「日々辞めたいとばかり…」東京医療センターで看護師の16％が退職、さらに半数が退職希望 労働基準法違反の疑いも

[1. 匿名]

「日々辞めたいとばかり…」東京医療センターで看護師の16％が退職、さらに半数が退職希望　労働基準法違反の疑いも | 文春オンライン

独立行政法人・国立病院機構東京医療センターで、看護師の大量退職が起き、医療現場が危機に陥っていることが「週刊文春」の取材でわかった。

「呼吸器や総合内科の病棟をコロナ専用病棟に作り替えることになり、入院患者を他科の病棟に移した。他科の看護師は専門外の上、重症者も多い。慢性的な人手不足も重なり、耐え切れなくなった看護師が次々と辞めているのです。職員の調査では、昨年4月から今年1月までに退職・休職を含めて100人の看護師が減っていることがわかりました」

　大量退職の背景には、そもそも病院の勤務管理体制に問題があり、数々の労働基準法違反が存在しているという。20代の看護師がその実態を明かす。

「勤務はいまだに『ハンコ』で管理しています。始業は8時半なのですが、勤務の始まる30分前には出勤して、患者のデータを読み込まないと対応ができません。でも、この時間は『残業代』が払われないのです。そもそも残業は、自分で申請することができません。リーダーに『〇時間とりたい』と事前に申請する仕組みで、通れば残業としてもらえますが、『仕事が遅いからでは？』などと言われてしまい、簡単にOKがでない。結果としてサービス残業も横行しています。名のある病院で、数年前は人気の就職先だった。今はただ忙殺され、経験も積めない。日々辞めたいとばかり考えています」

[2. 匿名]

うちの会社と一緒やん

[3. 匿名]

違法残業は厳しく取り締まってください。

[4. 匿名]

えっと。


今入院中なんだけど.....

[5. 匿名]

看護師辞めたらどうする？パートでアルバイトでもすんのかな

[6. 匿名]

大きい所でもこうなんだよな…

[7. 匿名]

看護師あるあるの動画でよく勤務前の情報収集やってるのは見るね

[8. 匿名]

>>1
私が働いてるクリニックも！
補助金どこに使われたんだよ！大変さはどんどん増すのに危険手当もなし！

[9. 匿名]

医療だって仕事でありお金だからね
釣り合わないと思うならそりゃ皆辞めるよ

[10. 匿名]

日本の医療は手厚過ぎる
患者とかとっとと退院させた方が良いよ

[11. 匿名]

時給換算したら私の方が稼いでそうだな

[12. 匿名]

>>2
表向き大きい企業ほどそういう傾向ある気がする

[13. 匿名]

コロナ専用病棟が原因なのか？

[14. 匿名]

保育士さんとか看護師さんとか、なんで軽くみられるんだろうね。学校の先生も。
労働内容も賃金があまりにアンバランスすぎる。

[15. 匿名]

みんなで辞めて困らせてやろう

[16. 匿名]

>>14
看護師はまだいい方よ。
保育士の方が下に見られてます。

[17. 匿名]

>>13
5類になるから無くなるのかな？

[18. 匿名]

>>4
今いる看護師さんに優しくしてあげてください。

[19. 匿名]

代わりはいくらでもいる

[20. 匿名]

>>1
医療現場がブラックはウソ
嫌ならすぐ辞められる職業がブラックなわけない

他の仕事を比べて転職が簡単
ブラックになるわけない

[21. 匿名]

>>20
>>1読んだら1年に1回しか退職チャンスないんだって

[22. 匿名]

忙しいだけじゃないよ。人間関係もヤバいし、患者のクレーム暴力も我慢我慢。夜勤しなかったら普通に給料も安すぎる。看護師をなんだと思ってんだろう

[23. 匿名]

医療業界も普通の会社と同じだね。
着替え、掃除、お茶用意、朝礼で早出30分はあるある。

[24. 匿名]

こけて骨折して入院してたジジイ

生保だから入院費もタダ、転院先で2ヶ月入院するから食事も空調も保証される。
早くタバコが吸いたい。ビールも飲みたい。

蹴って車椅子から突き落としてやろうかと思った
唯一許せたのは向こうも敬語だったこと

[25. 匿名]

看護師も介護士も人手不足って言われてるけど
むしろ人数だけで見たら毎年増えてる
じゃあなんで人手不足になるかって言うと
需要の人数も増えてるから
特に医療福祉にお世話になる高齢者が増えてる
救急搬送された人の6割が高齢者
どこかで見たけど
人口の割合と他の職業へ割かれる人員から考えて
もうこれ以上医療福祉従事者に人員は割けられないほど医療福祉従事者は多い、でも必要としてる人のほうが多いから人手不足になるって見たわ

[26. 匿名]

>>14
他人の世話をする仕事ってめちゃくちゃ気を遣うし技術の習得も大変なのにどうして軽んじられてるんだろうね
医療系はまだ少しは地位が上に見られてるけど保育や介護は「誰にでもできる」とか…
自分でやらない（やれない）人に限ってそういうことを言う

[27. 匿名]

東京医療センターは数年前、医師も自殺したよね

[28. 匿名]

情報収集が勤務外っておかしいよね、手当つけてあげたらいいのに…残業もつけすぎると病棟のバランスが取れないから通らないとかあるみたいだよ。
コロナで収益減って昇給しないとかザラだし続ける意味とは思うよ。

[29. 匿名]

>>5
ひくてあまた。
もうすこし小規模でそんなに忙しくない病院とかに転職かなぁ。

[30. 匿名]

激務すぎて辞めた
ぶっちゃけ辞めるが勝ちみたいなとこある
辞めるの順番待ちだし

[31. 匿名]

うちの病院はコロナ患者どんどん受け入れてICUからコロナ病棟に看護師派遣してる。
なのにICUの病床数はそのままだから本当に人手不足すぎて日勤も夜勤も休憩いけないしもちろん帰れない。
ICUっていう環境だしこんな環境のまま働くの怖いって若い子が泣いてたこともある。
コロナ病棟ばっかりニュースなるけど他の病棟も大変です。

[32. 匿名]

>>4
お大事にね。

[33. 匿名]

>>1
辞めたいと思わない会社の方が珍しいかもしれん。

[34. 匿名]

>>29
存在しない単語:そんなに忙しくない病院

[35. 匿名]

よく行っていた病院

[36. 匿名]

>>4
どこの科ですか？

[37. 匿名]

看護師さんの仕事はかなりハードだし、コロナ禍での対応もして大変だし、どうか給料をもっと上げてほしい。
私がこの間入院してた間にも、次々と入院患者のコロナが見つかって隔離とか大変そうだった。各病院でも、コロナ疲れで辞めたい看護師さんが続々と増えてると思う。

[38. 匿名]

看護師さんって普通の就活したこと無いからやり方わからないんだってよ
でも他の病院で募集はあるだろうし、結局今の所の患者さんたち見捨てられないみたいな義務感でやってるんじゃないかな

[39. 匿名]

>>34
いちいちこういうのだるい

[40. 匿名]

診療報酬増やさないと経営厳しいもんね
電気代高騰とかも全く反映できないからね

[41. 匿名]

>>36


お答えしたいところですが身バレしたらまた入院が続きそうなので、ごめんなさい。

ただ、女性オンリーな科です。

[42. 匿名]

>>21
なんそれ
奴隷契約かよ
退職は３か月前に申告すりゃいいんじゃなかったっけか？

[43. 匿名]

>>29
ここを辞めて他の病院で働くなら看護師の問題じゃなくて
ここの病院だけの問題なんだからほっときゃ改善するか潰れるかするでしょ

[44. 匿名]

給料上げるより人増やして欲しい
量と質は正比例だよ

[45. 匿名]

最近、近所の娘さんがココを辞めて地元に帰ってきた。
就職決まった時にお母さんが「あの病院に就職できるなんて、よくやったって褒めた」って言ってたの思い出した。
でも、地元の大きい病院に即、再就職が決まった。

[46. 匿名]

>>4
こんなことになってるとは気づかないものですか？もしそうなら、看護師さんたちに頭が下がるわ…

[47. 匿名]

うちの病院と一緒。
総合病院ってどこもこんな感じなんじゃない？
うちもコロナになってから辞めた人多い。世間はわりと自由なのに、自分たちは自粛求められストレス発散できないんだよね。

[48. 匿名]

こういうのを見ると子供が看護師になりたいとか言うけど
薬剤師とか臨床検査技師とかのほうがいいんじゃない？って思う
ちなみに理学療法士は親戚がいるけどおすすめしないらしいです

[49. 匿名]

>>18


はい。

土日になると違う科の看護師さんが応援に入っていたので、人手が足りないのかな？って思っていたのですが、まさかこんな事になっていたなんて。。。

して頂く事に感謝して、お手間をかけないように頑張ります。

[50. 匿名]

>>28
以前働いていた病棟は早く出勤する人が評価されてたし、情報収集終わったらみんなで日勤の点滴作ってた。情報収集が遅い新人はそれだけで怒られた。点滴早く作れよみたいな。思い出すだけでイライラする

[51. 匿名]

出勤紙にハンコ、残業は書面で申告制とか
なんちゃら法人みたいな元々国から予算貰ってたとこで
監査用書類が昔そうだったからって上が古いと
もう関係ないのに手順だけ残ってるのある
うちの団体もそうだった

[52. 匿名]

>>26
誰にでもできるって言うならお前がやれやーって言いたいよね

[53. 匿名]

>>1
岸田バカ政権の被害者

[54. 匿名]

>>36
まずお主がどこの誰ベエか申せ

[55. 匿名]

>>32


ありがとうございます。

外は寒いと聞いています。
あなた様もお風邪などひかれませんように🍀

[56. 匿名]

>>42
そうなんですよ。でもそんなことしてたら人が足りなくて病棟回せないので、まじで１年前から辞めるの順番待ちです。

[57. 匿名]

>>5
看護助手がめちゃくちゃ募集募ってる。介護職から看護助手に行く人がいっぱいだよ、給料いいし

[58. 匿名]

>>22
分かる
前残業、昼食とれない、残業当たり前、激務すぎるしどんどん重症な患者増えてくし、人間関係きつすぎるし、看護師の仕事の範疇じゃないってことまで仕事として求められるし、接遇悪いとクレームだし、本当奴隷のよう

[59. 匿名]

>>24
>蹴って車椅子から突き落としてやろうかと思った
祖母が骨折して入院中だけど、病院でそんなふうに思われてるんだろうな...生保では無いけど多分そういう問題じゃない気がする。

[60. 匿名]

>>3
うちの動物病院夜7時から11時まで残業あったけど
残業代出ても1000円or菓子パン１つだった。辞めた

[61. 匿名]

文春だからガセの可能性がある

[62. 匿名]

>>48

激務だけど年収600万だし...
安泰かなって思っちゃう
学費も安いし

[63. 匿名]

>>46


外来の看護師さんが何人かお辞めになったのは聞いていましたが、病棟の看護師さんまで大量にとは知りませんでした。


きっと今働かれている方たちはこの記事を読んで複雑な思いだと思うので、何も触れずに感謝の気持ちは持ち続けながら入院生活を乗り切ろうと思います。

[64. 匿名]

>>26
保育士さんと介護士さんは、資格のない主婦が家庭内で無報酬で担っているからだろうね。
介護は全員ではないけれど、子供のいるお母さんは全員、赤ちゃんの授乳やおむつ替えやら乳幼児の世話をやってきているから、誰でもできることと軽視されてしまっている気がする。

[65. 匿名]

>>57
そりゃ介護から看護助手にいくなら給料増えていいだろうけど
看護師から看護助手は大分給料も減るしあんまりいいことないと思うんだけど

[66. 匿名]

>>10
患者が望んでいるというより、病院が金儲けしたいから。

[67. 匿名]

>>14
人間同士が密接に関わる職業って、相手のためを思ったらちょっとくらい無理できるでしょ？みたいな人が人を思いやる気持ちに漬け込んだ待遇だよね

[68. 匿名]

>>43
今回ので流石にボーナス増やすかどうにか対応すると思う。こんな報道出たら新卒もこなくなっちゃうし、奨学金受けてる人は3年奉仕のその縛りが終わったら即辞めるとかだろうね。

[69. 匿名]

