融通が効くパート

[1. 匿名]

ってなんですか？
そろそろパートに出たいけど子どもは幼稚園だし小学生はお留守番させられないし学童もあいてないし、、
お金が必要になってきたので悩んでいます
みなさんどんなパートしてますかー？

[2. 匿名]

>>1
マック

[3. 匿名]

タイミー

[4. 匿名]

マグロ漁船のパート

[5. 匿名]

とにかく大人数で自分が休んでも全く気にならないとこ
ホムセンとか

[6. 匿名]

[7. 匿名]

工場
かなり融通ききます。
先輩たちもみんな育児してきてるから子供の体調不良にとても寛容で本当にありがたい！

[8. 匿名]

内職
大抵の内職は、一部屋空いているような家じゃないと駄目だろうけど

[9. 匿名]

向き不向きがあるけどコンビニ
9時-13時とかで働けるよ

[10. 匿名]

いちご農家のお手伝い
格安でいちご買ってます🍓

[11. 匿名]

工場によっては当日休みや遅刻、早退も全然OKってとこありますよー。
逆にコンビニや飲食店だと急に休みたいってなると、他の誰かを自分で探してシフトに入ってもらうようお願いしてくださいってパターンが結構ある。

[12. 匿名]

9時〜16時、週4日勤務の大学事務
すごく融通効く職場だった

[13. 匿名]

向こうにとっても融通がきくパートであること。
学生が手薄になるころに、夕方の通常なら学生の時間帯に入ってくれるとか。

[14. 匿名]

タイミーで単発やってます。土日や長期休みは仕事入れなければいいし。

[15. 匿名]

飛田新地

[16. 匿名]

くら寿司で働いてたよ。シフトは半月毎で申請したら確実に休める。平日のみも可。昼過ぎまでだから学校より早く帰れるし、長期休みも休みいっぱい取れるからめちゃくちゃ良かったよ。
ただ、ホールは平気だけど製造は魚の匂いエグい。その日一日中匂う。服にも匂いつくから通勤の服も固定。

[17. 匿名]

>>6
遅刻か早退2回分の給料引かれただけやん

[18. 匿名]

>>1
うちは保育園も入れなかったからハンドメイド頑張ってる

[19. 匿名]

ファストフード店やファミレスは割りと融通利くって聞いたよ。
土日や長期休みは学生さんがシフトに入るからって。

[20. 匿名]

>>1
幼稚園児と小学生の子供がいるの？

[21. 匿名]

>>1
ピッキングのパートは融通効くらしいよ。場所によるだろうけど

[22. 匿名]

>>3
別の求人サイトでいいなと思った求人があって、それが最終的にタイミーのアプリをインストールしないといけなかったらしてみた。

で、いざそのいいなと思った求人を探したんだけど、どっこにも載ってなかった。
似てるのすらなかった。
あー、釣られたんだわー、だと思って速攻アンインストールしました。

[23. 匿名]

>>5
ホームセンターで働いたことありますか？
細かく部門分けされていて、各部門ギリギリの人数でシフト組んでるから融通効きにくいというか、休むもんなら陰口のオンパレードですよ。

[24. 匿名]

>>1
工場でピッキング
今パートでピッキングできるのが私しかいなくなって
辞められたら困るからだろうけど、好きな日に働いて、好きな日に休んでも何も言われないや
そもそも扶養内だから月に10日くらいしか働けないしね

[25. 匿名]

>>5
ホムセンは人が多いけど、一人一人その日仕事割り当てられるから休まれたらやっぱり穴空いちゃうしよくないよ。

[26. 匿名]

パートっていう形態で採用してるか分からないけど、生保の外交員はどうかな？
送迎や参観日中抜け(っていうのかな？)できるみたい

[27. 匿名]

郵便局の仕分けパートとか？

[28. 匿名]

以前働いていた所は休むときは自分で代わりの人をみつけて交渉してって感じでした（融通ききにくい）スーパーの品出しパート
その後、保育園でパート始めてそこは子どもが急に体調不良の時などお互いに補い合って融通きいてた（協力し合っていた）

[29. 匿名]

意外と思われそうだけど保育園は理解のある方が園長先生だとかなり働きやすかったです。
自分も早退や欠勤の方のシフトを代わってあげたりと協力は必要ですが

[30. 匿名]

>>9
そこの枠は争奪戦だけどね。
うちは小さい子のお母さんは採用しないよ。
あと、知り合いだけど幼稚園ママが夏休みまるっと休むから全部自分にシフト来て怒ってやめた。

[31. 匿名]

働いてないけど発掘作業の求人があってもし子どもの風邪で急に休むことになってもそこまで迷惑はかからないかな？と思って考え中！

[32. 匿名]

扶養内少しの稼ぎでなら
私は新聞の集金の仕事してた
好きな時間にできるから自己責任で訪問してお金頂きに行くかんじ
月に5万くらい稼げたよ

[33. 匿名]

>>5
今年からホームセンターで働きだした人が、いくつか面接に行って子どもが保育園に通ってることを伝えた時に１番急な休みに理解してくれたって言ってた。

[34. 匿名]

>>9
急に休む時は代わりに入る人自力で探してこいと言われたよ

[35. 匿名]

子どもが幼稚園、小学校低学年のころは給食センターで働いてました。
学校が臨時休校の時とか長期休暇の時は一緒に休めるし、みんな主婦ばっかりだったから子どもの体調不良とか理解あって休みやすかった。

[36. 匿名]

>>21
冷暖房ない所がまだ多いけどね

[37. 匿名]

>>1
子供のためと都合よく専業主婦した結果、これだもんね。ワーママは叩かれるけど賢いわ。

[38. 匿名]

>>1
旦那さんの勤務はカレンダー通り？
もしそうなら土日祝に仕事するとか
ほぼ定時上がりの旦那さんなら、夕方からバトンタッチして夜間働くとか

[39. 匿名]

>>23
レジなら扶養内パートばっかだから平気。お互い様だから

[40. 匿名]

深夜の弁当工場

[41. 匿名]

コールセンター
色んな時間帯があるし急に休んでもＯＫ

[42. 匿名]

>>36
全て理想通りのパートはない。何か妥協しないと。

[43. 匿名]

>>30
コンビニは少人数でやるから休むの大変そう。時間的には短時間でも働けるからいいんだろうけど。学生のやってたけど、休む場合は代わりの人は自分で探してねーだったし。

[44. 匿名]

例えば、「幼稚園の子がいるから土日は出勤出来ません」という人がいます。
事情はわかります。それは出勤出来ないですよね。
でも「自分の家庭の事情で申し訳ありません」という態度か、
「出れなくて当たり前、何が悪いの？」という態度なのかで周囲の反応は違います。
要は普段の根回し次第です。

[45. 匿名]

つい最近まで工場で働いてたけど
行事で前もって言って休むのはもちろん
子供の体調不良で急な休みでも融通きいたよ

[46. 匿名]

大手のパート事務

[47. 匿名]

倉庫のピッキング。
人数多いから1人くらい居なくても大差ない。休みの電話入れる時も、お休みねーお大事にーって感じだよ
代わり探して！って怒られるパートはもうしたくない。

[48. 匿名]

>>19
うちの飲食店がそんな感じ。
平日は子持ちの主婦
土日祝、春、夏、冬、年末年始は学生

[49. 匿名]

>>1
今更お金が必要になったって…。子供産む前に分かってたと思うけど。
なんで育休取って続けなかったんですか？

[50. 匿名]

>>1
マックとかコンビニとかスシローとか他飲食店とか
週2.４時間〜とかよく見るけどそういうのの話は聞きにいかないの？

[51. 匿名]

>>1
せどり

[52. 匿名]

>>5
いやいや、ホームセンターも人員ギリギリの所多いよ。
部門で分けられてるし、レジなんて特にしょっちゅう休まれたらまわらないよ。

[53. 匿名]

>>6
「？」ってことは、遅刻してないのに引かれてたとかなのかな

[54. 匿名]

>>7
私も工場で、働いてる人の9割が子持ち主婦です。
休みや早退遅刻は誰の許可もいらなくてホワイトボードに記入で、子供の長期休みも誰に言う事もなくホワイトボードに記入です。
急な休みは上司にメール。
保育園等の急な呼び出しも一緒に働いてる人達が「片付けはやっておくから早く行ってあげて」と言ってくれます。
子供が同じ小学校で行事とかあるとみんな一気に休んだりするけど、誰も何も言いません。
ミスがあっても誰か追及せずみんなでフォローし合います。
こんな働きやすい職場あるのかと、局で苦労した時期もあるけど、辞められないです。

[55. 匿名]

>>1
事務員

病院で抜けてもいいし、授業参観で小一時間抜けるのもOK

母子家庭なので、社員旅行とか打ち上げとか全部子ども同伴が当たり前で計画してくれてる。


子育て中はほんと助かりました。

[56. 匿名]

主婦が多いパート先は結構融通効くよね？
私3個くらいパートしたけどどこも長期休暇は休みが取れたし、急な病欠も対応してくれた
どこの職場も変わりを探すのはこちらの仕事、子供のお母さんはあなたしかいないので遠慮なくお休みしてもらって大丈夫ですって言ってくれる所ばかりだった
ホームセンターのレジ、引っ越し屋のコールセンター、コーヒーの生成工場です

[57. 匿名]

>>37
専業主婦の殆どは転勤があるとか、旦那の激務とかでしょ。周りほぼ専業の環境だったけど、なにも事情なく専業って人は少ないよおそらく。旦那の帰りも夜遅いし、土曜も仕事あるから運動会もお母さんだけで応援とか、そういう人珍しくなかった。

[58. 匿名]

ぶっちゃけ働いてみないと何とも…

子供産んでから7年で3回転職しているよ😭
休み過ぎて信用無くしてシフト激減されたり
それで居心地悪くなったり…
結局今は週3回のパートを扶養内でしてます。
週5回はプレッシャーがキツイ。
あと夫が休みの日に出勤したりしてる。
子供居ながら働くのは大変…世の中のママみんな凄い💦

[59. 匿名]

>>5
休むってのは当日いきなり休みってこと？
シフト制の職場はどこも当日欠勤は迷惑がられると覚悟しといた方が良いよ
看病とかで当日有給使えるのは事務職が多いけど、まー、そういうとこはみんな育休とって復帰するんで。

[60. 匿名]

>>29
保育園でパートしてるけど早番と遅番でわかれてる
早番は8時～13時
感染症に厳しいなら体調悪い時は遠慮せず休める

[61. 匿名]

前にテレビでやってた好きな時に出勤して良い工場で働きたいなあ
近所なら絶対応募してた

[62. 匿名]

>>1
子供小さい時(幼稚園、低学年)はオフィス街のランチタイムで３時間半働いていました。
オフィス街だから、休みはカレンダー通り。
夏休みなどは、パートの子供達は休憩室で遊んで待っていました。(子供達にごはんも出してくれました)
みんな年の近い子を持つお母さん方だったので、休みなどは助け合いながら出来ましたよ。
オフィス街だからか、変なお客さんも居なかったです。
今は子供達大きくなり、もう少し労働時間の長い飲食店ですが、子持ちは私だけなので土日祝や夏休みなどは学生バイトが出てくれるので、それはそれで助かっています。学生さんがテスト期間は私が土日祝出たりしています。

[63. 匿名]

工場を薦める方多いけど工場って都心部にはないよ。
私は東京新宿区出身だけど工場って学校の社会科見学でバスに乗って行った事があるくらい。

[64. 匿名]

>>44
求人の出し方に問題があると思う!
働きやすいとかシフトは希望を聞くとかいい事書いてあるけど、接客業で子供が小さいので土日祝全て休ませて下さいはないと最初で言わないとね～。

[65. 匿名]

その条件で入ったのに、いざ入ったら文句つけてくる人や、文句言わないけど気に入らないのか嫌な態度の人がいるんだよなぁ。

[66. 匿名]

>>10
トマトで自由度高いところなら見たことある。
決まった勤務日はなくて、入りたい日、入れる日に行ってタイムカード押してその日の収穫とか苗の世話とか枯れ葉取りとかすればいい。全然入らない月があっても在籍さえしてれば大丈夫。でも女の園すぎて、人間関係が怖くて無理だった。

[67. 匿名]

>>19
そんな上手く住み分けできてる店は少ない気がする。平日昼間は希望者多いし。それに、突発的に休む場合は自分で代わりを探さないといけなかったり。
土日にパパにお子さんを預けて働くならまだわかるけど。

[68. 匿名]

>>1
土日祝日も働ける、長期休みもOK。っていう条件を飲まないと、まず受からないだろうね。ブランクもあり、子供も幼稚園と小学生なら主さんを雇うメリットがない。

[69. 匿名]

>>49
未婚かな？

[70. 匿名]

