人事の情報漏洩…

[1. 匿名]

すみません、長文です。
友人の職場にいるパートさんの旦那さんが大手の会社の人事なのですが、仕事上で知り得た個人情報を奥さんになんでも教えてしまっているらしく、その奥さんが友人やパート先の人にそのまま話してしまっているそうです。
その奥さんも以前は旦那さんと同じ職場だったこともあり、会社の内情などもわかってるだけに事細かに話しているそうなんですが、これは人事としてはかなり問題なのではないのでしょうか…。
小さい街なのでどこでどんな人の耳に入るかわからないため、友人もそれとなくやめるように言ったのですが、全く聞き耳もたなかったそうです。
友人の知り合いもその大手の会社にいるそうなのですが、知り合いを巻き込みたくないので匿名で投書しようかと友人は話していたのですが、こういう問題は迷惑を被った当人以外ではどうやって解決したらよいでしょうか？

[2. 匿名]

>>1
総務課に電話だ‼

[3. 匿名]

その会社分かってるなら会社に連絡してみたら？

[4. 匿名]

会社に密告する

[5. 匿名]

そういう人はいつか天罰当たるわ
本当の事ならほっとくし人の噂も75日だからほっとく。関わるとろくな事ない

[6. 匿名]

あー、関わっちゃダメ
主さんに人事のこと言ってきても聞かないようにする

[7. 匿名]

>>1
アウト

[8. 匿名]

これは名誉毀損とかになるのかな？
警察に相談したら？

[9. 匿名]

オー人事

[10. 匿名]

誰かが告発して疑われるのもやだな

[11. 匿名]

>>1
その会社に電話する一択
迷惑のあるなし関係ないよ
「こういう話を聞いたのですが問題ではないでしょうか？」と言うだけでも企業は助かるよ

[12. 匿名]

告発したいけど恨み買うのこわくない？

[13. 匿名]

会社の情報漏らしたなら問題になるよね
訴えられてもおかしくない

でも社員の誰と誰が付き合ってる、不倫してる程度なら問題にはならないかと

[14. 匿名]

狭いとは言っても主には関係ないじゃん。遠い関係だし

[15. 匿名]

逆恨みされるよ

[16. 匿名]

匿名で投書するとしても念のため友人にも話さず単独でするほうが良さそうに思う。
どこで「あの人（主）が投書したらしいよ」って話になるかわからないから。

[17. 匿名]

いつも思うけどこういうトピって知恵袋とかの方がわかりやすそうだけど。。管理人の採用基準がわからん

[18. 匿名]

似た者夫婦

[19. 匿名]

私も気になる事がある。
子供の小学校の同級生だった子と中学校は別なんだけど、その子のお母さんが子供の中学校で働いていて、うちの子のテストの点数を自分の子に教えてるっぽい。そんな事していいの？すごくモヤモヤしてます。

[20. 匿名]

知りたがりオバサンは話したがりオバサン
忠告しても無駄だよ

てかその旦那も口軽すぎで周りからも信用されてなさそう

[21. 匿名]

恨まれるの怖いなぁ

[22. 匿名]

>>19
私立なら微妙だけど公立なら教育委員会とかに連絡する

[23. 匿名]

スポ少で、私あのお父さんと同じ会社であの人の年収いくらだよーって言ってる母親がいた
そんなことを言う人がいるんだってあまりにもびっくりして私は顔がひきつってたと思う
しかも、見た目よりもらってるでしょーって
そういうのやめなよって言ったけどヘラヘラしてた
それから極力関わってない
軽蔑してる

[24. 匿名]

身近な医療従事者でも指摘してもこれぐらい本人特定出来ないよ細か過ぎと日々の細々した患者の状況や家庭の内情ペラペラ喋ってる人がいる
私の子どもや家庭の事も他にペラペラ喋ってるのはわかってるからこちらの事は漏らさないようにしてる
自分は知ってるってアピールしたいんだろうけどスピーカーおばさんと同じで信用失ってるだけなのにね

[25. 匿名]

>>19
私立でもアウトじゃない？

[26. 匿名]

