40歳以上・職歴ナシで正社員就職は難しいでしょうか？

[1. 匿名]

短大生で妊娠出産、学校は卒業しその後専業主婦をしながら3人産み育てました。
パートをしたり専業主婦をしたり行ったり来たりをして、1番下の子が中学生になるため、これを機に正社員として働きたいと思いました。
ボーナスで好きなもの買ったりに憧れます。
どこもこの年齢になると経験者じゃないと募集なく、人手不足の飲食や介護も募集の条件を満たせません。

同じような条件から就職された方いますか？

[2. 匿名]

なぜ正社員にこだわるの？

[3. 匿名]

[4. 匿名]

>>1
正社員受けて無理なら、まず派遣から実績積むのは？
正社員も、履歴書送って面接受けるのは別にすぐ出来るじゃん。自分がどんな立場かも知ること出来るし。

[5. 匿名]

大丈夫！学歴次第じゃないかな？ブラックに入らないように気をつけてね

[6. 匿名]

選ばなきゃいくらでもあるよ。
特殊清掃とか万年人手不足だし、
叔父がやってる特殊清掃会社は何時でも
採用募集出してるよ。人が嫌がる仕事は
未経験でも採用OKなとこもある。

[7. 匿名]

>>1
いきなりは職種によるけど難しいかもね。
でも数年年頑張って成果出たら昇進は普通にできる。

[8. 匿名]

>>1
正社員ならどこでもボーナスがもらえる訳じゃないことは
ご承知済みでしょうか？

[9. 匿名]

>>1
まずパートから始めたら？
職歴ないんだから、高望みしても面接通らないよ

[10. 匿名]

せめて何か資格をとったらどうだろうか
職歴なしより可能性は上がるよ

[11. 匿名]

無理だよってガル民に言われたら、諦める感じ？

[12. 匿名]

人不足の力仕事とか接客なら正社員登用はありそう

[13. 匿名]

>>1
何が出来るのかが1番重要だよ

[14. 匿名]

逆に考えたら分かりやすいと思う

自分が採用する側なら、誰をとりたいか、誰を落とすか

[15. 匿名]

清掃ならあると思う。キツイと思うけど。

[16. 匿名]

丸亀製麺

[17. 匿名]

まずはパートからじゃない？いくらなんでも即正社員は。。。

パート→フルタイムに近いロングでパート→パートリーダー→正社員雇用じゃない？

[18. 匿名]

雇う側の気持ちになってみれば無理って思うよ
職歴無しってのが一番キツイ

[19. 匿名]

>>1
職業訓練は受けてみた？受講無料だし足掛かりにしてみたら？

[20. 匿名]

>>6
そんなに人来ないもんなの？？

[21. 匿名]

>>1
介護職ならなれるよ

[22. 匿名]

意外と子供大きい人が欲しいって会社結構あるよ。
若くても結婚しそう、子供小さい人は避けたりする会社もある

[23. 匿名]

>>5
４０歳職歴無しをいきなり正社員で迎える会社は絶対ブラックだと思う

[24. 匿名]

普通の事務職は無理だろうね。

[25. 匿名]

>>6
介護だったら50代からでも正社員だったよ

[26. 匿名]

飲食が人手不足なのは現場で働く人達だから
正社員になる管理部門は不足してないんじゃないかな

[27. 匿名]

正社員登用制度のあるところでパートから始めては？

[28. 匿名]

介護関係の資格を取るのはどう？

[29. 匿名]

>>1
取り敢えず当たって砕ける気持ちで行くか、パートで経験増やしたら？

[30. 匿名]

>>15
清掃って正社員は何気に倍率高いのよ

[31. 匿名]

パートの経験あるなら
受かるところあるのでは？

[32. 匿名]

>>21
条件満たしてないって書いてあるから
資格ありとかの募集を確認してるんじゃないかな

[33. 匿名]

>>2
1番はボーナスでしょ
あとは社会保険とか福利厚生？
未経験・未資格なのも厳しいけど、実際には色々選り好みしそうに思うから更に狭き門な気がする

[34. 匿名]

>>1
え？介護がダメ？？
無資格者でもほしいところいっぱいあるけどな

[35. 匿名]

>>20
来ても3日とかでブッチする人いるよ。
私も厚意で働かせてもらってるけど
慣れもあるからね。

[36. 匿名]

まずは非正規でもなんでも働くところからでしょ！
なに贅沢言ってんの！
そうやって言い訳してきたからこうなってるんでしょ！

[37. 匿名]

>>30
いや、まず募集の数がめちゃくちゃ多いわ。

[38. 匿名]

>>25
そうだとおもうよ。

[39. 匿名]

>>22
そういう会社もあるけど20代欲しいって会社が殆どよね

[40. 匿名]

>>1
手っ取り早く正社員て事なら、介護かな。
資格も入ってから会社のお金で取れるよ。
さすがに未経験無資格だと、契約社員での採用になるけど、ちゃんと資格取って働けば正社員になれる。
仮にそのまま契約解除になっても、有資格経験ありで応募できる。

[41. 匿名]

>>1
既にパートしたことがあるんだから大丈夫だよ
知らんけど

[42. 匿名]

うちの会社は40代事務職（契約又はパート）入社から正社員になった人が何人かいるけど、やっぱり最初は非正規スタートだったよ

[43. 匿名]

>>37
それ3時間とかのパートじゃない？

[44. 匿名]

>>3
いや、この主は家庭持ちだから
ここに大量にいる高齢独身のガルババアの方が詰んでるよ

[45. 匿名]

>>1
生保レディもダメ？

[46. 匿名]

20代の職歴なし無職か40代職歴なし無職を天秤にかけるなら20代職歴なしの無職の方が有利ではある。大学出てるとか、資格持ってるなら話は変わるんだけど。
それじゃないならバイトやパートから正社員になる道を探すとか、派遣で経験積んでからの方が良さそう。

[47. 匿名]

種があるなら投資もいいよ。

自分は、3000万ぐらいをぶん回して利益えてる
毎年正社員で働いたぐらいの利益ある

[48. 匿名]

>>1
何をやりたいかだからなぁ
事務なんて無理、派遣でもかなり厳しい
けど超絶人手不足の介護職とかなら正社員も狙える
まぁこの手の相談って人気職の事務とかだよね
長期ブランクある人が受かる職種ではないよ

[49. 匿名]

>>17
主が40前半なのか後半なのかで話変わるとは思うけど、もし40後半ならそんなにゆったりはしてられなくない？
やって派遣とかからじゃないと年齢的にどんどん厳しくなりそう

[50. 匿名]

最近は終身雇用が崩れてるからどうせ10年で辞めるし！って前提あって、若者と勝負出来るところもあるよ。

[51. 匿名]

未経験OKですぐ正社員になれる営業職は注意が必要

[52. 匿名]

>>1
夜の蝶になろう
自由利くし出会いもあるし小遣いももらえるかもよ

[53. 匿名]

>>1
どう考えても無理でしょ
特殊な資格アリで派遣で大企業に潜り込んで仕事できるなら社員採用あるよ

[54. 匿名]

4年大学卒じゃなくて短大だとあまり学歴には期待しない方が良いかも。派遣で直雇用有りのところ紹介してもらった方が良いかも

[55. 匿名]

>>23
横。
ブラックでもとりあえず１年ほど勤めたら正社員の職歴で転職すれば良い。
格段にハードル下がるよ。

[56. 匿名]

>>1
人手不足の飲食や介護
↑すごいウエメセw
そういうのが漏れちゃってるんだよ、社会との接点が無い間に。

[57. 匿名]

>>39
20代でもみんなすぐ辞めるじゃん

[58. 匿名]

>>39
若い子採用してすぐ結婚して辞めるー。すぐ育休・時短でっていうのを味わってる会社はちょっと…って感じかもね。まあそういう会社は大体人員に余裕ないのが殆どだけど。

[59. 匿名]