>>26
生保レディはかなりメンタル強くないとできないよね

[71. 匿名]

>>14
タイミーとても気になっています。
地域にもよると思いますが、どんなお仕事を選ばれているのかお聞きしたいです。(体力仕事多めのイメージです)
また、タイミー自体の対応はいいですか？

[72. 匿名]

うちの会社紹介したいくらい
物流だけどめちゃくちゃ融通きく
遅刻、早退、シフト自由
ゆるゆるすぎ
いろんな問題あるけど、融通ききすぎてみんな辞めない

[73. 匿名]

土日のサービス業とかがいいんじゃないかな
子供は旦那にまかせて、月の半分以上は出勤できますくらいで採用のところ多いと思う
土日の学校行事で休みますみたいのはもちろんOK的な感覚持ち合わせてるだろうし、長期休みも旦那にみててもらえばいいから、関係ない
お金が必要で、親族とかに子供みてもらえないなら仕事と子育てを夫婦で交代でやるしかないよね

[74. 匿名]

近所の奥さまが
徒歩1分くらいの距離の
建築会社の経理をやってるけど、
やる仕事は決まってて
それはいつ行ってやってもいいみたい。
社長と他のスタッフはいつも外出で
奥さまは
領収書を整理したり銀行に記帳に行ったり
入力したり。
そういうの見つかればいいよね。

[75. 匿名]

>>37
どうしたの？急に

[76. 匿名]

>>48
概ね似てるけど、さすがに祭日や長期連休は入るよ。
フルではないにしろ

[77. 匿名]

>>1
イオンの品出し早朝パートはどうですかね？

[78. 匿名]

>>69
育休取った正社員です。
考えが甘すぎない？と思って。そんな都合いいパートなんて見つかるわけないし、子供がいたらお金がかかるのも絶対分かってたはず。アリとキリギリスじゃないけど楽したらその分、後が大変ってなんで分からないんだろう？

[79. 匿名]

結局どんな職種かどうかじゃなくてその場所によるから面接の時点で正直に子供が帰宅するまでには帰りたいですって言った方がいいよ
長期休みも出られませんって言って採用された人は本当に休んでも何も言われなかったし同じ職場でも出られる時は頑張りますって言った人はそのつもりで採用されるから採用後に子供が…って言うと会社側も聞いてないよ
それなら最初から言ってよってなるから

[80. 匿名]

>>75
ごめん、つい優越感で笑

[81. 匿名]

>>57
いやいや、全然いるわ！
お金もってるんだな～ってママたくさん。

[82. 匿名]

>>55
私も小さい会社の事務したけど融通がきいた。
かわりが社長の奥さんしかいないから、結局自分がしないと終わらないから人に迷惑かけるのは電話番をお願いする事位。
時間も９時から４時で保育園時代は働きやすくてちょうど良かった。
学校上がったら半日で帰ってくるコンビニに変わって土日祝でも半日なのでお留守番させてた。

[83. 匿名]

>>49
トピタイ見てわざわざそんな説教しにきたの？
暇だねー、スルーしたらいいじゃない

[84. 匿名]

ヤマトの配達アシスタント
９－１２じだけれど、夏休みは週2ぐらいにしてもらって尚且つ９－１１時とか
融通きくらしく、小学校のお母さんが数人してた

[85. 匿名]

>>78
「そんな都合のいいパート」で働いてますよー
その情報が少しでも主さんの役立てばと思い、私はここに来たけど、あなたはそれを言いにわざわざ来たの？

[86. 匿名]

>>78
はいはい、立派立派。
計画性あってご立派な上他人に説教。
偉いのねぇ。

[87. 匿名]

コルセン
私のいってるところは、いくら休んでも何も言われないし、夏休みも取れるし、向いてる人なら楽だと思う。

[88. 匿名]

>>68
入ったばかりの頃は会社に合わせて「保育園が空いていれば扶養超えない範囲で働きます」
って言って頑張って働いて信用を稼ぎ、子供が小学生になったタイミングで
土日祝日、長期休みは働けなくなりますと言って今はゆる～く働いてるわ
初めから後者の条件じゃ反発もすごかっただろうし、そもそも受からなかったと思う

[89. 匿名]

>>23
そうなんだね
うちの近所のホムセンは「たくさんいるから融通きくよ！」ってパート誘ってたけど
みんな長続きしないから現実は違うんだなって思ってた

[90. 匿名]

イオン系列の小売店で働いてたけど、主婦がたくさんいて急な行事とか子供の発熱とかお互い様で休みやすかったよ。
シフトも曜日固定じゃなくて、希望を聞いてくれてよほどじゃなければその通りに休めた。

急に休んでもいなきゃいないなりに社員で対応してくれてたので、社員さんはブラックかもしれないけどパートの私達には超絶ホワイトだった。
でも時給安いから、子供が大きくなるとみんな辞めちゃう。

[91. 匿名]

>>5
倉庫のピッキングもいいよー！急な休みも代わり探さなくていいし、人数多すぎて誰が休んでるかなんて誰も気にしてない

[92. 匿名]

>>1
私の場合、すべてを叶えるのは夜のパートだった。幸い旦那の帰りがそれほど遅くなかったので、20-24時でスーパーのパートしていたよ。
子どもが熱出そうが、帰りが早かろうが、休校になろうが全然問題なしだった。

[93. 匿名]

>>86
計画性あるよね、自分でもマジでそう思う。

[94. 匿名]

>>37
都合よく専業じゃなくて、もう会社の制度がそうなってんのよ
一馬力でいけるようになってる
借上社宅で住居費全然かからない→年齢制限あっても結局延長延長でいけるとか、子供の学校で転校したくないとか言えば、W社宅＆手当がでて結局経済的負担なし
家族の中で一番下の子供が中学生くらいの学費地獄層あたりになったら、母親のペースで仕事することも可能になってきて、子供がって理由で休むこともなくなる

[95. 匿名]

>>71
求人はどうしても飲食店が多いです。ランチタイムの三時間だけとかで、食器下げやお弁当販売、ホールなど。他はスーパー品出しなどです。大抵どこも、学生と主婦と半々くらいの割合かな。
タイミー側とは、特にやり取りもないので楽です。仕事が終わってチェックアウトしたらすぐにアプリ上に入金されるのが良いです。

[96. 匿名]

>>93
うんうん、いいと思う。
だけど他人の事はほっときなよ。

[97. 匿名]

>>29
私も保育園。

子どもの急な体調不良にも行事にも理解あるし、カレンダー通り休めるし、給食食べられるからお昼代も浮くし、子持ちは働きやすいと思う。

[98. 匿名]

母が大規模物流倉庫のピッキングパートしてるけどめちゃくちゃ休みの融通きくよ！
適当な理由をつけて当日休み、早帰り、有休消化当たり前で居心地良すぎて全然人が辞めないらしい。
とにかく人が多くて替えがきくところしかないんじゃないかな。

[99. 匿名]

>>71
終わったらすぐお金が引き出せるからいいけど
なんにせよ人気職種は0.1秒で埋まるから
24時間スマホ監視できるような人じゃないと向いてない
それに時給も安い

やりたい時にだけ働ける
という点では良い

[100. 匿名]

>>81
旦那激務で裕福な家庭のはなしだが？そういう地域だし。

[101. 匿名]

私の経験だと、コンビニとコールセンターは融通ききやすかった。

[102. 匿名]

>>94
主はお金ないから(笑)

[103. 匿名]

近所のセブンのお惣菜作ってる工場は、24時間稼働で自分が入れる時間だけ申請して、その時間だけ入ればいいらしい。
急な休みも大丈夫だし、時給安いけど小さい子のいるお母さんたちには人気だよ。

うちの子は英語教室の在宅バイトをしてる。
生徒(小中高生)が書いた文章を添削して、講評を動画に撮る感じ。
1日1時間弱で、月に4〜5万くらい稼いでる。

うちの会社(事務)はシフトは自己申告制で急な休みも大丈夫だけど、繁忙期(9月〜2月)は最低でも週3、1日5時間は入れないとキツイかな。
長期休暇は全休してもらっても構わないけど。

職種に拘らず探せば色々あると思う。

[104. 匿名]

>>99
時給安いかな？どこも1100円とかだけどそれが安いということ？

[105. 匿名]

企業側からしたら急に子どもの熱なんかで休むかもしれない人を採用するくらいなら、独身か子無しの人を採用するよね
そのマイナス条件を帳消しにするくらいの人柄の良さとかやる気をアピールして勝ち取るしかないと思う

[106. 匿名]

体力に自信がないので工場の事務パート
週5だけどお休みは取りやすいです
服装自由だから着替えのタイムロスもない

[107. 匿名]

>>23
スーパーも人数自体はいるけど
生鮮部門とか日配部門とかグロサリーとか別れてて
それぞれ独立国みたいなのもだから、その中のシフトのやりくり。
急に休む人がいると売り場が混乱するし
他の部門なんて外国みたいで手伝いようがなかった。

レジは女の園なぶん人間関係が一番ヤバくて人がいつかなかった。
新人はすぐ辞めるからベテランしかいなかった。

[108. 匿名]

>>102
取りあえず正格悪いね

[109. 匿名]

>>1
９時から１3時までのパートは？

[110. 匿名]

うちの会社めっちゃ融通きくわ。販売だから店員の人数欲しいけど、いる人で効率良く接客しよう！って感じ。違う部署同士でフォローしたり。
給料安いしトイレ掃除女性の仕事だけど、何かあった時に休みやすいし誰も陰で悪く言わないからありがたい。

[111. 匿名]

>>1
物流工場
パート初めて2ヶ月目で旦那コロナ→濃厚接触の期間お休み
2週間後娘と私でコロナ発症で12日間休む

この状況でも対応してくれたし、職場もパートさんが多くて、復帰後「あれ？しばらく見てなかったけど違うとこやってた？（物流でも色々な担当があるので）」って聞かれたけど「実はコロナで2週間くらいお休みいただいてて…」と言ったら「うそ！大丈夫だった？大変だったでしょー！無理しちゃダメだよー！」って言ってくれた
職場の人たちがいい人ばかりだからかもしれないけど、働いてる人も多いしこんな時期だから結構突発の休み多くても色々対応してくれてる印象

[112. 匿名]

学校関係のパート
９時から１３時までか１５時までか選べて
正規の職員じゃないから
家庭の都合で急に休んでもさほど影響なかった
でも、土日や祝日、長期休みが丸ごと休みなので、
子供が大きくなるとみんなもっと稼ぎたいってなって
長く勤めてる人はいなかった

[113. 匿名]

>>78
風俗利用したオッサンが「こんな所で働くなんて〜…」って嬢に説教してるみたいだね

[114. 匿名]

>>78
いままで転勤とか引っ越しとか全くなく地元同士で結婚したのかな。そういう人周りでは少ないから専業とか聞いても家庭の事情なんだなとしか思わないよ普通に。何で働き続けなかったの？なんてアホの質問する人いないわ。

[115. 匿名]

>>72
うちの飲食店も紹介したい。
小さい子いるパート居ないから、平日のみ大歓迎！夏休みとか、どこかで旦那さんに預けて３～４日出てくれたら助かる。冬休み、春休み、ＧＷは全部休んでOK。
10～15時。時給1200円。週１も大歓迎。急な休みもフォローします！
ただ、毎日行列出来るお店なので営業中はずっとハード。
痩せますよ！笑

[116. 匿名]

マイナスだろうけどパチ屋
意外と子持ち多いからお互い様で融通効くし急な休みも代わりを探すとかしなくていい(これ本当は当たり前のことだけどコンビニだと代わり探すとこが多い)
時給高いし思ってるよりずっと客層いいしパチスロ知らなくても全然出来る

[117. 匿名]

>>107
ほんとほんと😂品出しでの求人だったから、子供の体調不良とかで融通聞くと思って応募したけど、いざ入ってみたら部門ごとにやる事が細かく別れてるし、誰が欠けても困るって感じだった(笑)イメージと全然違かった(笑)

[118. 匿名]

>>105
独身子なしでもアラサーならしつこく結婚と子供の予定聞かれるよ。実際聞かれた。
むしろこれから妊娠の可能性ある人より幼稚園や小学校に入れる予定がある人の方がワンチャンあるのかもと思う

[119. 匿名]

>>54
横ですが、子供の夏休みの間長期で休みも取れるんですか？それならめっちゃ羨ましい。

[120. 匿名]

>>93
こんな考え方のお母さん、ちょっとしんどいな。
病気、家族の転勤、不妊治療…人には自分にはどうしようもできない事情もあることを想像してみてほしいな。

[121. 匿名]

>>79
うんうん。事前確認は大事ですよね。
なんなら私は電話で聞いた。
条件伝えた上で面接してもらった。
お互い話が違うんじゃ、面接の時間もお互い無駄になるしね。

