ガールズちゃんねる

会社の年間休日どのくらいありますか?

85コメント2018/09/21(金) 20:36

  • 1. 匿名 2018/09/19(水) 10:22:53 

    私の会社は106日と少ないです。
    また、月、火が休みなのでなかなか友達と予定も合いません。
    みなさんはどうですか?

    +13

    -33

  • 2. 匿名 2018/09/19(水) 10:24:05 

    日曜日しか休みがない

    +64

    -6

  • 3. 匿名 2018/09/19(水) 10:24:38 

    150日くらいある。
    ただ、1日9時間勤務です。
    休みの融通がきくので、10連休とかとれる(笑)

    +70

    -13

  • 4. 匿名 2018/09/19(水) 10:24:40 

    月6回しか休みない。はらたつ。

    +101

    -5

  • 5. 匿名 2018/09/19(水) 10:24:44 

    たしか125日前後です。
    土日祝日休み+夏休み3日+年末年始最低6連休

    有給は労働法最低限(勤続年数によって徐々に増えてくやつ)だけど
    有給100%消化しているので文句ありません。

    +108

    -0

  • 6. 匿名 2018/09/19(水) 10:24:46 

    前職だけど87日だったから100日以上だと多くて良いなと思う。
    隔週2日休みで祝日は仕事でした。

    +68

    -1

  • 7. 匿名 2018/09/19(水) 10:25:13 

    100あるかないか!!!!!!!

    +14

    -0

  • 8. 匿名 2018/09/19(水) 10:25:40 

    >>1
    うち最大48日。

    +12

    -2

  • 9. 匿名 2018/09/19(水) 10:25:48 

    正社員で
    年間100日以上なら普通ではないの?
    月の1/3が休みで。

    月の半分休みってとこあるの?

    +31

    -5

  • 10. 匿名 2018/09/19(水) 10:26:47 

    80くらいしかない!有給とらしてくんない!個人経営はまじでくそ!はやく辞めたいけど新しいとこ見つかるかとかうまくやってけるかとか考えたら結局辞めない選択になっちゃうー

    +69

    -1

  • 11. 匿名 2018/09/19(水) 10:27:43 

    140日くらい。

    土日祝日、お盆年末年始で8〜9日連休。
    他、今年は地震や台風などで臨時休業もあり。

    +59

    -1

  • 12. 匿名 2018/09/19(水) 10:28:09 

    120日くらい

    +57

    -0

  • 13. 匿名 2018/09/19(水) 10:28:21 

    たしか、長期休暇も込みで90日だったかな。
    休日出勤も当たり前だし1日13時間〜16時間勤務だからもういつ休んで仕事なのか分からなくなる。
    有給は貰えないしね。

    +19

    -1

  • 14. 匿名 2018/09/19(水) 10:28:41 

    クリニックだから68日しかないや。有給も全くとれない
    なんか医療従事者ってボランティアとおもわれてるというか、働いて優しくして当たり前それが好きでやってるんだろ?みたいな立ち位置にされててしんどい
    看護師だから給料良いと思われるけど、あれはほとんど夜勤で稼ぐだけだから日勤のクリニックなんて薄給な上に休みがなくてそりゃみんな辞めるよねってかんじ。来月からコンビニの店員することにしました

    +117

    -4

  • 15. 匿名 2018/09/19(水) 10:28:56 

    無職だから365日ホリデー♪
    会社の年間休日どのくらいありますか?

    +69

    -7

  • 16. 匿名 2018/09/19(水) 10:30:03 

    >>15
    お腹の文字がミートに見えた私はお腹空いてるのかな?

    +45

    -3

  • 17. 匿名 2018/09/19(水) 10:30:16 

    >>15
    会社のって聞いてる。
    日本語理解できる?

