-
1. 匿名 2019/09/08(日) 10:23:26
変化に柔軟に対応できる方募集![ブラック企業あるある]()
+206
-2
-
2. 匿名 2019/09/08(日) 10:24:05
裁量労働制+104
-1
-
3. 匿名 2019/09/08(日) 10:24:09
アットホームな職場ですっ☆+292
-4
-
4. 匿名 2019/09/08(日) 10:24:29
休憩時間操作+133
-0
-
5. 匿名 2019/09/08(日) 10:25:08
世間から批判受けて、社員にはノルマを課してませんと発表するけど、ノルマはある。+173
-1
-
6. 匿名 2019/09/08(日) 10:25:31
アットホームな雰囲気って書いてあるのに
急募+253
-2
-
7. 匿名 2019/09/08(日) 10:25:41
求人誌に書いてある事と違う事が当たり前にある
例えば残業があったとか
休日に関して違うとこがあるとか……+159
-2
-
8. 匿名 2019/09/08(日) 10:25:51
完全週休二日制風に書いた週休二日制+193
-0
-
9. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:01
元気な20代から50代が活躍中!
偏見だけど、本当かなあと疑ってしまう。+117
-3
-
10. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:10
みなし残業+146
-0
-
11. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:15
残業手当という概念がない+178
-0
-
12. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:28
ノルマはありません!目標があります!
+174
-2
-
13. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:37
履歴書不要。+105
-1
-
14. 匿名 2019/09/08(日) 10:26:46
+208
-0
-
15. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:07
就業時間より30分前に出社
先輩より誰より先に出社
そして掃除+206
-1
-
16. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:13
日本の会社の大半+155
-4
-
17. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:27
夢と情熱を強調する。+21
-1
-
18. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:31
有給が暗黙の了解で使えない
+227
-3
-
19. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:38
軽作業です💕+94
-0
-
20. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:58
残業するが美徳。昭和からある小さい企業ほどその傾向がある。
+107
-0
-
21. 匿名 2019/09/08(日) 10:27:58
みんな未経験から始めました!
すぐにやりがいのある仕事が出来ます!
+112
-1
-
22. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:16
敢えて怒鳴り付けて服従させようとする。+109
-1
-
23. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:22
能力に応じて昇給あり!(必ずするとは言ってない)+110
-1
-
24. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:24
やりがいを強調する+34
-1
-
25. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:34
万年人手不足
求人サイトの常連
常に急募+141
-0
-
26. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:52
上司が指示も指導も下手くそ+175
-0
-
27. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:54
ボーナス出す出す詐欺+64
-0
-
28. 匿名 2019/09/08(日) 10:29:57
社会保険がない。+117
-0
-
29. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:01
暗黙の了解の30分前出勤+128
-0
-
30. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:17
和気藹々とした職場ですw+39
-1
-
31. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:36
定時退社!(タイムカード上は)+80
-1
-
32. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:38
残業して当たり前
体調悪くて休めば嫌味言われる
夏季休暇も勝手に日にち決められる
公務員です。+104
-4
-
33. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:40
>>14
その猫、色々騙されすぎww![ブラック企業あるある]()
+136
-0
-
34. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:55
セクハラが当たり前+36
-1
-
35. 匿名 2019/09/08(日) 10:30:59
休みの日にも電話がなる。
ミスが発覚したら、
これだれのせい?と犯人探し。
同じミスを繰り返さないためには、ねちねちと会議。
ストレス病んで次々やめる。
社長は、なぜこんなに辞めるかわかってない。
私そこで五年続きました。
やめてスッキリです。+205
-0
-
36. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:09
職員が老けてる
肌のツヤや目の輝きがなくて、疲れが隠せていない+76
-1
-
37. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:29
誰にも出来る簡単な作業です+42
-0
-
38. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:30
日報が洗脳された文章になってる+30
-0
-
39. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:42
初任給だけ高い
昇給やボーナスが少ない+28
-1
-
40. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:44
ブラックな企業ほどいつも募集してる
理由はすぐに辞めるからと聞いた事がある
辞めないように努力はしないんだよね
こういうクソ会社は+155
-1
-
41. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:58
![ブラック企業あるある]()
+130
-0
-
42. 匿名 2019/09/08(日) 10:31:58
上司が何も把握していない+132
-0
-
43. 匿名 2019/09/08(日) 10:32:31
いつ見てもずーっと求人出してる+66
-0
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44. 匿名 2019/09/08(日) 10:32:32
嘘ばかりつく+36
-0
-
45. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:03
「残業するなら先にタイムカードきって!!」+79
-0
-
46. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:12
面接してその場で即採用。
明日から来て、と言われる。(人手不足で早く人材が欲しい)
バイトじゃないんだから・・・+102
-2
-
47. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:31
![ブラック企業あるある]()
+76
-2
-
48. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:37
>>1
うちの会社がまさにこれ書いてある。
実際には、完全トップダウンで社長の指示が単なる気分でコロコロ
変わる。しかもそれに何が何でも従わせたいようで、思い通りに
いかないと平気で罵倒する。
今年に入ってから退職が10人位(60人位の会社)。更に退職者増える
かもしれない。
これはアットホームみたいにブラック企業の証拠だから避けた方がいい。+59
-1
-
49. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:39
交通費が出ない+58
-2
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50. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:41
個人の電話番号を教えさせられる。
休日や深夜の電話は当たり前。+59
-2
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51. 匿名 2019/09/08(日) 10:33:46
労働基準監督署からの電話+9
-1
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52. 匿名 2019/09/08(日) 10:34:18
住宅手当がない+40
-1
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53. 匿名 2019/09/08(日) 10:34:21
責任を取らない上司。
失敗は部下のせい。+55
-0
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54. 匿名 2019/09/08(日) 10:35:29
求人だしても応募者が集まらない+52
-0
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55. 匿名 2019/09/08(日) 10:35:31
>>40
募集の頻度が高い会社は本当に要注意。
はやく潰れた方が社会のためだと思う。+82
-0
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56. 匿名 2019/09/08(日) 10:36:08
自分の仕事が終わって帰ろうとすると、やる気がない人間と評価してくる上司がいる+64
-0
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57. 匿名 2019/09/08(日) 10:36:13
有給は取りづらい
というか、有給なんてあってないようなもの+68
-0
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58. 匿名 2019/09/08(日) 10:36:17
気づいたら経費じゃなく自腹切らされてる。+31
-1
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59. 匿名 2019/09/08(日) 10:37:15
だんだん目が虚ろになっていく‥+18
-0
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60. 匿名 2019/09/08(日) 10:37:32
未経験歓迎!年齢不問!明るく楽しい職場ですぐにみんなと打ち解けますよ!休日にはバーベキュー等のレクリエーションがありコミュニケーションも抜群!
