退職までの流れ

[1. 匿名]

営業事務です。業務が完全に担当制です。担当の顧客がいるのでそれを引き継ぎ、だんだんと仕事がなくなり、何かすることありませんかと聞いてまわる、というのが退職までの流れです。辞めるということで冷たい態度を取られるのに声をかけて回らないといけないのがしんどいです…

みなさんの会社はどんな感じですか？
新卒で入ってこの会社しか知らないので、ほかの会社はどうなんだろうとふと気になりました。

[2. 匿名]

[3. 匿名]

[4. 匿名]

何かすることありませんか？の期間に入ったら有給消化したらダメなのかな
私はそうした

[5. 匿名]

完全に引き継いだら有休消化する。

[6. 匿名]

>>1
もうやることないって自分でわかってるから
わざわざ聞いて回らないよ。
いらない書類シュレッダーかけたり、自分しか使わないだろうデータ削除したりしておとなしくしてる。

[7. 匿名]

最後は有給休暇。
その直前は事務所の汚くなってるとこを掃除したりしてた。　

[8. 匿名]

>>1
冷たく態度にだされるのはしんどいですよね。

けど、退職するわけだしあと少しで解放される訳なので
気にしないのが1番ですよ。難しいかもしれないですけど。


どこの会社でも冷たくて嫌なやつはいますよ。

[9. 匿名]

>>2
？

[10. 匿名]

引き継いだら有給消化するかな

[11. 匿名]

事務員の人教えてください

退職したあと半年くらいで次の職場で働き出した時、保険証とかもろもろの関係で前の職場(事務員とかに)今の会社名バレたりしますか？

[12. 匿名]

あまり良くない職場のように感じる…
主さん、退職おめでとうございます！
あとは辞めるだけなんだし、あまり気にせず過ごしても良いと思います

[13. 匿名]

>>1
辞める人にわざわざ冷たくする人たちがおかしい。

[14. 匿名]

>>11
経理担当者にはバレるでしょうが、守秘義務ありますよ

[15. 匿名]

>>1
辞めるということで冷たい態度を取られる

これってそもそもおかしいよね。しっかり引き継ぎもするのに。在職者から退職者に対する一種のパワハラだと思う。

[16. 匿名]

私もそんな感じでやめました。。
辞めた後、状況確認の連絡がきた

[17. 匿名]

>>1
書類の整理、データの整理、それでも手が空くようなら半給使って上がっていました。いつ辞めるのかわからないけど有給は使えない感じですか？

[18. 匿名]

>>1
身辺整理、作らなくてもいいと知りつつ仕事してる振りして引き継ぎ書の作成、ネットサーフィン。

[19. 匿名]

退職日まで有給足りなくて、2週間ほど針のむしろで耐えた。
これを乗り越えれば開放される…と思って

[20. 匿名]

>>1
最後のほうはやることないよ～
掃除したり私物整理したり、ひたすら時間潰してる。
他のスタッフも辞めるの待ってるだけの人に新しく仕事振らないから、それでお互いいいんだと思ってる！

[21. 匿名]

>>1
やることなさそうなら有給消化しよ
させてくれないなら労基相談をチラつかせて
どうせおさらばする職場だし
もう自分に有利な方向に動けばよし

[22. 匿名]

聞いて回る必要ないよ。
有給全て使い切って、仕事の日は片付けとかネットサーフィンしてなよ。
遊んでても退職するんだから何言われても関係ないよ。

[23. 匿名]

引き継ぎのためにマニュアルを作成して身辺整理をして有給休暇を消化しつつマストの作業がある日だけ出勤してたけど、退職日も決まっていたのに、後任が決まらず結局、現職に留まっている。。。

[24. 匿名]

>>1
こうして
こうして
こうだよ

[25. 匿名]

>>11
会社名はバレないよ。雇用保険の資格喪失届もってきてって言われるかもしれないけど、紛失しちゃったとか言って雇用保険番号だけ伝えればOK。その紙出したら会社名書いてるからバレるけど、番号さえあれば手続きそのものはできるから。

[26. 匿名]