>>1
5類になったら院内トリアージもとれなくなるし、国からのマスクや手袋の支援物資もなくなるし小規模クリニックはマジで赤字すごくなると思う
かといって防護服やN90なしでの診察はできないし。
クリニックがすべて負担するしかないもん。

[70. 匿名]

うちの病院と同じ
院長と看護部長がくそすぎて

[71. 匿名]

>>10
同じこと別トピで書いたら
そんなこと言うならアンタが先に死ねばいいんだ、絶対に病院にかかるな、と鬼の勢いでコメントきたよ

[72. 匿名]

>>16
看護、介護は土日、祝日、年末年始、朝から夜中までもう関係ないよ

[73. 匿名]

>>5
学童や保育園で雇ってるとこもあるし病院じゃなくて検診センターでもいいわけだし。
患者にこだわらなければなんでもある
あと医療じゃない仕事してる人いっぱいいるよ

[74. 匿名]

>>48
看護師だけど自分の子どもが看護師になりたいと言ったら、反対する。確かに国家資格で手に職ではあるしお給料良いと言われるけど、夜勤しなければ年収300万〜くらいだし。給料良いところはまじで激務。良い仕事だけどね看護師も。

[75. 匿名]

>>14
看護師さんって偉そうな方ばかりだけど、、マウントする方たくさんいたよ。
入院したときも冷たい人ばかり。

[76. 匿名]

>>63
入院されてる方が感じないほどなのですね…。大変な中返信ありがとうございます。

コメ主さんが一日も早く退院できますように祈ってます！

[77. 匿名]

>>16
保育士です。

マイナスついてるけどほんこれ、ほんこれよ。
頭使ってなさそうと思われてる。
特に行政と政治家はガチでそう思ってる。

[78. 匿名]

>>14
大変な仕事で自分もお世話になるのにバカにするやつが多すぎるからだと思う。
専門卒でなれるだのなんだのって、おめーには無理だよってはなし！

[79. 匿名]

>>77
実際資格の難易度が違うからそう思われるのは仕方ないんだけどね

[80. 匿名]

>>9
つい数年前は「経済より命」って言ってたのにね。

[81. 匿名]

>>62
年収600万とか大学病院の8年目以降よね？
私も大学病院時代550万くらいだったけど、計算したら残業代で約100万。しかも夜勤なければ年収400万くらいだよ。
国立看護でて、大学病院夜勤ありで定年まで働けるならアリだと思う。でも大学病院みたいな大きいところで定年まで勤められるのってほんのわずかなのよね...だいたい5年〜6年で辞めちゃうよ。

[82. 匿名]

>>16
下とは思わないけどそもそも業務内容が違うよね。
保育士は夜勤もないし、安全面は共に大変だけど常に生死に関わる仕事ではないからね。

[83. 匿名]

>>79
そうやって見下し続けた結果
現実に虐待事件や一斉退職が起きてるので
それでよければどうぞ見下してください。

[84. 匿名]

>>56
優しい人は我慢しちゃうんだろうね

[85. 匿名]

前の職場が残業1時間以降は勝手にタイムカード切られて、22時まで残業しようが1時間分しか出なかった。
しかも、ボーナスはアタックの洗剤詰め合わせセットだった時もあった。
バカにしすぎ。
経営者や院長、専務は高級車新車で購入して乗り回してるのに。
アタックの洗剤詰め合わせがボーナスだった時は私含めて15人が一気に退職した。

[86. 匿名]

>>5
あなたは？

[87. 匿名]

>>14
ウェブデザイナーとか貿易事務とか。女性がつきそうな職業は負荷に比べて、大体安い。

[88. 匿名]

>>85
ボーナスは現金に決まっとろーが
とその経営者にいってやりたいね

[89. 匿名]

私がいたとこは一時間前には詰所入りして情報収集だけじゃなくて、どさくさにコール対応とか電話対応とかやらされた。
情報収集なんかまともに出来なかった。
記録もできないから、いつまでも帰れないし。
理不尽な思いばかりで病んでしまった。

[90. 匿名]

看護師じゃないけど二○イと一緒やん…

[91. 匿名]

>>87
そもそも女性がつける職業が負荷が軽い職業だからね
労災で死人ばっかでるような職場は大体男性ばっかだし

[92. 匿名]

>>31
全く同じでした。
しかも病棟からICUやHCUに行く人たちは、経験あるベテランさんたちで、その層が病棟から抜けるのに病棟の忙しさは変わらないから病棟が崩壊するんだよね。ほぼ新人と少しのベテランと中堅だけでまわす恐怖よ...

[93. 匿名]

>>91
あなた精神的負荷がかかる感情労働やったことあんのかよ。どれだけしんどいと思ってんのよ。

[94. 匿名]

>>41
すみません。うそーと思ってコメントしてしまいました。

[95. 匿名]

>>76


ありがとうございます。

[96. 匿名]

>>14
ヤリマンが多いから

[97. 匿名]

>>16
どちらも他人の命を預かる大変な仕事だよね。不当な評価だとモチベーション下がるのも無理ない。

[98. 匿名]

>>93
なら肉体的負荷がかかる場所にいけばいいんじゃない？

[99. 匿名]

>>82
子供の命を預かってて一歩間違えば命に関わるのに…？両方ともとても大切な職業で比べることなんてできないよ。。

[100. 匿名]

>>93
あるけど？
余裕だったよ。
あんた雑魚だね

[101. 匿名]

看護師の気持ちややる気を搾取されてるよね。都合の良いように利用されている。

[102. 匿名]

>>84
師長に言いくるめられます。笑
それで限界が来て休職→退職する人たち何人見てきたか。
看護師だけじゃなくて、どこの会社でも同じことはあると思うんですけどね。

[103. 匿名]

>>1
特養に移動したらいい。

介護職は勤務前に申し送り読んで把握して勤務開始時間から動けと言われてるけど、看護師は30分かけて申し送りしてるよ。
いつも暇そうだし。

[104. 匿名]

>>99
大変なのはそうでしょ
ただなるのに難易度が違うから給料が違うだけ
士業はなんでもそうだと思うよ

[105. 匿名]

>>94


いいえ。


私もビックリしてしまいました。
まさか、自分がお世話になっている場所がこんな記事になっているなんて。

でも、今日も看護師さん達はいつもと変わりなく笑顔でお仕事に邁進されています。

[106. 匿名]

>>1
うちの病院も。慢性的な人手不足。
多い時は30人いた病棟スタッフが、今16人。
仕事量倍なのに給料変わらず、昇給もなかったし、ボーナスも横ばいか減ってる。
やる気出ない。でも41歳だし今から新しく病院変える勇気も気力もない。
メリットは通勤時間5分。それだけ。

[107. 匿名]

意識高い看護師いるけど、良いように利用されてることに気付かないのかな？昇給しても税金増えるだけだし。賢いのか馬鹿なのか。

[108. 匿名]

>>86
看護師じゃないぞよ

[109. 匿名]

看護研究は大学が専門にやればいいのに。病院では負担多すぎ。分業しろよ。

[110. 匿名]

>>93
なんでいきなりキレてるの？

[111. 匿名]

>>16
そして更に介護福祉士はもっと下に見られています。（ちなみに私、介護福祉士です。）

[112. 匿名]

>>37
お金で頑張れる人もいるかもだけど、環境悪すぎると無理だよ。
私は忙しさよりも人間関係悪すぎて、給料上がっても時短されても仕事量減らされても心がもう無理で辞めた。

[113. 匿名]

>>77
国が少子化対策に本気で取り組む気ならまずは保育士の地位向上だと思ってる。

[114. 匿名]

>>111
介護はケアマネまでいけばそんな安くはないでしょ
保育士にそんな上がり目はないよ

[115. 匿名]

>>104
横だけど
保育士も看護師も士業じゃないよ
保育士は士ってつくけど士業じゃない、士業とはぜんぜん別ものだよ

[116. 匿名]

>>105
確かにびっくりですよね。
去年自分も他の病院ですけど入院してました。看護師さん尊敬しますよね。お大事にして下さい。元気になりますように。

[117. 匿名]

あら公務員扱いなの退職だなんて勿体ないわね
人手不足じゃまたすぐ務められか

[118. 匿名]

>>115
士業っていったのは間違いだったね
言いたかったのは資格の難しさと給料が比例してるってとこだけ

[119. 匿名]

>>117
看護師は長期勤務しても上昇幅が低い代わりに最初っから結構高い
だから辛い職場にいるよりとっとと辞めて他のところに移ったほうがいい
求人はいくらでもあるからね

[120. 匿名]

>>8
そりゃ上の人のポッケないないでしょ

[121. 匿名]

去年看護師になったばかりの1年生だけどうちの病院新人の1/3辞めちゃった
責任のわりに給料安いし人格否定する先輩多いし休憩とれないし残業ばっかだしやっぱきつい
3年は頑張るけど病棟はもういいやってなりそう
カレンダー通りの休み貰えて残業代もらえて座ってお菓子食べながら仕事してる仕事と差があるならともかくちょっと給料いい程度じゃむり

[122. 匿名]

>>79
資格取得の難しさより実務の大変さを慮るべきだと思う。
少なくとも私は人の世話をする仕事はできない(性格的にも能力も無理)から、そういう職に従事してる人は尊敬するし、社会一般でももっと尊重してほしいと思う。

[123. 匿名]

>>121
カレンダー通りの休み貰えて残業代もらえて座ってお菓子食べながら仕事してる仕事
につけると思ってるならそこにいけばいいんじゃないかな

[124. 匿名]

>>47
勝手に一緒にしたら気の毒
やめる理由なんて人それぞれなのに
遊びたいストレスだなんて
ガルの看護師なんかと一緒にされたくないよ

[125. 匿名]

>>66
病院って入院が長引くほど赤字になるんだよ…
必死で転院先や施設を探してる

[126. 匿名]

>>37
もうね、行くところまで行くと、お金はいいから休みと人を増やして欲しいって皆言ってる。そのくらい限界。

[127. 匿名]

>>22
夜勤しなかったら事務とかわらないよね

[128. 匿名]

コロナというよりワクチンで医療現場は混乱し、大変だったと思うよ確かに

[129. 匿名]

>>109
たしかに！！！！！！！
あれのせいで残業アンド残業。看護研究やるのが嫌で辞めてった後輩たちもいる。

[130. 匿名]

患者さん死んじゃわないの

[131. 匿名]

>>122
誰でも出来る仕事の一番の問題は
その金額が高すぎるようになると自分でやるようになるところ
保育料が10倍になったら保育園に預けずに仕事やめて育児するようになるよね

[132. 匿名]

病院じゃコロナ看護師が持ち込んだら
病気のひとたちが無症状で済まないだろしねえ

[133. 匿名]

>>47
ここだけ注目されてるけど、だいたいの病院はこんな感じですよね。本当に。国のメスが入ったら医療業界って潰れるレベルじゃ？

[134. 匿名]

だから看護師て人気ないんだよ
すぐやめてく
残ってるのとか
また戻ってくるのって
訳アリナース
そうなってくるとますます評判も落ちる
家庭でも職場でもストレスだらけ～のナースばかりで

[135. 匿名]

>>121
大変だね、1/3辞めるところって相当だね。1年目はただ辛いこともあるだうけど3年目になると見えるものが全然違って楽しさも見出してくると思う。ただ、職場はそこだけじゃないし頑張りすぎないでくださいね！
私は7年目だけど意地悪な看護師が多いせいで看護師が大嫌いになりました。笑
意地悪な先輩の言うことはさらっと流して！

[136. 匿名]

>>5
大きな病院からなら中規模の総合病院にいく人多いよね。
あとは美容クリニックが人気だけど、誰でもなれるわけじゃない(コミュ力と向上心がないとダメ)。
有料老人ホームにいく人もいるよ。
看護師の求人は結構多い。

[137. 匿名]

>>125
赤字になるというか90日までしか入院できない決まりがあるから次を探すんだと思ったけど

[138. 匿名]

>>1
結局患者も 安月給で治療してくれる奴隷を求めてる

[139. 匿名]

はいはい！
同じ医療センター系列の看護師でまさにこの通りです！
あと、長日勤ていう勤務があるんですが、8時30分〜20時30分まで。
絶対に終わらないからそこから残業！しかも残業は22時までしかつけられないと言われるから、サービス残業は当たり前。
年に数回は日付超えてから帰ってます。
しかも、長日勤からの日勤とか普通にあるし鬼です！