    +5

    -16

  • 18. 匿名 2018/09/19(水) 10:31:04 

    今年は96日位
    すくない疲れとれない

    +23

    -2

  • 19. 匿名 2018/09/19(水) 10:31:37 

    118日です。基本土日が休み。GW、お盆、年末年始の休日あり。
    サービス業のときはシフト制で月6回程度しか休めなかったし有給なんて退職するときくらいしか申請できない雰囲気だった。それを考えたら完全週休二日制ってだけでありがたいと思ってしまう。

    +35

    -0

  • 20. 匿名 2018/09/19(水) 10:32:13 

    ブラック会社にいたから有給含まないで年間100日以上休みは勝ち組だと思ってる

    +27

    -0

  • 21. 匿名 2018/09/19(水) 10:35:06 

    >>17
    15さんではないけど
    そんなつっかからんでも

    +10

    -3

  • 22. 匿名 2018/09/19(水) 10:38:01 

    看護師で128日多い方だと思う

    +52

    -1

  • 23. 匿名 2018/09/19(水) 10:39:41 

    土日祝休みで大体120日になるのね。
    月8日休みだけなら年間96日

    うち120日位かなあ。。

    +12

    -0

  • 24. 匿名 2018/09/19(水) 10:40:19 

    105日
    工場勤務の事務職です

    +21

    -0

  • 25. 匿名 2018/09/19(水) 10:46:06 

    115日だったかな

    そして有給もフルで20使いきる(笑)

    土日休み、祝日は仕事

    年3回長期連休は10日前後

    トヨタカレンダーです

    +25

    -2

  • 26. 匿名 2018/09/19(水) 10:46:49 

    >>17
    しょうがないよ、ニートだもん。
    社会不適合な人なんだからさ

    +9

    -4

  • 27. 匿名 2018/09/19(水) 10:48:00 

    9月が年度末で締めになるけど70でした。
    基本週1、連休最大3連休が年1程度。
    たまに週2回休みがあると、よっしゃーラッキーってなるけどそれが当たり前なんだよね。
    麻痺して普通の感覚がもはや無い。
    やめたいけどもうこの先仕事が見つかる気がしないので我慢しながら途方に暮れる35歳独身…

    +41

    -0

  • 28. 匿名 2018/09/19(水) 10:55:28 

    日曜のみ

    +9

    -0

  • 29. 匿名 2018/09/19(水) 10:55:48 

    調べたら117日だった。
    楽しいし特に不満も無いかな

    +4

    -0

  • 30. 匿名 2018/09/19(水) 10:56:28 

    104日しか無い。
    ただし有給は全部使える。

    +2

    -0

  • 31. 匿名 2018/09/19(水) 10:58:26 

    前職だけど、60日。
    有給も約5日ほど。
    (調べたら法律違反はしていない模様)
    給料が良いわけでもない。
    むしろ少なかった。
    周りの友達よりも年間2ヶ月近く多く働いてるのに、その子達より給料少ないと思うと馬鹿馬鹿し過ぎて辞めました\(^_^)/

    +27

    -0

  • 32. 匿名 2018/09/19(水) 10:58:52 

    >>26
    ニートは社会不適合者じゃないよ。
    こう言う社会不適合者を会社にいれてると困る。

    +3

    -4

  • 33. 匿名 2018/09/19(水) 11:02:05 

    会社が設けてる休日は120日ぐらいです
    それに加えて有給とることを推奨しているので、実際にはもっと休んでます

    +10

    -1

  • 34. 匿名 2018/09/19(水) 11:04:00 

    2018年の年間休日は117
    それに有給マックス使って140
    大手広告代理店勤務

    +9

    -0

  • 35. 匿名 2018/09/19(水) 11:05:43 

    カレンダー通り、土日祝が休みです。
    1日8時間。残業なし。
    ただ通勤が車で30分。
    結構きつい。だんだん辛くなってきてる。
    15分くらいがちょうど良いかな。
    お盆休みはなくて、お正月休みはある。

    +2

    -14

  • 36. 匿名 2018/09/19(水) 11:06:59 

    120日くらいだけど、一切有給は使わせてくれない。
    有給なんて使う人いないよ?それが仕事ってもんでしょ
    とお局に言われました。

    +0

    -6

  • 37. 匿名 2018/09/19(水) 11:08:07 

    介護だけど計算したら65日だった。、
    これって普通なの?

    +1

    -14

  • 38. 匿名 2018/09/19(水) 11:09:57 

    年間108日って少ないかな?