社長も明るくフットワークが軽いので相談事も出来ますよ(笑)
+57
-1
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61. 匿名 2019/09/08(日) 10:37:57
会議の数が増加。
内容はない。+40
-1
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62. 匿名 2019/09/08(日) 10:38:11
試用期間の給料が何割引きという会社は退職者が多い証拠。+36
-0
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63. 匿名 2019/09/08(日) 10:38:31
>>19
よくあるのが「シール貼りだけ」と書いてあるが、実際は他にもあるよね
ホントにシール貼りだけやるんじゃないからね
男性の場合は重いものを運んだりする事もあるらしい
まあ普通に仕分けや梱包もする事もあるんだよね?
女性の場合もシール貼りだけではない+29
-2
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64. 匿名 2019/09/08(日) 10:38:59
経理担当者がよく不在。
大抵、金策に奔走中か転職活動中+11
-1
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65. 匿名 2019/09/08(日) 10:39:30
就業規則が何度も改正されている会社、本気でヤバイ。+27
-1
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66. 匿名 2019/09/08(日) 10:40:45
>>13
特に登録制の軽作業の派遣会社がそうですね。
+23
-0
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67. 匿名 2019/09/08(日) 10:41:21
家族営業は高確率でブラック+122
-1
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68. 匿名 2019/09/08(日) 10:41:37
募集している回数が多い企業ほど、売れないタレントに背広着用しての満面な笑顔の写真を大きく貼っている。
+4
-1
-
69. 匿名 2019/09/08(日) 10:42:29
社員に掃除をさせる会社(就業時間外)はブラックが多いと思う。
表向きは社員にきちんとした生活を身につけさせるためという理由なのだけど、所詮は掃除の経費を削るため。+103
-1
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70. 匿名 2019/09/08(日) 10:43:03
>>63
気付けば付与業務が
メインになってたりもする+9
-0
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71. 匿名 2019/09/08(日) 10:43:21
>>60
怪しいブラック企業って(笑)っていう文字をよく使ってるよねw
+8
-1
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72. 匿名 2019/09/08(日) 10:43:48
年功序列。昇進できるのは男性のみ。
無能がどんどん管理職になり、負のループ。
部下がやってる仕事なんて何もできないおっさんばかり。+52
-0
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73. 匿名 2019/09/08(日) 10:44:05
>>14
(タイムカード上)+47
-0
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74. 匿名 2019/09/08(日) 10:45:03
不倫が多い+16
-2
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75. 匿名 2019/09/08(日) 10:45:57
>>45
これを率先してやって調子に乗っている人がいる会社ヤバイよね。+26
-0
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76. 匿名 2019/09/08(日) 10:46:13
>>42
ほんっっとうに、コレ!+22
-0
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77. 匿名 2019/09/08(日) 10:46:46
俺がこんなに頑張っているんだから
お前も頑張れと
休日出勤強要してくる上司がいる。+43
-0
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78. 匿名 2019/09/08(日) 10:46:52
社員もバイトもバンバン辞めていくこんなクソみたいな会社に就職する人ってどのくらいいるのだろうと、本社のホームページを見てみたら、この1、2年退職者ゼロで定着率100%をうたっていた。+48
-0
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79. 匿名 2019/09/08(日) 10:47:17
退職金がない会社は人を使い捨てにしか考えていない。+51
-0
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80. 匿名 2019/09/08(日) 10:47:38
これを思い浮かべてしまった。![ブラック企業あるある]()
+27
-0
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81. 匿名 2019/09/08(日) 10:48:03
1カ月の残業時間が約30~40時間。
そして、完全週休二日制となっているものの、土日祝の休日出勤も含めて、1カ月当たりの労働時間が約100時間というところがあります。(某イベント会社で、名前をググったら、ある程度知られているところ。)
お昼休みは、11時50~12時50でしたが、実際、取る時間帯は人によってバラバラでした。
お昼休みはあってないようなものでした。
土日祝の休日出勤【社員さんのみ)があり、常連的に土日祝の休日出勤をしている人は、会社に住んでいるのでは?と思ってしまいました。+7
-1
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82. 匿名 2019/09/08(日) 10:48:43
まともな人のまともな意見が見下される。
そして、一般的には性格が悪い人ばかり居座る。+88
-0
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83. 匿名 2019/09/08(日) 10:49:22
社長は何もやらない+17
-0
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84. 匿名 2019/09/08(日) 10:49:43
>>15
経験ある
人身事故の遅延で先輩が先に着いたときに怒られたから結局45分前着を厳守するようになった
で、やることないから先に掃除してた
そして毎日終電で帰って、帰り道惨めな気持ちになってたな+44
-0
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85. 匿名 2019/09/08(日) 10:49:50
求人の内容を
どこまで信じたらいいのか…。+24
-0
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86. 匿名 2019/09/08(日) 10:50:22
体育会系
飲み会が多い+27
-0
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87. 匿名 2019/09/08(日) 10:50:37
社会保障とかではなく、なぜか会社にお金を払うシステムがある。+9
-0
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88. 匿名 2019/09/08(日) 10:51:45
>>82
ガルちゃんみてぇだ‥。+6
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89. 匿名 2019/09/08(日) 10:52:08
夢、目標、実現
胡散臭いことを活き活きと話す面接担当。
+12
-0
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90. 匿名 2019/09/08(日) 10:52:23
会社の商品を買わされる+35
-0
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91. 匿名 2019/09/08(日) 10:52:45
労働裁量制ってなんなの?
