転職の面接で給料交渉しますか？

[1. 匿名]

今度面接があります。

給料を提示されたら、給料交渉するとアップするとか聞きますが、実際に皆さんは交渉しますか？それとも、提示された給料を素直に受け止めますか？

交渉したらアップするのだとしたら、言わなきゃ損ですけど、図々しくてできません！

[2. 匿名]

自分の能力をアピールするの苦手や…

[3. 匿名]

前の給料より少し高く言ったことはある
上がったのは微々たるもんだったけど
何より労働環境が改善されて快適

[4. 匿名]

本当はしたいけどさ、無理だよね。
一番大切なところなのにさ。

[5. 匿名]

[6. 匿名]

スキルあるならやればいいけど
交渉の余地ない状態なら、やるだけ時間の無駄かもしれないしその時点で落とされるよね

[7. 匿名]

本日退勤します。お先に失礼いたします。

[8. 匿名]

あります！しかし却下で最低賃金からスタートでした！くやしいです

[9. 匿名]

うちは旦那だけど、年収はどのくらいを希望か聞かれてズバッと言ったよ。その会社でその役職の給料としてはちょい多め。で、ほぼほぼその希望額になった。

[10. 匿名]

>>1
SEなのでしました
アップしましたよ

[11. 匿名]

>>1
するけどそれはエージェントに任せてる
というかそれ目的でエージェント使ってるんだけどね

[12. 匿名]

初めて聞いた！正社員の月給、パートの時給、どっちの話だろう？
家電製品買うときにまとめて買うから端数値引きしてって言ったことはあるけど、お給料上げては言ったことないや

[13. 匿名]

話聞いてたら求人に書いてある給料より少なくて、それが何か馬鹿馬鹿しすぎて笑いながら「求人内容と違うんでやっぱりいいでーすwwお時間頂いたのにすみませーん｣って言ったら求人通りにしてくれた事はある。
結局そんな職場2年くらいしか続かなかったけど。

[14. 匿名]

>>10
phpしか書けない開発経験1年の者ですが年収300万が妥当ですよね

[15. 匿名]

エージェント通したんだけど、現職の年収サバ読みました。

200万あがりました。

[16. 匿名]

出来るほどの能力がないので絶対にしません。

[17. 匿名]

>>1
給料交渉は、面接で合否が出た後、人事面談で交渉できる会社も多いんじゃないかな？？

[18. 匿名]

>>1
>>3これはわたしもやった
前職の給与を聞かれた時に年収30万円ほどアップして申告したら、そこに20万プラスした状態で条件提示してもらえた　直接言うより、前職では…って伝えると嫌味がないと思う
入社して3ヶ月分の給与明細出すよう言われたときはヤバッと思ったけど、人事と面接官は別の人だし特に問題にはならなかった

[19. 匿名]

>>9
間にコンサルタント入れてると給料交渉やってくれるんですよね。年収によってコンサルタントの歩合の収入が変わるので。

[20. 匿名]

向こうが重要視するスキルを主が持って
なら交渉した方がいいと思う
でもそうじゃないなら、こいつめんどくさいなって思われて、終わりになる気がする

[21. 匿名]

>>14
もっと貰ってもいいと思う
SEさんというよりプログラマ？

[22. 匿名]

>>15
サバ読みばれない？
うちの会社だと源泉徴収票でバレてた中途の人いたよ～

[23. 匿名]

>>12
「転職」と書かれているので、正社員では？
最近はPBもエージェントが交渉する時代みたいだけど

[24. 匿名]

私のスペックで交渉したら落とされるだけだわ

[25. 匿名]

前回の転職で400万年収を上げた者ですが、
交渉するのは面接時じゃなくて、オファーもらった時だと思いますよ。

まず希望年収は面接の前に伝えておく、
最終面接に通って人事担当から内定の連絡が来たときに交渉。だと思います。

でもコメント見てると、面接時に交渉してらっしゃる方もいるんですね…

[26. 匿名]

交渉することで落とされそうと思ってできない
自分に自信がないのがよくないのだけど

[27. 匿名]

>>1
面接でお金の話するの？
面接で合格したら、向こうから年収提示されて、そこから年収の交渉じゃない？

[28. 匿名]

>>25
一気に400万も上がるの？
オファーって書いてるってことはあなたから応募したのではなくて、最初のコンタクトは会社からあなたにだったの？

[29. 匿名]

>>1
面接の時なんか言いにくい雰囲気だったので交渉しなかったんだけど、やらなくて逆によかったよ。グレード式評価の会社だから給与上がると求められるレベルも上がる仕組みなので、あがってたら今頃爆死してましたw

[30. 匿名]

>>25
ハイスペックな人しかできない転職方法ですね
ヘッドハンティング的な転職市場のやり方は一握りの優れた経歴の人だけできるやつです

[31. 匿名]

>>28
900から1300に上がりました。
他で一つ内定が出てたのが交渉材料としてはよかったのかも。

オファー＝内定後の待遇面や職務内容の提示、
ってことで。自分からWebで探して応募しましたよ。

[32. 匿名]

>>1
転職エージェントを利用したら
エージェントさんがやってくれるでしょ。
自分で年収の交渉するの🤔

[33. 匿名]

交渉しました、募集条件より低い金額を提示されたので無理です、有難うございました、と帰ろうとしましたら引き止められたので希望金額を言いましたら採用されました。

[34. 匿名]

そんな強気に行けない。自信ないもん！

[35. 匿名]

>>22
小さな会社ならバレるかもですが、大きな会社だと採用と入社手続きや給与関係の手続きをする人は違う人だからわからないと思う。

[36. 匿名]