    少ない プラス
    標準 マイナス

    +61

    -35

  • 39. 匿名 2018/09/19(水) 11:10:46 

    ハロワの求人に年間休日記載してないとこあるけどゾッとするわ

    +37

    -0

  • 40. 匿名 2018/09/19(水) 11:13:10 

    今の会社が、土日休みで、GW・お盆休み・年末年始はカレンダー通りで休み。なので長期連休も平日にあたるところは仕事。
    で、祝日は出勤。これで115日。周りと比べると少ないよ。
    祝日出勤の会社の人は長期連休が長いし、
    長期連休の平日は出てるって人は祝日が休み(いわゆるカレンダー通りってやつ)
    結局そういう人は年間休日123日くらいだよね。

    なのでがるちゃん見てると100日で多いとか書いてあってびっくり。ホントブラック企業多すぎ。
    電車乗ってても祝日だとめっちゃ人少ないから、あー仕事休みの人ばっかりなんだ~いいな~って思ってたもん

    +12

    -0

  • 41. 匿名 2018/09/19(水) 11:15:52 

    ちょっとちょっとブラック企業多すぎない・・・?
    個人的には年間休日110以下だと従業員に優しくない会社だと思うし、もはや100以下はあり得ないと思ってたので、ここ見てびっくり。
    みんななんでそんな環境で働いてるの・・・

    +99

    -1

  • 42. 匿名 2018/09/19(水) 11:25:58 

    数年間、完全週休二日制(GWとかは長期休暇)の会社にいて、今はカレンダー通りの勤務の会社にいるから、祝日がボーナス休暇みたいな気分になってテンション上がる
    どちらの会社も年間休日数は120日は超えてる

    +0

    -0

  • 43. 匿名 2018/09/19(水) 11:30:27 

    100日ちょうどです。
    勤務時間短めにして調整されてますが、8時間働いてもいいので休み増やしてほしいです(笑)

    +5

    -0

  • 44. 匿名 2018/09/19(水) 11:36:12 

    >>1
    いや、まって!
    てことは今日仕事だよね?
    何がるちゃんやってんの??

    +1

    -7

  • 45. 匿名 2018/09/19(水) 11:52:45 

    年間365日を7日で割ると52週

    単純計算で 52×2=104日
    祝日が16日
    104日+16日=120日

    土日祝日休みの会社なら普通に120日超えると思うよ。

    +29

    -0

  • 46. 匿名 2018/09/19(水) 11:57:14 

    週1日だけの休み。
    お盆も正月も
    ゴールデンウィークも
    何も無い。
    労基さん、ウチの会社に入って下さいよ。
    潰れてもいいから。

    +52

    -0

  • 47. 匿名 2018/09/19(水) 11:58:06 

    指定休日が少ない会社って生産性がないというか、とにかく無駄が多いんだよね・・・前職がそうだったから、ソッコーで転職したわ

    +22

    -2

  • 48. 匿名 2018/09/19(水) 11:59:55 

    提示で1日8時間以上働いてる人は、年間休日104日以下だと完全に労働基準法違反。

    +10

    -1

  • 49. 匿名 2018/09/19(水) 12:08:52 

    108日

    +2

    -1

  • 50. 匿名 2018/09/19(水) 12:30:41 

    週休1日で、土曜は午前中まで。
    通勤に一時間近くかかるので、土曜は帰っても家の事をしたらヘトヘトです。
    なにより休んだ気がしないし、遠出する気にもなりません。
    土日が連休で、土曜の午前中を寝て過ごすのが夢のまた夢・・・