[122. 匿名]

>>54
横ですが、どんな工場ですか？

[123. 匿名]

>>93
うん、たまたまだよおそらくw運が良かったね

[124. 匿名]

>>16
私ははま寿司で働いてた
扶養内は全然歓迎されなかったからシフトはどんどん減らされたけど、お店に寄っては扶養内でも歓迎される所あると思う

[125. 匿名]

>>21
面接に行った所は子供の夏休み等ははまるまる休んでる主婦の人が居ると言っていた。

[126. 匿名]

>>110
元販売業だけど急に休む人勘弁してくれってかんじだったよ…休みやすい＝他の人の休みがなくなるわけだしね。すぐ休む人のサポートの為に仕事してるみたいだった。
たしかにすぐ休むからって陰口言うことはないけどね、大人だし。休みたくて休んでるんじゃないのはわかるから

[127. 匿名]

>>37
家庭によって事情は違うんだよ
良い大人がみっともない

[128. 匿名]

>>107
コロナで大分マシになってるよ。休ませないとお互いの身がヤバいから。むしろ子供が熱出してるのに出勤してきて、翌日本人も熱出してコロナだった人なんてボロクソに言われてたし、一緒に仕事してた人は胃潰瘍になった。

[129. 匿名]

>>80
大変そうとしか思わん

[130. 匿名]

倉庫系。人数いるし、時給良し、髪型自由、ネイルオッケー、土日祝、大型連休休み

[131. 匿名]

医療事務系は？
祝日日曜はお休みだしパートが多けりゃ融通きくよ

[132. 匿名]

倉庫やってたけど、それぞれ担当の仕事があって個々で違うからそんな融通がきく仕事ではなかったよ。

[133. 匿名]

コールセンター
前日に休むって言っても大丈夫でした！

[134. 匿名]

工場や倉庫、ピッキングは軽作業という括りで簡単そうに見えるけど
実際はめちゃくちゃ向き不向きがあって人を選ぶよ
別に難しい事をするってわけじゃないけど、誰でもできるわけでもない

[135. 匿名]

>>95
私もタイミー興味あって見てるけど、なかなか手を出せず。

飲食店のランチタイムに、その店で働いたことのない人が急に来て3時間働くっていうのがイメージできない。
そこで働いてる人たちにとって、その日にきて終わりの人にいろいろ教えても、なんというか無駄だしなぁとか思ったり。教えてるうちに3時間終わるしなぁとか。

[136. 匿名]

>>55
抜けられると仕事良いよね。
私はシングルマザー、営業職の正社員。一時間くらいなら抜けて懇談会とか出て来ていいよって上に言われてる。（ただしその日は抜けた分残業）

前は子供の為にはパートじゃなきゃって思ったけど、
今の仕事は年間休日120日で、有給もあるからパートで働いてた時より自分の都合で休み取りやすい。
その代わりお客様都合であれこれ大変な時もあるけどね。
私高卒だけど、売り上げはトップだから高卒の割には稼いでる。
５年ほど飲食店パートだったけど、スピード勝負の飲食店は体力的にきつかったな。

[137. 匿名]

>>119
一応面接の時に言いますが、後は誰に言うわけでもなく休む日にちを書くだけです。
同じように休む人も大勢いて、長期休み中は工場で働く人が少ないそうです。

[138. 匿名]

>>1
そんなものはない。
土日祝全部休めて午前中で終わって子ども絡みでバンバン休める仕事がもっと増えたらいいね。

[139. 匿名]

>>91
私もやってたよ〜。幼稚園小学生のママ達多かった。夏休み冬休み休めるし急な休みも大丈夫だったから。
休みが多くて仕事が終わらない時は、たくさん働きたい人がそこに応援にまわったりして稼げるしうまい様にできてる。

[140. 匿名]

>>135
飲食店ホールは経験ある人じゃないと難しいかも？けど、その店のメニューももちろん知らないし初めてなので、基本片付けやテーブルセット、とか、大抵は初めてでもてきることしか任されませんよ。何回も行ってたら色々教えてくれます。
あと、毎回初めての場所に行くのは疲れるので、(迷わないかも不安だし)行ったことのある場所にリピーターとして働くことが多いです。

[141. 匿名]

>>68
暇な平日にがっつりシフト入れて、忙しい土日祝休むとか嫌われるのは仕方ないとは思うわ
子育てしてる人でも申し訳ないからと、月に何回か休みの日出るだけでも印象大分違う

[142. 匿名]

>>122
陶器関係です

[143. 匿名]

>>8
内職なんてお金にならないよー
めっちゃ重い材料持って帰ってきて、9時間近く袋詰めで500円弱とかだったよ

[144. 匿名]

>>37
典型的なダメなガル民
すぐ白黒付けたがる

[145. 匿名]

>>5
ホームセンターがどうなのかはわからないけど、私の働いてるところは１人休んだところであまり問題なく働ける。2人休んだ時は休憩まわし中はさすがにきついけどでもどうにかなる。
なのでなにが良いかって休むときに代わりを探さなくていいところ。

[146. 匿名]

>>1
ドンキいいですよ！
前に働いてましたが、2週間ごとにアプリでシフト申請するので休みは好きなように取れます。
当日欠勤も色々言われないですし、すごくホワイトで働きやすい所でした。

[147. 匿名]

車屋の事務してるよ
シフト制で休みは取りやすく、子供が熱出てもすぐ帰れる！
なんかあったら社員さんが手伝ってくれるし

[148. 匿名]

土日祝休みたい人は、会社務めが良いんじゃない？
元から休みなら問題ない
私は、別に他の人に興味無いから出たく無いなら出なくて良いと思うけど、周りが悪口酷くて聞くのが辛いし面倒臭い

[149. 匿名]

>>64
わかる。年中無休で夜9時までのモールで働いといて、朝9時〜17時までで土日祝は休み希望って人いる。態度もマジで子持ちさま。
もう少し申し訳なさとかそういうのあればこちらも協力はしたくなるんだけどな。

[150. 匿名]

>>68
土日働きたい学生と土日休みたい主婦を入れてるからうちはすごく成り立ってます。
人数多いとこだとそういう人員のとりかたできるからいいなーと思います

[151. 匿名]

>>22
それはもう他の人が決まったからです。
争奪戦なんです。
タイミーはマッチング形式なので人気の求人は即消えます。
決して釣りではありません。
タイミーワーカーより。

[152. 匿名]

>>140
とても、参考になりました！
ありがとうございます！

[153. 匿名]

>>151
それは理解しました！
でも、タイミーで見ても出てこないのに、その別の求人サイトにはずーっとそれでてるよ？
提供元はタイミーなのに。
ちなみにその求人はポスティングのバイトだった。

[154. 匿名]

調剤薬局、従業員の9割が子持ち。誰かが急に休んでも別の誰かがフォローするから穴があかない。
どんな職業でも子持ちが多い方がフォローしやすいかも。

[155. 匿名]

近くに工場とか物流センターがない。近くにあればピッキングしたいのにな。

[156. 匿名]

>>7
私は倉庫だけど急な休みも電話１本で「はい、わかりたした」で済むし昼間は子育て世代の親がほとんどだからお互い気を遣わなくて済む。１４時退勤だけど子供の参観ある時は昼で帰らせてもらえるし、最近時給もめっちゃ上がってウハウハだし笑　こんな快適な職場二度と出会えないと思う。

[157. 匿名]

>>1
子供が園児と小学生の時、大手の電気屋で働いてました。
平日のみ週４くらいの９時半〜２時
幼稚園が半日の日は、その時間まで
授業参観の日はお昼であがったりできました。
学生さんのバイトが多かったので、土日祝も夏休みなどの長期休みも休めました。

[158. 匿名]

>>61
私も見ました。好きな日に行って好きな作業だけやればいいんだよね。苦手な工程はやらなくていいって、もう最高すぎて私、近くにあったらウキウキで働くのに！って思ったよ。

[159. 匿名]

>>31
発掘作業？遺跡調査みたいな？

[160. 匿名]

>>133
コールセンターはどんなクレーム対応でしたか？
いつも募集してるから気になっていますが、やっぱり変な客相手ですか？

それと仕事内容はすぐ覚えられますか？
45歳の者です。人が沢山いて休みやすいなら応募してみたいです。

[161. 匿名]

>>130
倉庫は男性多いですか？私、男性は苦手で女性が多い職場に行きたいです。倉庫は軽作業もありますか。

[162. 匿名]

>>47
前職がまさに「代わりの人探して！」だった。子ども関係の職場なのに子どもの急病や行事に対応してくれなかった。面接の時に聞いてた話と全然違った。
病気の子どもの世話をしながら代わりの人探すの大変だった。

[163. 匿名]

>>37
子供が幼稚園に行ってる間働こうってだけなのに、なんでこんか言われ方するのかわからん。
私も子供が幼稚園入って仕事始めたよ。
そんな人いくらでもいるだろうに。

[164. 匿名]

>>19
マックで学生の時バイトしたけどそんな感じだった。
社員は大体1日2人しか来なくてほぼバイトで朝〜15時位まで主婦で平日の夕方と土日は学生。
長期休みも学生はたくさん入ってるから主婦とかいなくて。
たまーにいつでも入れますみたいフリーターいた。

[165. 匿名]

>>1
フリーランス

[166. 匿名]

>>71

食品工場で働いてた時
タイミーから来てる人たくさんいました

[167. 匿名]

募集要項に子供の行事、急なお休み対応しますってあるところかな。当日早く帰りたいと言っても対応してくれた。

[168. 匿名]

>>1
愛しとーとは働きやすそうだけど、あれ本当なのかな。

[169. 匿名]

>>38
それ私も思ったんだけど、そうすると夫が休む間がなくなるかなと思ってやめたよ。

[170. 匿名]

工場で働いてるけど、三人しかいない。
けど、急に休みたかったら上司に電話したら、「分かった」と快く休めるし、
次の日他の人にすいませんと謝っても「全然いいよ」って言ってくれるし、割と融通きく

飲食店の接客業のときは最悪だった
体調わるくて、「嘔吐がひどくて、休ませてください」と言ったら、「じゃあ、自分で代わりみつけてよ。連絡先知らない？はぁ。じゃあ𓏸𓏸さんに電話代わるから、自分で頼みなよ」と。
𓏸𓏸さんに代わってお願いすると「あー、、、うん。まぁ。いいけど」と凄く嫌そうで。そりゃ残業は嫌ですよね。パートさんは悪くない。
こちら吐き気必死で我慢してるとき、そんなんで辛かった。

こんなことがあったから、今の職場が融通きくのが助かる

[171. 匿名]

>>160
横ですが
アラフィフ未経験でコールセンター転職しました
面倒くさいクレームは月に２～３回ってとこでしょうか
きっとコールセンターにも寄ると思います
覚えは私はそんなに良くないと思うけど、本当に出来ない人は研修終わったらデビューできずに辞める方向に持っていかれるので、デビュー出来たなら及第点はもらえたということでなんとかやっていけます

[172. 匿名]

>>160
よこ
コルセン10年以上、計３ヶ所働いてるけど仕事内容も通話相手も職場によるよ
仕事はタイピングがそこそこ出来れば問題ないけど、定期的に新しい商品やサービスが出るから都度勉強が必要な職場も多い
派遣は出勤率が厳しい所も多いから、気軽に休みたいなら直雇用の常に50人以上いるコルセンで探した方がいいよ

[173. 匿名]

>>2
子どもが幼稚園年中からマックで働いてます。年末年始や春夏冬休み、土日はお休み貰えてますし、シフトも２週間前に出す感じで固定ではないので子どもの帰宅時間に合わせて出してます。たまにだけど土日など出るようにしてます。かなり融通効くので接客苦手でなければお子さん小さいうちはとてもおすすめです。
今は子どもが小学生になったので年間80万くらいなら稼げるようになりました。

[174. 匿名]

>>171
研修が合格しないとデビュー出来ないんですね。
私、切られそう。
教えて頂きありがとうございました😊

[175. 匿名]

>>153

反映の問題じゃなくて？
例えばネットショッピングで、ピンポイントでほしい商品があるときに、商品名でググると同じ商品のそれぞれのお店での値段がバーって出る。一番安いお店をクリックすると、あれっ値段が違う。
タイムセール終わってさっきまではその値段だったやつ。反映まで時差あるよ。

[176. 匿名]

前にサービス業で働いてたとき、土日も休みで9時～16時までのパートさんいた。
小さなお子さんいて急な休みや遅刻もあったけど全然OKって感じだった。
出産前に長く働いてて上司とも仲良かったから特別に時短勤務で復帰されたみたいだったけど、他の人は全員、土日は絶対出勤だし繁忙期は毎日残業だしで、そのパートさんを悪く言う人もいた。
私は独身だったし、こういう働き方いいな～って憧れてたけど、なかなか難しいよね

