おかあさんがお尻拭いてパンツ履かせてくれてる？？てって言いたいけどハラスメントとか言うんだろうね
ハラスメントハラスメントだよ

[319. 匿名]

若手じゃないけど、そういう感じの人いる。
ゴミ捨てとか片付けとか補充とか…気づいた人がやりましょうって事はやらない人。
やらないくせに発言はご立派…プライドは高い…

[320. 匿名]

>>13
Z世代じゃない？　そして注意した上司をパワハラ扱いするまでがセット。

[321. 匿名]

>>315
電話じゃないけどこの前駅ビルで買い物した時にちゃんとバッジ付けた若い社員らしき人に「支払い方は何がありますか？」って聞いたら「わかりません」って即答された
じゃあいいやと思って現金で払ったらレジ打ちをチャチャっとやってはミスり、訂正してもミスり？結局15分くらい待たされて謝りもしない
いくら自分の若い頃も未熟だったにしても分からないものは調べる努力したし自分の不備は謝ってたけどな

[322. 匿名]

接客業に就いて「僕の仕事じゃない」ってやめたXの人いたな

[323. 匿名]

>>99
普通なら使い切った人が補充しておくのがマナーだと思うけど、気づかなければ次に使う人が補充するかな。
わざわざ別の人に補充させるのは「何様!?」って感じ。
1時間もかかるわけじゃ無いんだから。

[324. 匿名]

>>323
みんなが放置するから仕方なくシュレッダーのゴミ捨てたり補充をしてたらだんだん「ガルちゃん紙ないよ」とか言われるようになった
無意識にはーいって補充とかしてたけどお前がやれよだよね

[325. 匿名]

>>50
まだ若いからこそ簡単に辞めてくれるのはいいね。
うちに来ている50代の派遣も典型的な「自分はここで収まるような器ではない」って考えで正規の人達をすごく下に見て愚痴ってたからもう更新しないだろうとわくわくしてたのに更新してた。もうどこも通用しないって薄々分かり始めてきたのか知らないけど周りを下に見てるくせにしがみついてるから簡単には辞めてくれなさそう。

[326. 匿名]

>>116
この線以下になったら補充とか目視で確認出来るようにしとけばいいかな？
やらなかったらルール違反として叱責出来るし

[327. 匿名]

>>278
このトピの最初の文章を読むと、若手と思われる社員がコピー機を使い終わった後に、用紙が切れたと分かっていて補充していないから、それに対して気づいたならやりなさいと注意されて「私の仕事ではありません」なんだよね。これ上司として注意するの当たり前だと思うよ。この上司は自分の時はやってるのかもしれないし。基本的に用紙ってすぐ補充できるように周りに置いてあるものだしね。

[328. 匿名]

私の仕事じゃないって何なら出来るんだ？
新人が先輩と同等に業務を出来ると本気で思っているのか？

[329. 匿名]

>>5
職場でトイレットペーパー補充するの？

[330. 匿名]

>>329
しないの？基本はトイレ掃除の人が職場の個室トイレの壁とかタンクの上に予備を置いておいてくれるけど、ホルダーに付いてるものがなくなったら私は換えておくけど。

[331. 匿名]

むしろ、誰がやってもいいと思うよ。って言いたい。

[332. 匿名]

>>277
本当に一生探しとけって思う

[333. 匿名]

>>212
なんで雑用やらせといてお局様連呼してるの？

[334. 匿名]

>>327
ん？
私はこの若手職員が印刷するタイミングのを管理職の人がやるべきって言ってるわけじゃないよ。
今回のケースではもちろんこの若手がやるべき。
ただ「私の仕事じゃない」に対して「じゃあ管理職の仕事なの？」となることに違和感があっただけ。
この人はそもそも「これまでは気付いた人がやってた」って言ってる。
コピーの場合の気付いた人って、その時使ってた人か次使おうとした人でしょ？
私はそれでいいと思う。
だけど、管理職が〜って言葉が出るってことは、結局気付いた人ではなく、若手だからやれっていう意識なのかなと感じた。
朝イチで若手がやるとかの決まりを部署として設けているならまだしも、そうではないのに。
だから違和感がある、気付いた人がやればいいって言ってるだけだよ。

[335. 匿名]

>>6
うちのアホ社員はホチキスの針が無くなったら普通に針を入れればいいのに何故か他のホチキスを探して使ってた。針の保管場所知らないのかな？と思って「ホチキスの針はここに入ってるよ」と教えたら「はい、知ってます」だって。なんか、宇宙人と喋ってる気分だった。

[336. 匿名]

>>329
無くなったらしますよ

[337. 匿名]

>>212だよ。
先輩がやってるから、昼間の休憩中にやってるよ。
まずお局様は朝めちゃくちゃ早い。
そしてうちの会社で使うお局様は良い意味なので。

[338. 匿名]

>>334
ガルちゃんてこんな感じで、前提が変わって行くところが難しいですよね。個人的には状況次第ではありますが、誰でも出来る仕事を誰かがやらないといけない時には、若手が「やります」となるのが組織だと思います。わざわざ呼びつけてやらせるような人はパワハラだけどね。でも「私の仕事ではありません」という若手と同じレベルだから、誰かがやらないと収まらないです。

