人間関係は良いけど仕事辞めたい

[1. 匿名]

パートです。全く未経験の仕事についてもうすぐ半年になります。
ちょっと特殊な業界で仕事は覚えることが多く難しいのですが、周りの人が皆さん良い人で聴きながら何とかやってます。人手が足りないようで、とにかく辞めないようにと気を使ってくれてるんだと思います。
そんなこんなで人間関係はとても良いのですが、月の労働日数が決まっていることもありあまり稼げません。打診したのですが、増やせませんでした。
人や会社は良いのですが、日数が少なくあまり稼げず生活が厳しいんです。
来月で試用期間が空けるのですが、辞めようか迷っています。
皆さん良い人なので心苦しいです。
人間関係や社風は問題ないのに辞めるというのは贅沢なのでしょうか？

[2. 匿名]

ダブルワークは禁止？

[3. 匿名]

贅沢ですね

[4. 匿名]

もったいないべ

[5. 匿名]

>>1
いやいや、金が1番大事な話よ。

[7. 匿名]

>>1
あんたの年齢とか経験によって話は変わってくるね

贅沢かどうか

[8. 匿名]

>>1
扶養から外れる

[9. 匿名]

贅沢だと思う。でも辛いなら辞めちゃいな

[10. 匿名]

同じような職場だけど、もっと稼ぎたい人はかけもちパートやってるよ
日数が少ないなら空いた日で検討してみたら？

[11. 匿名]

>>1
もっと稼ぎたいなら別の仕事と掛け持ちすれば？

[12. 匿名]

>>2
そうすると時間外とか払わないといけなくなるんでねーの。

[13. 匿名]

[14. 匿名]

>>1
そんな事はないと思う
人間関係が良くても主さんの生活養ってくれるわけじゃないし

[15. 匿名]

金の為に働いてるんだから、稼げないのなら辞める一択や

[16. 匿名]

経済的な問題なら転職考えるのも仕方ないよね

でも人間関係のいい職場は貴重よ

[17. 匿名]

生きていく上でお金は必要だけど、仕事を続ける上では人間関係が大事だよ。掛け持ち出来るなら掛け持ちしてでも今の職場守った方が良いと思うけどなぁ。難しいかなぁ。

[18. 匿名]

>>1
社保料の関係？
厳しくなったもんね

[19. 匿名]

人間関係で何回も仕事辞めてるからこの世にいい人ばっかの会社が本当にあるなら絶対やめない

単発バイトして補う

[20. 匿名]

人間関係が良いなんて羨ましい
今の職場はキープしつつ、もう一つパート増やしたら？

[21. 匿名]

>>1
やめた方がいいよ
　
別に同好会活動してるんじゃないんだから、
金稼ぎに働きに出て、思ったように稼げないなら
辞める、の一択です。

[22. 匿名]

私は今の仕事続けたいけど人間関係終わってます

[23. 匿名]

何のために働いてるのかにもよる。今現在の生活費のためならあまり稼げない場所で働いてても意味ない。今後のために少しでも貯めておきたいってことなら、環境が良い職場の方が長く働けて、結果的にはたくさん貯められるかもしれない。

[24. 匿名]

どっちを取るかよね。
次の職場の人間関係は分からないし。
私ならもったいないから、ダブルワークするかな。
副業禁止なの？

[25. 匿名]

そのうち生活苦しいのは会社のせいだって思う日が来るよ…

[26. 匿名]

全ての仕事は人間関係

私なら続けて、足りない分は別のパートをするかな

[27. 匿名]

>>2
曜日と時間が決まっていれば出来るけど、シフト制だと難しいね

[28. 匿名]

　　　

[29. 匿名]

>>1
自分はいつも人間関係で辞めてるから勿体ないと思う

[30. 匿名]

主です
コメントくださった方ありがとうございます。

副業は禁止で、他に仕事はできません。
勤務日数も増やせず、収入を大きく増やすことができません。

[31. 匿名]