>>46
> 20代の職歴なし無職か40代職歴なし無職を天秤にかけるなら20代職歴なしの無職の方が有利ではある

なぜそんな当たり前の前提になってることを敢えて言ったの？

[60. 匿名]

友達の旦那
Fラン卒、就職活動もせずに大学からやってる某テーマパークのアルバイトを37歳まで続けて、いざ結婚を機に就職しようとしても年齢と経歴なしでほとんど足切りされた。
やっと自分の望みとは違う介護士として就職、手取り17万。これが現実。

[61. 匿名]

>>21
無理無理
介護はコミュ力ないと現場務まらないよ
職歴ない人はいきなり正社員採用ほとんどなくない？

[62. 匿名]

[63. 匿名]

飲食の正社員だとお子さん完全に手が離れるまで大変じゃない？

[64. 匿名]

>>44
高齢独身のガルババアでも正社員で働いてたら全然詰んでないでしょ
下を見て安心したいんだろうけど、独身高齢ってだけで詰んでてほしいみたいな無職専業主婦っていい性格してるよなぁ

[65. 匿名]

>>1
パートはどんな職種をやっていたの？
経験がある職種で正社員募集はないのかな

[66. 匿名]

警備員とかなら正社員なれるよ
知り合いのおじさんは46で採用されて
48の時に正社員登録してもらったらしい

[67. 匿名]

キツくてもいいならあるだろうけど出来るの？

[68. 匿名]

子供産む前のツテを頼ろう
大学の教授とかなんか仕事紹介してくれるはず

[69. 匿名]

>>8
ボーナス=給料3ヶ月分は固い！とか考えてるならお花畑よね

出ても寸志、出るだけマシもザラにある
まして未経験40代での正社員ならそんなボーナス狙えるいい席が空いてるはずもなく

[70. 匿名]

他の人も言ってるけど、主の経歴からいきなりボーナスもらえるような正社員はほぼ無理だと思う
ハロワしか掲載してない超零細ならともかく、民間のwebやエージェントで募集してる求人だったら100%書類通らない
まずはパートか派遣で実績積むところからじゃない？

[71. 匿名]

介護の世界はわからないけど飲食業界の正社員は舐めないほうがいいと思うよ。新卒だってそう簡単に入れる世界じゃないと思う。学歴というより体育会系、コミュ力が必要な世界でしょ。飲食が人手不足なのはバイトであって、バイトから頑張ってみたらどうでしょう。

[72. 匿名]

>>4
うちの会社の女性事務は派遣2〜3年して評価が良かったら正社員になれるからこれがいいと思う

[73. 匿名]

>>20
死体の処理したくない人の方が大多数だと思うよー。
それでもやってくれてる人がいるから
住める訳で。ありがたい仕事だよ。

[74. 匿名]

>>44
家庭持ちだろうがろくな経歴や資格ない人を採用しないよ

[75. 匿名]

>>1
こういうのがいるから専業主婦は社会を知らないとか言われちゃうんだよ

[76. 匿名]

>>66
警備員って女性もなれるの？
おじさんでも男性は若い女性より力があるから警備員になれるのかと

[77. 匿名]

採用が緩くて有名な介護で落とされるなら正社員無理でしょ
あきらめてバイトから始めよう

[78. 匿名]

ボーナスで好きなもの買ったりに憧れます。←本気で言ってるの？考えが甘すぎる…。

[79. 匿名]

パートから正社員登用やってる会社は結構あるので
そういうのを目指すのはどうだろう

[80. 匿名]

>>73
特殊清掃って死体がいたところの処理じゃないの？

[81. 匿名]

>>4
私も派遣からがいいと思う
ボーナスとか安定とか求める気持ちはわかるけど、、、

ブランクある人とか未経験の人を正社員雇用は会社からしたらかなりリスクだもんね
若くもないから教育するにしてもって話もあるし

[82. 匿名]

>>80
そうだよ？だから死体の処理ってかいてるじゃん。

[83. 匿名]

>>57
若い子が逃げるような会社はブラック

[84. 匿名]

>>1
前に派遣で一緒になった主婦の人は家事代行の会社で正社員になってた
専業主婦の強みを活かせばいいと思う
応募条件満たしてなくてもダメ元で応募してみるのもアリだと思う
そうやって職についてる人いくらでもいる

[85. 匿名]

>>35
3日でブッチは酷いわ

[86. 匿名]

保育園の保育補助とかは？
人手不足だし補助なら資格いらないよ
園によっては年齢層も高め
将来的に保育士資格に興味あるなら実務経験3年以上？で保育士資格の教科？がパスできる制度もあったはず(調べてください)
保育士より

[87. 匿名]

>>1
釣りかと思った

[88. 匿名]

>>69
ボーナスで好きなもの買ったりにあこがれます
↑
っていうのを読んでなんか萎えた。

[89. 匿名]

>>82
死体は警察が処理するんじゃないの？

[90. 匿名]

名前だけ正社員のところもあるから気を付けてね

[91. 匿名]

資格なし、フリーターの経験しかない主婦なのに銀行の正社員受かったよ

[92. 匿名]

>>1
>人手不足の飲食や介護も募集の条件を満たせません

土日は働きたくないとか言ってたら、そら無理よ

[93. 匿名]

たまにパソコンも使えない主婦が入ってくることあるけどお花畑だと思う

[94. 匿名]

>>1
え？介護なら大丈夫だよ

[95. 匿名]

>>91
何歳の時？

[96. 匿名]

介護職員より

子育てしてるかたなら、介護オッケーだと思う

ご本人次第だけど

[97. 匿名]

>>55
いやいやいや！
40以上で初正社員→1年で退職した人を雇わないよ
また辞めるんだろなと思われるだけ
超ブラックで人手足りないから誰でもいい、みたいな所は知らんけど

[98. 匿名]

>>1
難しいでしょうか？じゃなくて出来ると思うならやるんだよ
あんたがパイオニアになればいいさ

[99. 匿名]

今度の選挙出てみたら？
比例でうまくいけば当選するかも

[100. 匿名]

>>5
短大卒だってば

[101. 匿名]

>>97
それもあるし、職歴がない４０代がブラック会社に耐えられると思わない
１年絶対もたないよ

[102. 匿名]

>>44
家庭持ちの方が厳しいと思う
まだ小6なら子供の熱とかで休んだりしそうだと思われる

[103. 匿名]

スーパーのレジだったけど機械好きで何か問題あって分からない時に店長も聞いてくるようになった
そしてパソコンも普通以上に出来るので事務員に抜擢され在庫管理して正社員になった
あまりパソコン強い人が居ない小規模な所は正社員になりやすいよ
水と日が休みでボーナスも出ます

[104. 匿名]

>>86
自己レス
正社員の保育補助はないごめん

[105. 匿名]

>>89
そこも含めて死体の処理でしょ。
床に染み付いた体液血液は残るんだから。
警察は掃除しないよ？

[106. 匿名]

>>1
何か主バカそう。社会人経験ないんだもん仕方ないよね。

[107. 匿名]

>>95
41

[108. 匿名]

>>61
首都圏の大規模グループ病院勤務だけど
言葉がカタコトの海外の人や資格のないニートだったアラフォー男も常勤採用だよ
ちなみに海外の人は技能実習生枠ではないです

[109. 匿名]

>>22
うちの会社はその傾向にあるけど、それでもやっぱり経験者優遇だな
40代社会人経験なし（でも正社員採用）に基礎中の基礎や電話応対のいろはから教えるなんていうのは非現実的

逆に言えば、ここからパートスタートでも社会人経験積んでいけば正社員の道が広がる可能性は全然あると思う

[110. 匿名]

>>101
1年どころか数日でバックれるよ
一日ももたなくて途中で帰った人もいたし
うちの所なら1年やってくれたら有難いわ

[111. 匿名]

パートも職歴になるよ
正社員3年で辞めた人よりパート10年やってた人の方がキャリアは上

[112. 匿名]

