上司160人超が答えた「困った部下の特徴」ランキング発表 「意欲がない」「指示待ち」を超えた1位は？

[98. 匿名]

私は今、もう関わるの本当にやめようと思ってる女性社員がいるよ…。
話し方とか態度は仕事できるふう(つまり態度でかい)のに、全然仕事ができない。
会話してても噛み合わなくて、それは基本的な流れでやればいい案件ですと伝えただけなのに、急ぎのものじゃないんだと思い込んでしばらく放置してた。時間経ってからあの人に急がなくて良いと言われたからやらなかったと言い訳。そんなこと言ってないのに勘違いして思い込む。何度か私のせいにされたから本当にもう無理。〜さんに◯◯と言われた、とすぐ言う。それはケースによって違うだろうが…と言っても理解できない。普通の人は自分の担当のものは一つ一つ確認しながら進めるからそんなトラブル一切起きない。

コミュニケーションが難しすぎて私には無理だと悟ったからとにかく関わらないようにしてる。

[99. 匿名]

>>98
いわゆる「普通」が理解できない人っているよね
私も同じような目にあった事あるから気持ち分かるよ
そういう人と関わると疲れとストレスがハンパじゃない

[112. 匿名]

>>98
わかる
世の中にはこうも何も伝わらない・思考がぶっ飛んだ人がいるのねって感じ
よく言われる宇宙人と話してるみたいってやつ
わけわからない言い訳や理論をふりかざして自分の能力のなさを他人のせいにするんじゃないよって言いたくなるよね
本人に厄介者の自覚がない上に、自信満々だから余計にイラつく
とんでもないものを提出してドヤ顔してるあたり、見てる現実が違うんだなって思った