イジメへの対応

[1. 匿名]

職場でのイジメに対してはどういう対応してますか？

知らないふりして普通にすごしてきましたが、なんかエスカレートしている気がします。

泣いたりしてアクション起こした方がいいのでしょうか？

イジメ解決された方、どういう対応しましたか？

[2. 匿名]

上司に相談したら？

[3. 匿名]

どのような内容ですか？

[4. 匿名]

主がいじめにあってるの⁇

理由はわかってるの？

[5. 匿名]

自分で解決

[6. 匿名]

バイトですが私もいじめられてます。

性格がおとなしくてあまり話さないので標的になってます。
おばさん達の悪口が毎日聞こえるので辛いです

[7. 匿名]

証拠集め、弁護士に相談、裁判

[8. 匿名]

どの程度なのか内容かいてくれないとアドバイスできない

[9. 匿名]

今のままでも雰囲気悪いのなら

やっぱり、いっそ

上司に相談するべきでは？

[10. 匿名]

出典：kikuchiya.info

[11. 匿名]

〉6
陰口言われてるだけ？それならいじめとはまた別の話だと思うけど…

[12. 匿名]

うちもそう。職場自体そういうのが常態化してるから、もう、何しても無理。

専門職だから、違う部署にとばしてもらうことも出来ないし、

[13. 匿名]

上司もグルかもしれませんから、主の反応を待ちましょう(°_°)

[14. 匿名]

泣いたとしても 図に乗らせるだけじゃないかな？
できるだけ毅然とした態度で相手にしない

[15. 匿名]

大人だからスルー出来る程度なら、頭悪いやつと思って相手にしない。度合いにもよるけど。

[16. 匿名]

泣いたら負け
泣いてもどうにもならない
上司に相談

ごめんね
私図太いから泣きたくない。

[17. 匿名]

スルー

[18. 匿名]

誰にどんな風にされているかによりますよね
立場がある人なのか、上司なのか、同僚なのか･･･

[19. 匿名]

言われても、右から左へ受け流す。
そして、自分の時間を楽しむ。
職場に行けば、私は女優だという気持ちで割り切る。

[20. 匿名]

大人になってからいじめられると辛いですよね…。
相手は立場が上の人ですか？何人くらい？

もし大人数なら上司に相談してもねじ伏せられるかも。テープレコーダーとか、物損とか、証拠集めましょう。

[21. 匿名]

私の場合は挨拶無視や見下されたりしましたが、誠心誠意のコミュニケーションを徹底したら2年半くらいで楽になりました。一つ一つ原因解明やどうすれば上手くいくかを常考えながら行動するのも大切だと思います。でもあまりに理不尽なケースは逃げる（退職）もやむを得ないと思います。

[22. 匿名]

毎日、日記書くのいいよ。
いざって時に証拠になる

[23. 匿名]

トピ主さん、どんなお仕事ですか？？
一人で黙々と出来るのかそれともいじめてくる人とも関わって仕事しなくてはならないのか…。
前者であればスルー出来るけど後者であれば信頼出来る先輩や上司に話した方がいいかなあ。

[24. 匿名]

私は上司に相談もしましたが、上司の対応が悪く、結局退職しました。
こじれすぎると、自分が退職か、イジメする人がいなくなるしか解決法がない場合もあります。

[25. 匿名]

学会の巣窟のような職場で、
私がなびかないもんだから、
あらゆる嫌がらせをされた。

上司と不倫してる、水商売のバイトしてるとか無い事を噂されたし、
ストーカーもされた。

ハッキリ言っても大人しくなるのは半年くらい。
上司に相談しても、君の事が羨ましいんだよ。
と言って相手にしてもらえない。

結局辞めました。
業務内容からして定年まで勤め上げるような会社じゃなかったので。

今は結婚して兼業主婦です。

そんな会社に我慢して居続ける事が偉いんじゃない、どうせ一度の人生、無駄な我慢はやめて、逃げて見ることも大事ですよ。

[26. 匿名]