>>1
人間関係はすごく良かったけど、クレームが多くて辛かったのとお金が理由で辞めたよ。あんなに良い人だらけの職場もう出会えないと思うけど、辞めたことは後悔してない。

[32. 匿名]

>>1
いや、辞めよう。辞めるかどうかは会社の都合じゃない、自分の都合で決めるものなの。どうしても辞めてほしくないなら、あなたの要求もある程度は呑むはず。都合良く使おうとしてるの。負けてはいけない。

[33. 匿名]

生活が苦しいのなら、稼げる仕事に転職した方がいいと思う
掛け持ちは結構大変だし

[34. 匿名]

>>11
そうすると両方で被らないように出られる日をこと細かく指定することになるから採用されにくい&嫌がられるよね。タイミーみたいなのしかないのでは。

[35. 匿名]

人間関係良い職場って貴重よね

[36. 匿名]

>>4
一緒に謹慎するべ

[37. 匿名]

贅沢じゃないですね
「人間関係は悪くないんだけどなあ」はブラック企業の最たる特徴だよ
こんな労働条件じゃ新しい人は来ないし来ても定着しないから、自分が辞めたら大変だろうなあと思ってくれて搾取され続けてくれるチョロい善人だけが残る

[38. 匿名]

金が大事とかアドバイスするけど、会社で一番辞める原因は人間関係。

[39. 匿名]

[40. 匿名]

>>1
私も主さんと似た状況で入って1年近くなります。
人間関係も悪くないし休みも取りやすい。

でも通勤に1時間近くあってあんまり稼げないから、半年悩んだ結果、家の近くで別の仕事を見つけました。

どこに重きをおくかだよね。

[41. 匿名]

稼げないことは初めから分かってたことじゃないのかな。本当はなんか合わないのでは？

[42. 匿名]

いつも人間関係が原因で辞めるから、人間関係がいい職場辞めたくないな。
今の職場は、最高じゃないけど悪くもない。
でもやりたいことだから、続けてる。

[43. 匿名]

元々の目的はお金を稼ぐことだし辞めるのは仕方ないかもな

[44. 匿名]

>>1
掛け持ちは駄目なのかな。
最近はそういう人増えてるし。
時給が高いから雇い側も人件費きつくて入れられないとかパートさんが多くシフト配分でなら。
正社員でも副業しても良くなってるし。
一度掛け合ってみるとか。
そもそも会社も本人も無理なら仕方ないけど。

[45. 匿名]

>>37
そんなん言ったらなんでもブラックになるじゃん

[46. 匿名]

稼げるし神待遇だしダブルワーク認めてくれてるしワガママ言い放題でぬくぬく仕事してるけど

飽きた。
同じところ4年以上いた記憶がない

[47. 匿名]

>>1
同じ感じで、派遣で未経験の業種に付いて2ヶ月たった。
通勤往復が2時間かかって重めの仕事振られて既に残業もしてる状態…。
仕事覚えるの早くて助かってるって評価を貰ってて、とにかく辞めてほしくない様子。前任は3ヶ月たたずに辞めたらしい。
職務経験が欲しくて選んだからやりたい気持ちはあるけど、通勤と残業が辛すぎて悩んでる。
派遣一人の部署で周りの社員たちは仲良くて飲み会も頻繁に行われてて誘われるのもキツイ🥲

[48. 匿名]

私は仕事ができなすぎて、コミュ力が必要な職場なのに人に話しかけるのが苦痛すぎてこの仕事に向いてないのが明確でやめたい。でも辞められたら困るのかすごく気を遣ってくれてるのを感じる。毎日仕事ができないことが申し訳なくて、情けなくて、死にたくなって、最近病院通ってる。
もうすぐ半年経つけど辞めるのは甘えかもしれない。アラフォー独身だし今辞めたら今後正社員にはなれないとも思っている

[49. 匿名]

