-
1. 匿名 2018/10/20(土) 09:26:48
皆さんの職場にはいませんか?
■気にいらない
「君は伸びる人材だから、厳しくする」。こういう言葉を持ち出すと、
会社員経験の浅い部下は「自分は期待されている」と信じ込む。
厳しすぎる上司はこんなことまで考え、生意気なあなたを潰そうとしている。
■おもしろいから
上司が厳しくするたびに逆ギレして、怒鳴っていたら、上司は態度を変えるはずだ。
ひとりにだけ厳しくする上司は、反撃をしてこない相手を選び、厳しくしているのだ。
■嫉妬している
脅威となる部下には、必ず、ライバル心を持つ上司がいる。
■不満や劣等感をもっている
厳しすぎるほどに叱る上司は、あなたを見せしめにしている可能性もある。
「俺に逆らうと、こいつみたいになるぞ!」とほかの部下に脅しをかけているのだ。
■育てた経験がない
下を育成した経験に乏しい上司は自信がないがゆえに、弱々しい部下をみつけ
厳しくする。そして、威厳を保とうとする。
■不満や劣等感をもっている
厳しすぎるほどに叱る上司は、あなたを見せしめにしている可能性もある。「俺に逆らうと、こいつみたいになるぞ!」とほかの部下に脅しをかけているのだ。
■育てた経験がない
部下を育成した経験に乏しい上司は自信がないがゆえに、弱々しい部下をみつけ、
厳しくする。そして、威厳を保とうとすることもある。
■権限をもっていない
上司とはいえ、実は、たいした権限をもっていない可能性はある。
そんなとき、自分はふがいない、と思うことがある。
反撃をしない部下を選び、厳しくする。
+50
-5
-
2. 匿名 2018/10/20(土) 09:27:52
客に上司がびくびくする部下もいる+18
-8
-
3. 匿名 2018/10/20(土) 09:28:04
本音
一番言いやすいから
でしょ+319
-1
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4. 匿名 2018/10/20(土) 09:28:28
部下が自覚のない無能、ってケースもある。実例はうちのお局。+28
-14
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5. 匿名 2018/10/20(土) 09:29:12
そういうことしてくるのただのめんどくさい人が多い+175
-0
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6. 匿名 2018/10/20(土) 09:30:11
見てるとイライラするからじゃないの?
グズとか、不真面目とか。+67
-30
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7. 匿名 2018/10/20(土) 09:30:38
上司だからこっちは何も言わないようにしてるけど
言いたい文句は山程あるわ+149
-1
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8. 匿名 2018/10/20(土) 09:31:35
大事なところは2回言った?w+112
-0
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9. 匿名 2018/10/20(土) 09:31:38
>>1
同じ文章が何回も載ってる+77
-1
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10. 匿名 2018/10/20(土) 09:31:46
そんな上司いたなー!
私にだけその日の機嫌で散々怒鳴り散らしといて、気が済んだら「君の事は期待してるんだ」とかソフトな口調で言ってきて、キモくて引いた。
本人はアメムチのつもりで部下を上手くコントロール出来てると勘違いしてるんだろうけど、誰1人コントロール出来ず人望ゼロ。+175
-2
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11. 匿名 2018/10/20(土) 09:32:07
単純に上司に上司の仕事が向いてない+110
-1
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12. 匿名 2018/10/20(土) 09:32:35
上司じゃないけど、先輩に目の敵にされてる。
私の仕事のちょっとしたアラを探しては上司をccに入れて説教メール送ってくる。
でも、上司が逆にそれを心配してて座席離したり色々対処してくれてます。
でも、先輩は更にそれが気に入らないんだろうね。
上司も私も本当に何で私がそんな攻撃ターゲットになってるのかわからなくて困惑してます。+102
-0
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13. 匿名 2018/10/20(土) 09:33:27
いた。辞めてもいいと言われたから辞めます言うたら辞めるな!とか言われて、散々パワハラ受けてきたから上にチクって辞めてやった。舐めんなよ!+88
-1
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14. 匿名 2018/10/20(土) 09:34:06
トピ主です!
すみません間違えて2回文章貼っちゃったみたいです\(^o^;)/笑+22
-0
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15. 匿名 2018/10/20(土) 09:35:28
>>12
仕事をきちんとしてるなら下らん理由だよ、ほっときな。+7
-0
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16. 匿名 2018/10/20(土) 09:35:34
高卒の上司は国立大卒の私の学歴ともっと上の上司に私が頼りにされていたのが気に入らなかったらしく、色々嫌がらせされたよ
あわたのレベルに合わせてると仕事が終わらないんだよ💢
+16
-12
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17. 匿名 2018/10/20(土) 09:35:49
そう言う事だったのか〜
クソッタレがぁ!