[140. 匿名]

製造業だけど毎朝30分ただ働きさせられてる

看護師の人は手に職があるから転職しやすいから
いいなあ

[141. 匿名]

>>28
都会の少し大きい総合病院にいた時は確か定時が8:30。
でもみんな当たり前に7:30出勤。患者の入れ替わり激しくて、数日休んだらさっぱりわからなくなるから、7時過ぎに行く時もあった。もちろん残業も定時17時だけど、帰るのは20時とか。残業は1時間くらいしかつかなかった。
その後田舎の総合病院行ったけど、そこでも普通に7:45にはみんな来てた。帰りは20時21時、残業は1〜2時間ついたかどうか。夜勤も15時間ぶっ通しで起きてて、9時の交代からやっと記録書き始めて帰るのは11時とかだった。これは残業代なし。。

[142. 匿名]

>>50
あー、へんな前列作ったお局とかいたんだろうね

[143. 匿名]

>>125
探してもないんだよね。
胃瘻はいってたらダメとか、酸素使ってる人はダメ、食事半分以上食べれてないとダメとか色々条件がある。

[144. 匿名]

>>14
イヤイヤ教師は割と楽よ。

[145. 匿名]

>>117
08:00〜23:00まで働いたことありますか？

[146. 匿名]

>>59
私は松葉杖のときすれ違った女に小声で「転べ」と囁かれたことあるよ。
あなたの祖母だけでなく私もあなたもきっとストレス抱えた人間からは不幸になりますようにと思われてるかもわからないけど、実害ないなら別に良いと思うよ。囁かれても転ぶかよ！と心の中で言い返せばいい。

[147. 匿名]

>>127
私の病院、夜勤しなかったら16万とかだよ
事務より低いと思う

[148. 匿名]

>>121
ちなみに同系列の病院で働いてるけど、ほぼカレンダー通りだし残業代ももらえるよ
ただ看護師じゃないけど

[149. 匿名]

こんなのどこの病院も同じだよ…
ほんとブラックだから

[150. 匿名]

>>31
大変お疲れさまです
貴方のような方たちに日々支えられているのですね
本当に感謝です

[151. 匿名]

ワクチンで大量のお金が病院に流れてると聞いたけど違うの？

[152. 匿名]

>>28
昔からの悪習
20年前も同じ。勤務開始30分前は当たり前に行ってた。
残業代はその日のリーダーに申告。
残業1時間ならまだいい。
2時間はザラ

[153. 匿名]

>>30
めっちゃわかる

[154. 匿名]

看護師なんて絶対ならない方がいいよ
私はなったこと、本当に心の底から後悔した

[155. 匿名]

>>109
看護研究はPTAなみにいらないもの。
あれをやることの意味がわからない

[156. 匿名]

ザ ・日本の中小企業って感じ
中小企業でもクリーンなところはあるだろうけど、逆に大手は堂々と法律違反できないししないよね
優秀な院卒や海外有名大卒がきてくれなくなるから

[157. 匿名]

>>154
病院にいたときはそう思ってたよ。
介護分野に移動したら、看護師持ってて良かったと思った。

[158. 匿名]

>>25
この数字、看護師として働いてる人数？
潜在看護師が多いんじゃなくて？

[159. 匿名]

>>1
地方の病院でしたが、ほぼ同じ。申し送り後すぐ患者のもとへいくために、一時間早く来て情報収集して、諸々の準備。その残業代は無し。
日勤の残業も申告制でほとんどが通りませんでした。仕事が遅いからでは？と言われ却下で、サビ残ばかりでした。
それなのに上からは経営が苦しいという話しばかり聞かされ、ボーナスも少なく、年末年始手当も減らされました。
燃え尽きて退職しました。

[160. 匿名]

>>41
お答えしてる気がするけどお大事になさってください
自分も入退院繰り返してるから他人事じゃない、看護士さん呼んでも来ない事あるｗ
気にしてないけどこういうニュースが出たら不安だわ

[161. 匿名]

看護師が不足してるなら入院制限やらないのかな。
総合病院なら3:1とか2:1だろうけど、割れるよね？

[162. 匿名]

>>157
横だけど私も大学病院に勤めてた時は本気で看護師なんて辞めたかった。
美容クリニックに転職して、免許もっていて良かったと思ってるよ。

[163. 匿名]

公立病院だから色んな患者さん入ってくるよ。
他で断られた患者さんとかの最後の砦。
対応するのは大変で、どこの病院もそうだけど独特の体質もある。
ただでさえ平常時から大変なのに、さらにコロナ病棟作るとなると負担増で耐えきれなくなった看護師が辞めていくんだろね。

[164. 匿名]

病棟はやばいよね。元々パワハラもひどいから新人入ってもすぐ辞めちゃうし万年人手不足だったのに更に…

[165. 匿名]

>>25
看護師を養成する大学は増えた感じがするけど、看護師の数は増えないんだね。
私は更年期で40代でリタイアしました。
また働こうかと思うけどもう夜勤やりたくない。命を縮めるだけ。

[166. 匿名]

>>17
イヤイヤ逆だよ。管理されてない病棟にも普通にコロナが入院してくることになったら、とてもじゃないけど回らないよ。それがあちこちで起こる。

[167. 匿名]

>>154
私も今そんな感じ。看護師辞めてニート中。
普通に文系の女子大学とか行ってたら良かった。
看護師資格持ってるけど看護師はもうしたくない、かといって7年も看護師してたから他の仕事できない。

[168. 匿名]

>>57
看護助手に資格は要らないし医療行為できないから、かんごしの資格あるのに助手で働く人はほとんどいないんじゃない？稀に介護士として働く人もいるけど

[169. 匿名]

>>23
なんか違うかな、、
患者の情報収集、指示確認、患者に関わる点滴や配薬準備、採血準備、検査やOpe出し準備…

[170. 匿名]

>>164
この手の病院だと勤続うん10年の定年近くのお局がいたりするんだよな。いるだけで威圧感たっぷりのお方とか。

[171. 匿名]

>>162
美容クリニック良いですよね。経験年数に入らないというけど、夜勤なしでもお給料良いですし。

[172. 匿名]

>>57
看護助手は介護士の処遇改善手当が付かないから、施設とかの方が給料多い場合が多い

[173. 匿名]

>>10
病院の規模によるんだろうけど、普通に退院できるタイミングで退院させてるよ。利益重視の個人医院とかは知らないけど

[174. 匿名]

時間外が３０時間超えたら総務課に報告
４５時間以上は次の月に繰越
繰越を繰り返して新年度になったらどうなるんだろう…
日勤終了時間は21時から22時くらい
患者じゃなくて、看護師が生きるか死ぬかって気持ちで働いてる

[175. 匿名]

うちの病院も同じ。
コロナの病棟作ったせいで今まであった科がうちに来て。負担は増えるのに時間外手当にはうるさくて。
一番ムカついたのはコロナがはじまった頃に企業から頑張ってと貰える物資がコロナ病棟だけだった。こっちだって頑張ってるのに（涙）

[176. 匿名]

岐阜大学病院は残業は自己申請で、退職時も有給休暇は一日も使わせてもらえません。上司や看護師長のパワハラもひどいです。

[177. 匿名]

>>21
大病院あるあるですよ。前年の夏までに言って、やっとその年度末に退職できます。あまった有給の消化も買い取りも無いですよ。

[178. 匿名]

>>159
いい時は期末手当出た時あったりした。それも過去の話

[179. 匿名]

こうやって騒がれるおかげで、この業界はおかしいんだと再確認できた。病棟看護師はもう辞めます。絶対辞める。

[180. 匿名]

うちもちっさい病院だけど、看護師看護助手合わせて病棟で30人ちょい(それでも足りてない)の中から6人退職するよ！業務回ってないのにやたら入院取ってくる、ボーナスは減り続ける、残業するなって風潮になってサビ残とか休憩中に残務処理したり、どこも一緒なんだね〜

[181. 匿名]

>>4
現場からは以上ですか？

[182. 匿名]

良くも悪くも元公務員。
お役所的な効率の悪さがある。
場所によって差があるのかもしれないけど、看護師以外の業務や医師のフォローも多い。急性期病院なのに日勤受け持ち10人はありえないし、ひどいと12人とかあるし…。退職多いのも仕方ない。

[183. 匿名]

>>99
人間相手なのは同じだけど、加えて病気もみてるからね
そりゃ病棟看護師との給料面での差は必要だと思う

[184. 匿名]

医療従事者（事務）です。
辞めた方お疲れ様でした。コロナ禍で使命感という呪いにかかり、心身共に疲れたことでしょう。
私も病院システムに疑問を持ち辞めました。鬱気味ですがコロナ禍で2.3年世間から置いて行かれたので時間が勿体無くすぐに転職し新しい病院に移りました。
結局のところ事務員でも病院はブラックに近く、未婚、離婚率が高いです。規則も厳しいのでスタッフ同士ギスギスしてますし、ただ年数のいった窓側上司とのやりとりも疲れます。それだけは伝えておきます。

[185. 匿名]

看護師もだけど医者の労働時間ヤバすぎるよ。
朝から晩までオペ、夜中も呼ばれたらオペ、それで朝からまた予定のオペ、当直もあって...そりゃ先生たちイライラしてるのも納得する。大学病院で働いてたけど看護師のほうがまだ守られてる感はある。先生たち過労死するんじゃないかって心配だった。

[186. 匿名]

>>175
わかりすぎる
でも、一般の人は医者やコロナ病棟にしか目が行かないのは仕方ないのかなと思ってきた
呼吸器病棟潰してコロナ病棟にしたので呼吸器の患者さんが他の病棟に入ってくるし、自分の所の科の患者さんの重症度も上がってるし、コロナ病棟にもリリーフ行かされるし、退院を早く進めろと師長は圧かけてくるしで一般病棟もコロナ禍になって大変なんだけどなかなか伝わらない
イヤなら辞めろと言われるしね

[187. 匿名]

>>185
医師も大変ですよね
ただ、医師は時間外請求はきっちりできてる
看護師みたいにサービス残業は少ないようですよ

[188. 匿名]

>>158
就業って書いてるよね

[189. 匿名]

>>7
あるあると言うよりも当然のこととされていて、勤務時間5分前とかにくると白い目で見られるからｗ

[190. 匿名]

>>170
師長に関しては人格破綻してる人しか見たことないわ

[191. 匿名]

看護師じゃないコメディカルとして国立病院機構の病院で働いてたけど、残業事前申告制だった。予定されてる会議とかのみ。残業を主任に許可取り、それも職場長が却下も。
7年前ぐらいから本格的に残業減らす方針が強くなってこうなった気がする。

[192. 匿名]

私もまさにこんな病院で働いてたけど、疲れ果ててクリニックに転職した
給料は激減したし、拘束時間は長くなったけど仕事内容としては10→2くらいになったので気持ちは楽になった
デメリットもありますけどね

[193. 匿名]

>>7
勤務スタートしたら患者情報把握してる前提で業務は進んでいくからね

[194. 匿名]

>>49

お大事にしてくださいm(__)m

[195. 匿名]

情報収集や点滴準備などの前残業で残業代もらってる病院なんてどこかにあるのかな？

[196. 匿名]

看護師を増やしたいなら、給料をあげることはもちろんのこと時間に融通の効く働き方をもっと増やさないとってずっと思ってる
看護師の仕事って勤務中に休息の間なんて一切ないどころか休憩だってままならないこともあるのに、週40時間＋勤務前後労働＋勉強会や委員会などでずっと拘束され続けて夜勤があれば体内時計も狂うし、とにかく酷使されすぎなのよ

[197. 匿名]

>>7
看護師だけども、始業が8時なら8時から動き始めるから、それまでに
・受け持ちの患者さんの情報収集（本日の患者さんたちの病気は何か、治療や検査、点滴のスケジュール、病気的にやってはいけないことはないか、薬はいつ何を飲んでるか、傷の処置などはあるか、体拭きなどは何件あるかなど）
・午前中につなぐ点滴の準備（ダブルチェックするので誰かに見てもらわないといけない）
・朝イチでオペの患者さんの物品の準備（同意書とか、荷物とか）
・処方箋と朝の薬の確認
などなどしなきゃいけないんだよね。もちろん内容は病棟によるけど、私のとこは患者さんの重症度に合わせて4-12人を1人で受け持ってた。若い時は先輩の分まで点滴を用意する暗黙のルールとかもあったりするし、どんなベテランでも物理的に早く来ないと準備が間に合わないんだよね。そして当たり前のように前残業は給料出ない。病院としては来いとは言ってないから。