>>17
たまにしかこないから楽しく感じる、皆良い人に感じるってのもありそう。あと、お金の為に働いてるのに稼げないのは本末転倒。

[50. 匿名]

人手が足りないのに日数増やして貰えないのはなぜ？

[51. 匿名]

>>5
そうかな
パートなら人間関係とかの働きやすさが一番大事かな
金が一番の目的なら正社員かダブルワークしないと

[52. 匿名]

>>30
パートで副業禁止?
もっと条件の良いところに移ったら。

[53. 匿名]

自分だったらダブルワークしつつ、新しい職場の環境が良くて稼げそうだったら今やってる方を辞めるかな。

[54. 匿名]

>>28
人間関係は良いって書いてあるだろ！
ただ画像選択するだけの安易ないらすとやすら間違えてる

[55. 匿名]

>>45
なんでもブラックとは？すべての企業が誰も来ないほどの労働条件で稼働しているということですか？

[56. 匿名]

>>47
体が大事ですよ。無理しないでね。

[57. 匿名]

パートで副業禁止だと、公務員系？

[58. 匿名]

てか、最初から大体の月収確認して働かないの？
なんでそんなことになるのか疑問

[59. 匿名]

>>1
お金が良くても人間関係クソでメンタルやられたり、体を壊したら稼いだお金も楽しく使えないし辞めるのは勿体無い気もするけどお金稼ぐ為に働いてるしね…

[60. 匿名]

>>1
試用期間だから抑えられてるんじゃない？
本採用になったら増えるとかないの？

[61. 匿名]

>>5

パートなら
金＜人間関係だよ

[62. 匿名]

激務で人間関係悪い職場だけど給与は結構もらえる会社と、ゆるく働けて人間関係いい職場で給与安めなら、後者で2〜３年は働きたい。
前者は結局、体や心が壊れる。

[63. 匿名]

>>30
じゃぁやめるしかない

面接の時に副業OKか就業規則確認すれば良かったのに

[64. 匿名]

>>30
他の人はフルタイム(正社員)で主さんだけ時短での採用だったのかな。なら稼げないを理由に辞めるって言うのは最初からわかってたじゃんてなりそう。

[65. 匿名]

>>13
人間関係は良いって書いてあるんだけど！？

[66. 匿名]

>>1
だから辞める人が居てあなたが入れたのよ
そこだけじゃ稼げない

[67. 匿名]

>>54
横だけどそんな怒らんでも良いじゃん笑
やめようか悩んでる様子かもしれんじゃん

[68. 匿名]

>>62
激務で人間関係悪くて給与安い会社があるから、日本は衰退したんだと思う。

[69. 匿名]

>>47
雇用条件が不安定な派遣こそ自分のタイミングで辞めても良いと思うよ
派遣会社に相談して条件見つかり次第別の所移らせてもらっても良いと思うよ
向こうの事情で辞めさせられる可能性もあるから好きにしても良いと思うよ

[70. 匿名]

>>1
人間関係がいいなら、辞めずにダブルワークする。生活の為に働いてるから。
バレたらその時、お金の話しまたして、
ダメならダブルワーク先に移る。

人間関係いいのは恵まれてる事のひとつだと思う。

[71. 匿名]

>>30
パートにまで副業禁止させるなら、生活出来るくらいの収入担保してくれないと困るよね
辞めて他探すしかなさそう

[72. 匿名]

>>50
月の一定の勤務時間や所得越えると社会保険とか加入が必要になっちゃうから嫌なんじゃない？だからつぎはぎみたいに時短をたくさん雇いたい、みたいな。経営ヤバイんじゃないの？

[73. 匿名]

生活が厳しいならやめて稼げるところかな。
人間関係が一番だとは思うけど、だって生活厳しいから働くんだよね？その場合は稼ぐ目的を優先すべきだと思う

[74. 匿名]