[339. 匿名]

>>4
そうなんだ、うちの会社は男女ともにみんな綺麗だわ

[340. 匿名]

>>329
逆にトイレットペーパー切れたらどうするのか聞きたい

[341. 匿名]

複合機の近くの席の私は紙切れのエラー音がストレスすぎて自分が使用する際にパネルの用紙残量をチェックして赤くなってるサイズの用紙を補充してる
飽くまで自分のためにやっている

[342. 匿名]

>>1
あーーこれ見てコピー用紙切れてたの思い出したよ

休みなのに

[343. 匿名]

>>18
親の躾が悪いんだよ

[344. 匿名]

>>338
横だけど、前提が変わっていくんじゃなくて、ちゃんと相手が言ってることを理解できてないだけじゃない？
返信相手の人のコメント遡ってみたけど、この人始めから言ってること変わってないよ

[345. 匿名]

>>1
あーーこれ見てコピー用紙切れてたの思い出したよ

休みなのに
明日注文するかー。誰かやっといてくれないかな、、
みんな気づかないふりなのかガチなのか、いつも私。

[346. 匿名]

>>1
部下とか新人とかZ世代とかでなくても、しない人はしない
40代でも当番の仕事しない人いたけど職場の空気最悪だった
本人曰く「俺は職場に仕事しに来てるんであって雑用をしに来たわけではない」って本気で言ってるからね
こういう人って世代問わず一定数いる

[347. 匿名]

コピー機の上にホッチキスの芯のゴミを捨てるなって言っても掃除しない人いる
共有の場所だから自分は知らないって考えの人多い

[348. 匿名]

>>1
家でもトイペとかが切れてもお母さんがやってくれてたんだろうなぁ・・・。私もやっちゃうほうだからあえてやらせないとダメなのかもね。

[349. 匿名]

>>1
インクの変え方、紙の場所を教えるが基本。案外教えてない所もあるよ。
コピーなんて自分でしろ。
気づいたら誰かがやってる業務は誰かが犠牲になってんだよ。

雑務はひとりひとりがしっかりやる。
それだけ。押し付け合うからもめるのよ。

うちのお局も雑務を押し付ける奴で気づいた人がお局の分やってたけど、その人辞めたから私は率先してお局にやらせてるよ。

その雑務やらないと次の業務が停滞させるまで追い込んだ。
甘やかしてはだめ。

[350. 匿名]

>>301
その若手とそのおばさんは親子世代でしょ？だからだよ。

[351. 匿名]

自分でやりなよ

[352. 匿名]

>>7
何処に行っても務まらないよ

[353. 匿名]

>>273

お局にはグチグチ言われた。
「こんなに紙いらんやろ」って

私、ヤメタ、カイシャ

[354. 匿名]

>>108
紙ってなくなったらガサって一巻き入れるんじゃなくて少なくなった分出すって感じなの？
会社によってルール違う

[355. 匿名]

実績のある人が言う言葉だろ！それは。ペーペーのあんたはまだ言ってはいけないよ。

[356. 匿名]

>>284
転職で活かすってことじゃないの

[357. 匿名]

>>1
ウチの会社はコピー機の管理は、プリンターの会社に委託しています。
コピー機のインクが無くなったら、委託先に電話でお知らせして、別のコピー機を使用すれば良いだけです。
そもそも、ペーパーレスなので、コピー機もPDFを撮るくらいしか使わなくなって、用紙の補充もやった事無いです。

[358. 匿名]

>>237
結局した？しなかった？

[359. 匿名]

>>340
午前も午後も掃除してるから、切れたタイミングを知らない。10年働いてるけど

[360. 匿名]

>>251
うちは、氷河期世代がかたまって、社長宛に上司のパワハラを訴える嘆願書を出したよ。
パートだけどね。
会社はパワハラではないと判断したけど、それ以降、上司は当たり前の注意もできなくなってる。

[361. 匿名]

>>3
タイパコスパ

[362. 匿名]

>>1
人がやってくててたことに
感謝もなく助かるって気持ちがないからよ
補充なんかみんなやれてることなのに
昔の人が当たり前のようにやれてることが今の子たちやれない。

[363. 匿名]

コピー機の用紙やインクの補充や各デスクのゴミ箱を集めたり分別や給湯室のポットの補充は全然いやじゃないけど、トイレ掃除はやりたくないな…
トイレ掃除は業者を雇って欲しいかも

[364. 匿名]

>>4
いまの部署、アラ還爺の託爺所なんだけどコピー機やプリンターのうえに大量の書類ごちゃごちゃに放置して、結局私がボス（アラ還女性）に『女子なんだから気遣いして片付けて！』と怒られたわ
『私じゃない』って言えなくて取り敢えず謝った

[365. 匿名]

>>184
まあ雑用したところでなんの意味があるのかってのは、雑用そのものは確かにそうけど、周りより暇で責任ある仕事を任せられない立場ならやるしかないよね。
戦略的にコミュニケーション取ったり小さな気づきを得たり、日々やりようはいくらでもあるはず。