[198. 匿名]

>>56
私も辞めるまで1年2ヶ月掛かった
その間に鬱が進行して自分に殺されそうになるところだったｗ

[199. 匿名]

診察は大学病院
その後クリニック勤務だけど、クリニックも職場によっては残業つかない。
働くのはまぁ困らないけど辞めるのは一苦労だし。
他人の命預かってる割に給料安すぎる。

[200. 匿名]

>>139
はーい！私も同じ系列の看護師だけどまじでくそだよ　
未だに出勤簿ある！笑　

30分前出勤当たり前、長日勤帰れないの当たり前、残業代は上の許可ないともらえない、看護師の雑務多すぎる（未だにシーツ交換業者じゃない、物品の在庫管理と発注やらされる）給料は全く上がらない

そろそろ辞めます

[201. 匿名]

>>199
✖️診察
◯新卒

[202. 匿名]

>>154
看護師の免許を持って、そしてそれを活かしてなんか働きやすくて給料も良くてライフワークバランスも保てる仕事に就けるならいいけど、実際のところは新卒から入った大学病院で量産型看護師として疲弊しちゃってる。もう逆に看護師以外の仕事ができる気がしないし、たいしたことないけど自分から看護スキルがなくなってくのも怖い

[203. 匿名]

>>5
一番需要ある人達でしょ。
正規で勤務じゃなくて夜勤専門ナースとか働き方も色々だし。

[204. 匿名]

>>109
マウントとかじゃなくて事実として国立大の看護科出てるんだけど、看護研究とか委員会活動で発表する内容を事前にチェックする上司たちが軒並み大学出てないのがほんとに気になってる。そりゃ経験に裏打ちされたものも当然あるし大事だけど、なんか基礎がない人たちに気分で添削されてる気がしてならない。それで何かあったら「ガル子さんは大学出てるのに〜」とか言われてほんと腹立つ

[205. 匿名]

タイムカード切ってからインシデントカンファレンスとか業務改善会議とかしたり、勉強会したり溜まったサマリー書いたりとかしてたのも今思うと意味わからん
勉強会の資料は自宅で作ってこいって言われるし
全部業務の一環やんけ

[206. 匿名]

>>4
お大事にして下さいね

今度は楽しいトピで会えると良いですね！

[207. 匿名]

>>42
法律ではこのようになってるんでそのように辞めますとか言っても常識が通じないから、「私は法律のことを言ってるんじゃなくてあなたの気持ちに問いかけたいの！！」みたいな感情論で師長にキレられたり、明らかに後ろ向きな理由で辞めようとすると何回も看護部長との面談させられたりするよ。労基に言えば一発らしいけど、みんな労基に言う体力残ってないから適度に言うこと聞いて、外部機関にヤバさを伝えずに黙って辞めてく負の連鎖よ。

[208. 匿名]

都会の大学病院で働いてたけど、7：45分には出勤しないと悪口言われて怒られた。
始業8：30からなのに。
定時で帰れる日なんてなかったし、残業つけるのも何故か先輩と師長から許可もらわないとだった。でも大体は仕事が遅いから、他の人だったらこんな時間にはならないとか色々言われて却下されてた。
優しい先輩ほど辞めていって意地悪な先輩しか残らないから病棟の雰囲気も良くないし辞めちゃった。
仕事は好きだったけど、激務＋人間関係が悪すぎて耐えられなかった。
環境が悪くて忙しいと人って意地悪になっていくのかなぁ？と思う。
今は待遇のいい日勤のみのクリニックでゆるゆるお仕事してます。意地悪な人いなくてそれだけでも精神衛生よくて働きやすい😊

[209. 匿名]

>>137
今は包括システムなので大体の治療日数が決まってる。それを越えれば越えるほど点数が低くなるからお金が入らなくなる。つまりは赤字です。

[210. 匿名]

>>22
わかります…わがままな患者さんが多い

[211. 匿名]

>>109
あとラダー
あんなのその病院でしか通用しないし給料あがるわけでもないし、申請のための資料集めとかマジで仕事の邪魔

[212. 匿名]

>>73
学童や保育園だと、年収6割位に激減するけどね…

[213. 匿名]

>>211
ラダー本当に嫌だよね！当院も昔は勝手に年数積めば上がれたらしいのに今は看護研究の発表しないと上がれなくなったし、給料変わらないし疲れるからやりたくないけど師長の評価とかに関わってくるのかすごいやらせようとしてくるよね！別領域に異動したり病院変えたらまた下げられたりするしさ！せめて全国、県くらいで統一してほしい

[214. 匿名]

私も新卒で入った大学病院、とっとと辞めたいけどクリニックは給料安すぎて既婚者じゃないと厳しいイメージあって踏み出せない。独身なのにキャリア育成からも距離を置いて給料も下がるのが漠然とした不安あって、命削って毎日働いてる

[215. 匿名]

子供が看護科だけどやっぱり心配ですね。

[216. 匿名]

>>3
病院で労働基準法違反していないところなんて、あるんだろうか？
まず朝の情報収集（勤務時間より20分〜1時間くらい前から開始）がサービスなところがほとんど

[217. 匿名]

>>174
本当にそれ！
絶対自分の健康と引き換えに仕事してる
奉公精神とか思いやりとか意味分からないやりがい摂取で精神的にも病んでくし

[218. 匿名]

>>47
総合病院で働いていたけど、コロナでかなり退職増えたよね
今は看護師たりなさすぎて毎日リリーフで清拭とか回してる
ついに介護士を募集し始めた

[219. 匿名]

>>215
看護師トピでたびたびボロクソ言ってる看護師ですが、やっぱり資格職は強いなと折に触れて実感してますよ。ただ、免許取るまでの学生時代の実習も働いてからも理不尽なことばかりで、デスクワークの仕事と比べたら腐った軍隊みたいなエピソードはめちゃくちゃ多いんだろうなと思います。うちは親戚にそもそも医療従事者が誰もいなくて「一年目は誰だって辛いんだから我慢しろ」「石の上にも三年」など言われてましたがあとになって親に「ごめん、なんかヤバさが想像を超えてた」と言われました。笑
離れて暮らしてますが、今もよく愚痴を聞いてもらってます！

[220. 匿名]

>>211
ラダーラダーいわれる
しんどい

[221. 匿名]

>>8
看護師の処遇改善手当で月の給料が上がったんだけど、月2000円くらいだよ
看護師の数だけ支給されるけど、他の職種とも分配するから（このあたりは病院が好きに決めていい）この金額
なめてるわー

[222. 匿名]

>>216
病院なんて労働基準法だらけだよね
前残業から始まって毎日何時間残業してるんだろうって感じだし、
昼休憩だってまともに入れないし、夜勤の仮眠だってまともに入れない
残業代だって請求できないこと多いし、
夜勤明けで勉強会やら病棟会やらあるし、研究資料作るために休日に出てきたり、

[223. 匿名]

>>216
どこも多かれ少なかれこんな感じじゃないかと思うよね…Twitterの看護師アカウントよくおすすめに出てくるけど、学生が病棟で挨拶無視されるのも新人の子が前残業つらいとか人手が足りなくて十分に見てもらえないとかお局つらいとか夜勤なのに14時に出勤してるとか日勤なのに帰るの夜とか言ってるの見てどこも同じだなと思う

[224. 匿名]

>>195
私が働いてた病院は出てたよ
8:30始業で8時からしかログイン不可だったけど0よりはいいよね
私は8時過ぎにしか病棟に行ってなかったからパソコンがいつもなかったw
それでも疲れて辞めたけどね

[225. 匿名]

>>42
看護師ってなんか真面目な人多いのか、病棟の引き止めで本当にやめない人多い
一年前から辞めること申告してたりとか
さっさと辞めればいいのにと思う
自分は次決めてから退職伝えて3ヶ月でやめたよ

[226. 匿名]

うちの病院もとんでもないことを医師に課しています。
どう告発したらいいの？マスコミ？

[227. 匿名]

>>169
着替えとか物品補充とかまで入れたらどんだけ前残業になるんだろう

[228. 匿名]

>>189

だがベテラン勢は許されてる感

[229. 匿名]

>>224
横だけどパソコン全部埋まっててどうやって日勤の情報取って仕事回してたの！？つわものすぎる！！

[230. 匿名]

>>1
コロナ対応本当に大変だったなぁ
ストレスも多いし、なれない仕事ばかりだし、仕事量も増えたし
でもがるちゃん含めネットでは「看護師なんだからコロナ対応当たり前。嫌ならやめればいい」みたいなコメントが結構あって、、。
看護師なのにコロナ対応したくないは通用しないし、嫌なら辞めるしかない、辞めても職には困らないし！って感じで美容看護師に転職
辞めたい人はいくらでも職なんてあるんだからやめればいいと思うよ

[231. 匿名]

>>204
たしかに！師長とかその上も専門卒が多いんだよね。お金ないから准看護師→働きながら看護師になったお局の多いこと。
今は新卒の子達のほとんどが大卒だし空気も変わってくのかなぁ。

[232. 匿名]

>>230
美容看護師になってみてどうですか？
経験年数にカウントされなくなったり病棟戻れないって話を聞いて美容看護師は考えてなかったんですけど、夜勤なしで給料ベースが高いの、素晴らしいと思ってきました。

[233. 匿名]

>>14
ワクチンの接種会場でも看護師より無資格の誘導係が偉いみたいな構図ができていました。

[234. 匿名]

>>10
病院からしたら治療が終わった患者ほど、とっとと退院させて新しい患者をどんどん入院させたほうが儲かる。
医療行為が必要ない患者がずーっといられると赤字。

[235. 匿名]

>>24
看護師って福祉の心がない人多いよね

[236. 匿名]

>>1
今募集見たけど新卒は70〜80人募集があったけど、中途はなさそう。
追加で100人辞めるみたいだけど中途入れなくて全部新卒にするのかな??
新人ばかりの病院は恐ろしい。

[237. 匿名]

>>185
国病で事務してたけど、毎月100時間近く残業してる先生は労基に違反しない程度に残業削ってました。上司の許可は得ているという体でやってたので、先生本人は知らないと思います。それが嫌でたまらなくて、それだけが原因ではないけど結局心を病んで退職しました。

[238. 匿名]

>>232
人によると思いますが給料は下がること多いと思います
夜勤ないので
月は前職と同じ30後半貰ってますがボーナスは総合病院時代より少ないので年収は50万くらい下がってると思います
私の場合はどこに転職しても美容だと年収下がるのは確実で、それでも良かったので（美容に元々興味がありました）転職です
あと年数にカウントされないっていうデメリットはたしかにあると思います
病棟に戻れるかで言えば、気合さえあれば戻れると思います、結局人手不足なので引く手あまたですし
ちなみに稼ぎたいなら日勤なら訪問看護が一番稼げる印象です
年数にもカウントされるし

[239. 匿名]

ワクチンで儲かったのは海外の会社だけよね？

[240. 匿名]

>>24
え？こわっ。同じ看護師だけどそれぐらいで、そんなこと思わない。
生保は病気になるなと言いたいの？？本人だって好きで入院してないよ。さっさと退院して生活保護の範囲内で普通の生活送ってタバコやビールぐらい楽しみたいでしょ。

看護師に悪態つくわけでもないし、入院生活ってストレスだし、嗜好品が恋しくなる気持ちもわかるから発言するぐらいなら良くない？
このおじいちゃんのどこが悪いのかさっぱり。それとも生保なのがずるいの？？

[241. 匿名]

>>236
こちらの報道とは全然関係ない大きい病院で働いてるけど、うちもここ何年かで中途の常勤採用なくなりました。新卒の方が扱いやすいからって説あるけどほんとかなぁ

[242. 匿名]

保育園内定もらったけど、辞退して育休ギリギリまで貰うか迷う。認証の場合と50万も差があるともったいない気がして。

[243. 匿名]

>>30
世間一般も退職するには半年前から伝えるのが当たり前だと思ってた。辞める時期も同じく決められる。なんて狭い世界で生きてきたのかって思ったよ

[244. 匿名]