>>1
試用期間明けにやめるの迷惑だと思う
だったらさっさとやめた方がいいよ
また1から教えなきゃいけないんだから

[75. 匿名]

>>4
友達作りに来てる訳じゃないからね
それこそ稼ぎたいのに
稼げないなら時間の無駄

[76. 匿名]

人手不足なのにシフト増やしてくれない
稼げないのに副業禁止

人間関係よくても職場としては糞

[77. 匿名]

>>70
でもこの時代
人間関係だけでは食べていけないよ

[78. 匿名]

>>1
人間関係は良いけど稼げない。嫌な奴ばっかりだけど希望額以上に貰えてる。何のために働きたいかを考えたら後者では。

[79. 匿名]

>>1
月収を増やす方法を月の労働日数以外で無いか聞いてそれでも駄目だったのであれば、そこに居てもこれ以上賃金は増えないと思うよ。いくら欲しいのか分からないけど、仮に10万欲しいなら20万の所とか103万以内に抑えたいならその旨を次の面接の時に伝えた方が良いね。社員でも良いならそれこそ資格取ったりすれば安泰だよ。資格は正社員でもパートでも有って損はないからね。

[80. 匿名]

>>1
ヒマつぶしたいなら今のままで良いけど、お金欲しいなら意味なくない？目的を思い出そう。

[81. 匿名]

>>5
覚えることが多く難しいなら尚更大事
人間関係も大事だけど、給料とかその他とのバランスだよね

[82. 匿名]

>>72
それが理由だとすると人間関係良くても会社への不信感で辞めたくなるな〜

[83. 匿名]

>>66
そう。余裕ある主婦の暇潰しみたいな人が
勤めるとこだろね

[84. 匿名]

生活に余裕あって小遣い稼ぎな人なら、人間関係よいなら辞めないをすすめる
主はそうではなくて厳しいなら、他で日数入れる職場を探すべきかも

[85. 匿名]

元々コミュ障だから人間関係のストレスがない会社だったら絶対やめない
給料安かろうと通勤に時間かかろうとも
悩むトピ主はどこに行ってもそれなりに馴染める人なんだろうな

[86. 匿名]

>>7
あんたって…

[87. 匿名]

皆さん良い人なら心苦しく思う必要ないし、次の人すぐ決まると思うよ
理由が金銭面なら人間関係ではカバーできない

[88. 匿名]

>>30
副業はダメ、シフトも増やせない、生活厳しい

続ける理由がもはや無いよ

[89. 匿名]

>>30
えー、パートで副業禁止ってあるんだね。
辞めてほしくないと思うなら条件緩和されるかもだから、経済面できついことを退職前提で相談してみたらどうでしょう？
例外で緩和してくれるかも。

[90. 匿名]

お金稼げないなら辞めるかなぁ
人間関係いいともったいなく感じるけど生活苦しくなるのは本末転倒

[91. 匿名]

>>1
人手が足りないのに日数入れないって単に保険とかの関係でしょ？

すっごいセコい職場だよね?
辞めちゃいなよ
そういうので労働者が我慢して続けるから非正規ばかりなんだし。

[92. 匿名]

>>1
私もパート転職して1ヶ月でちょっと悩んでる。
前職は人間関係で苦労してタイムカード押した2分後には車に乗って逃げるように帰っていた。
それが今は、皆んな仲良くお喋りしながら着替えて、全員待って、小学生の集団下校みたいに2列に並んで駐車場までタラタラ15分歩くのが慣れなくてめんどくさい。
人手不足で辞めないように気を遣われているけど、その割にはマニュアルもなく教え方も人によって違うし戸惑うことばかり。
真剣に辞めたいとまで思わないけど性に合わなくて長くいられないかも、とは思う。

[93. 匿名]

>>30
勤務日数とか入る前に面接で話さなかったの？それでだいたいの給料わかるんだから、パートならその時点で条件合わないし働かなきゃ良かったのに。

[94. 匿名]

