職場のチームワークはどうですか？

[1. 匿名]

私は今までアパレルや居酒屋などの接客で働いていましたが、1年前から事務の仕事をしています。

事務は挨拶もそこそこにみんな黙々も自分の作業をしていて、私自身それが当たり前なんだと思っていましたが、最近は黙々作業をしているけどもっとコミュニケーションを取らなきゃいけないんじゃないかと思うことが増えました。

事務の仕事が初めてで距離感が今ひとつ分かりませんが、
みなさんの仕事場でのチームワークはどうでしょうか？
連携プレーできていたりしますか？参考にしたいので教えてください。

[2. 匿名]

私が乱してる

[3. 匿名]

発送コストを代行で削減｜メールカスタマーセンター株式会社

[4. 匿名]

乱す人がいる。

[5. 匿名]

荒れた学校のような感じ。

[6. 匿名]

事務は人間関係わるいよね。っていうか女が多いとこは殆どダメね。上手くいってそうでもうわべだけ。

[7. 匿名]

アットホームな職場って書いてあるのに
別にアットホームではなく
チームワークも大して良くもない
おまけにブラックってあるよね？

[8. 匿名]

最悪
上司が仕事しないで営業にふりまくるから営業はいっぱいいっぱいになりそのしわよせで私は給料以上のはたらきをするはめに。本当に無理。限界過ぎて毎日が蕁麻疹

[9. 匿名]

私も主さんと同じ感じです。接客から事務へ～
最近転職して人間関係に疲れてます。
仕事中、私以外でおしゃべり。
別に輪に入りたいとかでは無いけど気分悪い

[10. 匿名]

一見連携しているように見えて、実はしてないと思う

非正規だけど、ごめん
そう見えてます
特に上司（正社員）が輪を乱しているように見える、空気読めてないなーって思ってます

[11. 匿名]

え、みんな黙々としてるならそれで良いじゃん。
挨拶と報連相ができてるなら、面倒なコミュニケーションなんかいらないよ 笑

[12. 匿名]

みんな大人だからそこそこ良い

[13. 匿名]

ホテルで働いています。
お客様からのアンケートで、スタッフ全員仲が良さそうと書いていただいたり、全員楽しそうに働いているとお声をいただきます。
結構チームワークいいと思います。

[14. 匿名]

良くない。団体戦のはずなのに個人プレイの人が多すぎる。

[15. 匿名]

うちの部署はチームワークがよくて仲が良いけど
それを上司が職場で馴れ合う必要はないと
嫌味ばかり言ってきてうざい
ただの僻み、妬みにしか聞こえない

[16. 匿名]

うちはいいと思います。昔はパワハラの巣窟だったけど、そういう人は飛ばされるか、そのうち居づらくなって離れていく。

[17. 匿名]

女性の多いコールセンターとかどうなんだろうか
こういう所の人間関係って気になる
勤務された方います？

うわべだけが多いのか
イジメもあるとこにはあるのか

[18. 匿名]

職場仲間の親交を深める飲み会とか、いらない。

そんなのやらなくたって、仕事ならきちんとやるわ。

[19. 匿名]

>>1
仕事に支障が出てないならいいではないか
頻繁に話しかけられるほうが仕事にならなくて困る

[20. 匿名]

管理職上司が自己中
自分が大変な時はピリピリしてるのに
他の人達が大変な時は知らん顔、雑談まで振っていることがある
自分では「皆の大変さ分かってる」つもりらしく実際そう言う
でも実際は手伝わない、ほんとクソ

[21. 匿名]

挨拶と必要な連絡のみで、プライベートな会話なしが理想。
お昼はみんなバラバラに食べる。

なんか、職場の人とは友達みたいに仲良くなりたくない。

[22. 匿名]

良くもなく悪くもなく。
ただメンヘラがいてて本人は真っ当な人間と思ってる女がいます。隠してるつもりでしょうが私と上司とその他数人分かってて影で言われてますよー

[23. 匿名]

仕事をしっかりこなす事ばかり考えてたし、仕事は出来ると言われてたからそれで良いと思ってたけど…辞めた後の職場が円滑だと聞いて、やれば良いわけじゃないんだなって気付いた。

世の中難しい。

[24. 匿名]

チームワークや連携をもっと大事にしたいけど、みんな黙々としすぎて何を考えてるのかわからない
いや、黙々とする分にはいいんだけど、必要な声がけすらないからやりにくい
意識やモチベーションが同じくらいの人達の集まりなら働きやすいんだけどね…