要は定時はないけど仕事終わるまで帰れませんよってこと?+8
-0
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92. 匿名 2019/09/08(日) 10:52:46
残業や休日出勤の多さに文句言うと「皆やってる」と返事が帰ってくる+39
-0
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93. 匿名 2019/09/08(日) 10:52:51
ブラックやめたあとの転職がキツい。
どんな情報見て、もうがって見る癖がつく。+70
-1
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94. 匿名 2019/09/08(日) 10:54:52
辞めたくても辞めさせてくれない。+27
-1
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95. 匿名 2019/09/08(日) 10:55:21
人がいないくせに、プレゼンや立ち上げはプロでがっちり固め、早々と少ない社員やパートに押しつけほったらかし
飲食業です+6
-0
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96. 匿名 2019/09/08(日) 10:55:43
社会保険がない
雇用保険すら入ってない+25
-1
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97. 匿名 2019/09/08(日) 10:56:58
「えっ!?この人が?」ってくらい若すぎて頼りない感じの人が、部長。+51
-0
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98. 匿名 2019/09/08(日) 10:58:33
>>3
求人広告に載っている写真がもれなく
パリピDQNみたいな外見の社員5人ぐらいがニッコニコの笑顔でピース☆
+54
-0
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99. 匿名 2019/09/08(日) 10:59:22
求人票でいじられキャラの1人の社員を紹介してる会社は絶対入りたくない+34
-1
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100. 匿名 2019/09/08(日) 10:59:27
>>85
会社名と連絡先電話番号以外は全部嘘
+15
-0
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101. 匿名 2019/09/08(日) 11:00:26
>>47
うちの会社の社長9割一致www+24
-0
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102. 匿名 2019/09/08(日) 11:02:14
先輩社員が親切丁寧に教えます
意地悪で雑で誰も教えてなんかくれません+25
-0
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103. 匿名 2019/09/08(日) 11:02:21
>>63
そのシール貼りが曲者なのよ。
少しでも曲がったらダメ
貼る位置がずれてもダメ
しかもベルトコンベアで流れてくるところがほとんどだと思うから、ひとつのミスがあとの行程に深刻な影響をあたえる。ブラックだと従業員も性格的にヤバイやつばかりだからヤジがすごい。+38
-1
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104. 匿名 2019/09/08(日) 11:03:11
コネ入社した社長の甥か姪がいて、機嫌を損ねるとチクられて左遷される+7
-0
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105. 匿名 2019/09/08(日) 11:03:30
募集時と仕事内容が次第に変わり、パートアルバイトに正社員並みの労力と責任を求める
法律は指摘されるまでシカト+23
-0
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106. 匿名 2019/09/08(日) 11:05:20
いびって気にくわない新人を追い出す。
それを繰り返しついには募集かけても人が来なくなる。
+64
-1
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107. 匿名 2019/09/08(日) 11:05:49
経営者の私用を押し付けられる
飼っている犬の散歩やら、このスーツクリーニングに出しといてやら+25
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108. 匿名 2019/09/08(日) 11:06:42
仕事がないと言い
定時まで働かせてもらえない+15
-1
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109. 匿名 2019/09/08(日) 11:07:12
あなたの頑張り次第で20代でも幹部職になれます!(月収50万円以上も可能!)
+28
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110. 匿名 2019/09/08(日) 11:09:23
>>91
ざっくりとやることは決まってるけど、時間が計算しづらい仕事とかによくある。デザイナーやクリエイティブ職とか。
実際は顧客側の急な要望変更や会社側の仕事の読みの甘さから、早めに終わる仕事はほとんどない。+10
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111. 匿名 2019/09/08(日) 11:13:43
東大卒の美人で大手に入ってもぶらっくだとおわりだね。![ブラック企業あるある]()
+77
-0
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112. 匿名 2019/09/08(日) 11:14:35
残業代出ない。
新年会は立食なので、立って話を聞かされる。
決めてはイジメ。上も知ってて知らんぷり。
潰れてしまえ。+30
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113. 匿名 2019/09/08(日) 11:14:55
金融、商社
営業全般+11
-0
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114. 匿名 2019/09/08(日) 11:15:57
>>107 社長の子供のお迎えありました!+4
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115. 匿名 2019/09/08(日) 11:17:46
履歴書なしでOKって身元がわかんない人も雇うってこと?+19
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116. 匿名 2019/09/08(日) 11:23:13
残業するのは自分が仕事出来ないから←そもそも定時で終わる物量ではない。+50
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117. 匿名 2019/09/08(日) 11:34:29
タイムカードが手書き。
+25
-0
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118. 匿名 2019/09/08(日) 11:40:01
好きな時間帯で働けます。
休みたい曜日があれば言えば休めます。詐偽
+17
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119. 匿名 2019/09/08(日) 11:47:47
転職会議とかレビューも現行の社員に書かせて評価がかなり高くなっています。+19
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120. 匿名 2019/09/08(日) 11:51:36
タイムカードが無い
それに代わる物も無い
どうして無いのか聞いたら逆に何で必要なのと返された
残業代はもちろん無し
前働いていた会社+25
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121. 匿名 2019/09/08(日) 11:53:18
タイムカード押した後に残業+23
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122. 匿名 2019/09/08(日) 11:58:46
>>111
死ぬくらいなら辞めれば良かったのに+19
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123. 匿名 2019/09/08(日) 12:01:01
未経験歓迎!