[177. 匿名]

取りあえず、子持ち主婦が多いところで働いた方がいい。子どもが幼稚園の頃は、ファミレスでやってました。結構ホワイトだったので急な休みも大丈夫と言われ、皆子持ちなのでお互い様な感じでした。ただ土日どっちは入ってねと言うお店がやはり多い。
あとシフトは週3くらいで入ってたので、子どもが熱出してもたまたまシフトが入ってない日だったら休まずにいられる！みたいな感じでした。平日週5
で入っちゃうと絶対欠勤確定だからね。

[178. 匿名]

>>44
「平日のみOK」って求人出てて、面接でも平日しか出れないって話してそれでもいいって採用されたのに、申し訳なさそうにする必要ある？

[179. 匿名]

>>175
横だけど求人サイトは逆に掲載期間決まってたりしてマメに情報更新されない場合もある(随時タイミーで募集かけるなら出しといた方がいい)から、タイミーの仕事なら求人サイトはあまり信用しない方がいいと思う。
締め切られた仕事も表示してるのに見当たらないならそういうことだろうけど

[180. 匿名]

>>1
主婦パートたくさんいるところがいいよ
コンビニ、工場、スーパーレジ、飲食

[181. 匿名]

ここで小さい子がいて働きにという人は扶養の範囲内で3号ということかな。
それだと昨日立った「年金について語ろう」トピには行かないほうが無難だよ。

[182. 匿名]

工場地帯なんだけど、中々求人見ない。
ハロワとかに出てる…？
みんなどこで探してるのか謎で。

[183. 匿名]

>>181
わざわざチクリに来たの？

[184. 匿名]

>>63
都心部なら他の選択肢もいくらでもありそう
私の地元は工業地帯の近くの田舎なので固定で働きたい人は工場や倉庫に行くよ
福利厚生も考えると工場の方が整ってる場合が多いし

[185. 匿名]

やっぱり人数によるよ。
少ないところは休みにくい。
工場だけど有給使うのすら気も使うし…

[186. 匿名]

>>5
ホムセンの品出ししてたけど10人くらいで手分けしてやってたから気兼ねなく休み取れた。みんなお互い様な感じで文句言う人もいなかったし。でもレジとか人が少ない部門は大変そうだったわ。

[187. 匿名]

>>52
ですよね
うちのとこはレジ数台あるけど、入社半月から数ヶ月の新人一人きりで殆どやらせられる
混むと応援を呼べるようになってて売り場担当車がくるけどチョコっと入ってすぐ出てく。
いつも不機嫌で仕事以外でも、あらを見つけては噛みついてくる恐ろしいおつぼねもいて(これはどの業種も、もれなく一人はいるけど災害レベル)毎日生きた心地がしないわ。

[188. 匿名]

>>170
3人しかいないのに休める工場ってどんなところ？
まず3人で成り立つのがすごい。

[189. 匿名]

>>5
雇用側が休みの融通がきくと言っても現場は了承していなかったりするのでまず少人数のところは避けて。人数が多くても休む場合は自分で交代してもらう人を探すつもりでいてくださいね。

[190. 匿名]

>>182
コロナ禍で切られた社員に取られちゃって仕事自体少ないよね…
田舎だとハロワも大してないと思う。

インディードが一番沢山あったかな。

[191. 匿名]

>>183
相変わらず口汚いね
このトピの子達、まだ若いのに、みすみすあなたの餌食にされて噛み殺されるのを黙って見てろとでも？

[192. 匿名]

今働いてるところが最高。
明日休みたいと思ったら朝カレンダーに記入でOK
当日休みもLINE一本。
当日帰りたい時間も朝に決めればOK。

[193. 匿名]

>>158
エビのところかな。
エビアレルギーだから無理だと思って見てました。

[194. 匿名]

>>190
ありがとう。
indeed見てみる！

[195. 匿名]

>>192
何それ最高すぎる。

[196. 匿名]

>>183
バレたら困るような酷いことをしてきてるから後ろめたいね、、、
なわけないか

後ろめたいなんて、しゅしょうな気持サラサラないもんね

バラされたら皆が警戒するのが、まずいだけだよね。ごめんね。

このトピはあきらめて他に獲物を探しに行けば？

[197. 匿名]

>>189
前働いてた会社は、休む人が代わりの人を探すの禁止だった。
それは私の仕事（担当の事務の人）なので勝手に探さないで下さいって言われたよ。
そういう会社は少ないのかもね。

[198. 匿名]

>>183
すみません間違えてプラスにあたってしまったけどマイナスです

[199. 匿名]

>>2
現在マックで働いてますよー！
子供は幼稚園で、園の行事多めなので私は主人と入れ替わりにして夜行ってます！！
昼間だと長期とか風邪などお休みするとお給料が減るので月々平均してほぼ同じお給料もらえるようにしたいなぁと思って夜にしました。

お子さんのお休みに合わせたい方も月々お給料の変動ありでもよければ昼間だけでも人がいないので全然採用されると思います！！予定も組みやすいしほんとオススメ！！昼と夜どちらでもとか自分が出られるシフト希望もお店によっては喜ばれますよー！

[200. 匿名]

>>192
なんていう名前の店？
差し支えなければ教えて

[201. 匿名]

>>91
倉庫？何の倉庫か知らないけど今どき余剰人員でバイト雇ってる所は利益出てるのかね？日本の企業とは思えない。

[202. 匿名]

>>178
それが実際、既存のパートさん達から「私達は土日祝出るように言われて採用された！」とかって文句を言う人が必ずいるのよ！！
そういうこと言う人はだいたいベテラン達でその人達を敵に回すと本当に厄介…

いくら採用条件であっても仲間はずれにしたりする人が減らない限りこの問題はなくならない。
採用者が（店長とか？）が注意しても陰で言われ悪口三昧！

だから新しく入ってきてもすぐ辞められる、そしてまた人手不足…悪循環ばっかりだよね！

[203. 匿名]

>>23
現在ホムセンで働いて8年目ですがこの上なく融通きいてます。月1のシフト提出も幼稚園の予定がわからないから半月ごとにしてもらったり幼稚園バスの時間によって毎年出勤時間変えてもらったり何かと子連れには優しい環境です。最悪子連れ出勤も可能。あまりにも当欠が多いとまたぁ？みたいにざわつくけどそれでいじめとかはないです。店によるからこればっかりはホムセン良いよ！とは言えないけど…、

[204. 匿名]

>>1
私は40～50代多いところで働いてる。
お子さんの子育て終わってたりで子育て世代にも優しいし、急なお休みにも対応してもらえる。
出勤時間も自分で調整出来たり、こんないいところ他にない。
あと居心地良すぎて滅多に人が辞めない。(年金もらう年になったとか、旦那さんが転勤とかぐらい)

[205. 匿名]

>>16
いつも行くくら寿司に最低10年はいるであろうおばちゃん店員。いつ行っても昼夜関係なくいるんだけどテイクアウトをそのおばちゃんから受け取ると袋が魚臭すぎて…。他の店員から受け取るとそこまで臭わない。やっぱりそれだけ長くいると体ににおい染み付いちゃうのかな？洗っても落ちなくなってそう。

[206. 匿名]

>>149
どんな店かを力説してどうしたいの？
底意地悪！
土日祝休みで上司がOK出したのに、何故あなたにはへーコラへーコラしなきゃいけないの？何様？

[207. 匿名]

>>1
大学の事務
私の部署は短時間のパートさんがたくさんいるから、融通が聞いて助かる
ハローワークで聞くと教えてもらえそう

[208. 匿名]

>>31
発掘現場（いわゆる埋蔵文化財センター）で働いています。結婚前から10年ほど働き、妊娠出産でブランクあきましたが、下の子2歳で扶養内パートとして復帰しました。
確かに融通ききやすいし、休んでも迷惑かかりにくいと思います。子の体調不良で休んだ場合のテレワーク提案、環境整備までしてもらえましたが、実際子どもの面倒見ながらテレワークは難しく…一度も実現しておらず、単なる欠勤にしています。

[209. 匿名]

>>197
本来なら禁止だしね。休む人が代わりの人探すの。

[210. 匿名]

訪問歯科。一人常勤であとはパート。私は扶養抜けて9時〜17時の週5日。急な休みでも治療やケアの人数調整できるので一般歯科よりは断然働きやすい。

[211. 匿名]

>>23
あなたのとこはそうかもだけど全部のホムセンがそうとは限らないんじゃないの？
そんな突っかからなくても

[212. 匿名]

>>70
生保レディになった途端LINE消されて
友だちみんな離れていく

[213. 匿名]

これ見て工場や倉庫の仕事が融通がきくと思うのは危険だよ。
楽な仕事など無いし気軽に当日欠勤が許される職場など無いと考える方が良い。
仮にあっても現時点での話に過ぎない。企業はボランティア団体じゃなく利益出さなければならない。

[214. 匿名]

工場で働いてる
今月から工場とお弁当屋で働く
今月で工場は辞めようかと思ってる
また違うとこの工場行こうかと思ってる

[215. 匿名]

>>206
私も会社側がOKで採用した事に不満を持つのって良く無いと思ってます。
不満は会社へ言えばいいし、新しく採用された方へ不満を持つのは違うんじゃないのかな？と常々感じています。
そもそも、人手不足で条件のまないとしょうがないんでしょうし…

私の職場は融通きかなくて条件と合わないと採用しないので、もうなんでもいいから採用して人を増やしてー！って思ってます…

人手が足りなくてキツいより、羨ましいだろうけどそこは飲み込んでキツさが解消された方がいいんじゃないのかなぁ、不満を持つ人はそうじゃないのかな？

[216. 匿名]

>>158
好きな作業だけってのが最高だな
嫌な作業の当番の日は朝から憂鬱だし
好きな日に休めるのも良いなぁ

[217. 匿名]

>>1
冷凍餃子の工場

[218. 匿名]

>>5
ポジションがある。

[219. 匿名]

>>126
うちの会社特別なんだな…こんな職場ないわ笑

[220. 匿名]

>>2
トピずれですみません

マックってすごい難しそうなイメージあるのですが、特にレジ。クーポン適用とか色々。
実際はどうなんでしょうか

[221. 匿名]

>>7
横ですが捕捉を

当たり前ですが女性が沢山いる工場じゃないと融通ききにくいので、入社前に確認して下さいー

私がいるのは圧倒的に男性率高い工場ですが、子供が理由で休み多いとクビになります

[222. 匿名]

>>202
言いたくなる気持ちはわかるけどね。
一番悪いのは企業側だと思う。

少しでも既存のパートさんが休める状況になれば文句もなくなると思う。

[223. 匿名]

>>135
パート先の飲食店にタイミーさんが働きにきてるけど、基本はお茶出しとバッシングをしてもらっています。暇な時はお盆やお皿を拭いたり、調味料補充したりもお願いしています。

料理の提供、レジ、注文などの責任ある事はパートがしています。
席番を覚えるのが少し大変かもしれないけど、みなさんスムーズに働いてくれていますよ。

洗い場はタイミーさん1人に任せてしまうこともあるので、体力的には洗い場のが大変そうですね。

人手不足なので、次回も来てほしいので、タイミーさんには優しく丁寧に接するように上から指示があります。

[224. 匿名]

>>19
今時の学生は土日祝も長期休みもあんまり働かないよ
なんなら夏休みは帰省するから全く出勤しない人もいる

[225. 匿名]

>>153
求人転載サイトかもしれませんね。
タイミー側からの依頼があったのかなかったのかは不明ですが⋯。

[226. 匿名]

生保。
時間の融通は沢山ある。
が　しかし
契約取れず　毎月リセット
ストレスで体調不良になり
辞めました。

[227. 匿名]

>>185
そこの作業できるのがパートで自分一人きりとかになると逆に休みやすくなるよ
その人に辞められたら社員が全部被ることになるからね

[228. 匿名]

>>95
ありがとうございます。テキパキこなせないと無理な感じですね。
タイミーとはあまり関わらないとのこと、参考になりました😊

[229. 匿名]

物流倉庫でピッキング

勤め始めは体力的に続かないかもと思っていたけれど、気付いたら3年経ってた。
最低賃金だし夏冬はキツイけど運動兼ねて稼げて休みの融通が効くので続いてるよ。

[230. 匿名]

>>4
乗り込むのマジ至難ww

[231. 匿名]

>>99
ありがとうございます。
やはりタイミーで求人が極端に少ないのは、人気なところがすぐに埋まるからですか
ちなみに私が見てる限り、いつも載ってるのは【経験ありのコンビニ】【冷蔵の物流倉庫】【フォークリフト】ぐらいがで多く現実的ではありません😅
ちゃんとこまめにチェックが必要ですね。

