-
1. 匿名 2022/08/04(木) 10:36:06
私の勤め先には子供が風邪?熱?を出しているのに出勤してくる人がいます
私が意識して見ているだけかもしれませんが本人もよく咳をしているのが気になります
このご時世コロナの可能性もあるので休んでほしいのですが、周りは気にしていない雰囲気なので私だけ過剰反応しているようでなかなか正直に言えません
(一度もしかしてコロナじゃないかと軽く言ってみたのですが大丈夫大丈夫と流されていましました)
皆さんは同じような経験ありますか?+272
-19
-
2. 匿名 2022/08/04(木) 10:36:48
休みにくい職場なの?+251
-2
-
3. 匿名 2022/08/04(木) 10:36:48
実はコロナでした、だったら笑い事じゃ済まんぞ+447
-12
-
4. 匿名 2022/08/04(木) 10:36:59
今はやめといてほしい+293
-5
-
5. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:00
私の周りにもいる+132
-3
-
6. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:19
>>1
子供の面倒はだれが見てるの?+97
-0
-
7. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:21
休んだら迷惑、休まなくても迷惑+322
-7
-
8. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:25
頑張り屋さんやね。
そばにこんといて欲しいね!+73
-14
-
9. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:28
+2
-7
-
10. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:32
自己満だよね+109
-10
-
11. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:33
コロナはただの風邪だよ~+7
-56
-
12. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:33
大丈夫じゃなかったらどうすんのって言って上司に言って、簡易でも良いから検査させる+130
-5
-
13. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:36
同じような経験ありますか?って
がるの常套句になってるけど
「どのことに対して?」
「このトピの流れでなんでその質問に?」てこと多いわ+2
-25
-
14. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:42
コロナなのかエアコンで喉やられたのか
風邪なのか、わからないもんね。+167
-2
-
15. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:43
4ねばいいのにって思う+7
-28
-
16. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:49
子の陰性証明出してるから出社してるわけじゃないのかな?
証明なしなら怖いね+59
-7
-
17. 匿名 2022/08/04(木) 10:37:51
>>1
家族が保育士。
頼むから休んで欲しい。+11
-24
-
18. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:05
頑張ってはるなぁ
私も頑張らなきゃ+3
-17
-
19. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:16
外でもかなり咳き込んでる人見たらもしや?と思ってしまうから職場ならなおさら近づくなと思う。+97
-0
-
20. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:31
+55
-2
-
21. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:33
でも軽い風邪程度や家族が熱出ている人続出で欠勤者が増えると、それはそれで不満出てこない?+191
-9
-
22. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:33
上司が悪い+43
-1
-
23. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:34
コロナ前までは「たかが風邪で休むな」みたいな風潮あったよね
風邪薬のCMも「これを飲んで仕事頑張る」的な演出だったり
まだ個人個人ではそういう考え方の人もいるんだろうね+172
-2
-
24. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:37
コロナもだけど、インフルエンザとかノロウイルス
飲食業だからマジでノロウイルスはやめてほしかった
皆、興醒めだったよ+77
-1
-
25. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:41
いる
そういう人に限ってちゃんとマスクしていなかったりする
1人モヤモヤしてる+72
-2
-
26. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:49
>>11
ただの風邪で休めるような社会がよくない?
インフルでも気合いで出社します!みたいな迷惑行為絶滅した方がいいと思う+124
-2
-
27. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:50
インフルでもあるある
解熱剤飲んで無理やり会社にきて社畜で忙しい俺アピール
デスクでぐったりして構って待ち
同じ課の人間全員に感染して大迷惑だった!+144
-1
-
28. 匿名 2022/08/04(木) 10:38:56
職場で体温測らないの?
熱があったら帰らされるけど+14
-0
-
29. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:01
絶対にイヤ。迷惑。こういう状況なのだし。+10
-0
-
30. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:08
ガルちゃんとかだと
「子供が体調不良で休むとか子持ち様かよ」
「独身ばっかり迷惑被ってる」
とかよくみるじゃん。
そういう意見を間に受けちゃう、真面目な人なのかもよ?
周りに迷惑かけられないって思ってるのかも。+136
-12
-
31. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:09
無理せず休んでって言う+4
-0
-
32. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:51
もうコロナだと思って会話は避けたほうがいいね
ってか、もう誰でも会話とん三密は超短時間よね+7
-1
-
33. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:53
私は部下達に多少の体調不良なら出勤する様に促すよ
じゃないとまわらない
コロナだったらその時はその時
お店まわすほうが大事だし
本社からもそう指示されてるよ+6
-24
-
34. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:57
やるべき仕事を午前中くらいでさっさと済ませて帰宅した方が本人も周りも色々な意味で楽だと思うけどね
学生時代に皆勤賞とかあった名残で休んだり早退することに罪悪感があるのだろうか+5
-0
-
35. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:59
コロナ(疑)で休んだら無給?+9
-1
-
36. 匿名 2022/08/04(木) 10:39:59
>>3
10年前にインフルエンザってわかってて出勤してきた上司がいて、工場の1/3に感染して機能がストップしたことあったよ。かからなかった私も地獄のような残業させられて辛かった。迷惑かける結果になるよね。+146
-0
-
37. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:19
微熱なら子供はよく熱だすからそれでコロナかもしれないと会社休んでたら月の半分くらい休みになってしまう+30
-3
-
38. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:40
>>1
リアルにそんな人が出勤してきて速攻で上司が抗原検査するように促してた+44
-0
-
39. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:40
熱あるけど休めないわ~忙しい俺つれ~わ~
はよ帰って寝ろや!!ってなる
家じゃ誰も構ってくれないから会社で具合悪いアピールして優しくされたいのミエミエ
ま、みんな早く帰れば?ってしらっとしてたけどもw+17
-0
-
40. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:41
私、のど弱くて熱が出ないから休めないんだよねぇ。
休んでも、咳はまったく治まらないし。+25
-1
-
41. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:46
咳だけだったら、喘息とかアレルギー性の咳の人とかもいるから何とも言えないよね。
家族が風邪症状がある時、主さんの職場だとどういうルールなのかにもよると思う。+45
-2
-
42. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:48
>>1
さすがにマスクはお互いしてるんですよね?+8
-0
-
43. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:50
>>33
具合悪いのに促すの!!??+8
-0
-
44. 匿名 2022/08/04(木) 10:40:55
>>1
咳をされたら気になるかもね。
私はアレルギー性鼻炎で咳が出るから
カビ、埃が辛い。
コロナにはかかってないんだけど、周囲に気を使う。+31
-1
-
45. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:04
>>1
休んだら休んだで、家での様子なんて分からないし「何かあるとすぐ休む人がいます」って言われるしね+66
-2
-
46. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:04
PCR検査したみたら?って聞いてみては+2
-0
-
47. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:12
休んだら休んだで陰口だし、出社したら出社したで陰口かー
生きるの辛くなるわけだわ
このご時世っていっても夏風邪で咳続く人も多いし全部コロナに繋げられてもなー+64
-7
-
48. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:19
>>11
うちはホワイトだから風邪ならみんな休むよ~!