[366. 匿名]

>>11
言うのは自由だけど、次の日には噂広まって居心地わるい雰囲気つくられたり徐々に下らんいじめが始まる

[367. 匿名]

>>18
上の世代は若手のパワハラ告発で出世階段転落した人をみてきたから、若手には何も言わず、パワハラ慣れしてる氷河期世代に圧かけてくる

[368. 匿名]

>>240
若い人だけの特権なのに。

[369. 匿名]

>>4
シュレッダーのそばに散らかったゴミを取るようにコロコロ置いてるんだけど、使った後のテープを切って捨てないでそのままにしてる奴がいる。地味にむかつくんだよね。きっとそういう奴は切れかけのトイレットペーパーもそのままにするんだと思う。

[370. 匿名]

>>122
どこかで気づければラッキーだよね
でも今の時代は叱ってくれる人いない(下手したら指導した側がクビになる)から難しいかも
多分うだつ上がらないままプライドだけ肥大し続ける
本人が一番大変なのになあ

[371. 匿名]

>>160
こういう人って別の職場で「あの業界で働いたことあるけど〇〇なんだよね〜」って語ってそう

[372. 匿名]

>>162
トイレにゴミ箱ないの？

[373. 匿名]

>>14
うちにも三ヶ月前までいたわ
幸いここは自分には相応しくないって辞めてくれたけど

[374. 匿名]

>>9
家でもできないから社会でもできないんじゃない？
大人になってもパパとママが大切に世話してるんだね

[375. 匿名]

>>360
うちはパワハラと言うのはZ世代。そして組織もZ世代の言うなりなので、皆んな何も言わなくなった。氷河期でも言う人いるんだね。時代の空気を使う人は世代は関係ないか。

[376. 匿名]

>>1
会社に雑用なんて仕事はないよ。
大きい小さいはあるけど、全部大事な仕事です。
やりたい。やりたくない。で仕事しないでくださいね。

と優しく伝える。がいーと思います。

確かに仕事出来る人は、さっさと簡単な仕事するよね。当たり前に気遣いが出来るし、
気持ちいいくらいフッカルで素直！
それだけで好感度上がるのに勿体ない新人だね。

[377. 匿名]

じゃぁ誰の仕事だと思う？って聞いてみる

そして、フロア全体に向かって、
ガル山さんはコピー用紙の補充もトナー交換も自分の仕事ではないらしいでーすってお知らせするわ

[378. 匿名]

>>1インク切れたのにそのままにするのすごいな…
自分が使う時にインク切れしても何とも思わないのかしら

[379. 匿名]

>>99
トイレットペーパーでも数センチ残して交換してない人いるからね
別に手の届くとこに置いてあるんだよ
薬局まで買いに行けってわけでもないのにね

[380. 匿名]

>>188

他に何が出来るのよ

[381. 匿名]

>>365

そもそも、右も左も分からない新人で雑用ですらこなせない奴は戦略的なコミュニケーションなんて取れないんだよな
本人は戦略的なんて思っているだろうけど
大体は押し付けがましい独りよがりのコミュニケーション

[382. 匿名]

厨房補助で採用されたのに
初日に、あなたが使うトイレだから自分で掃除してね。と言われて何年も利用してないような凄い悪臭の汚いトイレを1人で掃除させられた…
嫌とも言えず仕方なくしたけど凄い異臭…
トイレにしては嗅いだことのないような悪臭で、前任や他の従業員はどこでトイレしてんのよ…
その後厨房で調理や配膳したよ
お風呂に入っても2、3日悪臭が鼻に付いて取れなくて…
なんか情けなくて涙が出てきて直ぐ辞めた…
人手不足なんかじゃないんだよ、働く環境やパワハラがエゲツないブラック企業なんだよ
今思い出しても何故私だけ汚いトイレ掃除をさせられて私だけがそこを利用しなきゃならないと言われたのか分からない…

[383. 匿名]

コピー機使わない人なんでしょ？そらやらなくていいよ
えっ使うの？は？早めに死んどけ糞馬鹿

[384. 匿名]

>>153
管理職の人はこういう所も人事評価つけて欲しいね

[385. 匿名]

>>52
＆自己評価高過ぎ

[386. 匿名]

>>284
そんな馬鹿な発言をしてしまう若者は一部しかいないと思いたいよー
その「馬鹿みたいな雑用」を会社内で誰がしているのかを考える事もなく、そんな発言をする事自体、色んな意味で能力がなさそうだなぁと思う

[387. 匿名]

若手というより人間性の問題だね。
で、大体そういうの拒否する人に限って仕事ができない。
私のところ高齢上司が2人いるけど、仕事できないほうは絶対そういう雑務やらない。できるほうは申し訳なくなるくらい率先してやってくれる。

[388. 匿名]

>>8
用紙補充自体は管理職の仕事でなくても、誰がどの仕事をするのか采配するのは間違いなく管理職の仕事でしょ。
気づいた人がやるなんて曖昧な状態を放置している時点で職場の管理ができてないじゃん。
この「管理職」の人は一体何を管理してるの？

[389. 匿名]

