コロナ禍での再就職

[1. 匿名]

現在コロナ禍でこの秋冬になると更に
感染拡大の懸念がされています。

結婚・妊娠・出産を機に
正社員やパートなどを辞めて
育児や生活が落ち着いたら
再就職を考えている方、お話しませんか？

私はある程度の育児が落ち着いたら
どんな形であれ働きたいと思っていますが、
コロナ次第で感染リスクの高い業種は
正直躊躇してしまうな...と思っています。
ただ選びしろすらないのではとも思っています。

お話しましょう！

[2. 匿名]

再就職できるなら接客はもうしたくないな....

[3. 匿名]

今でさえ自分の条件に合った求人が少ないよ。これから経済悪化でどんどん求人無くなると思う。

[4. 匿名]

私も育児が落ち着いたら働きたいと思ってます
接客好きだけどもうできないかな…怖い😰

[5. 匿名]

求人あるにはあるよね。

[6. 匿名]

育児が落ち着くのっていつくらいだろう？
高校生くらいになってからかなぁ

[7. 匿名]

コロナ禍の4月に正社員事務職に転職しました。30歳既婚、まだ子どもはいません。何度か転職に失敗して子作りが先延ばしになってしまっていたので、入社から1年経ったら妊活して今の会社で育休取りたいな。

[8. 匿名]

私は様子見中。年内は動かないほうがいいのかな…

[9. 匿名]

丁度今年の春で仕事辞めて今様子見
働きたいけど親と一緒に住んでるから感染が怖いし
親も今年は無理して働かなくてもいいんじゃないと言うし
来年は落ち着いてて欲しいな
来年は働かないとだし

[10. 匿名]

育児が落ち着くっていつだろうか？
私はアラサー子ども6歳だけどアレルギーで病院通い(平日しかやってない)し、懇談会とか平日しかやってないし、熱とかで休むことあるし…これから2人目考えてるから再就職できるとしたら40過ぎる。今パートしてるけど正社員では仕事ないよね…

[11. 匿名]

また休校になったら子供だけで留守番させることになってしまうので、しばらくは考えられない…。（うちの方は4月5月の休校の時は学童も休みになってしまい、低学年の子供だけで留守番してる家庭が多かったです）

[12. 匿名]

応募しまくってるけど面接に辿り着けない…

[13. 匿名]

>>3
これ本当にそう思う。せっかくオリンピック特需で人材不足になって好待遇の職が増えたけど、これからはブラックがまたどんどん増えていくと思う。だってそれでも人が来るから。私が主さんの立場だったら「危なそうな職種は避けて〜」とか呑気なこと言ってないで今のうちに必死に事務系の資格取って準備する（役に立たない資格でも、簿記やFPなどそれ自体を取得していることを評価してくれる職場は多いし、ブランクで遊んでいたわけではないと説明できるようになる）

[14. 匿名]

主人のボーナスが大幅に減り下の子が小学生に入ったらパートしようと思っていたけど、そうも言っておられず小学校の給食室で働きだしました。
万が一コロナで休校になっても、私も休める職種なので選びました。
コロナ感染も不安だけど、この先、生活していけるかどうか不安でいっぱいです。

[15. 匿名]

年明けから子供預けて病院で働きます。
コロナ怖いとか言ってられない。

[16. 匿名]

>>13
その資格試験も延期になってるものが多いのよね…
申し込んでるアピールは必要かもですが

[17. 匿名]

>>5
あるにはあるけど40代は求められてないみたいで
辛い

[18. 匿名]

>>13
よく「資格持ってたって実務経験がなければ意味がない」って言う人いるけど、持ってるのとそうじゃないのでは全然違うよね。

うちの会社、以前経理で派遣さんお願いすることになった時、補助業務だから未経験無資格でOKと派遣会社に伝えてた。

で、3人ほど応募があったんだけど、結局は簿記の資格持ってる人を採用してたよ。

未経験や資格なしでもOKだったとしても、同じような条件の人と競うことになったときに選ばれる可能性高くなるよね。

[19. 匿名]