挨拶しないとか会話しないレベルなら放置
明らかに業務に支障をきたすなら上司に相談
私物破壊や傷害や窃盗は証拠を取って立件する

そもそもいじめという言葉がいけない
傷害罪や器物損壊罪やセクハラや
業務妨害や脅迫罪や窃盗で
外部調査を委託すべし

[27. 匿名]

どうせ職場だけの付き合いだし気にしない。

私も職場に意地悪な人いるけど、相手にシカトされても毎日自分から挨拶だけはするようにしてる。

[28. 匿名]

泣いたりしたら余計に楽しくなっちゃうからオススメできない。
イジメで一番面白くないのは反応が無い事だって聞いたよ。
限界に来たら辞めちゃえばいいよ。
我慢する必要はないと思う。

[29. 匿名]

私の場合ですが

最初は『そんな化粧するくらいなら整形しちゃえば♪？整形出来るくらいのお給料貰ってるでしょ』などの容姿攻撃から始まり
最終的に仕事にも難癖付けてきて居残りさせられたり、接客業だったのですが、お客様がいる前で文句言ってきたり
イジメ倒されて泣く泣く辞めました。

辞めるのにも直属の上司だったので『私が納得できる理由じゃなかこゃ辞めさせない！』と言われモメにモメて辞めました。


私以外にも彼女に３人イジメられて辞めて行ったので
負けまいと思い色々頑張ってみましたがダメでした、、


答えになってなくてすいません。
どなたかが良い対応を見いだしてくださるといいですね。
イジメが早く解決するといいですね。
頑張ってヾ(^^ )

[30. 匿名]

いじめ、かっこ悪い。
By 前園

[31. 匿名]

私の場合は毅然とした態度で放置してたけど、ある日すごいムカつく事をされて店長に言いました。そしたら店長が更に上層部？に言ってくれたのか、ピタっとおさまりましたよ。
まぁ影では相変わらず言われてたと思いますが。表向きはまぁ〜ここまで変わりますかと思うくらい加害者もニコニコ。
トピ主も上司に言った方がいいのでは？トピ主を働きにくくする権利なんて、加害者にはないんだから！

[32. 匿名]

以前のパート先でババア集団からネチネチ陰口言われてました。聞こえないフリしてたけど、ある日爆発して、リーダー的なババアが一人でいる時に「おい、文句あるなら直接言えよ！」って言ったら、「えっ…あの…その…」って口ごもってそれから何も言って来なくなりました。いじめるヤツなんて所詮、仲間がいないと何も出来ないクズですから。

[33. 匿名]

主さんの職場の雰囲気やイジメの内容、相手のタイプ(性別など)にもよるから何とも言えない

上に相談しても、ことなかれ主義の職場だと「穏便に」とか、こちらに大人の対応を求めてきたりするので…。で、いつの間にか相談したことが広まってて悪循環になったりとか。

私は気が強い方で短気なので、本人に言ってしまうかも。変に気を使ってグダグダ遠回しに言うんじゃなくて、単刀直入に相手の目を見て。
そういう人って、単に弱いものイジメが楽しいタイプだと思うので。
あと、泣くと相手のイラつぼを刺激してしまうと思う。

[34. 匿名]

29
客の前の文句なんて客の立場からすると
二度と利用したくないとこになるね
自分なら匿名でそういう不快な
対応をする接客にはクレームつける
もちろん叱ってるほうをクレーム対象として

[35. 匿名]

私の場合ですが

最初は『そんな化粧するくらいなら整形しちゃえば♪？整形出来るくらいのお給料貰ってるでしょ』などの容姿攻撃から始まり
最終的に仕事にも難癖付けてきて居残りさせられたり、接客業だったのですが、お客様がいる前で文句言ってきたり
イジメ倒されて泣く泣く辞めました。

