会社で我慢すべきじゃないこと

[1. 匿名]

車の運転は、下手で事故起こしそうなら、拒否していいと思います。

[2. 匿名]

タバコ

[3. 匿名]

トイレ

[4. 匿名]

有給取得

[5. 匿名]

うんこ

[6. 匿名]

うんこ
恥ずかしくてもブリブリしないと便秘になる

[7. 匿名]

子持ちによるわがままを聞き入れすぎなくていいと思う

[8. 匿名]

トイレ 膀胱炎になっちゃうよ

[9. 匿名]

子供いる人は残業しなくていい！

[10. 匿名]

ひどい体調不良

[11. 匿名]

ハラスメント系

[12. 匿名]

理不尽なパワハラ
指導の域を越えてるいちゃもんだったら無視

[13. 匿名]

パワハラとイジメ

ずっと我慢してたけど、心身共にダメージ残る
辛いときは辞めて逃げるのも必要
自分の代わりは居ないし、自分が倒れても会社は面倒見てくれず切り捨てて、直ぐに代わりを入れる

[14. 匿名]

>>7
思う思う。これ子持ちのフォローした人にしか絶対わからないと思う。あいつら当然だと思ってるから

[15. 匿名]

定時退社
周りは関係なし

[16. 匿名]

奇妙な人にロックオンされることかな
なんで職場の同僚ってだけでこの人につきあわなきゃいけなかったんだろうって後で反省した

[17. 匿名]

ツイッターで女性のパンプス義務について議論されてたけど、パンプスは我慢すべきこと？

[18. 匿名]

>>9
子どもいない人は残業しろと。
はい、月曜から残業してきます。

[19. 匿名]

健康が失われるようになったら、転職のサイン。

[20. 匿名]

仕事しない人を放置する事

[21. 匿名]

インフルエンザ

[22. 匿名]

セクハラ

[23. 匿名]

>>18
いや迷惑だから辞めていいと思う

[24. 匿名]

自分が飲むものくらい自分で入れろと思うのはダメ？

[25. 匿名]

無理なことを言う。

とても処理しきれない量の仕事をなんでも引き受けると、出来るんだーと思ってすごい量になる。

[26. 匿名]

理不尽なこと

[27. 匿名]

寒すぎる職場

[28. 匿名]

ランチを一緒に食べる
お昼まで気を遣いたくない

[29. 匿名]

>>7
分かる！
シフト制なんだけど…
私、子持ちで迷惑かけちゃうから、誰かが具合悪くなれば代わりに出勤するなど…なるべく力になれる様にしてるんだけど、自分は休みます。あんたの休むのに何で私が出勤しなきゃいけないの？の人見ると退職しちまえと思う。

[30. 匿名]

>>14
同意！子供元気なのに、子供をダシにしてズル休みする人も居る
そして、休んで当然という謎の上から目線もあって腹立つ

[31. 匿名]

「暗黙の了解」

[32. 匿名]

仕事でミスをしてしまったときに怒られたとき。
泣くのは我慢しなくていいと思います。

上司がいるとこでは泣くの我慢した方がいいと思うけど
誰もいない場所で我慢しないで泣いたらいいと思います。

[33. 匿名]

元々休みで遊ぶ約束してたのに
急に子持ちが保護者会あるから休みたい
あなた遊びなら出られるよね？
おかしいだろ！！！って思う

[34. 匿名]

残業代の未払い

[35. 匿名]

我慢する人
意見をはっきり言えない人に仕事が集中する、
これが現実。

[36. 匿名]

お酒の場が凄く苦手で飲まなくても必ず体調悪くなるから本当は行きたくないけど、半ば強制みたいになってるから毎回我慢しながら行ってる
行ってない人多いのかな？

[37. 匿名]

容姿への口出し

[38. 匿名]

スマホゲーム

[39. 匿名]

>>24
普通だと思う
家政婦じゃないし、セルフでやれと思うよ

[40. 匿名]

香害

[41. 匿名]