>>2

コロナになる何年も前にサービス業してて、頭おかしい客に頭下げるのが耐えられなくなったから辞めました。特に今はますます客の質が悪くなってると思うので大変でしょうね。あれ程ストレスが溜まる仕事はない。まだ職場の人間関係悪い方がいざとなれば言い返して反撃したり、上に相談できるだけマシ。

[20. 匿名]

>>3
やっぱそうなのかな。今在職中で転職活動するか迷ってるけど、気になる求人あるから応募してみようかな。

[21. 匿名]

学習支援員とかどうかな？
コロナで子どもたちの学習遅れてるから支援員募集してるよね。資格もなくて良いみたいだし、子ども好きなら良さそうよ。

[22. 匿名]

>>8
なぜですか？
コロナのせい？

[23. 匿名]

>>7
この時期に正社員なんてすごいね。
何度か転職に失敗しても事務の正社員とは前世で徳を積んだのかね。

[24. 匿名]

下の子が中学生になって、短時間パートからフルパートにかえようと思ったけど厳しそう。
とりあえず、しばらくは今をキープできてることに感謝して働くしかないのかな。

[25. 匿名]

家族経営はもういいかな…

ハローワークの求人数少ない

出てるのはブラックと評判の会社名がずらり・・・
一年中求人出してるところばかり

[26. 匿名]

私もこの7月に仕事辞めたとこ。自己都合だし、辞めたことは後悔していないけど、本当、求人少ないよね。
でも、条件余りに合わないところには勤めたくないし、一応蓄えあるから、しばらくは専業主婦させてもらうことにした。子供も保育園からこども園に移ってもらう。

[27. 匿名]

お子さんのいる方は特に、家からの近さが重要だと思う。会社の近所に住む先輩のワーママさん、授業参観とか三者面談くらいだったら休みは取らず中抜け(時間分控除)したりしてる。何かあった時すぐ駆け付けられるって大きいよね。通勤時間がないのも体力的な負担が全然違うし。

[28. 匿名]

>>2
接客業は人気落ちてるし、もう人集まってないよね、
最悪いつ休業になるかわからないし、補償もされない、じゃ
生活成り立たないもん、生死にかかわる
なんとかして接客業以外の仕事探すしかない

[29. 匿名]

公務員系、事務系探すのが一番いいと思う
今のうちにスキルアップしておくのも手
働かなくても家計が大丈夫な主婦の人は今は仕事辞めてるよ
家計の足しよりも家族の命の方が大事だもん

[30. 匿名]

うち、今ドライバーと事務募集だしてる。
応募数が半端ない。
普段より時給やすいし、条件はそんなによくない。土日祝休みのフルタイム

仕事なくしてしまった人多いんだろうね

[31. 匿名]

>>22
今コロナで募集すごく少なくなってるから、今職がある人も企業が操業短縮とかやって無理に雇用してるだけで本当は切らなきゃいけないのを踏みとどまってる所多いから、このままコロナが続けばどんどんやばくなる

[32. 匿名]

事務職考えてる人には悪いけどコロナに関わらずAI時代になるから事務職は真っ先に削られるところだよ
紙ベースより電子ベースになるからAI側を使い人にそれを教えるIT職が有利になると思う
プログラミングも普及してきたしまずはPC使いこなせないと話にならないよなと今勉強してる

[33. 匿名]

>>10
その状況ならパートの方がよいかと。
正社員はしょっちゅう早上がりなんて出来ないし、時には残業も有りますし。

[34. 匿名]

主さんはどんな形であれ働きたいって事なんで、それならば職はあるでしょ
選ばなければある

[35. 匿名]

嫌だなって思ってるけど頑張っていまの職場にしがみつこう…

[36. 匿名]