[232. 匿名]

パートでいろいろ働いてみて、いきなり休んでもさほど支障がなかったのは事務員かな。一人事務なら厳しいけど、複数いれば一人くらいいなくてもその日はなんとか回せる。

[233. 匿名]

>>166
ありがとうございます。
食品工場、こわそう(キツイおばさんが多そう)プラス完全な未経験なので腰が引けてますが、条件としては主婦に向いていそうだなとも思います。慣れるまでは怒られまくるのかな
大きい工場か小さい工場かだとどちらを選べばいいのかも考えてしまいます。

[234. 匿名]

物流倉庫はわからないけど、工場のピッキングって大抵は１〜３人くらいの少人数でやってるし
欠員が出た場合も元々ラインをやってたパートから引き抜いてピッキング担当にすることも多いから
（理由は扱ってる品の事を何もわからない人が一から覚えるのはかなり大変だから
ラインやってて扱ってる品のことをある程度わかってる人の方が教育が楽）
求人自体があまりないよ
工場内軽作業って求人だと９割方はラインに配属されるしね

[235. 匿名]

>>139
倉庫でもどんな倉庫なのか知りたい～
私も今倉庫なんだけど、
長期休暇なんて陰口言われそうだし、
仕事にどんどん遅れをとりそう(パートだけどね)
他のパートさんは小さい子がいたとしても小学生中学年で、園児いるの私だけで、休みが目立ってる
子供の体調でたくさん急な休みとらせてもらってるけど、やっぱ申し訳ないなーとは思ってる

[236. 匿名]

>>201
幼稚園ママたちが多くて、仮にみんな夏休み休んでも余裕とかすごいよね
人件費過ごそう

[237. 匿名]

動画の文字起こしのバイトしてる。
家から一歩も出ずパジャマでもできて、納期とか無しでいつでも自分のペースで出来る。
完全歩合制だけど、月に2.5万は行く。
通勤時間や交通費、制服に着替える時間など加味したらまあ妥当だと思うし、何よりラク過ぎてやめられない。

[238. 匿名]

>>202
横だけど、これたびたび見るけど、どういうシフトなんだろう？
自己申告制シフトかな。
契約でがっつり曜日が決められてるような、曜日固定シフトではなさそう。

平日しか入らないのは構わないと思うけど、平日しか入らない人のシフト希望と比べて土日も入る人のシフト希望が優先されていないんじゃないかなーと思うんだけど、どうなんだろう。違うのかな。

平日のシフトは、土日入る人優先に組まれないと、不満が出るのは仕方ないと思う。
それを平日しか出られない人に向けるのはどうかと思うけど。

[239. 匿名]

>>206
そのとおり
正当に入社した人に八つ当たりするなんて、いい大人が3歳児じゃあるまいし恥ずかしいね。

年金を語ろうトピで起きてることとおなじだよ
法律、制度にのっとって3号になってる人に、法律、制度に不満をもつガル民達が法律、制度にというより3号のガル民達に3号でいるのはずるい、から始まって360コメのガル民なんかは「3号は年金を納めてないから(3号の)悪口を言っても大丈夫だよ」と悪口を言うように扇動したり、果ては3号は乞食だとまで罵倒するガル民達

ずるいと思わないのか！思うなら3号やめろ、3号自身が3号を廃止するように(政府に)働きかけろとメチャクチャな罵詈雑言で無法地帯と化した。

それと同じ事が各職場でおきてるね
職場で土日祝休みの人を虐める先頭に立ってるのが年金を語ろうトピの3号虐めの人達というのはありえる。
3号を土日祝休みの人と置きかえればピッタリとあてはまる

[240. 匿名]

>>47
倉庫いおなー！
どこにあるんだろー

[241. 匿名]

>>239
>>202へでした。

[242. 匿名]

なかなか人が定着しない曰く付き（人間関係がキツいとかではない）部署で
頑張って仕事を覚えて続けることができたら融通も聞くようになるよ
続ける人は貴重だから大切にしてもらえる

[243. 匿名]

>>236
でもそれで成り立ってるんだから大丈夫なんだと思うよ。

[244. 匿名]

>>1

訪問介護📛

[245. 匿名]

>>58
本当に入ってみないと分からない事って多いよね
私も子供の熱や体調不良で休み過ぎて信用無くした事もあったし、求人に書いてあった内容と全然違ったり…
土日祝休みの9~14時と求人にあり、
勤め初めて2週間くらいしてから今週まではそのシフトでいいけど、みんな8時~17時で土曜祝出勤だから来週からそれでやってね！と言われた事もあった。2回そういうパートにあたったことある
子供産んでから何回か仕事にトライしているけれど、全然続けられない

[246. 匿名]

学生のころミスドでバイトしてたよ。楽しかったけど今はやらない。お金にならない。急に休めないから主婦向けではない

[247. 匿名]

>>239
年金を語ろうトピで3号虐めを繰り返してたガル民達、このトピにも入りこんできてるね。

[248. 匿名]

>>245
マジでどういう神経でそういう詐欺求人出すのか意味分からんわ。
条件詐称されて入っても結局続けられないんだから、会社側もまた求人出さないといけないから損だろうに。

[249. 匿名]

>>236
私は、人数多いってことは、シフトに入れてもらえない可能性も高そうな気がしたけど、どうなんだろう。休みがとりやすいけど、そんなに稼げないとか。
もちろん、それで良ければ全然いいんだけど。

[250. 匿名]

田舎で介護職の資格あっても夫以外頼れる人が無しだとやっぱり日曜や、平日夜に訪問介護とかが無難かなー？？
すでに書かれている夜のマックバイトは経験者だし出来そうだけど介護が良いのよね。

出来るなら昼間働きたいけど、一時保育で預けてる保育園も少し鼻水が出てるだけですぐにお迎えと病院行ってください圧が凄くて中々きつい。
ファミサポは当日突然の利用出来ないし、病児保育は2歳までだしどうしたものかあれこれただの愚痴じゃん許して

[251. 匿名]

揉めるよね。結局は面接で言ったもん勝ちみたいになって険悪になるんだよ。代わって欲しくても代わってくれなかったりね。

[252. 匿名]

飲食いたけど土日出られます〜って面接で言ったのに
働き始めたら「うちは子ども小さいから出られないじゃないですか」ってのたまったヤツがいたな。
当たり前みたいに言うな、そしてそれを飲む上にムカついた。私は最初から出ないって言ったけど
子ども大きいからって頼まれてでたよ！
子ども以外にも休みたい理由はあるのにさ。

[253. 匿名]

今朝も早々に、旦那の雇われものに、みっともない、と

そういう人達がこのトピに潜り込んでシレっといると思うとゾッとする

[254. 匿名]

みんな大人だし、表立って悪口言ったりなんてしないんだけど
あまりに自分の都合ばかり優先させる人はいざって時に見限られるよ

うちの工場リニューアル工事が決まって、パートはみんな工事の間は他の工場に割り振られることになったんだけど
その時に社員が工場のパート全員の勤怠や仕事の熟練度をリストにしてて
優先順位が高い人は近くの工場に割り振られたけど
優先順位が低い人は容赦なく遠い工場（車で一時間）に割り振られてたよ

[255. 匿名]

>>220
レジは正直ややこしいですけど、スーパーなどでも同じだと思います。慣れてしまえば本当になんてことないですよ(*^^*)
クーポンも番号を押すだけなので簡単です。慣れていけばドリンク作ったり、ポテトを揚げたり、色んな仕事が出来るので飽きることなく続けられますよー
融通が利くっていう面でマクドを上回る所はなかなかないと思うので、オススメですよ(^_^)/

[256. 匿名]

役所のパート
そもそも人は常に足りてるから休んでも平気

ただ、9時16時で週5

[257. 匿名]

>>173
土日混みそうなのに
お休み貰えるんですか？
いいですね！！

[258. 匿名]

>>252
入社前の想像ではいけると思ったげど理想と現実は違ったのですね。
でも、その人がいなければ、もっとあなたが出なくてはいけない事が増えますね。
出れない者は仕方がないから嫌ならその人を辞めさせるように上司や本部に働きかけたらどうですか？

[259. 匿名]

>>257
今は何故かそうでもしないと人が入ってこない
コロナのせいか？！

[260. 匿名]

迷惑かけてる側がお互い様だからねとか言うのは本気で腹立つ。

[261. 匿名]

>>259です。
うちのとこは勤務時間は3時間以上、日にちは週3日以上だけど働くのは出たい曜日だけでいいという条件で求人してるのに、なかなか入ってこない入ったと思っても3ヶ月くらいで次々と辞めていく

[262. 匿名]

>>26
うちに契約に来て、子供を主人を車で待たせてますって言われてカチンと来て契約やめたよ。
子育ての隙間隙間でそんなお金動かせると思うの甘いわ

[263. 匿名]

>>260
会社から承認された働き方をすることが迷惑をかけているということ？？

何だか3号虐めをしているガル民と同じ臭いが…

[264. 匿名]

ここは融通のきかないって業種は確実に存在しても
ここなら融通がきくって業種はないのかもなぁと思えてきた

[265. 匿名]

>>263
パートで横だけど思うよ。
中にはいるのよ、すでにいるパート無視でいないよりマシと平日10から13のみって人を入れる上司が。
そういうとこは見切りつけて私はやめるけど。

[266. 匿名]

派遣でAmazon行ってます。
当日休みはダメですが（病欠以外）
シフト希望を出す時に、もっと沢山入りたい、長期休みたいなど、派遣会社に融通きかせてもらえます。
倉庫仕事はガッチガチに担当が固まってないので、その点とても楽です。

[267. 匿名]

>>263
当日欠勤が多いのよ
朝7〜8時にコドモガー！コドモガー！！出勤代わってもらえませんか？ってLINEがくるの
酷い時は9時頃とか
10時には職場に着かなきゃいけないのに
しかも代わるって言ってもこちらがシフト入ってあげるだけで、向こうはこっちのシフト入ってくれなかったからね
そういうのが続いて嫌になり辞めた
子供いないからってアテにされるのはごめんだわ
大変だろうなと思って代わってあげてたら私が変わるの当たり前みたいになるの本当に理解出来ない
どういう神経してるのか

[268. 匿名]

県の最低時給だけど、かなり融通きく。家庭の事情で一ヶ月位休み取っても復帰させてもらえたし、当日の体調不良で休み取っても代わりを見つけろなんて言われずに「お大事にしてください」で休めるし。社員もパートも程よい距離感で仲良いから人間関係で悩んだことない。

[269. 匿名]

>>67
田舎の方だとそんな感じなのかな？

[270. 匿名]

>>9
スーパーもコンビニも食品関係は午前中って死ぬほど忙しいよ。

午前中～昼過ぎは仕事がキツイ。
続かない人も多いよ。

[271. 匿名]

>>19
聞いた話じゃなくて経験した話にしてくれ。
本当かどうかもわからない。

[272. 匿名]

>>220
ドライブスルーの注文聞いてマイクで話ながら、別のドライブスルーの人の会計やってるわ近所のマック。

２つのことを同時に進行出来るって凄い。

[273. 匿名]

>>161
よこ
倉庫によって全然違うよ。ちなみに私の働いてた所はお客さん来るから、そんな緩くなかった。ネイルもダメだし、ラメ入りの化粧品もダメだったから。
軽作業は大体20キロまでの荷物を言うことが多いよ

[274. 匿名]

イオン系小売店でパートしています。空きの少ない9時～13時の時間希望なので現状、固定は週に1日しか入れませんが、時間が合えば近隣店舗などでも勤務可能なので自分の都合で働きやすいです。

[275. 匿名]

>>72
物流倉庫とかって大体の所が融通きくかな？
明日倉庫のオープニングスタッフの面接行きます。
幼稚園の子いるけど、長期休みも年末年始も出るつもりだから受かりたいなぁ。

[276. 匿名]

>>227
そんなわけない
私はパートみんなの仕事覚えさせられて、自分の仕事は他の人が覚えることも無くって状態だったけど、有給使う前には休みに合わせて残業したり、当日問題がないように全部やってたよ。
それでも何か起きると有給中でも電話なりまくりで、面倒だし有給捨てるしかなかったよ

[277. 匿名]

融通がきいて人間関係も悪くないって職場で長く働いてるって言う人って
初めからそうだったわけじゃなくて大抵はその人自身も会社や他のパートさんの事情にも
配慮しながら働いてきたからそのポジションにいれるんだよね
（極稀に自己中鈍感で周りのことは気にしてない人もいるけど…）
結局思いやり大事よ、自分が自分がでは融通はきいても人間関係で詰むから

[278. 匿名]

>>269
田舎は学生自体が少ないから学生バイトで土日どうにかなるって状態はないよ。

[279. 匿名]