>>64
誰でもできることというか、誰かがやらなきゃいけないからやってるだけ。
普通の会社の仕事も主婦の人だって、やらなきゃいけなくなったらできる。

だから誰にでもできる仕事って言い方がなんかモヤモヤ。

[245. 匿名]

>>217
看護師じゃないコメディカルだけど、「患者に尽くせ」と言われまくってたよ…。
尽くして尽くして尽くしまくってこっちが病みました。社会復帰こわい…もう病院には戻れない🥺

[246. 匿名]

看護師は人が好きだから結婚出産してると思っていたけど、独身が多くて驚いた。仕事依存になるのかな？

[247. 匿名]

>>43
どこの病院でも似たような話聞くよ。だから看護師って転職イージーでも、次もハズレの可能性大だから結局辞めていく。

[248. 匿名]

なんか、せっかく努力して国家資格とったのに職場環境悪すぎて旨味がないというかなんというか

[249. 匿名]

>>1
というか、掛け持ちとかして週3は他の仕事とか分けれないの？不況で仕事ない人もいるから事務とかは雇っても良さそうなのに。病院で診察してたら夜の方が体調良い人いるのも知ってるだろうに。24時間とは言わないけど、夜中だけ見張り頼むとかちゃんと睡眠も食事も取らせて工夫すれば良いのに。新しい仕事に、助成金とか国から貰えるのにね。

[250. 匿名]

>>197
これが嫌で、私が辞めた理由のひとつです
新人は仕事中に先輩から、
「○○さんの治療が新しく始まったの（カルテを）見た？」とか
色々質問されることが多くて（答えられないとステーションで泣くまで詰められる）、
とにかく情報を頭に叩き込むのに必死だったなぁ😭

[251. 匿名]

>>231
勉強がんばって大学出てる子たちのことを「頭でっかちww使えなwww」みたいなことを悪びれもせずに発言して潰しちゃうような世代、早く定年を迎えてほしいわ。学歴の差がありすぎるのも看護師の離職率の高さの原因だと思う。棲み分けがないままぶち込まれるの辛い

[252. 匿名]

>>241
仕事お疲れ様です。扱いやすいってもはや洗脳ですね。
看護師トピでたまに時間外の委員会や勉強会は当たり前。嫌がる人は看護師として成長できないとコメントする人がいて震えます。やる気があり時間外大好きな人が師長になっていく事が多いので、業務改善無理ですよね。

[253. 匿名]

>>49
あなた素敵な人ですね

[254. 匿名]

>>251
すごい腑に落ちました。何であんなに意地悪なんだろう？ってくらい下品で意地悪な人たちいますよね。学歴とかそういうのもあるのか。納得しました。早く定年なってほしいですね。

[255. 匿名]

>>246
激務すぎて出会いに辿り着けない
土日も仕事なので物理的に出会えるタイミングが限られる
性格がキツすぎる、キツくならないと生き残れない
付き合えても忙しすぎて疲れて会うに至れない
などでしょうか…
私は今年30になりますが、最後に彼氏いたの看護学生の時です。あっという間だった…

[256. 匿名]

コロナ関連で病院収益が減って
働いてる人たちはボーナスも減らされて
コロナ禍の激務ストレスで人が辞めてって
さらに大変になってみんな「辞めたい」って言ってるって友達の看護師さんが言ってたわ。

今どうしてるんだろう。

[257. 匿名]

>>1
東京医療センターって初期の頃からコロナ受け入れしてなかったっけ？エクモとかもやってた気がする。
限界まで働いてくれていたんだね。

[258. 匿名]

>>254
高校の看護科（5年制）、専門、短大、大学校、4年制大学（偏差値30台〜東大まで）、大学院までさまざまです。高学歴になればいいと言ってるわけでは決してないのですが、同じ国家資格なのにごった煮すぎて、そりゃ日頃の思考ベースや言動にも差が発生するよなと思ってます。今お局の人たちの世代で現役なのは圧倒的に専門卒が多いというか当時は4大の看護科はごく少数で、そういうとこに通ってた人は教員になってたりします。あと2.30年もすればかなり変わると思うけど、私個人の人生で考えれば長すぎるよ〜

[259. 匿名]

>>14
この素晴らしい資格の皆様方の仲間に、栄養士も仲間に入れてもらえませんか…？アレルギーや嗜好、異物混入等、細心の注意を払って、朝昼おやつ夕食、管理しています😢美味しい不味い等色々言われますが、1日も早く元気になれる様、バランスよくエネルギー考えて食事出している士業をこなしているのですが💦

[260. 匿名]

ベテランおばちゃん（ぽっちゃり体型の人多い）の注射の上手さは癒しすら感じるのは一体なんなの

[261. 匿名]

>>240
え？
本当になんにも思わないの？
パチンコとかしてても？
私は自分の血税が生活保護受給者のタバコ代に消えてたらめちゃくちゃムカつくわ

[262. 匿名]

駒沢の？

[263. 匿名]

>>198
198さんが自分殺さなくて良かったです！！
私も結局途中で鬱になって休職からの退職でした！！笑
順番抜かしてごめんって同期に謝りましたよ😭笑

[264. 匿名]

看護師さんを使い捨てにするな。せめて残業代ぐらいはきっちり払えよ。

[265. 匿名]

結婚して子供産んでムカつく旦那だったらすぐに捨てれる看護師が羨ましい

[266. 匿名]

病院って儲かりそうなのになんでそんな事になりうるの？

[267. 匿名]

>>152
ほんとそれ。20年以上前から全然変わらない。
30分以上前に出勤して情報収集。その間もナースコール鳴ったりして勤務前にも関わらず対応してた。
どうしてこうも変わらないのか。

[268. 匿名]

>>7
意味わからんよね
勤務後からで間に合うよ普通に

[269. 匿名]

>>24
わかるよ。
全員ではないけど、義務を果たさない割に権利主張と娯楽方面だけは頑張る気質の人間と関わることが多かったから良いイメージ少ない
酔っぱらって転んでその治療にうちの職場の人間休日出勤させられて、俺は生保だけどこんなに親身になってくれる人に囲まれて恵まれてるな～じゃないよ。仕事じゃなければ絶対に関わりたくないわ

[270. 匿名]

>>261
生活保護の範囲内なら別にって思っちゃうな。むしろ生活保護だからそれぐらいの贅沢しか楽しめないんじゃない。
今は若いから働けるけど、人生何が起きるかわからないし、働けなくなって自分も生保になる可能性だってあるわけだし。

関係ないけど、生保保護同士で結婚して子供育てるのははぁ？て思う。

[271. 匿名]

>>5
病棟で働いた経験が3年以上あれば、雇用形態は正社員からパートまで、資格を活かせる業種はクリニックやら病院やら保育園やら介護施設やらコールセンターやらかなり間口が広いよ。
私は子育てしながら自宅から徒歩5分の老人ホームで時給2000円でパート中！
長く病院にしがみつく必要ない。
身体と心が壊れる前に辞めるが勝ち。

[272. 匿名]

このニュース同期から連絡きて、うちも同じだなーって話になった。
30分で申請して実際は2時間くらい残業してるとか当たり前のようにある

[273. 匿名]

看護部は業務改善、業務改善、とか言ってるけどww口だけww何にも変わらずに退職者は減らないよね。

[274. 匿名]

医療従事者はこんなに大変なのにガルのマスク論争トピでは自分勝手にマスク外したいやつらがわんさか湧いてる。
少しでもマスクしてたいなんて意見しようもんならマイナスや文句の嵐。
そういうやつらのせいも大いにあるよね！ガル民さん？

[275. 匿名]

何度か家族がお世話になりました
少ない人数で本当に凄く大変そうだった
出会った看護師さんは良い方ばかりだった
感謝ばかりです

[276. 匿名]

建物に入って着替えたらすぐタイムカード押して、帰りは出口でタイムカード押す。
少なくともこれは当たり前になって欲しいよね。

[277. 匿名]

看護師は世間が思ってるほど高給じゃない
夜勤をしないと本当に薄給
命を預かってる仕事とは思えないほど
本当に仕事内容に見合わないです
今すぐ辞めたい、本当にこの仕事が嫌い
でも辞めるのも怖い
本当に苦労して取った資格だし
どうしたらいいんだろう

[278. 匿名]

>>226
労基！

[279. 匿名]

>>8
上層部がクソだね

[280. 匿名]

>>3
一時期早く行って、三時間残業しても、仕事出来ないからだろって残業代はもらえない。
食事やトイレに行く時間あるさえなかった。その上、イジメまであって性格の悪い看護師の多いこと。
2度と戻りたくない。

[281. 匿名]

>>229
ノートパソコンついてるワゴンがなくて夜勤に予約入って無いか確認してもらう約束取り付ける⇒数台あるうちのかろうじて空いてるデスクトップ使って7～10人分の情報収集取るのに2、30分あれば終わる。
夜勤からワゴンもらうからスタートが遅れることはあるけど、歳と疾患と時間処置拾えば業務しながら必要時に他の情報は適宜取ればいけるよ。

[282. 匿名]

>>197
馬鹿馬鹿しくて私やってないし5分前に病棟に入ってる。
やらなくても全然仕事回るよ。
師長も早く来て情報取ってっては言えないって言ってた。
病院側は有給も勝手につけるし、残業代も出さないんだもの。
真面目に働くのも馬鹿らしいじゃん。

[283. 匿名]

>>47
うちもこんなもんだよー
看護業務で残業したら残業代でるけど委員会とか雑務だとサービス残業になるんだよね⋯個人目標とか委員会の目標とか評価とか、あとサマリーも時間外になるし
上は時間内にやりなさいっって言うんだけどこんな激務でいつやれと？就業時間ギリギリまでナースコール対応してそれから記録を書くんだが？って感じ

[284. 匿名]

>>47
うちもこんなもんだよー
看護業務で残業したら残業代でるけど委員会とか雑務だとサービス残業になるんだよね⋯個人目標とか委員会の目標とか評価とか、あとサマリーも時間外になるし
上は時間内にやりなさいっって言うんだけどこんな激務でいつやれと？就業時間ギリギリまでナースコール対応してそれから記録を書くんだが？って感じ

[285. 匿名]

>>1
そうそう、これだけ電カルに移行しててペーパーレス化がすすんでるのに出勤簿は印鑑なんだよねww

[286. 匿名]

>>10
いつ自分が病気になるのか分からないのによくそんな事言えるわ

[287. 匿名]

>>10
現場を知らない人はよくそんなことが言えると思うんでしょうね。
現場は地獄です。高齢者だらけで、家族も見たくないからなんだかんだ入院をのばして施設のようになってるのが現状です。日にちを決めて退院させないとダラダラ入院し続けて次の患者が入らないんですよ

[288. 匿名]

なんか、入院してた時思ったのは患者さんに必要以上に尽くしすぎじゃないの
重体とか、癌の末期とか重い患者は分かるけど、自分は出産で経過も良好ピンピンしてたから何度も来てもらうの気を遣った

[289. 匿名]

>>204
緩くて羨ましい
ガチの学問なら厳しさはこんなもんじゃないよ

[290. 匿名]

>>49
コメントされている主様　体が大変な状況なのに、頑張らないでくださいね。コメントを拝見して本当にお優しい方とお見受けしました。看護婦さんもお仕事ですし、看護婦さんがしてくれた事に「ありがとうございます」で十分ですよ。お手間をかけないように何て考えて無理をしないでくださいね。体を大事にお過ごしください。

[291. 匿名]

やりがい搾取　
医療者の善意だけじゃ成り立たなくなってきてるよね

[292. 匿名]

看護師さん激務って聞くけど、クリニックとかの診察室でボーッと突っ立ってる看護師さん楽そうだけどな
楽に見えるだけで忙しいのかな

[293. 匿名]

>>2
うちの職場なんて鉛筆書きだよ。人数調整で勝手に書き直されてたりする。

[294. 匿名]

>>31
オペ室だけどコロナ病棟に2ヶ月異動した。
でもコロナ閑散期はコロナ病棟ナースとしてコロナ病棟師長が忙しい部署に応援に出す。
管理が応援＝病棟だから自部署スタッフを呼び戻すかつオペナース達も病棟へ。

オペ室はその間どこの部署よりも残業になってるのに手術が長いだけ(医者の手技の問題)って無視。
応援に行った部署が18時くらいに帰宅する中、私はそこから手術。
オペ室師長が応援要請したけど絶対戻してくれなかった。