2年は様子見する。

自分を見つめ直す意味も含めて。

[37. 匿名]

>>23
横だけど。
4月は今よりも状況が全然マシだった。
コロナ問題がこんなに長続きして深刻になるとは誰も思っていなかったもん。
派遣切りを例に就業状況を考えると、3月末より6月末の方が派遣切りは確実に増えているし、次の9月末は相当な量の派遣切りがあるって報道されているよ。

[38. 匿名]

コロナの影響で旦那の収入が減ったので、再就職迷ってます
看護師やってたけど、3月で退職しました
募集はたくさんあるけど、病院はリスク高すぎるから今はムリ
未就学児がいて、土日祝日休みで子どもの病気でも休みやすい仕事‥なかなかないよね
ただでさえ不景気なのに

[39. 匿名]

>>32
AIを作る側のプログラマーになるのはまた易いハードルではないね…。確かに将来的にはAI化により消える職業や倍率の高くなる職もあると思うけど、世の中最新の設備投資をすぐできる会社ばかりでもないから自分が働かなくなる年齢までにそういう時代は来ないと思ってる

[40. 匿名]

結婚&遠方へ引っ越したために去年の11月で仕事辞めました。まだ土地に慣れないし、寒いし暖かくなってきてから仕事探そうとしていたらコロナ流行ってきて職安行けず、やっとこの前行きましたがまたコロナ流行ってきてあの人混みに行きたくないなぁって感じです。

失業保険の給付も期間が本当にギリギリでなんとか受け取れるみたいですが、仕事はしたいけれど自分の希望の求人は全然ないし、就活するにもできれば人混みに出たくない…失業保険の給付辞退しようかなと悩み中です。

[41. 匿名]

>>18
基礎的な知識があるかないかで教え方もだいぶ変わるよね
うちの会社もよく求人くるけど、「この人は◯◯の資格持ってるから良いと思う」って人事がよく話してる
資格や免許持ってる人は優遇される事多い

[42. 匿名]

>>3
コロナ脳のアホが無駄に騒ぐから余計に悪化する

[43. 匿名]

>>8
雇う側の人の本音はコロナコロナうるさい奴はイラね〜な気がする

[44. 匿名]

>>12
コロナに過剰反応してる世の中をみたら企業側も雇う気無くすわな

[45. 匿名]

アパレル内勤、本気で転職活動頑張ってる。
他業界にいくぞー！コロナおさまるの待ってたら年だけとってしまうし、今度は年齢で転職できなくなっちゃう。だから今頑張る。

[46. 匿名]

>>39
一気には変わらないかもしれないけど、着々とAI化は進んでいて人員削減も行われているよ。

今、金融機関向けのシステムを売る仕事をしているけど、これまで手作業で行われていたものを全部自動化するシステムで引き合いがかなりある。メガバンクがこぞって数千人単位での人員削減をするって報道もされているでしょ。

あと身近な所でコンビニとかスーパーでもセルフレジって増えてきていない？これまでは人がしていた仕事が減ってきていると感じるよ。

[47. 匿名]

私も6月から無職。
選ばなければ求人はあるけど、応募者が多いから企業も強気な感じです。

先日15人挑戦して全員不採用になっている所を応募しましたが落ちました。
また別のところは8人応募で全員不採用。
どちらもパートなんですけど、かなり厳しい。

選ばれなければ働けない。

[48. 匿名]

>>42
ごめん、意味わからない。
企業だって本当に人手不足だったら求人出すよ？
求人が出てこないっていうことは今いる従業員で足りている、または業績悪化で新しく雇う余裕がないっていうことでしょ。

[49. 匿名]

>>48
全体の景気の話なんだろうね！
コロナ脳が無駄に騒ぐ→全体の気運が悪化する→景気は気からと言うように悪化する→雇用が減る

[50. 匿名]

>>1
チャンコロの責任。絶対に許さない。
私はアメリカ様を応援するわ。
チャンコロ死滅しろ

[51. 匿名]

