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47. 匿名 2016/07/17(日) 00:33:01
上司にセクハラされまくり、それを見て不機嫌になったオバチャンパート達にイヤがらせされ、最悪だったから辞めた。
上司が率先して特定の個人に苦痛を与えてると周りのスタッフにも悪影響だし、我慢して改善するような状況じゃないならさっさと辞めたがいいよ。
一年我慢したけど耐えられなくて辞めたら、次の職場は常識的な人ばかりで仕事しやすくて驚いた。色んなこと麻痺しちゃうんだよ虐げられてると。+278
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