「元カレや嫌いな子がいるのでゼミに出たくない」「就活セミナーで休むので出席扱いでお願いします」エスカレートする大学生の“個別対応要求”に教員たちの困惑と愚痴

[202. 匿名]

>>1
お金払ってるお客様のうちはいいけど社会に出たらどうするつもりなんだろ
自分がこの手のクレーム受ける側になったらさっさと辞めるのかね、それともなんか診断書持ってきて上司のせいにするのかな

[208. 匿名]

>>202
ある程度の規模の会社だと辞めてもらいたい社員を集めてる部署や支店がある。
接客業の場合、治安が悪い地域だったりクレーマーや日本語が通じない客が多い店舗に異動させてモンスター社員の心をへし折る。
そのうちリストラ代行みたいな感じでモンスター社員を辞めさせるために客として来店してわざとクレームを言ったりモンスター社員に恥をかかせてプライドをへし折る会社が出て来そう。

[251. 匿名]

>>202
だから退職代行が流行ってるのだと思う
結局自分自身の解決能力が低いから

[272. 匿名]

>>202
社内に元彼がいて、とか同僚が嫌いですとかよね
言い出したら、キリがないよ