残業事情

[1. 匿名]

主の職場は確実に残業が発生する状況です。
というのも、閉店時間が20:00なのに勤務時間も20:00までで、閉店と同時に閉め作業が終わっていてすぐさま退勤できるという状況にはできないのが常だからです。
加えて、先輩の様子を見ていると人員や時間に余裕がない故に諸々の雑務を片付ける時間がなくて残業しているような感じもあるし、遅くまで残業していたなんて話も耳に入ってきます。
私は今の時点でも月20時間程は残業していて、これまで残業はほとんどない職場ばかりだったのもあって心身の健康が心配なのと、これから年次が上がるにつれて残業が増えていくのが目に見えていてなんだか嫌だなと思ってしまいます。
皆さんの残業事情はどんな感じですか？
多い方も少ない方も是非教えてください。

[2. 匿名]

プロジェクトによる

[3. 匿名]

毎月40時間は超えるなぁ。

[4. 匿名]

やってられっか！チキショー！！

[5. 匿名]

月20時間程度なら余裕

[6. 匿名]

その分の給料きちんと支払われるならとくにイヤではない

[7. 匿名]

月10時間ほど
9時出勤なのに8時45分から朝礼が始まり、18時定時なのに18時15分から終礼が始まる
本当に意味わからないけどその他の残業は全くないから良しとしてる

[8. 匿名]

月平均60～70くらいです
残業なくなると給料頼りないから複雑。。

[9. 匿名]

>>1
月20は日本では大分恵まれてるぞ

[10. 匿名]

毎月30〜50時間くらい。
(百貨店の食品部門)

[11. 匿名]

基本残業はどうしても今日片付けなきゃいけないもの以外しない。

上司もそれ理解して、見極めて仕事してくれて助かると言ってくれてる。

[12. 匿名]

>閉店時間が20:00なのに勤務時間も20:00まで
とても疑問なのだがこういう会社はどういうつもりなの？

[13. 匿名]

どういうシフトで働いているのかわからないけど勤務時間が8時間超えなきゃ残業じゃないよ

[14. 匿名]

>>1
閉店時間が20時までなのに20時までが勤務時間ってのはおかしい

[15. 匿名]

月20て😂
80超えてから自慢してくれる？www

[16. 匿名]

>>13
ハッ！そういう事？
主はもしかして閉店後の業務=残業って感覚かも知れないって感じ？

[17. 匿名]

多い時は月100時間超える。その度に健康診断受けさせられる。そんなことしなくていいくらいの残業量にしてほしい。とてもとても人間らしい生活は送れてない。

[18. 匿名]

>>14
声が大きい人に協力してもらって勤務時間後ろにずらしてもらえるよう就業規則変える方向が良いよね
大手だとなかなか難しいかもしれないけど…

[19. 匿名]

完全交代制なのでほぼありません。
たまに休憩などの兼ね合いや、当日欠勤が発生した時に1時間お願いされたりするぐらいです。

[20. 匿名]

繁忙期は毎日30〜60分の残業

繁忙期以外は定時で帰れるけど、なんだかんだで毎日10分くらいは残業してる

[21. 匿名]

>>12
20時30分とか21時までならわかるけど、サービス残業なのかな？って思った

[22. 匿名]

看護師、病棟で働いてる時は残業して当たり前だった。自分の仕事が終わっても他の人が終わってなかったら手伝って帰らないとダメ（っていう雰囲気）だった。
辞めて今は違うところで働いてるけど、今思うと本当に病棟はブラックすぎた、、

[23. 匿名]

私は残業ってやれなかった仕事をやる時間だと思ってるんだけど、世間は残業して当たり前みたいな会社の方が多い気がする

[24. 匿名]

朝９時１０時出勤だけど
毎日２２時帰宅の時はほんと嫌になった

[25. 匿名]

暇な時と繁忙の時で差があるデザイン系。
160超えた時は夜自然と涙出てくるくらい病んだ。

[26. 匿名]

うち1分でも残業したら端末にずっと❗️マークが点滅して早よ帰れの圧がかかる。残業してるのがバレると呼び出しになる。定時30分後には電気も消えちゃう。余計働きにくくなった気がするよ

[27. 匿名]