+22
-0
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18. 匿名 2018/10/20(土) 09:37:01
お局に目つけられたらおしまいだよね
+80
-0
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19. 匿名 2018/10/20(土) 09:40:59
まぁ嫌いだからだよね90%+158
-0
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20. 匿名 2018/10/20(土) 09:41:45
自分に指導力が無いから、元々頑張っている部下に更に無理をさせて、最初から出来ないと言うぶりっ子には甘く接する
私は前者で潰されかけた、仕事だからと思ってたから
今はちょいちょい上司を黙らせるくらいやり込める⤴そして無理はしない😌+43
-0
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21. 匿名 2018/10/20(土) 09:42:43
人に不当に当たり散らす人ってなんなんだろうね
自分の人望がなくなるのわかるでしょ?こういう人って嫌われるの怖くないのかな+68
-0
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22. 匿名 2018/10/20(土) 09:43:47
私はよくターゲットにされるけど、言いやすい、自分のプライドを守りたいだけの小さい人間なんだよ。
俺は仕事ができるって周りに見せたいだけ。+108
-1
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23. 匿名 2018/10/20(土) 09:45:20
>>1+18
-1
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24. 匿名 2018/10/20(土) 09:49:20
言い返さないってわかってるからかな?+55
-0
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25. 匿名 2018/10/20(土) 09:49:45
たかが猿山のボスになったくらいで偉ぶらないで欲しいよね。お前が凄いんじゃない、周りのレベルが低いだけだから。+43
-0
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26. 匿名 2018/10/20(土) 09:50:20
ストレス発散って言ってたの聞いた事ある+52
-0
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27. 匿名 2018/10/20(土) 09:51:51
他部署の人は上司じゃなく、私に聞いてくる事が多い。
それが面白くない?+8
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28. 匿名 2018/10/20(土) 09:52:35
能力ないのにプライドだけは高いんだよ+63
-0
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29. 匿名 2018/10/20(土) 09:53:11
今の職場の女上司がまさにこれ。私の事が余程気に入らないのか、同僚達がいる前で、平気で大声で「あんたは、この職場の中で一番の出来損ないで頼りない。」と何度も言われた事が。あんただって、完璧に仕事が出来てるわけじゃあ、ないじゃん!と常に心の中で叫んでた。最初は言われる度に落ち込んでたけれど、それでは、奴の思うツボだと思い、最近は何を言われても右から左に聞き流して開き直る事にした。すると、以前に比べてあまり何も言って来なくなった。私は心の中で、勝った!ザマアミロ!と叫んだ。この時に私は、相手に弱いところを見せてはいけないと悟りました。それでは相手の思うツボなので。長文で失礼しました。+74
-4
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30. 匿名 2018/10/20(土) 09:54:23
上司になるような人の性格ってあるよね+10
-0
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31. 匿名 2018/10/20(土) 09:55:29
周りの人に、あまり理解してもらえないのが辛い。+23
-0
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32. 匿名 2018/10/20(土) 09:56:20
全力スルーでいいよ。
相手にする時間が面倒くさい。
わーわー言われたとしても、評価下げるのは向こうだからお世話さまだよね。+30
-1
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33. 匿名 2018/10/20(土) 09:59:10
しゃべらせるだけしゃべらせて
最後にちくっと正論でやり返すのがいいよ+45
-0
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34. 匿名 2018/10/20(土) 09:59:14
やられてる側はたまったもんじゃない+55
-0
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35. 匿名 2018/10/20(土) 09:59:46
10年くらい前、職場でお局が新人の男子に異様に厳しくしてた。
ちょっときつすぎない?と心配してたけどある時お局はこう教えてくれた。
女子は結婚、出産で辞めることが多いけどあの子(新人)はこれから一生家族を養っていかなきゃいけないことになる。だから私は意識して厳しくしてる。
なるほど、と思った。
まぁ厳しくされたらやだけどね。+14
-24
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36. 匿名 2018/10/20(土) 10:01:50
他部署の権力ある人に愚痴ってる。
周りはそいつの性格の悪さ・能力の無さ知ってるから頑張れって励ましてくれた。+5
-0
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37. 匿名 2018/10/20(土) 10:04:48
反論しなさそうだから、一択
入社2年間くらいは、周りの先輩たちも「何で今ガル山怒られたの???」って思うような理不尽な怒られ方してた。(実際何度も先輩たちに聞かれた)
最初は怖い嫌な上司だと思って私も萎縮してたけど、三年目で突然吹っ切れて言い返すようになったら(もちろん正論だけ)、パタっと理不尽な怒られ方されなくなった笑
人選んで言ってんじゃねーよババア+87
-2
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38. 匿名 2018/10/20(土) 10:05:18
上司のオモチャなんだよね
我慢の限界でパワハラされてた事を報告
レコーダーメールと写真と証拠を集めて準備万端
正当化大好きなアホな上司だからきっちり揃えて訴えたよ
なめんじゃねーよいつまでもおとなしくいると思うなよ+61
-0
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39. 匿名 2018/10/20(土) 10:09:04
職場の皆で飲みに行った帰りに二人で飲み直そうと誘われて断ってから、私にだけ厳しくする上司ならいた。
既婚者だったから断るしかないじゃん。+40
-0
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40. 匿名 2018/10/20(土) 10:11:55
出来ませんとは絶対に言わないでしょ?