[25. 匿名]

事務だけどチームワークなんていらない。
ただ自分に与えられた仕事をこなすのみだけど。

[26. 匿名]

>>9
私のとこも
ただ、都内から地方に転勤したばかりだからあんまり親しくないというのもある
女性陣は年1でみんなで旅行行くほど仲いいみたいだけど、悪いけどそういうの性に合わないから一線引いてる
悪いけど長居するつもりないし、ある程度距離置いた方が楽だし

[27. 匿名]

報連相しろよ！！って怒っている奴が一番報連相できてなかったりする
こいつ、私（パート）に大事なことを言って来なかったことを覚えてる

[28. 匿名]

最悪
皆が皆楽な方へ思考だから、電話も取らない郵便物も受け取らない
結果下っぱの私が凡てする羽目になる
潰れろ

[29. 匿名]

>>1
黙々と仕事をするのが事務よ
話しかけられるのも他人のお喋りも、仕事に集中している時は邪魔でしかない

[30. 匿名]

大手企業に転職したんだけど、すごく良い
前がブラックだったからかな。
今のところはみんな穏やかでスマートだわ。家庭がある人ばかりだから、変に馴れ合いの飲み会とかも無いし。
このまま良い雰囲気を保って欲しい

[31. 匿名]

>>23
何それ、悲しすぎる

[32. 匿名]

>>18
本当にそれ

まさに先日、飲み会あったけど断った
上司に「なんでー？」「親交深めるためでもあるし出て欲しいんだけどー」などと言われて、それでも断ったら「次は出ろよ」って低めの声で言われたわ
チームワークを乱しているのは私かもしれないけど
私は非正規で、何か有事があるたびに正社員にスルーされているのに
なんでそういうのは出なきゃいけないんだ、って思う
これからも出るつもりはありません

[33. 匿名]

黙々と仕事できる方が楽です
何度か転職して色んな会社を見てきたけど、チームワークや団結力の強さをアピールしてる会社は大抵ブラック

[34. 匿名]

この人さえいなければうまくいくのに！って人
絶対１人いる。

[35. 匿名]

チームワークって騒ぐ職場ほどチームワークがバラッバラ
おまけに上の立場の責任者がみんなをまとめられなかったり場を乱す張本人

[36. 匿名]

「チームワークをさぁ…」って言う奴が一番チームワーク乱している説

[37. 匿名]

>>22

うちもメンヘラ女がいて困ってる。ちょっとした言葉に過剰反応してギャーギャー大ごとにして騒いでしまう。とにかく職場の空気をいちいち荒らしてる。誰かと誰かを喧嘩させようとしたり、もう勘弁て感じ。

[38. 匿名]

今はいい。今は。
性格の悪い人や意地悪な人がいると、
まともな人ほど長続きしない。
常に誰かが新人を教えることになって、
パフォーマンスが落ちるし、負担も増える。
いじめられてる人よりいじめる人をさっさとクビにした方がいい。

[39. 匿名]

課としては３０人でチームは１０人。
チーフを筆頭にその補佐が2人、私はその下にいますが他には育休の人の代わりが1人、派遣が1人、再雇用が1人、専門職2人、障害者枠1人ともう1人。平均年齢は多分３５ぐらい。
たまには雑談しながらお菓子休憩して、それなりに雰囲気はいいけど、みんなが立場が違いすぎて年休消化の話やボーナス、福利厚生が話題になると殺気立つ。
ちょっと怖い。

[40. 匿名]

優等生ぶってるけど本性はクラッシャーっていう最悪の人がいるから最悪です

[41. 匿名]

>>37
わかる！
周りが疲弊するよね。
上司が機能してない。

[42. 匿名]

私以外は仲が良いよ

[43. 匿名]

管理職だけど、パート同士が喧嘩したから仲裁したよ
疲れる

[44. 匿名]

>>17
悪口だらけ！
クレーマーに文句言われて、電話切ったら誰やかれやの悪口聞こえてきて、普通の神経の人は病むよ。

[45. 匿名]

言ったもん勝ちみたいな人がいるのでバラバラです。

[46. 匿名]

>>32
嫌な職場だね。非正規に強要するなんて。
良かった来てねってくらいでいい。

[47. 匿名]

三◯さんが輪を乱します。
ホント迷惑です。

[48. 匿名]

転職活動してたとき、会社のHPを色々見てるとブログをやってる会社とかあるんだけど、社員の行事や飲み会の写真が多いところは避けてた
新入社員の歓迎会では毎年新入社員が芸をやらされてたり
こういう会社はヤバいなと思ってる

[49. 匿名]

今の部署はいいと思う！前の部署は嫌な感じの人がいて毎日憂鬱でしたけど、今はみんな仲良く、協力しあってまさにチームで仕事を進めていく感じがします！
でもいずれ部署移動したりして、またカラーが変わっていくんだろうなと、いいのも今のうちにだなと思っています....