>>15
みたいな残業自慢うざいよね。
患者のためとか大義名分つけて正当化してるし。
残業ストレスから職場で虐められて退職に追い込まれないかなぁ。
そうすれば、大好きな"残業"できなくなるね笑

[28. 匿名]

何時から働いて何時間休憩なの？
そして残業代は出てるのか。
話はそれからだ。

[29. 匿名]

誰でもできそうな業種だけど
できる人が減ったから業務量が増えて後輩のカバーもするから自分の仕事進まなくて残業するハメになる
上に許可取って朝早く出勤して朝残業？してる
少ない時は月25くらいだったけど、今は月55くらい。もう辞める

[30. 匿名]

>>1
したくないのに残業しなきゃいけない人は気の毒だけど、中には計画残業、無駄残業、要は残業稼ぎの人っていない？
うちの局だけど。
毎月エライ金額つけてる。
緩い会社だから通用してるけど。

[31. 匿名]

派遣だったけど圧力強くて本来なら18時に上がれるのが21時とかまで残業だった。
嫌だったから辞めたけど。

[32. 匿名]

病棟の看護師ですが、残業当たり前。
日勤だと8時45分始業なのに8時50分に夜勤からの申し送りがある。その前に患者さんの情報収集と点滴の準備をしないといけないんだけど5分でできるわけないから、1時間以上前に出勤してる。
終業は17時15分だけど業務中は患者さんの対応で記録する時間がないから、終業時間を過ぎて夜勤に交代してから記録する。少なくても20分、長いと1時間近くかかる。そこから委員会の仕事など受け持ち以外の仕事をやる。
残業代の申請はその日のリーダーが決めるけど、急変対応とかよっぽどイレギュラーなことがある日じゃないととらせてもらえない。
いつも業務前後合わせて2〜3時間残業してる。アホらしいから今年で辞める予定。

[33. 匿名]

>>23
残業するのは仕事出来ない人扱いされる
残らずに帰るように促される
電気代が掛かるからむしろ金払え的なw
周り見てると残業してる人は昼間無駄話してたりするから、まぁ一理あるなと
ケチな会社だけどホワイトではある気もしてる
接客系の仕事なら、お客さん次第で終わりの時間分からないのはあるんだろうけどね

[34. 匿名]

>>6
それ実は結構危険だけどね
常態化してる場合、経営的には無駄遣いしてるって事だから
この先お給料も上がらない

[35. 匿名]

>>23
本来はやれなかったというよりもイレギュラーな部分をやる事がメインかな
そうじゃない人が圧倒的に多いので日本は生産性が低いと言われてるんだけども

[36. 匿名]

平均70時間だった頃の私は頭おかしかった。当たり前だと思ってたしやりがいすらもってた。けど精神的にボロボロになってて退職。今はその頃よりも年収増えたし定時あがり。もちろん色々な職種もあるし否定はしないけど、やっぱり残業せずに安定した給料をもらって、ゆっくり休んだほうが頭の効率もよくなるし快適。みんな無理しないでね。

[37. 匿名]

今の時代の考え方だと残業しないといけないのは人が足りてないということらしいよ。みんなが定時に帰らないと国がうるさくなっちゃったから残業で稼ぐことができなくなってしまったよね

[38. 匿名]

月80時間が基本
先月は130時間だった
人間の生活送りたい

[39. 匿名]

私は年単位で見ると少ないほうかな？
繁忙期→年に3回あり。毎日平均2時間程度の残業、それが1回につき1か月半
閑散期→それ以外の月。ほぼ定時上がり、残業あっても月5時間くらい

以前の職場(サービス業)では営業時間と勤務時間がどらちも10時〜19時だったから、前後で結局サービス残業発生してたなあ。主さんもそんな感じでしょうか？

[40. 匿名]

月30時間って言っても定時後に30分休憩あって残業時間に含まれないから本当はもっとしてる、そんなに残業する体力ないからもう辞める

[41. 匿名]

>>1
残業代出てるなら問題ないと言うより、むしろ優しいじゃんとすら思うわ
定時を8時半にされるよりマシ
8時過ぎたから終わり次第帰れるって事だから
考え方次第かと

[42. 匿名]