    +12

    -0

  • 51. 匿名 2018/09/19(水) 12:40:01 

    100日です
    もっと休みたい・・

    +8

    -0

  • 52. 匿名 2018/09/19(水) 12:43:32 

    零細企業で105日あります

    +3

    -1

  • 53. 匿名 2018/09/19(水) 12:47:37  ID:E8GvD4sL7o 

    リアルに年間30日も休みないようちの旦那。
    月一回も休みないとかザラ。今は2ヶ月
    休んでません。超がつくブラック会社。

    +17

    -2

  • 54. 匿名 2018/09/19(水) 12:48:51 

    現在は120日。
    前は110日、その前は95日でした。
    100日下回るとしんどい。

    +12

    -0

  • 55. 匿名 2018/09/19(水) 12:57:28 

    土日祝、有給休暇、夏休み含めて140日くらい。
    ほぼ定時に帰れるので満足しています。

    +11

    -1

  • 56. 匿名 2018/09/19(水) 13:00:46 

    ここだけ見ても日本の企業ブラック多すぎて笑えない
    私は108日だけど、まだマシな方とか……

    +13

    -0

  • 57. 匿名 2018/09/19(水) 13:04:33 

    年間124日と有休
    1日の勤務時間は7時間15分
    残業も月1時間ぐらい

    ただ、異動すると勤務時間変わるので今が平和過ぎる

    +8

    -0

  • 58. 匿名 2018/09/19(水) 13:15:16 

    121日
    土日祝と年末年始が6日くらい休みです。
    月一で土曜勤務があるけど、ちゃんと振休もある。
    上記以外で有休が年15日しかないけど、時間単位で取れるから有難い。

    前職が大学病院の看護師だったから、余計に働きやすく感じるかな。

    +5

    -0

  • 59. 匿名 2018/09/19(水) 13:23:21 

    私は販売員だから365日営業してるので週休2日。

    +5

    -0

  • 60. 匿名 2018/09/19(水) 14:02:36 

    今仕事探してるのだけど未経験30代だし条件付けてる場合じゃないと思って週休1日のところも見てるけどやっぱり週1休みはきつい?

    +10

    -0

  • 61. 匿名 2018/09/19(水) 14:03:28 

    >>53
    何て会社?

    +6

    -0

  • 62. 匿名 2018/09/19(水) 14:20:23 

    週一しか休みないところも結構あるんですね。月6日なので72日。有休たまに使って休めるからまだマシですね。

    +6

    -0

  • 63. 匿名 2018/09/19(水) 14:32:12 

    108日+有給
    少ないと思うけど前職は96日だったし麻痺してる

    +5

    -0

  • 64. 匿名 2018/09/19(水) 14:35:29 

    >>53さん
    本当ですか?過労死しちゃうレベルですよね?!
    労働基準監督局に訴えるべきだと思います
    無料のホットライン電話相談もあるようなので、
    相談だけでもしてみてはいかがでしょう

    +6

    -1

  • 65. 匿名 2018/09/19(水) 14:35:59 

    >>60
    やめた方が良いと思う
    週休1日の会社って残業も多そうだしかなりきついかと

    +9

    -0

  • 66. 匿名 2018/09/19(水) 15:01:25 

    108日+有給20日
    やめるときにとったので108日が通常でした。
    100以下のところで働いたことあるので天国だったな。12月なんて休み2回とか...

    +3

    -0

  • 67. 匿名 2018/09/19(水) 15:04:12 

    88日
    仕事何もしない老害糞BBAが土日祝日以外に無断欠勤するわ遅刻早退するわでむかつく
    それで給料60万、ボーナス80万だから従業員全員怒り狂ってる
    トピずれ失礼

    +9

    -0

  • 68. 匿名 2018/09/19(水) 15:07:33 

    介護職で128日。でも、有休は体調不良以外は使いづらい雰囲気。退職時も使えず、買い取りもなし。

    +8

    -0

  • 69. 匿名 2018/09/19(水) 16:16:00 

    旦那だけど、年間20日もないです。
    年末年始に3日とあとは月1日か2日。ない月もあります。
    しかも休日出勤代はゼロ。
    ブラックすぎて会社名出してやりたい!!
    黙って働く旦那も頭おかしい。

    +13

    -0

  • 70. 匿名 2018/09/19(水) 17:10:09 

    >>60さん

    >>31に書き込みした者ですが、週一は個人的に体力的にも精神的にもキツかったです。
    GWや年末年始のお休みがあるかどうかで変わると思いますが、20代前半で残業が比較的少なくても通勤があったりで疲れが取れなかったり、土日祝や年末年始に出勤するときに他の人はお休みなんだとか、休日でもあと数時間後に職場の苦手な人の顔を見ないといけないと思うとストレスで仕方なかったです。
    職場環境や個人の体力、考え方にもよると思いますが、あまりオススメできません(*_*)