+9
-1
-
49. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:24
>>11
そんなん言っても私はかかりたくない
あなたはかかっても風邪と思えるから平気なんやね+9
-1
-
50. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:32
本人が体調不良ではないなら仕方ない気がする+23
-2
-
51. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:35
子供は仕方ないとして、本人が咳してるなら本当に仕事を休んで出社しないで欲しい。+9
-0
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52. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:41
>>33
ブラックやん。
従業員可哀想。+12
-2
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53. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:48
コロナ前だったけど、看護師してて熱あろうがなんだろうが休めなかったー夜勤もそのまましたし。休みたかったけどね、自分は。+6
-0
-
54. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:53
有休温存してるのかな?+1
-0
-
55. 匿名 2022/08/04(木) 10:41:56
いっぱいいると思う
小児科連れて行ったって家族やクラスにコロナの人がいなかったらじゃあ風邪ですねで終わりだし+18
-3
-
56. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:09
>>1
子供を病院に連れて行って、風邪と診断されたから出社したんじゃない?
何でもかんでもコロナだと思って生活してたら、仕事が回らないよ+62
-4
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57. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:11
会社の近所のコンビニのレジ
昨日昼食を買いに行ったら、店内に響き渡るほど咳してた
買ったもの全部消毒したよ+6
-0
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58. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:18
>>1
大迷惑!
コロナでなくても子供の病気あるし、うちの会社なら上司から注意いく。+10
-13
-
59. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:18
>>35
会社によるんじゃない?
うちは特別休暇+2
-0
-
60. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:27
>>33
盛大な釣りで草+5
-0
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61. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:29
>>3
済まんほどでもないけどな。コロナくらいやったら+0
-15
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62. 匿名 2022/08/04(木) 10:42:54
>>33
コロナがない世界でもそれは嫌…+9
-0
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63. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:01
>>7
もうみんな働かなくて良いんじゃないかな。+66
-1
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64. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:08
>>27
「体調悪いのに頑張ってる自分」アピールやめてほしい
体調管理もロクにできない人が
仕事ができるわけないでしょと冷たい目で見る+47
-4
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65. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:14
>>3
でももう今はコロナだろって症状でも受診控えろって言われてるし困るよね。+51
-1
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66. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:45
20代が咳してて(コロナに罹患してて)
40代だけに症状が出たら一番先の感染者扱いされて
うつされたのに
みなさんごめんなさい・・・って謝罪しなきゃなんないのよね+12
-0
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67. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:47
>>1
周りも言葉にしないだけで気にしてるかもね+7
-0
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68. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:48
>>13
それはあなたの読解力がないだけだよ。
行間を読むとか。+17
-0
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69. 匿名 2022/08/04(木) 10:43:54
みんな五類に五類と言ってるけど、なったらこういうのは増えるよ。
誤魔化して出勤する人いるから。+20
-1
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70. 匿名 2022/08/04(木) 10:44:08
>>1
体調悪化が心配だよー!お子さんの為にも休んで大丈夫だよ!仕事は手伝います!任せて下さいって伝えてみたら?
今なら休みやすいハズだからって。なんか安心する言葉かけるといいかも??会社こないと自宅で子育てやら看病で休めなすぎて会社に逃げてるんじゃないかなぁ+5
-0
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71. 匿名 2022/08/04(木) 10:44:36
>>13
トピタイの通りじゃない?+4
-0
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72. 匿名 2022/08/04(木) 10:44:50
>>7
何にせよ文句を言う人が出てくるもんな。
どうしろっちゅーの、だよ。+115
-0
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73. 匿名 2022/08/04(木) 10:45:00
普段仕事外でも仲良くしている人が出勤したら挨拶もなく無愛想通り越して感じ悪い日があった
後日熱があって機嫌が悪かったと言ってた
高熱3日続いたのに検査もせず
体調不良で他人にあたる人はほんとに無理、高熱という症状がでているなら検査を受けてほしい
飲食店なのに+13
-0
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74. 匿名 2022/08/04(木) 10:45:15
もうとっくに辞めたところだけど、高齢者の介護施設で、施設長が陽性なのに出勤してたらしい。その人が起源かどうかは知らないけど、利用者・スタッフのクラスターになってるんだって。
+6
-0
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75. 匿名 2022/08/04(木) 10:45:18
>>65
控えて、さらに『家で休め』って言ってるよ。
嘘言わないで
+22
-2
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76. 匿名 2022/08/04(木) 10:46:02
迷惑なのは分かります。
結局休んでいますが、姉、母とコロナに次々罹り自分も罹ってしまいました。
正直熱が出てしんどいですが、どうしても会社の事が気掛かりになります。
私の会社はコロナ休みは全額お給料くれる会社です。
でも、同僚達が私の分も頑張っていると思うと心苦しいです。
会社から来るな、と言われてはいますがとてもゆっくり休めません。+4
-14
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77. 匿名 2022/08/04(木) 10:46:30
コロナ禍もあるから、無理しないでーって優しく声をかけておく
上司や周りに伝える
+3
-0
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78. 匿名 2022/08/04(木) 10:46:48
上司にあることないこと話してクビにしてもらいます。
体調管理できない奴は生きる資格ないです。+1
-14
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79. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:10
熱がなかったらとりあえず行く…
何故なら資格者がいないとダメな職場だから💦
資格者いないと店開けられない。
一応体調悪いことを伝えて代わりに出れる人いたら早退して帰るとか、いつもそんな感じ🥺+0
-0
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80. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:12
ここ見て、やっぱり咳すると周りの目は厳しいんだなと再認識した。
うちは義母が喘息持ちだから年中痰が絡んでて、外で湿った咳したり咳き込んだりすると周りから白い目で見られるって言ってるよ。
息子も喘息持ちで、コロナ前なら多少の発作なら学校行かせてたけど今は軽い発作でも学校休んでる。+8
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81. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:23
>>1
咳は主さんに対して鼻毛が出ていますよの合図かも知れない🤔+1
-4
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82. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:24
休んでも休まなくても文句いわれる。+3
-0
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83. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:26
>>70
誰が仕事引き継ぐかは上の判断じゃない?
自ら買って出ることもないと思う。+3
-0
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84. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:43
コロナ禍で毎日仕事始める前に社員の体温測る習慣がない職場ってヤバくない?