働いているのが小さな鉄工所だけど正社員とパートの事務員募集出してる。時給も最低賃金、拘束時間もバラバラ、祝日と土曜日出勤ありでも2名採用予定の所に85名程殺到した。
パワハラ社長が上から目線で面接やってるのを見るとイライラします。

一年前なんて職安出しても誰も来なかったのに。

[52. 匿名]

未経験で資格無しだけど経理職の事務に採用して貰えました、今年の三月から転職活動はじめて、20社以上受けて漸くとって貰えました。零細企業で駅から離れててちょっと立地悪いからほかより応募少なかったからかも。
それでも自分が入ってからも応募の電話が1日数件来てた。本当にたまたまだと思う。
これまで皆が目を向けなかった条件でも、こぞって応募が殺到してて、みんな本当に色々な職が取り合いになってると実感します。

[53. 匿名]

毎週発行の求人雑誌などを見ているんですが、あきらかに今求人減ってますよね。業種によっては比べて選べるほど載ってたのが、今はわずかでした

[54. 匿名]

私も探してるけど、うちの地域の求人の８割が介護、清掃、物流で、感染リスク高いところばっかり

[55. 匿名]

>>53
ペラペラだよね
地区ごとの欄とか特集見てて、あれ？もうこれで終わり…？みたいなのばかり

[56. 匿名]

今は仕事たくさんあるから～どこも人手不足だからこんな仕事辞めても全然未練ないわ～

って、去年の春に出産を機に辞めた人いたけど、コロナで旦那さんの仕事がヤバくなったらしく、必死に就活しているらしい。この前、うちの取引先に求人ないか問い合わせたらしく、営業の人から鬼気迫る感じが凄かったって聞いた。

たいへんだろうなと思うけど、誰にも予想できなかったことだし、私たちが一生懸命働いている職場を「こんな仕事」と言われた時のムカつきは忘れられない。あの時清々しく同僚をディスった分くらいは苦労すればいいと思う。

かといって、いつまでも不景気ではうちも危ういから、程々で落ち着いてほしいけど。

[57. 匿名]

無理だと思うよ。
去年までに就職した人とは比べ物にならないくらいの氷河期。
貧困に喘ぐか、感染リスクの高いブラックで心身を磨り減らしながら最低賃金稼ぐか。
どっちも病みそうだよね。

[58. 匿名]

>>3
コロナが収まるまで休職すればいいかなと思う。

[59. 匿名]

>>56
私なら元の会社の取引先で仕事するの絶対嫌なんだけど、それくらい焦ってるってことだよね。
こういう時に、どの仕事も「こんな仕事なんでやらなきゃいけないんだ」「なんでこんな仕事すら入れないんだ」とか考えるようになっては行けないなと思う。
それってやっぱり、とても失礼なことだよね。
早く景気回復して欲しいですね…

[60. 匿名]

>>58
コロナが収まるなんて何年先になるか分からないが、経済的に余裕がある人なら好きにすれば良いと思う
でも稼がなきゃ暮らしていけない！って人がほとんどだろうから、就職したいのに求人少ない・面接しても不採用続きってなったら絶望だよな

[61. 匿名]

>>60
不採用続きなんてあり得ないんじゃない…？

[62. 匿名]

>>3
バイトですらパイの奪い合い。もう無理。

[63. 匿名]

>>12
同じく！面接までのやり取りをメールでしてるんだけど返信が来ない、、、はぁ〜💢←

[64. 匿名]

去年から転職活動している
今日、不採用の手紙きた。悔しいからビリビリに破いた。
私の何が悪いのだろう。(数えてないけど15社は落ちている)
子が2(保育園児)いるから?40近いから?
自我が強いから?
いまの職場にいなさいと神のお告げか、、(笑

[65. 匿名]

