無断欠勤…音信不通の27歳処分、生活援護課の主事 家族が職場に連絡…診断書あり「注意されるのが嫌で」

[1. 匿名]

無断欠勤…音信不通の27歳処分、生活援護課の主事　家族が職場に連絡…診断書あり「注意されるのが嫌で」｜埼玉新聞｜埼玉の最新ニュース・スポーツ・地域の話題

朝霞市は10日、6日間にわたり無断で欠勤し、市との連絡を絶ったとして、福祉部生活援護課の主事（27）を減給10分の1、3月の懲戒処分にした、と発表した。市によると、主事は今年4月12日から同17日までの間、正当な理由なく欠勤し、市からの電話など再三の連絡に応答しなかった。

同17日午前、家族から「本人は『仕事に行けない』と話している」と連絡が入り、翌18日に主事が診断書を基に体調不良を理由にした休暇申請を行った。その後、主事は市に対して「業務上の注意や指導を受けたくなかった」と理由を説明しており、5月10日現在、休暇が続いている。

[2. 匿名]

社会不適合

[3. 匿名]

27歳で？！
良い年したおばさんが非常識な社会人でありえない！

[4. 匿名]

無断欠勤は良くない

[5. 匿名]

27歳…もう立派な大人の話しなんだね。

[6. 匿名]

モンスターか？自分でちゃんと連絡しなさい。

[7. 匿名]

>>3
勝手に男かと思った…女なんだ？

[8. 匿名]

向いてる仕事に転職しなよ

[9. 匿名]

HSPってやつかな？

[10. 匿名]

電話一本で済む話だよね

[11. 匿名]

クビじゃないのがすごい

[12. 匿名]

w

[13. 匿名]

普通ならクビだろ

[14. 匿名]

税金泥棒

[15. 匿名]

たった６日間でこんなニュースになるんだね

[16. 匿名]

ん？結局は休暇申請が通ったってことなんだよね？

[17. 匿名]

体調不良でも欠勤する電話連絡できるなら
自分でやりなさいよって思う
そんなことも家族に頼むようじゃどうせ仕事だってろくに務まらないんだろうけど

[18. 匿名]

地元だわ
親が連絡入れるって心が病んでしまったんだろうか
鬱とかなのかな

[19. 匿名]

せっかく公務員試験に受かっても温室育ちだとこうなるんだよね…

[20. 匿名]

無断はさすがにまずいよね。
職場は事件事故に巻き込まれた可能性も考えるだろうし、大事になった方が本人的にも気まずくなるのに。

[21. 匿名]

んでまだ休んでるってこと？クビにならんのかいな。普通の会社ならクビだよ。

[22. 匿名]

気持ちは分かるわ。やったことはないけど逃げ出したくなるよねー

[23. 匿名]

福祉部生活援護課って、生活保護の担当だよね？

ストレスでやられちゃったんじゃないのな…

[24. 匿名]

生活援護課って、大変そうな職場ではある

[25. 匿名]

役所はそれで済むからいいね。
中小企業ならクビだ

[26. 匿名]

>>3
元記事読んだけど、性別分からなかった

[27. 匿名]

こういう無責任な人間は社会から隔離して欲しい。
周りを巻き込むし、迷惑なだけ。

[28. 匿名]

体調悪いんで１週間程度休ませてください診断書渡す。これすればいいのに

[29. 匿名]

>>15
本当に。
こんな個人的な事がニュースやトピになるなんてビックリ。公務員だから？

[30. 匿名]

体調不良、メンタル、色々あるだろうけど、公務員だし曖昧に許すことはできないよ。あくまでも休職手続きの問題だとは思うけど

[31. 匿名]

>>23
絶対大変だよね
メンタルやられそう

[32. 匿名]

むしろこの人が生活保護を受けそうだよね笑

[33. 匿名]

自分が援護受ける側の人間だったって話？
よく公務員になれたねこの人

[34. 匿名]

>>28
冷静な判断ができないほどだったのかしらね…

[35. 匿名]

>>23
だよね…

[36. 匿名]

>>1
公務員だから仕方がないのかもしれないけど、最近はこんな事もニュースになるの？

[37. 匿名]

クビにならないなんていい所だね

[38. 匿名]

