女性の賃金は男性の74・8％、部長級1割未満 女性活躍推進法制定10年も埋まらぬ格差

[214. 匿名]

>>4
管理職になって高年収でも仕事ばかりやってたからか独身
独り身は気楽だけど定年迎えたら自分には一体何が残るんだろうとふと考えることある
男女雇用機会均等法がなかったら稼ぐ手段が少ないからとっとと結婚していただろうけどそれはそれで怖い