その時に熱があったら病院行けって言われるよ
熱があると入室できないとかそういうの設置してないの?+3
-0
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85. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:52
>>7
結論出ちゃったね。
数日前のトピには、コロナで休んだらお菓子持って行くべきですか?みたいなのがあって、休んだんだから迷惑かけたよね。って書いてる人多かったし、休んでも地獄、休まなくても地獄なのよね。+106
-1
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86. 匿名 2022/08/04(木) 10:47:58
>>75
とはいえ、調子が良かったら陽性かどうかハッキリしないのに何割かの人は休まないだろうね。
+12
-1
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87. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:10
>>1
大丈夫大丈夫ってw
アナタの心配してるんじゃなくて、うつすなよ!ってことなのにね+22
-0
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88. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:16
普通に仕事してくれてるなら気にもならないけど、ずっと具合悪いアピール&オーラ出してる人はとっとと早退して欲しい+1
-0
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89. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:33
>>17
その分稼いであげれば休めるよ+2
-6
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90. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:42
>>35
(疑)なら無給じゃない?
これで給料出たらズル休み族が増える+6
-0
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91. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:45
コロナ感染拡大の頃、熱あるし体調悪いのに出勤してきたんだって言ってるパートさんがいてびっくりした。
そんな体調なのに出てきた私って偉いでしょって本人思ってたらしい。
仲良い人からこの状況下だし帰った方がいいよと言われたら、周りに何も言わずに腹立てて帰っていったよ。
+1
-2
-
92. 匿名 2022/08/04(木) 10:48:58
>>7
子供が風邪治ったから
パート戻ろうとしたから
パート先に妊婦がいるから暫く来ないでって
言われた。+14
-0
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93. 匿名 2022/08/04(木) 10:49:14
>>75
すっごいキレ散らかしてて草
私は「だから出勤しろ」なんて書いてないよ?
可愛いほど馬鹿だね+7
-12
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94. 匿名 2022/08/04(木) 10:49:23
>>13
こういうこと書いてくる人も一定数いるけど、なぜわからん?って思ってる。+10
-0
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95. 匿名 2022/08/04(木) 10:49:53
>>1
本人が咳してるのは嫌だけど、本人元気で子供が熱出す度に休んでたら、文句言わない?
小学校、高学年になったら、熱ぐらいで親休みたいって言い難い+15
-2
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96. 匿名 2022/08/04(木) 10:50:05
>>30
本人が咳してるんだから別だよ+14
-0
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97. 匿名 2022/08/04(木) 10:50:10
>>1
同じく迷惑してる人多いかも
+27
-0
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98. 匿名 2022/08/04(木) 10:50:29
>>76
周りに移す可能性考えないの?
キツい言い方だけど、あなたがいなくても仕事は周りますよ
行こうとしてることにびっくり+6
-5
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99. 匿名 2022/08/04(木) 10:50:36
>>12だよね
上司は子供が発熱してること知ってるのかな?
知ってて仕事が困るから黙認してるんだったら嫌だけど、その職場の体質なんだろうね
もし知らなかったら上司に言って対処してもらう+1
-1
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100. 匿名 2022/08/04(木) 10:50:38
>>75
でもあの日数の自宅療養じゃ復帰後うつすよね?+13
-0
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101. 匿名 2022/08/04(木) 10:51:06
>>23
咳、発熱でも休まず出勤してる自分アピール!みたいな人も多かったよ(だいたいが大して仕事できない人)
ほんとに休めないかわいそうな人もいたけど
コロナのおかげ?でテレワークっていう選択肢できたし、むしろ出勤すんなっていう空気できてよかったよ
うつされるのが一番イヤだ+22
-0
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102. 匿名 2022/08/04(木) 10:51:29
体調管理も仕事!って言われたよ。職場でクラスターになってるけど、、、なかなか休めない私は+7
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103. 匿名 2022/08/04(木) 10:51:55
>>1
周りは気にしていないような雰囲気
これが全てでは?
だから休みにくいし休めないんでしょ、その人は。+5
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104. 匿名 2022/08/04(木) 10:53:01
>>1
咳なんか気管が弱い人はしょっちゅう出るから気にならない+10
-2
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105. 匿名 2022/08/04(木) 10:54:01
まさにそういう人がいて検査させたらコロナだった
+4
-0
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106. 匿名 2022/08/04(木) 10:54:13
>>59
へーすごいね
うちはコロナ陽性、濃厚接触者、全部有給だわ
有給使い切ってたら普通に欠勤
療養明けに陰性証明とか求めてないから、特別休暇認めたらズル休みする奴がいるからと上層部は判断したみたい+10
-0
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107. 匿名 2022/08/04(木) 10:54:27
熱がない→発熱外来行けない
咳などの症状はある→無料PCR検査行けない
軽い症状のみの場合って自腹で検査キット買って判断するしかないのかな?それなら大丈夫大丈夫って出勤する人も多そう+12
-0
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108. 匿名 2022/08/04(木) 10:54:32
>>3
白血びょう+0
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109. 匿名 2022/08/04(木) 10:54:53
>>11
本当にただの風邪なの?
私、基礎疾患があるんだけど。
マスク外していいの?+6
-1
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110. 匿名 2022/08/04(木) 10:55:44
>>1
どのくらいの子供かわからないけど、幼ければ幼い程、急に発熱したりするし、とりあえずその人はPCRを受けて陰性証明したらいいよね。+6
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111. 匿名 2022/08/04(木) 10:55:56
>>1
これ言い出したら、子供だけじゃなく、旦那や兄弟、親とか、同居家族、誰かが風邪ひく度に休めって事だよね?
今回は咳が出てるから嫌だけど、家族の誰かが風邪ひく度に休むなんてそこまでみんなやってる?+21
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112. 匿名 2022/08/04(木) 10:56:43
>>89
保育士が園内でコロナ感染したらその家族が濃厚接触者になるんだよ!