>>18
年齢にもよる。
年齢高くて実務経験ないと選ばれない。
それを理解せず、資格さえあれば楽勝〜と思ってる人がガルちゃんには多い。

ただ、おっしゃる通り、ないよりはあったほうがいいし、空白の期間何してたの？と質問された時に「資格の勉強してました」って言えるのは強い。

[66. 匿名]

ちょっと前までハロワ行ってたけど本当に求人少ないよ
新着でさっさと見つけて面接取り付けないとあっという間に取られる

[67. 匿名]

>>19
私は変な客やクレーマー対応大好きで腹の底で笑っていますし、後日ネタにして楽しんでいます。
コールセンターの暴言とかも全く気にならず、むしろ
そういうハプニング系にワクワクしてしまいます。

昔から変わり者と言われます。

医療系資格あり、医療系で働いていますが、接客やってみたい。

[68. 匿名]

飲食店なら、募集はあるけど、相当にしんどいよ。人件費を削るから、新人でも即戦力扱い。

[69. 匿名]

本当に子どもに手がかからないのって、子どもが就職か大学生になった時だと思うよ。

[70. 匿名]

>>65
特に事務関係はそうだね
私は切られた関係で1年ほどしか実務経験がなかったけど
やむを得ない事情だったからねってことで転職できた
少なくとも前職に就くまでは資格あっても未経験じゃまず正社員は無理だったから

[71. 匿名]

>>64

腐らないで。
ご縁がないだけだよ。

私はあまりのご縁のなさに、今の職場で頑張ることにしたよ。
それもご縁かなぁと思って。

[72. 匿名]

本当は去年看護師として再就職する予定だったけど、妊娠したので2021年春に再就職しようって思ってた。
なのにこんなことなって、正直看護師するか迷ってきた。医療系で頑張ってる人たくさんいるからこんなこと言うのもなんだけど、感染したくないし子ども達が差別受けるのも嫌。

再就職を遅らせてワクチンできたら看護師するか、予定通り4月から別の業種で再就職目指すか迷ってる。
地域柄看護師なら保育園入りやすかったんだけどなー。

[73. 匿名]

>>71
レスありがとうございます。
今の職場は、いろいろよくしていただいてるので
感謝してます。
残念ながら、長くても今年限りということで
焦りがあります。
縁が巡ってくるよう、ちょっと息抜きし頑張ります。

[74. 匿名]

もうこの際コールセンターでもいっか

[75. 匿名]

>>32
AI使うほうが金かかるから大丈夫だよ。

[76. 匿名]

病気で手術等があったため一度パートをやめてしまった(パワハラ気味だったし)
体調が戻ってきたので仕事探さないと…でも元の職場のような事があると怖いし、コロナだから仕事あるかな？不安だらけ
50代なので年齢もね…

[77. 匿名]

>>23
徳って創価学会でも入ってるの？
無宗教の人はそんな発想しないよ。

[78. 匿名]

>>10
なんのアレルギーかはわからないけど、もし惣菜や外食頼れないのなら子供が高校生になってもそれなりに手がかかるんじゃないかな。その状況ならパートでも仕方ないと思う

[79. 匿名]

2月に退職して今就活中。

転職は初めてなので通常だとどんな感じなのかわからないけど、
企業側も応募条件を複数出して絞ってるから、
良いなと思った求人でも条件に当てはまらず応募すら出来ないところばかり。

あと、応募者が殺到してる話もよく聞くし、
書類でガンガン落ちる。

[80. 匿名]

緊急事態宣言出る前から「転職したいなら今の時期も活動すべき。コロナ落ち着いても、求人はすぐ戻ってきません」って転職希望者に伝えてたけど、それでもコロナと転職活動のストレスに耐えられず、離脱していく人が多かった。今の会社に残るならそれでもいいと思う。ただ、1年2年じゃ求人は戻ってこないと言われてる。
コツコツ活動続けてた人には、普通に内定でてるよ。でも100件応募して1件内定とかザラ。活動期間は平均して2ヶ月くらいかな。買い手市場になったからということも伝えてるけど、現実を直視できず「10件応募したのに全部落ちた！」とかクレーム言ってくる人もいる。
コロナで大変なのは皆同じだから、自分がどう動くかにかかってると思う。