辞めるのにも直属の上司だったので『私が納得できる理由じゃなかこゃ辞めさせない！』と言われモメにモメて辞めました。


私以外にも彼女に３人イジメられて辞めて行ったので
負けまいと思い色々頑張ってみましたがダメでした、、


答えになってなくてすいません。
どなたかが良い対応を見いだしてくださるといいですね。
イジメが早く解決するといいですね。
頑張ってヾ(^^ )

[36. 匿名]

大人になってもイジメしてる人って本当に情けないよね。

[37. 匿名]

相手を怒鳴るか
それでも止めないならひっぱたいてください
攻撃は最大の防御ですので

[38. 匿名]

最近無視されていますって人見かけるけど、例えば自分に非があるって考えないのかな？
私はママ友があまりに非常識で、ガマンしてたけど限界きたから付き合わないことにした。
これって相手からしたら、急に無視とか、イジメって思うわけだよね。
めんどくさ。

[39. 匿名]

録音してまずは上司に報告
それでも対応しないなら本社の偉い人
それでも変わらないなら弁護士

まともな会社なら上司がちゃんと対応するはず

1さんがどうしたいかにもよるけど
どっちにしても1さん頑張れ！

[40. 匿名]

38
もう関わりたくないからと避けるのはいいですよ。相性もあるし自分にも何か非があったのかな。と思える。
いじめってのは、あからさまに嫌味とか集団で嫌がらせとかじゃないですかね？

[41. 匿名]

正解ではないと思うし最低だとは思うけど…
やられたことをすべてやり返して、言われたことと同じことを言い返した。

あなたが私にすべてやってきたんだよ？人にやられたら嫌なことはやらないよね？あなたは嫌じゃないんでしょ？って伝えた。
その女辞めたよ

[42. 匿名]

私の場合は倍返ししたよ。
浪人中のバイト先のコンビニと学生のときの学費稼ぎの銀座のクラブでバカバカしいアクション起こされたとき。コンビニは勉強が忙しくなったといってやめたけれどクラブはお給料もいいから辞めたくなかった。最初は黙殺していたけれど向こうがデマの告げ口をオーナーに始めたからオーナーの前で話し合いになったとき、向こうがバカばかりだから辻褄が合わなくなった。

とりあえず苛めるがわよりも価値のある人間になれば奴らには勝てるよ。小さな嫌なことは他人と関わっていたら無くはならない。
だから勉強して勝ち進まないといけないって子供に教えてる。加害者には絶対にはなってはいけないけれど、
巻き込まれたら絶対に勝たないと。黙っていたらくだらない人間ほど調子にのるよ。

[43. 匿名]

罵詈雑言をボイスレコーダーに録音して、みんなの前で大音量で再生しました。私は辞めるつもりだったのでみんなの前でやりましたけど。
無視ではなく言葉で何か言われてるなら、取り敢えず上司に聞かせてみたらいいんじゃないですか？

証拠残すのは大事ですよ。そうしているとわかるだけでビビる人も多いですから。

[44. 匿名]

子供の時はないたりしたら相手がいい気になるから、無視と聞いた。
これは自分の仲間的な人がいる場合は有効。
でも自分以外の全員で徒党を組んでいじめられた場合はこれは効果がないね。

[45. 匿名]

43さん
スカッとジャパン❕ですね❕
私も今まであった事、
証拠取っておけばよかった❕

[46. 匿名]

社会人なら名誉棄損とか侮辱罪とかモラハラ・セクハラで訴えれば良いんじゃないの？
子供じゃないんだから、大人としてのケジメをきっちりつけさせれば良いと思う。

手始めに、言われたことを大声で「え？なんですって？」ともう一度聞けば？
面と向かえば相手は言わなくなるよ。
大体イジメなんてする奴は後ろからしか撃てないチキンだし、それこそ逆上して手を出されたらその場で警察呼べよ。

[47. 匿名]