やってみます!や、まずはここまででいいですか?って言うからだよ。
文句ばかり言う人に先にやらせても文句しか生まれないもん。
先に私達で基準を作っていくんだよ。
だとか。まぁ確かに出来ませんとは言ったことないな。+0
-7
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41. 匿名 2018/10/20(土) 10:12:00
無能な奴に限ってプライドが高い。
そのプライドも
「自分はバカにされてるんじゃないか?」とか「舐められてるんじゃないか?」とかそういうプライド。目の前の仕事に対してのプライドではない。
だから上司を立てられる部下じゃないと気に入らない。+48
-1
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42. 匿名 2018/10/20(土) 10:14:08
他の人の方が散々やらかしてるのに、
ミスまでもいかないことで晒し者にされます。
他の人は上司のいないところではサボっていて、上司がいるときだけちゃんと働く。
私は上司がいないときでもちゃんと働いてる。
なのに怒られたり、無視されたり、暴言を吐かれるのは私だけ。
何故…?嫌われてるから?
でも上司はちゃんと仕事しない人は嫌いなはずなのに。。+35
-0
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43. 匿名 2018/10/20(土) 10:16:39
どうでもいい人や辞めてもかまわない人には当たり障りなく接すると上司から聞いた。
変に厳しくして自分の評価や人間性を著しく下げたら大変だからと言ってた。
+2
-15
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44. 匿名 2018/10/20(土) 10:23:40
>>43
ずっといる人に評価下げられる方が避けたいから矛盾してない?+13
-1
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45. 匿名 2018/10/20(土) 10:28:13
電話取り次ぐだけでもあぁ?!みたいな言い方してくる上司いたな
完全にただの八つ当たり+25
-0
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46. 匿名 2018/10/20(土) 10:32:27
上司の黒い感情が入った時点でパワハラだよね。
最近なんかパワハラって言い過ぎみたいな風潮になってて凄い嫌だ。
部下をストレスの捌け口にするヤツ多すぎ。+61
-1
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47. 匿名 2018/10/20(土) 10:32:45
言いやすい人と言いにくい人を選んでいるのは確か。+79
-0
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48. 匿名 2018/10/20(土) 10:33:52
>>43
真に受けてるの?
パワハラ上司の言い訳常套句じゃん+13
-0
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49. 匿名 2018/10/20(土) 10:35:34
上司じゃなかったら口も聞きたくないおっさんばっかり。
人として終わってるヤツに指示される苦痛半端ない。+24
-0
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50. 匿名 2018/10/20(土) 10:36:50
>>42
自分の立場が脅かされるからじゃない?
仕事をちゃんとしない人が嫌いっていうのは建前。
ちゃんとしない人の方が好き。
自分が抜かれることはないからね。+19
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51. 匿名 2018/10/20(土) 10:37:35
部下に八つ当たりか指導かはハタから見てもよく分かるよ。バレてないと思ってるのは無能上司だけ。+42
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52. 匿名 2018/10/20(土) 10:37:44
日本ってこれからもっとパワハラひどくなりそう。
まともに働いたらいつか体調崩す。+32
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53. 匿名 2018/10/20(土) 10:40:04
>>51
ほんと、自分ではうまくやってると思ってるんだろうね。
保身に走る上司って、使えないし部下に当たるし。いる意味がわからない。+18
-0
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54. 匿名 2018/10/20(土) 10:40:24
>>44
ずっといるどうでもいい人からの評価なんてに気にするに値しないからじゃない?