[81. 匿名]

仕事を辞めてもう半年が経ってしまった。途中体調崩したりしたので、療養しつつ探して～などと暢気に考えている場合ではなかった😥
蓄えの無い高齢お一人様で、転職(パート、アルバイトばかり)多いから、面接まで漕ぎ着けても受かる気がしない。色々迷っている間にどんどん雇用情勢は悪化していくだろうし、最低時給だろうが短時間パートだろうが構わずに応募して、とにかく収入を得ないと老後どころか今を生きる事すらできないんだよなぁ…
でも、それで今をなんとか凌いでも、その後はどん詰りだろうし。そんな事を考えてぐるぐる悩んで、動けないまま時間だけが過ぎていく。

[82. 匿名]

履歴書は通る…けど、緊張して話へたくそだから面接で落ちまくり！

本当は正社員がいいけどなかなか難しいですね…
紹介予定派遣ってどうなんだろう…

[83. 匿名]

様子見です

会社維持出来るかまだ分からないので

今、どうなるのか待っている状態

[84. 匿名]

狭き門だけど、社員狙ってます。
パートで子どもといる時間を、、とも考えましたが
いまの頑張りが未来を作ると思って!

[85. 匿名]

在宅勤務もできるって恵まれてるんだろうな…でも同じ給料で仕事量に差つけられるのにうんざりしてて辞めたい。
次決まってから辞めたいけど、今厳しいね。面接でテレワークやってるかとか聞かない方がいいのかな？

[86. 匿名]

派遣会社で働いているコーディネーターです。求人の動きがありません。
あるのは施工管理や経理、システム系など専門職です。
テレアポしても中途採用見送っているなど…
ただ国からも何か手を打つはずなので、緊急雇用など国が資金を出しどこかの会社が雇う雇用など出ると思いますので、長い目で安定した企業に転職と考えた方が良いかもしれません。

[87. 匿名]

>>46
セルフレジになって人員を減らしたのに
商品のロス(窃盗)が増えて、なんだかなー
コンビニはセルフレジにするには立地を選ぶよね
AI化は人の悪意との戦いだね

[88. 匿名]

スーパー勤務ですが、4月以降に応募が殺到してパートさんが増えました。なので派遣さんは切ってしまいました。
今まで長年勤めてきたパートさんにも影響及んでいて、サボりがちだった人の来月のシフトが削られてました…今までは人手不足だったけど、お店も強く出るようになってます

[89. 匿名]

>>32
事務職でも経理や総務は専門的な知識が必要だから潰れないと思う。事務職より専門的知識がいらないレジとかがAIに潰されるんじゃないかな。

[90. 匿名]

４月まで事務で働いてて就活してたけどコロナ真っ只中だったので職業訓練校通ってます。資格は取れたけど希望の職に近づくには簿記二級が必要で…一旦派遣になって資格を取ってからでもありかな、と思いますがまず簿記試験が開催されるかも分からない、就活も遅ければ遅いほど困難になる状況。とりあえず希望に近い仕事で探すことにしますが…短期で辞めたら職歴に傷がつくし…と悩んでます。
また方向性変えて考える。とにかくこの状況になっちゃったから自分でなんとかするしかない！なるとかなるさ！！と思って活動します。

[91. 匿名]

>>21
私の住む自治体では、スクールサポーターという名目で募集してます。
仕事内容は除菌活動、トイレ掃除。高卒でも可ですが、児童生徒の学習支援には関われません。
ほぼ最低賃金だったので応募はしませんでした。

学習の支援ならやりたかったな。

[92. 匿名]