全国どこでもある話のような気もするけど、記事になったのは公務員だから？

[39. 匿名]

上司か指導係の先輩が相当怖い人立ったのかもしれないね
朝、支度して家を出てもバスや電車に乗れなかったり電話して本人が出たらまた怒鳴られるかもしれないという恐怖とでかけらなくなる
そういう人多いと思う。
本当のところは分からないけど

[40. 匿名]

配偶者が連絡したのが欠勤7日目くらいってことは、朝ちゃんと家出てたんだろうな。ずっと家にいたら気づくもの

[41. 匿名]

過去にこういうことあったけど鬱と診断されて休職した人と辞めた人といた
どちらも始めは無断欠勤でその後親から連絡きてたわ

[42. 匿名]

>>28
普通の職場はそうだね。それが出来ないくらい上司がパワハラ野郎で職場の雰囲気が悪いこともあるよ

[43. 匿名]

問題にされてる人は精神面だけど、連日突然襲われる事件起きてるし、身体の不調などもあるし、連絡付けられないって理由だけで処分は時代的に合わないかも。

[44. 匿名]

>>39
同じこと思った。普段からきつい上司だったのかもなあと

[45. 匿名]

生活援護って何かいろいろツラそう

[46. 匿名]

職場環境が悪かったのかもしれないけど、無断欠勤はダメでしょ。迷惑がかかる人もいるんだから。

[47. 匿名]

>>13
6日じゃ解雇したくてもできない

[48. 匿名]

>>28
脳が考える事を拒否するのよ
要領良い人は医師から診断書書いてもらって、ギリギリまで休職するんだろうけど、それすら無理だったんでしょう

[49. 匿名]

生活保護担当か、パワー系モンスターがウヨウヨいる中の仕事だからストレス半端ないわな。
でも退職したいなら正式な手続きしないと。バイトじゃないんだしブッチしたところで何もならない。だって税金回ってんだからさ。

[50. 匿名]

有給使い切ってから自主退職ですかね？

[51. 匿名]

正当な理由なく欠勤して、だから診断書の内容からも、ん？だったんだろうな

[52. 匿名]

無断はよくないけどニュースにする必要ってあるの？
本当に診断あって出勤できないなら晒されてかわいそうだけど

[53. 匿名]

公務員になってもどこに配属されるかで天と地の差よ。
こんなヤカラ相手の課は一般企業のほうがなんぼか楽でしょ。前に市役所の窓口で火つけたオッサンもいたし。

[54. 匿名]

>>23
毎日人から罵声浴びさせられる➕度の過ぎた上司の指導

[55. 匿名]

>>7
わたしも男かと思ってた

注意されるのが嫌ってなんなんだ？
公務員だからなかなかやめさせられないで、休職扱いで給料出るんだよね？
こんな役に立たない人辞めさせてちゃんと働ける人が職につければいいのに…

[56. 匿名]

６日間無断欠勤して計６万ぐらい減る感じ?

[57. 匿名]

>>23
うつ病だと思う。それかその1歩手前。年代関係無く心やられちゃってる人凄い多いよね。

[58. 匿名]

配置替えしてもらえばいいのに。生活援護課って生活保護のワーカーでしょ？普通のメンタルだと壊れる部署だよね

[59. 匿名]

>>11
コネだとか

[60. 匿名]

>>1
こんなニュースやガルちゃんのトピになるとは思わなかっただろうねw
ますます病まなきゃいいけどw

[61. 匿名]

>>50
１０年くらいずーーと病欠もあるんじゃないの

[62. 匿名]

>>3
いい歳じゃないし若い

[63. 匿名]

>>5
若者やん

[64. 匿名]

>>55
ちゃんと働ける人って雇う時点で分からないし、別の部署ならちゃんと働けてた人も部署変わった途端に働けなくなることもあるし、この人も生活保護のワーカーがむいてなかっただけで別の仕事になら適正あるかもしれないし、分からんよ。公務員って配属された部署で仕事内容が180度変わるから

[65. 匿名]

>>29
公務員だからだと思う。

でも、一発アウトじゃないのにビックリ。

[66. 匿名]

>>10
今はラインやメールで一方的に終わらせる時代だよ

[67. 匿名]