なんか久々に平和なトピで和む(｡･ω･｡)
知らない方がいいことなんて山ほどあるんだから、主はそのままでいてね

[113. 匿名]

事務は難しい。。

[114. 匿名]

>>1
不動産屋とかなら未経験者で40歳以上でも正社員募集してない⁈

[115. 匿名]

>>105
死体そのものを処理するのと死体があった場所を掃除するのは別じゃない？

[116. 匿名]

パートで身体を慣らしてから正社員がいいと思う
週５フルタイム(会社によっては残業もあったり)でいきなりよりは徐々に働く事へ身体慣らして様子見る
パートもしてたようだけど専業が長い感じかなーと思ったので

[117. 匿名]

>>107
銀行の正社員ってことは、窓口業務してる行員の方達って認識でオッケー？それとも別の業務があるのかな？

[118. 匿名]

友人が似たような経歴で30歳で正社員の事務やってたけど、都内の小さな会社で12万って聞いてびっくりした事ある。それでも正社員に拘ってた。

[119. 匿名]

準社員から始めて正社員になれるところとかもあるね

[120. 匿名]

主さんはやる気があるから年齢で決めないでほしいな。

[121. 匿名]

ここでいきなり扶養外れて正社員ってきつくない？初年度とか特に
子供達成人してそうだけど、今までは専業でヘソクリか旦那の小遣いでやりくりしてたんでしょ
正社員にも色々あるけど服など一式揃えたりランチや送別会とか支出も激しいよん

[122. 匿名]

>>4
職歴無いのに派遣で雇ってくれるかなあ
派遣会社の内部審査通らないような
工場とか人手不足の企業だと大丈夫かもたけど

[123. 匿名]

>>2
>ボーナスで好きなもの買ったりに憧れます

[124. 匿名]

>>1
かつてイタリアサッカーを率いたレジェンド　ロベルトバッジョは言った
PKを外すことができるのは、PKを蹴る勇気を持つ者だけだ

PKも面接も変わらないよ
勇気があるなら受ければ良いだけ

[125. 匿名]

社会経験無しとか、一番いらない人材じゃん。
イチからあれこれ丁寧に教えてる暇なんて会社も無いから、とりあえず資格取ってみたら？
そしたらワンチャンあるかも。

[126. 匿名]

>>76
最近、工事現場で女性の警備服着た人よく見るようになったわ
私が見た時は40代～50代くらいの人だった

[127. 匿名]

>>118
よっぽど非正規で嫌な目に遭ったんだろう笑

[128. 匿名]

>>117
よこ
銀行の受付兼裏事務はブランクOKって書いてあるよ。

[129. 匿名]

>>106
過去に主みたいな子育て云々でアラフォーで正社員未経験の人と働いたけど
人に言っちゃダメなことが全くわからなく空気読めなくて、様々な職員を怒らせたりトラブル起こしてた。
若いうちに学ぶことを経験できてなくて、社会の仕組みがわかっていない感じ。
私はその人より20も下なのにやばさ見抜いて縁切った。

[130. 匿名]

>>123
旦那ぁ　好きなものくらい買ってやれよう

[131. 匿名]

>>8
学生でデキ婚して就職したことも無い人だしね

[132. 匿名]

>>123
４０代のおばさんの中身がバイト経験なしの新卒と変わらないって結構恐ろしいことだよ

[133. 匿名]

>>1
派遣や契約パートから正社員目指す
私はそうやった

[134. 匿名]

>>4
世代もあるけど、社会人経験初めてが派遣となると、その後のキャリアに大きく左右されるんだよね。正社員から派遣はまだ楽だけどその逆は厳しい時代だった主さん
だから派遣に抵抗あるんでしょう

[135. 匿名]

>>5
短大で20年ブランク有りの人が優遇されるってどんな会社だよww

[136. 匿名]

38歳の友達が未経験から正社員で介護業界入ったけど40歳以上は採用無しなの？

[137. 匿名]

よっぽど人手不足の会社でパートから始めて三年くらい経験つんで周りからの信頼を得たり基準を満たせばワンチャンあるかも！

[138. 匿名]

>>1
介護ならすぐ正社員にしてくれそう

[139. 匿名]

>>8
そこから説明しなきゃいけないなんて…
なんて日だ！

[140. 匿名]

>>4
やりたい職種で派遣から始めるのが現実的かもね
介護や工場だとしても派遣がベターだと思う
いきなり正社員は責任も発生するし甘えが許されないから

[141. 匿名]

>>8
時給換算すると派遣の方がたくさん貰ってるのはあるある
未経験の40歳以上でも良い職場は若い子に選ばれ無い企業だから名ばかり正社員の可能性高い
大企業パートの方がよっぽどホワイト

[142. 匿名]

>>1
私の叔母さんはアラフィフで看護学校通い出してその後、看護師になったよ
指定された病院に勤めれば返さなくていい奨学金とかもあるみたいだよ
どうだろう？

[143. 匿名]

>>123
学生の発言なら微笑ましいけどね

[144. 匿名]

この間、ランチ休憩時に公園を歩いていたら
いきなり知らない女性二人組にうちの会社で働きませんか？って
スカウト？されたわw　何歳でも大丈夫です！っていってたけど
いや、普通に会社員なんでって断ったけど名刺渡されたよ
某大手生保会社だったけど、人手不足なのかな？
公園歩いてたから暇な主婦に間違われたみたい
生保会社なら職歴年齢関係なさそうだったよー！

[145. 匿名]

>>76
防災センターがあるような会社だと、そこの受付やビルの受付をされている女性が警備会社の方だと思う。現場系に従事されている方もいるとは思う。

[146. 匿名]

>>8
スーパーだとボーナスないところ多かった

[147. 匿名]

ボーナスは寸志の会社も多いで

[148. 匿名]

>>61
ないない。シングルマザーで何がなんでも働きたい！生活かかってます！って人なら可能性あるけど、旦那さんいて職歴ゼロの40代なんてすぐ辞める人の代表格だもん。

[149. 匿名]

>>1
短期バイトからしてみられては？
前に大学卒業してすぐ結婚して子供産んだ人で学生時代に一度もアルバイトすらしたことない４０代の人がパート採用されて入ってきたんだけど教える方もすっごく大変だった。メモ取らないし優しく注意してもふてくされるし泣いていつの間にか帰ったりしてることもあった。
結局退職願も出されないまま来なくなって辞めたかんじになって社長が給料と交通費を振り込んで離職票などのこともあるからと連絡したけど電話にも出ずで２年経ったころ、
ふと朝行ったらその人来てて、久しぶりに出勤できました！今日はまずはスタッフルームで時間を過ごしてみて今後少しずつ滞在時間を延ばせていけたらと思ってます！と言ってきた。
学校みたいな感じで頭が止まってて、不登校から保健室登校→教室へみたいな感じにしようと勝手にしてて
社長が、あなたはもう雇用されてないですよ。離職票もお送りしてあるしどうされたんですか？って。
それでまた泣いて帰ったんだけど翌日またいた。
その人を最初に採用した人は採用担当はずれた
ここまでの人はなかなかいないとは思うけど、働くっていうことが理解できてない人も多いからどうしてもそういう人のせいで頑張ろうと思う人も敬遠されるとは思う

[150. 匿名]

アルバイトは何か経験ないのかな？そっちの経験で攻めてみる

[151. 匿名]

>>132
職歴なしの人や子供に手がかからなくなった専業主婦上がりってたまに良い人材いたりする
マルチタスクや時間管理が上手かったり、気配りや気遣いが上手かったり
職歴なしってことはまっサラな状態だから上手く刷り込めたりする
と言ってもいきなり正社員採用は厳しいかなと思うけどね

[152. 匿名]

>>18
それはそうだよね
社会経験ゼロゼ～𛄂の人を雇うのはかなり勇気がいるよね
高校生・大学生のバイトでも人柄や雰囲気をみる
中年でいきなり正社員でボーナスとか夢見過ぎ
たぶんホワイトカラーの事務職希望かもしれないね

