【年下→年下】逆パワハラされた・見たことある方いますか？【部下→上司】

[1. 匿名]

逆パワハラをされた経験や、周りで逆パワハラをしているのを見たことある方いますか？

逆パワハラって逆パワハラをしてくる相手が立場的（年齢・勤務年数など）にこちらより下なので相談しづらいと思います。

｢（逆パワハラされる）あなたに問題があるのでは？｣｢気づいていないだけであなたがパワハラしてたのでは？｣等、
こっちが悪い前提で話が進むような気がして
なかなか相談できない、声を上げられない方もいるのではないでしょうか？

[2. 匿名]

うちの旦那はいつも部下から逆パワハラで怯えてものも言えないようです

[3. 匿名]

舐められてるってこと

[4. 匿名]

だいたいこれだよね
生意気な奴ばっかよ

[5. 匿名]

タイトル年下→年上かな？

[6. 匿名]

正直自分が下の立場だとハッキリ意見言ってしまうから自分はトピタイにならないように気をつけなければいけないかも

[7. 匿名]

パワハラっていうか上司イジメじゃなくて？

[8. 匿名]

取り方、言い方によってはそうなる可能性もあるでしょ
でも、職場にいたパートのおばさんが派遣や準社員をいじめ出したのは見たことがある
大抵、上司に泣きついて、それを上司が間にうけてしまうパターン

[9. 匿名]

うちの部署にめっちゃパワハラしてくる主任いたけど、
あまりにも腹立ってこちらもガンガン言い返してやり返してたら鬱になって休職してたわ
こっちは辞める覚悟で言い返してたんだけど、そんなんで鬱になる位なら最初から喧嘩売る様な言い方しなきゃ良いのにとは思う

[10. 匿名]

パート先の１０くらい年下の主婦さん
分からないとこ聞いても無愛想、休憩中は私以外の人にしか話かけない、話かけても無愛想、仕事一緒にするの怖かったのでパート辞めた

[11. 匿名]

>>1
全然関係ないけど上半分だけだとめっちゃ怖い

[12. 匿名]

私は上司や同僚から疎外されたり、待遇差別されてパワハラ受ける方なんだけど、
私が怖いとか集団で告げ口されて立場悪くなることがあったよ

特にリストラが始まると、こいつを潰せば自分は助かる的な連中が増えるから厄介なんだよ

このトピも釣りでしょ

[13. 匿名]

何でもお局がお局ガー！言うのも年齢ハラスメントだよ
下側は年齢のせいで舐められてるとか、嫉妬されてるとかいくらでも言えるけど
上側は本人に問題があっても年齢のせいで注意されたんです！と言われてしまえば何も言えないじゃん

[14. 匿名]

職場にいる派遣さん
自分が一番チヤホヤされないとダメだから、綺麗な女子社員や、歴が長くて信頼されてる年上の派遣さんに対して暴言吐いてるの知ってる
そのせいで辞めちゃった人や異動した人もいるのに
なんで更新され続けてるのか意味がわからない

[15. 匿名]

すぐにコンプラとかに通報されたり
被害妄想が先立って伝えられると事実ではなくても
疑われるし。
かと言って上が色々言うとパワハラになるからね。
たれこまれるかもと思うと安全牌しか打てない

[16. 匿名]

パートだけど新人学生バイトが初日から私のやる事全て全否定、服や持ち物も全否定、とにかく何かにつけて馬鹿にしてきて顔見るだけでも吐き気するようになって辞めた。

[17. 匿名]

>>8
歴だけ長い非正規は厄介だよね

[18. 匿名]

パワハラっていうか、一見仕事できる風の中途採用が入ってきて最初は大人しかったけど、目上の人が席を外した瞬間にその人のできてない所を困っちゃうな〜みたいに他の人に愚痴言って印象操作するようになった
だんだん空気悪くなっていったし、その人が挨拶しないからそれ以降の新人皆挨拶しなくて職場の雰囲気めちゃくちゃ悪くなった
ちょっと抜けてる所があっても愛される上司とかベテランのおばちゃんを新人が軽視するようになって最悪だったよ
ミスやトラブルに対して誰かを責めることなく皆で対応するいい会社だったのに、責任転嫁の応酬がはじまってギスギスになってしまった

[19. 匿名]

>5
トピ主です。
年下→年上です。確認不足です、すみません。
ありがとうございます。

[20. 匿名]