異業種からの転職多数!
この2つがセットで書かれていたら本当に危険+21
-1
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124. 匿名 2019/09/08(日) 12:02:05
冗談を言い合えない雰囲気。
その人のいない時に影で悪口。+28
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125. 匿名 2019/09/08(日) 12:04:30
>>123
若手が活躍中
アットホームな職場です、も追加で!
+12
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126. 匿名 2019/09/08(日) 12:04:33
爆破予告がよくくる。
社内では「またかよ」という雰囲気になる。
+6
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127. 匿名 2019/09/08(日) 12:07:16
仕事について先輩に尋ねたら「マニュアル読んで自分で考えた上で聞いてるの?」と毎回言われる。
わからんからきいとんのじゃい。+37
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128. 匿名 2019/09/08(日) 12:08:01
少数精鋭の職場です。
→ただの人手不足で新人に丸投げします。
若者のやりがい重視とかいうのもやめた方がいいわ。やりがいあっても体壊すような長時間労働とかアカン。+38
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129. 匿名 2019/09/08(日) 12:08:52
労基に立ち入りされても表面上是正したように見せかけるだけで中身は何も変わっていない。+19
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130. 匿名 2019/09/08(日) 12:09:11
>>127
本当このタイプの人面倒くさいよね。
さっさと教えて、さっさと処理進めたら効率的なのに、本当非効率。+41
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131. 匿名 2019/09/08(日) 12:13:54
某整体。
タイムカードなし。
出勤、9:00退勤22:00
給料、手当て込み総額16万
休日出勤で研修行くので
休日、月2日
その他アットホームな会社なので飲み会やイベントたくさん(悲鳴)
辞めて数年たつけど、資料見直したら、胡散臭くて驚いた。+14
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132. 匿名 2019/09/08(日) 12:16:13
>>127
そういう先輩から教えてもらったときも「これこの前も教えたけどね」とか「マニュアルにも書いてあるけどね」という嫌な一言もつけてくれるパターンも多い。+38
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133. 匿名 2019/09/08(日) 12:25:55
>>106
いくらでも変わりはいると思っている傲慢さ。+17
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134. 匿名 2019/09/08(日) 12:29:35
>>127
未経験の人間雇っておいて、入社2日目にまだわかりませんか?って言われたわよ。だったら経験者を雇えよ。+61
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135. 匿名 2019/09/08(日) 12:30:59
マニュアルの日本語が変で説明になっていない事もある
同日入社の人も首を傾げていたw+7
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136. 匿名 2019/09/08(日) 12:41:24
マニュアルあるだけまだいい。厄介なお局が自己流で仕事してそれを新人に押し付けて違うと罵倒してくる。+26
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137. 匿名 2019/09/08(日) 12:47:23
みなし40時間含んで月20万
完全週休二日と掲載されていたのに実際には月8休み
試用期間半年
計算したら最低賃金下回ってるし+10
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138. 匿名 2019/09/08(日) 12:50:53
長時間労働を把握しているのに、
家に仕事を持帰させたり、残業代が支払われない
栄養士+5
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139. 匿名 2019/09/08(日) 12:52:44
新人を毎年入れている
給料低いし、洗脳しやすいから+17
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140. 匿名 2019/09/08(日) 12:52:48
毎月定期飲み会あり+8
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141. 匿名 2019/09/08(日) 12:52:48
社長、専務が会社の金で歓迎会。自分の懐からは出さない。どんだけだよw+14
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142. 匿名 2019/09/08(日) 12:53:12
>>96
私が昔、働いたことあるコンビニ(オーナーが会社組織にしていたFC)は、法人(強制加入)なのに社会保険加入せず、雇用保険は基より、労災保険にすら入ってなかった。
本部とオーナーのFC契約だと、各法令違反(この社会保険加入や労災加入に関しても)はFC契約解除になるはずが、本部に言っても契約解除どころか、本部はクルーと本部は労働関係ないから、オーナーに自分で言えと発言してきた。
本当にコンビニは本部も含めブラック企業。
ちなみにそこは青いところ、7も大概だけど、青もろくでもないオーナーと契約して、法令違反オーナーは放置だから、○○憲章がきいて呆れる。
+7
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143. 匿名 2019/09/08(日) 12:53:43
社員の給料や経費は節約傾向、しかし経営者や役員は肥えてていい車乗ってる。
私が働いてた会社だよ。
給料未払い経営者。+38
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144. 匿名 2019/09/08(日) 12:55:01
楽しくて和気藹々なんていってるとこはブラックで村社会+11
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145. 匿名 2019/09/08(日) 12:55:01
>>132
マニュアルあるだけ羨ましい。うちの会社ないよ。直属の上司が優しい(私がババアなんで気を使われてるんだと思う)だけが救いだわ。+15
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146. 匿名 2019/09/08(日) 12:57:13
某カスタマーセンター
募集文
しっかりした研修体制
実際
10分専用フォーマットの入力を習って即受電開始+18
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147. 匿名 2019/09/08(日) 12:57:14
男尊女卑。新卒で大卒なのに男と女で給与の格差あり。何で小デブのハゲの口臭い、Fラン卒のが給与高いのか説明してほしい。+22
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148. 匿名 2019/09/08(日) 12:58:45
胃潰瘍で倒れる社員がいる
+21
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149. 匿名 2019/09/08(日) 12:59:32