[153. 匿名]

>>144
10年前にハローワーク出てきた所にフコク生命の年配の女性と30代くらいの女性二人組に一緒に働かないかと声かけられた
もう就職先決まってたから断ったけどなかなか大変なお仕事みたいだから人手不足っぽい

[154. 匿名]

>>25
40代が若手と呼ばれる業界だからねー

[155. 匿名]

>>149

ホラー過ぎる笑

[156. 匿名]

>>149
何かの病気かね？2年ぶりにいるのホラーだわ

[157. 匿名]

>>144
ガルの過去のコメントで見たことある
皆さん絶対に辞めとけ！の大合唱だった

[158. 匿名]

>>33
ボーナスがないところも多いよ。
年俸制。

[159. 匿名]

>>149
世の中にこんな人いるの
しかも中年で

[160. 匿名]

今宵の叩きトピはこちらですか？

[161. 匿名]

いきなり扶養外れて働こうって意気込みマジ応援したい！パートから正社員へってカジュアルに書いてる求人どうなのか気になってる

[162. 匿名]

>>161
ボーナスで好きなもの買いた―い☆みたいなノリだから扶養のこととか考えてない可能性もあるけどね

[163. 匿名]

基本的に会社での指導や教育に免疫がない人だと予想されるから敬遠されるかな
指導員にちょっと怒られたり、苦手意識持っちゃうと会社来なくなって挙句、人事に文句言ったりするから揉めると思う

[164. 匿名]

正社員にこだわりあるならやっぱり介護職とかじゃない？

パートとか非正規でも今まで全く働いてこなかったなら働けるだけいいと思うが

[165. 匿名]

>>61
介護はコミュ力別にいらないよ
体力仕事だし

[166. 匿名]

職歴なしで正社員になるのは、20代までじゃない？
30代になって正社員の経験がないと、何となく非正規雇用のままというか。

ここへきて当社が社員にすべき人材なのか？と思ってしまう。30代であっても、難しいのでは？

[167. 匿名]

>>24
医療系事務も無理です。
職歴ありでも40代で未経験の人にはかなり難しい。もちろんパソコンと接遇と電話応対は身についてる前提。

[168. 匿名]

40歳以上の職歴なし未経験を雇う会社がボーナス出るとは限らない
離婚を見据えて正社員目指すとかじゃないならまずは派遣やパートで経験を積むことからじゃないかな

[169. 匿名]

>>110
よこ
うちの所なら1年やってくれたら有難いわ
ってすごいね
どんだけブラックなのよ

[170. 匿名]

職歴無いと派遣ですらまともな企業は無理だと思う

[171. 匿名]

>>144
親や友達に保険契約させたらポイってされるらしいね

[172. 匿名]

>>73
臭いがいつまでも鼻の奥に残るらしいね
大体、それにやられて辞めてしまう人が多いとか

[173. 匿名]

>>144
止めといた方が良い
親兄弟友だちを保険勧誘し終わったら退社の流れよ

[174. 匿名]

>>122
たぶん登録できない

[175. 匿名]

>>146
正社員でも？

[176. 匿名]

>>114
業種の未経験者と、無職だった人とはわけが違う。

[177. 匿名]

まあ釣りだよね
職歴無いアラフォーがいきなり正社員で働きたいとかいうぼんやりした人なんていないだろうし

[178. 匿名]

>>8
追加で
正社員になるには、試用期間というものもあるよ
たぶん、これで無理になるとは思わないんでしょうか？

[179. 匿名]

>>6
シングルの叔母さんラブホ掃除が想像よりはるかに汚くてきつかったと言ってた
特殊掃除とかもっとキツそう

[180. 匿名]

正社員じゃないけどコールセンター派遣は？
スーパーでずっとパートしてた45歳の友達がコルセンで働くようになったよ
正社員だからって必ずボーナス出るわけでもないし、金銭的に苦しいって訳でもなさそうだよね

[181. 匿名]

>>54
ねぇ、40歳過ぎてろくに職歴なかったら
学歴なんてもうどうでもいいって
逆にそれで高学歴も扱いにくい
高卒でいいから正社員歴長いかパートでもいいからその仕事の経験者の方がいいわ
40越えたら学歴より職歴の方が大事だよ

[182. 匿名]

>>177
世間全くわかってないよね
無謀だもの

[183. 匿名]

>>9
お茶汲み、電話番、雑用で正社員を目指していそうだよね
そんな仕事はないよね
電話応対でつまづくと思う

[184. 匿名]

>>1
これまで通り、専業主婦のままではどう？
もしくは、ちょっとしたパートだとか。

[185. 匿名]

> 短大生で妊娠出産、学校は卒業しその後専業主婦をしながら3人産み育てました。
パートをしたり専業主婦をしたり行ったり来たりをして、

完全無職独身と思って読んでたのに主婦かい
それだけで納得されるから40代活躍中！のとこの未経験OKやパート経験ある業種でやってみては？

[186. 匿名]

>>114
ジムの若い子は派遣だし
社員も資格持ってないと無理
営業職で離職率高いからたまに募集見掛けるけど

[187. 匿名]

女性は結婚という逃げ道があるから気にする必要ないっすよ

[188. 匿名]

>>187
いや、トピ主結婚してんじゃん

[189. 匿名]

パートをしたことあるようだけど
どの業界で何年働いたんだろう

[190. 匿名]

>>1
防災会社の設備点検員だけど年中募集中だよ
女性ってだけで貴重
あとは向上心だね
資格、法令、各種設備いろいろ覚える事は多い
後はPC使った事務作業もある。得意なら活かせるよ

[191. 匿名]

>>180
パートの経験ありだから、主とは違うんじゃない？

[192. 匿名]

主は何が買いたいの？
学資で必要とかじゃなく好きなもの買いたい！程度でボーナスありの正社員は難しいのでは？
その年齢で、下の子子供中学生で手は離れるけど1人じゃないようだし食事とか高校大学進学など別のところで大変になるよね
正社員は週5フルに残業などあってキツイと思うんだが、両立してまで買いたいものあるの？

[193. 匿名]

介護なら初任者研修取ればいけるよ正社員

でも事務系とかは小さい企業じゃないと厳しいかも

[194. 匿名]

>>1
ボーナスが欲しいから社員になりたいのかな
40代から社員は無理よ同じ資格モチでも年齢若いほうが採用される
上司や周りより年上が新人社員だと周りの雰囲気も悪くなるし採用されないよ

[195. 匿名]

>>181
もう中年になったら学歴関係ないよね
４０歳職歴無しだったら例え東大卒でも大抵の会社で落とされると思う

[196. 匿名]

>>151
たまに高齢者がスタバやマックで働いてニュースに出てるけど、戦後の時代に苦労した世代の話だからね

[197. 匿名]

>>183
主は昔のお茶汲みOLで時が止まってそうよね

[198. 匿名]

>>22
スーパーとか夜レジ居なかったりして募集してますよね。子供中学生なら受けられそう。

[199. 匿名]

主婦してましたも職歴になるよ
子育て頑張って
パートもしてたんだし
それを面接で言えば良いんだ

[200. 匿名]

>>165
体力も必要だけど、コミュ力が
必要じゃない理由がわからないな〜
1人で完結できる仕事じゃないですけど、
そこを知ってて言ってるならちょっと違いませんか？
経験あって言ってるならなおさら仕事してる人の意見に聞こえないね

[201. 匿名]

>>181
学歴は20代の新入社員まで

[202. 匿名]

>>9
いきなりフルタイムは精神的にも体力的にキツイと思う
職場という緊張感ある場所で、先輩や上司と7.8時間一緒に過ごすのだけでもキッツイ。しこもそれを週5だよ

[203. 匿名]

>>1
たとえ、独身者だとしても難しいね

[204. 匿名]