もしかしたら
複合機の使い方わからないのかも
でもプライド高くて素直に教えてと言えないし
もし教わったら永久に自分の仕事にされちゃう
的な
少し経てばコピーとか小学生でもできる簡単な部類の仕事で新人が仕事覚える時にレクチャー受けてさくっと覚えるものってわかるんだけどね

[390. 匿名]

トイレットペーパーみたいな話
なくなったら補充しようよ。

[391. 匿名]

>>382
盗撮とかされてなかった？
異常性を感じる

[392. 匿名]

今若者の人手不足が凄いらしいね！

[393. 匿名]

>>1
こういう人は家庭内でもトイレットペーパーや麦茶の補充を頑なにやらないんだろうなぁ
黙ってやる人の恩恵を受けている事に気付きもしない阿保か他人がやってくれるのが当たり前と思っている馬鹿
どっちにしても人として無いわ

[394. 匿名]

今の若い子ってお互い様とか、ないし融通きかないし、プリンターの用紙の替え方わからなくて誰かに聞いて自力でやるってことできないし、まじで役にたたない。

[395. 匿名]

>>209
まさに私、雑用の為に雇われてる営業部の1人事務。
ゴミ捨てとか、コピー機とか宅急便うけとるだけ。
それ以外はネットサーフィンしたり趣味の勉強したり本読んだりしてる。給料安いけどめちゃくちゃ楽。

[396. 匿名]

前の会社で、コピー機の紙詰まりが頻発してて、いつもなおさずに放置する上司がいた。いつも、紙詰まりをなおして掃除して、ついでに補充までしてたら、他の上司に私さん、よくコピー機詰まらせるね（笑）って言われてぶん殴りそうになったのを思い出した。

[397. 匿名]

>>87
それ注意したら、ネイルが割れるから～と返されたことある。
人間性を疑うわ。

[398. 匿名]

>>19
そういう輩がいなくても気づいた人任せにせずにちゃんとルール整備するのが管理職の仕事じゃないのかな。
属人化を防いで誰の仕事か、責任の所在はどこか、を明確化するのは当たり前では。

[399. 匿名]

>>1
一度ニコニコして引き受けると当たり前だと思ってきて、付け上がる会社もあるから線引きは必要だと思う。

[400. 匿名]

>>153
そういう事だよね。
雑用てそれ自体は実になる業務ではないかもしれないけど、下っ端の自分の方が管理職より業務量も少ないはずだし、雑用＝サポートだと思うんだよね。

雑用をするのは忙しい誰かへの気遣いからくるものだし、それを拒否するって周りへの思いやりが本当にない人なんだと思うわ。

[401. 匿名]

>>1
いやみんなの仕事だし仕事の前に集団生活のマナーというか常識

[402. 匿名]

>>123
そういう意味じゃなくてヒラの仕事じゃないなら管理職だけがやる仕事なの？って意味じゃなくて？

[403. 匿名]

>>23
周りと協力できるから達みやすい仕事も多いからね。ってか誰も追い抜かない数十年に一度の激務エースならまだしも仕事覚える前の新人ならなんでもやれ

[404. 匿名]

>>1
今の若い子ってお互い様とか、ないし融通きかないし、プリンターの用紙の替え方わからなくて誰かに聞いて自力でやるってことできないし、まじで役にたたない。

[405. 匿名]

>>240
上司がパートおばさんにコピーして？ではなく
反対なんだね
しかも逆ギレだね

[406. 匿名]

>>1
一理ある

[407. 匿名]

コピー用紙の補充自体はするけど、倉庫に取りに行くのが面倒くさいからって私が店舗のチラシ印刷用に取り分けている分から勝手に持って行く人がいて辟易した。

[408. 匿名]

「えー、なんでぇ出来ないのお？」
って言ってやりたくなるな

[409. 匿名]

>>9
そうそう、トイレットペーパーの10センチくらい残しのやつとか ぐは！！！誰だよーってなりながら替えるんだよ！

[410. 匿名]

>>23
出来るなら自己解決が1番効率が良い

[411. 匿名]

査定で低くすりゃいいでしょ。

[412. 匿名]

無能ほど自分はこんなのやる人間じゃないって思うんだよね

[413. 匿名]

>>170
分かる。普段から自然と色々気付くタイプでやってたら、当たり前に私の仕事になって負担が増えただけだった。
やってる仕事の内容は変わらないのに、＋雑務になる。
会社によると思うけど雑務は評価されないし疲れるだけ。
気づかない人、面倒くさいから気付かないふりをしてる人は永遠にやらない

[414. 匿名]

>>18
家でも学校でも叱られないから、自分は特別な存在で価値がある人間だと思ってるみたいね。社会に出たらそんな考えは通用しなくて、ああ勘違いなんだなと軌道修正出来ればいいけどそのまま突っ走る人もいるから大変よね。（本人が）

[415. 匿名]