>>63
若くても大人。

[68. 匿名]

>>1
クビにしろ

[69. 匿名]

>>1
無断欠勤なら解雇でよくない？甘いなー

[70. 匿名]

>>1
注意されたくないから、って……精神年齢が幼稚園児並みじゃん

[71. 匿名]

>>11
公務員じゃないですが
40代男性主事が似たような事を1年間したけどクビになってない。
出勤拒否の理由は、女の子がいない課に配属となり納得行かないから。
前にいた部署は女性職員が多く、非正規はほぼ若い。それでお喋りしたり楽しかったみたい。チャラさとは無縁の彼女いた事ないような人で、職場が唯一の女性と関われる場所なのかな。
部長が家庭訪問して、もし精神的にきついなら病院行ったり療養しなさいと言ったけどそれもしなくて。たまに来てはボソボソ不平不満、僕は女の子とお仕事したい女の子がいる所へ行きたいって。
結局、翌年の異動で元に戻した。念願の女性職員だらけの所で元気に仕事して満足そう。民間企業ならクビかなと思う。

[72. 匿名]

>>58
そうすると、公民館や図書館の配属になって
来館した小さなお子さん連れのママなどから挙動が不信がられてクレーム。
「あぁ…職員さんなので…モゴモゴ」なんて非正規の窓口の方が謝っているやつ。

[73. 匿名]

>>2
社会不適合社代表取締役

[74. 匿名]

>>19
上司や仕事内容によってメンタル的にハードモードな事もあるから温室育ちとは一概に言えない。

[75. 匿名]

無断欠勤がニュースとしてガルちゃんのトピになるんだ？
さすがに監視社会化てるみたいで怖いな

[76. 匿名]

>>71
あーだから、公民館や図書館にそいいう謎のオッサンいるんだねｗ

[77. 匿名]

>>72
そんなの見たことないけど

[78. 匿名]

>>11
公務員は犯罪者にならない限りクビには出来ないんじゃないの？

[79. 匿名]

>>55
パワハラ思考だね
それか働いてないか

[80. 匿名]

>>71
民間でも６日程度の無断欠勤なら不当解雇になるよ

[81. 匿名]

>>71
欠勤云々は置いといて
キモすぎる

[82. 匿名]

ね？

こういう人のために障害年金とかあるのよ。
甘えてる！と思う人もいるだろうけど、健常な社会からしたらホントはた迷惑な人は、お小遣い程度のお金与えて社会に出て来させない方がいいと思うわ。。

もちろん障害者でもやる気のある人は障害者雇用で働けばいい。

[83. 匿名]

>>80
そうなの？
事故や急病で連絡が無理だったみたいなの以外は解雇だと思ってた。
でも6日も無断で欠勤する人って相当ヤバいと思うわ。

[84. 匿名]

役所が出したアパートの更新料を使い込んだり、
ありもしない騒音被害を訴えて警察沙汰になったり、
アパートの壁に汚物塗り付けたり廊下を全裸で徘徊したり…

そういう生保受給者たちの相手をしてたらそりゃ精神疲弊するよなと思う

[85. 匿名]

>>2
でも働いてたんだよね？

[86. 匿名]

解雇でいいんじゃない？
働くの無理そうだったら、その人こそ障害者年金みたいなのもらえばいいのに。

[87. 匿名]

>>55
臨時職員してたけど病んでる人たくさん居たよ。

[88. 匿名]

こういう時はさっさと診断書とって数ヶ月休むほうがいい
クビにはできないから

[89. 匿名]

>>14
払ってないあなたが言っちゃだめよ。

[90. 匿名]

そんなこともあるよ

[91. 匿名]

>>23
それにしても27歳だしなあ…
今まで体調不良とかの人にこういった前向きな優しい言葉かけてきたけど、大半が嘘だったり、だらしなかったりだからもう悪い方向に疑う事しかできなくなってきてしまった…

[92. 匿名]

>>83
無断欠勤で解雇にできる基準は最低でも14日以上で国家公務員ならもう少し長い
やばい奴には変わりないけどね

[93. 匿名]

27歳にもなって恥ずかしい
親が甘やかして育てたんだろうね
靴下とか履かせて、ママがハンカチとかカバンにいれてそうwきもー。

[94. 匿名]

