1. 2023/10/12(木) 20:37:02
男性は「面接の際、試用期間は２５万円、以降は月給３５万円と伝えられていた」などとして会社側に未払い賃金など計約２００万円の支払いを求め、大阪地裁へ労働審判を申し立てました。
大阪地裁は去年１１月の審判で、男性の月給は２５万円であるとして、会社側の主張を一部認めた上で、会社側に対し解決金９０万円を支払うよう命じましたが、会社側が異議を申し立て、争いが民事裁判へと移行していました。
１２日の判決で大阪地裁は、会社側から面接の際に「月給３５万円」と言われたとする男性の主張は退けた一方、試用期間後の本採用時に「特段の手続きがとられたことをうかがわせる事情が見当たらない」などとして、男性の月給は試用期間と同じ２５万円と認定。
その上で未払い賃金など、計約１００万円の支払いを会社側に命じました。
+376
-6
大阪・梅田や箕面市に店舗を構える菓子店「マダムシンコ」の運営会社が、求人サイトで「月給３５万円以上」と記載しながら、実際は約１７万円しか支払わなかったとして、…