クラスターにもなり得る。他の家庭にも迷惑。+6
-0
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113. 匿名 2022/08/04(木) 10:57:16
高熱出して休んでたけど、昨日から出勤してずっと咳しながら働いてる同僚。
コロナは陰性だったみたいだけど、なんかやだ。
パートだから別にたいした仕事ないのに、もうちょっと休んで欲しかった。+8
-4
-
114. 匿名 2022/08/04(木) 10:57:21
>>86
>>100
それが五類
みんな早くしろと望んでる五類
『受診を控えて』って言葉を悪くとってる>>65が悪い+2
-3
-
115. 匿名 2022/08/04(木) 10:57:36
>>21
うちはテレワークできる職場だから、グレーなら来ないで!だよ+4
-10
-
116. 匿名 2022/08/04(木) 10:57:41
男性社員で同じ様な人が居た
具合悪くても会社くる自分偉いみたいな
ある日本当に具合い悪そうで
皆んなが帰りな言うが本人はでもでも
帰らないで言ってやった
あんたが一人居なくても会社は回る
があんたの風邪が皆にうつったら
会社が回らんだろうがといて
お帰り頂いた+7
-0
-
117. 匿名 2022/08/04(木) 10:57:49
>>83
そんな感じで一線引いてるなら、ここで愚痴って終わりだね😅上から言われるまで自衛頑張るしかないね+0
-0
-
118. 匿名 2022/08/04(木) 10:58:00
>>1
こういうのって表立っていえないから他にもモヤモヤしてる人いると思うよ。
なんかこういう当たり前のことでも気にする人って神経質で扱いにくい人みたくされがちよね。
対して気にしてない=大らかでいい人みたいな。
納得できないなっていつも思ってる。
こういうときは神経質な上司とかだったら楽なのにになと思ってしまう…。+14
-2
-
119. 匿名 2022/08/04(木) 10:58:18
>>1
正に今うちの会社がこれで、一昨日から体調不良の同僚が無理して来てたらしく、昨日その人は休みだった
。
で、昼休みにコロナ陽性の知らせを受け、同じ部屋で仕事してた私を含めた数人ですぐにPCR検査→日が変わった今自宅で結果待ち。
その人もなりたくてなったわけじゃないんだろうけど、一昨日最後に見た時目が虚だったし(私は知らなかったので、暑くて気分悪いのかな?とか思ってた)、そんなに仕事も忙しくなかった筈だから、出来れば朝から休んで欲しかったかな…+13
-0
-
120. 匿名 2022/08/04(木) 10:59:33
>>7
休んだら、これだから子持ちは・・・迷惑なのよね。誰がカバーするのよ、と言われる。
子供を理由に休むことが多いから出れる日は出ようとしてるんだと思う。+60
-0
-
121. 匿名 2022/08/04(木) 10:59:36
今なら街中で無料検査もしてるし陰性ですって証明みせる。配慮は必要なのかなとは思うこのご時世、お互い思いやり。+0
-1
-
122. 匿名 2022/08/04(木) 10:59:42
>>59
うちも特別休暇
大手で良かったと思った+2
-2
-
123. 匿名 2022/08/04(木) 10:59:45
正直本人がただの風邪でも迷惑だよね。
前に友達と遊ぶ約束して会ったら、ずっと凄い咳き込んでて大丈夫なの?今日は止めたほう良いよって言っても全然大丈夫だから〜って帰る気無いし、見事にうつされて何日も咳が止まらなくて酷かったわ+7
-0
-
124. 匿名 2022/08/04(木) 10:59:52
>>113
後遺症で咳が長引く人もいるからいつまで休むとか判断できないし、パートで働いた分しか給料出ないなら尚更陰性になったらすぐ働きたいでしょ+15
-2
-
125. 匿名 2022/08/04(木) 11:00:12
>>1
職場でコロナ疑いがいるなかで、「私も朝から体調悪くて~」って働いていた同僚がいて殺意湧いた笑
勤務終わりに「熱ありました~」じゃなくて、朝に帰れよ!!!+17
-0
-
126. 匿名 2022/08/04(木) 11:00:15
休んでも、休まなくても結局迷惑
休んだら仕事に穴をあけるから、誰かがフォローすることになる
しかし、うつさない配慮は職場にとっては唯一有益
後者は自分本位で配慮に欠ける行動でいろんな面で迷惑+7
-1
-
127. 匿名 2022/08/04(木) 11:01:01
>>25
コロナ前だけど、頑なにマスクしない同僚がいて嫌だった。
隣でゴホゴホされて気が気じゃなかったよ。
+10
-1
-
128. 匿名 2022/08/04(木) 11:01:29
>>21
このご時世はいいよ
移された方がたまらん
クラスターになって残された側になっても地獄+35
-4
-
129. 匿名 2022/08/04(木) 11:01:47
コロナじゃなくてただの風邪だったとしても人に移して良いわけじゃないよね+3
-0
-
130. 匿名 2022/08/04(木) 11:02:38
>>113
エアコンで喉やられてるのかもよ+5
-2
-
131. 匿名 2022/08/04(木) 11:03:28
>>2
お金の問題じゃない?有給休暇は、旅行とかで使いたいから極力使いたくないとか。+2
-3
-
132. 匿名 2022/08/04(木) 11:04:05
>>114
怖すぎて草
メンタル落ち着けなよ
+3
-1
-
133. 匿名 2022/08/04(木) 11:04:41
陰性証明、検査検査って言ってる人多いかど今小児科パニック状態だよ
会社行くのはどうかと思うけど軽症だから子どもは病院行かない(行けない)のは仕方ない+4
-0
-
134. 匿名 2022/08/04(木) 11:05:01
仕事+気遣いっていう作業が必要になるので面倒。
体調が悪いならおとなしく家で療養していてほしい。+3
-0
-
135. 匿名 2022/08/04(木) 11:05:26
国は毎月10万くらい母親に配って欲しい...
働くのほんとに無理
せっかく決まったパートも幼稚園のクラスで
コロナ1人でたら学級閉鎖だもん
どんだけ気をつけてても無理だよ。
+2
-10
-
136. 匿名 2022/08/04(木) 11:06:56
>>135
それはいやです+5
-3
-
137. 匿名 2022/08/04(木) 11:08:11
>>11
ただの風邪ってこんなに後遺症出るの?+8
-4
-
138. 匿名 2022/08/04(木) 11:08:45
>>135
コロナに限らず、子供が病気や大怪我して障がい患ったら生きていけるの?そんなこと言ってて。+4
-3
-
139. 匿名 2022/08/04(木) 11:10:38
>>7
現実これだと思う
簡単に休んでも問題ない職場環境ならいいけどさ+34
-1
-
140. 匿名 2022/08/04(木) 11:10:47
会社で1度クラスター発生しちゃって、それからすごく神経質だよ
検温は当たり前だし冷蔵庫も使用禁止
今は濃厚接触者でかなり休んでる
日にちが減ったからまだマシになったけど10日とかは本当に大変だったわ+5
-0
-
141. 匿名 2022/08/04(木) 11:11:33
>>135
いや、まず数年の間でも専業主婦で生活が無理なくらいの収入しかないやつが子供作るなよ。+4
-2
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142. 匿名 2022/08/04(木) 11:12:01
>>33
某コンビニですか?+0
-0
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143. 匿名 2022/08/04(木) 11:12:05
>>10
体調が悪いのに会社のために頑張って出社してる私偉いでしょ!
褒めてくれても良いのよ!