    +2

    -0

  • 71. 匿名 2018/09/19(水) 17:52:19 

    >>46
    匿名でチクると入ってくれるよ

    +4

    -0

  • 72. 匿名 2018/09/19(水) 18:51:21 

    100日!+有給6日くらい使うかな
    残業もないけど本音は120日欲しい

    +5

    -1

  • 73. 匿名 2018/09/19(水) 19:28:27 

    土日祝、夏6日、年末年始6日、有給20日でだいたい150弱くらい休んでる。

    +7

    -1

  • 74. 匿名 2018/09/19(水) 19:52:00 

    土日祝と夏休み3日、冬休み3日、絶対に取らないといけない有給20日です!その他の有給も30日あるけど、これは使わない分次年度に持ち越されるので使ってません。
    でも年中無休の会社なので、お盆もお正月も出勤しております。
    仕事納めとか言ってみたいです。

    +1

    -1

  • 75. 匿名 2018/09/19(水) 20:05:22 

    正直105日でもしんどい
    月々8.75日、単純に考えて土日の休みしかない
    年末年始、GW、夏季休暇なども無いから身動き取れないよ

    +12

    -0

  • 76. 匿名 2018/09/19(水) 21:15:36 

    >>61
    家族経営の鉄工所です

    +2

    -0

  • 77. 匿名 2018/09/19(水) 21:22:43 

    >>64
    1日1時間の仮眠で24時間働きっぱなし
    の日もよくあります。夜勤だと言われてて
    ことわれないみたいです。流石に労基に
    言おうとしてるんですけど旦那から
    止められてて。もう4年前くらい
    からこんな状態で働いてるんですよね。

    +5

    -0

  • 78. 匿名 2018/09/19(水) 21:30:25 

    110日ですが夏季休暇で強制的に消化させられるので実質は105日って感覚。
    日祝+平日2〜3日って感じです。
    事務なので楽は楽。

    +2

    -0

  • 79. 匿名 2018/09/19(水) 21:31:05 

    長期連休含めて84日。

    ハロワの求人情報では週休2日・日祝休みとか書いてあったのに蓋を開けたら土曜日は第2以外出勤!!

    正社員で入ったけど、辞めたい。

    皆さん、話が違うって思ったらそっこう辞めますか?また転職活動するのがしんどいし、せっかく正社員で入ったのに…と思うと悩んでしまいます。

    +11

    -0

  • 80. 匿名 2018/09/19(水) 21:55:00 

    土日休み(但し稼働状況により数回休日出勤あり)
    祝日の休みは半分くらい
    GW、夏季、年末年始が土日込で各8〜10日前後

    工事勤務。提示で125日。
    長期休暇を少し減らして祝日を休みにしてほしい。あと有給がもっととれれば文句ない。大体一桁。

    +3

    -0

  • 81. 匿名 2018/09/19(水) 21:55:52 

    フルタイムパートで年間90~93日です。
    纏まった休みが無いので身体の疲れが取れないのが悩みです。
    有給は一日たりとも消化できないので、この先 ここで働き続けるか?考えてしまいます。

    +3

    -1

  • 82. 匿名 2018/09/19(水) 23:15:17 

    >>79
    次を見つけたら辞める
    仕事内容が合ってるとか、最初の条件と違うけど納得できるなら続けるけど、不満に思いながら続けるのはしんどいよ
    生活のためには仕事しないといけないけど、辛いだけの生活はしたくない

    +1

    -1

  • 83. 匿名 2018/09/20(木) 00:13:27 

    数えたことないけど、土日祝日と、お盆が3日、年末年始が5日。
    有給は法定日数。みんな一年目は休暇を取らずに我慢して翌年から取り始める。毎年20日繰越して、大きい病気をした時に備えている。

    +3

    -0

  • 84. 匿名 2018/09/20(木) 01:29:41 

    休みが少ない会社って、辞めたくても次を決めるための暇がないよね…
    悪循環だわ

    +9

    -0

  • 85. 匿名 2018/09/21(金) 20:36:22 

    年間休日105日でも少ないと思うのに、100切る会社たくさんあって笑えない・・・
    最低でも110は欲しいよね。

    +0

    -0

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