「私は“子持ち様”がきっかけで転職した」育児社員をサポートする側の声。国・企業が目をむけるべきこと

[561. 匿名]

>>547
旦那さんに休んでもらったらいいのに。
なぜか旦那さんは休ませないよね。夫も自分の子なのに休まない、そっちのほうが酷いわ。
なんで妻の職場の同僚がまず負担すること考えるの？夫婦で同じくらい割合で休んでくれたら、妻の職場の負担は半分になるんだよ。

[648. 匿名]

>>561
でもそうなったら、皆の職場の男性たちが休むようになるだけだよ。ここで子持ちへ文句言ってる人たちの子持ちへの批判は変わらないんじゃない？
女性ばかりの職場ならその意見も分かるんだけど。