みんながスキル積んでる時に子育てに専念してたんだから
すぐに正社員出社会復帰は難しいでしょ

でも介護職員、物流関係なら正社員でも雇ってもらえると思う

[205. 匿名]

>>165
介護で働いたことないなら何も言うな

[206. 匿名]

日本は転職厳しいし
ブランクも厳しいから
正社員狙うなら介護なら初任者研修取って
それから面接行くのが良いよ

正直　家で自営業やるのが可能性一番あると思う
例えば学習塾を自分で作って自分で教えるとか
飲食店作るとか
YouTubeやってみるとか

[207. 匿名]

>>165
コミュ力無い人が介護すると
認知症の人への食介や着脱介助にいつまでも時間かけてて迷惑だよ
如何に話しかけて気持ちよくスムーズに終わらせられるかがかかってる

[208. 匿名]

まずはタイミーとかで子育てしながら働くってことに慣れるのはどうかな
それかパート
ガッツリ稼ぎたいとかはないんだよね
扶養から外れることに旦那さんはなんて言ってる？

[209. 匿名]

介護がベストだよ
初任者とって
最初は週四程度非正規でやって
なれたら正規職員になるとか良い

[210. 匿名]

>>106
バカそうは言いすぎだけど
専業主婦長年やってきた人って社会で働く解像度が低すぎて
脳天気なこと平気で言うよね

[211. 匿名]

>>22
そういうとこは条件悪くて若い人が来ないから妥協でエルダーOKにしてるのよ
本音で言えば若い人がほしいわけ
欲しいもの買いたい！程度の軽い気持ちで正社員望んでる主が耐えられると思えない
社会人経験はパートくらいだし

[212. 匿名]

パートが良い気がするけど
なにか手に職がつくという意味で介護が良いって
訪問介護とかなら夜勤ないし

[213. 匿名]

>>23
40歳より若いとしても、資格がなくても面接だけで採用される職場ってだいたいブラックだよね

[214. 匿名]

正社員登用ありのパートで経験積むのは？面接時にこの年で正社員登用が現実的かどうかは聞いておく。

[215. 匿名]

>>159
何らかの精神疾患はありそうだよね…

[216. 匿名]

>>195
40歳で東大卒で職歴なし独身子なしは
かなりヤバい人だと思う
でもそんな人もいそうだよね…

[217. 匿名]

結婚でブランク開けるなら資格ないときつい
看護師とか薬剤師　美容師あたり
介護なら初任者とればいけるよ

個人的には美容師とって自分で美容院作るとかが良い気がします

[218. 匿名]

>>1
ずっと正社員なら比較的あるのでしょうか？

[219. 匿名]

>>122
大量募集されるコールセンターとかデータ入力はいけるかも
続けられるかはわかんないけど

[220. 匿名]

家で塾するとか
子供になにかスポーツ教えるとか
なんか自分で仕事作るとかが良いよ

起業だよ
就活しても介護以外は可能性ない

[221. 匿名]

>>1
ヤクルトレディ

[222. 匿名]

>>22
40半ばの子育て終わった人は人気だね
フルタイムで働いてくれるし、子供関係で休まないし
ただし職歴は必須だな

[223. 匿名]

結婚相談所とか作れば
雇われは40になると厳しいよ
経験ないと

[224. 匿名]

>>191
正社員じゃないし、大量採用のときならいけると思う
もちろん面接次第だけどさ

[225. 匿名]

>>1
パートでの仕事の経験を活かせる職場があれば、そこでパートから始めるとか。
ハローワークとか転職サイトで相談するのが早いかも。

[226. 匿名]

日本は年齢できるからね
年取って再就職は地獄です

[227. 匿名]

>>1
介護やってるけどやる気があるならホームヘルパーおすすめ
初任給研修(旧ホームヘルパー2級)が必須だから、実際に働くか働かないかは別としても資格を取りに行くだけでも良い刺激になるよ

[228. 匿名]

>>227
本当に介護しかないよね
正社員でいくなら
初任者とって
できれば実務者ゲットして就活すれば良いと思うけどね

[229. 匿名]

>>115よこ
本体は警察が持って行くけど、へばり付いたり取り切れなかった破片みたいなものの処理は業者ってことでは？

[230. 匿名]

>>151
うちの会社に事務で入った専業主婦歴15年の方は、新卒後メガバンクに勤めてた元営業だった
1ヶ月ぐらいは戸惑ってたけど、勘が戻ってきたら恐ろしいほど仕事できる
元専業主婦でも結婚前にちゃんとした会社入って数年は働いてないと正社員は厳しいと思うな

[231. 匿名]

40以上で転職ですら不安なのに今から正社員て職種も何も選べないイメージ…

[232. 匿名]

>>6
特殊清掃なんか最後の砦と思うわ。

[233. 匿名]

>>26
確かに
大手ブラック飲食チェーンでバイトしたけど、正社員は倍率高いと聞いて驚いたよ
正社員でもブラックな現場でしばらく耐えないと管理業務に移れなそうだけど

[234. 匿名]

>>204
介護もいきなり正社員は無理だよ
今までの専業主婦からの就職トピでも、未経験の人は介護の正社員普通に落とされてた

[235. 匿名]

男性でも空白期間長いと正社員厳しいし
30越えると未経験も厳しいんだ

こうなると介護しかないよ
それか自営業
鉄板で良いのは行政書士か社労士とって
自分で事務所開く
宅建とって自分で不動産屋つくるとか

[236. 匿名]

>>234
初任者取って非正規からが良いかもね

[237. 匿名]

>>16
丸亀は飲食店経験者だけど落とされたよ
他にも希望者が居て〜、とか言われたのと、こういうスタイルの店に勤めたことありますか？と聞かれたから
普通のカフェとかレストランで飲み物やデザート盛ったりする程度では駄目なんだなと
(その頃丸亀行った事無かった。甘かった)

[238. 匿名]

>>210
お客様に送るメールがちょっと変とか。
やはり新卒で正社員を経験していないと、社会性を失っていると思うことはあった。

[239. 匿名]

>>1
これ↓どう思いますか？年収300〜330万円
簿記3級の資格のみで未経験は厳しいかな…
◎実働7H／年休130日／残業平均15H
■業務内容
経理・決算業務の効率化と高度化に向け、アウトソーシングサービスを展開しています。
業務拡大のため、オペレーションセンターのメンバーとして、経理業務を実施していただきます。
＜詳細＞
・会計システム入力・データ処理
・決算業務
財務データを集めて、連結決算書を作成
・固定資産の管理
建物や備品などの資産を記録・管理
資産を購入・処分するときの手続きや計算、社内からの質問対応
・請求書の処理と支払い
■将来的にお任せする可能性のある業務
クライアントの経理業務の高度化・平準化の支援
例：経理業務の現状把握、課題の特定、優先順位付け、業務運用プロセスの改善やシステム導入・運用
※部署全体で中長期的なキャリア形成に力を入れています。定期的に上長と面談を実施し業務やキャリアの相談ができる環境です。
■身につくスキル
・経理未経験、微経験の方でも業務を積んでいただくことで経理の専門性が身に付けられます。
・正社員登用後は、リーダーとしてのキャリアパスもございます。
■働く環境
・先輩社員による丁寧な指導で安心して業務をスタートできます
・経理の基礎だけでなく、業務効率化やプロセス改善などのスキルも習得可能
・子育て中の社員、働きながら会計資格の取得を目指している社員も多数活躍中です
■無期雇用チャレンジについて
・2年間経理業務を学んでいただき、3年目に無期雇用にチャレンジすることが可能
・3年目は無期雇用の報酬制度が適用
・3年目のチャレンジに成功すると4年目から無期雇用となります。※正社員登用後はシニアスタッフ→リーダーとキャリアを積むことが可能
変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜応募の際志望動機の提出をお願いいたします＞
■必須条件：職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎
・経理に挑戦したい方、熱意ある方
・Excel、Wordなどの基本的な知識
■歓迎条件：
・日商簿記３級程度の知識
・会計システムの基本的な操作