て、マジで言ってるからなあ…
いや、万が一コロナだったら狭いフロア中濃厚接触で事実上の業務停止からの倒産なるわ、て言っても「ワクチン打ってるから私は大丈夫!」て聞かない…
周りや上司がどんなに説明しても「休ませて私をクビにしたいんでしょうけど定年まで居座りますからね!」て変な方向に変換してて話にならない
マスクしてくれてるだけでもありがたいと思わなきゃいけないんだろうけど…+5
-0
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144. 匿名 2022/08/04(木) 11:12:22
>>111
私学校のルールはちゃんと守ってるよ。
学校のルールって言っても市で決められてるみたいだから市のルールなんだけどね。
守らなかったら先生方に迷惑がかかるから。+10
-1
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145. 匿名 2022/08/04(木) 11:13:55
頻度によるね。
しょっちゅう体調崩す人ならモヤる。
+2
-0
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146. 匿名 2022/08/04(木) 11:14:57
私は休みたいけど職場が休ませてくれないから行く時はある+0
-0
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147. 匿名 2022/08/04(木) 11:15:54
>>111
pcr検査キットですぐわかるよ。
さすがに今手洗いうがいとかちゃんとしてたらなかなか風邪にもならないし、なったらけっこう責任あるから自費でも検査してから出勤するよ。
キット2000円台で買えるし、なんなら無料検査もあるし。+6
-0
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148. 匿名 2022/08/04(木) 11:16:32
>>1
うちにもいる!ゴホゴホ咳してるんだから休んでほしい!+9
-0
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149. 匿名 2022/08/04(木) 11:16:58
>>21
体調が悪いときは遠慮せずに休んでほしい
じゃないと私も体調が悪いときに休めないじゃないか
+26
-1
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150. 匿名 2022/08/04(木) 11:17:20
このコロナ禍だったら体調悪かったら無理しないで休んでほしいよね+1
-0
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151. 匿名 2022/08/04(木) 11:18:21
>>9
この画、「体調」と「隊長」なんだろけど、体調が悪いのに出勤するっていうことになると、帰ってきたウルトラマンじゃなくてウルトラセブンの最終回の方が内容的にあってると思う。わかる人にはわかる。多分わからない人の方が多いかな。+1
-0
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152. 匿名 2022/08/04(木) 11:18:49
>>1
体調不良なら休んでほしい。
コロナもインフルもだけど、他の人にうつしたら仕事まわらなくなると思うから+9
-0
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153. 匿名 2022/08/04(木) 11:19:01
>>141
働かなくてもお金はあるけど
女性の社会復帰が難しいのは日本の問題点ですよ。+0
-2
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154. 匿名 2022/08/04(木) 11:19:09
体調不良の場合は休んで欲しい
でも、仕事をためる人にコロナで休まれたときは困ったな+0
-0
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155. 匿名 2022/08/04(木) 11:20:55
>>1
咳はコロナだよ
それでコロナうつされた+4
-5
-
156. 匿名 2022/08/04(木) 11:21:01
子供って良く風邪ひくし
それで休んでたら有給無くなっちゃうからかな
今のご時世休むのも気まずいし
来られるのも気まずいし困るね+3
-1
-
157. 匿名 2022/08/04(木) 11:21:42
>>6
普通に考えたら親かリモートの旦那じゃね?+15
-1
-
158. 匿名 2022/08/04(木) 11:24:06
>>1
たいした事なかったんでしょう?
多少の風邪なら出れるけど!
+2
-2
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159. 匿名 2022/08/04(木) 11:24:19
>>127
横だけど、わかる。
コロナ前だけど
鼻水ズビズビしてすごくキツそうにしてるのに、マスクもしないし風邪薬も飲まないのがその人のポリシーだった。
周りにうつしてほしくないからマスクしてほしいし、キツそうにしてると気つかって迷惑だから会社くるならせめて鼻水抑える薬とか飲んで欲しかったわ。
ちなみにその人はコロナ禍でも頑なにマスクしない人だった。+7
-0
-
160. 匿名 2022/08/04(木) 11:24:46
>>1
仕事じゃないけど先日友達と映画行ったら映画終わった後に友達に親から連絡があって同居してる家族が陽性だったから帰るって言われた。
こういう状況だからそういうのも承知の上で会ってるからいいんだけど、朝から家族が明らかコロナの症状でPCR受けに行くって話だったのに友達は普通に家を出てきたこと、会う前にそれを私に何も伝えてこなかったことにモヤモヤしたんだけど私が心狭いのかな?+25
-0
-
161. 匿名 2022/08/04(木) 11:24:52
>>1
モラルの問題+2
-0
-
162. 匿名 2022/08/04(木) 11:25:15
>>1
日本は検査しすぎ
早く5類にってコメントで+付きまくるのに、自分に降りかかるかもしれないと思ったら、検査しろ、念の為、休めなんだよね
+14
-3
-
163. 匿名 2022/08/04(木) 11:25:38
>>98
横だけど、その人は言われた通り休んでるけど、でも心苦しいって言ってるだけのように思うけどな…。+6
-0
-
164. 匿名 2022/08/04(木) 11:25:54
>>144
同居家族が風邪ひいたら、子供、学校休むの?
凄い地域だね+2
-8
-
165. 匿名 2022/08/04(木) 11:26:32
辞める人がいても入ってくる人がいないような常に人手不足の職場、2人体制だから1人でも休むと店が回らなくなる、代わりに誰かにお願いしたくてもいないから店長に泣きついて他の店舗からヘルプをお願いしなければいけない、必ず後からツケが回ってくる
こんな職場じゃ体調悪くても休めない。9割パート、バイトの小売の話。+5
-2
-
166. 匿名 2022/08/04(木) 11:27:27
>>102
それ言う人いるけど、真面目にしてても風邪引きやすい人もいるからね
その言葉嫌いだわ+8
-0
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167. 匿名 2022/08/04(木) 11:28:22
>>55
そうそう
病院に行っても必ずコロナ検査する訳じゃないしね+6
-1
-
168. 匿名 2022/08/04(木) 11:28:56
>>164
これはその時によるんだよ。
市が感染状況を考慮して、同居家族体調不良の場合出席停止になる時と、感染が落ち着いてる時はその場合でも出席停止にはしない時とがある。
守ってないの?
利用するからにはそういうルールって守るもんだと思ってたわ、学校にしても仕事にしても。+6
-1
-
169. 匿名 2022/08/04(木) 11:29:37
何度以上の発熱なら休むとかあるけど、咳は長引くだけで、熱ないなら出てくる人いるんじゃない?
子供の体調不良で休んだ分、
熱がないから出てきてるんじゃない?
ずっと休んでも言われるしさ、、
+6
-2
-
170. 匿名 2022/08/04(木) 11:30:16
超人手不足な職場
子供が発熱したけどPCR検査陰性、自分は喉の痛みも何もないから出勤したな〜
自分が咳してたら人手不足でも休むしかない+3
-3
-
171. 匿名 2022/08/04(木) 11:31:06
人手不足な職場だと1日休むだけでも昨日は大変だったとか愚痴こぼされるからね
だから安めないんだよ+5
-1
-
172. 匿名 2022/08/04(木) 11:31:23
うちの会社の社長、体調不良での欠勤は許さないって言ってる。
自分の体に起こることだから管理できないほうがおかしい、無能だって。
でも、つい先日道で派手にすっころんで2日休んでた。
自分の足元にはおろそかのようです。
バカみたい。
早く引退しろ!