前の職場でいじめにあいました。
何度も上司に掛け合いましたが「そんな面倒なこと持ち込まないで」と切り捨てられました。
精神的、肉体的に限界が来たので退職することを伝えると「いじめられたことを言いふらすつもりでしょ。何が何でも辞めさせない」と言われたので、今までのことを日記に書き留めていたので役に立ちました。
それと、いじめていた人たちから毎日朝食を買いに行かされていたのでレシートを全部見せた所、上司の態度は一変しました。
証拠と自分が変わらなければ、誰も助けてはくれません。社会に出れば他人を蹴落とすことが生きがいみたいなこと言う奴います

[48. 匿名]

1さんの思い付くアクションが、泣いたりすることって、大人しい人なのかな？
いじめとかする奴らは、思いやりの感情が欠落してそうだし、泣いたら余計喜ぶ気がします。

[49. 匿名]

応対したり、やり返したり、
くだらない奴を相手する労力より、
資格勉強したり、ステップアップの転職したり、
婚活した方がまだ建設的。

嫌な奴なんて、その職場辞めてもどこにでもいる。
いちいち相手してたらキリがない。

その相手の土俵に乗れば思うツボ。

[50. 匿名]

プライドが高いパートさんが
できることなら関わりたくないと
言っていたそうで･･
なぜか？手伝ったり、気を使われるのが嫌なんだって

[51. 匿名]

いじめる人達が多い職場だとステップアップするのも邪魔をする
足を引っ張りその上にいじめる人達が乗っかる
多数派だと悪い事をしている意識が無く私達が正義と勘違いしやすい
いじめをしてない嫌いなだけとか口だけで実際はいじめをしている人が多かったです
上司もいじめ側になびく様な性格だと大変な思いをします
仕事ができて普通の感覚の性格の人が辞めた時でもひどい言いようでした。
出来る上司の時は素早い指示で問題は少なかったので、みんな安心して仕事してました。
どんな事でいじめが起きているのか根本原因を調べ改善するとか。

[52. 匿名]

意を決して、仕事上の連絡や忘年会などのお知らせなどを外され、業務に支障をきたしてきたので上司に相談しました。話し合いの場や聞き取り調査をすると約束してくれましたが、最終的には上司もイジメる側について、訴えた私が職場のトラブルメーカーという風に扱われました。相談するなら人を選ぶべきだし、会社に執着しない方がよいと思う。精神的に病みますよ。

[53. 匿名]

いじめとは少し違うけれど、
バイト先の雰囲気は悪くはないけど
違和感を感じるときはあるよ

いじめをずっと受けてきた人からすれば
居心地が悪い空気

[54. 匿名]

主です。

上司には相談済みです。
内容はひとりの男性社員による無視、陰口、会話に入れない、明らかに私にだけ態度悪くするなどです。ひとりといっても影響力ある人です。
管理職からも見ていてわかるとのことで、無理に話しかけなくて良い、話しかけなくてはいけない場合は上司を通してということです。本人への注意はすると言ってましたが、状況はよくなりません。

[55. 匿名]

54
主さん、その女みたいな根性の男は何かキッカケがあってあなたにそうしてるのかな？

意味がわからないのにそういう態度なら、私なら直で聞いちゃうかも……

上司は、何の解決にもならないね……

とりあえず、「泣く」のはやめとこう！
相手が男なら尚更。

[56. 匿名]

54
主さんは毅然としていればいいと思います。間違ったことはしていないんだし、堂々と！！理解してくださる管理職がいて良かったですね。現状に変化はなくとも、その男性社員の評価は下がってますよ。

[57. 匿名]

主さん
私が代わりに藁人形作ってあげるね。
大丈夫すぐ効くから^_^

[58. 匿名]

私は机の上に　求人情報が朝来たら置いてありました。

泣かずに頑張ったんですが　上司に相談したら逆に辞める前提の話しをされました。

労働基準局にも相談しましたが　泣き寝入りがほとんどで　裁判しても　大変だから転職したほうが　利口だとアドバイスされて　結局辞めました。
主さまも　あまり無理はしない方がいいと思います。

仕事を探すのは大変ですが　自分を大切にした方が良いと思います。

[59. 匿名]