単に自分の指示に若手が従わないのが面白くないだけなのを今どきの若手は〜って議論にすり替えようとしてるだけじゃないの

PCとか機械系ワカラナーイを言い訳に何でも若手に丸投げ&成果だけ横取りみたいな給料泥棒のおっさんやお局ばばあから頼まれた雑用なんて誰もやりたくないだろ笑

お前の仕事丸投げされたせいで手いっぱいなのに別フロアに呼び出してまでコピー用紙補充させられるとか何なのって話じゃね？

またこういう昭和の化石脳の奴らに限って雑用は新人がやるのが当然と言わんばかりの態度で偉そうなんだよ、それが人にもの頼む態度かよみたいな。当然感謝もないし。

もちろんシゴデキで尊敬されてる上司の雑用なら誰もが進んでやるだろうから
自分はなぜ断られたのか一度考えてみればと思う。

[416. 匿名]

>>1
>>2
当然部下が悪いが上司も悪い。
指導しろよ！

[417. 匿名]

>>8
全くそう！
想定外ではあるけどやっぱりその瞬間に注意やらアドバイスやらしないとね
難しいけど

[418. 匿名]

>>104
それはそうなんだけど、>>1の会社はそういうパートや、雑用の事務派遣がいないんだと思う。
外資が～とかここでも言ってるけど、>>1の新人はそういう会社に入れなかったんだからさ、今の会社のやり方に従うべき。
雑用一切やりたくないなら、それなりの学歴とスキルつけておけって思う。

ただ、いくら雑用の人がいても、途中で紙が切れたら全員自分で入れるけどね、えらいおっさんも。

[419. 匿名]

>>137
人事が返り討ちに合わせるべき
何でもかんでもハラスメントじゃないし、最初にしっかり教えてあげないと勘違いしたまま育ってしまう
転職してもよそでつらい目に遭うのはその子だよ

[420. 匿名]

>>156
派遣の時、花に水やれ派遣オバチャンと、そんな事しなくていい課長がいたわ。
でも派遣だと指揮系統が決まってるから、もちろん課長の言うとおりにして、オバチャンはスルーした。
ギャーギャー文句言ってたから、派遣会社にチクっておいた。

[421. 匿名]

わい、成果主義の会社にいるけどマジ定型業務誰もしないよ
そして先輩後輩みんなライバルだから仕事場見て盗めって感じ

[422. 匿名]

>>26
前の職場で珍しく雪が積もった事があって
公共の施設だったから朝にみんなで雪かきしたら
「仕事内容に雪かきなんてねーよ」って言ってた主任がいたわ
心の中で「誰の仕事内容にも雪かきなんてねーよバカが！！」って思った

[423. 匿名]

>>1
インク（粉末トナー）が切れたランプが点いても
ケースをパタパタしたらまだまだ使えるから交換禁止だった
あと個人的にA3用紙を使う（A４両面を1枚にしたい）から補充したら
A4コピーをするのに間違ってA3が出るから入れるなと言われた事がある
そういう人に限ってA4の補充をしない

[424. 匿名]

自分がしろって言われたら嫌だからあなたもしないでと上の人に言われた職場があった

[425. 匿名]

自分はこういうの毎回やる運命だわ。何も得もしないし、みんな気づいてないけど、やる人毎回同じになりがちだよね

[426. 匿名]

>>13
コピー機は例え話だと思うけど実際に
私の仕事じゃない、とは口にしなくても
勝手に仕事を選別してやってるから腹が立つ
特に電話とかさ、、傾向としてアラサーの子が多かったな

[427. 匿名]

>>240
100%パワハラじゃん

[428. 匿名]

>>334
私も「管理職の仕事なのか？」と聞けば云々にはちょっと違うと感じたよ。若手が雑用を自分の仕事じゃないと勝手に仕事の範囲を決めてることを上司として注意すべきじゃないのかな。決まった人の仕事じゃない＝「皆が気にかけてするべき仕事」なんだから。
言うなら「管理職でもないのに勝手に仕事範囲を決めるな。雑用も常に君の仕事のうちだし、君が用紙を使い切ったなら、今は他の誰でもなく君がしないといけない仕事だよ」ぐらい言っても良さそう。

[429. 匿名]

>>104
お茶（珈琲）用意、簡単な掃除、郵便物、受付
これを雑用係としてやるのは分かるけど

コピー用紙補充
は使った人が補充が必要なのかが分かるはずだから、その時にやればいいだけ

雑用係として雇われたとしてもあまりにもだと病むと思う
正社員が集中できるようにって紙補充くらいのことで集中切れるのは余裕なさすぎるなぁ笑

[430. 匿名]

>>212
それって時間外サービス？
その人は「みんなが嫌がる雑用を率先してやるワタシ♡」に満足してるんだろうけど「無料奉仕でやって当たり前」みたいになって後の人に迷惑だから、やるにしても勤務時間内にして欲しいなぁ…

[431. 匿名]

>>1
これを総務の子がやるのがいつの間にか固定になって甘えてしまっていて、社長から全社員向けにお前らもやれよ！とメールが飛んできた事がありました
忙しいから数秒でも惜しくて見て見ぬふりをしていた事、反省しています

[432. 匿名]

>>8
管理職はやらないの？

[433. 匿名]