>>9

ワロタw

[27. 匿名]

>>20
悪いと思わないからねそういう人は
相手が知らないこと何でもしってて凄いでしょ？って逆に思ってるから話してもわからない
いつか痛い目にあえばいいなと思ってる

[28. 匿名]

奥さんが元同じ職場なら‥話しちゃうのも分かる。
でも、奥さんがそれを外にペラペラ喋っちゃだめ。
奥さんもバカね。

[29. 匿名]

大手の会社程
そういうの厳しいよ
電話したら1発アウト
ただトピ主さんにそこまで関わらせていいのか微妙

[30. 匿名]

>>1
>>1
せめて奥さんまでには話してたしまったとしても奥さんは外に口外しちゃいけないよね。
そもそもその会社の人事の話を外に出したところで周りは分かるものなの？つまらないよね。知り合いがいるとかならともかく。
まぁそう言う話自体は絶対良くないけども。

[31. 匿名]

会社に連絡するとかなりの大事になるだろうね。
穏便にすませたいなら、パート先の上司から軽々しい話題はやめるように言ってもらうとか？
本当はどうにかしてご主人側に、奥さんが言いふらしてること伝えられればいいんだけど。

[32. 匿名]

>>1
>>1
せめて奥さんまでには話してたしまったとしても奥さんは外に口外しちゃいけないよね。
そもそもその会社の人事の話を外に出したところで周りは分かるものなの？知り合いがいるとかなら分からなくないけど。
まぁそう言う話自体は絶対良くないけどね。

[33. 匿名]

>>1
アウト過ぎるし、会社が大迷惑で可哀想過ぎるので連絡して欲しい
身バレの可能性があって無理なら仕方ないけど可能ならそのオバサンがぺらぺら喋ってるのを録音して証拠残しておいた方がいいと思う
相手が信じなかった場合や犯人を処分したいとかなった時用に

[34. 匿名]

w

[35. 匿名]

主さんの友人の職場の同僚のパートさんの旦那さんの話でしょ。
その旦那さんがやっている事が良くないのは確かだけど、主さんに実害がなければほっとけば？

[36. 匿名]

>>1
友人が匿名で投書だね

「そちらの内部情報を話す人がいますよ」って
人事部や管理職で内部調査やったり、今一度箝口令が出されるから、おとなしくなるんじゃない？

[37. 匿名]

匿名で会社に連絡した方がいいかも。
主の友人のパート先なんて現に無関係の人にまで個人情報駄々漏れな訳だし。
たぶん懲戒処分になるでしょうね。有名な会社ならニュースになるかもよ。そのくらいヤバイことなんだけど昭和の人はわからないからね。

[38. 匿名]

出典：msp.c.yimg.jp

[39. 匿名]

ちゃんとした会社はちゃんとしてるもん？
私が働いたことある会社は全部筒抜けばっかりだった。
もちろん民度の低さも比例してて、続かなかった。

[40. 匿名]

①その奥さんが話していた個人情報をExcelででも纏めてデータ化する。（日時とかも入れる）

②会社の法務部、なければコンプライアンス担当者に連絡をとる。

③②が難しければ、①のデータをUSBにコピペして、Excelで簡単に状況を説明する文章（人事担当者が個人情報漏洩させている旨）を書いてプリントアウトし、USBをプチプチで梱包して会社住所に「コンプライアンス担当者様」宛で郵送。
宛名は手書きを避けて（Excelで住所などラベル作って貼る）、差出人も書かないで切手貼ってポストへ。（郵便局窓口はダメ）

[41. 匿名]

派遣でパートしてるんだけど、派遣会社の私の担当してる人の奥さんが同じパート先です。
妊娠したことを担当さんに報告したら、担当さん→奥さん→職場に一斉に広まった。

無事に生まれたからよかったけどありえない。

[42. 匿名]

「・・・仕事上で知り得た個人情報を奥さんになんでも教えてしまっているらしく、その奥さんが友人やパート先の人にそのまま話してしまっているそうです。 ・・・事細かに話しているそう・・・全く聞き耳もたなかったそうです。」