57さん
主です

お気持ち嬉しい？です。

みなさんひくと思いますが、毎日呪いたい気持ちです。
本当に私はうらんでます。縁切り寺にも行きました。
相手はこちらの精神が崩壊するのを楽しんでいるのかなとか色々考えてしまいます。

[60. 匿名]

59

縁切り寺・・・。

ごめん、なんだろうその方向性。

[61. 匿名]

当人に直接ブチキレてみては？
意味のない大人のイジメなんか正論かませば大抵おとなしくなりますよ
主さんに何の負い目もないなら絶対言うべきです

[62. 匿名]

あんまりひどいと、証拠集めて訴えたいよね。
ひどいいじめが犯罪ってことを気づかせないと。
本人達は麻痺してるから。

[63. 匿名]

うちの上司はクレームがどうのこうのというのは
電話してくるけど
内輪もめとかは何も言わないおとなしい人に
諭し で終わり基本的に事なかれだから 役に立たない

[64. 匿名]

誰々が○○さんが嫌だのとマネージャーに報告して嫌な理由がわからずに
腑に落ちないままお説教され

一方的に悪者扱いで終わる

[65. 匿名]

自分は我慢するの嫌いだし、パートやバイトだったら、イジメにあったら、いじめた奴と、上司に反抗してやめてます。
都会に住んでるので、他にいくらでもパートやバイトだったら口があるので。
仕事が忙しすぎってのは我慢してますが、イジメとかそういう理不尽なことは我慢しませんね。
我慢して、病院に通うなんてことになったら、そんな奴らのために金がもったいない。
いじめられたら「こんないい年してイジメなんかしてる程度の低い職場やめていただかせます」ってそのいじめた奴に言ってやめてます。
一度、上司がその人に謝らせてくれて、その職場にとどまったケースもありましたよ。

[66. 匿名]

主さん、お辛いですよね。
私も今、職場で、お局様2人とそれにくっつく直属の上司に苛められているので
お気持ち、痛いくらいにわかりますよ。

私は、最終的には裁判起こすつもりで
言われたこと、やられたこと、彼らが仕事をさぼって苛めを行っていることを
ササッと日時と共にメモしています。

書くことで冷静になれますし、お勧めします！

今日、お局様のデスクのメモ帳に
「いつも人の悪口書いてる！転勤先が無いって専務も言ってた！」
って書いてあったのを
昼休みの都合で、お局様のデスクで彼女の仕事を代行していた私は見てしまいました。

私のことなんだろーね。
お局様達、あれは悪口ではなくて
事実を書いた訴訟資料だよ。

あなたが今まで苛め抜いて、心の病気にさせて
本部送りにしてきた女性とは、私は違うからね！
やられた分は復讐するから！！（怖くて長くてすみません）

[67. 匿名]

私だったら「なんですか、その態度！私あなたに何かしましたか！？」って大きい声で言っちゃうかも。
強気に出た方がいいこともありますよ。

主さんは何も悪くないです。
その男性社員に限らず、人をいじめるような奴は全員クズ。

[68. 匿名]

私は業務に関わりがない人からのいじめはスルー

一番きついのは直属の上司からのいじめとか、事務でも営業でも同じチームのメンバーからのいじめ 大人のいじめは実害があるとスルーしかねるので厄介ですよね…

[69. 匿名]

主さん、無理はしないでね。可能なら毅然とした態度で証拠集めして、

ポジティブな解決策は→→資格を取得したり、圧倒的な成績を残すこと。
その上で、信頼できる上司や機関に相談すること。

もし、まともな上司がいなければ
他の方も言っていたように、あなたが悪者にされます。
（私もセクハラ問題で「穏便に済ませられなかったお前が悪い！」扱いでした）
転職するのが、悔しいけれど賢い選択の場合もあります。

主さん、どうか心身共に、ご自身の健康を第一に考えて下さいね。私はあなたの味方です！！

[70. 匿名]