私は逆でお金は良いがそのほかはイマイチ
毎日８時間くらい拘束されてクタクタに疲れて何もできないほど帰りの運転もぐったりしてるから辛い
いつか帰りに事故りそうだから辞めたい
納得してないと仕事って続かないよね

[95. 匿名]

職場みんないい人だけど激務だから今月で辞めるw
仲良くなりすぎると辞めにくくなるよー…辞めないで～って引き留められるし。その点そこそこの距離感だと自分の意志で退職までスムーズ

[96. 匿名]

>>1
いくら人間関係が良くても、生活の為に働いてるのに生活が苦しいんじゃ元も子もなくない？

ダブルワーク禁止なら、本当に生活が厳しくなる前に辞めて、早く転職した方が良いよ

[97. 匿名]

人間関係が良い所が当たり前で悪い所は今後減ると思う
悪いことしてたらすぐニュースになるし、炎上とかも多いしね
こんな時代にそんな変なことする人、まだいる？

[98. 匿名]

>>1
賃金安いってことは
結局安売りって事だからね
よく考えな

[99. 匿名]

>>13
こういうのは別に良くね？
次の職場で当たりが強いお局の直下で怒鳴られながら働ける？って話だよ

[100. 匿名]

>>88
>>30
やばすぎw
今時正社員でも副業当たり前なのに
安く縛るとかそりゃみんな優しいわ

[101. 匿名]

>>92
皆んな仲良くお喋りしながら着替えて、全員待って、小学生の集団下校みたいに2列に並んで駐車場までタラタラ15分歩く

嫌すぎる
退社時間同じ会社ってこうなんだね
仲間外れよりましなのかな

[102. 匿名]

看護師してるけど、看護師のイメージとちがってみんな職場の人はびっくりするくらいいい人。でも休み取れないから辞めたい。もう人間関係悪くても好きなように休みとれるところで働きたい

[103. 匿名]

>>58
捨て身だてこうなる

[104. 匿名]

>>30パートで副業禁止って初めて聞いた。正当な理由があるの？

[105. 匿名]

自分が無能すぎて人間関係も悪くて辞めたい。人間辞めたい。

[106. 匿名]

主よ放っておくしかない
苦手な奴は人として何人なんだ？
避ければ良いお話かと思っておいて
そんななりふり構わない態度ゆるされないと思いませんか？
疑問視してもしきれないほど疑問点は暗いよ！

[107. 匿名]

>>104
よこ
私は正社員で銀行、パートで役所に勤務した事あるけど
両方とも正社員はもちろんパートも副業は禁止だった
いわゆるお堅い仕事ではあるあるなのかもしれない

[108. 匿名]

>>1
たぶん私も似た状況かも。
働き心地はすごくいい。
でも出勤数が少なく時給も上がらない。
前の勤め先を辞めた理由が人間関係で、体重も減るほど辛かったのに比べ、今の勤め先はむしろ楽しい。
楽しいと思える職場ってレアかもなぁ…

[109. 匿名]

>>1
パートで試用期間半年って長過ぎない？社員でも半年なんか聞いたことない。
盛ってない？

[110. 匿名]

>>1
私は正社員で給料もめちゃくちゃ悪いってほどでもないけど少なめな方で人間関係悪くないから辞められずズルズル続けてる
辞めるなら最初にきっぱりやめた方がいいと思う
年数経てば経つほど転職後の人間関係悪かったらどうしようとか考えちゃって踏ん切り付かなくなる

[111. 匿名]

>>107役所関係や金融関係ならわかるけど主はそれっぽくなくない？金融関係ならパートでも未経験は採用されないだろうし役所関係ならシフトがどうのとかは契約の時点で決まってるだろうし。

[112. 匿名]

よくわからないけど給料は採用される前に分かってたことでは

[113. 匿名]

月の労働日数が決まっていることもありあまり稼げません
って分かってた事ではなくて？
いざ入ったら違ったのかな？

[114. 匿名]