+8
-0
-
173. 匿名 2022/08/04(木) 11:31:55
こんな時代になったからどんな職場もテレワークあるといいよね+1
-2
-
174. 匿名 2022/08/04(木) 11:32:20
旦那の弟嫁が義実家の食事会の時、熱があっても参加するのですごい嫌だった。こちらが体調悪くても休めない。こっちは基本行きたくないのに這ってまで来て「これがすごい楽しみ!」て言うから私がおかしいのかと思った。+3
-0
-
175. 匿名 2022/08/04(木) 11:34:18
>>164
それが普通だと思ってた
学校からも家族に風邪症状あれば休むように言われてるし、近所の病院も1週間以内に風邪症状が本人含め家族にもあれば、来院しないで欲しいと紙貼ってある
+7
-0
-
176. 匿名 2022/08/04(木) 11:34:47
>>168
守ってないのって言われてもそんなルール聞いた事ないし
勿論、同居家族がPCRしたら休むけど、同居家族が風邪引いたら休めなんて聞いた事ない
田舎?+6
-4
-
177. 匿名 2022/08/04(木) 11:35:41
日本人のDNAに入ってるもの。
スポーツ選手でも、
ケガしても試合に出るのが当たり前。
一般も休めない社会的風潮、
出ることが、美徳という日本文化。+0
-0
-
178. 匿名 2022/08/04(木) 11:36:16
>>169
そうだよね
普通の風邪でも咳と鼻は長引くもん+3
-2
-
179. 匿名 2022/08/04(木) 11:37:27
今家族が感染して濃厚で待機中なんだけど、
5日目にして自分は無症状で抗原も陰性。
解除日の話をしたら
会社からしつこく接触はありませんかとかメールで聞かれる。
なんか追い詰められる気分です。
こんなんなら陽性になってしっかり休んでからの復帰の方が気が楽かもと思って辛いです。
会社行きたくなくなってきた。+3
-5
-
180. 匿名 2022/08/04(木) 11:37:39
仕事はお願いだから休んでほしい
感染症は見えないからこそ
移さないように気をつかいたい
以前に友達から誘われて
会った時に子供が熱で休んでるけど来たって言われて引いた…
子供も可哀想だし
こちらも移される可能性もあるしホントに迷惑だった
+6
-0
-
181. 匿名 2022/08/04(木) 11:38:12
咳だけだとでるよ
そんなに仕事も休めないし
熱なら休むけど
+4
-2
-
182. 匿名 2022/08/04(木) 11:38:17
>>1
うちもいるよ。旦那がコロナ陽性だったわ〜って言いながら出勤してきた笑
うちは母が持病あるのでまじで迷惑だと思ったわ。
一応出勤前に検査受けてきた!と言ってたけど、結果出る前に普通に仕事きてました+16
-0
-
183. 匿名 2022/08/04(木) 11:38:49
>>176
へえ、そんな緩い地域があるんだね。
田舎ではない地域だよ。
変更されたら手紙が配られるから。
データでも出される。
チェックしてない家庭は守りきれてないって先生は言ってたわ。+6
-2
-
184. 匿名 2022/08/04(木) 11:39:42
>>175
インフルエンザだって出席停止期間あるものね。
守ってない人がいるから拡大するのよほんと。+6
-1
-
185. 匿名 2022/08/04(木) 11:46:30
弱毒化されていてもみんな罹りたくないって意識強いから日本はまだまだこんな感じのままだろうね。
+2
-0
-
186. 匿名 2022/08/04(木) 11:47:31
>>135
欲しい
いろんな面で使うし貯めれるし経済潤うよね
+0
-2
-
187. 匿名 2022/08/04(木) 11:48:12
>>1
まさにそれがいたわよ。
案の定Yo!Say!! 🧚♂️だったみたい。
コロナになったら悪いとか責めたりはしないけど、体調悪いの自覚あって来られると責めたくなる。+6
-0
-
188. 匿名 2022/08/04(木) 11:50:04
>>181
マイナスの人コロナでもない咳だけでも休むの
軽い咳なら出る
休む人すごいわ
+7
-2
-
189. 匿名 2022/08/04(木) 11:53:04
>>155
陽性じゃないならただの咳でしょう
咳するときもあるよね
+10
-4
-
190. 匿名 2022/08/04(木) 11:54:56
>>169
咳ぐらいでるよね
マスクして出れる
+5
-3
-
191. 匿名 2022/08/04(木) 11:57:14
>>166体調管理も仕事のうち私も無理だな。誰だって体調崩したくて崩してるわけじゃないし。+3
-0
-
192. 匿名 2022/08/04(木) 12:01:54
>>119すぐに受けたの??意味ないわ+2
-0
-
193. 匿名 2022/08/04(木) 12:08:21
>>1
陽性じゃないなら出るよ
+1
-1
-
194. 匿名 2022/08/04(木) 12:09:14
>>182
家族が陽性ともかぎらない
+1
-3
-
195. 匿名 2022/08/04(木) 12:27:10
>>30
よく見るっけ?+0
-3
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196. 匿名 2022/08/04(木) 12:32:19
>>100
少し前まで10日だったんだけどね、療養。
一応それぐらいだったら感染力のある時期は過ぎてるからそれでOKみたいな話だったんだけど、今濃厚接触者だと検査で陰性だと3日くらいには出てこれるよね。
これって感染者と完全隔離してって前提なんだけど、それを守ってるって書いたら、誰も監視してないのに律儀に守ってるの?守らなければバレないよ?だから隔離してないけど普通に家族の療養終わったら復帰するって書いてる人がいた、しかも結構+ついてた。
そういう考えの人が沢山いるって事だよね。
守るの馬鹿らしい、誰もわからないからいいじゃんって。+3
-0
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197. 匿名 2022/08/04(木) 12:37:34
同居家族がコロナ陽性で濃厚接触者なのに、確定から2日目で自身で手に入れた抗原キット使って陰性だったからって出社してきたこどおじ。せめてテレワークに切り替えてくれ。前例作ってしまうと自分も同じようにしないといけなくなる。+0
-3
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198. 匿名 2022/08/04(木) 12:37:52
>>50
まじこれ
本人は休めよ!と思って見たら子供の体調不良。。
どの程度の体調不良かは知らないけど
熱が続くならコロナ検査されるだろうし
見てくれる人がいるなら休まんだろ。
+9
-1
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199. 匿名 2022/08/04(木) 12:46:11
>>197
濃厚接触者規定変わったよね
それOKにならなかった?