>>413
結局よく気がつく人の負担が増えるだけなんだよね。
しかも、それが当たり前みたいな態度を取られたら本当にうんざりする。
ちゃんと気付いて評価してくれる会社ならいいけど、誰かに負担がかかってる会社ほどきちんと評価してくれないと思ってる。
私も昔は黙って雑務こなしてたけど、最近は程よく手を抜いてるし若い子に指示出したりお願いするようにしてるよ。

[434. 匿名]

>>284
みんなが御神輿担いで自分を持ち上げてくれるのが良い会社だと思ってしまうと
あとあと苦しいよね　それでずっと回るほど社会は暇じゃないんだよ

[435. 匿名]

あれはもう雑用じゃなくて義務だよねその瞬間に当たった人の義務
管理職も新入社員も全員参加のルーレットだよ

[436. 匿名]

>>382
訳分からないね
辞めて正解だわ

[437. 匿名]

足りなくなった時に使う人が補充に行けばいい

で解決する問題だけどどういうことなの？

[438. 匿名]

>>437
そういう話しでもないよね
その人が使ったことで足りなくなって本人もそれを判っているのにわざと無視してるんだよ
コピー用紙補充とかゴミ捨ても仕事の内なのにね

[439. 匿名]

>>435
うん、私の仕事じゃないという人には
麦茶とトイレットペーパーについての考えも聞いておきたいわ

[440. 匿名]

昔は庶務がやってたんだけど

庶務は企業や組織の各部署において、電話・来客対応、備品管理、書類作成、データ入力など、多岐にわたる事務処理を幅広く担う職種・業務

今の時代、事務は解雇しちゃうからね

[441. 匿名]

コピー機の用紙って機械に入ってるの無くなるまでチェックしないよね？
在庫のこと？
私が管理職なら最後の1ケースを開封した人が次の注文しましょうってテプラ貼るな

[442. 匿名]

>>402
そもそもヒラの仕事って言いたいんじゃなくて、気付いた人がやりなさいって話じゃないの？
「気付いたあなたじゃなければ誰がやるの？」なら分かるよ。

[443. 匿名]

誰の仕事というか
コピー用紙使う人全員の仕事だよね。
自分が使っていて紙の補充が必要になったら
管理職でも交換してくれるけどね。

[444. 匿名]

では超責任重大な仕事やらせてみたら笑

[445. 匿名]

これ全く同じこと言われたことあるから思わず書き込み
毎年一番の新人がやるって決まってる雑用を2年目の私が引き渡そうとして教えたら「でもそれって俺じゃなくてもできますよね？」って言われて「そーだけど」って答えたら
「これまで通りガル子先輩のままでよくないっすか？」って言われた
頭きて「いーけどこの件は職場全体で共有させてもらうね！君が言ったことも含めて！」って言ったら慌てて「いやいや笑　やってもいーすよ笑　だからみんなには言わないでください」って
謎のつばぜり合いみたいになったわ
周りから見ても2年目がやり続けてたらなんでだよって思うだろーが
今思い返しても原辰徳

[446. 匿名]

来客来てもお茶汲みとかしないし
電話応対も新人がやってる

[447. 匿名]

え？みんなコピー機開けてまで用紙少なくなったか確認するの？
印刷したらピーピーエラー出て、あ！紙ないじゃーんって補充するんじゃないの？
自分が最後の一枚使った！とかわからないよね？

補充しない人は、運がいい人じゃなくて？

[448. 匿名]

>>445
最後吹いちゃったじゃないw

>「やってもいーすよ笑」
うちの新人の声で脳内再生された

[449. 匿名]

>>382
職安に行って退職理由を報告しよう
記録が残るからそう言う話が何度かあると、良い人は回されなくなるよ

[450. 匿名]

よくそんなこと言えるね　雑用も仕事のうちだと思うけどな

[451. 匿名]

まあ新人の正社員だからと、派遣やパートのおばちゃんに雑用押し付けまくりはいるよ。

たいてい嫌われてフレネミーされてる。
雑事は引き継ぎしないから一斉に移動されて困れば良いなと言われてるわ

[452. 匿名]

>>80
一日もつ消費量なら帰る前にチェックと補充する係を決めるかな？月か週か日かはお好きに
夜間に印刷物がでてるのともある職場ではそうしてた
微妙に減ってる時にどうするかが人によるから、補充しない人はしないままだけどね

[453. 匿名]

>>284すごいな　どんだけ自分に自信あるのか…

[454. 匿名]

コピー頼む状況がよく分からないのだけど。

今はどこも複合機で自分がコピーしたいのは大抵パソコンだしそのデータを操作するだけだよね。
どんな場面か分からないわ。

[455. 匿名]

その雑務を誰かがやってるから、自分が今の仕事をスムーズに出来てるんじゃないの？と言いたい。

[456. 匿名]

コピー補充ひとつできないのって、スマホに充電できない奴と同じだといえばよいのよ。

[457. 匿名]

>>397
どんなホルダーなの？
力込めてこじ開けないといけないの？

[458. 匿名]

>>431
社長が総務の子を大抜擢して昇進させたら、みんな我先にやりはじめるのでは？

結局、いくら雑用こなしても評価に繋がらないから誰もやりたがらない
根本原因はそこだと思う

[459. 匿名]