友人は面接で交渉してたよー！前職はこれぐらいもらってたから同じぐらいは欲しいって言ってた。因みに求人に載ってもないのに自分で電話して、働きたいって言ったらしい。

[37. 匿名]

月給いくら欲しいか聞かれたよ。前職の月給よりアップした額プラスαの額をダメ元で言ったら通ってビックリラッキー。転職してマジで良かった。

[38. 匿名]

私もエージェント通したけど、面接でもっと上がるかもしれないから頑張ってくださいって言われた。なので、前職以上いただけるならうれしいです！がんばります！って言ったら思ってた以上にあげてもらえました。

[39. 匿名]

>>9
250万くらい？

[40. 匿名]

>>31
もはや元の年収レベルが違う
私は零細の営業職で350万程度なので貴女がカッコいい

[41. 匿名]

>>9
うちの旦那も言って実際上がったけど元がかなりの大企業だったから地方でそれを上回る会社なんて何かあるのでは？と言ってみたけど私を無視して転職した結果ハイパーブラックだった。
言わんこっちゃない。

[42. 匿名]

>>40
営業経験長いなら、いきなり1000万前後はありえるよ！
特に外資はジョブレベルで給与枠が決まっているので、前職の年収に関係なく大幅アップ提示されるかも。
350万は貴女がもったいない

[43. 匿名]

いいえ

[44. 匿名]

当然、そこが一番重要なのだから 第一印象など気にせず聞いてください 採用が落ちても縁が無かったと思えば良いだけですね 受かったら雇用契約書も当然貰って細部まで読み納得出来なければお断りするのもまた当然です

[45. 匿名]

>>11
エージェント経由で外資系の企業の面接受けて
エージェントが事前に年収を提示してきたから特に気にしてなかったけど
いざ人事二人と面接が始まると、聞いてた金額より50万低く提示された
あんまりにも引っ張るから、頑張り次第で昇給の可能性もあるならヤル気につながるし、そちらも金額でも検討します・・・と回答したけど
もう一人の面接官も蒸し返してきて、先ほどお答えしたとおり・・・みたいな感じで対応したけど
面接の1／3は事前に提示した給料を低くする話で、なんだかあほらしくなった
ネットの口コミで人事が動かない、無能、と書かれてたけど、
入社してトラブルに遭遇して人事に相談しようものなら、逆にクビの口実に使われそうな雰囲気だった

[46. 匿名]

主です。コメントありがとうございます。

割と交渉されてて驚きました。

ちなみに、転職する時点で100万円くらいはアップする予定なんですが、その場合みなさんなら更に交渉しますか？

また、どのような言い回しで話しを持っていってるんですか？

参考にさせてくださいm(_ _)m

[47. 匿名]

>>4
私の夫は言ったよ。
そしたら求人表に書かれていた額より多くなった。

[48. 匿名]

給料のこと、しつこく聞いてきた人落としました。
どれだけ仕事出来るのかもわからないのに、いつ昇給するのか？とかどれくらい上がるのかとか。賞与は？とか。シングルマザーなので深刻なんです、と言われてもこちらとしてはあなたはどこまで仕事出来るんですか⁈って評価しようがないのに約束なんて出来ないじゃないですか…
それがなかったら採用してたかもしれなかったけど、そのしつこい質問で他の人採用しました。

[49. 匿名]

>>46
100万以上…羨ましい転職したくなってきた😭
質問を質問で返して申し訳ないですが100万アップは予定通りでしたか？同じ業界に転職したのでしょうか？

[50. 匿名]

>>49
同じ業界です。給料は予定通りと言うか、エージェントを通したらその額を言われました。

しかし、そこの職場は給料高いで地元では有名なのでエージェントを通さなくても困ってないから個人で電話するように言われたので面接に行くまでは正確にはわりません、、、。

[51. 匿名]

>>48
今あなたが期待されているのはこのレベルで、次にこのレベルに達したらこのくらい昇給します、
何人いるチームの中の上位何%の成績を出せば、平均より何%賞与が増えます、
去年の賞与の実績は○ヶ月分でした、
淡々とって示せばいいんじゃないんですか？
それで「がんばります！」ってやる気を出してくれて成果を出すなら、いい人材だと思うけど。

なんか、ダメダメな会社っぽいな。

[52. 匿名]

>>51
そういうハイレベルな人はハイレベルな会社に行ってください。

[53. 匿名]

>>48
そういう低レベルな会社が日本を衰退させる

そのシングルマザー、入社しなくて正解だったね！

[54. 匿名]

>>3
馬鹿正直に答えがちだけど、機会ある時に言ってみようかな…
と言うか何でそういう質問してくるのか気になった

[55. 匿名]

9回転職してるけど
キャリアついてきてからはするようにしてる
結果を出はないと意味ないけど
結果は確実に出してきた

[56. 匿名]

>>11
転職の年収交渉はエージェントに相談するのが普通だと思ってた

面接で人事に直接交渉なんてしたことないよ

[57. 匿名]

>>1
履歴書に前職の給与額書く欄があるヤツあるよね。
前に使った事あるけど、確認されただけで何も無かった。

[58. 匿名]

>>50
ご回答ありがとうございます！
エージェント通すと企業はエージェントにお金払わなきゃならないですもんね。でもエージェント通したのに直で来てくださいって言われるのもなんだか身構えますね🤔

[59. 匿名]

>>58
なかなか強気ですよね(；´Д｀)

[60. 匿名]

>>9
良いことなんだけど、ズバッと言ったってその場に居たのかい?って思っちゃった

[61. 匿名]

>>11
私は直接交渉した方がオファーの年収は結果的に高かった。
エージェントの力量もいろいろなんだろうけど。
自分で言ってもいいと思いますよー。
それまでの面接で、採用の温度感は読まないといけないけどね。