[240. 匿名]

>>236
まあ、普通はそうだよね
このトピでも何故一足飛びに「介護だったら正社員行けるでしょ」みたいに勧める人がいるのか謎
新卒じゃないのに、アラフォーが正社員採用でゼロから教えてもらえるほど甘くない
それはどの業界でも一緒だけど

[241. 匿名]

起業とか地方の政治家目指す方が現実的だよ
30越えると本当に仕事なくなる

[242. 匿名]

>>12
ガル民がディスりまくってる某ショップ、誰でも正社員になれるよ。昔は試験があったけど無くなった。今は派遣から登用されるケースもある。全然やる気ないボケーっと突っ立ってるだけの人でもなれる。腐っても一応そこそこ大手だし、同業他社と比べたらブラックみはマシな方。

[243. 匿名]

>>239
どう見ても経験者向け
これをまったく正社員で働いたことない人が応募しようとするなら止めるわ

[244. 匿名]

>>56
しかも「募集の条件を満たせない」ってどういうことだろうね？
他の業種より条件ゆるそうだけど
介護の正社員は資格必要とかかな
飲食もパートは沢山必要だけど、正社員に40代職歴ほぼ無しは要らないか

[245. 匿名]

>>239
こういう募集をやっていても、経験者がエントリーして結局採用されてしまう。

[246. 匿名]

>>34
多分だけど、条件を満たさないっていうのは主側の都合で、夜勤や遅番、休日出勤ができないってことじゃないかな。

[247. 匿名]

>>1
今までほぼ働いたことない主がいきなり正社員で1日8時間働けるの？
週5で毎日8時間働くのって慣れててもしんどいよ
あと土日祝休みとか条件絞ってないよね？
そんなとこホワイト意外レアだよ
正社員だからボーナス絶対あるとも限らないよ
主はいろいろ甘く考えてそう

[248. 匿名]

職歴云々より年齢だよね
日本は年齢できるから介護が嫌なら
まじで起業するしかないよ
飲食店作るとか
ネット勉強して何かネットの会社作るとか
会社員は無理だよ
職歴あってもきつい

[249. 匿名]

>>78
家計に余裕が欲しくて、とか、子供の進学費用の為にならわかるけどね
パートも出たことあるみたいだし、パートじゃ駄目なん？と
ボーナスいくら貰っていくらの物買う前提なんだろう

[250. 匿名]

>>2
リーマンショックや東日本大震災で仕事なくなっても正社員は仕事ないなりに出てきて、ずっと給料は出してもらってたよ
ボーナスも減ったけどあったし
パートはこんな時期だからごめんねって自宅待機と言うなの半ばクビ(給料は出ない)
転職してもいいし仕事が増えたら呼ぶからって感じだった

[251. 匿名]

行政書士の資格とって行政書士事務所作るのも良い気がする
就活やっても介護以外は採用されない
三十路越えると仕事なんかない

[252. 匿名]

>>239
簿記持ち経験者だけど怖気づいちゃう

[253. 匿名]

>>149
2年ぶりに来て、もう雇用されてないって社長直々に言われて泣いてたのに、その翌日また来たのが意味分からなすぎ
自分の母親がいい年して外でそんな立ち振る舞いしてるなんて知りたくない…

[254. 匿名]

>>113
優秀なエンジニアを雇える大企業はAI使った方が遥かにパフォーマンス良いってアメリカではっきり結果出てるからここ2、3年で日本も大企業から事務という仕事がなくなりそう　

[255. 匿名]

トピ文見てたら、今までに何回かパートはしてるみたいだから、経験職種で正社員かフルタイムの契約社員探すのが良いと思う

[256. 匿名]

>>254
かといって中小企業とかの陰で全体を支えてるおばさん事務みたいな立場は機械じゃできない分相当な技量が必要だよね

[257. 匿名]

三十路越えると就職ないんだよジャパンは
だから若い時に仕事辞めるなら資格取っておけって何度もみんな言ってる
看護師とか薬剤師とか美容師とか

[258. 匿名]

昔、マイナーなチェーンの眼鏡屋に入社した時、どうしても正社員で働きたかったという40代のおばちゃんがいた
優しくていい人だったけど、お客さんにおかしな敬語使ってたり、仕事ができないらしく上司にも嫌われてた
私が入ってすぐ辞めていった(たぶん在職期間1年くらい)

何でも向き不向きがあるし、頭も体も老いてる分、新しいこと覚えるのに若者より何倍も苦労するよね、しかも家庭と両立しなきゃならない
いきなりそんな器用なことできる人はなかなかいないと思うし、主さんも週3とかのパートから慣らしてみては

[259. 匿名]

>>1
他の方も言っている通り派遣からがいいと思う
前にうちの会社いた派遣の子がめちゃくちゃ仕事出来なくて、採用の人に理由を聞いたら、時給が安いからPC使えればいいレベルの人しか取れないって言ってた
時給安いとかあまりよくない条件飲めればいけると思う

[260. 匿名]

>>239
残業平均15Hってなかなかキツイよ。

[261. 匿名]

>>138
夜勤が出来るならね。
日勤のみの正社員はデイサービスぐらいしかないよ。
デイサービスは人気だから、未資格未経験で正社員採用してくれるデイサービスなんてそんなにないよ。

[262. 匿名]

>>256
優秀なエンジニア雇えない中小はエラーやトラブル凄いからAIやめて人力に切り替えてる見たい

[263. 匿名]

>>177
専業主婦を長年やってたなら言い出してもおかしくない

[264. 匿名]

>>255
その手もあるよね
なんのパートしてたんだろうね

[265. 匿名]

>>239
覚悟次第じゃないかな。
座り仕事が楽だから就きたいってタイプには向かないかも。

[266. 匿名]

>>111
パート職歴になるよね
オープンから10年以上働いて店仕切ってたパートさんが離婚を機に社員になったんだけどパートやパート時代の功績がそのまま等級に反映されていきなり店長になった
おせっかいで面倒見良くてみんなに慕われてる人だからなんか嬉しかったわ

[267. 匿名]

介護職はマジ人手不足なんで最初は派遣→その後社員とかなら余裕でイケるよ
ただ、その年齢で全然働いて来てない人ってプライド高いのに使えない上おかしな行動取りがち(実際そうした人を何人も見てきた)だから
そうした人だとやっぱ嫌われがちで、どれ程使えなくとも上も周りも皆で我慢してクビとかならないのに本人が好かれなさ過ぎてツライのか辞めちゃう場合が多い

[268. 匿名]

>>23
まあ、その年齢で職歴ある人たくさんいるからな…

[269. 匿名]

>>18
そう思う。電話すらまともに取れないだろうなとか。

[270. 匿名]

>>246
そういう事かー
正社員希望で無資格で交代勤務無理とかならそれは条件に合わないね
日勤だけならデイサービスもあるけど、無資格で正社員なんてまず求人ないし

[271. 匿名]

>>254
営業も
最近少数精鋭企業が流行ってて営業は社長1人とか
そういう企業に入れると超高収入

[272. 匿名]

>>142
やりたい人が自らやることであって他人に勧めるような話ではないだろ

[273. 匿名]

>>149
やばw
そんな人いるんだw
病気だろうね、精神疾患

[274. 匿名]

>>150
1読みなよ
パートと専業の行ったり来たりだよ

[275. 匿名]

>>33
今の中小でボーナス出るなら当たりだよ。大体が決算賞与

[276. 匿名]

>>169
最低賃金に近いのにとにかくキツイ、汚い！
危険ではないけど仕切ってるお局がいて精神も削られる
途中で帰ったりバックれる人多いのはお局のせい

[277. 匿名]

>>274
偏見だけど、子供の不登校とか障害や病気の関係じゃないなら、パートやったりやらなかったりって人は正社員向きではないと思う…
正社員って基本的にずっと働く前提で雇ってくれるわけだし