[50. 匿名]

新しい上司が空回りしてる。そして贔屓するから大嫌い。

[51. 匿名]

>>46
ありがとうございます
ほんとあり得ないですよね
まあこんな上司だから正規でも出てないと思いますけどね（笑）

飲み会の強要、絶対良くない

[52. 匿名]

職場は職場。仕事をしに来てるから、プライベートを話す必要もない。

でも、１人ツンツンしててもあれなんで、一応会話の輪に入るし、空気読みます。ただ、めちゃくちゃ忙しい時は見ざる聞かざる言わざるで、貝になって黙々と仕事する。

仲良すぎてもビミョーだし、悪くてもビミョー。

[53. 匿名]

自分勝手が2人
そいつらは、早く帰りたい、やりたくない
の利害の一致で遅くまで残る人に後片付けを押し付けてきた

仕事降った後も、時間があっても自分が使った道具の後片付けはやらない。
寒い冷凍庫に30分こもってる事も
そんなのやってるなら、さっさと帰れや！

こんなのが2人もいるから誰かにしわ寄せがくる
助け合いという気持ちは無い

[54. 匿名]

チームワークは皆無です

お局のその時の気分によってやり方も言うことも変わるので連携なんてとれません

雰囲気悪すぎー

[55. 匿名]

職場にいじめ大好き人間がいる
･外国人差別してやめさせる(だから○○人はだめなんだよ！日本語理解しろよ！母国に帰れよ！という。)
･自分より優れてる人を陥れてやめさせる(明らかにその人のミスじゃないのにみんなの前で大声で罵る)
･あることないこと上司に吹き込み悪い噂を立ててやめさせる
･上司とグルになって他人のちょっとしたミスをひたすら指摘してその人が体調崩したりすると「社会人としてたるんでる！」と追い込む
･自分はタバコ休憩やお菓子食べたりとしょっちゅう休憩をとるくせに他の人がタバコ休憩にいこうとすると怒鳴る

[56. 匿名]

皆が円滑に作業できるように、上手くコミュニケーション取っているように見えて、協力しているように見えて、部下の気持ちを汲み取っているように見えるんだけど

実際乱してるヤツいるよね

上手くコミュニケーション取ってる→雑談で相手の作業を妨害してる
協力している→大変なことになっているという話を聞いているだけ
部下の気持ちを汲み取っている→自分の方が大変なんだという方向の話に持ってい行く

うちの上司です

[57. 匿名]

派閥があります
詳しくは言えないけど、契約社員の仕事でパートは教わっていない仕事なのに「パートがしろ。私(契約社員)にさせないで」と言うパワハラ契約社員
パートがその仕事するなら契約社員要らないわ

[58. 匿名]

>>47
伏せたとしても名前出すのは良くない

[59. 匿名]

部下のミスを騒ぎ立てる。
面倒な仕事は全部部下に任せるくせに社長には自分がやりましたと嘘をつく。何かを質問されるとなぜかきれる。馬鹿だからうまく説明出来ないらしい。社長に相談し、来年には部署移動させると約束してくれたから我慢。
部下を守るのも仕事のはずなのに、小さなミスを騒ぎ立てて、自分は仕事できるアピール本当にダサいですね～。

[60. 匿名]

繁忙期中の態度で分かるよね
皆が忙しくしてるのに、自分の分が片付くと、わざわざフロアも違う別室にまで雑談しに行くおっさん上司がいます
部下の手伝えよ

[61. 匿名]

主です！
言葉足らずですみません(´xωx`)
私語が欲しいわけではなく、職場は特に挨拶もなく席に着き、席につき、時間がきたら帰る。
共有などができていない状況です。

10人ほどのグループで、SV(3人)、リーダー(私1人)という形で、真ん中にいる私がみんなとSVさんの橋渡しをしなきゃいけない立場に最近なりました。

作業自体は1人で行えるものですが、作業内容が多くみんなで分担するのが大事なのかなとSVたちはみんな共有、連携をして仕事をこなしているため余計にそう感じました(´xωx`)