>>17
ガテン系職場。

私はなるべく帰るけど、8:00〜21:00まで週5。
帰らずにやってる人は月80時間残業。
ツライよね。
帰ったらご飯作って食べてすぐ寝る。
じゃ無いと翌日死ぬ

[43. 匿名]

45時間毎月残業してるよ。
しかも、みなし残業代として給料に含まれてる。
そのみなし残業代抜いたら、生活できないレベルの給料になっちゃう。
騙されたわー

[44. 匿名]

>>26
働き方改革とかで大企業はそうなっているところ多いと思う
その人しかできない職業だと難しいんだろうね

[45. 匿名]

就業時間中にサボってる訳じゃないのに、
残業が発生してしまうのは、
人手が足りないか、能力がないか…

[46. 匿名]

残業って体が疲れるのはもちろんだけど、私はメンタル的に疲れる部分もかなり大きい。
プライベートの時間を削って余分に働いてる感がどうしてもストレスに感じるから。
その心身の疲れを残業代という金で解決するんじゃなくて、そもそも残業が発生しない状況作りに力入れてくれと思う。
金よりも心身の健康の方がまず大事。

[47. 匿名]

月20時間の残業は多いとは思わないけど、主さんの場合定時で帰れる日はないってことだよね。

それはおかしい。

[48. 匿名]

担当が少ない人は定時で帰れる。
担当を多く持っている人は残業多い。でも、ボーナスも多い。

[49. 匿名]

公務員
80〜120くらい。
国会が当たりまくる時やイベントがある時、会計検査、案件の締切とかあると始発帰りや休日登庁で200越え。

[50. 匿名]

みなし残業あってそれ超えたら上から注意される仕組み。あまりにも回数多いと目つけられるみたい。

[51. 匿名]

対人業務は残業多いな。
例えば介護職で、何時までと言われても、利用者さんがトイレからまだ出られない状況とかだと、置いて帰るわけにはいかない。
対人業務だと、想定外のことも起きるから、それに対応していたら帰れない。

[52. 匿名]

>>1
部署の仕事や空気感によるなぁ、同じ会社でも。
私は前の部署では月30〜40時間くらいが当たり前だったけど、異動した今の部署は月5時間もいかないくらい残業しない。完全にガチャ、これは。
残業多いと給料は増えるけどストレス半端なかったし休みは倒れてるだけだった。
今はストレス少ないけど手取りがゴミ。

[53. 匿名]

>>5
わたしもこれかなぁ。
最大45時間までやったことあるけど、多くても30ぐらいが良いなーという感じ。それ以上が続くと自炊もできないやりたいこともできないで、多分身体と心の健康に悪影響が出始める気がする。

[54. 匿名]

>>15
うちの会社では残業多い人ほど評価低いよ。勿論売上貢献度があることが前提だけど、貢献度ほぼ同じだったら残業多い人は=要領悪い=フォローされる側だから、出世コースから外れる。

[55. 匿名]

昔いた会社。
新社屋ができた。
いろいろな設備が増えたけど仮眠室のベッドが4から20に増え、洗濯機が備えつけられたのを見て何かが間違っているだろと思った。

[56. 匿名]

私の所は18時終業ですが、会議が19時からと言う謎な会社です。21時頃帰ろうとすると睨まれますが残業代は出ません。

[57. 匿名]

>>17
健康診断だけなら百歩譲って企業としての義務だからしょうがないけど。
そこで「寝る前ご飯は肥満や生活習慣病に繋がるので健康のために改めましょう」と残業女子に向かって言われてもうっせえわとしか言いようがない。

[58. 匿名]

4月から新しい課に異動になったけど、丸一日休めたのは4月は1日だけ。17時定時だけど、毎日0時過ぎに退社。周りも終電。平日じゃ終わらないから土日もきて終わらせようと必死。
残業代は予算が限られているから、全部は貰えない。土日はもちろんタダ働き。
明日も0時過ぎるだろうな…憂鬱。

[59. 匿名]

>>58
なんの仕事なんですか?

