「家にお世話係がいる健常男性で固めてる」“女性の社内役員増えない問題”に漫画家・瀧波ユカリ氏が苦言 背景に「氷河期と性別役割分担の固定化」と専門家が解説

[2. 匿名]

やりたい人いるの？

[5. 匿名]

>>2
ほんとこれ
そんな寂しい人生嫌だよね

[17. 匿名]

>>2
能力あればやってもらうのが自然でしょ
同質の人材だけで組織を回そうとすると、派閥化しやすくなって腐るんだよ
役員なんかはなるべくいろんな人材がいたほうが良い
能力ある人にはptaだと思ってなんとかやって欲しい

[29. 匿名]

>>2
いるでしょ
なんで居ないと思ってるのが逆に聞きたい
女は全員結婚して子供欲しい、それが女の幸せ！って本気で思ってる？

[36. 匿名]

>>2
いないと思う
自分にその役職が回ってきそうなら死に物狂いで回避しようとする人しか見たことない

[135. 匿名]

>>2
うーん、結局形状は給料あがるし役職で居たいけど、いざ仕事するとなると自分は女だからそこまで出来ない！みたいな人も多い…。
私が知ってる限りの話だけど。

[173. 匿名]

>>2
そもそも仕事したくない女性が多いよね。

[175. 匿名]

>>2
私はやりたいからやってるよ。

[239. 匿名]

>>2
役職に見合う報酬がちゃんとあれば、やる人はいるんじゃない？女性管理職増やしたいなら、それなりに魅力がないと誰もやらないよね。大変なことはやる前から分かってるし。

現実は、役職ついても男性と賃金格差あり、責任が増えるが雑用もやらされいいように使われるだけだよ。

[241. 匿名]

>>2
私、お世話係をやりたいからお世話係をやってます

[242. 匿名]

>>2
私は役員やってるよ
旧帝大の大学院出て仕事もそこそこできるから自分に回ってきて当然だと思ってる
仕事は大変だけど女性が役員にいるのが普通にならないと変わっていかないと思って引き受けた
収入も一千万超えてる

[255. 匿名]

>>2
Yahooニュースでは最近は男性もやりたがらず、管理職は罰ゲーム化してるって記事になってたね。目先の年収は上がっても責任と税金が増えて残業代も出なくなる。他になり手がないからしぶしぶ管理職をやっている男性も多いと思う。

[263. 匿名]

>>2
女性に限ったことではないけど、最近は責任ある役にはつきたくないという人も多いのも事実。

[277. 匿名]

>>2
社員の選り好みが激しくヤンキーしか社内に残れない風土になるのでマジで止めて欲しい