>>104
働いてはないけどパートの募集要項を見ていたら副業禁止の飲食チェーンあったよ。
シフトの融通が聞きづらくなるからかと推測。

[115. 匿名]

>>30
主、ちょっと待って

あなたの言ってること、完全に矛盾してる
人手が足りない職場なんでしょ？
なぜ勤務日数(シフト)増やせないの？
人手が不足してるなら、逆にたくさんシフト入ればむしろ歓迎されるはず
そうでしょ？
あなたの言ってること、おかしいよ

[116. 匿名]

なんか雇用主いない？ww

[117. 匿名]

>>13
透明人間上等
目立たないようにどんどん透き通っていきたい

[118. 匿名]

>>2
ダブルワークだるすぎ

[119. 匿名]

人間関係はよかったけど月収14万円。固定費だけでそれくらいいくのに毎月貯金切り崩しやっていけなくてやめた お金がなくちゃ始まらない

[120. 匿名]

>>1
人が足りてないのに日数増やせないんだね

[121. 匿名]

>>5
人間関係→仕事内容（向き不向き）→金かな

そもそもお金に関しては求人に応募する前か面接で聞いておく

[122. 匿名]

>>7
言葉尻で惹かれてるけど言ってることは合ってる
1言1言面倒だね

[123. 匿名]

>>115
横、たぶん会社側が社保に入れたくないんだと思う。だから一定の時間以上は働かせてもらえないんじゃないかな

[124. 匿名]

>>115
現場は全く人が足りてなくて何とか回してるけど、人件費削減で上は人を入れない・シフト増やさないってパターンあるよ

[125. 匿名]

>>1
試用期間ならやめればいいよ。
お互いそのための期間なんだし。
入社してみないとわからないことはたくさんある。

[126. 匿名]

>>13
これが楽だし長続きする。静かにしてても変に目立つからこれになりたい。

[127. 匿名]

人間関係良いならもったいないかなー。
老後とかもお茶して話せるような関係なら続けたほうが良いよー。
良い人間関係つくるのって大事だよ。そうじゃない職場だと関係作るのに時間かかるよ。
自分だったら単発で稼ぐかな。
私は稼げるブラック企業にいて最初はいじめや嫌がらせとか陰口とかあったけど色んな人、お互い分かり合うのに7～8年位かかった。その間に辞める人も沢山いたけど残った人でぶつかり合ったり色んなトラブル乗り越えてやっと全体的に尊重しあえるようになった感じ。
(それでも色んな人がいるからひょんなきっかけで人間関係悪くなって喧嘩して修復しての繰り返し…結局ブラック企業だから私含め変わった人が残ってるのもあるw)

[128. 匿名]

>>37
そういう会社で働いてたからわかる
ほんとこれはある
ブラックで安い給料でもそれが嫌にならずに働ける、生活が成り立つ人って実家太いとか配偶者がめちゃ稼いでるとか、なんで働いてるの？働かなくても生きてけるよね？みたいな人が混ざってる

生活に余裕もあるし、こういうタイプは実利より理想で働いてるから競争心薄めで倫理観もわりと健全で思いやりあるタイプ多い
チームにこういう人が一人でもいると、よっぽどクセ強な人物でもない平均的な人達ならいい関係で働けると思う

[129. 匿名]

>>63
そうとしか言いようがないけど。。
私もそうだけど　面接の時にあれもこれも聞けない。主の場合入社してみて思うようにシフトに入れないってなったのかもよ。結構そういう職場ってある。働いてみて契約時と話が違うは
あるあるだよね。例えば遅番はやらない契約だったのに人が居ないからやらされたり
会社側は契約違反だけど　それに従わないと
いくらいい職場でもこっちか辞めなくてはいけない。嫌な職場なら何の未練もなく辞めれるけど働きやすい職場なら会社側に従うしかない
　　

[130. 匿名]