前の職場の同期思い出した
すごく圧力かける上司いて
昼休み、大声でその上司に怒鳴られてた

[95. 匿名]

納税者の人は腹立たしいだろうね。

[96. 匿名]

これだけ大事になったのに
なんで自分から退職しないんだろう？

[97. 匿名]

>>72
非正規の私怨を感じる文章だね

[98. 匿名]

>>1
これ、この人への誹謗中傷みたいな書き込みって知り合いかな？

陰湿なのが執拗にあって気持ち悪い。
訴えられてもおかしくない

[99. 匿名]

>>3
こういうのあるよ
パート先でいい年齢の人が無断欠勤したから連絡したら
母親が対応して「行きたくないと言ってますので」
で終わりだった

[100. 匿名]

私も何度も無断欠勤してるけど翌日は素知らぬ顔で通勤してるよ
怒られても無表情で聞いてる

[101. 匿名]

>>3
働いた経験があるだけマシ
働いた事がないガルちゃん荒らしてる無職の爺さんが怖い

[102. 匿名]

１０日現在も休暇中って、長いゴールデンウィークだね。

[103. 匿名]

記事のタイトルって分かりにくいよね。なんで接続語抜くんだろう？
この記事はその上に情報量多くてさらにわからん。もはや「タイトル」ではない。

[104. 匿名]

>>13
クビには出来ないんじゃなかった？

[105. 匿名]

27歳で主事なのが地味に人材不足を感じさせる
20年くらい前の主事は軒並み50歳越えてた
日本は早熟を好むけど若くして職権が大きくなるのも考えものだね

[106. 匿名]

>>23
私の友達、生活保護課に約8年いるけど他の人は全員メンタルやられたって言ってた。メンタルやられると移動になるからってのもあるかもね。

[107. 匿名]

多分ストレスでおかしくなったんだとおもう

[108. 匿名]

＞診断書を基に体調不良を理由にした
…ということは診断書自体はそんなに深刻な病名じゃなかったことだよね。

[109. 匿名]

>>1
6日の無断欠勤が全国に知られる時代

[110. 匿名]

>>106
同じことろに８年は大変だよね。
異動のサイクルってもっと早いと思ってた。
特殊な資格をもっている人ももっと短いサイクルで異動しているみたいだし。

[111. 匿名]

>>13
前にも同様な行為をして懲戒処分(戒告)、今回は減給

【記者発表資料】職員の懲戒処分について
その他
被処分者は、令和５年１月にも、同様の行為により懲戒処分（戒告）を受けている。

[112. 匿名]

うちの職場でも
急に無断欠勤してた後輩いたなぁ
しかも家族からの連絡すら無しで。

結局、休職して、めちゃ待遇良い支店に異動になってたw
こんなんがまかり通るんだから、頑張ってる人がバカを見る…

[113. 匿名]

>>109
全国ニュースまではいかないかもしれないけど
よく市民オンブズマンみたいなのやローカル政治雑誌みたいなのが
もっと、しょうもない事例をのせている。
タバコ休憩ばかりで働かないとか。

[114. 匿名]

>>64
生活保護のワーカーなんて向いてる人いる？
みんなそんな部署嫌に決まってる。
給料は我慢料

[115. 匿名]

>>112
ゴネた者勝ちって本当に嫌だわ。

[116. 匿名]

>>58
夫の転勤先の地で某市役所の臨時職員やった事あるが、
なかなか厳しい部署へ配置希望出す強者が居ないから、結局ハズレくじ引いてしまった人が仕方なくやってる感じだったよ。
生活支援課のような特殊業務はいっそカスハラのプロ的な業者や医療業者とタック組んで対応したら良いのにと常々思ってる。
本来は役所で新聞読んで茶すすってるだけの参事クラス（要はベテラン）だけで構成すれば良いんだけどね。

[117. 匿名]

>>18
今まで普通に働けてたならたぶんそっち系だよね
連絡してくれる家族がいてよかった

[118. 匿名]

>>115
上司の娘さんがそんなかんじになったので
上司が休んで謝罪に行ってた。
娘さん自体は繊細な人らしいので気の毒だと思う。

でも、上司は私たちには無駄に厳しかったので（台風時遅刻とか）
なんだかな…と思った。

[119. 匿名]