「・・・らしく、・・・そうです・・・そう・・・そうです」、全部主さんが友人から聞いた話(伝聞)だよね。それは事実なのかな？仮に主さんが会社に連絡して会社が調査した結果事実でなかったということになれば、主さんがその旦那に名誉毀損で訴えられるよ。

[43. 匿名]

以前人事関係の部署にいたけど、残念ながらそういう人も少なからずいるよ。大抵の人事の人間はきちんと自分を律して、余計なことは話さない、飲みの席でも飲みすぎないようにするものだけど…
人事が長い人もいるけど、営業とか全然違う部署から異動になって人事に回ってくる人もよくいるし。

ここだけの話だけどね…と事情通ぶって、◯◯さんの息子は無職でひきこもりとか、◯◯さんはコネ入社とか、あの人は実は人事異動じゃなくて仕事でやらかして本社に来たんだよとか、業務上知り得たことを同期や後輩に得意気にひけらかしちゃう。
あるいは飲み会でちょっと愚痴や陰口が始まったときに、ポロッと「そうそう!!だいたいあの人残業代稼ぎすぎ!!」だの「もともとは成績も良くなかったのに◯◯営業部長に気に入られて無理やりポジションについたんですもんね～」とかバラしちゃう。
会社が上手く見極めて、人事に従事する人間は厳選しないといけないんだけどね。これがなかなか難しいのよ～

[44. 匿名]

私が行ってた会社も、普通に個人情報話してた。あれはあかんと思う。
誰々が妊娠した(初期だから本人は未発表、その上流産)とか、誰々が糖尿病とか、誰々が有名大学だけど受け答えが俺よりバカ(これは高卒の部長が言ってた)とか。
私の妊娠ももちろん初期で知れ渡ってた。
私は辞めると覚悟してから人事部のトップに言ったけど、直接自分に関わらないならほっとくのが一番ですよ。

[45. 匿名]

前の職場でだけど、職員や患者さんのことを家族にペラペラ喋る看護師がいた
しかも、旦那さんは警察官
悪気がないらしく「主人に○○のことを話したら、それは〜だからだろうねって言われたのぉ」みたいに普通に話すんだよね
特に守秘義務に関して厳しい職種なのに、旦那さんも注意しろよって思った
かなりの先輩だったけど、何回か注意したけど無駄だった…
告発しようかとも思ったけど、旦那さんが警察官だから私の情報とかも調べようと思えば簡単なんだろうなと思うと行動することはできなかったな

[46. 匿名]

これは主かその家族が被害者のパターン

[47. 匿名]

>>43
減俸の上左遷とかルール決めておけば簡単なのにね。

[48. 匿名]

美容外科に時々シミ取りレーザーしに行ってて、そこの受付にたまたま知り合いのママさん(顔見知り程度で仲良しとかではない)がいたらしく、私の知らないところで「ガル子さんうちのお得意様だから～」とよそのママにペラペラ話してたらしい。
おかげで私は色々なママに目も鼻も整形と思われてるみたい…

[49. 匿名]

>>1
こんなところで相談せず、会社に一報入れる。
なんの接点もない私にまで情報が届くのは問題でしょう？ と話す。

[50. 匿名]

腹が立つけどすっごーくよくあること。
クリニック(特に古い医院とか)の院長とかすごいですよ。
製薬会社の営業としょっちゅう個人情報垂れ流して噂話ししてる。
通ってる患者さんや、面接にきて不採用にした人の履歴書を色んな先生にもみせたりして情報共有…。
その人たちの家族の情報まで晒したり共有したりしてる。
色んなクリニックで働いたけれど、不採用者の履歴書処分してるところみたことない。
誰でも見れるようにファイルにしてあったり、私の履歴書を、私が入る前までにスタッフがみてたりして凄い嫌。

[51. 匿名]

>>1
放っておいたらダメなの？

人事情報をペラペラ喋る人も、自分に関係ない会社の又聞きのような
あやふやな事に首を突っ込み解決させようとしてる主もどっちも距離を置きたい

[52. 匿名]