私がみんなと同じ時期に入り、リーダーとなり未熟な部分が多いためまとめるのには力が弱いです。まずは挨拶からとしたいのですが、今までの空気をどうかえていくか悩んでいます、、。

[62. 匿名]

他の人が自分と違うやり方をすると強めに注意する。（別に間違ったやり方ではない）
少しでも意見されると「こうやって言われた～」と言いふらす。
忙しくなると不機嫌。誰々が手伝わない！と上に告げ口。
でも自分は暇なときしゃべってる。
新人をいびる。

全部同じ人です。
本当に嫌い。
みんなから嫌われてます。

[63. 匿名]

うち女ばっかりだけどチームワークめっちゃいいよ。みんなコミュニケーション能力高い。たまに話してる方が仕事の生産性すごい上がる。
きっとお互いが自分の役割を理解してるからだと思うけど。
今の仕事やめたら行き場無いと思うもん笑

[64. 匿名]

私はチームワークって
すごい大事なことだと思うなぁ。
くっちゃべってるだけなのは嫌だけど
職場の雰囲気とか、明るい方が良くない？
飲み会は、二次会の方が大事って聞いたけど、本当にその通りだなって思った。
よりディープな仕事の話ができるし、
考え方とかこうやっていきたいとか、
普段そんなに深く聞いたことなかったから
仕事楽しくなったよ。

[65. 匿名]

以前いた職場で上司と衝突した先輩がろくに引き継ぎもせず一気に3人やめたので、まだ２年目くらいだったのに急に古い方から数えて３番目になってしまったんですが、もう、わからないことだらけで、1番目と2番目にこんな時はどうすればいいかって聞きまくってました。
1番目はいろんな仕事には詳しいけど自分勝手、2番目と4番目以降はめんどくさい細かい仕事は見て見ぬふりで放置、見て見ぬふりのできない性分の私がいつも1人で繁雑な仕事を片付けるはめになりました。
今の職場は手の空いた人は自主的に手伝ってくれるし、それを見て学習した新人も同じようにするし、他所の部署の人も90％以上は親切ですし、たまに電話で話す遠く離れた支社の人も同じような雰囲気だし、取引先の人も皆余裕ある態度というか、以前の会社にあったギスギス感もほぼゼロ、なんか怖いくらいです。

[66. 匿名]

仕事初日に私(上司)に教わったって他の人に言われたら困るからちゃんと教えるね。と言われ

一通り終わって手持ちぶさたして次の仕事聞きに言っても私に聞かないでオーラの同僚。
挙げ句の果てに私が教える立場じゃないと言われ拒否。いやいやあなた同じ役割してるでしょうが。その仕事教えてくれや

違和感からスタートしてもうすぐ一年。

最近は馴れ馴れしい態度にうんざり。仲良くなりたいと思える人がいません

[67. 匿名]

>>38
うちは上司が意地悪い性格をしているもんだから
新人があまり続かない
自分（上司）にNOを突きつけた人を、上司という立場を使ってかクビにする
私も突きつけているつもりはないけど柔らかく反駁はしてるからクビになるかもなぁ

[68. 匿名]

>>61
朝会ったら「おはようございます」くらいは言うんじゃないですか？
誰か旅行に行ったら、お土産のお菓子を配ったりもしないんでしょうか？
日曜にどこかに行って、月曜に1人1人に「お疲れ様でーす」って声かけて個包装のお菓子でも配ってみたらどうですかね？

[69. 匿名]

>>61
ほとんどしないです、しないのが非常識っていうのではなく、もう当たり前になってしまっているという感じです。
朝、たまたま目が合えばおはようございますは言うけど。って感じの体制です。

お土産は渡したりしますが、『ありがとうございます』この一言でまたいつも通り黙々で、
新人の子が空気が悪い、、と思っているようで
これじゃやっぱだめだ。と思っています😔

[70. 匿名]

最悪
意地の悪い女がいる！わたしはその人に気に入られていて、わたしを取り込もうとしてる。
なぜ派閥を作りたがるのか

[71. 匿名]

うちもチームワーク良いほうだと思う。登録派遣の人がいて毎日違う顔ぶれだったりするのもコミュニケーションに繋がってるのかもしれないです。
それと女性ばかりの班じゃなく男女ペアにして班に女性3男性3リーダーに女性と男性って数が男女比を合わせてるのでうまくいってるのかもしれないです。

[72. 匿名]

