あなたの職場は“ゆるブラック”? 「昇級しづらい」「やりがいを感じられない」を上回った理由、1位は? 転職希望者&改善法…300人の“本音”

55コメント

更新:2024/05/14(火) 11:51

1. 2024/05/09(木) 11:49:47

出典:otonanswer.jp


あなたの職場は“ゆるブラック”? 「昇級しづらい」「やりがいを感じられない」を上回った理由、1位は? 転職希望者&改善法…300人の“本音” | オトナンサー otonanswer.jp

経営・組織コンサルティングや従業員向け研修を行っている識学(東京都品川区)が、「“ゆるブラック”に関する調査」を実施。300人の“本音”がさく裂しています。

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「どのような点が改善されれば、“ゆるブラック”が改善されると思いますか」という質問では、3位はが「キャリアアップが見込める」で29.0%、2位が「明確な評価制度」で30.7%、1位が「福利厚生の充実」で31.3%という結果でした。

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「この会社に“所属してよかった”と思えることができたり、“自己研鑽ができる”という理由」での「福利厚生の充実」、そして、「この会社に“所属し続けたい”と思わせるために必要」な「明確な評価制度」と「キャリアアップ」が、“ゆるブラック”を改善することに有効だと考えている人が多いと分析しています。

皆さんの職場はゆるブラックですか?

+5

-4

3. 2024/05/09(木) 11:51:22

略して「ゆるブラ」

+7

-5

4. 2024/05/09(木) 11:51:29

今の会社、家族経営で年収はいいけど、
退職金が出ないからゆるブラック
転職考えないとなぁ…

+32

-5

5. 2024/05/09(木) 11:51:42

>>3
えろ

+1

-6

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