>>106
私の知ってる人も8年くらいになるかな
この異動って何で決まってるのかな、きつい部署はもっと早めにシャッフルして動かしてあげないと業務負担が人によって偏りすぎるよね

[120. 匿名]

>>18
精神落ちるとこまで落ちると、『当たり前の事』ができなくなる。欠勤の連絡とか、、頭で分かっていてもできないんだよね

[121. 匿名]

>>3
まだ若いイメージだけど27歳でおばさん、アラサーだからそうなるのか…⁇
そしたらガル民はおばあちゃんだね。

[122. 匿名]

>>111
２回目なんだ。

[123. 匿名]

>>5
私も27歳だけどこの世代って唯一のフルゆとり(義務教育間全て)だもんで

[124. 匿名]

>>1
注意されるのがいやって体調不良で休んだりしたらネチネチ怒ったりする上司がいるってこと？

[125. 匿名]

私も日々、女のネチネチパワハラモラハラされてて、ある日、毎日言われてた悪口と暴言が突然無理になって「今日で辞めます」って伝えてバイト飛んだ事あるけど、ネットニュースになる案件だったのかな…怖い。届いた給料明細は「0円」だったけど

[126. 匿名]

>>124
「お前、昨日何してたのよ」「殺すぞ」って言ってくる人はいる。冗談ではなく。私の場合は40代ベテランパート女性でした。

[127. 匿名]

体調不良で休んだら暴言と「菓子折りは？」って言われた事もある。

[128. 匿名]

生活保護に関する仕事だったから鬱になったのかもしれない。上司からのサポートなかったんだろうね。若いのにかわいそう。必ずしもこの人が悪い訳では無い。

[129. 匿名]

>>126
即退職した方がよい職場だと思うよ。
大丈夫？

[130. 匿名]

>>119
ある程度嫌な職務も１回はまわってくる覚悟で公務員になると思うけど同じ所に８年は酷いよね。

[131. 匿名]

バイト先、体調不良で休んだらパワハラ女から電話が何回もかかってきて出なかったら次の日「殺そうと思った」ってキレられた。家にいても地獄。

[132. 匿名]

>>119
その人はヘンに頑張りすぎちゃって、コイツなら大丈夫と思われてる節があるみたい。もうベテランだし。敵は共産党員と医師（診断書を乱発）と外国人だと言っておりました。でも来年か再来年には移動だそうです。毎年春になるとガックリしてました。

[133. 匿名]

>>125
飛ぶ前提ならニュースにならないんじゃない？
バイトならありがちし。

[134. 匿名]

>>129
だから突然行けなくなって、この日で「辞めます」って上司に伝えて辞めた。向こうからしたら無断欠勤クズ扱い。

[135. 匿名]

無断欠勤を続けるんだから、メンタル強いんだか弱いんだかわからん。

[136. 匿名]

>>131
バイトなんだから、きっぱり辞めた方いいよ。
なんなら、ご両親に対応してもらうとか？
学生相手のブラックバイトが問題になっているよね。

[137. 匿名]

>>135
鬱になって動けないんだと思う。経験しないと辛さは分からない。

[138. 匿名]

>>135
辞める前提ならわかるけど1月にも無断欠勤しているし。
むしろメンタル強者の可能性も。

[139. 匿名]

>>114
別にむいてないことを蔑んでるコメントじゃないんだけどなー

[140. 匿名]

>>69
うちの会社は無断欠勤7日で懲戒解雇

[141. 匿名]

>>1
繊細に見えるけど、図々しい。

[142. 匿名]

>>1
6日も無断欠勤って…
2,3日連絡取れなくなった時点で職場の人が家に見に行ったりしないの？

[143. 匿名]

>>123
義務教育のみフルゆとりなら27歳以外も含まれちゃうよ
小〜高校までフルゆとりなのが唯一

[144. 匿名]

発達に問題あり？

[145. 匿名]

>>5
ガルちゃんって話と話しを間違えて使ってる人が多過ぎだよなァ！？

[146. 匿名]

>>18
職場が原因の鬱は、また現場復帰して大丈夫なのかな。鬱を繰り返さないのかな。無知で申し訳ない。

[147. 匿名]