>>86
やっぱりそうなんですね。
正社員のポジションを探しているもののこの状況では難しく、とりあえず派遣で働こうかな〜と呑気なことを言っている人たちが多いので…。
現状を知らないんだなと。
派遣会社自体も経営が厳しいのでしょうか。

[93. 匿名]

>>64
保育園児2人は条件的にかなり厳しいですね。

子どもが具合悪くなったら、コロナで休園したら…というリスクを考えると、会社は独身の若い子もしくは子どもが大きくなった人を採用すると思う。

私も子どもが保育園の時は落ちまくりました。
落ちて当然！くらいに気を強く持って、めげずに頑張りましょう！

[94. 匿名]

>>92
派遣会社も今後どうなるか分かりません。
国からの委託事業や儲けがある企業もあるのでそこを狙い、売上維持をしようとしています。
正社員の動きは分かりませんが、正社員の仕事が無ければ派遣と考えない方が良いかと。
ちなみに全国支店があり、ある程度のエリアも同じ状況と聞いています。

[95. 匿名]

>>6
うちは中学生に上がった時。でも、子供による。
うちは勉強面ではほとんど親の手を煩わせることがなくて、NO塾で行けたから送迎考えなくて良かった。

[96. 匿名]

30歳、不妊治療中。
今後雇い止めが決まっています。
転職先を見つけなきゃいけないけれど
今日が1番若いから治療も止めたくない。
二兎を追ったら一兎も得られないのかな、不安しかない。

[97. 匿名]

憧れだったブライダルプランナーに転職しました。

[98. 匿名]

>>6
うちの場合は
中学は部活の送迎やら保護者会活動で忙しくて、高校も部活の送迎とお世話で忙しかった。泊まりもあったよ。

[99. 匿名]

保険会社ってどうなの？

仕事探していたら知り合いに誘われた。
この時期保険会社も営業あまり出来てなくて売上減っているはずなのに給料保障あるからって誘われた。
そんなうまい話しはないと思って断ったけど。

友達も勧誘されたらしいし、保険会社は売上減なはずなのに給料保障までして、なんであんなに採用活動しているんだろう。

[100. 匿名]

>>43
ブラックはね。
ホワイトとかBtoCは極力コロナ出したくないから、コロナ気にしてる人が評価される。

[101. 匿名]

>>99
新規の人を採用すると紹介者＋所属支部に営業成績としてボーナスが入るからだよ
私は見事に騙された

ただ一応正社員扱いで給料はいいから、営業成績が問われない研修期間だけ入って
支部に配属されたときにトンズラする新人は何人もいたなあ

[102. 匿名]

>>67

私も接客業やってた時本日のいかれた客、ってのが同期や同僚との面白ネタだった。常連のいかれた客は「おっ！これがうわさの〇〇さんかｗｗｗｗキター！」ってみんなに早く報告したくなってうずうずして薄ら笑いこらえて接客してた。そういうネタ系は面白いけど、普通にこちらが理不尽な因縁つけられたりするとマジ腹立って客の名前とか全部ひかえて呪いのリスト作ってたよ。正直個人情報も全部見えるからどこそこの〇〇マジで許さんとか思ってたし。まあ客が多すぎて全部覚えられなかったけど。

だから今接客業や個人情報預けてる相手にはとってもいい「良客」のふるまいをして恨みを買わないようにしてる。店員あおってるやつ、マジ仕返しされるかもって思ったほうがいいよ。

[103. 匿名]

>>93
面接のとき、2人もいるんですか!と確かに言われました。
(涙
手応え良かった分、残念。次頑張ります。

[104. 匿名]

紹介予定派遣の就業先が労基ガン無視でやばかったので辞めました……
こんな時期に……と思ったけど、繋ぎの契約社員の仕事決まったから簿記の勉強してるよ！

[105. 匿名]

