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151. 匿名 2023/09/04(月) 04:24:51
>>147
それなら人手不足の時期は時給あげてほしい
急に何人も辞めた時は一時期凄く大変だった+86
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211. 匿名 2023/09/04(月) 06:53:41
>>151
うちは産休・育休だけど長期休む人がいると他の人に手当が出るよ。
こらからはそんな流れになる
見て見ぬ振りして、他の従業員に押し付ける会社が悪い
休まなきゃならない事情がある人は悪くない
絶対ここで文句言ってる人も休まなきゃならない日があるよ
休んだ人にではなく会社に改善してもらう
休んだ人を悪者にしてるのは経営者だからね+30
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