1. 2024/01/26(金) 09:21:56
主(48)は長年生きてきて職場の人間関係では嫌というほど理不尽な思いをしてきましたそれで、いくら自分が正しいと思えても自分の意見を通すよりは
一番声の大きい人(自分の要求が通るまで周りを巻き込んで大騒ぎする人)に譲っておいた方が利口なんだと学びました
声の大きい人は自分(や自分の部署)ばかりが楽をできるような不公平な要求をしてきますが
折れずに周りや上司を巻き込んで大騒ぎするのでいつも意見が通ります
揉めたら面倒だし、何より揉めた末に結局あちらが勝つのなら
無駄な労力は使いたくないです
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