>>265
一介のパートのぶんざいで会社から承認されて入社した人自身を迷惑だと言うのは小学生並みの頭しか持ち合わせていない虐め体質の人。

ただのパートだから嫌なら辞めればいいだけのことね

[280. 匿名]

>>275
大きい所が良いと思う
小さい所は人員削減やら不足してる所も多い。何箇所か働いたし面接も行ったからわかるけど、小さい所はみんなで同じ担当会社の仕事はしないのよ。
だからこそ担当に寄ってピッキングのやり方もかわるし、梱包資材や梱包方法も違う。代わりはきかない

[281. 匿名]

>>276
そうなの？会社によって違うんだ
パートの時給でそんなことまでさせられて大変だねー
私はパートでは自分しかできない作業を１人でやってるけど好き勝手に働いてるよー
土日祝日や休むし、長期休みは有給使うしね

[282. 匿名]

>>272
自分が見たのはドライブスルーの注文を受けながら更に対面のカウンターに立って。別のお客さんの注文を受けて接客しててどんだけ器用でマルチタスクなのと
ドリンク作りの合間にイヤホンで受けていたドライブスルーの注文を別のレジのパネルに打ってたわ

[283. 匿名]

こども服販売。
夕方、土日祝日は時給加算があるので時給150円アップする。
夕方や土日のみ希望の人もいて上手く住みわけできてるので、平日勤務や日中勤務だけの人への文句も全くでないです。

[284. 匿名]

>>235
本のピッキング倉庫だよ。
幼稚園児がいる人から高齢のおばさんまですごい人数のパートさんがいるの。
ほとんどが子供がいる人達で誰かが休んでも他の人に負担が増える事はないんだ。仕事が終わらなかったら残業してでも働きたい人もたくさんいるし、夏休みとか子供いる人達が休む時は派遣の人雇ってくれるの。
だから夏休みとか全部休めるし急に休んでも他の人に迷惑かけないっていうのが1番良かったよ。
そのかわり時給は安いけどね。
子供が大きくなったらもっと時給のいい会社に行く人も多いよ。

[285. 匿名]

ピッキングのパートしてて大口のお客さん担当してる
最近他の工場に応援に行って小口のお客さんのピッキングやったんだけど
小口の担当だと覚えることが無限にあってものすごく大変だとわかった
大口みたいに量が多かったり重かったりはしないんだけど
とにかくお客さんの件数が多くてパニックになりかけたわ

[286. 匿名]

レジのパートタイマー、夕方からできる人が欲しいと言ってたのに新しいパートさん幼稚園児いて13時まで希望の人だった。
こないだ挨拶されたけどタヌキ顔のかわいい人で、店長話すときデレデレ感かくしきれてなく…好み採用だなと思ったわ。

[287. 匿名]

>>278
田舎は賃金も安いし大変やね

[288. 匿名]

>>267
それが当たり前になるとムリだね。辞めて正解。
その点はうちの職場はマトモな人多いかも。代わりで入ることあるけど、ちょっとお高めのお菓子を頂いたりするから逆に気を使ってしまう。そこまでしなくてもいいのにってぐらい。

[289. 匿名]

>>267
あなたが辞めなくても、子持ちを辞めるように上司や会社に働きかけたら融通のきく人に辞められると会社が困ると判断すれば、その子持ちは契約更新してもらえなくなるんじゃないかな。

[290. 匿名]

>>288
www
おもしろい！

[291. 匿名]

>>286
吹いた
そりゃー
男だからね
綺麗な花をながめていたいでしょうよ

[292. 匿名]

先週子供の熱で2日休んだのに、インフルエンザで今日から3日間学級閉鎖だとさっき職場に保育園から電話があった・・・
まだ1時間しか働いてないのに、お迎え行きました。

融通がきくといっても、迷惑かけるしやっぱり申し訳ない気持ちでいっぱいになる。

[293. 匿名]

>>281
自分しかできないからこそ急には休めないし、有給でも休む日の分プラス予備くらいまでやらなきゃいけない。有給当てられて、自分にしかできないって逆にどんな仕事なのか気になる。そんなに量抱えてない感じ？

[294. 匿名]

>>279
ただのパートって、パートのトピなんだけど。
承認してはいけないような人を現場にいる直属の上司が独断で勝手に雇う話だけど。もっと上の会社の経営に関わる人には関係ないからね。
たしかに雇った所で罰則はないから嫌な人がやめるだけなんだけどね。

[295. 匿名]

>>5
大きなスーパーで働いてるけど人数多くて休みやすいです

[296. 匿名]

家族経営の自動車整備工場で事務してたときかなり融通効いた。
家族経営って嫌なイメージあるけど、そこは穏やかでかなりゆるーい職場でした。

[297. 匿名]

>>8
私のは全然融通きかなかったよ〜
ノルマどんどん増やされるし、インフルでもやらされたからね

[298. 匿名]

>>275
私の会社は小さい子供がいる主婦の人がいっぱいいて、子供関係で休んだり早退したりしています。
私は独身だけど、遊びに行くからとか美容院行くからとかで早退や休み入れたり簡単にできます笑
配属先の繁忙期があるからそこさえ頑張って出ればなんとかなります、私の会社はですが笑

[299. 匿名]

>>293
私が休む日は社員さんが入るから問題なし
私はこのトピでちょいちょい出てくるピッキングしてる
うちの会社の場合だとその日の納品分をその日に指定の量ピッキングして
一日単位で締める仕事だから次の日の分は前日にはできないんだよね
そもそもやりたくても物も仕上がってこないしさ

ただ好きな時に休んだり、有給取ったりはしてるけど
さすがに当日に急に休んだりは子供の急な体調不良以外ではしてないよ
初めから決まってる休みならいいけど、急に休みますが迷惑なのはわかってるから

[300. 匿名]

>>54
私も昼間だけ数時間働きたくてあした工場の面接行くよ〜

そんなとこだと良いな〜。求人表には時間自由な感じで書いてたけど、、、。

[301. 匿名]

>>173
体力仕事だよね、、けっこう大変そうだけどコメ主さんは楽しそう！

私、根暗だから真顔で仕事できるとこ探してる、、、接客とか介護系はやっぱり喋るのとか笑顔に疲れちゃって向いてなかった。

[302. 匿名]

ヤクルトレディ

園や学校行事のときは事前配ってさえいればお休みもらえるし、昼過ぎには終わるのに130万くらいは稼げるしオススメ

[303. 匿名]

>>38
それで旦那に押し付けてシフト入れてきたけど、中学になった今、その頃の文句を言われた。
休みの日に毎回お世話するのはキツかったらしいよ。

[304. 匿名]

>>301
介護って思ったよりコミュ力必要ですよね…
時給高くなっても私はできないです。

[305. 匿名]

>>66
農家って朝めっちゃ早い(6時からとか)のしかなかったけど、そうじゃないのもあるんですね。

[306. 匿名]

>>14
タイミーって履歴書はかきますか？
あと確定申告自分でしなきゃいけないですよね？

[307. 匿名]

倉庫のピッキング

[308. 匿名]

しまむら系列

[309. 匿名]

>>38
私もそれ考えたことあったけど夫が休めないのと家族の時間がほぼなくなってしまうな〜と思いやめました…。

[310. 匿名]

>>46
私は大手ではないけど、在宅勤務させてくれるところなら今はかなり働きやすい。

[311. 匿名]

>>261
そんなすぐ辞めてしまう原因は…？
なにかあるの？

[312. 匿名]

>>302
ヤクルト気になってます。
ノルマとかありますか？
上の子が幼稚園に入るので、下の子を託児に預けて働くか悩んでいまして。中々難しいですかね。

[313. 匿名]

>>282
すごいね、頭ん中ごちゃごちゃにならないのかな？
でも、集中して達成感もあるしあっという間に時間経ちそう

[314. 匿名]

>>280
なるほどー！
営業所が5か所くらいある会社で新規事業所オープニングスタッフ20人募集ってあったんだけど大きいのかイマイチわからない😅

[315. 匿名]

>>178
申し訳なさそうにしなければいけないって訳じゃないけど、鋼のメンタルじゃなければ、祝日に出てくれるパートさんへの気遣いできないと居づらくなるよーって話じゃないかな
必ずしも必要じゃないけど、小姑とうまく渡り合うために身につける気遣いみたいな。

[316. 匿名]

>>271
実際に働いてるママ友数名から聞いたんだけど
でも田舎と都会じゃ事情がだいぶ違うみたいだから難しいのかもねー

[317. 匿名]

>>292
いいんじゃない
10年も経てばあなたの子も一人で留守番できるようになるかも知れないし。
その時は次に小さい子がいる人が入ってきたら何かとフォローしてあげれば。
そうして順送りでフォローし合えば定着率の良い雰囲気の良い職場になるんじゃないかな

[318. 匿名]

>>271
www
言えてる

[319. 匿名]

>>1
私はコールセンター。

旦那が平日休みなので、日・祝は出勤無理ですがその分土曜日出るようにしてます。
勤務時間も短いので良いです。

急な休み（子供の体調不良）にも嫌な顔せず休ませてもらってるので助かってます。

[320. 匿名]

>>316
また聞いた話ーw
ママ友じゃ話が盛りあがるようにタネを大盛りにするかもw.

[321. 匿名]

パートって案外自由が無いよね。殆どがサービス業でその時間に居る事が重要だったりするから、当日の体調不良とかでの休みは厳しいと思うし。
しかもそれで時給高々1000円ちょいでしょ？

[322. 匿名]

>>5
ホームセンターでパートしてたけどすごい休みにくかったよ。
そして噂話が好きなババアの多いこと！
時給安いのに仕事量多いしもう絶対やりたくない。

ホムセンの品出しパートはいいと思う。

[323. 匿名]

>>321
事務パートだけど、社員の補佐的な仕事だから急な休みでも問題ないよ。
雪が降った時もら無理せず休めば良かったのにーって言われた。

[324. 匿名]

>>322
ホームセンターでもスーパーでも工場でも関係なく、そこにいる人の人間性の問題
辞める一番の理由は人間関係だね

[325. 匿名]

>>257
173です。
私が働いてる店舗は大学が近くにあるので、主婦がお休みのときは学生さんが稼ぎ時というかんじです。
でもやっぱりかなり人手不足でたまに土日など入れないかと聞かれて行けそうなら入るようにはしてます。なかなかここまで子どもに合わせて働けるところはないのでとてもありがたいです。

[326. 匿名]

人を集める時は美味しい事を言って、いざ釣れると手のひら返しのところがあるんじゃないの。
釣った魚に餌はやらないというよーな。

[327. 匿名]

>>238
横
うちはみんな平日希望だけど土日も入れますにしちゃうと
平日のみの人→希望通りの月、水、金
土日もいいの人→土日と↑の人が✕の平日
みたいにわがまま通す人中心のシフトになっちゃう。
片や全部希望通り、片やその人の穴埋めみたいになってやってられねーと辞めていく。
私は一人仕事だから関係ないんだけど見てて毎回同じことの繰り返しだなと。

[328. 匿名]

>>327
うちの会社だとシフトは基本的に

１・土日出れるフルタイムパート
↓
２・平日のみのフルタイムパート
↓
３・土日出れる扶養内パート
↓
４・平日のみの扶養内パート　

の希望が優先で組まれるよ
制限多い人の希望ばかりが優先されたらそりゃやってられなくて辞めるよね

[329. 匿名]

>>23
横ですが昔働いてたホームセンターはシフト制で休み希望を毎月2日くらい確か取れたのですが詳しく理由を書かなくてはいけなくてかなり嫌でした。書き方によっては店長に再度詳しく理由を聞かれたりでみんな嫌がってました。
辞める時の有給消化も仕方ないから取らせてあげるねと最後までネチネチ言われたのを覚えています。
店長によって違うのか会社によって違うのかはわかりません。

[330. 匿名]

>>10
えーイチゴいいなあ
どんなことするんですか？

[331. 匿名]

>>1
実家
時給1300円
12時まで
お昼頼めば弁当つき
私は帰りたいから弁当なし
ガソリンも全部だしてくれる
ちなみに保険無し

[332. 匿名]

IT関係の1人事務で、男性ばかりの職場で10人もいない小さい会社ですが特に子供の行事とかで休めない日はないです。
事務だと基本は土日も休みで、接客などもほとんどないです。
小さい会社が家族経営のブラックばっかだと思っていたのですが、実はそんな会社ばかりでもないのかもしれません。

[333. 匿名]