福祉部生活援護課なら、相談にくる人もなかなか大変そう…

[148. 匿名]

０か100かみたいな極端なケースが昔よりも増えてる気がする。いい子で頑張る⇔限界で無断欠勤、みたいな。

[149. 匿名]

メンタル強者

とか言う人って同僚がパワハラで悩んででも「あいつなかなか辞めないよね、メンタル強者だわw」ってバカにするんだよね。

[150. 匿名]

>>146
新しい職場に就職は無理だと思う。人が怖くなってるから。私は学生時代に雇ってもらってたバイト先に出戻りして細々と働いてる。

[151. 匿名]

生活保護の窓口は客層最悪だからね…無断欠勤は良くないしこの人を擁護する気は無いけど大変な仕事だよね。公務員は商売じゃないから客を選べない。まじめに働いてる人が病んだりしないような対策は必要だと思う。

[152. 匿名]

>>143
訂正ありがとうございます
フラッとコメントしたけどゆとりだからとかZ世代だからとかそういう問題でもなさそうね

[153. 匿名]

大谷翔平クラスのメンタルならば生活支援課のような部署でも簡単に務まりそう。

世界でもっともうつ病と縁がない男性だからね。

[154. 匿名]

メンタルやられたんだと思う。
普通の事が出来なくなるから。
親に言いたくても27歳だし言いづらかったのかな。

[155. 匿名]

>>29
うちの会社民間だけど、鬱で休職中の人いっぱいいるし中には欠勤初期は音信不通の人もいるらしいし
公務員はすぐニュースになって気の毒だわ

[156. 匿名]

>>142
処分を受けたのに
二回目だからだとか？

[157. 匿名]

>>137
鬱のなの？
診断書だしても休職ではなく休暇だから、もう少し軽いやつじゃない？

[158. 匿名]

同じように福祉部生活課にいた自分としては同情する。20代の独身は大量に生活保護課に配属される。どこも激務で拘束時間も長い。
仕事中はずっと、生活保護受給者や関係機関からの問い合わせ電話に追われる。一人で何件も担当してて処理しきれない。ハードな内容ばかり。
昼休みも自席で食べながら大量に電話や窓口対応。
1日休むと休み明けには机に大量に取り次ぎや担当業務の山が置いてあるから、休むのも怖くて、年末年始は憂鬱だった。
電話窓口対応しながら、生活保護受給者の方の家庭訪問、保護費計算、訪問記録作成等の事務作業、関係機関との会議参加。　
体育会系で若い子でもメンタルやられる。
ちなみに公務員は激務の部署とホワイトの部署があり、一度メンタルで休職したり障害者採用だったり育休開けの女性は異動でホワイトに行ける。


>>157　
休職前に年休と病気休暇を使い切らないといけないんだよ。みんな休暇消化してから休職。

[159. 匿名]

>>1
この人はこのまま仕事はしないけど一生公務員の席に座り続けるんだろうね。
体調不良で無断欠勤してもクビになることはないし、何年も休職しても退職させられることもないし。
生活保護申請するよりよっぽど楽ってわかってるだろうしね。

[160. 匿名]

>>37
クビにならないから、その人の仕事は他の人が自分の業務にプラスでするんだよ。簡単にクビにできないことは魅力でもあるけど、問題でもある。

[161. 匿名]

>>159
それは無理。そこまで慈善事業ではない。

[162. 匿名]

２回目じゃなくて、少なくとも３回目だったみたい
同じ市のまったく別件のパワハラ処分と一緒に秋ごろ報道されたのが１回目で今年の１月に２回目でさらに今回。

自治体の方も２回目の時点で新年度から本人の望むような部署に異動させておけば良かったのに…
同じ部署の人が気の毒すぎる。

開示しないという前提の障害者雇用とかなの？

[163. 匿名]

>>114
いるよ
私はケースワーカーと徴収は天職だと思った
逆に総務系企画系は苦手

[164. 匿名]

>>71
気持ち悪い理由を恥ずかしげもなく言えるというのがもうw
逆にハッキリしていて良いのか！？
わからなくなってきた

[165. 匿名]

>>62
普通に全然若くないよ