[60. 匿名]

>>42
残業80時間も頑張ってるけど、まず肉体労働で自炊できてること自体がそもそも偉い。
コンビニや外食に頼りきりの立ち仕事さんがこの世に何人いるかを考えたら。

[61. 匿名]

>>7
そういう朝礼終礼って、結局いる？？って内容がほとんどじゃないですか？？お疲れ様です。

[62. 匿名]

月10時間
女性社員のみ9～17時半

ほぼ残業なしです。定時後は電話を取りたくない女性社員たちが一斉に帰る支度始めてます。

[63. 匿名]

>>59
退社という書き方をしましたが、役所勤務の公務員です。

[64. 匿名]

月〜金の5日間+休日出勤土日の合計7日で残業35時間いった時は疲れて肌荒れして身体が不調になった。

[65. 匿名]

私先月200超えた

[66. 匿名]

>>7
これ、ちゃんと残業代つけてくれるんですか？ちなみにうち無給です。

[67. 匿名]

最近は残業少なくなってきたけど自分のとこ終わるから早く帰れそうって思ってるといきなり他のとこ手伝いにいかされて何時に終わるの⁈ってなる

[68. 匿名]

>>52
横だけど、私の前の職場も隣の部署は毎日定時・自分の部署は月70＋サビ残＋休出だった。
同じフロアで格差ありすぎて泣けたｗ

[69. 匿名]

>>15
自分の要領が悪いから残業になってしまってるのに、自分は大変だ、仕事出来てると勘違いして自己評価だけが高い人に限ってこういう事言うんだよね、恥ずかしい。

[70. 匿名]

>>23
うちは9:30-18:30の仕事(PCで発注や在庫管理等)で殆どの業務は時間内で終わる事が出来るけど、繁忙期や取引先の都合等で残業になってしまう時はある。15分刻みで残業代が出るから良いし、そういう時期は仕方ないと思ってる。

でも普段からたらたらと仕事をしてわざと残業して稼いでる人がいて、上司の評価自体が結果よりも、時間が掛かれば掛かるだけ忙しいんだね=偉い=昇給だからウザイ。

[71. 匿名]

>>26
うちも！効率化という名目で1.5人分の仕事させられてる上に雑用押し付けられるのに、これまた効率化という名目で残業させてもらえない。
営業の人達はチンタラ雑談しながら仕事してる横で無言でパソコン叩いてる。真面目だね〜とかもっと緩く仕事して大丈夫だよって言われるけど、その割に残業の申請したら、優先順位つけて仕事できない？って言われる。業務量見直せ！って思う。最近凶暴化が止まらない。

[72. 匿名]

残業当たり前みたいな職場
定時で帰りたい時は断らないといけない
でも稼ぎたい派がいるから変わらない

[73. 匿名]

前の部署は36協定ぎりぎりの残業時間だったけど移動して毎日定時になった
お給料は激減したけど健康的で嬉しい

[74. 匿名]

>>30
家を買ってから、昼間仕事せず
残業する人がいた。
ゆるーーい会社でした。
公的機関、公務員でしたが。

[75. 匿名]

>>13
それは勘違い
契約した時間数以上の仕事を強制させられるのが残業だよ
このトピは給料体系の法的な話じゃないと思うよ

[76. 匿名]

定時7hで残業多い時で月40時間くらい。自分にはこれが限界だった。月100時間超えなんて想像を絶するわ

[77. 匿名]

倉庫での仕事だけどその日のうちに納品されたものは全て検品しないといけないからほとんど毎日残業してる

[78. 匿名]

8年目ですがほとんどした事ありません。
忙しい部署にいた時は月に3〜4時間してたかな。
その代わりお給料安いです。
金はないのに時間が余ってる状態です。

[79. 匿名]

眠たくて寝落ちしてしまい結局何もできず残った意味がない。

[80. 匿名]

営業だけど、客からは何故か、夕方とか定時間際に問い合わせやクレーム連絡が来る。
基本的に技術的な内容は営業では答えられないから、そこから社内に展開。自分がボール持ったままだと物事が進まない一方で、客は早く回答してほしいから、結局自分が残業しないといけない。
そのくせ、社内から回答が得られるのは翌日以降の定時ごろだったりする。社内相手だと締切時間を平気で超えてくる。そこからまた、私が残業して客に回答。酷いと定時過ぎて客から電話かかってきたりもする。
営業って自由で残業と縁がなさそう、と言われるけど、私は客の問合せやクレームに対して、早く対応しないと、と強迫観念を持ってしまう性格だから、内勤時代より残業も増えたし精神的にもキツい。