[278. 匿名]

この職歴と年齢で正社員とか言えるのがマジもん

[279. 匿名]

>>239
トーマツww簿記三級で受かるわけない

[280. 匿名]

私は正社員から初めて時短パートに転職したけど
仕事に対する認識や価値観が違う事が多くてしんどい
村社会的だし考えが幼稚なの
染まれば楽なんだろうけど私には厳しい環境だわ

[281. 匿名]

>>1
世の中舐めてる

[282. 匿名]

>>149
>学校みたいな感じで頭が止まってて、不登校から保健室登校→教室へ

ニート卒業して就職してきた子がこんな感じだったわ
結局続かなかった
こういう人は一旦a型作業所経由してくれと思う

[283. 匿名]

>>159
中年だからこそ居るんでしょ…

[284. 匿名]

>>244
それな〜
応募の条件が主は満たせません、でしょw
日本語間違えてるし雇用側舐められてますねぇ〜ww
主が言う通り人は足りていないよ。働ける人が足りていない。だから雇えないんだよねぇ。

[285. 匿名]

主逃げた？専業なら今ヒマじゃん

[286. 匿名]

専業やってた人ってどこかズレてる人多いんだよね
もし運良く採用されたとしても、若い子と違ってあたりはキツいと思うよ
40こえてもこんなこと分かんないの？って

[287. 匿名]

私、主と面接してみようかな
ポートフォリオとレジュメ必須
リファレンス使うね
リモート面接だけど環境ある？

[288. 匿名]

条件いいところに応募してない？
飲食や介護の業界は確かに人手不足だけど、事務職とかはそれなりに人気だろうし、条件がよければ応募者も増える。
パートしたことはあってもフルタイム歴が短ければ不利になるから、正社員になりたいなら人の集まらないところを狙うしかない。

[289. 匿名]

>>115
前になんかのトピで風呂の配管に人が詰まって…っていうの見たよ…
特殊清掃を題材にした漫画のトピだったかなぁ…

[290. 匿名]

スーパーの店員なら中途採用受かりがちですよ。
パートから始めて社員狙うのもありかも。2年くらい働いて希望出せばすぐなれますよ。

[291. 匿名]

>>139
なんかアメリカンなコメントで笑った

[292. 匿名]

正社員登用ありの会社で非正規として働くのはどう？
知らない人を中途採用するのはリスクがあるから、パートとして長く働いてきた人を正社員にするとかはよく聞く話だし。

[293. 匿名]

>>277
完全同意です

[294. 匿名]

>>239
求める業務に対して薄給なのでは…
って思ったけど有期雇用かあ

[295. 匿名]

テレワークできるのって
恵まれてるのかな？

[296. 匿名]

>>239
年収300万円程度で、3年目に無期雇用にチャレンジすることが可能ってwww
結構、良いように使われるんだなという印象。

[297. 匿名]

経験あってもブランクあって年齢高いと採用してくれない例も数多とあるからなあ

[298. 匿名]

パートで介護してみたらどうですかね？
パートなら未経験でも雇ってくれる。
介護は施設や病院でかなり差があるから合わなきゃ辞めても良いとは思うけどね。
パートでも経験者になるんだから。

[299. 匿名]

>>1
短大卒で2年働いて結婚退職出産。2人出産後、下の子が年中に上がるタイミングでパート開始。4年くらいコールセンターでパートしたけどここに先はないと思って派遣社員で事務として働き出す。めちゃくちゃ性に合ってて6年くらい勤めたら時正社員で雇ってもらえました。現在41歳で正社員です。やぱボーナスもらえるのは嬉しいよね。

[300. 匿名]

>>48
無理ってことはないよ
中小の、家族経営の会社とか、駅から少し離れていて通勤しづらい会社とか、応募する人が少なそうな事務なら採用されやすいよ
私がそうだったので。

[301. 匿名]

>>299
30代で派遣→正社員でしょう？
それは、よくあるパターンだよ。

[302. 匿名]

>>25
あるにはあるけど、３、４交代制のシフト勤務の夜勤有。土日祝日も出勤。

[303. 匿名]

>>8
逆に非正規でもボーナス出る事も有るよね。

家は工場の軽作業（フルタイム）だけど、年３〜４か月分のボーナス出るよ。
介護職とか、病院とかも非正規でもボーナス出るって聞いた記憶。
主のような年齢、経歴だと正社員は難しそうだし、なれても年収は望めないから、収入面やボーナス欲しいだけならそう言う選択肢も有る。

[304. 匿名]

>>76
大手の会社とかの警備などは女性社員の意見を取り入れて
女性警備員を採用する流れになってるよ
何かあった時に女子トイレに駆けつけるのが男の警備員だと嫌じゃん

[305. 匿名]

職歴なしの40代をいきなり正社員で雇うところなんてほぼ無いです
地道にパートから始めましょう

[306. 匿名]

>>1
それなりの会社の正社員の求人は35歳まで、とか足切り年齢あるからそれ以外はブラックかもね

[307. 匿名]

>>6
清掃は正社員なれるね。
私も34歳から7年パートしてて正社員にならないかと言われてなった。
うちはパートからでも45歳まではなれるらしい。65歳以降も待遇は下がるけど同じ会社で働けるから清掃は結構おすすめ。綺麗なオフィスビルのオープンスタッフにパートで入る→正社員のルートがトイレも綺麗で良いと思う。

[308. 匿名]

>>22
それって職歴や経験ありきの話じゃない？
いざ雇ったらオフィスソフトどころか文字打つだけでも大変です、レベルだったら話にならない。
主さんのレベルはわからないけど、みんなが言う通りに少しずつステップアップするのがいいと思う。

[309. 匿名]

>>256
そのオバサンが問題だったりする

前の職場にいた
非効率なやり方だけど10年の経験で爆速で終わらすの
新人が対応できなくて定着しないんだ
私は対応できなかった負け犬元新人です
取説読んでショートカット覚えてより速くなったつもりだったけど、ダメダメだったみたい

[310. 匿名]

介護でパートからはじめるしかない
高齢化社会だから昔ほど介護福祉士とかの資格はいらない
寧ろここまで働いてないのになぜ今更働きたいと思ったんだろう

[311. 匿名]

>>1
不動産鑑定士の資格をとる

[312. 匿名]

>>1
最初から正社員で入るのは諦めてとりあえず働いたら？

[313. 匿名]

>>123
ボーナスは必要経費で消えたよ

[314. 匿名]

ハロワとかでキャリア形成についてきちんと相談した方がいいと思う
職業訓練とかを受けて手に職つけてからのほうが正社員になりやすいかも

[315. 匿名]

名ばかり正社員の独身から言わせてもらうと、家庭があるなら正社員という肩書きにこだわらずにパートで自分に合った条件で探せば良いんじゃないかと思うよ
変な会社で簡単に正社員になれてもコキ使われるだけ

[316. 匿名]

>>244
土日祝休みたいとか主側の要望が募集要件とマッチしないのかもね

[317. 匿名]

>>1
未婚独身なので同じような状況ではないですが40までフリーターでいてやっと正社員として就職したところが超絶ブラックな底辺工場作業員だった
今はそこはやめて何とか、インフラ系の現場作業員になりました。

その仕事は本当にたまたま見つけた感じで、普段は 募集なんてかけなくて、新事業を始めるに当たって人が必要だから採用活動してるって人事の人が言ってたけどタイミングがよかったと思う

[318. 匿名]

飲食や介護でもいいということなのでそれならパートなどで入ってから正社員雇用目指すほうがいいんじゃない？？その職場が合うか合わないかもわかるし人手不足の業界なら正社員登用は難しくはないはず
大手飲食とかだとパートからの社員はわりとよくあるし
40代50代主婦からとかでも

[319. 匿名]