>>19
>>5さん宛です。

[21. 匿名]

ある。前からいたパートさんたちが辞めて自分がトップになったとたん暴言吐きまくって男の係長泣かせたりしたおばさん。同期のパートさんたちもどんどん辞めてしまった。
幸い、任期制のパートだったので任期満了退職で平和が戻ってきたけど、あれはひどかった。

[22. 匿名]

部下は勝手なことばかりしているのに、会社の上層部は少しでも若い人材に抜けて欲しくない＋ぐちぐちと不満を言われるが面倒だから放任。直行直帰も自由自在、もちろん仕事はしていない。夫が勤めている中小企業です。

[23. 匿名]

>>14
暴言吐いてるの録音しとけば所詮派遣だしすぐ切れそう

[24. 匿名]

女から男へのハラスメントはきちんと取り扱ってくれる？

[25. 匿名]

年下のやつのほうが国内の有名店で修行してコンテスト受賞した。年上の店長はひとりで海外在住で腕を磨いた。穏やかな店長が年下のやつから舐められてパワハラされてた。
いまはみんなバラバラの職場になったけど…。
被害を受ける人って「大丈夫だから」とか耐えちゃうんだよ。自分で被害者だと受け入れたらさらに傷つくから。

[26. 匿名]

性別とか年齢関係なく、嫌がらせやハラスメントはどんどん告発して対処すべき。

[27. 匿名]

>>1
そういうのもコンプラ部門にはきっちり対応してほしいね

[28. 匿名]

>>17
新しい人間関係や仕事覚えるのが苦手だから歴が長い。
だからこそ面倒な人にならないように気をつけよう。

[29. 匿名]

>>23
無期雇用だし、なんかネチネチしてて相手にしかわからないような言い方するんだよねー
女同士が聞けば「あっ・・・」てなるけど、男だと気にしすぎじゃ無い？ってなるみたいなやつ
まあでも悪評立ち過ぎて流石にちょっとしんどくなってるみたいだけど

[30. 匿名]

>>2
今はどこもそんな感じよね

[31. 匿名]

しょーもないことだけど
私が西日本出身だから「じゃん」が苦手
一度東日本生まれの後輩と超くだらないことで軽ーく言い合いになった時に、後輩が同期(この子も東日本出身)に対して内線かけはじめた
そして「今一緒にやってる仕事についてなんだけど〜○○じゃん？あー○○じゃん？」と「じゃん」を連発された

内線の後「頼むからやめてー！」と言ったら「じゃ、謝ってくださいw」と言われた、思わず謝ったわw

ちなみにその後輩とは今でも遊んだりしてる

[32. 匿名]

>>1
私はされた経験あります
しかも、少しずつ人数が増えていく笑

でも、既に辞めようと思っていたので腹が立つことはあまりありませんでした。
辞める時に上司には話しておきましたが、伝わってないでしょう。

[33. 匿名]

>>2
下手に言い返したらそれこそ部下にパワハラって訴えられるもんね
上の人はとにかく下を刺激しないようにびくびくしてる気がする

[34. 匿名]

>>18
今その人まだ勤務してますか？
昨年冬に転職してきた人がそんな感じです
隣席なのでその人が帰宅してから席に戻ってる
営業職です(；ω；)
内勤ではないのがせめてもの救い

[35. 匿名]

公務員ではよくある
年功序列だし未だに偉そうに言う部下とか要るよ
民間だと考えにくいけどね

[36. 匿名]

>>1
契約社員のお局が1人の男性社員の言動が気に入らなくてパワハラだって騒いで今までやってたその人の仕事のフォローを一切しなくなった
でも、その男性社員は何も言わずにいたけどメンタルやられたのか休みがちになって結局休職した

[37. 匿名]

隣の部署の20代女性
50代の男性上司に食って掛かる、ツンケンした態度で見ててヒヤヒヤするほど
上司は穏やかな人で、叱ったりしない
さすがに目に余るから人事や上の人から指導が入って異動させられてたよ

[38. 匿名]

旦那が部下に変な絡まれ方してるよ
他の人がその人に対応しても微妙らしく一応周りには分かってもらえてるみたい
隠れてターゲットにされるとキツいよね

[39. 匿名]