+7
-0
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55. 匿名 2018/10/20(土) 10:42:55
最初はありえないくらい私にだけキツイ態度でスパルタだったし周囲も異変に気付いてた
でも半月暗い経ったら急に優しくなった
周囲も意味わからないと言ってた
今では上司というより過保護のお兄さんみたいになってる
ミスしてもなーんにも注意してこない
他の人には「次気をつけてね」言ってるのにわたしには「あーいいよいいよ♪」
不慣れな作業するとき必ず「大丈夫?できる?」と側に来て心配しながら見守ってくる
わたしがやりやすいように自前にフォローしてくれる
最初のアレはなんだった状況
今は上司と親しい男性から上司を勧められてる
なにこれこのまま交際にいっちゃうのか?
私みたいなパターンは稀なのかな
+5
-19
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56. 匿名 2018/10/20(土) 10:51:32
>>55
のろけ?+9
-1
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57. 匿名 2018/10/20(土) 10:53:19
>>55
他の人が上に言ってくれたとか、親戚に偉い人いるとか?
または、俺の言いなりで安心したとかじゃない?
+9
-0
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58. 匿名 2018/10/20(土) 10:54:01
セクハラを拒否するとパワハラになるよ+25
-2
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59. 匿名 2018/10/20(土) 10:54:42
>>55
パワハラされた上司と付き合ってもモラハラ離婚がおちでしょ。
ストックホルム症候群になってない?+26
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60. 匿名 2018/10/20(土) 10:58:13
>>43
今のパート先にいるよ。
何でもできるし、仕事もほぼ完璧ですごく優秀な人が入って来て、最初はかなりきつく当たっていたオッサン。
厳しくし過ぎて、今はその人に抜かれそうというかほぼ同列。
厳しくした分、そのパートさんは次々スキルアップして行ったからそうなって当たり前なんだけど、計算違いだったのは、上司と社長からすごく信頼されているので、オッサンの評価がだだ下がりした。
会社としてそんな指導や指示をしたことないってことまでやらせていたことがバレた。+24
-0
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61. 匿名 2018/10/20(土) 10:58:44
単に上に立つには向かない人+22
-1
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62. 匿名 2018/10/20(土) 10:59:12
>>58
あるある~笑+7
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63. 匿名 2018/10/20(土) 11:00:02
パワハラモラハラの無能上司の特徴。+20
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64. 匿名 2018/10/20(土) 11:00:45
>>55
洗脳ってはじめは怒鳴り散らして人格否定して相手の思考能力が停止した時期から、褒めたり受け入れたりして「私ここじゃないと生きていけない」「この人だけは私を理解、評価してくれる」って勘違いしてズブズブにハマるんだよね。
だから洗脳されると抜け出すのが難しい。
宗教もDVもパワハラ上司も皆やり方は同じ。+29
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65. 匿名 2018/10/20(土) 11:01:08
育てたいからとかきれい事を言っても、本音は嫌われている、気に入らないからだろうな。怒鳴り散らして自分はすっきり。コネも愛想もない私は、コネ入社の後輩のミスを代わりにめっちゃ怒られていたよ。+34
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66. 匿名 2018/10/20(土) 11:07:33
言いやすいからとか見た目が気に入らないとかバカにしやすいからとか
そういうくだらない理由だよ
真面目だろうが難癖つけてされるんだよ
されたことがない人(もしくは加害者側)にはわからないんだろうなぁ+27
-0
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67. 匿名 2018/10/20(土) 11:11:36
そんなやつのいる会社なんて即日辞めよう
そういうことを我慢する根性なんてイラン
ダメ会社は辞めていかないと日本は良くならない+11
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68. 匿名 2018/10/20(土) 11:11:58
大体自分の事は棚にあげる人おおいよね+18
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69. 匿名 2018/10/20(土) 11:14:29
上司どもは、いい加減パワハラの言い訳してもバレバレって気づけ。
自重できないなら会社やめろ。
自分がパワハラしてることに気付け。
パワハラなんて、絶対に正当化できない。+22
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70. 匿名 2018/10/20(土) 11:15:09
期待してる人やできるようになって欲しい人にはある程度厳しいのは本当らしい
そういう指導は厳しいけど八つ当たりではないと周りから見てわかる
指導で厳しいのと八つ当たりは別だよ+21
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71. 匿名 2018/10/20(土) 11:16:55
けっこう、厳しくしてる人にはトコトン厳しいけど、自分には物凄く甘いよね。+31
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72. 匿名 2018/10/20(土) 11:19:00
>>55です
周囲のひとが上の人にいったと思ったけど誰も言ってなかったみたいです
あと、わたしより少し前に入ったひとと、後に入ってきた新人さんには態度普通です(女性です)
後に入ってきた新人さんにはすごい優しく指導してます
なんだかな~…と
でも今楽な仕事だけ任せてくれるしすごい働きやすいのでわたしはむしろラッキーと思っときます!+5
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73. 匿名 2018/10/20(土) 11:25:49
サマンサタバサで働いてたら店長から邪魔!とかあたりが酷過ぎてすぐ辞めた+12
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74. 匿名 2018/10/20(土) 11:28:04
>>72
もしかしてだけど貴女よく容姿褒められたりしない?