突然発狂して辞めてく人が多いので引継ぎも何もないです
その人が担当してた業務は、他のかろうじて少し解る程度の人が
システムからデータ引っぱってきて自分の仕事の合間に何とかこなしてる
そうして業務量が雪だるま式に増えてまた発狂者が出るという仕組み

[27. 匿名]

>>1
やめるのに聞いて回る必要なくない？
もう評価だの評判だのどうでもいいことだし。
仕事ないなら次の仕事に向けた勉強でも、デスクの片付けでも掃除でもしてればいいし。

[28. 匿名]

「辞めます」のラインだけで翌日から来なかった人いたよ
引き止める気にもならなかった

[29. 匿名]

>>14
何故バレるんですか？
雇用保険も資格喪失してるから関係無いし、源泉徴収票作るにしても現職は関係無いのに…。

[30. 匿名]

私も退職するまでの数週間、そこそこ優しかった人が態度を急変、冷たく接してくるようになった人が少なからずいたなぁ…きついよね

[31. 匿名]

>>11
前の会社に今働いてる会社のことは基本的にバレません。そんな個人情報探りようがない。今の会社に前どこで働いてたかはバレるかも。

[32. 匿名]

最終出社日まで引き継ぎでバタバタしてた。
マニュアルも有るんだけど、前任者（私）が居るうちに聞けることは聞いておきたい！みたいな感じで。
最終日は引き継ぎ＆挨拶（お菓子配り）＆デスク掃除してフィニッシュ！
そして退職日まで有休消化してました。

[33. 匿名]

最低限の引き継ぎを済ませてから休暇にして会社とは極力関わらないようにしましたよ。
有給だけでなく休日出勤の振替休日1.5ヶ月分溜まっていたのですが、総務に問い合わせたところ振替休日から使ってくれとのことで振替休日1.5ヶ月+使っていなかった有給のうち半月分を消化しました。
残った有給は消えてなくなりました…。

[34. 匿名]

>>13
どうせいなくなるから良好な関係を築く必要がないらしい。10人いたら10通りの考え方があるんだなぁと思う様にしてる。

[35. 匿名]

>>11

保険の喪失手続きが遅れてたら前の職場に分かる時がありますよ
おしゃべりな事務員ならいくら守秘義務とはいえ一気に広まります(経験あり)
事務員が皆に言わなくてもたった一人にでも言えばアッというまに広がります(ゴキ○リと同じ)

[36. 匿名]

>>9
退職までのフロー（流れ）ってことかなｗ

[37. 匿名]

>>35
横だけど保険の喪失手続きが遅れてたらってどういうこと？？

[38. 匿名]

>>11
バレるのでは？
総務にいたけど、役職の下から上に履歴書とか資格喪失届書とか経歴チェックして回して見てるから分かるよ。
それに、会社によっては前にいた会社に在籍していたか確認の連絡きたりしてましたよ。
正社員じゃないならそんなに厳しくないかも。

[39. 匿名]

>>15
変な話だよね
明日やめまーすというならわからないでもないけど引継ぎもしてるのにね
私は退職手続き担当する総務だったけど（だからこそ？）絶対に嫌な態度はとらないようにしてたよ
事情なんてそれぞれだしいつ自分が退職者の立場になるかわからないし

[40. 匿名]

>>11
職種によっては前の職場に前職照会する

[41. 匿名]

>>11
前の職場に今の職場がバレないかってことだよね？
前職場になんらかの調査をかけるときは調査会社が間に入るし新しい職場を知られることは滅多にないのでは
一度だけ社員の前の職場に電話したことがあるけど、社員がいくら催促しても前職場が源泉徴収票を出さないから社員の許可を得て電話しただけだったしなあ

[42. 匿名]

>>14
守秘義務を守る必要があるのは会社外にであって、会社内では必要な情報なので話が違ってくるかと。

[43. 匿名]

この中から両親を当てる

[44. 匿名]

こっちは辞めるから何言われても右から左へ受け流す〜の心構えでいたけど特に何もなかったよ。アスペのお局さんだけお別れ会開いてあげられなくてごめんなさいとか言ってきたけど。
開かれても行くわけないなあw

[45. 匿名]

>>2
いやビビったわ、推しが貼られててwwwwww

[46. 匿名]