>>1
そもそもパートなのに半年って試用期間が長くない？

[131. 匿名]

>>30
副業禁止！？
稼げないのに副業も許可してくれないって酷いな！
どんなに人間関係が良好でもその会社がヤバい。もっと条件いいところに移った方が良いよ…

[132. 匿名]

>>7
言葉遣いって、大事だなと勉強した

[133. 匿名]

5年目パートで働いてるけど、人手不足で出勤要請があったり休めない雰囲気だし上司がめちゃくちゃ適当。（他のメンバーはとっても良い人たちで、仲は良好）
3月で学生バイトさん辞めて行っちゃうからもっと人居なくなるのに動かない上司に苛々が止まらない😭

[134. 匿名]

>>1
Wワークできないですか？

[135. 匿名]

>>71
それだよね

[136. 匿名]

>>124
それな。現場は人手不足だけど本部は人件費削減でその人数でまわしてほしいと。私も同じような状況で仕事量凄くて辞める

[137. 匿名]

>>1
入る前に勤務条件見んかったんか？
あまり稼げないの分からんかったん？
お金が必要なら辞めるしかないじゃん。

[138. 匿名]

>>1
パートなら副業すればいいじゃないの

[139. 匿名]

>>63
パートなら副業OKが普通だから聞かないのでは？
正社員なら聞くだろうけど

[140. 匿名]

人間関係も良くなく
かと言って辞める決意するほど直接的な攻撃はなく
業務内容はパートなのに社長と同じ考え方を持て！と思考から業務内容までその地区の責任者並みの重労働でやる事多すぎ（家に持ち帰らないと終わらない量）

企業口コミでもブラックブラックと言われる離職率も高い

早く辞めたくて求人見てるけど
全然応募したい求人なくてもうすぐ入社半年になる…
早く逃げたい

[141. 匿名]

>>115
おかしくはないよ

パート個々の勤務時間は伸ばしたくないからパートの数増やしたい職場多い
上の人が言うように社保入れたくないから

[142. 匿名]

>>13
おお、楽でいいね‼️ランチがどうこうってどうでもいい。

[143. 匿名]

>>115
主の状況とはちょっと違うんだけど自分の部署は人手不足でみんな残業してるから派遣の私は真面目にやることやってるし担当してる物件15もあるから切られないと思ってたのに業績悪化で切られることに

上がケチだと人手不足で他にしわ寄せが行こうがお構い無しなんだよ

[144. 匿名]

これ以上ないってくらい良い人だらけで人間関係良好の職場から思い切って転職したよ。
私も、私より前に辞めていった人もあの恵まれた環境から離れることが寂しくて最後の挨拶は涙、涙。
でも背に腹はかえられない。何か月も悩んだけど、結果転職先も良い人に恵まれて、今とても満足してる。

[145. 匿名]

>>102
産休代理で土日祝の休みしか取れなくて辞めたい
契約一年なら休みあるはずですよね
でも休むと皆さん必ずお菓子を持ってくるのから休みにくい…風邪で休んだ時にも持ってきたりしてるから憂鬱

[146. 匿名]

>>108
安いとこって人間関係いいよね
寧ろ人間関係位良くなきゃやってられないでしょ
安くて人間関係悪いなんて最悪やんw

[147. 匿名]

まさに今のところが人間関係は良いし休みやすいのは良いけど、給料が低いから転職考えてる…評価制度はあるし昇進も毎年あるけど5年いても微々たるものだから、それなら転職したほうが一気に上げられる。
でも次の職場が人間関係悪かったらと不安な気持ちもあってなかなか動けないでいる。

[148. 匿名]

人間関係良いと次が最悪だったらって尻込みするよね
ただ生活厳しいい、日数増やせないなら
稼げる方が良い気がする
その職場は、人手不足でも扶養内くらいの人を増やして回したいんだろうな

[149. 匿名]

>>2
ダブルワークきつくない？
同額稼ぐなら日数や時間を増やしてもらった方が負担少ない。

[150. 匿名]