そもそも普段からオペ室には応援来ないのに、何で応援行かなきゃいけないの？って感じ。

[295. 匿名]

>>4
これは不安になる💦
お大事にしてください

[296. 匿名]

>>270
横で失礼
同じく看護師だけどあなたの意見に賛同しています。
生保の人はたしかに独特な人が多いし、透析にまでなったりしてると高い医療費のこととかも頭によぎりますが、
どんな人だって人生の中で楽しみだったり娯楽があって、入院生活が窮屈なものなのは変えられないですよね

[297. 匿名]

>>251
ほんとに共感です。

[298. 匿名]

うちの病院は450床の総合病院で、ここ数年で前残業はかなり減りました。
日勤は17時15分までだけど17時半には終われるようにみんなで協力して早く帰る空気があるのと、10年くらいかけて主任や師長の若返りを図ってくれて無駄が無くなってきたと思います。
お局様って感じのおばちゃんは淘汰されたのか全然居ません。おばちゃんナースも和気藹々としてます

[299. 匿名]

>>221
現場で働く人達に分配されるならまだしも(看護師以外にも介助とかリネン担当とかね)、椅子でふんぞり返るバカオヤジども自身に多く分配されるなら許せんわな

[300. 匿名]

>>292
総合病院とクリニックは全然違うよ

[301. 匿名]

>>14
私は軽く見たことない。たまに嫌味を言われたって聞くけど、嫌味を言ってくるような奴って、いざ自分が資格取れるかっていうと、それほどの能力はないと思う。実は資格持ちを羨ましいんじゃないかと。
大体何でも嫌味言う奴って自分ができないから僻んでること多いでしょ。

[302. 匿名]

>>177
本当にその通りですよね。自分も大学病院辞める時1年以上前から言わなきゃいけないっていうのと有休消化できないっていう暗黙の了解あってそれが当たり前だと思ってました。他の職種の友達に話したらドン引きされました…。

[303. 匿名]

>>289
他の学問の方は博士とってるよね
一般企業でも大手メーカーなら理系修士が普通にいっぱいいる
看護は緩いと思う

[304. 匿名]

>>139
うちは長日勤は21:15までの勤務です
日を跨いで帰ってきていまヤケ酒？中
ワガママな患者多いし、冬だから重症者多いし、不穏患者も多いし、ナースコール、離床センサー鳴り止まないしで身が保たんですわ
休憩も昼30分とってからずっと働き通し。水分とる暇もなし
そりゃ離職者増えるわ…
看護師は給料いいって言うけど、仕事量に比べたら明らかに給料少ないと思う

[305. 匿名]

もう看護計画なんてやめれば良いのにとまで思う。時代に合わないんじゃない？昔みたいに長い入院じゃないし1人1人個別性を持った看護計画と記録に時間をかけて残業するくらいなら患者のケアとか退院、在宅支援とかに時間を掛けた方がよっぽど良いと思う。

[306. 匿名]

>>139
お疲れさまです！私も同じ系列の看護師です。
業務開始から息つく間も無く馬車馬のように毎日働いています。
薬、中材物品の定数チェック、5Sという名の清掃、係委員会活動、看護業務の他の仕事が多すぎる！
辞めたい、、

[307. 匿名]

>>305
確かに！
看護必要度の記録も毎回書いているけどアイコン選ぶだけとか、電子カルテのシステムとしてもっと簡略化できないのかいつも思います。

[308. 匿名]

>>1
そりゃこんなことに加担するくらいなら私はやめてる

[309. 匿名]

[310. 匿名]

>>259
同じく栄養士だけど全く同じこと思ってた

栄養士とか一番影薄くて下に見られてるよね
病院とか特に

保育士さん大変だねー
看護師さん大変だねー
介護士さんきついよねー
この人たちは賃金上げるべき！
はよく聞くけど

女の職場で低賃金でブラックだしもう少しこっちも気にかけて欲しいなってなるけどテレビや世間の話題に全く上らないから注目集まらなくて基本空気すぎて悲しい

栄養士も全くもって生きていけない食べていくだけで貯金もままならないし本気で目指すなら全力で止めるレベルで国家資格まで持っていても稼げなさすぎて辞めていく人多いし人間関係悪いのと婚期逃しすぎてやばいからおすすめできない

そこを改善したいけど誰からも注目されない軽んじて見られる女の仕事って感じ
せめて低賃金で資格仕事の仲間に入れて認知ぐらいはして欲しい

[311. 匿名]

>>307
ほぼ記録もコピペなのに意味ないよね。そこに転倒やら褥瘡、抑制…記録が大量過ぎ！全て訴えられない為と監査を通すため。何一つ患者ファーストじゃないよね。記録がなかったら患者と関わる事増えて良いだろうなぁ。IC内容も医者が責任持って記録すれば良いのに看護師はどんな反応だったか書いとけとかなんでも看護師に押し付け過ぎだよね。

[312. 匿名]

>>152
私は20年経って誰も文句言ってこないだろう歳になったから5分前に来るようにしてる!若い子育て世代が少しでも遅くても良いんだよって雰囲気にしたいから。情報収集なんて部屋まわりながらいっきに入れ込む!でも心配性な人や几帳面な人はキレイにノートに書き写す時間が無いとダメみたいだから性格にもよるよね。

[313. 匿名]

>>16
IQが低いですからね
100以下
まあ医者も私大じゃそれくらいのいっぱいいるけどな

[314. 匿名]

コロナで儲けた病院いっぱいあるだろ。
ワクチンに補助にコロナ対策費。
病院だけ儲けてんだな、働く人に還元しないんだ。

[315. 匿名]

>>177
職種は違うけど前にいた会社と同じだわ。
そもそも有給が使えなかったので、友人の結婚式で週末休暇を取りたい時は日曜休みや土曜休みの人と休みを交換するという謎ルール。(休みが曜日で固定だったため)
残業代はきちんと出てたのは唯一の救いかな。

[316. 匿名]

私が新卒の頃は前残業だけで情報とれないなら前日(休みの日)に出てきて情報収集しなさいって感じで何人か情報取りにきてる先輩とかいたからなー
30分の前残業がかわいく思えてしまう⋯

でもこれをきっかけに業務改善とかすすんでほしいなー

[317. 匿名]

>>20
学生時代から洗脳されちゃうからな。
看護師だけじゃなくて、医者も洗脳されてるし。
医者は地位が高いのが救いかな。

[318. 匿名]

>>166
コロナが5類になったら重症化した際受け入れる病院も減るだろうね。
受け入れる病院も大変だわ 看護師や医者 うつったら大変だよ、、、みんな軽症とはかぎらないし
コロナ緩和されたからってコロナがタダの風邪になるわけじゃない。 これからも変わらず感染対策をしていくべきと 医者が言ってた。

私はコロナなって本当に死ぬ目にあったから(後遺症あり。) 感染対策続けます。(2回目がひどいとも聞きますし)

[319. 匿名]

>>1
コロナ、大病院っていっても異常
100人の看護師が足りないって
患者を入院させられない
採用基準が新卒って給料を安くできるから?
新しい看護師も入るし
指導が大変でさらなる退職者が出そう

[320. 匿名]

>>231
叩き上げ世代は厳しいよね。
私は３年臨床にいたけど色々思うことあって企業転職した。ホントやめて良かった。
看護師大卒の強みは、他業種行きやすい以外ない。
専門職だから学歴なんて関係ないんだけどさ。

[321. 匿名]

>>48
ドラッグストアの調剤併設型ドラッグストアです！
ここを読むと自分はかなりホワイトな職場なんだなと思います。
着替えも勤務に含めるので打刻してから着替えてオッケー
1分ごとに給料発生
休憩も休憩室で丸々1時間とってオッケー

夜勤はもちろんなくボーナスあり手取りで30万ほどもらえます。

[322. 匿名]

>>139
私も系列の看護師でした！
三次救急だから目がまわるような忙しさなのにどんどん人が辞めてく。
妊婦さんにはマタハラ
子持ちには夜勤強要、時短制度があるのにフルで働くように強要
付属の専門卒で大半が就職したけどほとんど残ってないです。

[323. 匿名]

>>48
薬剤師やめときなー本当にお先真っ暗だよ
6年高い学費払ってやるような仕事ではないよ
よほどの激務かど田舎でなけば年収500超えないよ
病院は忙しい上に専門性求められる所ほど給料安いよ
フルで働いて手取り20切るとかアホかな？って思う
調剤薬局やドラッグストアは給料少し上がるけどお先真っ暗、ノルマきついよ
あと「医者の処方箋通り薬出すだけでしょ？」って結構見下されて地味に精神的にキツいよ
処方箋通り出すだけならどんなに楽か

[324. 匿名]

>>99
資格でできることが全然違うじゃん

[325. 匿名]

>>314
去年の4月からコロナ手当貰えてない。やってらんねぇ。

[326. 匿名]

前の職場そうだったわ！
残業つけられないから全部サービスになってバカらしい

[327. 匿名]

>>69
診療報酬増やしてもらわないとみる病院は減るよね
院内感染でクラスターにでもなればニュースになったりするだろうし

[328. 匿名]

遊び呆けて感染した人や寝たきり高齢者をみるのも、自分たちは我慢し続けて大した給料もらえないのも限界なんだよ

[329. 匿名]

>>287
入院費が安すぎますよね
医師が治療終了と判断できたら自費にしたら良い

[330. 匿名]

>>24
生保で長期入院してるおばあさんいるけど、ここが痛いあそこが痒いで薬出しまくり、処置増えまくり、おしぼりとかお茶とかスプーンとか文句言って個別仕様、ナースコール頻回(リモコンが落ちた、薬まだ？etc)、フルリハビリ…思っちゃいけないけど正直嫌気がさしてしまう…その人も唯一いいところは敬語なところ、ありがとうございますを欠かさないところ。

[331. 匿名]

>>14
元職場に元保育士さんいたけど、薄給の事務パートなのに時間で帰れるのが嬉しいって、涙ぐんでて
居たたまれなくなった。

[332. 匿名]

>>329
あー、確かに。入院費用をもう少し高くすれば退院する人増えるかも。
高齢者とか退院先延ばしにしてる人は、施設は高いから行く所ないのでずっと入院してる人も多い。

[333. 匿名]

>>240
好きで入院してる人もいるよ。年末年始、寂しいからと入院する生活保護の人たくさんいる。精神疾患を盾にして。生活保護の人ってそういう人多いよ。職業柄関わったことあるけど非課税世帯の臨時給付金でタバコ買ったり、ギャンブルして生活費なくなるとか当たり前にあった。

[334. 匿名]

ブラックじゃない職場の方がレアなんだよな～

[335. 匿名]

>>54
プラス押した人も申してみな w

[336. 匿名]

>>321
すみませんこのお仕事は看護師じゃなくて薬剤師ですか？そんなにもらえるの?