美人に当たりキツくなる男いるんだよね。
辞めなかったから自分を受け入れてくれたと感じて優しくなったんじゃないかな。ツンデレ。+25
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75. 匿名 2018/10/20(土) 11:31:39
気分屋上司がうざすぎ
なんであぁも気分の差があるのかなー
+10
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76. 匿名 2018/10/20(土) 11:40:35
>>70
指導だから厳しくしていい意味がわからないんだけど。
普通に大人同士の会話で済むはず。
上司の方が子供っぽいパターンだと、それが成り立たなくなる。+25
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77. 匿名 2018/10/20(土) 11:44:01
>>74
この前の電通の自殺したこ、そのパターンだよね。
美人で高学歴の女に物怖じしない自分に酔ってるバカ上司。+30
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78. 匿名 2018/10/20(土) 11:44:41
>>55
あなた至るところでおんなじ書き込みしてるでしょ?
上司に好かれてると勘違いしてる人だよね
あなた、ただ仕事できなくてこいつには何言っても無駄だって思われてるだけだと思うよ。
容姿はどうなの?
すごい美人だったら好かれてるかもしれんが、それ以外は勘違いだと思う。
自分にいいように解釈してるだけ+9
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79. 匿名 2018/10/20(土) 11:54:37
最初は気に入られてたけど、私が仕事慣れてきて、上司が昔やりたかった仕事を社長に任されてからはいっつも嫌味ねちねち無駄な指導が多くて嫌だったわ。
言うこと聞いたふりして実際は無視してたけど。+8
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80. 匿名 2018/10/20(土) 11:57:25
人を選んでいるだけ
こいつは感情的に当たってもいい相手だと
同僚から嫌われていても、気が強くて人に譲らないタイプは案外犠牲にならない
的になるのは、正確が良くて優しくて控え目ないい人タイプ+43
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81. 匿名 2018/10/20(土) 12:07:02
>>77
あの子は可哀想だったね。美人だったから美人でもパワハラ受けるの?と最初驚いたもん。
休日なしで働かされてたみたいだね。美人を束縛して側に置いておきたいみたいな。
凄くゾッとしたわ。+23
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82. 匿名 2018/10/20(土) 12:25:01
>>70
期待している人やできるようになって欲しい人には、ミスした時には叱責じゃなく注意をするよ。しかも周りに気づかれないように個人的に。わざわざ同僚や人前で恥をかかす叱責は相手の事など全く考えていない。むしろ傷つけて凹ませてやろうという嗜虐心があると思う。+18
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83. 匿名 2018/10/20(土) 12:27:15
>>78
あなたも至るトピ見てるでしょ。+3
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84. 匿名 2018/10/20(土) 12:28:46
電通の件は風化したくないよね。
東大卒で出来る女でしかも美人。
男の嫉妬は怖いよ。+30
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85. 匿名 2018/10/20(土) 12:50:04
電通の子は失恋が引き金とか見た+1
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86. 匿名 2018/10/20(土) 13:11:52
>>37ガル子はよく見るけど、ガル山初めて見た。ガルちゃん民の仮名はガル山ガル子だね(笑)+1
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87. 匿名 2018/10/20(土) 13:20:50
なら私は「ガル森がる子」になるわ+4
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88. 匿名 2018/10/20(土) 13:33:15
結局、大人しくて言い返してこないって舐められてるんだと思う。
