自己都合での休み、どこまで許される?

240コメント

更新:2025/07/11(金) 20:02

1. 2025/07/09(水) 22:59:53

以前働いていた会社で、遠距離恋愛をしていた後輩が「彼氏に会いに行くから土日に休みがほしい」と毎月のように振替休の希望を出していました。
その職場は基本的に土曜日は出社、日曜も出社することもありました。
日曜日に誰か出ないといけないということがあれば、基本的には下の社員が出社することになっていて(これが正しいとは思いませんが)、後輩はそれもいつも申し出ることなく休んでいました。
有休を使うのであればまだいいのですが、「土日休みたいので、振替で別の日に出勤します」と言って出勤の必要がない日に振り替えて、有休もしっかり使っていたので、さすがに勝手かなと思い注意したところ、「何が悪いのか」と泣かれてしまいました。
それからは体調不良と嘘をついて休むようになりました。
上司も頭を抱えていたので私が注意したのですが、彼氏に会いたい気持ちも理解できないわけではないし、私は意地悪な先輩だったのかな、と今でも考えることがあります。

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2. 2025/07/09(水) 23:00:56

ほんとは理由なんかいらないんだよ
現実はそうはいかないのが実情だけど

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3. 2025/07/09(水) 23:01:11

長い

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4. 2025/07/09(水) 23:01:19

休んだもん勝ちじゃない?主張して休み勝ち取ればよくない?

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5. 2025/07/09(水) 23:01:27

さっさと家庭に入ればって言いたいわ
もはや仕事しに来てないじゃん

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