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76. 匿名 2024/05/13(月) 12:19:00
>>50
仕事内容と労働条件も結構変わるのかな。
何で非正規だと気持ち的に楽なの?+0
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78. 匿名 2024/05/13(月) 12:49:56
>>76
横からですが、正社員って分からないことあってもすべて自分のツテを使って解決しなきゃいけないじゃないですか。
その点派遣は元から業務範囲が狭いので解決できない点があれば正社員に助けを求められるんですよ。
助けて!と言えるか言えないかが大きいです。
私は正社員だと自分で全てやらなきゃいけないという思いが強く、適応障害になりました。+6
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85. 匿名 2024/05/13(月) 13:51:09
>>76
これは秘書やってたときに、実際あったんだけど、超重大インシデントが起きて、役員は海外にいる人とかも全員オンラインで夜中から集まることになって、そんななか、派遣秘書は帰っていいよって言われて、社員の秘書は夜中まで待機していた
他にも役員が超朝早く集まる時とかも正社員の秘書が朝早くから待機してた
特に忙しい部門の秘書は海外出張や夜から始まる大使館のパーティーにもついて行く
あまりに多忙なため、社員秘書の中には過労で倒れて入院したまま戻って来ない人もいた
そういうとき、非正規の秘書は責任が、少しはあるけど、やはりそこまで必死さは求められないし、「時給労働者ですので、そこまでは契約内容にもないため、できません」と派遣会社からも言ってもらえる
身体を壊すまではいかないレベルでできるから、適度な距離感で仕事できるのが、楽だし楽しいことなのかなと思います+4
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