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211. 匿名 2023/09/04(月) 06:53:41
>>151
うちは産休・育休だけど長期休む人がいると他の人に手当が出るよ。
こらからはそんな流れになる
見て見ぬ振りして、他の従業員に押し付ける会社が悪い
休まなきゃならない事情がある人は悪くない
絶対ここで文句言ってる人も休まなきゃならない日があるよ
休んだ人にではなく会社に改善してもらう
休んだ人を悪者にしてるのは経営者だからね+30
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770. 匿名 2023/09/04(月) 14:09:14
>>211
あと金の夕方と土日は時給上げる事義務づけてほしい
面接官が無能で土日休む人も雇っちゃうからトラブルになってる
土日はもう人沢山いるからいいでしょ?
てそういう問題じゃないんだよなあ、、、
暇な日しか出ない人も時給同じだと反感買われる+21
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