>>23
ホームセンター勤務です。
ホームセンターは部門ごとに少人数で回してます。
一つの部門(例えば文具)に正社員を含め2人もしくは3人でやっています。シフト変更はほぼ効かないです。
夏休み、冬休みなど長期休暇はまず無理です。
品出し、発注、納品全てこなさなければいけないし、
部門での専門性が問われます。遅刻、早退は許されるような雰囲気はありません。(お客様から、この商品の後継商品はこれでいいのか、互換性があるかなど良く聞かれます。)短時間パートの募集は少なく、フルタイムパートの募集が多いです。部門の先輩が職人気質だったり、意地悪お局だったりします。部門の先輩との人間関係で辞める人がほとんどです。

[334. 匿名]

>>1
時給がどんどん高くなっちゃってるから、あんまり働けなくなってきてつまらなくなってきた。

でもフルは体力的に無理なんだよなー。

[335. 匿名]

老人ホームで清掃パートしてます。平日週3日。
休みは希望通り取れるし、必ずその日にやらないととかって仕事でもないので急に休んでも大丈夫。
自分で代わり探して〜てのが本当に嫌なので、融通効くのが助かってます。

[336. 匿名]

>>1
ラウンダー。
営業系じゃなくて、作業系。
ドラッグストアとかまわって、おまけつけたり
売場作ったりする仕事を業務委託でしてた。
作業系は営業系に比べてお給料は安いけど
融通きいたよ。

[337. 匿名]

事務パート。
今の時期はコロナ流行ってるし、急な休みが多いから１日の勤務人数をいつもより増やしてくれてる。
案の定コロナで10日間くらい休む人でた。
土日祝日、年末年始は休みだから家族の時間も取りやすい。
勤めてる人もみんな仕事できるし、穏やかで働きやすい。面接する人の人を見る目がすごい的確。

[338. 匿名]

>>165
最近良く聞くんですが
真面目な話、どうですか？

[339. 匿名]

>>78
人に説教するのって気持ちいいもんね〜。
どんな顔してコメント打ち込んでるの？（笑）
頑張って働けよ！

[340. 匿名]

>>305
個人ではなく、企業がやってるある意味工場みたいな感じの大きなところだったので、ちょっと珍しいのだと思います。そこの社員さん？だか、専門に雇われた非常勤さん？だかの勤務時間が普通のサラリーマンと同じだったので、早朝はなさそうでした。

[341. 匿名]

>>311
横だけど仕事内容が合わなかったのでは？
飲食店ホールしてるけど辞めていく人は本当に多いです。

[342. 匿名]

>>8
うち組み立ても置き場所も省スペースの内職やってます
数日に分けてトータル6時間くらいで4000円弱。でもやっぱ時給に換算すると安いね…

[343. 匿名]

>>170
うちは従業員6人家族経営の工場だわ。
最初はやべぇ所入っちゃったかな？て思ったけど
なんだかんだで皆優しいし、子供が病気になっても休みやすいし
私がプライベートでメンタルやられてた時には
「休んでていいからね」って優しい事言ってくれて
ここに来てよかったって思った。
仕事はちょっと大変だけどね。

[344. 匿名]

>>240
「倉庫　ピッキングバイト」で検索かけてみて！

[345. 匿名]

たまたま見ていたら同じような仕事を探してる人がいて嬉しい。私も明後日ピッキングの面接です。
娘がまだ1年生なので、平日のみ3日でも大丈夫とのことだったので受けてきます。実際面接で話を聞くと求人票とは違う時間や条件が多くて、最初から記載しておいてくれたらいいのにと思います。

[346. 匿名]

>>2
えっ！？ババアがマックで
働くの？しかも子持ち様(笑)
マックの従業員は若いからあの価格でも
美味しくなっているのに。
ババアが働くのならば

[347. 匿名]

>>2
調理だけのパートはありますか？

[348. 匿名]

>>329
うえー
前もってわかっていたら、ぜーーーたい応募しない

[349. 匿名]

>>347
学校でバイトを禁止されてる学生はバレないようにホールには出ないよ。
あなたも交渉してみたら？
知り合いと顔を合わせたくないとか

[350. 匿名]

>>211
横
別に突っかかってるように見えないけどなぁ
融通きくホムセンときかない側の意見両方聞けていいと思ったけど

[351. 匿名]

>>346
いくら若くてもあなたの言葉使いでは面接秒で打ち切りハイサヨナラw
意外とおじさん、おばさんも買いにいくから、最低限の教養のない人はクレームの的で売上げ落ちる。
店舗は大迷惑
年齢より育ちって大切だと思った

[352. 匿名]

コールセンター。
勤務時間中気が休まらなくてずっと監視されてるような感じだけど、時給が割と良い、人間関係もいい意味で希薄、何より休みが取りやすい。希望休は必ず通るし、子どもが熱出して当日の朝休むってなっても代わり探せとかない。辞める人はすぐ辞めるけど、長い人はめちゃくちゃ長く勤めてるイメージ。

[353. 匿名]

>>346
トピタイ読める
ここは融通がきくパートトピだよ
ということは常識のある社会人が来るところだよ。

まして接客業は印象が命、分かる？
あなたのヤクザまがいの言葉で採用してくれたとしたら、いったいどんなとこ？
風俗？

[354. 匿名]

>>12
採用されてすぐに妊娠判明した！て大嘘吐いて重い大量の書類を運ぶことが多い部署に配属されていた為他部署にまでフォローが及んで迷惑かけまくった人がいた。配置がえを同時採用の人達に掛け合ったけど人となりを見た結果の配属だから他も当然OK出さず。裏で若い女性に多数の老若男女がここまでキレることもあるんだなと知った。居づらくなったのか数ヶ月で辞めたけど非正規雇用こそこういう嘘吐いて採用狙うのはダメ。

融通きいたと思い込んでるのは本人だけってこともありそうね。

[355. 匿名]

>>350
最初のホームセンターで働いたことありますか？はいらないと思ったわ

[356. 匿名]

マックで10代のスタイルのいい美少女から、ジジイ、ババア待たせたな持ってけよホレッ、ってやられて喜ぶのは醜男だけじゃないかな

[357. 匿名]

BARで、昼間にテイクアウト専門でランチ営業するアルバイト。午前中に仕込みして作ってお昼から販売するだけなので1人で昼間BARで働いてる。
昼間のアルバイトは私しかいないので、私が予定あったり体調不良のときはもう昼間のテイクアウトの営業お休みにしちゃっていいよってオーナーに言ってもらってるからすごく融通きく笑
ひとりだから大変だけど人間関係とかはストレスフリーだし。

[358. 匿名]

工場パートだけど、人不足で急に休むと周りが大変になるから休みにくい雰囲気だよ…

[359. 匿名]

>>357
うーん
嫌な人がいないかわりに始めから終わりまで親しく話せる人もいないのは孤独で物凄く寂しい時間で苦痛だわ。

私ならどっちか取れと言われても悩む悩む

[360. 匿名]

>>77
場違いの恐ろしいことをすすめますね…
ものすごいピリピリした緊張感にあふれているし開店までにやり遂げないとならない品だし量が日によって違うし融通という言葉と真逆のブラック職場の雰囲気でしたよ
気が弱い人は１日で胃が痛くなるかも
出入り業者になってからも早朝品だしの現場を見てきましたがイオン系では二度と働くまいと思った

[361. 匿名]

マックだの回転寿司だの高校生がやるバイトばかりだね
パートといったら普通は事務系だよね
ガル民てほんと幼稚だな

[362. 匿名]

>>4
ありません

[363. 匿名]

>>1
ある程度規模の大きい会社でバイトを雇う費用に対して細かくない所
人手不足になるくらいなら若干過剰でもいいやくらいにドカドカ投入するところで同じ仕事内容の人員がたくさんいるところだと思う、物流倉庫みたいな大きな所のピッキングとか、コールセンターとか

[364. 匿名]

>>3
都市部ならそれなりにあると思いますが、地方とか田舎だと求人自体がほとんどなくて経験者限定とかしか残らないのでなかなか働けません。

[365. 匿名]

>>354
いやいや、私は別人、勘弁してよ。笑

[366. 匿名]

>>197
外部の人ではなく同僚のことですがそれも駄目ですか？シフト制のところでは代わってました。

[367. 匿名]

回転寿司系は働きやすいとママ友が言ってた、休まれると困るからアルバイトを沢山取るんだって。
とりあえず人数いるところってことだよ。

[368. 匿名]

>>2
店ガチャがあると思う
土日たまに出なければ平日のシフトを削られたり、休む時にLINEグループで代わりを探す様に言われる所もあるよ

[369. 匿名]

棚卸し

好きな日だけ出勤できるから
急に休みでも何も言われないし
黙々と数を数えるだけだしお給料も良かった

[370. 匿名]

>>8
医療用品系の内職だけど資材も制作するにも省スペースだし、ノルマは自己申告だよ。内職にしては単価が高めらしいけど作業時間の割に給料がね。
でも外でパート始めて時給換算したら、内職するのがバカバカしくなって虚しいよ。少しでも給料欲しいから副業としてダブルワークするけどね。

[371. 匿名]

スーパーのパートだけど、かぶらなければ9回の休みのうち4回は希望出せる
そして私はシフト作り担当なので土日以外は全て好きに入れられる
土日祝は相談して2回づつ入れてる
こんなに自由なとこ初めてで楽ちん

[372. 匿名]

>>323
私も事務パートでかなり融通が効きます。
好きな曜日・好きな時間に出勤しています。
退勤時間も自分で決めていい。
翌日の天気予報を見て「明日休んだ方がいいよ。無理しないでね」と言って貰えるし、本当に働き易い職場で有難いです。

[373. 匿名]

>>129
ね、余裕ないんだろうなって思う

[374. 匿名]

>>146
あまりにも当日欠勤多いと、やっぱり陰で言われますよ。子供が熱出しただの怪我しただの。
店舗の大きさにもよるけど、事業部もレジシフトに入れられてると、当欠のとこを誰が補うかでまたあの人！？と嫌な想いもします。のんびり品出し出来る職場じゃないから。

[375. 匿名]

>>220
レジもキッチンもきつい。昼ピーク地獄の忙しさで時給に見合わない働きを求められる。

連携してやらないといけないから人間関係悪かったら最悪。ギリギリの人数でシフトを組まれているから休むにも全体LINEで代わりを探せと言われる。簡単には休めない。

[376. 匿名]

>>347
ありますよ！最初に接客と調理、どっちをやりたいか聞かれます。ゆくゆくはどっちも出来た方が…と言われたりしますが、のらーりくらーりはぐらかしてます。大体忙しいランチタイムのピークしか入らないので、もう片方を教えてもらう時間なんてないんですけどね〜

[377. 匿名]

>>29
小1と年少いてパートで保育士してるけど、かなり働きやすい！
子どもの体調不良で休む可能性が高いから、シフト変更をお願いされたらかなり無理をしても（実母や義母に子どもの送迎をお願いしたり）引き受けるようにしてる。

[378. 匿名]

>>91
少人数倉庫だけど、本当にぎりぎりで回してるから誰か休まれたらめちゃくちゃ困るよ。
休む人のことは、言わないけど正直みんな内心イラついてるよ。
倉庫で働くならアマゾンとか、大人数の所が絶対おすすめです！

[379. 匿名]

>>172
頭の回転が良くないとコルセンには勤められない感じですね。私、とろいから無理だろうなー。
教えて頂きありがとうございました😊

[380. 匿名]

>>366
同僚同士もNGでしたよ。
とにかく自分で代わりを探すと怒られます。

[381. 匿名]

>>6
定時と、タイムカード押した時間のズレの回数と時間だよ！

[382. 匿名]

テレアポ。休んでもそこまで迷惑かけないしシフトも成績出してたら文句言われない

[383. 匿名]

>>1
職種じゃなくて職場によるのでは？
職場に融通きくか確認すれば？

[384. 匿名]

>>10
楽しそう
だけど運転できないとだめだよね？

[385. 匿名]

>>6
心当たりがないなら有休4.5と関係あるのかな？
多分有休は半休と思うけど、その日に遅刻か早退して、それが乗っかってきてるとか？

単純に2回遅刻or早退して合わせて3.75時間3461円引かれてるんだと思う。

[386. 匿名]

>>377
それは両家母が手伝ってくれてるから代わりに出ることで周りとうまくやれて働きやすいんじゃ

[387. 匿名]

ベビーシッターやってます。
働きたい日や時間を選べます。
個人宅の他、キッズルームや保育園の保育補助などの仕事もあるし、時給もけっこう良いし楽しいです。

[388. 匿名]

>>2
店によりけり

知り合いがいるけど「最近の学生バイト仕事してくれない！」「バイトに応募してくれる学生いない？」って年がら年中騒いでする

[389. 匿名]

>>3
本業と別で単発バイトした時は確定申告自分出するのですかね?
20 万以下なら大丈夫なのかな!?

