ネチネチ、詰めてくるタイプ

[1. 匿名]

新しい上司がトピタイトルです
ただの説明なのに感情的詰めてくるときもあります（男性ですがヒステリー構文的に感じることがあります）
みなさんはこういう人にはどう対処していますか？

[2. 匿名]

わかりました、帰っていいですか？

[3. 匿名]

佐藤...

[4. 匿名]

「どこが悪かったか分かる？次はどうすれば良いと思う？」みたいな指導方法とか？

[5. 匿名]

もう聞かないようにしてる
耳をシャットダウンしてる
ネチネチしててもいずれ諦めることの方が多い

[6. 匿名]

[7. 匿名]

[8. 匿名]

>>1
「粘度低めで説明し直してもらっても良いですかね？」

[9. 匿名]

所詮会社だけでの付き合いだから、事務的な対応に徹する。
感情的だと感じる部分はスルー。

[10. 匿名]

ペチペチ言い返す。

[11. 匿名]

ひろゆきを召喚してバトらせる

[12. 匿名]

>>1

[13. 匿名]

私がネチネチしてるからか詰められないかも

・謝罪
・原因
・改善策
・二度とないようにします！

これセットで本当に改善すれば
ネチネチタイプからも詰められない気がする

[14. 匿名]

>>1
トピ立てたら絶対
トピ主攻撃ネチネチしてくる奴いるよね
しかもしつこい(笑)
よっぽど鬱憤溜まってるんだろうなあ。

[15. 匿名]

まともに答えても聞き入れる気がないよね〜
だからこっちも流す

[16. 匿名]

周りを味方につける

[17. 匿名]

>>1
アホのフリしてデカい声出したらいける

[18. 匿名]

>>1
お局に多い
ネチネチしつこいけど言葉とかは丁寧だからパワハラで訴えにくいから厄介

[19. 匿名]

乗らない
そういう人って相手をうっすら不快にさせることで優越感得て支配欲満たしてるから一切感情動かさずに聞いてるよ

[20. 匿名]

>>3
？
その先は言う必要ないですよね。自分で考えてみてください

[21. 匿名]

>>1
でも言ってることがロジカルで正しく会社組織としてのメリットを最優先した合理的なものなら従うべき
そもそも上司の言葉をハラスメントだとかいう昨今がおかしい

[22. 匿名]

>>17
パワーーーーーーーーーー！！！！💪

[23. 匿名]

>>1
そういうのが快感で生きがいみたいになっちゃってる人っているからね

[24. 匿名]

>>1
こういう上司いて最初は我慢して聞いてたけど段々と理不尽にネチネチ言ってくるようになったのでクビ覚悟でデカい声でガツンと「そんなにしつこく言うような事ですか？しかも私だけ」って言い返した。
そしたらなだめられて、以降そこまで言われなくなった

[25. 匿名]

>>19
凄いなー
すぐイラってしてしまう

[26. 匿名]

>>1
ヒステリー構文とかオジサン構文とかオバサン構文とか、どんだけネットに毒されてるの？

[27. 匿名]

>>21
確かに部下が出来が悪い場合もあるもんね

[28. 匿名]

>>1
ネチネチには、ガルガルだ！
ガル子だろ🫵
日頃ガルで鍛えた嫌味＆暴言コメントを、披露せい！
ガル内だけで人の心折ってばっかでは卑怯だぞ！

[29. 匿名]

>>25
コメント簡単に信じるな！

[30. 匿名]

砂原のこと？ハゲ！皆から良い人と言われてるけどどこが？とんでもなく意地悪

[31. 匿名]

別部署に電話で連携する業務があるのだけど、その担当者の1人がねちっこい。説明も注意もなんかネチネチしてる。電話でしか対応しない相手だからちょっと大袈裟にお礼を言ったり申し訳ないです！って言ったりしてるよ。その方がスムーズに話が終わるから。上から言いたいのかなーこういう人って。

[32. 匿名]

>>28
本当だよね
ここで愚痴る度胸があるなら面と向かって戦えば良いのに
ここで言うだけならネチネチと同類じゃん

[33. 匿名]

>>1
こういうのって双方の主張を聞かないことには何とも言えない
最近は正社員なのに当事者意識の欠片もないばかりか少しでも気に食わないことがあるとすぐパワハラって声高に叫んで拗ねる平社員がかなり多いからね

[34. 匿名]

辞める

[35. 匿名]

>>1
こういう人って詰めてることがかっこいいと思ってるのかね

[36. 匿名]

>>1
いやーどうにもならないよね…
年上の元同僚がめちゃくちゃ性格悪くてしつこいタイプだったんだけど、「私もほんの些細なミスをネチネチ言われ続けたりしたから、そういうことがあって今がある」って言ってたけど、同じことしてるよ？って思ったねえ
認知が歪んでて他人に厳しく自分に甘く、でもそれに気づいてないから、つける薬ないんだよな

[37. 匿名]