明日辞めるんだけど、
十数年勤めた会社（身バレするかな）

普通に業務してて、なんなら、同じ部署で1番仕事こなしてて（ベテランだから？）、
引き継ぎの指示もなく…
今日も早出で仕事してたんだけどね。

なんか、明日で辞める実感ない。

辞めて自分はいないのに、来週の案件の進捗とか、考えてる。

いないのに。
辞めるのに、明日。

[47. 匿名]

>>45
私も！トピ画つられてきた！
ガルちゃんにFLOWファンおるんや！

[48. 匿名]

>>13
態度豹変する人たまにいるよね。びっくりする

[49. 匿名]

>>47
26ersだよん😁

[50. 匿名]

>>34
特別仲良くしなくて構わないけど冷たくするような組織で働いてる社員も荒んでそう

[51. 匿名]

入ったばかりのときもひとりでぽつんだったけど、
明日契約終了で一日机でぽつん…。
後任のひと、楽しそう（私は更新してもらえなかった）

[52. 匿名]

>>45
私もファンです！
びっくりして飛んできました！

そして、ガル民にもファンがいて嬉しい

[53. 匿名]

>>11
私は退職手続きのときに次の職場名書く欄があった（決まってなかったけど）

[54. 匿名]

引継ぎって辞める人の責任でなく、残る人たちの責任だよね。

[55. 匿名]

引き継ぎ終わって、有休消化じゃなく勤務あるならワードにひたすら独り言を打ち込み続ける

[56. 匿名]

>>46
お疲れ様でした！！

[57. 匿名]

辞めるんだから良いじゃん
もっとひどい会社もあるよ

[58. 匿名]

>>38
今は在籍確認の電話は、しない会社が多いと思う。
電話が来たとしても、個人情報を理由に答えないんじゃないかな。
在職証明書の提出はあったりすると思うけど。


38さんの話って、けっこう昔の話ではないですか？

[59. 匿名]

>>56

ありがとう！
きっと明日もカツカツ仕事だよ！

有給は25日残ってる。
消化も買取もないよ！

残された人が不憫…。
会社は辞めた私のせいにするけど、マネジメントは会社の怠慢だ。

菓子折り朝イチに出して…
カツカツ業務こなして、
引き継ぐ相手いなくて、ドロン！

ドロン！だよー。

[60. 匿名]

>>4
勤続16年で退職したんだけど年数が長いというだけで、
いきなりいなくなったら困ると思う！
という理由で週2日出勤を命ぜられたよ…
全部引き継いだし、そもそも一人の業務でなくて誰かが休んでも大丈夫なようにチーム全員で進めてたから私がいなくても全く問題無かったからなんで会社来てるんだろう？？状態だしめちゃくちゃ有給余ったし…

[61. 匿名]

人手不足で有給消化できたのは最後の数日のみ。
普段から全然とれなかったから、残りは捨てた。
まともに有給消化できる職場羨ましい。
でも辞めるって決めてからはめっちゃハッピーだったよ！
色んな上司に説得されて何度も面談して同じ事言うのが面倒だったけど。

[62. 匿名]

>>1
引き継いだらやり切った感があっていいよ
私の前の職場は新しい人を入れずこちらも引き継ぎが出来ずにモヤモヤして終わった
私が入社した時も引き継ぎをしてくれる担当が
居なくてやりにくい環境だった

[63. 匿名]

「課長、辞めます」(｀・ω・´)わかった。１ヶ月後「お世話になりました、今日をもって退職いたします」課長ポカーン、何の話しやっけ。一月前に辞表渡しましたが？
課長、ごめん忘れてた🙏。でもう一月働いたが、会社に労基が入って未払いの残業代2年分貰えた。

[64. 匿名]

>>2
サムネで3人しか見えなくて減ってる！？と思ってトピ開いちゃったよw

[65. 匿名]

>>59
そんな会社辞めて良かったよ！
気にしなくてよし！
会社が悪い！

[66. 匿名]

>>1
１人事務だったから引き継ぎが完全に終わってからじゃないと辞められなかったから、8ヶ月前に会社に辞めたいって伝えて求人募集かけてもらい、6ヶ月は引き継ぎだったかな。
引き継ぐ人にも申し訳なかったから辞めたあとも仕事の連絡取ってた。

