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250. 匿名 2026/08/02(日) 12:08:34 [通報]
>>5
①正直に言うなら
件名:内定承諾期限のご相談
株式会社〇〇 採用ご担当 △△様
このたびは内定のご連絡をいただき、誠にありがとうございます。 大変光栄なお話であり、前向きに検討させていただいております。 一方で、現在進行中の他社選考の日程が今週火曜日に最終選考を予定しており、 大変恐縮ではございますが、承諾のご返答期限を〇月〇日まで数日延ばして いただくことは可能でしょうか。 御社で長く働くことを踏まえ、焦らず慎重に検討したいと考えております。 ご無理を申し上げ大変恐れ入りますが、ご検討いただけましたら幸いです。 何卒よろしくお願い申し上げます。
②延長が無理なら
A社は保険として「とりあえず承諾」する
法律上、内定承諾後でも辞退は可能で、内定承諾書には強い法的拘束力はない。
①か②を選ぶしかないと思うよ
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267. 匿名 2026/08/02(日) 15:21:34 [通報]
>>250返信
延長無理だからとりあえず受けていいのかな…
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