超面倒。

早く他で働きたい。

[73. 匿名]

>>6
一日中一緒にいるから仕方ない。大好きで結婚した人ですら嫌になるのに。合わない人とかいたら最悪。男同士も同じだよ。同性だけだとロクなことない。

[74. 匿名]

怒る人がいなくて、失敗しても
も〜またやったの？好きね〜。
みたいな感じでフォローしてくれるから
とてもありがたく働いてるよ。
コミュニケーション取ることで解決出来ることも多い。

だけどやっぱりめんどくさい人は数名いる。
意味わからないと思ったら適当に流しちゃう。。。

[75. 匿名]

そこまで言うか！？って人がいて苦手。。。

あとは不器用でもまあ何とか。

[76. 匿名]

事務はコネ入社も多いから立ち回りが難しい印象。
人間関係１度拗れたらやり直しできない。

[77. 匿名]

>>13
特別仲良くなくてもチームワークいい職場はやりやすいよね。

[78. 匿名]

事務をミスらないようにして、
人付き合いはテキトー。
意地悪な人や大嘘つきな人は、危険な背景として近づかず、関わらない。
楽しい人や親切な人とは仲良くする。
基本的に人には親切にする。

[79. 匿名]

>>63

少し前まで、そのような環境の職場にいました。
チームワークも良く、昔から同じメンバーの仲間同士で和気藹々としていたけど、みなさんの絆が強すぎて、私のような新人には、きつかった。

[80. 匿名]

自分のことしか考えられない人、周りをよく見ない人いるよね。自分のことだけじゃなく、周りをよく見て仕事すれば他の人に振ってやった方が早く終わる仕事とかけっこうあるけど信頼関係がないから頼らない、ムダに抱え込んで仕事の流れを止めたり遅らせる人いるよ。そういう人はフォローしてもフォローか当たり前のように受けてるしいつまでたっても信頼関係が築けない。

[81. 匿名]

>>6
そうとも限らないよ。女性だけで回してた私の職場に高学歴な若い男性が入ってきたけど、仕事を覚えない、間違えても言い訳ばかり、必要な時に必要な仕事しないで、今すべきことを今しない、指示を聞かない人が入ってきて、今までうまく回ってた仕事がやりづらいことこの上ないわ。前職はお堅い、肩書きだけ聞けばりっぱな所でお勤めだったらしいけど、いじめにあって鬱になっての再就職だったらしく、前職場てはお荷物で一緒に仕事やりづらかったり迷惑被ったんだろうなと想像つくよ。男の職場いじめって女の職場いじめよりひどいって言ってたかど、いじめしてる程暇じゃないだけだからね！

[82. 匿名]

前居た派遣先は仲良しの派遣が多かったから家族さんが「🈁は楽しいなぁ😊」て言って貰えてた❤️

[83. 匿名]

１人でもそんな人がいたらもうダメだよね…

今回短期の派遣でスタッフがほぼ女性(主婦が多い)あと、学生数人。
珍しく嫌だな、きついなと思う人が少なかったというよりいない。

ところが現場を仕切る派遣の担当者の男が威圧的で嫌味をネチネチ。えこひいきが多い。

わからないことを聞こうものなら一言も二言多くていつもビクビク。

まぁ、もう始めて1ヶ月も過ぎるからある程度、慣れてはきたけどね(苦笑)

[84. 匿名]

笑顔で挨拶、必要事項伝達、報連相があれば
コミュニケーションを強要されたくない。良いことないのがわかってるから。

新人だけどベテランと一緒の昼ごはんの輪から抜けました。今日もボッチ休憩しながら仕事のメモ帳を見直します。(人*´∀｀)

[85. 匿名]

部署の人員が減った上に新しいシステム導入して、仕事はめちゃめちゃとんでもない忙しさゆえに、協力し合ってすごい人間関係はいい。

[86. 匿名]

結構楽しくやってる！

[87. 匿名]

男のオーナーと女店長がデキてて会社中の噂になってる。しかも2人とも仕事できない。
誰も上に付いて行こうって気がないから終わってる。

[88. 匿名]

チームワークは最低です。
常に2つは争いが勃発してる。
それを聞いている周りもイライラしたりストレスたまる。
そして、自称忙しい方たちが周囲の人間の粗探しに一生懸命。そして悪評を流す。
相手にしたくないから、話しかけないでオーラを全開にしてどんどん口数が少なくなっていく。それが周囲伝わり空気がどんより。
悪循環。