自腹の飲み会は、行きたくなかったら行かないことにしてる。
強要するような会社には最初から勤めないし。

[42. 匿名]

>>17
職場によるよ
出版社→大学事務だけど、出版社はスニーカーOKだった（重い資料とか機材を自分で持って取材するから）
大学事務の方は、入学式や卒業式ではパンプスって言われているけど、腰椎椎間板ヘルニア持ちの私ともう一人で上司に相談したら、黒い革靴であればペタンコでOKですって言われた

[43. 匿名]

>>17
パンプス痛いし、我慢すると外反母趾や疲労骨折や骨の変形起こすよ
スニーカーで良いと思う

[44. 匿名]

>>17
履きやすいパンプスいくらでもあるじゃん
そこまで頑なに履きたくない理由って何w？

[45. 匿名]

出典：yutori5.com

[46. 匿名]

今の寒い時期事務所の暖房が半端なく暑くて、午後から本当に頭痛と吐き気で気持ち悪くなる。
なかなか温度も調節してもらえずそこにいるのが苦痛…我慢すべきなのでしょうか？

[47. 匿名]

>>1
運転免許が必須の条件で採用されたなら拒否はおかしい

[48. 匿名]

おなら
我慢すると腹痛がやばい

[49. 匿名]

みんなで行くランチ

苦痛ならその輪から抜けてもいいと思う
無理して合わせる必要ない

[50. 匿名]

40歳越えデブスのお局が大声で常に誰かの悪口。派遣なのにめちゃくちゃ威張り散らして威嚇する性格までブス。…と思ってたら去年の12月末で契約終了、新しい仕事見つからないまま年越ししてたので溜飲下がったwww

[51. 匿名]

メンタル系の病気の人の尻拭いは絶対的な事

[52. 匿名]

シフト代わってと言ってくるばかりで自分は絶対に代わってくれない人の頼みを聞き続けることはしなくてもいい

[53. 匿名]

私の職場はシフト制で短時間勤務の日があって、朝の仕事を片付けたらその日は昼過ぎで帰る
当然短時間の日に予定を入れたり、家事を片付けたりする人もいるんだけど、でも誰かが休んだりすると、残業になったり、結局いつも通りの8時間勤務になる
それがいつも独身や子なしがフォローする事
○○さんは子供がいるから、○○さんは旦那さんのごはんを作らなきゃいけないからって
予定があった人もそれをキャンセルして残業
そんなんされたら予定も入れれないし、体調悪くても休めない
こんな会社おかしいけど、業績よくないから人件費削減で短時間勤務がちょくちょく入る
まぁ残業代は付くし、何もなければ全然残るけど、わざわざ予定をキャンセルする必要ないと思う

[54. 匿名]

ちゃん付けで呼ばれること

私は飲み屋のお姉ちゃんじゃありません

[55. 匿名]

酷い生理痛、偏頭痛、吐き気やめまいは熱なくても休んでいいよね？

[56. 匿名]

うちの職場は半強制的にみんなと一緒にランチをしなくてはいけない。
昼の休憩くらい自由に使わせてほしい。

[57. 匿名]

シフト表の休日。「人が足りないから」と上司から連絡を受けても、休める時にしっかり休むべき (振替休日の確認も忘れずに)

[58. 匿名]

子あり叩きw
嫌なら嫌って言えばいい話し。

[59. 匿名]

お局のわがまま

[60. 匿名]

>>55
個人的には「仕事が出来ない状態」であるなら、前日までに有休を取るか、当日体調不良による欠勤（後日有休申請）のどっちかが効率よいと思っている
だってさ、出勤したところで仕事に集中できないしミスるし効率悪いでしょ
そりゃ一日休んで復活してから出勤した方が効率良いよ

[61. 匿名]

>>13
そうそう、ただの一社員なんだから
会社がどうなろうと知ったことじゃないよ。
企業なんて人生まで面倒みてくれないよ。
自分を大切にすることが大事。

[62. 匿名]

具合の悪さ

腹痛＆高熱(38.5℃)で、解熱鎮痛剤使って頑張って仕事に出てたけど、腹膜炎一歩前まで悪化して入院した。

[63. 匿名]