前の職場で嫌なことやおかしいと思うことははっきり嫌だと言うイエスマンじゃない私は上司から嫌われ、ゴマスリ大得意な後輩はすごく好かれてて、なぜか私を差し置いてリーダーを任されることに。
上が私を邪険に扱ってるのを見て勘違いしたのかびっくりするくらい生意気でどっちが先輩なのかわからない態度をされるようになった

そいつの方こそ裏で上司のことボロクソ言ってたりとか色々腹黒い奴なのに騙されてるとかアホ過ぎるし、関わりたくなくてもう辞めたからどうでもいいけど

仕事もできないくせにイキリ散らかしてて笑えた

[40. 匿名]

舐められやすいからある！
限界来て、それ前からどういうつもりですか？って詰めたら向こうが泣き出してそっから多少マシになった

[41. 匿名]

ほとんどパートでまわしてる職場だと雇われ店長なんか立場弱すぎて逆パワハラなんて日常茶飯事だよ

[42. 匿名]

とにかく来る日まで相手の悪行を日付入りでメモっとくのです。
感情なし事実だけの日誌みたいな感じで。

[43. 匿名]

すぐ大騒ぎする新卒

周り見ずに時間になるまでタイムカード付近で待機
定時になった瞬間に退勤カード押して帰るから
もう少し周り見ましょう？17時になったらデスクから立って退勤しようって言ったら

じゃあタイムカードに来るまでの数分間はサビ残なんですか？残業代出るんすか？！

1時間に１回　20分くらいスマホ持ってトイレ行ってしまうから、もう少し休憩配分考えようって伝えたら
トイレって生理現象なんですけどひたすら耐えろ水飲むなって事ですよね？！パワハラです！！

毎週も生理を理由に遅刻したり当日欠勤してるから、もし本当なら病院行かない？
先週も先々週も生理休暇取りたいって言ってたよねって言ってしまって

整理についてボロカスに言われた！子供産まない体になってもいいんですかぁ？！コンプラ窓口ｨ！

もう新卒の面倒見るのがしんどい

[44. 匿名]

下がワガママ
上が不機嫌になって投げやり
空気が悪くなる
気を遣えるタイプの人が逃げる

だいたいこのパターン

[45. 匿名]

後輩女が会社の飲み会の帰りに帰宅中の既婚男性上司を無理やり個人的な2次会に連行した挙句、お金を払わせるとかしてた
その女が言うには「若い女性から誘われて嫌な気はしないでしょ？」とか自信満々に言ってるけどいつか注意が入ると思う

[46. 匿名]

>>34
さんざん空気悪くして５年ほどで辞めたようです（私はその前に転職して残った人から聞きました）
営業ならまだいいですね
きついですよねこのタイプの人

[47. 匿名]

>>5
教えてあげてるのに睨むような目付きの新卒いたよ。男の前ではぶりっ子

[48. 匿名]

40代男性上司が20代女性社員に
「欠勤の連絡は事前に。せめて開業前に」
お願いしたらパワハラ呼ばわりされて
上司が辞めてしまった。
今って9時開業の仕事12時に「休みます」
言われてもなにも言えないんですね。

[49. 匿名]

パートが強い職場は社員の権力ないのでイジメられたりする
パワハラになるのでパートが処分された事例ある

[50. 匿名]

私が33歳で転職したとき、27歳の大卒の子が1ヶ月後に警備会社（先輩は高卒大卒）に入ってきた
私はフランス語の曲が好きで読めることは、その子以外は言った覚えはあるんだけど、いきなり
「フランス語なんてなんの役にも立たない、大卒が一番の資格だ」
と言われて目が点になった

いやいや、知らんがな
あんたの仲のいい、おばちゃん高卒やぞ？と思った

[51. 匿名]

逆の年下の方が大学在住中とか大卒で清掃の仕事だったけど男女問わず優しかった　年上は５０歳以上で悪口が好きだったな週２回だけど　４６歳年下に助けられた

[52. 匿名]

>>46
ありがとうございます
マジきついです

[53. 匿名]

>>2
うちの夫もそうだよ
「隣の課の新入社員がメンタルやられたと言って休んでるんだ自分も新人を指導していて大変」と言うので担当の新人が病み気味なのかと思ってよく聞いたら、夫の方が新人に言いたいこと言われて病んでいた

[54. 匿名]

>>14
自己愛

[55. 匿名]

>>29
もうそれは聞く方が鈍感になるか嫌味で返すスキル付けるしかないかも

[56. 匿名]