家族経営。社長、専務が親子でケチ。会社汚い。お先真っ暗だと思うわ。部長とかその下の幹部、営業だけが頑張ってて同情する。+19
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150. 匿名 2019/09/08(日) 13:00:17
>>145
優しいだけいいじゃん。+10
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151. 匿名 2019/09/08(日) 13:02:51
>>119
悪質だね。逮捕されればいいのに。+7
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152. 匿名 2019/09/08(日) 13:07:19
タイムカードがない
休憩する部屋がない
上司も先輩も休憩に行こうとしない
シフトは担当者の都合で作るから誰かが犠牲になる
+17
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153. 匿名 2019/09/08(日) 13:32:48
ここはブラックだと思ったら皆で辞めて潰していかないとだいたい日本人成り済ましの経営者だったりするから。
サービス残業なんてあり得ない
日本人の真面目さがブラック企業を増やしてる+18
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154. 匿名 2019/09/08(日) 13:34:32
社員の何人かが精神的に病んでいる。+21
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155. 匿名 2019/09/08(日) 13:35:03
ブラックな工場って外国人労働者多いよね
日本人をパワハラして追い出して外国人入れてるとしか思えない
コンビニ商品製造工場な+19
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156. 匿名 2019/09/08(日) 13:36:56
健康な人、優しい人募集
=健康を害する、イエスマン 募集+12
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157. 匿名 2019/09/08(日) 13:38:21
社員にプライベートな時間を与えない
365日24時間死ぬまで働けようとする会社は早めに辞めましょう
ホワイトなところほど社員のプライベートの時間や有給休暇をしっかり大切にするよ+15
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158. 匿名 2019/09/08(日) 13:39:35
有能な人は辞めていく+44
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159. 匿名 2019/09/08(日) 13:44:34
>>122
DV夫とかもそうだけど、別れるとか辞めるとか、正常な判断が出来ないくらい精神的にやられてるし、洗脳されてる場合がほとんど。
だから怖いんだよね。+30
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160. 匿名 2019/09/08(日) 13:49:23
>>127
こういう人ばっかりの会社にいる。
マニュアル通りにしかやれないんだろうね
効率悪いなーと思ってる。
+8
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161. 匿名 2019/09/08(日) 13:50:41
>>153
ブラックを辞めて転職したらまたブラックだった。
日本人あるあるです。+14
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162. 匿名 2019/09/08(日) 13:55:45
美容師です
ヴェルサーチしか着ない主義のオーナーで車も高いの乗ってた
社保入らないのはデフォだとして、一番きつかったのは節水
シンクの水を溜めておいて、手もカラーのカップもそこで洗うの。1日使うから、午後はもうドロドロの水。
そこで手を洗う。
シャンプーの時手を洗えてる感覚だったなぁ+15
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163. 匿名 2019/09/08(日) 14:12:01
今職場でパワハラされてます。
パワハラってかいじめ?
お菓子外しされる
まあそれはいいとして私の制服いつもハンガーにかけてあるのに
それを外されかごにぐちゃぐいちゃにしわだらけで丸まれ入れられた。
それが何度も
笑顔で「いつもどなたか気を利かせてハンガーからわざわざ外してくださったんですね=
お礼言いたいのですがどなたですか~」
って聞いたらみんな知らないって言う
なので「え・・・?怖い。じゃあ部外者ですよね。すぐ警察に通報しないと」
って言ったらみんなに止められそれから制服がハンガーから外されることはなくなった。
そんな職場はいつも求人かけてます。
そして求人文句は
アットホームな職場です
みんな仲良し。和気藹々とした職場です。
です!+46
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164. 匿名 2019/09/08(日) 14:42:04
誰にでもできる簡単な軽作業ですという募集は
最低賃金な上に重作業か手指を酷使する作業で管理者はもれなく💩+4
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165. 匿名 2019/09/08(日) 14:55:00
>>13
履歴書不要の仕事幾つか行ったけど、ブラックでもなかったよ?
あれは会社に説明会に行って、そこで書類を書くんだよ
履歴書みたいに職歴とかを書かされる会社喪あったし、職歴等は何も書かされない会社もあった+18
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166. 匿名 2019/09/08(日) 15:03:11
正社員募集
正社員になれるのは気が遠くなるほど先
主任以外はパート扱い
正社員になれないことに嫌気して辞めてもらって使い捨てることで人件費を抑えてる
今は経営変わってるけど某事件のあった介護事業所
+8
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167. 匿名 2019/09/08(日) 15:27:15
有給を取るような生意気な社員はボーナスカット(実体験)+12
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168. 匿名 2019/09/08(日) 15:27:35
労働者も何も言わない+4
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169. 匿名 2019/09/08(日) 15:30:18
平社員に対して、1人1人が経営者意識を持って…とか真面目に言ってくる
待遇を経営者並にしてから言えよ+16
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170. 匿名 2019/09/08(日) 15:31:05
>>160
マニュアルがあるだけマシ
ウチには社則もない+8
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171. 匿名 2019/09/08(日) 15:34:22
激安の基本給10万+専門職でもないのに職能手当5万=15万/月
なお、みなし残業代45時間分含む+0
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172. 匿名 2019/09/08(日) 15:35:10
正社員登用制度あり+5
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173. 匿名 2019/09/08(日) 15:37:19
募集条件に大卒以上とあったから新卒で入社した会社
実際は短大・専門にも高校にも求人出してたし、何なら年中中途採用もしてた
よく調べなかった自分が悪いけど、完全に騙された+8
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174. 匿名 2019/09/08(日) 15:38:26