会社のために働いて欲しいなら社員のためにいい職場環境をつくってください

[64. 匿名]

>>36
行かなきゃダメな飲み会と、休んでいい飲み会って無いですか？
私の場合、社長が出席する忘年会だけは欠席できないです
あとは部署内の歓送迎会かな
残りの飲み会は正直に「ごめんなさい、実はお酒を飲む場が苦手で…」と理由を言って断っている
最近忘年会と歓送迎会以外は声がかからなくなって、ほっとしているよ

[65. 匿名]

職場のトイレ事情

トイレって本当に大事！

[66. 匿名]

とりあえず言いたいことが有るなら正々堂々はっきり言おう

[67. 匿名]

子持ちに色々仕事頼めないからって私に頼んでくる。
子持ち→時短なんで帰ります
他の人→定時だけどサービス残業します

[68. 匿名]

>>61
そりゃ、例え社長が突然辞めようが捕まろうが会社自体は普通に回り続けるからねぇ…

[69. 匿名]

飲み会は行きたくないなら行かなくてもいーよね。

だって仕事以外仲良くする気ないもん。

[70. 匿名]

いちいち反論してる人は自分に思い当たる節があるんだね

[71. 匿名]

お土産を買っていくこと
嫌いな人には何もあげたくない

[72. 匿名]

>>33遊びでなんていうからだよ。
何でも私用といえばよろしい。
突っ込まれたら個人的な用事です、でいい。

[73. 匿名]

>>51
あいつらずるいよねー
義務は果たさず権利だけ主張
真面目にやってる方が病むわー
外出るの怖いって言いつつライブとか言ってるの意味不明だしw

[74. 匿名]

サービス残業、行きたくない飲み会に行くこと、

[75. 匿名]

>>32
泣いてもいいけどまあ何も解決はしなよな
冷静に客観視して次回から再発防止を考えた方が建設的

[76. 匿名]

トイレが和式
ホント無理

[77. 匿名]

新卒の頃だから何もわからないのをいいことに試用期間は社会保険なし、残業代でない、事務手続きが皆無だった。今思えばおかしいと思える！無知って怖いなと思う。

[78. 匿名]

>>46
自分で変えられないの？

[79. 匿名]

鬱で休職に追い込まれるのはまわりの人間関係が原因だと思う。給料減るし誰も仕事休みたいと思って休んでる訳じゃないと思うんだけどな。
メンタル系の病気にかかりやすい職場ってブラックが多いし。

[80. 匿名]

体調すぐれない時は無理せず休む。

[81. 匿名]

>>55
薬やカイロなどしてもダメならはっきりといえばいいし
ダメかどうかは会社によるし

[82. 匿名]

仕事場でなあなあ馴れ合い

職場はなかよしこよしする場所じゃありません

[83. 匿名]

>>76
私は腰痛あるから、それ本気で無理
辛いよね

[84. 匿名]

>>9
別に残業しなくてもいいよ！そのかわり勤務時間内に自分が持ってる仕事は終わらせろよ。
それが出来てないのに簡単に休むな！遅刻してくるな！それでいて定時になったら誰よりも早く帰るはマジあり得ない

[85. 匿名]

会社の女子トイレ、各階に4つずつ個室があるんだけどものすごく静か。誰かが入っていてもナプキン交換の音とか聞こえたことがない。みんな1人の時に交換してるの？
換気扇がないのかにおいが篭るし、小すらしづらいと感じる。

[86. 匿名]

ここでうつ病を罵ってるような人がうつ患者を増やしてるのかもね

[87. 匿名]

有給休暇の申請

[88. 匿名]

うつ病の人の仕事を丸投げされて自分自身も体調崩しました。その仕事を元々していた人に返しても何の落度もないですよね？責められて反論しても間違いではないですよね？

[89. 匿名]

子なしババア未婚ババアには
社会福祉してやんなーい！
あんたの払う税金は、
あんたが成人するまでのカネだよ。
人的資源残さないとか、
移民増えたのてめーのせいだろ！ババア！