>>19
私もそっちのタイプなんだけどさ、相手がエスカレートしてうっすらじゃなく明確なパワハラになったわ
攻撃する相手を痛めつけてダメージ与えて喜ぶタイプはまともな環境でない場合は逃げるしかない

[38. 匿名]

>>14
相手をそうやって決めつけるのもどうかとおもうよ。
あなたみたいな人が物事をややこしくするんだよ。

[39. 匿名]

>>1
よく分からないんですけど、なにか気に入らないことがあります？
なぜそんな感情的な説明をしてくるんですか？
と聞いてみたら？
改善を求めても代えないなら今の時代、人事に言えばなんとかなるんじゃないの？

[40. 匿名]

話は聞く
あとで感情的な部分は切って要点を考える。
でも、詰めるのが目的なタイプは考えて返事をしても聞き入れてくれない。
理詰めなだけの人はこちらが答えたことを考えてみてくれる。

[41. 匿名]

>>21
ブリリアントジャークじゃん、組織崩壊するよそれ

[42. 匿名]

>>41
優秀で仕事ができる人の指示には従うべきでしょ

[43. 匿名]

>>35
時々いるよね「誰も言えないことをはっきり言える私かっこいい」みたいなの
前職にそういうタイプでしょっちゅう対人トラブル起こしてるお局がいたけど、お前の場合はっきり言うからキツく聞こえるんじゃなく、そもそも性格がキツくて言うべきじゃないことまで感情的に言うからトラブルになるんだよ、って思ったな

[44. 匿名]

>>32
御意…

[45. 匿名]

>>4
こうやって自分で考えさせないといつまでたっても独り立ちできないからね
でもこれですらハラスメントになるのかな
嫌な世の中だよね

[46. 匿名]

>>42
優秀で仕事ができる
良い方にも悪い方にも転がる場合がある

[47. 匿名]

>>38
もしかして該当者だった？
ごめーん

[48. 匿名]

>>3
それは福島県の方かしら？

[49. 匿名]

>>1
最初はスルーしてたけど、2年程経ってどんどんネチネチがエスカレートしてきて結局我慢の限界がきて退職した。もうネチネチ系は懲り懲りだよ。

[50. 匿名]

>>47
決めつけないと居られない人？
本当に言葉も通じんし人間の皮を被ったゴブリンかよっておもうわ。

[51. 匿名]

>>42
優秀で仕事ができる上に人格的にも優秀なんだったら従うべきだけど人格面に問題抱えてる人だったら切った方がいい、仕事はチームプレイなんだからその人個人が優秀でもチーム全体を崩壊させる存在なら居ない方がマシなレベル

[52. 匿名]

私の彼氏。
何回も言う こっちがキレるまでネチネチ言う

[53. 匿名]

同僚がそれだった
ちょっとしたミスをずっと言い続ける
「お前あの時こうしてればさ〜」
「俺だったらあんなことしないし〜」
って私がミスして1ヶ月経っても言ってくる奴だった
いい加減ムカつきすぎて
「お前暇なの？」って言ったわ

[54. 匿名]

ブラックなパン屋のパートだったとき、業務外のことまでやらされて店長から理不尽にネチネチ詰められたから、舐めんなよと思ってきっちり反論した。
「へぇーその成型のやり方が効率いいんだ？正規のやり方よりどのくらい効率いいの？教えてよ？」
「すみません、わたしは製造で採用されてないので作業手順がまだ身についてないだけですが？」
「発酵の調整とかなんでわからないのかなぁー、型の外し方だって普通わかるでしょ？」
「私、専門学校とかで習ってないからわからないですよ？今初めて聞きましたよ？」
正論で反抗するからイジメ甲斐のないパートだと思われて、業務外のことを頼まれなくなったよ。

[55. 匿名]

>>50
しぶといなあ

[56. 匿名]

>>55
ここはゴブリンの来る場所ではないのよ。
国へお帰り

[57. 匿名]

最近そういう人話題になっていたような

[58. 匿名]

>>56
ゴブリンてなんなん🤣
知ってるあなたが行けば？🤣

だいいち私はトピ主に絡む人の事コメントしただけなのに🤣

[59. 匿名]

>>4
こういう言い方してたオッサンが教育係だった中途採用の人数ヶ月で辞めちゃった。結局そういう言い方しない感情的にならない人が教育係だった中途採用の人しか残らなかった。

[60. 匿名]

自分がネチネチかも

指導についてる人が仕事のタスク（ごく簡単な書類発送）落として対応遅延のクレーム入ったときに

なんでそうなったの？→忘れてた
どうすれば回避できてたですかね？→スケジュール表使う
スケジュール表今どんな感じ？→未完のタスク満載
スケジュール表使ってもタスクこなせてない感じですね。じゃあどうしましょうか→…（黙り込む）…
スケジュール表に入力する時間かけてる間に書類発送できちゃいますね
簡単な作業はその場で済ませるといいかもですね