そうじゃないならいったほうがいいとおもうけど+4
-0
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200. 匿名 2022/08/04(木) 12:50:05
コロナ前だけど、フラフラになりながら来る人がいて迷惑だった
色々気を使うし、うつったら嫌だし、自分達も風邪ひいて熱が出ても休めなくなるねーって皆言ってた+5
-0
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201. 匿名 2022/08/04(木) 12:54:10
>>3
本当にこれよ。
やっぱりコロナは罹りたくないし恐いと思うのに少し前のトピで私はマスクはしません。
みんないつまでも大袈裟。って大量のプラス見てびっくりしたよ。
恐いよやっぱり。+9
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202. 匿名 2022/08/04(木) 12:56:39
>>200
そうそう、結局その人がフラフラでできる仕事のパフォーマンスなんてしれてるよ間違いだらけでやられても困る。
感染させてみんなが休んだら会社がストップするんだし、無理して来ないでくれと思う。
その方が職場のためになる。+5
-0
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203. 匿名 2022/08/04(木) 13:00:39
>>21
でもクラスターになったらガチでシャレにならんよ。+9
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204. 匿名 2022/08/04(木) 13:05:25
>>1
例えコロナじゃなくても風邪が移ると困る。具合が悪くて仕事が出来なかったり進まなかったり、こちらも気を使うし休んでほしい。今はコロナもあるからね。+8
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205. 匿名 2022/08/04(木) 13:16:22
検査してコロナじゃないとわかったら来ていただくと助かるわ。+3
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206. 匿名 2022/08/04(木) 13:20:07
うちの職場にもいるよー。二人の子持ち妊婦で、役職者。1週間前くらいから鼻水ズルズルで咳とくしゃみ。で、無症状の私には検査してきてってさ。まぁ家族が発熱したからやるけどさ。+4
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207. 匿名 2022/08/04(木) 13:22:52
休みの日に朝から37.8の熱、夜にも下がらなかったから早めに連絡して翌日休みました。
検査を受けて来てと言われたので検査して陰性。
介護職だけど、周りは冷たいよ。
昨日も今日も微熱あるけど出勤してる
クラスターだし、もうどうでもよくなってる+4
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208. 匿名 2022/08/04(木) 13:29:12
>>1
同じように咳して出勤している人がいた。普段からコロナはただの風邪と言っていた。上司は何も対応しなかった。
この2人の甘さが問題。
そこからクラスターを起こし、10日後に約半分の社員が感染、業務は停止。
社員の家族は濃厚接種者、陽性者続出。多くの人が仕事に行けなくなった。みんな怒ってる。
今はまだ2類相当。就業制限と待機がある。
どれだけの人に迷惑がかかるのか考えてほしい。
対策を考えていない職場、何も考えてない上司。熱と咳ならただの風邪という人。
ありえない。想像力が欠如してる。+18
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209. 匿名 2022/08/04(木) 13:43:29
>>165
私の所も2人体制。これ急な体調不良(高熱など)になった瞬間破綻するよね。人数ギリでやってる職場に、もう1人分余裕あっても良いのでは?といつも思う。多分、人件費的な理由でギリなんだろうけど。+2
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210. 匿名 2022/08/04(木) 14:13:41
体調悪いと救護室的なところへ行って全然戻ってこなくて、様子見に行ったらいびきかいて爆睡してた人ならいる…寝るなら帰れよって思った。+1
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211. 匿名 2022/08/04(木) 14:19:45
>>155
私もこれで移された!
同僚と数人で何度も帰るように促したのに
大丈夫とか言って頑なに出勤してきて結局コロナ‥
うちは小さい子供もいるから一家全滅。許さん+10
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212. 匿名 2022/08/04(木) 14:30:06
熱が37.5度あるけど今から仕事行きます。一昨日休んで陰性だったので。
朝から発熱祭りで介護施設ですがクラスターになってます
+0
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213. 匿名 2022/08/04(木) 15:11:26
>>212
介護施設は大変なことになってるようですね。
一般常識は通用しないようですね。
お疲れ様です。
行政に問題ありそうですね。+2
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214. 匿名 2022/08/04(木) 15:28:24
>>6
奥さんとか?+1
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215. 匿名 2022/08/04(木) 17:03:32
>>23
コロナ禍前に私もゴホッてるタイミングでマスク出勤してたんだけど
主任(女)も数週間後に風邪引いて
ガル山さんに移された…的なことを触れ回れたけど
仕事も前後席(私が前で主任後ろ)
ランチも違うテーブルだったから絶対ではないんだけどなあと思った
それならクレスター起こってたはずだし
あまりに陰口も多い職場だし
やめたいなと思ってたら縮小化で若い私が一番転職しやすそうと言うことで
私がやめることに
まあ失業保険もらえたしよかったけど
ただ私がうつした扱いされたことには納得いかない+2
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216. 匿名 2022/08/04(木) 17:29:36
>>196
うちもそれで復職しようとした人がいたんだけど次の日に熱でて検査したら陽性だったよ。
うちには赤ちゃんいるし他のスタッフでも持病がある方がいるから今週いっぱい休んでくれってお願いして欠勤して貰っといて良かったよ。+2
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217. 匿名 2022/08/04(木) 18:01:43
>>151
人間の姿の時熱が40度くらいあってセブン上司とか言うもう1人の自分に帰れって言われてたやつね!+0
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218. 匿名 2022/08/04(木) 19:16:03
>>85
子供の学校がコロナで休校した時迷ったわ。菓子折り持って行きたいけど、仕事休んで自粛してるくせに買い物に行くのもおかしいしさ。+4
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219. 匿名 2022/08/04(木) 19:27:55
>>208
ヨコだけど
ウチの上司、同居してる子供が陽性確定してでも自分は陰性だった!(陰性証明は出してない)って
濃厚接触者なのに毎日出勤してきた。
もっと悪いのはマスクしないの
注意しても
「大丈夫大丈夫」って。いやお前は大丈夫でも!
家にいると陽性の子供がいるから会社に来てると言われている
すっごい迷惑!+2
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220. 匿名 2022/08/04(木) 20:26:08
この前、子供が発熱したのに、PCRしないで、自分も具合悪い中出勤してきたやつがいて、次の日コロナ陽性の連絡。そいつの両隣で仕事してた自分ともう1人がコロナ発症して、マジ恨んでる。
具合悪そうにしてたから、帰って下さいって言ったのに「私が居なきゃ大変だから」って帰ってくれなかった…。くそ!!!+6
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221. 匿名 2022/08/04(木) 20:59:13
>>1
前の咳の人がゲホゲホ咳してて、嫌だなと思ってたら3日後位から体調悪くなってコロナだった。
その人からうつったと思ってる💢+6
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222. 匿名 2022/08/04(木) 21:00:51
>>4
コロナじゃなくても嫌。
物凄い咳してたり、風邪、インフルだったりするのに出勤されるとこっちも戦々恐々とするから休んで欲しい。
移されるくらいなら仕事で忙しい方が断然良い。
頼むから休んで欲しいわ。+6
-0
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223. 匿名 2022/08/04(木) 21:08:30
病院勤務だけど、下痢嘔吐あるのに出勤してきたスタッフがいる。
で、来てから体調悪いアピール。
迷惑です。+5
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224. 匿名 2022/08/04(木) 21:22:53
コロナ前だけど、体調悪いのに出勤して「体調悪いけど頑張ってる」感出しながら仕事してる人は正直うざかった。+6
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225. 匿名 2022/08/04(木) 22:05:37
本社から上司が月に数回来るんだけど、
布マスクで、しかも常に鼻出し。
小ぢんまりした事務所で、
大きな声で20分以上話をするんだけど、
2分に1度はマスクが下がり口が出るんだね。
もう、私は「帰れよ〰️来んなよ〰️💦」とホントに嫌なんです。
けど、結構みんな笑って話聞いてる。
私がおかしいのかな❓️と錯覚に陥るけど…
気にしすぎですか?