シフトで休みなのに当たり前に出勤。+0
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175. 匿名 2019/09/08(日) 15:43:31
会社の常識は社会の非常識を痛感
出勤のタイムカードを通す前に掃除とか、退勤のタイムカードを通した後にダラダラ会議とか
その会社しか知らない中堅社員にめちゃくちゃな理屈でねじ伏せられる
何度か転職経験があるとおかしいと思えるけど、新卒とかだとそれが当たり前として受け入れてさらに続いていくんだと思うと震える+20
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176. 匿名 2019/09/08(日) 15:45:38
住宅手当で5000円支給されるけど、福利厚生サービス?費用で同額徴収される
健保とは別+2
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177. 匿名 2019/09/08(日) 15:45:56
飲み会ばっかしてる+6
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178. 匿名 2019/09/08(日) 15:47:24
ストレスとお酒の飲み過ぎで肝臓がやられて、日焼けでも無いのに真っ黒な顔をした社員だらけ+2
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179. 匿名 2019/09/08(日) 15:49:04
夜遅くまで残業、休日も接待や飲み会で休養取れず
平日も朝からボーっとしているから仕事の効率が悪い→残業の悪循環+2
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180. 匿名 2019/09/08(日) 15:49:15
>>101
一族経営のウチの社長は100%>>47そのものです
+3
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181. 匿名 2019/09/08(日) 15:51:17
労働時間が長い
責任が重い
給料が低い
ボーナスが低い、もしくはない
10年後どころか5年後、3年後の未来すら不透明+13
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182. 匿名 2019/09/08(日) 15:53:26
「朝は○○をして」
「昼は△△をして」
「休憩時間は□□をして」
↑は!?+16
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183. 匿名 2019/09/08(日) 15:57:09
派遣なのに電話番号を報告させられた
今時、連絡網とか学校でも廃止されたのに…
別部署では住所まで載ってたらしいからそれに比べればマシ…いややっぱり嫌だ+1
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184. 匿名 2019/09/08(日) 15:59:12
昼休憩時間は電話番
これは休憩じゃなくて待機だと思う+20
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185. 匿名 2019/09/08(日) 16:03:17
従業員の入れ替わりが激しい
非正規はもちろん、幹部クラスがどんどん辞める+6
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186. 匿名 2019/09/08(日) 16:05:21
>>172
うちの会社もパート・契約社員から正社員登用ありで
実際なった人は経営者や重役の親類か友人の妻子か姪だった+3
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187. 匿名 2019/09/08(日) 16:29:13
退職金無し。+12
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188. 匿名 2019/09/08(日) 16:29:37
>>3
間違いない。
+3
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189. 匿名 2019/09/08(日) 16:36:20
>>176
福利厚生は会社が社員への褒賞として利益から与えられるものだから社員から徴収するのはおかしいですよ。+0
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190. 匿名 2019/09/08(日) 16:50:15
ブラックな工場に勤めたことがあったけど
派遣1500円→1200円→850円に毒が舞散る職場で働かせたあげく「派遣さんに1500円(派遣会社に払うお金)ならパートにさせましょう」とスローガンを貼られてどんどん首にしていった
パートは毒の粉が舞散る現場に連れていかれてみんな逃げた
誰もやる人がいなくなり中国に工場を作ったが中国人もやらなかったらしく
今は元の所で常に求人を出している
850円で働く人をそのまま雇っていれば中国での損失もなかったはず+4
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191. 匿名 2019/09/08(日) 17:02:58
病院あるある。看護師の三文印を病棟師長が預かってる。出勤簿も提出書類も当人に承諾無く捺印してる模様。
他業種から転職した時印鑑の提出を申し渡された時、何を言い出すのか驚いたけど病院では当たり前だそうです。タイムカードも無いブラック病院でした。+8
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192. 匿名 2019/09/08(日) 17:44:15
ボーナス、退職金なし
電車遅延は本人の遅刻か有休で処理される
人件費削減で昇給ほとんどなし
そろそろ辞め時かなぁ+15
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193. 匿名 2019/09/08(日) 18:17:54
固定残業代が本当に固定。100時間超えても固定
労基署に入られた時用の対策に、タイムカードには予め毎日4時間の休憩時間が
記載されているが実際に取れるのは30分程度
土日は毎週当人の希望で、会社の仲間とレジャー活動をやっているという名目のただの休日出勤。実際の休みは月に2日あれば良い方
建物や設備が古くて汚い。特にトイレが汚い
罵声、怒声は当たり前。意識してないからお客さんの前でも平気でやってて
周りから嫌われてるんだけど、自分自身では気づいてなくて、自己評価がやたらと高い上司
よくあんなところで3年も働いたな、自分+6
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194. 匿名 2019/09/08(日) 18:54:57
隠してなんとかやっていけてる感じ
いつバレてもおかしく無い+2
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195. 匿名 2019/09/08(日) 19:04:19
有給消化義務化!皆取れるぞ!
↓
盆正月の一部を有給扱いということにして強制消化+4
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196. 匿名 2019/09/08(日) 19:07:05
>>171
うちの会社?www
基本給激低だから、いざとなったら手当てや残業代カットで人件費削減出来るんだろうな!
法的にも減給より手当てカットの方が簡単だもんね!+1
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197. 匿名 2019/09/08(日) 20:04:45
他人の服装をバカにする。+1
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198. 匿名 2019/09/08(日) 20:05:38
>>128若者の力を搾取したあとは、ポイ!
+3
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199. 匿名 2019/09/08(日) 20:08:00
ブラック会社なんかやめてしまえ!!