とか言った
こういう人には何て指導すればよかったんだ？
ここまで詰めないと自力でできない人にはいったいどうすれば？
クレームのエスカレーション対応こっちにくるんだけど

[61. 匿名]

>>24
諦められたんじゃない？
よかったね

[62. 匿名]

>>4
そう聞かれてちゃんと答えてる人にも「ちーがーいーまーす💢💢そんなんじゃいつまで経っても成長しないよ💢…で、どう思うの？」ってキレてまた同じ事聞いてを繰り返す先輩いた。

絶対に正解を言わないし、ひどい時は何十分も相手を自分の脇に立たせてずっと怒り続けてた。
最後は「そんなんじゃ駄目だね。あなた何やっても駄・目！こんな事も分からないなんてバカだわ！！」と言って、相手が泣いたり痙攣起こすまで追いつめてた。

パワハラという言葉がまだ知られてなかった時代。
それでも流石に酷すぎると上司から注意受けて、窓際部署に異動させられてた。
仕事は早いけど感情の起伏が激しく、機嫌の良い時は一方的に喋り続けて１人でゲラゲラ笑ってる様な人だった。

[63. 匿名]

>>41
仕事ができてもチーム全体の生産性を下げるから、Netflixではブリリアントジャークに居場所は無いと宣言してるって記事を見た。
入って間もない会社の商品案ミーティングで、ちょっとこんな商品があったと言ったらブリリアントジャークに「そういうのは若い女性は持ちにくいんです！！！！！」ってガチギレされた。え？？っと思って何も言えなかった・・・。普通に言えばアッそうかって思うけど何故そんな言い方？？？ヤバすぎない？？？それを嗜める人も居ないから、それ以降わたしは意見も雑談も言わないようにした。実際そいつのせいで新人が辞めて、また面接もしないといけないし、仕事も教えないといけなくてチームの生産性下げてる。
いいなぁNetflixあんな奴が居ないんだ〜〜って思った。

[64. 匿名]

>>31
全く同じ
本部の電話でやり取りしてる独身おじさんがネチっこい
もうバカになりきって、何言われようと明るいデカめの声でありがとうございます！承知しました！勉強になります！とか適当に言って切ってる

[65. 匿名]

なんかもう本筋からずれてきたらまともに相手したく
ないよね。家族でも友達でも無いのに喧嘩腰で話し
かけてこないでほさいよね。
嫌みとか余計な一言あったらメモしていこうと思う。

[66. 匿名]

>>58
ゴブリンって本当にしつこいね。

[67. 匿名]

>>4
それ普通

[68. 匿名]

>>51
人格的に問題あると仕立て上げる奴おるからな

[69. 匿名]

>>4
そうそう、一見まともにみえるけど
この指導方法で、感情的でなく相手の話をちゃんと傾聴してみたいなタイプなら指導になるんだけど

きつめにこの質問をしたあと相手の話を頭から否定して「違うんだよ、だからお前はダメなんだよ」を言いたいからって人いるよね
ヒス構文っぽい言い方で

[70. 匿名]

>>19
支配欲あるよね

[71. 匿名]

>>40
詰めるのが目的なタイプは考えて返事をしても聞き入れてくれない。

ってまさにその通りだわ
詰めるのが目的の人いるよね

理屈付けるのが好きなだけの人はちゃんと「対話」するもんね

[72. 匿名]

>>42
なんか昨日のトピで
「社会性がある人、の反対は、社会性がない人、ではなく反社会的な人（ハラスメント、いじめをする人）」
って話を見たけどそれを思い出したな

[73. 匿名]

>>51
そうやって天才は潰されるんだよね。
アメリカもそんな感じだったらイーロン・マスクは潰されてたろうね。
あんたみたいな集団で人を潰す人、ほんとキモい。

[74. 匿名]

>>21
あ、もしかして「ネチネチ言うよね」「話聞かないで詰めてくるから面倒だよね」といわれている方？

[75. 匿名]

>>24
人を選んでやるんだよね
言い返さない人を選んでいるんだろうね

[76. 匿名]

>>66
この人めっちゃネチネチ詰めてくるーーー(笑)

[77. 匿名]

>>76
黙れゴブリン

[78. 匿名]

>>77
馬鹿相手にしちゃったわ🤣
じゃあね👐一生バイバイどっかのおばさん？

[79. 匿名]

>>65
家族や友達だからって喧嘩腰で話して言い訳ではないわよっ！
こういう嫌な奴が「友達が〜」って話してて、エッ！？友達居るんだ？？？って驚いた。友達には喧嘩腰じゃなくても、滲み出る見下しマウント気質が隠しきれないんだろうな。
推し友達が出来ても、飽きると疎遠になるって言ってたけどそれだけじゃないだろって思った。

[80. 匿名]

これあんまり考えたくないけど
「言い返してこない年下の女」
だからネチネチ詰めていってくる人いるんだよなー（男女問わず）

本人も自覚していないかもしれないけど
他の人には言わないのに、みたいな