いつもは大人しく従ってたけど、これは…って思って、正論で言い返したら次から何も言われなくなったよ。
言い返した時、相手はびっくりした顔してたわ。
地味で真面目な人はいい子ちゃんすぎると目つけられる。
+28
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89. 匿名 2018/10/20(土) 13:34:41
虐めだよ。おとなしい人に目を付けて
ターゲットにする。+23
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90. 匿名 2018/10/20(土) 13:43:35
怒られているうちが華だよー
とか
オジサン社員にセクハラ
されるうちが華だよー
っていうのは
どう考えても
イジメサイコパスの言い訳と洗脳にしか
聞こえない。
怒られ怒鳴られ続ける人は出世しない。
無能上司のイエスマンや愛人は
どんどん上に行くよね
+26
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91. 匿名 2018/10/20(土) 13:47:08
パワハラする人が上にいるところは、中身空っぽでサービスが悪い会社だよね。+9
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92. 匿名 2018/10/20(土) 13:49:26
一流上場企業だろうが
内部は相当変な人ばかりで
構成されてますよ+14
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93. 匿名 2018/10/20(土) 13:58:34
ヒステリックで筋の通らないことばかり強要する女上司が小さなことで怒鳴りつけてきたから
怒鳴り返して即早退したら翌日謝ってきたわ。小さな声で
ここで頭を下げたら負けだと思ったから聞こえないふりして無視したら弱気になってやがんの
結局こういう上司は芯の弱い人間が多い+20
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94. 匿名 2018/10/20(土) 14:00:58
媚びてくる人や自分を持ち上げてくれる人には優しいってパターン多い
私の友人はどの職場でも厳しくされてたけど、あるときから上記を意識してからは転職した職場で気に入られて大事にされてる+20
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95. 匿名 2018/10/20(土) 14:01:05
18歳の時初めてアルバイトした先で、29歳の店長に自分だけキツくされました。
アパレルだったんだけど、まだ垢抜けてなくて我ながら気も弱かった私には「もっと大きい声出して。」「声かける回数少ない」などと言うけど、
垢抜けてて静かにやってる子には何もいわない。
全然声かけも呼び込みもしてないのに。本人には何も言わずに私に、「○○さんいつも手を抜いてるのよね〜まったく。」みたいな愚痴を言ってくる。
次第に私も自分だけ厳しくされてることに気づいて、上記の○○さんみたいに態度をクールな感じに改めてみたら、「あなたには期待してるから言ってるんだからね。あなたが来てからお客さん増えたと思ってるから。」と言われて余計にヒートアップ。
でもその店長に彼氏できたら変わった。
まるで別人、優しくなった。
てことはもう、私マジでストレス発散に利用されてただけじゃん。
本当に私のこと期待して育てたかったなら、別に彼氏できたって態度変わらないでしょ。
その店は閉店することになったので退職したけど、最後の日に
「怒りながら笑顔でやりなさいって言っても無理よねー。アハハ!ごめんねー」みたいなことを言われた。
後日打ち上げみたいな飲み会に誘われたけど、インフルエンザと嘘ついて欠席した。
話すこともう何もない。+24
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96. 匿名 2018/10/20(土) 14:06:12
テラスハウス見てるんだけど、
やっぱ年上だろうが先輩だろうが、上から物を言う人って嫌われるし、またそう言う人に限って自分だって未熟って場合が多い。
多いっていうかそのパターンしか見たことない。
本当に立派な人は言い方も、恥をかかせないようにとかちゃんと考えるよ。+13
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97. 匿名 2018/10/20(土) 14:09:11
いたよ~!
3~4年我慢したよ
ストレス溜まって後でおかしくなったよ
でも甘やかされた私以外の女性たちは
新しい上司からかなり厳しく「君たち何やっていたんだよ!」と厳しく言われていたよ+8
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98. 匿名 2018/10/20(土) 14:09:57
てかね、上の人って変人多くない?