最近某雑誌で
コロナ禍での在宅ワーク特集を
ちらほら見かけたんだけど、
WebライターやWebデザインとか
主婦でも隙間時間で月◯万稼げるって
書いてて、在宅でできるなら今からでも
出来るしいいなって思ったけど
素人だしハードル高いなぁ。。。

[106. 匿名]

>>87
まさに今日、スーパーで万引きを見ました。
中年男性でした。
一見手ぶらなんだけど、出入り口のゲートがピヨピヨ鳴って、店員さんが駆け付ける前に早足で行ってしまって、混雑した駐車場に紛れて消えてしまいました。

中国は店舗のAI化が進んでますが
カメラで何処の誰かすぐ割り出せるレベルの監視社会だから、可能なんだろうと思います。

[107. 匿名]

4月から今まで自宅待機状況が続いて、転職決意した。
同業他社の知り合い頼って 8月末退職の9月入社で無事転職できた。

知り合いがいたんで早めに動いたけど、社内実情聞いたら年内は新しいお仕事取れんかもって言われたんで、いいタイミングだったのかも

[108. 匿名]

>>107
転職おめでとう！
タイミングの良さにあやかりたい〜！

[109. 匿名]

34歳の派遣社員です。もうすぐ今の派遣先で働き始めて2年が経ちます。コロナの件では今のところ契約は切られていないんですが、どうしても満期3年というのが頭をよぎり求人を見てしまいます。
3年の時点で契約社員になるか打ち切りになるかわかるみたいですが、正直一生懸命は働くけどそこまでの能力が自分にあるとは思えずこのまま終了かなと考えています。
今の派遣先で契約になりたいです。だから仕事も頑張るけど、生活のためにここぞという求人が有れば受けてみようと考えています。実際受けて落ちたりしてるんですが落ちてしまって、でも受けないことには始まらないと思いつつなんとか自分を奮いたたせています。でも求人開くたびナーバスになってしまいます。ここで皆さんの話をきいて実際に就職した方もいるようなので励みにもっと頑張ります。ありがとうございます。

[110. 匿名]

>>109

派遣は3年契約のしばり気にしますよね。

派遣から正社員登用って紹介予定派遣？でも
ない限り難しいみたいですし、
正社員になるより待遇面は派遣の方が
融通とかききやすくてよかったとか
色々あるし、このご時世最初に見限られるのは
派遣だと思うので安心できないですよね。

遅くても最終契約更新の前から
同じ派遣会社内ででも他の職場へ
うつることも考えて求人見てた方が
いいかもしれませんね。

お互い頑張りましょう！

[111. 匿名]

今日から新しい職場での研修だよ…
しっかり貯金と勉強して転職に備えるぞ……

[112. 匿名]

>>110
紹介予定派遣以外だとやっぱり正規登用って厳しいものがあるんですね。
同じ派遣会社内での異動も正社員の可能性があるなら考えてみたいと思います。リミットが決まっているのでそこを目安に上手く移れるように考えてみたいと思います。
お互い不安ですが頑張りましょう！
励ましの言葉嬉しかったです。ありがとうございます。

[113. 匿名]

>>12
私はエージェント使って、40社ほど応募しましたが、書類は全く通らなかった。次第に落胆や怒りで精神的によくないと感じ、派遣にしました。都内ですが、求人が1/3ほどに減ってます。チャレンジしたい職種ありますが、今はそんな事を言ってられないので職歴にあった仕事を紹介され、今日面談し、8月の連休明けからの就業となりました。

[114. 匿名]

結婚を機に遠方に引っ越したので辞めて、正社員で求職中です。
前の会社在籍してたときは気付かなかったけど、結構待遇よかったんだなぁ、って実感しました。
高卒で10年働いてたから、前の会社の条件を基準にしてしまう。
職種選ばなきゃ求人あるにはあるけど、仕事内容もパッとしなくて、休みも少ないとかで応募する気になれない。
それでも、数少ない求人の中から数社応募したけど、どれも落ちてしまいました。