[337. 匿名]

>>305
看護計画、看護研究、ラダー、なくなってほしい。なんなら看護協会もはいりたくない

[338. 匿名]

>>22

病院に限らず日本は客の理不尽な要求やクレームに対して反論できないのが全ての働く人にとってきついよね
「そんな要求は受けられません」「文句あるなら帰ってください」って言って良いってことになればいいのに
サービスを提供する側もされる側も対等であるべきなのにね
お互いに感謝と思いやりを持って接する社会になってほしい

[339. 匿名]

>>333
冬になると自宅が寒いからという理由で、わざと入水自殺未遂して毎年入院してる生保精神疾患患者ならいた

[340. 匿名]

>>300
そうなんだ
じゃあクリニックで働けばいいのになんでわざわざ忙しい病院に行って激務激務言ってるんだろう

[341. 匿名]

>>340
卒後3年は大きい病院で働かないと一人前として見てもらえないからだよ。
3年働いても新人教育してくれる人がいないだの理由つけて退職を止められたりする。
責任感がある人が多いからね。
私はこのままじゃメンタル崩壊すると思って辞めたけど。

[342. 匿名]

>>77
子育てしたことないとしか思えん。。
子供って小さければ小さいほど神経使って疲れる。。
お金もらって人の子面倒見てるんだから絶対疲れるよー

[343. 匿名]

>>293
最悪やん

[344. 匿名]

関係する機関で働いてたことあるけど今回の件に納得するくらい内情は酷い
昔からの体制や風習が変わってない
まともな精神じゃやっていけないよ

[345. 匿名]

看護師になってまだ1年弱ですけど、情報収集のために前残業必須だったり、30代で薬自己管理の人が飲み間違えた、ベッド柵を4本つけて、壁付けしても乗り越えて転落とかどうにもできない事でインシデントレポート書いてカンファレンスで吊し上げるなど精神的苦痛が大きい。7人の病人を1人で受け取つなんて無理だ
私は手術が月80件ある様な急性期病院ですけどみんな目が死んでます

[346. 匿名]

>>310
栄養士の仕事をしてた友人が「しんどい」と辞めて、もう資格持ってたことを忘れたいと事務職に転職しました。
資格取っても、栄養素やカロリーなどの情報は年々新しくなるから知識のブラッシュアップは怠れない。
限られた予算と値上がりしていく食材で、量と栄養と出来るだけ美味しさを確保した献立考えるしんどさ。
理解のない職場環境と人間関係。
仕事辞めて次のステップへ踏み出すまで、かなり人間不信にもなってました。

私個人は資格勉強で勝利を納め、他人へ尽くす仕事「○○士」の皆さまには頭が下がる思いです。
エッセンシャルワーカーやそれに準ずる皆さまが報われる世の中になってほしいです。

[347. 匿名]

>>20
まじでやめられません。
先月書きましたよ。意向調査。

代行業者使って辞める人が増えてます。

[348. 匿名]

え？絶対ここで働きたい
職種ちょっとちがうけどみなさんお辞めにならないかなあって思う

[349. 匿名]

病棟でずっと働いていて、今育休中だけど復職悩む。病院戻るには夜勤必須が条件。時短で夜勤ありって意味不明。受け持ち配慮されないし。
そして子ども3歳まで夜勤免除可能って法律で決まっているのに日勤常勤は病院の規則で夫が夜勤している人のみとなっているのおかしい。
病棟ママさん増えて時短多いから復職しても後輩に迷惑かかるし申し訳ない。

[350. 匿名]

>>49
助けが必要なときは遠慮なくいってください！！
無理して怪我をしたり治りが悪くなることもあるし。
もし、怪我をしてしまったらそのほうが大変なんです、、。

遠慮なく依頼していいんですよ！！
お大事になさってください。

[351. 匿名]

>>231
その時代は看護師の地位が低くて看護大学なんてほとんどなかった時代だもの。

[352. 匿名]

>>305
看護計画ってないと困らない？

[353. 匿名]

>>305
看護研究とか研修会委員会はなくなってほしい。
あれこそ時間外労働で支えられてたものだから。
でも特定機能病院だとやらなきゃいけない監査が通らないからかな。

[354. 匿名]

>>14
利益を追及する職業じゃないから低く見られるのかな。

[355. 匿名]

>>346
私個人は資格勉強で勝利を納め、他人へ尽くす仕事「○○士」の皆さまには頭が下がる思い

…看護師だけどこの部分は引っかかる。
別に資格とったら勝ちでもないし、
療養上の世話が仕事なのであって「他人へ尽くす」のは仕事じゃないからね。

[356. 匿名]

>>1
8時から仕事時間をカウント！
30分タダ働きしたくないよね
私は生保で働いてた時15分前にラジオ体操→朝礼
毎日それがイヤだった。
何で給料出ないのにさせるの？？ってね。
これも仕事の内なのに、、
悪しき風習

[357. 匿名]

>>252
しかもそういう人って独り身多いから家庭に縛られない　いくらでも仕事に集中できる

[358. 匿名]

仕事の30分前に来て情報収集って当たり前だと思ってた　私もだいぶ感覚がおかしくなってるのかな

[359. 匿名]

>>151
現場のスタッフには還元されてないんよ

[360. 匿名]

>>69
公的病院は最後の砦。医療崩壊の一歩手前だな。

[361. 匿名]

>>81
あ、いつもの人だ

[362. 匿名]

>>69
インフルと同じように扱うのになぜそうなるの？
5類なら防護服やN95(90だっけ？)マスク要らなくならないの？

[363. 匿名]

>>150
私が看護婦だったら感謝なんかいらん。対策改善してくれって思う。

[364. 匿名]

コロナ夜勤の仕事良かったよ
1回の夜勤で10万
バイタル測って異常あれば搬送するし
熱型はパソコンで患者から入力される
基本自立してる人が多いから介助は少ない

これから需要あるかはわからないけど
病院の夜勤バイトは稼げるよ

あとクリニックは仕事限られてるから楽

[365. 匿名]

>>362
医師や看護師がコロナ感染したら終わりじゃん。それこそ医療崩壊するよ

[366. 匿名]

>>7
こういうの本当になんとかした方がいい。

毎年新卒看護師が大量にいるのに、総合病院はどこも年中募集かけてる。

割に合わなすぎるからみんな早々に辞めて、クリニックとか普通の生活ができる所に行く。

看護協会ってさ、毎年バカみたいに金取るのに看護師の労働環境悪いままだよね。
なにやってんの？？

私は無理やり看護協会辞めたけど、なんにも困ることない。ただ無駄な出費ないだけ。

看護師の労働環境って闇深いよね〜

[367. 匿名]

>>362
国の基準が甘くなったからといって
コロナ感染のリスクが0になったわけではないからね

感染防護のコストケチって医師がコロナ感染したら診療できなくなったら、大損になるし地域医療も混乱する

[368. 匿名]

>>216
うちは前残業はつかないけど、定時後の残業は全部ついてるなー
それだけでも手取りが全然違ってくるよね

[369. 匿名]

>>365
私海外の病院で働いてるけど、もうインフルや風邪と扱いは同じだよ、one of them
熱発や咳でも規定の日数休むだけ
PCRすらやったりやらなかったり

[370. 匿名]

>>34
クリニックくらいだね。
そしてクリニックはたいして稼げない。

[371. 匿名]

>>216
真面目だねー。
違法行為なのによく働こうと思うな。
私なら割り切って給料出ないなら仕事しないってなっちゃうから看護師向いてないな。

[372. 匿名]

>>216
パートはサビ残ほぼなくない？
パート看護師は退勤時間にすぐ帰ってた

[373. 匿名]

>>10
よくドラマで回転率上げようとする院長が悪役になってるよね。そんで、回転率じゃなく患者と向き合うことが〜みたいな医者が主人公の。

[374. 匿名]

>>14
資格を取るも難しいけど、その資格を取るためにどれだけのキツい事をこなしてるか…
実習では冷たくされ空気のような存在、家に帰っても続く記録地獄…実習が終わったかと思えば資格試験にシフトチェンジ…かと思えば看護学生は看護研究なる物があるし。選んだのは自分でしょってのは分かるけど舐められる言われは無いと思ってる。

[375. 匿名]

>>255
めちゃくちゃわかりすぎて、やっぱり看護の世界って独特なのかなって思いました。私は今年31、255さんのコメント全てに共感できる。
恋愛に関しても私も看護学生時代が最後、あっという間に今。三次の大学病院から、二次の病院に転職しましたが状況は重症度下がったくらいでさほど変わらず。もう看護師辞めるしか無いのかなと日々悩み、でも辞めたら今までをなんだか否定するみたいで踏ん切りがつかず。地元に戻ってこいという母と喧嘩して、本当に何やってるんだろうなーって感じです。

[376. 匿名]

>>369
海外からガルちゃんかっこいい

[377. 匿名]

>>139
私も同じ系列です！！仲間がいてなんか嬉しいです。

うちは３交代なので凖日があります。
ほんと、、やめたい

[378. 匿名]

>>282
有給勝手に使われるのほんっっとにあるあるだよね。

なんであれがらまかり通ってるんだろう。

自由に有給使いたい時に使えなくて、シフトみて「来月有給入ってて一日休み多いわ」ってなる。
国の規定の有給5日間を勝手に都合のいいように使って、残りの大量の有給は何も言うことなく普通に捨てる。

これさ、だれが勤めたいと思う？

こんなことして年中人足りないって言ってる病院って頭いかれてる。

[379. 匿名]

前残業とか当たり前の世界
事務職から転職したけどこの業界は異常だよ〜

[380. 匿名]

>>378
有給勝手に使われたり有給希望出しても有給にして貰えないとか夜勤当日の昼に休みに変更されたり・・・

[381. 匿名]

認知症の患者さんが多すぎるんじゃない？私入院したとき若いから後回し感あった。

[382. 匿名]

>>27
勤務医は壮絶だよね
働き過ぎてストレスからか常にイライラしてて若い先生は倒れる人も多かった

[383. 匿名]

ここで働いている知り合いいるけど、独身かつ男だからコロナになってから急激に夜勤増えてまともに生活できないって言ってたわ

[384. 匿名]

>>292
言い方悪いw
突っ立ってるのはあなたに対して看護処置が不要なだけですよ。医者の診察でコトが済めば看護師いりませんし。もし血圧測ったり点滴したり、検査したりとなると動き出しますよ。

[385. 匿名]

>>42
人手不足で公休とるので精一杯で残りの年休は捨ててる人も多い
労働組合も弱弱

[386. 匿名]

>>305
うち、クリニカルパスってのがあって、ある程度カタにハマった入院患者さんなら個別計画立てなくなったよ。記録も文章ではそんなに要らない。熱型表の下に症状とかの項目がある経過表ってのがあって、そこに書くだけ。
それでも細々した事務仕事はあるけど、少し楽になったかなあ。

[387. 匿名]

>>320
企業って、産業保健師では無く、普通の会社員になったってことですか？

[388. 匿名]

>>101
そうだよね
しかも優しくて良い人ほど結婚出産で第一線を退くか、疲れて辞めていくのよ
どこにでも雇ってもらえない行く場所がないヤバい奴はずーっと残ってる
コールはとらない、若い子になんでもやらせる、態度がデカくて患者とトラブルを起こす、師長に理不尽に楯突く
そういう奴らに嫌になって辞める悪循環

[389. 匿名]

>>26
国会議員さんの意識革命しかないわな
国会議員こそ命に関わる仕事してないのに
高収入。挙げ句の果てに居眠りしてて
楽なお仕事そう笑

[390. 匿名]

>>246
場所によるんだろうけど、出会えないまま独身っていう人がすごい多い
真面目でいい子、別嬪さんも割といた
周りもそんな感じで焦らないから気づいたら40過ぎてた

[391. 匿名]

>>241
そしたらそこにいる中堅やベテランがめちゃくちゃ負担なんだよね
人手不足なのに新人看護師ばっかりで教えないといけないし、結局責任は先輩がとるし
うちのところも前は中途とってなかったけど、また再開しました、どんどん人が辞めていくので

[392. 匿名]

>>139
いい加減医療センター系列のブラックさをどうにかしてほしい
三次救急は戦場みたい
わがまま患者や家族も多いし、頭おかしくなりそう

[393. 匿名]

>>216
そして監査の時はさもちゃんとしてます感を装う

[394. 匿名]

>>361
看護師トピだいたい書き込んでるからwwwすみませんw

[395. 匿名]

>>7
しかも自分の仕事終わっても先輩が終わってないと帰れない笑
新人の頃仕事終わって帰ろうとしたら怒られたなー。
ただでさえ新人は大変なんだから仕事終わったらさっさと帰らせてあげたいと思う。

[396. 匿名]

>>241
中途の人辞めちゃうんじゃないかな？
中途のほうが外の世界知ってるから、ここのブラックさとかすぐに気がついて、違うなと思ったらすぐに退職するし。

[397. 匿名]

>>48
理学療法士ですが他の医療職と違い夜勤は無く、わりとスタッフ間の人間関係も良く（職場によると思いますが）働き甲斐のある良い職業だと思っています。
手当が付かないので給与は低くなりますが、低賃金とまではいきません。こういうふうにもらい事故みたいな形でディスられること多くて切ないです。笑

[398. 匿名]

>>4
家族が入院してたんだけど、差し入れにナースステーションに行ったら何か人が少ないなって思っていたんだけど、本当にギリギリの人数でやっていたのかもね

[399. 匿名]

>>259
食べられないものがいっぱいあるので、個別に作って貰っていましたが味が無理で(使えない調味料があります)残しまくりでした。
感謝はしております。
すみません。

[400. 匿名]

>>48
女の子ならリハビリでも別にいいかな？とは思う
男の子ならちょっと給料低いかな〜
あと、他の医療職に比べて転職が微妙と聞く
医療系は医者以外昇進しないからなかなか給料上がらないよね