>>12
職場でペラペラ話してるなら
特定されなさそう

[53. 匿名]

>>1
てか、別に自分に関係ないじゃん。
いずれにせよその人事首切られるかとばされるでしょう。
ほっとくに限る。

[54. 匿名]

主さんも噂好きだね。
相談されるの大好きでしょ、そして心配するフリして楽しんでるね。

[55. 匿名]

このトピ画像がおかし過ぎて、内容が入ってきません。ごめんなさい

[56. 匿名]

>>23
中身が小学生と大差ないママと出会うとビックリするよね……

[57. 匿名]

>>11

正義感ある人が潰されるのもまか社会。
誰がどこで繋がっているかわからないのに、顔の見えない電話は危険だと思う。

[58. 匿名]

>>1
その会社のコンプライアンス窓口に連絡する
御社の社員の〇〇さんの身内が個人情報を漏らしてますって匿名でチクるとか

[59. 匿名]

かなりの大企業の機密情報じゃない限り大問題にはならないと思う。 ダメなことなんだけどそれくらいはどこにでもある事だよね。

よっぽど気になるなら、電話かメールすればいいと思うけど。

[60. 匿名]

その人事の旦那さんの名前も伏せて匿名で投稿するのはどうかな？
人事からの内部情報をよく耳にしますって趣旨の内容なら人事全体に注意が行ってその旦那さんも心当たりがあって止まりそう
その旦那さん人事で口が軽いって自覚無さすぎ
役所の人がこんなんだったら終わりだわ

[61. 匿名]

>>1
HPのお問い合わせから匿名でメールする
実際に内部告発メールが来たことあります
本人が窓口でない限り、握りつぶせません
会社として対応するかどうかは別として、必ず上の方の耳に入ります

[62. 匿名]

それヤバイ
会社に言った方がいい

[63. 匿名]

人事なんて結婚、離婚、配偶者の年収までいっぱい情報持ってるんだから口が軽いなんて恐ろしいわ
奥さんに話すってもう家で習慣づいてそうだから注意されても止められないかもね
職場結婚した夫婦って家でも結構仕事や職場の人の話するっていうし
でも会社側から忠告はしてもらいたいよね
コンプライアンスの研修で事例にしてもらうとかさ

[64. 匿名]

匿名で密告ってよくあるけどどうやるのかな？
電話やメールは証拠残るよね？

[65. 匿名]

それは絶対やばい。
クビ案件。
匿名で会社にメールして教えてやった方がいい。

[66. 匿名]

匿名なら主友人が特定される危険はないのかな？
トピ主は友人に相談されたの？

[67. 匿名]

節度ある旦那なら、まず自分の嫁にもそんな話はしない。
常識あればそれを第三者に話さない。
似たもの夫婦なんだね。

匿名で会社に知らせてもいいと思う。

[68. 匿名]

>>19
良いわけないよ。
業務上知り得た情報を外部に漏らさないってルールがあるよ。
学校だけじゃなくて、一般企業でもそうでしょう。

[69. 匿名]

一応上場している会社の社員です。総務や人事に信頼を寄せるのは勝手ですが、彼らの中には意識が低い人が混じっているのは事実です。会社に伝えていることは、自分の知らないところで面白おかしくネタにされていると思った方がいいです。私は違う職種ですが、内心意識の低い総務や人事を軽蔑してます。

[70. 匿名]

これだけ個人情報保護とか言われてるけど
実際　管理人がうちの勤務先をバラしたり　クロネコヤマトが誤配してうちの名前や勤務先が漏洩しても
手ぶらで来て　すみませんでしたー　の一言で終わりでしたよ。
実害がなければそれで終わりにされる場合がほとんどだと思います。
だから知り得た情報をペラペラ話してるという確証と実害がないと　すみませんでしたー　で終わりの可能性が高いと思います

[71. 匿名]