コピー用紙の補充だなんだって「無もなき雑用」ってどこの職場でも揉める原因にあるのよね
面倒でもルール決めしたほうが後々の不公平感は解消されるよ

[460. 匿名]

>>334
同意
この管理職もちょっと幼稚な思考してると思う

[461. 匿名]

>>350
確かに
すごく納得した

[462. 匿名]

>>2
上司は注意して自分がパワハラ扱いされるのが嫌だから、新人の少し上の女性社員に注意してくれるよう頼むんだよね～
頼むというか、指導を指示、ってことで
お母さんじゃないんですけど！
「女性同士なら言いやすいでしょ？」とか、いやいや女性同士の方が角がたつよ

[463. 匿名]

>>354
自分が印刷する時に紙切れしたら補充。大量に印刷するときは予め用紙満タンにしてから印刷してた。で、終わったらまた補充。

[464. 匿名]

>>284
こういう人がもし就職したら、「それは私の仕事ではない」とか言いそうだね。

[465. 匿名]

>>1こういうのって気付いた人がやるって言いつつ結局一番弱い立場の人に回すじゃん
やっても気づかれないし感謝もされない無もなき家事みたいなの職場で曖昧にしとくからだよ

[466. 匿名]

>>459
コピー用紙はそこまで大変でもない
押し付け合いは、カートリッジの交換や注文、あと紙詰まりね！！

[467. 匿名]

>>35
横
猿と呼ばれた男だっけ？？？
草履を温めておきましま的な。
上司に気に入られて可愛がられて道を開くタイプは、良くも悪くも頭がいいね笑

[468. 匿名]

>>230
アホくさ　途中で紙が切れて 他の人が補填するまで待つって考えられんわ
用紙の補填なんて数分ありゃできるだろ　私は印刷途中のまま待つほうが精神的に良くないわ

[469. 匿名]

>>284
本当にこんなこと言う人いるんだね
でもだから雑用やらない人いるんだなって納得したわ

雑用含め全部一人でやらせてやりたいわ
そいつがバカにしていることがどれだけ必要なことかわかるから
それをやってもらってることに感謝することを覚えてから社会に出て欲しい

[470. 匿名]

みなさん、このようなことが起きた時の怒りはどうおさめてるの？？
まさに同様のことが2回ほど立て続けにあった。
期待するから怒りにつながると思ったけど、あまりにもびっくりでドン引きと怒りが結局沸く笑

[471. 匿名]

>>35
そんな人が、昔の上司（課長）にいた
課長は部長にゴマスリしまくりなのね
部長が他の部長とお喋りしていて「若い人とか、全然話す機会はボクはないけど、みんなチームワークはそっちはいいのかね？」と雑談で話しているのを盗み聞き？したら、速攻で、自分の課で部長と若い社員や派遣社員も含めて懇親会を企画しました～！！と、いち早く企画と実践
そしたら部長も他の部長に「あぁ、うちのところは、懇親会があってこの前ボクも顔出したよ♪」って言えるから、顔をたてられるのよ

さらに、その部長の住んでいる最寄り駅から直通でいけるターミナル駅、すぐに部長が帰宅がしやすい路線の駅の店にするのも、お約束
こんな便利な場所の店なんて、気が利いてるね！って思って貰える為

[472. 匿名]

>>143
仕事出来る人は時間を大切にする。

[473. 匿名]

>>468
それをさ、補充したら負け、みたいな人いるんだよ

[474. 匿名]

>>465
いつもやってくれる人が、「あの人がいつもやっているから」という理由で、その人がやって当然みたいに思われていたりね
まるで便利屋
それが新人とかならともかく、新人にもあの人がいつもやってるからあの先輩の仕事、ってことにされたり

[475. 匿名]

>>23
この本、思い出した

出典：pbs.twimg.com

「急ぎの仕事は忙しいヤツに頼め」は、
ソニー元副社長の成功金言。

仕事ができる忙しい人は「有能な証拠」であり、
効率的に仕事を進め、期限を守る能力が高い。
残されたわずかな時間でやりきってしまう。

逆に暇な人は仕事の進め方が遅く、
たとえ時間があっても、こなしきれない、期限を守れない。

[476. 匿名]

>>440
ショムニってドラマがまさにそれだったね
社内の蛍光灯を変えたりとか、紙の補充と点検したり

[477. 匿名]

>>470
私はこのトピ見て
怒りを感じるのは自分だけではないんだってわかって良かった
イラついてしまう自分が悪いのかと思ってたけど
そうではないんだとわかって慰められたわ

これからは注意して相手に逆ギレされても
お前こそおかしんだよと心の中では言いつつ
苦労してるのは自分だけではないと思って淡々と頑張るわ

[478. 匿名]

>>50
同じ支店に配属された同期がそんな子で、他の支店は同期同士交代で雑用してるのにその子はしないから結局全部私がしてた💦
その子も半年ぐらいで辞めて、社会人5年目で今4社目だよ
なぜか向こうから1年に1回ぐらいで誘ってくるから近況分かるんだけど、結局長続きしないし人間関係もうまくいってないっぽい
新人なんだから頼まれたことはハイハイって聞いて、普通に愛想よくしとけばいいのになぁと思う