兵役行っておけは？
だーれも悲しまないよ！

[90. 匿名]

おけはwww

[91. 匿名]

>>75
＞泣いてもいいけどまあ何も解決はしなよな

横だけど、泣く行為はストレス解消になるから必要なことだけどね。
誰もいない場所で泣いてストレス出し切って、
さっさと切り替えて仕事再開する方がよっぽど建設的だと思うけど？
ストレスをため込むほうが免疫力も低下するし身体に悪いわ。

[92. 匿名]

パワハラ上司や同僚のカウンセラーやお守役はしてあげないこと

[93. 匿名]

体調やメンタル不調で休む人たちのしわ寄せやフォロー全部が健康でメンタルも全然病まない自分に来ます。
たしかに病みはしないけど、こっちだって疲れるしストレスだって溜まる。
病んだもん勝ちみたいになってる職場の状況にモヤモヤする。

[94. 匿名]

>>78
変えられないです。お局さんからビル管理のところへ電話して上げ下げしてもらうんですが、「暑い」と言っている人が5人以上いないと電話してくださいと言えません。
毎日毎日人数募るの面倒だし下げたら下げたで「寒い」と言い出す人がいるしで誰も言い出しません…午後以降は空気も悪いです。
職場環境って効率に直結するしその空間にずっと居るのが苦痛です。

[95. 匿名]

>>86
たしかに。

[96. 匿名]

遠距離運転。
男性上司に相談すると、俺だって運転してるし全然大丈夫だよーと言われ腹立つ。大丈夫じゃないから相談してるのに。

[97. 匿名]

大便

[98. 匿名]

人間関係のストレス
嫌な人はどこ行ってもいるとよく言うけどそうでもないよ！！

[99. 匿名]

>>89
急にどうしたの？

[100. 匿名]

転職先の先輩が20歳。私35歳。
たしかに先輩だけどさ仕事なのに何でタメ口なん？
あんたにタメ口きかれる覚えないんだけど。
あとさ、こっちが挨拶してんのに返事しないのは何なの？
常識を過去の先輩から教わってこなかったの？

[101. 匿名]

狛江のＫ歯科医院にいた時、
毎日吐き気が止まらなかったわ。
早口のパワハラすごかった。
あの院長、在日だった。納得。
ブラックだったわ

[102. 匿名]

>>89
ヒェ〜💦

[103. 匿名]

>>100
その子もきっと転職したら同じ目にあうよ
社会には出てるけどまだ社会性が身についてないのかもね

[104. 匿名]

他人のわがまま

[105. 匿名]

>>35
私だ...
力仕事も機械操作も掃除も全部面倒くさいとこを私に押し付けるペアのオバさんに最近うんざり

[106. 匿名]

屁。

我慢したら、行き場を失った屁が出口を求めて腸をウロウロとしつこく何度も移動する。
スカシに失敗したこともあるから、我慢せずトイレで盛大に放出する。

[107. 匿名]

>>35
それもあるけどそこそこ仕事できるから集中するのよ
仕事できない人には無理だから

[108. 匿名]

7さん、14さん
今の時期子持ちの休みが多くて疲れます…
一応申し訳なさそうに「（子供の体調不良でお休みして）すみません」とは言われるけど、本当に申し訳ないと思っているのなら、病児保育利用したりするよね。
毎年毎年有給使い果たして欠勤扱い。いい加減にしてほしい。

[109. 匿名]

>>23
じゃあ、子供産まないババアは生きてる価値ないよ。
働くだけなら男にでもできるからねー。
子供産まないババアなんか移民大国の原因作ったクズじゃん。

[110. 匿名]

>>101>>109
今は子持ちで長い間歯科にお勤め？
在日嫌いなのは別にいいけどあなたに闇を感じる

[111. 匿名]

セクハラパワハラ

[112. 匿名]