>>32
そう、人数が増えていくんですよね。
スケープゴートというか、いちばん弱くてつつかれる役のニワトリみたいになる。
上司に言っても無駄で、休職に追い込まれました。

[57. 匿名]

あんまり仕事が出来ない上司に逆パワハラしてる人がいて、かなり酷かった
この仕事向いてないから辞めた方がいいですよ、とか容姿弄りも酷かった
辞める時に社長に言ったけど、どうなったんだろうか

[58. 匿名]

>>2
なんか変に絡んできたり、訂正の注意や指摘をすると逆恨みしてくる。
人によっては逆恨みしてきたくせに周りに乗せられて？更にキレてくる始末。
で、また注意や指摘して逃げ場がなくなると猫撫で声で助けを求めてくる…
なんか、癖の悪い人多くなったよね。

[59. 匿名]

>>48
さすがにそれは無断欠勤になるよ
就業規則に書いてない？

[60. 匿名]

ズレるけど、社員でパートよりもらうものもらってるくせに回避できるミスにぼんやり対応してるの見てイラつかないパートってこの世にいないよね

[61. 匿名]

>>14
自分が一番チヤホヤされないとダメだから、

不思議といるよね
人数いるのになんでそう思うんだろ
キレるとこじゃないとこでキレたり

[62. 匿名]

>>56
子供の集団いじめと一緒だよね
ほんとにすぐ影響される
わずかな刺激に反応する

[63. 匿名]

>>18
いるよね、大袈裟に言いふらす人
生贄を作って自分は輪の中にいようと目論む

[64. 匿名]

>>9
Xで見たポスト思い出したw
パワハラ支店長の店舗にパワハラ副支店長が異動してきて最悪のパワハラ店舗になるかと思いきや、支店長が鬱になって休職した。1つの店舗にパワハラは1人しか存在できないらしい。みたいなやつ（※>>9さんがパワハラってわけではないよ）
成敗できる強さが羨ましい

[65. 匿名]

>>11
本当に関係ないし、本当に怖いね！

[66. 匿名]

>>48
それパワハラじゃないよね
上司は辞めなくていいのに

[67. 匿名]

お菓子外し

[68. 匿名]

今されてる所かな
だんだんエスカレートしてきたからもう少し調子に乗らせたところでガツンと行くつもり
人手不足ではあるけどもう要らないから異動させるか退職に追い込もうと思っている
面白いからうんと下手に出てるんだけど、今まで私と対立しようとしてきた人全員退職した
何でみんな一番執念深い私をターゲットにするかなw

[69. 匿名]

>>68
追い込むっていうのはどうやってするんですか？
されたことをメモしておいたり？

[70. 匿名]

>>69
◯◯さん私子さんに当たりが強いよねっていうのが２、３人に認知された所で、私がションボリと「私のことはさておき接客にも影響が出ている…」って上長に当たる人に言うと季節が変わる頃にはその人がいなくなっている
不思議～(*^-^*)

[71. 匿名]

>>9
よくやった、えらいぞ

[72. 匿名]

>>22
上が悪いワ

[73. 匿名]

中途で入ってきた年下の教育係を任されたんだけど、何教えても小馬鹿にしたような見下した態度されたわ。ちなみに私が正社員でそいつが契約社員。そいつがいる会社で働くの気持ち悪いなーと思って転職したら、めっちゃ給料上がって今となってはそいつに凄い感謝だわ笑

[74. 匿名]

上司のミスや、嘘、手のひら返しを指摘したら逆パワハラになる？

[75. 匿名]

>>8
はーい、絶賛やられている派遣です。
歴も長くないし、特段スキルもないけど、何故か局の逆鱗に触れたようです。
来た時より痩せた、とか他部署に仲良したくさんいる、とかくだらない理由で勝手に僻まれて意地悪されてます。

上司上手く使ってるつもりだろうけど、こちらもパワハラと認定してもらったので派遣会社に相談して然るべき措置を取らせていただきますので楽しみにね♪

[76. 匿名]

私意地悪だから証拠は取っておきますね…アピールしてるよ。
メモですら、原本と写メしてる。
平気でそんな事していて訴えられたら、その人の知識不足が招いた事で仕方ないもの。

[77. 匿名]

>>18
そういう人が1人でもいると全体が腐っていくんだね。
カビ菌のようだ。