変わった人ばかりな気がする+22
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99. 匿名 2018/10/20(土) 14:10:16
若い頃から応援してた芸能人がおじさんになって、下のスタッフにきつく当たってる瞬間みて、上司の顔がフラッシュバックしてショック受けてる。
+12
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100. 匿名 2018/10/20(土) 14:13:10
依怙贔屓って気付かないうちに出ちゃうのは人間だから仕方がないけどするならコッソリしてほしい。堂々とお気に入りに「いやーいつもありがとうね!さすが○○ちゃんだよ」とか別にたいしたことない仕事しただけで褒めてるしちゃん付けきっしょい。はぁ辞めたい。+11
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101. 匿名 2018/10/20(土) 14:15:58
>>96
それって、上の人は立てるのが大人っていう概念が大前提だよね。
それで子どもっぽいって言うのもどうかと思うけど。
周り誰も言ってくれなかったら、ただの裸の王様なのに。+8
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102. 匿名 2018/10/20(土) 14:16:42
立場が上がるほど本性でるもんね。+20
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103. 匿名 2018/10/20(土) 14:17:41
電通のこの上司って、何か処分とかされたの?
部下死んでて、何もなしはないよね。
+12
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104. 匿名 2018/10/20(土) 14:18:34
日本の企業って、上司側をかばい過ぎなんだよ!
無能かばってなんになる!?+24
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105. 匿名 2018/10/20(土) 14:31:31
どんなに怒られてもニコニコ笑えるしてる人は厳しくされてないね。笑顔は好かれる。+0
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106. 匿名 2018/10/20(土) 14:43:01
気が弱いと思う人には八当りが酷いよ+22
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107. 匿名 2018/10/20(土) 16:15:50
>>90
それは男上司→男部下の場合の話だよ。
上司に叱られなくなったら見捨てられた証拠。
男上司→女部下の場合は叱られないのはコネか社長とかの娘かお気に入りの証拠。+5
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108. 匿名 2018/10/20(土) 16:40:18
>>107
叱責されなくなったら見捨てられた証拠ってさ、上司がどれだけ全能だとおもってるわけ?
嫌がらせで仕事教えないとか、ただ気に入らないとか、個人的な感情でそうしてるでしょ。
そもそも、上司の仕事は叱る事ではなくて、仕事を教える事でしょ。
叱られなくなった部下が悪いんじゃ無くて、指導能力のない、または自分の感情に振り回されてる上司の落ち度。+13
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109. 匿名 2018/10/20(土) 17:02:19
感情で動くのは女ね
女上司はそうかも+4
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110. 匿名 2018/10/20(土) 18:20:20
+3
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111. 匿名 2018/10/20(土) 18:21:17
+1
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112. 匿名 2018/10/20(土) 18:36:40
>>109
男もだよ
結局人による
セクハラに嫌な顔したらパワハラに変えて力出してくるのは男だし
女は感情で考えるから好き嫌いで人によってあからさまに態度変えるし
+10
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113. 匿名 2018/10/20(土) 18:41:44
>>112
男も感情で考えて言動する子供っぽい人増えたよね
ネチネチ男がが増殖中
なんでだろう?+13
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114. 匿名 2018/10/20(土) 19:23:43
男ってしょーもないわ+4
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115. 匿名 2018/10/20(土) 19:26:07
認めたくない自分のコンプレックスを部下に刺激されるとすぐ怒り出す憐れな上司だよ+7
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116. 匿名 2018/10/20(土) 19:47:23
>>110
わざわざ画像貼るなんて、有名人が言ってれば間違ってないとでも言いたいのか。
こういう人って、会社の上の人が言ってれば何でも正しいって思えるんだろうね。
ある意味会社員向きだわ。
こんな思考停止した人間には絶対なりたくないけど。+5
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117. 匿名 2018/10/20(土) 19:50:08
男の方が陰湿って、男が言ってた。
上司見てたらよくわかるわ。感情出さないでもっともらしくしてるとこが、逆にマヌケに見えるけど。+11
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118. 匿名 2018/10/20(土) 20:18:32
>>116
結果出している人の意見は参考になるでしょ+3
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119. 匿名 2018/10/20(土) 20:31:48
>>108
上司に媚びたりするのも戦略だよ。
お局に媚びるのも忘れずに。+4
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120. 匿名 2018/10/20(土) 20:32:22
>>118
これだから体育会系の企業はブラックって言われるんだよ。
単細胞な脳みその人しか無理。
あと、この画像、老害感すごい。+4
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121. 匿名 2018/10/20(土) 20:34:11
>>119
だから上司に取り入るのがうまくて、部下に嫌われる管理職が量産されるのか。
それをどや顔で言う人が日本の労働環境をどんどん閉塞していく。+7
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122. 匿名 2018/10/20(土) 20:49:53
上司という立場を勘違いしてる奴が多いからだよね。
上司の上司がアホだとそれが連鎖するから厄介。
+4
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123. 匿名 2018/10/20(土) 22:13:36
本人に非がないのに、
言いやすいからって理由で厳しくするのはたしかに間違ってるけど
何度言っても響かない、すぐ怠けようとする部下はどうしたらいいですか…。
もう1年以上悩まされててお手上げ状態です。+3
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124. 匿名 2018/10/20(土) 23:48:08
>>123
1年も一緒に仕事してたら、どういう言い方したら響くか検討つかない?