[401. 匿名]

>>16
保育士さん、天職だと思います。どれだけお世話になった事か。

[402. 匿名]

>>280
わたしもー！オペ患とか即入とか忙しくて昼食べれないことも。
日勤帯終わってから記録とかはじめて残業したくないのにしてるのに、子持ちママとかは仕事なすりつけて帰る。
でも残業代貰えない。毎日日勤は7:30には病棟に行く。
そしたら朝イチから大きなイベント患者付けられる…の負のループ。本当辛かった。
希望休とるのもままならなかったし、退職してもしょうがないと思うよ。
私は10月から結婚して専業主婦してますが、本当幸せです。

[403. 匿名]

結構前だけど、法を改悪されたとかで一人で何人もの患者を見ないといけない、夜はさらに負担が増えるんだってね
コロナ前でそれだから、今はもっと大変だろうな…

[404. 匿名]

>>79
保育士は学校の単位取れば取得できちゃう。
看護師は国家試験鬼のように勉強するもんなぁ。
そして保育士の子ども虐待ニュースみるとまだまだ資格への高い意識が必要だと思う。
保育士、給料低いっていうけれど誰でも学校行ったらなれちゃうもん。

正看護師、保育士免許ある私の意見でした。

[405. 匿名]

急性期の病棟だと30分早く来ても情報収集終わらなくて、だいたい1時間前に来てたよ。
夜勤の忙しくなりそうな日なんて情報量多すぎてすごい早くから行って、休憩しないとしんどいから結局3時間前くらいに病棟着く時とかあった。でも一切手当つかないんだよね。それが当たり前だし、周りに迷惑かけるからこうするしかなかった。今思えばどれだけ無償労働していたんだろう。若かったから文句言わずにやってたけど…

[406. 匿名]

新自由主義により病院の統廃合により医療従事者に皺寄せがきてるし、その皺寄せは国民にも返ってくる、なんでも効率化による削減ってやめた方がいい。

[407. 匿名]

看護師は真面目で熱血も多いからこんな事になっている部分もあると思う。
認定看護師や専門看護師が、どんどん仕事ふやす。重症でもない自立の患者でも、全員呼吸数や、尿の回数把握しろとか、認定症患者に離床センサー使うだけでも、面倒くさい記録とカンファレンスが必要だったりね、認定症患者が危険だからケアしやすいように廊下側にベットコントロールしたのに、認定看護師が巡回に来て、日光に当てたいから窓際移せとかね。あの人たち、病棟で働かずに、色んな病棟行っては邪魔ばっかりしてるよ。まあ、国が、こんな病院を求めてるからなんだろうね。根本から変えないと変わらないよ。

[408. 匿名]

そりゃ辞めるよ。
事務室にモンスター患者が怒鳴り込んでくるし、勤務時間管理簿上の残業時間は削るのが当たり前。新人で初日でも普通に残業、まともな研修を受けたのは対外的にまともなふりをした一日だけ。
すぐ辞めたけどトラウマ。

[409. 匿名]

熱血看護師多いよね、指導とか。それこそ新人が時間ギリギリにきたら、ほとんどの看護師は、文句言うと思う。もう、洗脳されちゃってんだよね。指導のときも、新人の仕事について回って、あれが出来てない、これが出来てないって大袈裟に騒いで、まだ一人でケアさせられない！って騒ぐんだよ。これで新人落ち込んじゃってうつになったりしてる。その場でこういった理由があるからこうするんだよーって教えてあげればいいのに。難しい仕事なんだから、その場で教えてあげるのが一番頭に入るんだよ。それを勉強してない！って騒ぎたてて。そんな指導者にあたった新人はかわいそう。結構そんな人多いよね、看護師の世界には。

[410. 匿名]

むしろ労基違反してないような病院あるの？？

[411. 匿名]

今クリニックで管理職してるけど、着替えだって勤務に入るから開始時間以降にしかしない。
後輩にもそれでいいよって言ってる。
前残業も残業もせんでよろしい。

[412. 匿名]

休み希望が3つ（もちろん有休でなく、週休です。有休は申請ではとれません）は、違反じゃないんでしょうか？決まった休みもなく夜勤もしてると、いつが休みになったり夜勤になるかわからないから、本当に次の月の用事が3つまでしか入れられないんです。子供いるので、この日は夜勤難しいなって日があっても、3つしか希望がとれないから難しい。これって違反にならない？どこに訴えたら改善してくれる?やっぱり辞めるしかない？

[413. 匿名]

うちの病院も看護師マイナス100人以上で働いてる。
忙しくてミスしても、勤務体制を見直さないからだと言われる始末。退職が止まらない。
本当にブラック過ぎる、、

[414. 匿名]

>>4
自分の体を1番に大事にしてね
良くなるよう応援してるよ

[415. 匿名]

>>409
その熱血師長のせいで2年目の時に病棟同期が半分休職したよ。
「休みの日も勉強しろ、夜勤の日は午前中に勉強しろ、早番の日は帰ってから勉強しろ。それが当たり前。みんなそうしてる。」
独り立ちして受け持ちの重症度は高くなり、課題や提出も多くてあっぷあっぷして、もう無理だと相談しに行ったら上のように言われた。しんどいもう無理って言ってるのに、じゃあどうやったら課題や提出こなせるかスケジュール組んできてって新しい課題出されたw今も腹立つ。

[416. 匿名]

>>302
同じく！有給消化するなら部署全員の了解もらってこいと師長に言われた。そこを何とかするのがシフト管理しているあんたの仕事だろ能無しがって今でも恨んでいるわ。だって40日以上あったんだもの。

[417. 匿名]

>>412
私はそれが無理で辞めましたよ

先輩と休み希望日が被ったら、自分は辞退しないといけないとか…
3ヶ月くらい前から、「実家に帰省したいんですが予定被りしてないでしょうか？」とか、予め根回しみたいなことをしないと希望での連休がとれませんでした

[418. 匿名]

>>177
ホントそうですよね

有給フルで残して大学病院を退職しました。
退職日から遡ってすべて有給消化して欲しい！と交渉しましたが、他の人にもそんなことしてないからって理由で無理でした。
退職するまで激務だったので、労基にいく気力もなく泣き寝入りです。

どこの病院か公にしたいです。
看護師友達には言いふらしてます笑

[419. 匿名]

辞めたい人がやめれば改善されると思う。日本は雇われてる人の立場弱すぎ。

[420. 匿名]

>>177
大体泣き寝入りだよね、、、
他の人はやってないからって
私の場合まだ若かったし、残されたスタッフも辛そうだったから辞められるだけ御の字と思って無理矢理納得したわ
今思えばもっとゴネればよかったわ

[421. 匿名]

>>336
薬剤師です！！
調剤併設型ドラッグストア良いですよ〜基本日曜祝日はおやすみですし。店舗によって忙しいところありますけどどうしてもきつければ異動願いだせば通るかもしれないですし。狙い目は門前じゃないドラッグストアですね。

[422. 匿名]

>>362
ウイルスの性質の問題ですよ

[423. 匿名]

電子カルテのパソコンが少なくて争奪戦のために始業時間40分前に出勤してる。馬鹿みたい。

[424. 匿名]

>>410
無い

[425. 匿名]

>>228
めちゃくちゃわかります‼︎

[426. 匿名]

>>386
パスなんて20年くらい前からあるよね

[427. 匿名]

うちの病院でも 辞めたいと思う事あるけど、皆さんのコメント見てるといい方なのだと実感しました。残業代は1.5倍で15分単位で出る。どんな業務で残るかは報告いるけど大概認めてくれる。1時間残業したら3200円つく。

[428. 匿名]

>>87
伝統的に女性が多い職業はそれなりにスキルと経験な業務でも家計の「足し」みたいな給料だよね
男性は未経験可の肉体労働でもそこそこもらえる

[429. 匿名]

>>1
根拠は？

[430. 匿名]

>>89
あーわかるよ。早く行っても電話とったり、夜勤者のダブルチェックに駆り出されたり、あっちの患者が転んだ、急変した、食事でムセた、緊急入院来ましたとか何かと対応させられて本当に嫌だった。
今は始業時間までナースコール出来るだけでないし、夜勤者がアタフタしててもヘルプ求められるまで手助けしないようにしてる。
察して欲しいとか思ってるだろうけど、助けてほしかったらちゃんと自分で言わないと伝わらないよ？と思ってる。

[431. 匿名]

>>355
「療養上の世話が仕事なのであって「他人へ尽くす」のは仕事じゃない」
これ標語にして病棟中に貼っておいていいですか

[432. 匿名]

>>378
自由に有休使えたり５日以上有休消化できてる総合病院あるのか知りたい
どこも人手不足で年中募集して病棟の看護師は疲れ切ってるよね
病院合併どんどんしたら人手不足解消できないかな

[433. 匿名]

>>428
そこそこ専門スキル持ってても、女性は女性としての給料、最初から低く設定されている。悔しい。

[434. 匿名]

>>431
気に入ってくれて嬉しいな〜是非貼って！
師長さんか看護部から呼び出しくらうけど笑

看護師の仕事を履き違えてる患者さんが多いよね
保助看法では「診療の補助」と「療養上の世話」が看護師の仕事なのに、雑務が多すぎるわ

[435. 匿名]

Ｓ大学病院も同じ。前残業は残業代つかないし、退職は一年前に希望。それでも辛くて中途退職するスタッフに対して師長や看護部長の嫌味が酷い。有給消化なんてもってのほか。有給希望つけても勝手に消されてるしね。もっと病院の闇を暴いてほしいわ。文春さん頑張れ！

[436. 匿名]

もう、患者が転んでもスルーしていいことにしてほしい。いちいちインシデント報告書かさないでほしい。窒息も対応はするけど、看護師にインシデント報告書かせて罪悪感を植え付けないでほしい。今後起こさないため対策立てるための報告っていうけど、ただのつるし上げだよね。

[437. 匿名]

>>367
医者がコロナ感染してても無症状なら検査しないよね
それならインフルエンザとかと変わらなくない？高熱とかでるとさ、インフルエンザとかコロナとか検査するけどそもそもそんな症状でたら仕事できないじゃん。

[438. 匿名]

>>437
もし罹患して症状が出たら…の話だよ

コロナ軽視してる医師は少数だと思ってる

[439. 匿名]

>>305
何かあった時の経時記録だけにすれば良いのに。いちいち観察項目の為に記録書いたり評価したり時間がもったいない…その時間足浴とかケアできちゃうよね〜

[440. 匿名]

>>409
>>415

同意。

「出来てない」
「勉強してない（勉強量が足りない）」
「社会人としてなっていない」

否定され続けると、無意識のうちに自分のことを追い詰めるようになる。

自分の心が悲鳴を上げる→防衛反応として、思考を停止させる→常に頭がボーっとしている状態で、何やってもうまく行かなくなる→要注意人物として、さらにキツく当たられる、のループで余計におかしくなる。

嫌な言葉に、毎日のようにさらされると、自分が本当にその通りになって行くから怖いし、そんな言葉を平然と人に言える神経が分からない。

向こうにも監督責任があるから「完璧に理解させておかないと不安」という気持ちは分かるけど、ムリヤリ自分を奮い立たせて、量をこなして、知識を詰め込んで行くやり方は時代にそぐわないと思う。

簡単かつ、本人が自主的に勉強を楽しみながら理解出来る課題の出し方を考えられない監督者の方がどうかと思う。

みんなが一生懸命勉強して、課題を提出して来てる過去があるなら、一人一人学んだ知識や資料を共有したり、その中でも、ものすごく簡単に分かりやすく説明してる人のやり方を共有するとかして、全員でそれぞれの学習を底上げしたらいいのに。

「自分のことは自分でやれ」
「人に頼る＝ズルい・伸びない」
みたいな文化が根付いてるんだろうね。

手探りでイチから全部やれというのは、キツくて当たり前だし、効率も悪いと思う。

[441. 匿名]

>>407
認定看護師って現場の大変さ考えずに理想押し付けてきてほんと迷惑

[442. 匿名]

>>259
勤務形態もめちゃくちゃキツイですよね。
私は病院の他業種ですけど、朝真っ暗な時間帯や深夜の時間帯の勤務もあるし、本当にお疲れ様です。
うちの病院ではある年に大量の栄養士さんがやめましたよ。
それだけキツイ仕事だと思います。