え～？ヽ(゜Д゜)ノ

なんで57さんのコメがマイナス！？
同じ職場いじめを受けている者として　私には心強かったです(泣)

主さん、我慢しすぎないで大丈夫だからね。

[71. 匿名]

自分達が集団ストーカー犯罪を犯して散々人を苦しめておいてうつ病にして病ませておいて
人のことをバカにするとかどうとかいって正当化してるクズども
人間的に終わってる
そんな奴らは地獄に落ちればいい
天罰が早く下ればいいのに
犯罪者ども

[72. 匿名]

＞主さん

＞内容はひとりの男性社員による無視、陰口、会話に入れない、明らかに私にだけ態度悪くするなどです。

私も同じようなことをされました。
先輩や管理職や人事からも見ても分かったらしいのですが、苛め対策には動かず。
それどころか、上司達から「一部の人とうまくいかないことがあったね」と私の欠点であるかのようにしかられました。

実は、悪口言っていたグループは、上司や先輩や人事の悪口も言っていたのですが、
私はそのとき先輩や人事を庇ったり、悪口にあわせるのが嫌でグループから抜けたら、
今度は私がターゲットにされたという背景があります。

自分も悪口言われてたくせに、「一部の人とうまくいかない」とか叱る資格ないし！
しかも、自分を庇っていじめられた側を叱って、怖いいじめっ子には何も言わないとか卑怯すぎ！
そして言って来たタイミングも、それを言うことで私に嫌われて自分の仕事がしにくくならないタイミングを選んで言って来て、渦中の一番困ってる時には知らん顔でした。

その会社には愛想が尽きて退職しましたが、後悔はありません。
あんな会社にいて、ああいう人たちと仲良くするスキルなんて身につけようと努力することで、ああいう人たちと同じ人種になって、正義とか誇りとかを失うよりは、辞めた方がましです。

転職準備頑張って！

[73. 匿名]

私は転職をオススメ。

ヘタに訴えだの労働監督だのに頼れば
辞めたあともストーカーまがいの仕返しされるかもしれないよ。
会社・上司は 履歴書と個人情報をもってるからね。
住所 経歴 家族構成 実家住所(保証人として最初に書かされた場合) 結婚した場合は配偶者の情報まで。
イジメも証拠隠滅 口裏あわせ

結局、雇われの身である以上 なかなか上位にはたてないよ。

波風立つ前にさっと逃げるが勝ちです

あと労働監督署 自分の知るケースでは ほとんど役にたたない。 状況によるけど。

[74. 匿名]

私もイジメられます。

私は傷つきやすくて大変！だからあまり言い返せないので、一言ぐらい、
『はいはい』とか『分かったから』と、小さい声で言い返しています！

[75. 匿名]

学生です
『○○○やった？』ときつく言われたりすることがたくさんあります。
そういう時は、やったよ！と簡単に言い返します。でも、本当に
きつい意地めの仕方だったら、無視します。トピ主さん、無視してても大丈夫ですよ。
無駄に言い返し過ぎたら反対にケンカになってしまいますからね、

[76. 匿名]

上に相談して解決するなら苦労はしません。いじめをするようなやつは、その辺も抜かりない。私ならやめます。そんな、うんこみたいな会社にいても得るものない。

[77. 匿名]

学生です。私はおとなしくて、あまり自分から話せないので、よく悪口を言われます。
♪♪♪ちゃん、ヤダー！無口って。。。にらまれたりもするし。。。
イジメなんてなんでするんだろう！

[78. 匿名]

私とイジメられてる人をいじめる人に,“輝くために”をきかせたい。

輝くためには、歌です。

[79. 匿名]

上司からしてみれば、結局仕事が滞りなく進めば何でもokでしょう。お金貰いにいってる訳で、別にお友達作りに行ってないし。仕事に問題が出てくればそれは、仕事より私情優先になっていてプロではないので上司に相談。上司もバカなら速やかに転職。大人なんだしいじめとかで悩む時間あったらもっと資格とかに時間費やした方が絶対に良い。時間の無駄。