[390. 匿名]

>>360
逆に夜間の清掃、品出し、レジということでマックスバリュの各店簿で17時から23時で募集がありますが経験した方いますか？
いましたら、どのような状況なのか教えてください。

[391. 匿名]

合うかわからないけど1日3時間〜とか週3日〜OKって書かれてるコールセンター！
多分そういうところはシフト自由だと思うよ。

[392. 匿名]

>>388
店によりけりでしょうけど、あなたのところは人が集まらない原因は何だと思いますか？

[393. 匿名]

>>392です。
知り合いの店のことでしたね。
すみません

[394. 匿名]

>>5
ホームセンターで働いたことあるけど自分が急遽休むときは必ず代わりの人見つけないと休んじゃいけなかった。大手のホームセンターでもギリギリの人数で回してんのよ。

[395. 匿名]

>>156
倉庫ではどんなお仕事されるんですか？？

[396. 匿名]

>>54
ガルでは工場は要注意ってコメント多く見るから、工場は避けてました。
コメント読んでてすごい人間関係が良いのが伝わって来た。次の転職の時は工場も含めて探してみます。

[397. 匿名]

セカストでバイトしてた時
主婦の方はだいぶ融通効いてたよ！
お子さんがいる方は
夏休み冬休みまるまる１ヶ月休みに
してもらってた！

[398. 匿名]

>>44
漂うお局感…

[399. 匿名]

>>315
処世術ってわけか

[400. 匿名]

>>398
上手い表現

でも、少し変えると
漂うお局臭

[401. 匿名]

>>7
工場いいですよね

食品工場はおすすめしないですが

[402. 匿名]

>>330
いちごをパックに詰め、そのパックを箱に詰めて市場への出荷準備などです。
座って出来るし、体力もあまり使わないからいいよ。

[403. 匿名]

>>392
横だけど、以前息子がバイトしてた回転寿司、
店忙しい→バイトしんどくて辞める→さらに店忙しい→新人しんどくてすぐ辞める　の負のループに陥ってた。
回りの回転寿司より、時給は高かったんだけど。

[404. 匿名]

>>44
なんかこういうの嫌だわ。
その人が平日のみという条件で入って来たなら申し訳なく思う必要は全くないよね？
土日に入って平日休みたいと思う人もいるし、生活は人それぞれなのに何で土日休みだと申し訳ない態度にしないといけないのかわからない。
そんなに土日が嫌なら平日のみのパートを探せばいいんじゃないの？

[405. 匿名]

ビジネスホテルのハウスキーパーしてました。
採用されてる人数にもよるけど、基本的に休みの希望は通るし、子供の熱とか濃厚接触とかで、今日行けません！と突然連絡しても大丈夫でした。

[406. 匿名]

トピずれになると思いますが
みなさんの職場では融通をきかせてくれる代わりに仕事の準備の着替えの時間が労働時間として反映されないとか終業時間過ぎて1分5 分とサービス残業「いわゆる時間まるめ」が行なわれていませんか？
チリツモです。
長い間にはン十万の賃金未払をされていますよ。
だから融通を利かせてもらってるからと、へりくだったり、卑屈になることはありませんよ！

[407. 匿名]

>>44
雇用契約がそうなってるなら当たり前だよ？
申し訳ないと思う理由がない
基本的に土日祝に時給高くしてるところが多いし
じゃん
嫌なら自分も平日のみにしてくれって交渉するか、そう言うところで働けば良いだけ

[408. 匿名]

>>404
そこです。
そんな単純な理屈が理解できない頭の錆びついた姑のような
>>44みたいなのがいるから雰囲気悪くなるのよね。

[409. 匿名]

家電量販店勤務で異動して新店オープン2回経験してる
オープンで大量に採用するけど扶養組いらないってなって半年したら退職してる人が多いかな

３ヶ月更新で契約当初の勤務の曜日や時間外の勤務依頼されて頑なに拒否してた人も最終的には辞めるか条件飲むかになってたなー

[410. 匿名]

>>44
おトメ婆ちゃん
昭和の訓話はそれくらいにして
お薬飲んで寝る時間ですよ。

取り巻きのおばあちゃん達、みんな寝てますよ。
おやすみ

[411. 匿名]

>>390
横です。
私はマックスバリュのレジしてましたが、マックスバリュはおすすめ出来ません。コンビニや他のスーパーのレジ経験もありましたが、マックスバリュのレジ操作が一番大変でした。

それに休む時は代わりを見つけないといけないし、
人手が足りないと、何時間もレジから出られません。休憩なしで９時〜16時レジに入っていたことがあります…(シフトは９時〜１４時でした)

[412. 匿名]

コルセン
幼児二人
一才クラスから保育園入れてそろそろ四年経つ
人数多いから早退欠勤あっても誰にも迷惑掛からないし
用事ある時遅く出勤したり早く帰ったり出来る
今いるところは出勤退勤の時間1時間刻みで好きに調整出来るからほんとありがたい
あと直属の上司が同じく子持ち女性だから子供関係でのシフト調整がしやすいのも助かる

[413. 匿名]

>>63
ロッテのガムの工場あったよね

[414. 匿名]

>>411
14時から出勤の契約の人はどうしたの？
シフト表に14時からの人の名前が書いてないのですか？

それとトイレに行きたい時はどうしたのですか？
交代で行ってるのですか？

[415. 匿名]

>>412
コールセンターって、どんな仕事をするの？
無知でこめん

[416. 匿名]

>>414
１４時〜出勤の人が当日急に休んだので😣ただでさえ人が足りないのに…

もう漏れる限界まで来た時にマイクで「店長！○番レジまでお願いします」と呼んで、店長に数分間レジを代わってもらってました😣

[417. 匿名]

>>143
なるのもありますよ(^^)
たまたま出会えただけですが、扶養抜けなきゃいけなくなりそうです。

[418. 匿名]

>>416
読んでて私まで漏れそうになったわw
悲惨だね。

あなたしか残業やる人いなければ、やらざるを得ないよね。
業界最大手のイオンなんだから人手がもっと厚いかと思ったわ。

一人二人くらい急に休んでもビクともしないくらい人を集めているのかと思っていたけど見かけによらないんだ。

[419. 匿名]

自分のこどもが小さい時には非常時の子供の預かり先がないからと、仕事に就くのを断られたのに、今はこういう仕事は小さいこどもさんがいるお母さんの仕事だよって断られる。

[420. 匿名]

>>418
共感してくれてありがとうございます😭✨
そうなんです、その時は私しか残業出来る人がいなくて(私が１４時であがると、１４時〜はレジにいる人は一人だけになってしまう状況でした。)

時給安いし、死ぬほど忙しいし、レジ操作は多いしで新人さんが入っても１ヶ月経たないうちに辞めてしまうのがザラでした。
2ヶ月で５キロ痩せましたよ😭

[421. 匿名]

>>402
そんな求人どこにあるんですか？いちごすきだから気になるw

[422. 匿名]

>>8
うちは猫🐱が物をかじるからできない(´Д⊂ｸﾞｽﾝ

[423. 匿名]

>>375
スタバも同じ感じ。時給に見合わない程ハードワーク。
ただ学生多いからシフト融通効くし子供の都合に合わせて休み希望が出しやすい。

[424. 匿名]

忙しくないけど業務量が程よい事務を時短でやってます。午前だけ、午後だけ、など申告すれば自分のペースでシフト組める。何より、自分が居なくても何とかなる程、忙しくない職場なので、一日休んでも別の日出勤すれば問題なし。事務なので地味な仕事ばかりですが
精神的に凄く安心して働けてます。
成長とかはあまりないです笑。

忙しい仕事を色々やってきましたが、
暇な事務が一番自分に合ってました。

[425. 匿名]

>>424
ええなあ〜

[426. 匿名]

>>406
サービス残業とかそういうのないです。
むしろお昼休みも時給引かれずにそのまま支払われますし、用事で外出してもその分引かれるとかもないです。
とにかく出勤してまずタイムカードを押し、退勤するまでは何をしていても時給は発生しています。

[427. 匿名]

>>395
仕分けですね。ベルトコンベアで流れてくる荷物を自分の担当の地域の分だけ引いて細かく住所分けされた大きな台車に積む作業です。時期によっては米とかりんごばっかりなので腰がやばいです

[428. 匿名]

>>426
真っ白
ホワイトアウトな会社だわ

[429. 匿名]

>>312
ノルマ等は一切無いですよ！
ただ、春と秋に新規のお客様を作ろう！というキャンペーン的なのがあり、目標の数字を言われますが
別に達成しなくても買取もないです。

うちのセンターは半分以上が子育て世代で、今の時代からコロナや学級閉鎖、臨時休園のときは
普通に休めるし　その分は他のレディさんが回ってくれるから問題ないです！

道を覚えたりするから慣れるまで大変かもしれないけど、他の仕事でも最初は覚えること多いですよね。
慣れたらどんどん早くなって　その分早く帰れますよー

[430. 匿名]

>>429
ありがとうございます！
初めてなので色々不安もありますけど、もし託児も使えるようなら初めてみようかなと思いました。
やっぱり子ども小さいと突発休みが不安で。
その点で働きやすい職場だとありがたいですね。

[431. 匿名]

>>421
いちごの産地ならしょっちゅう求人が出てるよ。
たいがい田舎だと思うけど。

[432. 匿名]

>>254
あーわかる
うちの会社で８時から働いてくれてたパートさんが２人いたんだけど
お子さんが小学生になる時に８時からの勤務は難しくなったのね
で、２人とも社員に勤務時間の変更を申し出たんだけど
１人は「それなら仕方ないねー」であっさり変更してもらえたけど
もう１人は「契約では８時からになってるよね？こちらは８時から働く条件で採用したんだから
来てもらわないと困る」って変更に応じてもらえずに辞めてたな

どちらも扶養の人だったけど、前者はできる範囲で残業もしてくれたしシフト変更にも応じてくれて仕事もできた
後者は「私、契約で○時までになってますよね？」
「私、契約では○曜日しか働かないってなってますよね？」
って絶対にこちらの頼みは聞いてくれなかったし、仕事もできなかった
そりゃこうなるよねって感じだったわ

[433. 匿名]

いつの間にかトメさんが巧妙にトピタイを変更してるw
融通をきかせてもらってる人を叩くトピになってて草

[434. 匿名]

>>431
その求人がどこにあるのかなと思って。
タウンワーク？新聞？張り紙？インディード？

[435. 匿名]

>>431
横だけど
私のほうもイチゴではないけど農作業の補助みたいな仕事の募集はあるよ。
郊外に行けば畑が広がってる田舎の畑での仕事。
でも、日に焼けるから私は嫌だ！

[436. 匿名]

>>434
横だけど
タウンワークで見たよ

[437. 匿名]

見てると、会社が融通きかせてくれる所でも、ほとんどの職場にトメさんがいるみたい。
トメさんのマイルールは会社の規定をも吹き飛ばしてるみたいだし。
もう募集にトメがいるか🐬いないか載せてほしい！

[438. 匿名]

融通が効くパートって人気があるから、空きが出にくいのがなあ

[439. 匿名]

>>438
そうだと思います。
私も今のパート、ずっと続けたいと思っていますし。
あと公に募集ではなくて、人伝に「こういう仕事だけど誰かやらない？」って探したりしていると思います。
私の友達のお父さんの事務所もそうやって探していたし、子供が幼稚園の頃はそういう話がママさんの間で回ったりしていました。
働きたいママは周りの人にも「次に何か仕事の話があったら、必ず教えてね」って言っていたり。
お見合いと同じで変な人は紹介できないから、雇う側も安心らしいです。
ちなみに私は普通にネットで探してパートしています。

[440. 匿名]

>>245
嫌な会社だよね
応募者が殺到する時間帯で釣って誰か残ればいいって思うのかな
14時までを希望する人って子供が小学生くらいの人ばかりだろうに

[441. 匿名]

>>1
スーパーれじ

[442. 匿名]

>>432
よく「残業やシフトの変更に応じる必要無い。契約通りにしか働かなくていいはず」という意見を見ますが、こういうこともあるので、私は出来る限りシフト変更などには応じています。
私だって自分や家族の病気等でいつ他の方に変更をお願いするかわからないですし。
別に媚びる訳ではないですがやっぱり雇う側の心象もあると思うし、正社員と違ってパートは必要ないなら切られる存在ですし。
そういう存在のパートでも私は居てくれないと困ると言われる位ちゃんと働くべきだと思っています。

[443. 匿名]

>>434
私はハローワークだった。
他のいちご農園はタウンページやIndeedに載ってるの見たことある。

[444. 匿名]

>>412
気にはなってるんだけど、クレーム多いですか？

[445. 匿名]

>>3
私いまやってますが、タイミーだけでやってますか？
それとも本業パートがあってタイミーですか？

タイミーだけだと、常にスマホ握りしめていないといけない