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471. 匿名 2014/06/07(土) 17:08:03
O氏は懲戒解雇でOK。
加えて、今まで理研が認定した2つ以外に、どのような不正をしたかを明らかにすべき。
そのうえで、なぜそのような不正を見逃したかを理研として明確に明らかにして、責任を取らせるべき。
また理研としての再発防止策を講じるべき。
さらに、また、そのような不正をした人間が育成され登用されてきた理由を、O氏の研究者としての育成にかかわった人々(早大博士課程、東京女子医大、ハーバード大、理研)は明確にすべき。そして再発防止策を講じるべき。
正直者が馬鹿をみるような世の中にしてはいけない。
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