>>91
人によりけりだと思うけど？
個人的には仕事で叱られたくらいで泣くのはストレス耐性ないなと。
ぐちぐち泣いても時間が無駄なんだよね。
それに泣くのは何故とも思う。
何が原因で怒られたのか、ミスしたのか？
考える方が先では？
社会って理不尽な事も多いけどあまり感情的にならず
淡々とこなす方が賢いよ。

[113. 匿名]

ていうかさ、こういうのでまた子持ちこなし論争するのあたま悪すぎ。
それともただのストレス発散？
聞きたいけどみんなそんないい加減な嘘ついたりする子持ちの人の
被害にあってる？
私は独身時代はなかったけど。
今は子持ちだけど早帰りとか仕事振ったりとか子供出しに嘘ついたり
とか最低な事してないよ。

[114. 匿名]

トイレ

特におならが出そうな時はさっさと行く。
我慢してオフィスでプーしたら恥ずかしすぎる。

[115. 匿名]

>>100
わかる。わかる。
タメ口ひどいわ。
うちも同期で10才も違うのにタメ口だわ。
年上とか関係ないのか。

[116. 匿名]

気にくわないとシカト。

[117. 匿名]

何がそんなに熱くさせるんだ
とりあえず皆落ち着いて

[118. 匿名]

>>100
いるいる
世間知らずな上から目線な年下
そういう奴ほどお局のバックにいるコバンザメで媚び売り魔でもあるw
完璧舐めてるから相手にしなくて良いと思うよ
ムカついてるのが時間の無駄w

[119. 匿名]

メイド、シッター文化も根付いてないのに、共働きを推奨するのやめてほしいわ。

ここでも子持ちフォロー被害者が湧き出てる。

[120. 匿名]

悪口に賛同してはいけない。例えば自分の嫌いな人の悪口だったとしても。

[121. 匿名]

あいつが一人いると、雰囲気悪くなる。
どれだけまわりは気を使ってるんだと思ってるんだ。

[122. 匿名]

パワハラとかセクハラにだんまりしてる奴ってそいつらも罪あるわ
「気持ち悪いね！」「おかしいね！」「ヘンな人！」ってきちんとみんなが声出せばいいのにだんまり。
だんまりしてる奴はオヤジ狩りにあってぼこられてても誰からも助けてもらえなければいいのに。

[123. 匿名]

無理して頑張る必要なんてないと思う。やることやってれば良いんだよ。じゃないとどこかで燃え尽きて廃人になる。よほど恵まれてる職場でもない限り、努力が形となって現れることはない。やりがい搾取な企業だらけだから。

[124. 匿名]

仕事できなくて他の人に仕事を押し付ける、ちょっとでも忙しくなると騒いでパニック起こす、ヒステリックになる、手のひら返しでぺこぺこしてくる
上司もその人にだけあまり仕事を頼まない、で結局こっちに皺寄せがくる
そんな奴を放置しておくこと
我慢できなーい！

[125. 匿名]

>>14
子持ちのフォローは特定スタッフがすべきではなくて会社の制度がすべきだと思う。というか私の居る会社ではそういう考え方。

子持ちvs子なし　の構図を作っている会社が黒幕ですよ。
二項対立に終始してちゃ話がすすまない。

[126. 匿名]

日本特有の朝礼接客7代用語の読み上げ、会社のお客様に対する方針みたいなのの読み上げ馬鹿みたいに上の人が大きい声でっ！元気よく！やり直しっ！とかパワハラだわ毎朝イライラしてるでも辞めれるわけでもないから早く慣れて無の感情で読み上げたい

[127. 匿名]

誰よりも暇なひとが真っ先に頼まれた仕事を拒否して、電話を無視している。一番忙しい人がなぜか引き受けるはめになること。

[128. 匿名]

>>101
医療事務はヤバイよね
私もクリニックで転職繰り返してるけど人間関係は置いといても、残業代出るか出ないかがブラックの基準かなと思う

[129. 匿名]

セクハラも含めたハラスメントは絶対に我慢したらダメだと思う。前々から断固反対だったけど、入社してから本当によくして下さった先輩が男性社員からの度重なるセクハラに耐えかねて自殺を図ってお命を落としかけてからは尚更そう思うようになった