+1
-0
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226. 匿名 2022/08/04(木) 22:09:43
>>1
まさに、子供が熱だして休みました。
子供元気はあり、体温計壊れてないかって疑ったけど、
もしも陽性だったら
私が出勤すると、他のスタッフ抗原検査うけたり、不安な日々を過ごすことになる。
幼稚園も、子供達、先生、親御さんにまで影響する。
もう、割り切って謝って謝って休みました。
勘違いで何もなく回復しても良いやと。
結果、子供は一日中熱あり、咳ありで休ませて良かった。
風邪かコロナか
判断が難しいですよね。+3
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227. 匿名 2022/08/04(木) 22:35:56
>>221
咳→席+0
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228. 匿名 2022/08/04(木) 23:46:05
>>226
個人的には正解だと思います。
これについては、意見が真っ二つに分かれますし、お互いが批判し合うんですよねぇ。悩みまされました。
咳や微熱なら出社してくる人、待機期間を守らない人、待機期間中に出社しろと言う上司。要するに持論を展開する人たち。
反対に、コロナを怖がっている人、決まりをキッチリ守る人。
前者の方が声が大きいので、悩まされました。
でも万が一自分が感染源になった時、5人に感染させると家族を含め十数人に迷惑がかかる、家族がどんな疾患を持っているか分からない。仕事を休む人もいるはず。取り返しがつかない。
そう思い、待機期間は守り、おかしいと思ったら検査をすることにしています。それでも批判してきますが無視しています。
+2
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229. 匿名 2022/08/04(木) 23:56:24
>>219
それで拡まるというケースが多いと思います。
そうなった時、濃厚接触者なのに出てきたアイツがばら撒いたと、みんなが思います。
そのせいで自宅待機になる家族もいます。損害賠償払えという人はいないでしょうが、恨まれますよ。+4
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230. 匿名 2022/08/05(金) 00:04:57
いる
ずーーーーっと咳してるのに息苦しいからマスクずらすの
上司が病院行ったら?って言うと大丈夫です!って言うし、同僚がウレタンじゃなくて不織布マスクのがいいですよ!って言うとこれウイルス99%カットのだから大丈夫!って言うし、先輩が近くに妊婦さんいるから具合悪いなら早退していいよ!って言うと風邪じゃなくてアレルギーだから大丈夫です!って言う
なんかズレてる人+3
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231. 匿名 2022/08/05(金) 00:20:19
子供が具合悪いなら本人休みたいはず。休みづらい職場なんだろうね。+2
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232. 匿名 2022/08/05(金) 00:25:41
>>230
ダメだけど開き直る後輩よりまし
だいじょぶっすよお、微熱だしー
もう、かえれ+1
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233. 匿名 2022/08/05(金) 01:01:39
あ〜・・・うちの職場にもいたわ
喉の痛みと咳を訴えていて調子悪いのに職場来てた
それで陽性
仕事は大混乱、ふざけんな!+4
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234. 匿名 2022/08/05(金) 02:32:48
>>2
休みにくい職場環境なのかな。
子供が熱出てたらもちろんこの人は濃厚接触者にあたるから、会社に報告したら万が一コロナだった場合のことを考えて休ませるけどね。+7
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235. 匿名 2022/08/05(金) 03:14:08
>>85
そんなもん持ってくるなてその話題出るたび思う
おばちゃんとかは持ってきそう
他の人が持ってこなきゃ行けなくなるから持って来ないでいい+4
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236. 匿名 2022/08/05(金) 05:32:04
でも…看護の世界だと体調悪くても熱があっても薬飲んで出勤するのがデフォだよ…もし
休もうものなら酷い目にあう…+0
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237. 匿名 2022/08/05(金) 06:44:30
>>41
子供の風邪から入って、職場に迷惑かけてるかも、、て極度のストレスからか咳喘息なった。うつらないらしいけど、夜中辛かったし、止まらないし辛かった。コロナ前だったからまだマシだけど今だと地獄だわ。+2
-1
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238. 匿名 2022/08/05(金) 07:01:06
>>3
同僚が、「38度の熱が出てきた。多分コロナじゃないけど、一応報告します」って言ってきた。
一同「帰れ」コール(優しく遠回しに)でしたが、見事にコロナでした。
コロナじゃない自信ってなんなの?
+1
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239. 匿名 2022/08/05(金) 07:20:04
工場勤務だけど、ワクチン打って土日挟んで月曜日に来た人(機械担当)まだ副作用痛くて痛くて、痛い痛い言いながら仕事やってて〇時に早退する、〇時に早退する、って言いながら段々と時間が伸びてって
結局ずっと仕事やって退社の1時間前に帰ったのかな
それで次の日は社長も工場長も私が痛いの我慢して仕事してるの知ってたのに何も声掛けて来なかったって٩(๑`ω´๑)۶ぷりぷりしながら謎に文句言ってたよw
痛いならはよ帰ればいいのにw自己責任だよねー( ´° ³°`)プッ+0
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240. 匿名 2022/08/05(金) 08:15:26
>>1
高齢者とすんでるから
そんな人が出勤したらー
私が体調悪くなったと帰るかな+1
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241. 匿名 2022/08/05(金) 08:50:26
>>137
このデータっていくつくらいの人たちに症状が出てるの?
+0
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242. 匿名 2022/08/05(金) 08:56:13
>>4
今や会社で体調不良の時は出勤してくるなって言われてるよね。ましてや、家族が発熱してるのに。+1
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243. 匿名 2022/08/05(金) 09:12:46
介護施設で勤務していた時。コロナ前の話。
熱あるんだけど、人足りてないからと言いながら、ゲホゲホ咳してる人が来た。
来ない方がお年寄りの為になるわと苛立った。
お年寄りは抵抗力弱いからすぐ感染する。+2
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244. 匿名 2022/08/05(金) 11:02:57
>>85
持って行きゃ「お菓子で済むと思ってんのか?」「それより休むな」
菓子折り持って行かなきゃ行かないで「迷惑かけといて気が利かない人」+3
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245. 匿名 2022/08/05(金) 13:31:54
>>137
高齢者はコロナじゃなくても
だいたいこんな症状が年齢とともにでてくるけど、
どうしてコロナの後遺症ってわかるんだろうね
さらに他の病気や持病があった場合でも、コロナが原因って間違いないの?
そもそも1週間寝たきり状態だと筋力って20%衰えるんだよ?
風邪で寝込んでも同様の症状がでたりするよ
+1
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246. 匿名 2022/08/06(土) 14:49:31
>>1
お局が不機嫌顔で出社してくる
機嫌悪いのか体調不良なのか寝不足なのか皆気を使うし職場の空気悪くなる
子どものために稼がなきゃとか言ってるけど、迷惑だから休めよって思ってる+0
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