同じ言い方しかしてないんじゃないの?
響かない人って、高圧的に言っても意味無いから、その人のいいところを見つけて、そこを伸ばそうとしたほうが手っ取り早いと思う。
上司がダメなところばっかり指摘したら、部下はダメなところしか見られてないって思ってやる気亡くす場合もあるし。
いいところ言ってあげたら、ちゃんと見てくれてるって思うんじゃない?+5
-3
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125. 匿名 2018/10/21(日) 00:11:05
仕事ができる部下へのコンプレックス
周りにはバレないようにしていても
本性って隠しきれないから
結局、自分の株が落ちるのにね+6
-0
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126. 匿名 2018/10/21(日) 00:29:46
>>124
高圧的に言ってるつもりはないですし、
良いところはきちんと評価して伝えてます。
ただ、他のメンバーがその人の分もカバーして頑張ってる以上、
上司としてその人ばかり甘く評価し褒めることもしたくないので。+2
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127. 匿名 2018/10/21(日) 01:31:39
>>126
ほかのメンバーがカバーしてるって時点で、業務が適正に振り分けられてないって言ってるようなもんじゃん。
業務の線引きを、あえてあいまいにしたがる管理職っているよね。
後で自分の都合よく融通利かせるために。
それか、その人ひとりをできないキャラにして、他のメンバーが団結してるパターンかもね。
ある意味プロジェクトの生贄にされてるような気もする。+4
-2
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128. 匿名 2018/10/21(日) 03:53:26
あの上司のくそ具合が、宇宙1って自信あるけど
なんか自分だけじゃないと思えた
パワハラ、セクハラ、モラハラ、誹謗中傷、いやがらせ全部されてきてるし、生理的にも終わりすぎてるけど、やっぱり皆あるよねー
+3
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129. 匿名 2018/10/21(日) 10:47:26
わたしの上司は自分の評価下げられたくないが為に仕事しない人にも気を遣いすぎてる。
その分中間の人は厳しくも優しくもしなくちゃいけなくて大変そう。
本当に仕事が出来ない、何度言っても直せない人に対しては誰しもがストレス溜まると思うし
それをパワハラという言葉を利用して下から突く人も居るけど見てるだけの周りの人はその日の仕事振りを見て状況を判断するのも大事だと思う。
なんでもかんでもパワハラと言うのも如何なものかなと平社員のわたしの考えです。+0
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130. 匿名 2018/10/21(日) 11:50:57
>>2ずっと、どういう意味か分からなくて悩んでたんだけど【逆に上司がびくびくする部下もいる】って書きたかった?+0
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131. 匿名 2018/10/21(日) 12:22:59
周りの空気読んでターゲットを決める上司いる
少し他人と距離を置いてる人とかハブかれてる人がターゲットにされる
そういうのを嗅ぎ分ける臭覚がすごい
で、ターゲットにされた人があまりに可哀想なんで
周りがターゲットに優しくするようになったら
上司も何事もなかったかのように優しくなった+3
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132. 匿名 2018/10/21(日) 12:42:41
>>131
上司が悪だと部下も良い人は辞めていって悪ばかり残るけど珍しいね+0
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133. 匿名 2018/10/21(日) 15:59:18
>>129
なんか、すごい平和な会社なんだろうな。
下が言いがかり付けてパワハラって言ってる余裕があるって。
本物のパワハラ発生してたら、そんなことにはならないし。+0
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134. 匿名 2018/11/01(木) 22:41:01
仕事でミスった事に対して
後で何回もネチネチ言ってきた上に
他の社員がいる所で
チッ!って睨まれた
くそーーーーー!
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なぜか、あなたにだけ、めちゃくちゃに厳しい上司がいないだろうか。ほかの部下には普通に接する。ところが、あなたには、目の敵にして厳しくなる。そんなとき、「なぜなんだろう」と考え込む人がいる。それは、上司の思うつぼ。上司の厳しさのホンネを見抜けば、実は悩むことではない。