[130. 匿名]

うるさい連中にうるさいと言うこと。

[131. 匿名]

子持ち女の図々しさ

[132. 匿名]

トイレ

[133. 匿名]

真面目に働きすぎること。

今どき生活を保証してくれる会社もないし、オンオフのバランスはしっかり取る。

腹の中では会社や同僚を達観して馬鹿にしてるくらいが、ある意味ちょうどいい。

[134. 匿名]

副業禁止。

こんな頼りねー会社で副業禁止される言われはねー。

[135. 匿名]

男子トイレの掃除をなぜか女性がさせられること。

[136. 匿名]

パワハラ。
ところで、パワハラ女が違法に市営住宅に入ってるんですけど、市役所にチクっても意味ないですよね？

[137. 匿名]

>>136
市営住宅の管理会社がある筈だから、そこに言ったら良いと思う
市営住宅を申し込む用紙によく連絡先とか載ってたような…

[138. 匿名]

>>135
あっ、それ不思議だった
昔の男尊女卑の流れかな？男子トイレは男がしろと言いたいよ
学校では男女それぞれでトイレ掃除してたよね

[139. 匿名]

>>137
ありがとうございます。
ダメ元で挑戦してみます。笑

[140. 匿名]

職場での結婚式の招待は全て辞退するのは非常識でしょうか？
嫌いな同僚にモロに頭数足りないという理由で招待されそうなんだけど、マジで行きたくない！！

一度出席すると以後断れなくなるから、全部辞退で統一したい。

[141. 匿名]

>>7
子持ち叩きに負けず子供がどうしてもの時は有給使って休む

[142. 匿名]

お土産は東京駅で買ったのを持ってく。
現地で買ったのは友達に渡す。
行先？でたらめで良いわ。

[143. 匿名]

男子トイレの掃除？？それ仕事？学校？ありえない

[144. 匿名]

ブラックな職場が多いね
当たり前の事が当たり前じゃない

[145. 匿名]

>>47
某自動車会社だけど従兄弟が運転初心者で自信ないってみたいなこと伝えたらしなくていいと言われたみたいだよ。(一緒に行く人に乗せてもらったって)

大手はさすがに無理はさせないなと思った。

[146. 匿名]

>>143
仕事、パート、給料なし

[147. 匿名]

>>28
ホント同感です。一人でとりたいのに、わざわざ探して声かけて来なくても、、、

[148. 匿名]

>>30
子供いるから仕方ないよねぇっていう風潮も好きではない。そこまで働かないと余裕ないのかと…

[149. 匿名]

言いたい事は言う。腹立ったときとかね

[150. 匿名]

子持ち既婚者と子無し独身者が対立してしまう環境。
お互いの言い分は企業にぶつけるべきだと思う。

[151. 匿名]

女子の気に入らない女外し。勝ってに嫉妬してあからさまにキツくあたる。前は辛かったけど、今は全然平気になった。そういう奴には同じ態度で返す。
孤立しても給料貰いに会社行ってまーす。

[152. 匿名]

>>41
派遣されて行った会社で、自腹で週４とかで。

車通勤だったから、おいて帰って次の日は電車通勤とか(T_T)

断ったら、課長の無視からの月末の締めを押し付けて全員で飲みに行かれた。

吐いて痩せた。

そして辞めた。

[153. 匿名]

不動産屋で、定年間際の運転下手な婆様に「物件見せて来て」と言われ、
案内は私。

契約と歩合は婆様、辞めた。

[154. 匿名]

朝礼のスピーチ

[155. 匿名]

>>154

大体健康問題に終始するから無意味な文化よね

[156. 匿名]

>>83
私あまり子持ちから頼られないけど、そういうときめっちゃはっきり断るからだと思う

予定は予定なので無理です。
保護者会ならわかってたことですよね？休みたいならまず上司にいってください。
私の予定は前々から約束してたことであり一ヶ月も前にとった休みです。上司から言われても今さら出られませんので他の方当たってください
っていって出ない
子供が熱とかならでるけど子持ちのよていになんで私が予定潰してまでとらなきゃならないの？仕事でしょ、会合があるなら計画しろよと思うし
計画しないでだれかがやってくれるとおもってたならお前の甘さが生んだ事故だろと思うので何の呵責も感じない