働く人も居なくなってつぶれること間違いない+9
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200. 匿名 2019/09/08(日) 20:17:55
>>47
うわぁ。これ全部元職場(教育現場)の上司に当てはまるw
先生を生徒の前で怒鳴り散らしてるの日常茶飯事。その場の機嫌や感情、人の好き嫌いで態度がコロコロ変わる。+3
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201. 匿名 2019/09/08(日) 20:22:30
ブラック企業って、勤めてる時は洗脳されてるのか意外とブラックだって気付いてなかったりする。辞めて転職後に「あ、前はブラックだったんだな」と、その時思った。正しく今の自分。+21
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202. 匿名 2019/09/08(日) 20:23:58
>>47
私の会社の社長100%当てはまるわ…
それに加えて物忘れが酷く、言った言わないで揉める事多数。もう無理。+6
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203. 匿名 2019/09/08(日) 20:38:00
私が経験したのは(バイト)、1日フルで働いて日給2000円。
郵便局に行くとかそういう仕事は勤務が終わってから。(時給発生しない)
休憩無し。
辞めると言ってから実際に承諾を得るまでに1年半かかった。
オーナーのモラハラとパワハラ。(バイトにはいい顔してるが社員にはえげつない)
社員は休み無しの1日15時間労働。
+6
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204. 匿名 2019/09/08(日) 20:46:14
社員の喫煙率が高い
そのくらいでしか、仕事で休憩とれなかったり仕事しながらでも吸えるしね
自分もその職場に入って、10年近く辞めてたけど吸い始めた。女のくせにって言われるのも癪なのでバレないようにしてるけどw
+6
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205. 匿名 2019/09/08(日) 21:06:29
うちの職場昼休みたまにオーバーして仕事してる。
1時間の休憩が30分しか取れなかったとかある。
でも残業代は出ない。
いつもモヤモヤしてる。
これって違法じゃないんですか?+16
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206. 匿名 2019/09/08(日) 21:12:05
労働組合がない+7
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207. 匿名 2019/09/08(日) 21:24:28
試用期間中は社会保険なし。
入った人がすぐに辞める。
正社員の入れ替わりが激しい。+9
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208. 匿名 2019/09/08(日) 21:26:14
コールセンターのバイト。
1日の電話は〇件、とノルマがあり、トイレに行くのも毎回わざわざ上司に
「トイレ行ってきます」と言ってから席を外さないといけない。
生理の時とか苦痛すぎる。
この前、お腹が痛すぎてやばかったので、何も言わずに行って急いで戻ったら、
「今度からはちゃんと言ってからトイレに行ってください」
と注意された+8
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209. 匿名 2019/09/08(日) 21:33:21
未経験者歓迎
面接行くと
「アルバイトでもこの仕事経験ないの?」ってためき吐かれる
だったらスーパー経験者募集って書いとけよ
無駄足すぎる+17
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210. 匿名 2019/09/08(日) 21:34:32
飲食業界全部+5
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211. 匿名 2019/09/08(日) 21:34:54
ゲーム業界全部+2
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212. 匿名 2019/09/08(日) 21:35:11
電通+0
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213. 匿名 2019/09/08(日) 21:37:06
オリエンタルランド
超ブラック+7
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214. 匿名 2019/09/08(日) 21:40:05
とある会社代表の友人
毎月のようにSNSで求人募集してる
ブラック企業でーすアピールになっているのに気づかないのかな?+4
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215. 匿名 2019/09/08(日) 21:49:00
休みが日曜日プラス公休3日。
どんなに祝日が多い月でもそれだから連休が滅多に取れない。
辞めたいわ。+4
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216. 匿名 2019/09/08(日) 22:01:22
>>45
昔いたブラック会社、経理の男性社員二人のタイムカードを定時になったら専務(たぬきジジィ)が勝手にきっててゾッとしたわ。+8
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217. 匿名 2019/09/08(日) 22:01:51
>>206
労組がないどころか
合併予定のホワイト企業の労組を潰したブラック企業グループがあってだね
www.k-fusyoku.jpHome 情報ボックス 府政NOW 京の写真館 賃金 料理 大学の法人化2016年06月06日日本の労働運動への挑戦だ〈露骨さ増す組合つぶし〉企業買収のTCSグループ 買収先企業での組合つぶしで知られるTCSホールディングス(高山允伯社長)がな...
+0
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218. 匿名 2019/09/08(日) 22:14:09
・休みほぼなし、有給なんて以ての外
・ボーナス無し
・残業代無し
・勤務時間平均14時間
・表向きは月給18万(でも手取り33万ほど)だから住民税非課税世帯。この点だけは良かった。でも後ろめたくて嫌だった。
・福利厚生もちゃんとしてるかアヤフヤ
・社長は旦那の親友(贅沢自慢がすごい)
・旦那含む従業員を酷使する
このままじゃ搾取され続けると危機感を覚え旦那を説得して転職成功。
+4
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219. 匿名 2019/09/08(日) 22:42:28
>>213
ディズニーランドは働くものじゃない!
本当に夢の国で夢も希望も無くなる!+6
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220. 匿名 2019/09/08(日) 22:45:27
いつでも求人を出しているアットホーム売りの零細企業に入ったら、半年で2人新入社員が辞めていて初日から辞めた二人の悪口を聞かされ、入社数日で私は上司のミスを押し付けられ取引先に嫌がらせをされ鬱になり退職しました
たぶんわたしの悪口も退社後さんざん言われていると思います
まじでクズ会社だった笑+8
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221. 匿名 2019/09/09(月) 00:32:45
ハローワークの求人に残業月20時間程度で募集している。
実際は50時間、男性だったら100時間超える。
その会社を退職して転職活動中ですが、残業20時間の書いてある会社は警戒してしまう。本当に20時間程度だったら喜んで残業するんだけど。+5
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222. 匿名 2019/09/09(月) 00:39:45
新卒で入った会社
タイムカードが無くて、深夜まで仕事するのが当たり前。
仕事大好きな人たちばかりで、それを押し付けてくるのが本当にストレスだった〜
定時で帰れるように仕事終わらせて帰ろうとすると、影でコソコソ言われたり、、
他にも私の部署だけボーナス無かったり、休憩時間もなかったり諸々おかしなこと多くて1年で辞めました+7
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223. 匿名 2019/09/09(月) 01:19:02
会議を早朝にする、バカじゃないの?って思う+2
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224. 匿名 2019/09/09(月) 01:31:31
幅広い業務をお任せします+3
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225. 匿名 2019/09/09(月) 01:33:27
>>47
中小企業の社長ほとんどこんな感じ+0
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226. 匿名 2019/09/09(月) 01:34:52
「有給休暇は原則2年目からです。」って言ってた。
労基法に反してるよね?+8
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227. 匿名 2019/09/09(月) 01:37:21
>>207
法的な試用期間は2週間です。+1
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228. 匿名 2019/09/09(月) 01:38:23
>>226
半年以上働くと有給がもらえます。
+5
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229. 匿名 2019/09/09(月) 01:52:01
営業は営業回りがない時は車で昼寝、外に出る以外の営業の仕事は全て営業事務がやる。+2
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230. 匿名 2019/09/09(月) 09:38:02
>>162
水道代なんて知れてるのにね、バランス感覚なくてバカだねその経営者。+0
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231. 匿名 2019/09/09(月) 09:48:39
外は台風直撃で嵐
電車は止まってる
けど
出勤して来いだって・・・+2
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232. 匿名 2019/09/09(月) 09:56:11
ノロウイルスと高熱と嘔吐の症状あったのに出勤命じてきた+1
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233. 匿名 2019/09/09(月) 09:57:15
>>32
公務員ってそんなイメージ無いからビックリした+2
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234. 匿名 2019/09/09(月) 10:42:40
とくに新しい求人を出さない時期に最低賃金が上がっても数カ月は最低賃金きって働かせる。それに誰も何も言えない。
家族経営。
男には有給休暇あって女にはないとか平気で言い出す。+5
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235. 匿名 2019/09/09(月) 10:44:46
わかる!