[81. 匿名]

毎日鳴った瞬間に帰ります。コロナ流行り出してから残業した記憶ほぼない。
1時間残らないと残業代つかなくてお金もいらないからさっさと帰りたい。横の先輩は毎日残業してるけど仕事内容も違うしお金欲しそうなので嫌々ではなさそう。

[82. 匿名]

残業時間30〜40時間。育児に協力的な旦那だから問題は起きてないけど、毎日会社も家もフル活動。
仕事は工場で組み立てから検品までをしてて、フルスピード＆残業しないと終わらない生産計画量だから、サボるのような余地はありません・・・

[83. 匿名]

一人で残っで終わるような量なら残ったけど
明日皆でやった方が確実にはよ終わるやんて思うから一人の時は残らなかった

[84. 匿名]

過去に残業が多かった時は40時間超えると体調悪くなってたな。今は転職して、転職後3年くらいは最大で20時間ぐらいで一桁の月もあった。最近は仕事が増えてきて、基本が20時間になってきたので、嫌だなぁと思ってたところ。

でも同じ部署に、残業して残業代稼ぎたいっていう人がいるから、その人に仕事振ろうと思ってる。

[85. 匿名]

>>13
それ勘違いよ。
私前いた会社は1日7時間労働だったから、7時間を過ぎたら残業。もちろん残業代も出たよ。

[86. 匿名]

>>63
ありがとうございます。
とても忙しいんですね。

[87. 匿名]

自称、北海の太陽と言うおばちゃんのおしゃべりに付き合わされて残業。
仕事ない人はずっとしゃべり倒す。聞く耳もたない。気が済んだら定時で帰る。
周りは２、３時間残業。

早く退職してくれ。

[88. 匿名]

うちは50がデフォルトで、60から100がごろごろ。人がどんどん辞めて逃げ遅れた人が地獄を見てる状態。

[89. 匿名]

介護職員です
認知症のグループホームで正職員で勤務しています
勤務中はできる限り利用者さんに関わる決まりになっています
なので、記録は何故か終業後に書かなくてはいけないのが暗黙の決まりになっています
しかも、施設の決まりで終業時刻にはタイムカードを押さなくてはいけません
なので、毎日必ず１時間くらいはサービス残業です
プラス正職員は行事の企画、◯◯委員の運営、パートさんがやり残した仕事などサービス残業は多岐に渡るのです
残業手当もつきますが定額のため、手取りは少ないです
利用者さんが好きだからやっているけど、他の職員とはコミュニケーションがうまく取れないし、トチってばかりだし、辞めようかな‥‥とモヤモヤして早や７年になります

[90. 匿名]

>>46
すごく分かります！
残業代出るからいいじゃんて言われたりしますが、残業当たり前で定時で上がるのは予定がある時か体調優れない時に事前にチャットで申し送り。
人それぞれだけどメリハリのある残業ならいいけど毎日残業当たり前な環境がこんなにストレスなんて思いませんでした。

[91. 匿名]

>>30
営業の男性が「嫁から残業して稼いでこいって言われてる」とのことで毎日残業してる。たまに私も残業するけど、ずーっと話しかけてくるから気が散る。職種が違うからサボってるとは言い切れないけど、他の人に比べて日中の謎の空白時間が多いからなんだかなーと思う…

[92. 匿名]

入社してから毎日残業二時間です。
でも残業代は全部出ます。
社員は一年続けばいいほうで、だいたい試用期間内に辞める人が多いです。この場合ブラック、グレーですか？

[93. 匿名]

>>53
私も30時間超えてから心身に影響出てきた
36協定のせいで本当の残業時間申請できない人がほとんどでサービス残業になってるから早く帰りたい

[94. 匿名]

>>92
2時間で残業全部つくならホワイトです

[95. 匿名]

10分単位の残業は事前申請必要になってしまって本当にめんどくさい。だいたい毎日１時間半くらい残業が必要だったんだけど、その申請がめんどくさすぎて毎日定時で帰るけど休みの前日６時間残業みたいになってしんどい。どうしても今日中ってものが立て込むと、昼休み取れないし、この申請意味あんのかなって思う。