Z世代への注意・指導どうしてますか？

[413. 匿名]

>>11
これは正解だと思うけどな。
部下に限らず、人に対する愚痴はリスク高いから言わない。その分、仕事の愚痴はバンバン自ら言ってる。そうじゃなきゃ下の子は、本音なんて絶対言わない。
あと失敗した部下は、まず助ける。どうすれば解決するのか、体験させなきゃ通じないし。

[421. 匿名]

>>413
失敗したままだと会社として問題だからフォローするとして、その後叱らないの？
私は原因と対策を本人に書かせた上で面談するんだけど嫌がられてるんだろうな〜
出来ない子ってたいがい原因:不注意、対策:気をつけますくらいしか書けない