[67. 匿名]

退職する時って次の職場が見つかってから辞めますって伝えるのはまずいですか？

やはりやめる意思を伝えてから次を探すのが当たり前ですか？

[68. 匿名]

>>67
在職中に転職活動して新しい職場が決まり次第一ヶ月前に言う。(本当は2週間前でもいいけど)

保険がない状態で辞める発言する人は少ない。

[69. 匿名]

引き継ぎ期間はコンパクトに設定して有給消化に入る。どうしても終わらなければ有給消化中にメールや電話で対応すればいい。しかしこれだけ転職が一般化した時代に辞める人に冷たい会社って何だかな～って気がするけど。

[70. 匿名]

>>46です。

最終日、朝イチ汗だくでトイレ掃除して、
定時17時半過ぎまで仕事して（もちろんタイムカード切ってから）。

終わりました。14年間。

まだまだ、残した仕事や在職メンバーへの心配が！ります。
だけど、最終日の社長の言葉。
「ピーチクパーチク言ってたけど、仕事はちゃんとしてくれてたし、信頼してました」

ん？

「ピーチクパーチク」ね…。

会社のやり方、上司の言葉、オカシイと思ったから、会社を良い方向にしたいと思って、意見してた。

だから、今まで、何とかなったのでは？

煩かったのね。

はいはい、すみませんでした！
だから、辞めました！

退職金はないよー。
少ない従業員からお金徴収して、6000円の商品券。
（私も今までたくさん見送って、払った）

明日から、　無　職　　だー！
（月曜面接行くd(￣ ￣)）

[71. 匿名]

>>70
１４年間、お疲れ様でした。
文面から、仕事に対して物凄く真剣に取り組んでいて、
仕事を愛していたのが伝わりました。

頑張りましたね。
素敵な戦士ですよ!

私も今月で１５年勤めた仕事を辞めます。

仕事は大好きだったけど、同僚のマウント取りや、
いちいち突っ掛かってくる態度に疲れてしまいました。

辞めると言ってからの、環境。

今まで周りの事に気を遣って頑張ってきたことが、
本当に心底馬鹿馬鹿しくなりました。

お互い次の仕事は、頑張りが報われる所だといいですね。

お疲れ様でした。

[72. 匿名]

>>71

ありがとうございます。

71さんも、もう少し、ですね！

月曜から無職なのに、月曜は3次面接。
今日はメガネ新着したり美容室行ったり。

私は。ですが。
会社の人と馴れ合うのが嫌いで、LINEグループとか入っていませんでしたが、退職日。
4人の方か個人的に餞別頂きました。

私、カツカツしてて嫌なヤツだっただろうに。

素直に、嬉しかったです。


私は、ブラックな会社から離脱する「裏切り者」だと自分では思ってます。

辞めたのに、月曜仕事だー、休みは明日で終わりだーって感覚の今。
月曜面接頑張るぞ！

[73. 匿名]

>>72
お返事ありがとうございました。

色々心が乱れる職場だけど、お餞別を頂ける気遣いを受けると、偽善かもしれないけど素直に嬉しいですよね。

貴女の頑張りに共感してくれた人達が存在したことは、
これからの新しい道を照らしてくれる光だと思います。

お疲れ様でした。いっぱい頑張りましたね!

私も新しい環境に不安がありますが、同じように頑張っている戦士がいることを糧にして、一歩一歩進んで行きます。

ありがとうございます!　お互い頑張ろうね!

[74. 匿名]

>>1
６月末から店長とチーフに退職します！と言っていました。（父親の病気の事もあり、朝ゆっくり出勤できる仕事がしたかった）
が、チーフが了承しても店長が頷かない…

退職する権利、わたしにはないんですかね…

[75. 匿名]

次の採用が決まり、一身上の都合により退職の話をしました。
スーパーで働いているけど
店長の頭が硬く喧嘩になり…
副店長に
間を取り持ってもらい退職の書類（会社指定）をもらい今朝出しました。
平行線も中途半端も嫌なので…
うまくいかないもんですね。