子供の幼稚園のクラスで同じ会社に勤めている人たちがいて、その中の人の旦那さんが人事にいて、今度、誰々さんとこ異動すると本人以外にばらしてました、本人は何も知らないので、聞かされてた周りは辛かったです。
しかし、旦那さんから聞いた会社の情報を得意気に話してたけど、そんなこと言っていいの？ってなかなか言えないしね。

[72. 匿名]

>>42
伝聞方式で他人事のように相談してるけど、普通に主さんの話だと思う。
特定されないようにぼかしてるだけで…
じゃなきゃわざわざ自らガルちゃんで相談しないと思う。

[73. 匿名]

主です。

皆様ご返答ありがとうございます。
仕事で抜けられなかったためお礼が遅くなってしまいすみませんでした。

身バレしそうなくらいに小さな街の事なので多少フェイクをいれてあるため、あやふやだったり釣りっぽく見えてしまっていたら大変申し訳ないです。
ですが、パート仲間の女性が大手の会社の人事で働いている夫から聞いた個人情報を自分の職場の人にかなり詳細に話してしまっているのは確実な話です。
皆様からのご返答を見て、どこに言えばいいのか、どんな手段がいいのかと教えていただけてとても参考になりました。
また、匿名であってもばれてしまう恐れがあることもわかりましたので、慎重に手段を選びたいと思います。バレてしまう事を心配してくださった方もありがとうございました。

友人は正義感が強すぎるという感じではないのですが、そのパートの女性が個人情報を日常会話のように話してくることに嫌悪感を持ってしまったそうです。先日会ったときにどこに言ったらいいのか聞かれ、こちらに相談させていただきました。
教えていただいた情報をしっかりまとめて友人に教えてあげたいと思います。

他の方の話で出ていたような会社以外での個人情報の漏洩の話も他人事とは思えず、学校関係なんてとても驚きました。

[74. 匿名]

>>73
自分も田舎だから気持ちわかるよ
狭い社会だから絶対誰かがどこかで繋がってるし、すぐに拡散されるの、わかる
いつか自分のことも言われそうだし、すでに言われてるかもだし…
私も同じ状況だったら、その企業のコンプライアンス課に密告するかな
友人には言わずに、自分も言う

[75. 匿名]

大手企業の人事が狭い町にあるんですか?
大体は都市部に集中してるんだけど。

[76. 匿名]

>>2
総務課に口が軽い人がいたら同じことだよ…
私も酷い目に遭った

[77. 匿名]

人事という立場で知り得た情報は全て会社のものです。
会社の情報というのは人事だろうと経理だろうと経営状態だろうと、漏洩させたらアウト。

[78. 匿名]

>>57
現実的にこれ
スルーするしかない
この手のスピーカーは組織の大小関わらずどこにでもいる
権力持つともっと酷いもんよ

[79. 匿名]

履歴書とかも人によっては見れたりする会社あるよね。自分の知らない時に見られたりしてたら気持ち悪い。

[80. 匿名]

バカな嫁だね。
うちの旦那は大手の人事でこんな事もあんな事も知ってるのよ！って自慢気にアピールしてるんだろうけど、旦那を潰しかねない。
アホな嫁もらうと男も人生危ういわ。

[81. 匿名]

>>73
その奧さんは退職したのにまだ社員気分なんじゃない？大手だと人事情報を熱く語る人いますよ(笑)大手の人事あるあるです。
私は社内結婚で退職して、モチロン退職した後の人事なんて気にならないし、夫から聞くこともなかったけど、同じ頃に辞めた後輩が同じ幼稚園のママ友になって、なぜか人事情報を事細かに知ってるんです。誰かがたれ込んでるのか？人事発表当日、偶然幼稚園の行事で会ったら「今回の人事は～なんとかさんが～この件で異動になって～その代わりにあの人が昇進して～」みたいな事情まで知っててビックリ。得意気に語ってきました。
夫がいる私ですら興味ないのに、なんで退職して関係ない会社にそんなに熱心なのか不思議。お互い退職して５年経過してるのに。

[82. 匿名]