[157. 匿名]

子供が風邪で共働きだからって代表の子供連れてこられてうるさかった
私心狭いのかな
でももうこんなのまたあるの嫌だなーって思って即転職した 給料も遅れられるし

[158. 匿名]

新人のとき、冠婚葬祭の会社シフト制でなかなか休みでないからいつでもいいので休み教えて欲しいといったらクビにされた 色々あとからきくとブラックだったしよかった

[159. 匿名]

爺社員からのセクハラ。
仕事仲間だからとか職場だから大袈裟にしたくないなんて思わなくていい我慢していると酷くなるよ。

[160. 匿名]

面接時に付かれた嘘がどうしても許せない事。
それが原因で退職した。

[161. 匿名]

他の人が買ってきたお土産配り。
自分で配れ、特に男。

[162. 匿名]

休憩なしの10時間勤務が当たり前になってること
人手不足から回ってきた社員orベテランの仕事の強要
毎日怒鳴られグチグチ言われるの我慢してまで仕事行きたくない

[163. 匿名]

副流煙が我慢できなくて退職します

[164. 匿名]

子供の体調不良で休みのが年3回程度なら気にならないけど、月3回くらいあるから腑に落ちないんですよね？
うちの職場はグループワークなので、みんなで仕事をさばいているので、比較的子供の体調不良で休みやすいです。
それでもやはり忙しい時期はあるし、休まれると困る時もある。

モヤモヤすることも多々あるので、ワーママのいない職場へ転職予定です。

[165. 匿名]

VDT作業1時間につき10分の休止
誰も休憩してなくても休憩する

[166. 匿名]

私物を盗まれて使われること。
会社に持っていったからって共有にされる筋合いはない。

[167. 匿名]

>>151さんがんばれー！

[168. 匿名]

あほ上司。

パワハラ問題が国際的に深刻化　「最悪ボス・同僚のイジメは全て記録せよ」 – エトセトラ・ジャパン＜ETCETERA JAPAN＞

昨年は日本でも多くのパワハラ・モラハラ行為がニュースとなり、改めて人の愚かさや思いやりの欠如に驚かされた。しかしこれは日本の一部ブラック企業においてのみ起こる問題ではなく、海外ではずいぶん前から「職場にはびこる疫病のようなもの」として、多くのメデ...

[169. 匿名]

小さな会社なので事務で3人なんですが、そのうち1人が見下した話し方で、どうしても嫌いなので無理して話さないようにしてます。
前は無理して話してたんだけど、お腹痛くなるほどに。
今は仕事に没頭してる。そのかわりもう1人ともあまり話さないようにしてます。

[170. 匿名]

トイレ。

[171. 匿名]

社員旅行の拒否。
休みの日も会社のバカ共と過ごすとか地獄かよw

[172. 匿名]

>>151
私も同じ！！男でもそう言うやついるから同じ態度で返してるよ。見てる人は見てるし、頑張ろう！

[173. 匿名]

>>151
今まさにそれやられてます。
私以外の子とはベラベラ喋るくせに私には全然話しかけてこない。
こっちから挨拶しないと絶対しないし、帰りにすれ違っても鼻歌歌ってて挨拶もしないブス！上司にチクってやる！

[174. 匿名]

最初に嫌なことはキッパリ断る癖・言い返す癖を身につけて我慢しないことがいいかなって思います。
勇気がいるしワガママにとられて浮くリスクもあるかもですが、最初から言い返す癖があれば攻撃されなかったかな〜って思うことが沢山ありました。
私は元々チキンなところもあってか、最初YESマンでいたら何も言ってこないと思われて、面倒なこと嫌なことを押し付けられたり、高圧的に接せられるようになってしまいました;;
辛いです