[80. 匿名]

がる住民もネットいじめの加害者ですからね！

[81. 匿名]

派遣社員やってます。同じ島に座ってる正社員の女、5人から毎日陰口の応酬受けてます。

日に何度も、とめどなく繰り広げられる雑談があまりにうっとうしかったので、会話に加わらず黙々と仕事し

てたのが気にくわなかったようです。件の5人は快活で親しみやすいキャラ。それに反して私はおとなしく、

口数も少ないので、 端から見れば、 私の方が偏屈な変わった人間と思われてるんだろうなと思うと悔しいで

す。精神的にかなり参っていますが、生活がかかっているので辞めることもできず・・・・。

毎日本当にツライです。

[82. 匿名]

派遣社員やってます。同じ島に座ってる正社員の女、5人から毎日陰口の応酬受けてます。

日に何度も、とめどなく繰り広げられる雑談があまりにうっとうしかったので、会話に加わらず黙々と仕事し

てたのが気にくわなかったようです。件の5人は快活で親しみやすいキャラ。それに反して私はおとなしく、

口数も少ないので、 端から見れば、 私の方が偏屈な変わった人間と思われてるんだろうなと思うと悔しいで

す。精神的にかなり参っていますが、生活がかかっているので辞めることもできず・・・・。

毎日本当にツライです。

[83. 匿名]

イジメをするような馬鹿は相手にせず、無視するのが一番です。
無視されるのではなく、こちらから無視するのはいかがでしょうか。

男のくせにそんなチンケな事をする奴はクズです。
今後の様子を見て、相談しても何ら解決出来ないような上司ならアテにしない方がいいです。ついでに何かの時の為に上司への相談も録音等しておく方がいいかもしません。
クズ共はどこまで行ってもクズです。
かといって、すぐに転職出来ない場合がほとんどだと思います。

職場以外の友達や趣味を広げて割り切るとかどうでしょうか。
短気な私は、いちいち喧嘩してきたので、やられっぱなしのストレスは無く生きてきましたが、今から考えると損も多かったと思います。無視するか、ある程度は回りに私被害者です、という軽いアピールをしてクズのクズ度を回りに知らしめるのが一番かな。
自分が損をしないようにもっていけるといいですね。

でも本当に限界を感じたら、速攻で辞めていいと思います。
主様、自分を一番大切にして下さいね、

[84. 匿名]

自分なら即座に理由をハッキリ言って辞めますよ
学生さんは逃げられないから追い込まれるけど大人は逃げられるから
良い歳してもレベルの低い人間と同じ場所にいる必要はない
時間の無駄 そのような馬鹿は職場を変える勇気はないからずっといるよ？よほど強い人が来てコテンパンにされない限り
精神衛生上も宜しくない
辞める時にハッキリ上の人に
こんな下らない事で辞めるのは残念ですが
とは言うけどね
サッサと頭と心の良い人達がいるところへ転職転職
ファイト

[85. 匿名]

いじめる人本人が何か満たされてないんだろうな。幸せなひとは人を攻撃する気には慣れないだろうからね。イジメる人も可哀想な人なんだよ。

[86. 匿名]

イジメられても、相手にしないとか同じ土俵に立ちたくないけど辛い、って方はもしかして言い返せない言い訳？
イジメる方が悪いけど、言い返さないならずっと改善されないのは仕方なくない？
上司に言っても労基に言っても、その場にいた訳じゃないから証拠がない限り相手にされないというか、出来ないのは当たり前だよ。

言い返しちゃえ！大人しいはずの人がいきなり怒鳴りつけたら、みんなオロオロするから気が晴れるよ。

そのことだけが原因じゃないけど、別のことでクビになったので、労働組合作ってしまいました。
膨大な賃金未払いを請求されて、会社はアワアワしてます❤︎

[87. 匿名]

日本人って、ちょっとはみ出している人を見るとすぐいじめるよね。