>>61
生活に困っていてもっと稼ぎたい人間のパートの話なんだけど。
扶養内で生活費の足しとかじゃないパートの話。

[151. 匿名]

>>13
いやいや、大人になって毎日毎日特定の人達とランチなんて、よほど気が合うか話題の気遣いできる人たちと自然に、じゃないと無理よ。無理に誘われるよりいいよ…

[152. 匿名]

>>123
じゃあ尚更、副業禁止はおかしい

[153. 匿名]

>>104
医療事務系は副業禁止だった
調剤薬局パートも
安月給なのにw

[154. 匿名]

田舎で求人が少ないし資格持ってなくてできる仕事少ないから辞めてから資格取って引っ越したい

[155. 匿名]

>>11
掛け持ちするのって、ややこしかったりしますか？
私も今月5〜6万しか稼げてなくて、あと２万くらいは稼ぎたいところ…

[156. 匿名]

>>13
今の職場、休み時間長いし家から近いから昼休み家に帰られるからサイコー

[157. 匿名]

>>1
ほとんど同じ状況で、人手不足だし辞めないでって引き止められて心苦しいけど辞める。
金銭的に余裕があれば続けたかもしれないけど

[158. 匿名]

>>5
そうかなぁ
給料良くても人間関係悪いとかいじめられてたら続けられないよ
いじめられる側になる可能性が低い人やコミュ力ある人は金優先に出来るけど、基本いじめられる側になりやすいとかコミュ障の人間は給料悪くても人間関係良いとこにとどまっちゃう
主さんがどのタイプかわからないけど

[159. 匿名]

ダブルワークって面倒だし時間も勿体ないから私なら他探すかな
ていうか求人に働ける日数とか記載してあったのでは？それなら最初から応募しない

[160. 匿名]

>>1
特殊な業界であれば在職中に同業他社でお給料良いところに少しずつ面接を申し込んでみてはいかがでしょうか？

人間関係良い職場はそれはそれで良いですが、仕事の繋がりなくなったら疎遠になるので。

[161. 匿名]

悪くはないんだけどおしゃべりが酷くて…結構色んな人のプライベートな事簡単に喋ってるのを聞いて怖くなった。簡単に人のこと話すんだなって。
ちょっと辞めたくなってます。

[162. 匿名]

>>1
私も半年くらい。教えてくれた優しい先輩には申し訳ないけどあと２か月くらいで辞めます。シフト少ないし時間帯も遅番で不満。早番に入れてもらえない。

[163. 匿名]

>>115
ケチな職場。私もぜんぜん収入にならないけど次の人もその次の人も入社した。誰も保険に入ってないし休んでもお咎めなし。でも時給も上がりも下がりもせず、大勢で少ない時間を分け合うのみ。

[164. 匿名]

>>155
稼ぐ額によっては確定申告いるけどややこしくはないよ
シフト被らないようにしなきゃいけないから私は平日パートと土日パートで会社を分けてる

[165. 匿名]

>>117
カッコよすぎ
目から鱗が落ちるわ

[166. 匿名]

>>163
皆がそれで仕方ないよね!って言い合える職場だったら雰囲気悪くならないけどあの人のシフトは自分より何時間多いとか言う人が出てきたら地獄だよね

[167. 匿名]

>>161
女ばかりの物流倉庫がそうだった
住んでる所が賃貸か分譲かはたまた旦那の年はいくつかとか聞いてきてゾッとしたよ
夫婦の夜の回数まで聞いてきそうな勢いだから速攻辞めた

[168. 匿名]

>>1
タイトルにもう「辞めたい」と書いているぐらいだから、試用期間で辞めたほうがいいのでは
良い人達だから心苦しいとのことだけど、試用期間を過ぎてからやっぱり辞めますと言うほうが辛いのでは
我慢して続けても異動で人間関係が変わることもあるし