>>73
会社に通報しても良いかと思います。
その他の個人情報も流してる可能性あるよね？周りに話さないだけで奧さんには話してそう。でもそれも立派な漏洩です。
私も社内に夫がいて他支店だけど人事を扱う部署だから夫婦で気を付けてるよ(笑)少額横領で聴取開始とか事務所移転、統合だとか知ってても絶対に話しませんよ(笑)！

[83. 匿名]

小さい会社は最悪
面接で伺ったら受付の女性がその場で履歴書を預かりコピー→上司に渡す→後であの人は何歳だったとかコソコソ話→送付されてきた履歴書に対しても集団で悪口

[84. 匿名]

>>48
クリニックに言いなよ。最低な人ね
美容外科の受付とはいえ医療従事者だよね
医療専門の苦情受け付けるところないのかな。個人情報なんて絶対に漏らしてはいけないのに。
個人的には病院と貴方から訴訟を起こされて慰謝料を払うべきだと思う
刑事罰ももちろんあり

[85. 匿名]

>>80
そういう人って生まれてくるもんだ
高い学歴を身に付くほど勉強しても、資産家の家に生まれて躾されてるはずでも、所謂きちんとした両親のいる家に育っても～なんて関係なくいる
学業就職年収一切関係なし
それが分からない。いじめや暴行犯と同じで脳が壊れてる

[86. 匿名]

うわ最悪‥

思い出したけど前働いてた飲食店の店長
滅茶苦茶おしゃべりで面接の内容全部バラしてたわ

どこそこにどれくらい居たとか
こういう理由で辞めたらしいとか
何故か色んな人が知ってるし
その店長に面接された人だけ、情報が流れてくる
何なら落ちた人がヤバイところに勤務してたとか
そんなんまで

あの店長どうしてるんだろう

[87. 匿名]

話したくなる病気なんかいな！みたいな人、どこでも現れますよね。
本当は知らなくても、だからなんだよ！の姿勢でいたら話さなくなるかな？

[88. 匿名]

>>1
あなたの友人もそうやってあなたに話してるんだね。
対処の仕方を相談したのだろうけどその友人の発言の中に個人情報と思しき内容は含まれてなかったですか？含まれてたら同類ですよね。

[89. 匿名]

思い出した。
昔付き合ってた人、新卒の面接に同席したとき慶應卒の人の履歴書をコピーして持ち帰ってきた。
「さすが高学歴は履歴書の書き方がうまい、もし転職する時には参考にする」という理由。
他にも事務のパートで応募してきた女性の履歴書を人事以外で見ておばさんだの若いのがいいだの言ってたらしい。クズ野郎だね。
あの男はまじで幸せにはなれないと思う。

[90. 匿名]

>>81
私も同じように社内恋愛で退職した人と会うとずっと元職場の話してる奥さんがいる
内部事情知ってますって誇らしそうに話してるよ
主が言ってる奥さんも多少自慢入ってると思う
うちも社内恋愛で旦那が総務だけど絶対大事な情報は言ってこない
友人の旦那もテレビで報道されるようなこと先に入手する立場の人だけど絶対に家では仕事の話しないって言ってた
主の所の夫婦は両方揃って意識低すぎだから忠告は必要だろうね
漏れた情報は回収できないってことすら理解できてないでしょ

[91. 匿名]

どの会社も面接で話したことや履歴書に書いた個人情報を社内の人が知ってて怖いと思った
小さい家族経営の会社だったけど、人事や上司に内密にと相談したことを社内中の人が知ってて信じられないと思った
あの会社倒産すればいいのに

[92. 匿名]

今の時代なら、その奥さんが話したことをTwitterとかに書いちゃう人もいそうだよね。
そして炎上する…

[93. 匿名]

>>80 よく女の人生男次第と言いますが、男性もまた選ぶ女性によって大きく変わるのですね。
治安を守るためにも密告していいと思います。

[94. 匿名]

>>93 奥さんがご主人の仕事を全く理解していないのがとても残念です。
足を引っ張るのはいかがなものかと。

[95. 匿名]

>>40
そんな怪しいUSB絶対接続しない笑
そもそも差出人わからない郵便物開封しないし受取拒否するわ