[479. 匿名]

>>475
私もこの言葉ことある毎の思い出す
実際そうだとよく感じる

[480. 匿名]

>>471
単なるシゴデキじゃん

[481. 匿名]

>>266
アメリカ人、まさに自分のゴミも拾わないよ
それは清掃の人の仕事だから、自分の仕事じゃない、清掃の人の仕事を奪うことになるから自分がやるべきではない、という
オーノー！！自分勝手ねー！

[482. 匿名]

>>14
若い子ほどタイパコスパで、そういった考え方が多い

[483. 匿名]

>>11
今時はこれだけでパワハラ扱いされそう

[484. 匿名]

>>1
>>8
あなたの仕事ですよって言うのはどう？
言うほうも、頭良さそうな言い方しないとナメられそう

[485. 匿名]

>>379
置いてある予備のペーパーをホルダーにつけずそのまま使っている人もいるよね
そこまでして交換したくないってもう病気だと思う
取り付け方がわからなかったとしたらそれはそれで別の病気だし

[486. 匿名]

>>64
そうなんよ
雑用張り切って引き受けたら、入社時には営業や広報希望だったから頑張ったのに、一般事務の雑用係で終わることもある
新入社員にはなんでも押し付ければいい、と言う先輩や上司しかいない会社なんてまだまだ多い
何も教育する気がない

[487. 匿名]

>>294
私もそう思った
やり方が分からないのを誤魔化してるんじゃないかと
ここで私が「あぁ〜〜分からないんだﾌﾟ」とかやってしまったら、今度ハラスメント案件になるんだろうね

[488. 匿名]

>>477
そうだね。
自分だけが！って思わずに怒りの回路を断ち切る努力をするわ
ちゃっぴーにはこれが常識と思うな！ルール化とまではいかないけどちゃんと伝えないと無理と言われたわ。

[489. 匿名]

>>1
うちの50歳の後輩も言いますが…

[490. 匿名]

>>270
何か、お土産など皆で食べる物の後片付けが嫌だから少しだけ残しておくのに似てる

[491. 匿名]

>>470
やらない人って多分改心するようなことはないと思います。周りに気がきくとか仕事を自分で探してやれるって多分持って生まれた適性だと思う。「私の仕事じゃない」と思うような人は研究職みたいな狭いことを追究するような仕事の方が向いてるのかもしれないし、いずれにしても臨機応変ができないから能力が低いのではないと思うけど、注意しても平行線またはハラスメント認定されることが多いので自分は何も言わずに自分でやっています。ただ職場って臨機応変が求められるまたは個人主義で何とかなるのどっちかなので、前者の場合特定の人に負担が行くよね。上がそれを掬い上げるような対応できないと、臨機応変ができる人がどんどん辞めて行くことになる。

[492. 匿名]

>>386
東大のアルバイト君はそんな感じだった。

[493. 匿名]

銀行辞めて、県庁の出先で嘱託として働いていた事あるけど、公務員界隈(特に男)がまじでクソだった。

コピーつまらせた奴知らんふりで、私が詰まり直したらそそくさと取りに来るとか、シュレッダーも自分の番で詰まらせたくせに袋変えずに知らんふり、みたいな職員ばっかだった。

銀行の時はまだお互い様精神があった。学歴はあるけどモラル、品性はまじで地の底だったわ。

[494. 匿名]

>>1
分かりやすい例えだけど、今の若者って他のことも全体に何故か自己肯定感が高いよね。なんでそんなに偉いんだ！

[495. 匿名]

>>474
普通はどんどん若手が手伝ったり「やります」と声かけしたりするものだけどね。そういう気が利かない人が集まると、気を利かす人にばかり負担が増えますよね。

[496. 匿名]

>>427
上司がパートに訴えていい案件ですね！

[497. 匿名]

>>17
昭和や平成初期なら鉄拳制裁アリだったけど、もう令和だし鉄拳制裁は許されない。
言葉も選んで注意しないと足を掬われる。
昨年、子供が熱を出す度に休む職員に上司が「よく熱を出す子供だね」って言っただけで上司が処分されてたとニュースになってた。

[498. 匿名]

>>360
氷河期世代って、バブル引き摺ってノリで仕事する自己顕示欲肥大した世代と、褒められること以外は全部ハラスメント！ってZ世代に挟まれて青ざめてるイメージだったけど、元気な人は元気だね

[499. 匿名]

>>494
凄い自信あるの
ある意味羨ましい

でも若者だけじゃなくて高齢のおば様方にも
やたらプライド高くて自信あって
出来ないのは誰々もせいとか
教えてもらってないからとか
自分は本当は出来るの、自分は悪くないのってかんじで
とにかく他責思考の人いる

[500. 匿名]

>>427
ハラスメントってさ、組織での力関係が上の人が下の人に働いたっていう前提だよね。下の人が上の人にどれだけハラスメントしても、上なんだから指導すれば？っていう感じで、この例だとこの上司はこのパートさんについてどこに苦情を言えばいいんだろうね？