なんか想像ついちゃうんだよね。+4
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236. 匿名 2019/09/09(月) 12:00:16
やる気無いなら帰っていいよ+3
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237. 匿名 2019/09/09(月) 12:06:54
>>196
それもあるかも
私は基本給を低くするとボーナスも少なく済ませられるからって聞いた
と言ってもボーナスも数千円だったけどね+3
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238. 匿名 2019/09/09(月) 15:26:01
あんまり出てないけど、雰囲気が学生サークルのノリ。
みんな仲良しだけど、給料少なすぎて将来設計ができず、若い人が辞めていく。
社長が若いときバブルの恩恵を受けた世代。東大の林先生くらいの年代。+0
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239. 匿名 2019/09/09(月) 16:19:49
契約書がおかしい+0
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240. 匿名 2019/09/09(月) 17:04:13
>>166 私も介護でそれで辞めた。
モラハラ、パワハラ 労時間働違法 契約内容正社員として入ったけどパート扱い、契約書にパートや正社員雇用どちらも書かれていなかった。影で施設長が電話で人件費を抑えるのが一番だからと聞いてしまった。+2
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241. 匿名 2019/09/09(月) 18:53:15
介護職って人材不足で、正社員多くとってそうなイメージだった!ひどい!+1
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242. 匿名 2019/09/09(月) 19:15:37
>>241
正社員でもさ、
介護福祉士募集
年間休日100日未満
夜勤あり
月給18万
みたいな求人がゴロゴロあるから終わってるよね+2
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243. 匿名 2019/09/09(月) 22:07:49
>>166
私も介護…
昨日、教えたから出来るよね?って未経験2週間で車椅子から送迎車への移送介助やれって言われる。無理だっつーの!!転倒したら報告書書かなきゃいけないしご家族に説明だってしなきゃいけない+1
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244. 匿名 2019/09/09(月) 22:14:42
前職はブラック
トイレは昼休み以外行っては行けない
ノロで休めば文句言われる
大雪で早めに帰宅なんて有り得ない
現職、ホワイト
トイレなんて一々言わなくても自由に行ってOK
インフル流行時、検温義務化で熱が36.5度以上で強制帰宅
今日の台風は自宅待機
繁忙期に酷い生理痛で早退しても快く帰宅させてくれる+4
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245. 匿名 2019/09/10(火) 03:13:30
タイムカードを本人じゃなくて、上からの指示で事務員が勝手に押す。
雇用契約はいつでも事務所で確認出来ます。って張り出してるくせに、見たいんですけどーって実際に言ったら、拒まれる。+5
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246. 匿名 2019/09/10(火) 10:57:50
3日以上連続で休みを取らせない。
月曜が祝日とかで三連休の時に金曜や火曜に有給入れて繋げて取ろうとすると社長に「なんで?」と言われる。
で、「そんなに休む必要ねえだろ」「そんなに休まなくても用事は済むだろ」で、却下。
理由が通夜だろうが本人の結婚式だろうがなんだろうが却下。
しかもその理由が4日も仕事休んだら仕事を忘れてしまうから。
アホかwwwwww
っていう話を社員から聞いてる時、40歳派遣男が「それは正しい!!4日も連続で仕事休んだら俺全部忘れちゃって休み明けに1から全部覚え直しになっちゃって効率悪くなる」とか真顔で言っていた。
それはお前の頭が悪いだけだろ。
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247. 匿名 2019/09/14(土) 08:50:26
有休開けの朝礼で「先日はお忙しい中お休みをいただきありがとうございました」と一人一人が言うから時間かかってしょうがない
前にそれを忘れてる人がいたら、朝礼担当の上司から○○さん何かありませんか?と振っていて、本当にバカバカしかった
そもそも病欠ならまだしも有休でそれいる?って話+2
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248. 匿名 2019/09/14(土) 08:54:09
>>247
でもまぁ、有休でも病欠でも出張でも、とにかく休んだ次の日は職場にお菓子を差し入れしないといけないク○ルールがある職場もあったから、それに比べれば面倒だけどマシではある+2
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249. 匿名 2019/10/03(木) 05:51:48
>>9
前働いてた会社は40歳から55歳の従業員しかいないのに18歳から45歳活躍中って載せてたわ。
ただの年齢制限じゃんって思った。+0
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250. 匿名 2019/10/03(木) 05:52:13
雇用契約書ない!+0
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251. 匿名 2019/10/03(木) 22:21:57
>>239
私の働いてた会社はそもそも雇用契約書が存在しなかったww+0
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