>>2
ボーナスも退職金もない会社も普通にあるよね…

主の場合は最初から正社員じゃなくて、しばらくパートや契約社員で働いて、正社員登用を目指すのが良さそう

[320. 匿名]

>>213
仕事内容がブラックというより、そういう環境に集まってくる人たちがブラックよね

[321. 匿名]

>>289

よこ
沖田×華先生が描いている
｢不浄を拭うひと」という作品ですかね

[322. 匿名]

>>294
だよね
連結とかやらされるのきつ
私こんなんやらん小さい会計事務所勤務だが残業なし内勤で360はもらってる

[323. 匿名]

>>279
これトーマツの求人なの？

[324. 匿名]

>>56
鋭い！感じた違和感はそこかあ
同世代や若手がすでに主戦場で戦ってる
から選んでなんかいられないですよね
むしろ恥かいてなんぼ泥を被るぐらい
の覚悟がないとビジネスは戦争なんだから

[325. 匿名]

>>22
ただし、職歴ある人に限る。
だと思う。

[326. 匿名]

>>239
残業もあるのに、年収も少ない…
ものすごく大変そう
ボーナス、退職金あるの？

[327. 匿名]

>人手不足の飲食や介護も募集の条件を満たせません。

もしかして土日祝休みたいとか夜勤はダメとかですか？
せっかくトピ立てたんだし出てきて色々書いたらいいのに……

[328. 匿名]

逆に変な期待が双方にないから何でも挑戦してみたらいいのではないかな
下手に実績あったり高学歴より精神面では気楽だと思う

[329. 匿名]

>>323
そうだよ
URL貼れないからhひとつ消してるけどこれ

ttps://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail/j_jid__3013929019/

[330. 匿名]

>>319
わたしもそう思った。
それなりに歳いってる人を正社員で採用する会社は即戦力を期待してるんだよ。
しかも主は働いた経験も無いんでしょ？　さすがにキツイよ。
まずは非正規で数年はスキルを身に着けることに重点を置いて、その後に正社員登用や転職を考えた方がいいと思う。

[331. 匿名]

>>327
夜勤はともかく、土日祝日休みと言われると介護含めてサービス業は無理かも。
パートならアリだけど、正社員は出勤だよね。
もっと若ければデイサービスに行けそうだけども。

[332. 匿名]

>>327
私も「なんで条件満たせないの？」と思ったけどそういうことか。
平日の日勤だけなら、どの業界も素人の人手は足りてるんだよね、

[333. 匿名]

子供の学費や老後資金にってことじゃないようだから
経済的に稼ぎたいって気持ちではなく、好きな物買ったり余裕ができそうだからってことみたいだよね
パートを何してたか書いてないけど、職歴なしの人が中高年からフルで働こうと思ったらやはり身体を動かすとか土日祝に出るとかしかないと思う
それが無理なら土日祝休みの工場とかさ
短大卒でも、立場的には何らかの形でずっと働いてきた高卒より頼りないと思われてるもの
未経験者、中高年歓迎ってところを探すしかない

[334. 匿名]

お花畑すぎてびっくり
学生で妊娠出産するような見通しの甘い人間、しかも40歳まで一度も働いたことがなくて働く上での常識やマナーを知らない人間を正社員で雇ってくれるまともな会社があると思う？

[335. 匿名]

>>1
高卒認定の職歴メチャクチャ、40代だけど受かったよ！！介護

[336. 匿名]

>>4
経歴無いなら実績詰むしか無い。
パートや派遣から社員登用する企業も多いから、挑戦してみたらと思う。
経歴無い40代がいきなり正社員になるのは難しいし、本人も大変だと思う。

[337. 匿名]

>>230
そういう人もいるけど、、今回の主は職歴なしだからねぇ。
余程の才能があって開花すりゃ話は別だけど。

[338. 匿名]

バカにしてるコメもあるけど
働けこうって思ったことはすごくいいと思うのよ
外国人より健康な日本人が働いてくれた方がありがたいもの
子供が中学生なら突発的な休みも少なくなってるだろうし、それをアピールするしかない

[339. 匿名]

>>246
私もそう思う。それと、憧れのボーナスが出ない年俸制ばっかりとか？

中学生の子供がいて、今まで扶養内パート少しやってたくらいのほぼ専業だったとすると、旦那が使えないと予想。
だとすると、夜勤や早番があると、お弁当やご飯作る人がいなくなるから困るんじゃないかな。

[340. 匿名]

>>2
今の時代こだわってもよくない？
>>1の経緯で、さらに海外駐在でアルバイトすらしてなかった人が派遣社員から正社員になれた事例をしってるよ
海外に長くいたけど、英語圏ではなかったから語学の武器はゼロ

それでも体を慣らして地道に働いたら道はあるから、こだわってもいいんじゃないかな？

[341. 匿名]

>>21
51歳　介護全く未経験（職業訓練は受けたっぽいけど無資格）の人がいきなり正社員で入ってきたよ。本当に人手不足だから…介護なら未経験正社員で採用される所はありますよ！！まだお若そうだし是非！

[342. 匿名]

>>88
分かります。
まさにこの一言が社会経験が浅い人の考えって感じ…
甘いですよね。

[343. 匿名]

>>2
正社員とパートじゃ全然違うよ
非正規ですら違うって嘆いてるのに

[344. 匿名]

>>256
10何年もいる事務さんは、まわりのどんどんえらくなっていった営業マンを入社から知ってたりしてそういう人達にも話しつけたり気軽にお願いできたりしてスムーズ
たまーにしかないイレギュラーな仕事も初見ではないし
そこの会社でしか通用しないかもだけど重宝されてる

[345. 匿名]

>>334
なんか嫌なお局ってかんじ
アラフォーってまだ若いしこれからじゃん
正社員登用される話なんて山ほどある
少ない人生経験なのに働いてるか働いてないかだけでこれから頑張りたい人に対してマウント取るのは違うでしょ
しょーもない
「甘い！」って芽を摘む行為に何のメリットがあるの？
憂さ晴らしでしかないよ

[346. 匿名]

>>343
そう思っていたけど、フルタイムパートだと扶養関係ないからボーナスもそこそこもらえました。
企業によるかと。

[347. 匿名]

まずいくら稼ぐつもり？
扶養は抜けてもいいの？

[348. 匿名]

販売だけど40代で派遣から社員になった人を知ってる。
同じ会社で40代で正社員にと声をかけられる人が多かったらしい。
たぶんだけどもう子育てが落ち着いてるし、妊娠もないだろうと思われていたのかもしれない。

[349. 匿名]

釣りでしょ
専業主婦叩くの楽しいからね〜！笑

[350. 匿名]

>>346
多分非正規でそこそこ給料貰えてボーナスまである企業が少ないから言ってんだと思う。
非正規である程度金もらえるなら正社員なんか誰もならないよ

[351. 匿名]

>>345

>>334のコメントした者だけど、私アラサーだよ
主みたいな社会人経験無しの専業主婦あがりで入職してきた人2人知ってるけど2人とも仕事を覚えきれず試用期間で辞めていった

まずはパートからとかでもなくいきなり正社員希望でボーナスが〜とか身の丈に合ってない願望書いてる人がまともに働けると思う？

[352. 匿名]

>>210
クレジットカードのサイン、フリクションでもらったとかお札数えずに会計したりしてビックリしたよ。50オーバーの人だった。

[353. 匿名]

>>17
４０代で社会人経験ないのにパートリーダーやそのパートさん仕切る正社員になれるかな、死に物狂いでやってもかなりの狭き門だね。
最低賃金上がってるからまずは扶養内で働きに出た方が良さそうだけど。
リーダーって名前つくってことは後輩も育てていかなきゃいけないけどその後輩も主みたいに全く仕事したことないって人少ないと思う。

[354. 匿名]

>>319
契約社員からの正社員ってあんまなくない？
相当優秀じゃないと使い潰されるだけだよ
なんか契約社員って、良いように見えて全然よくない

[355. 匿名]

>>6
自分はその叔父の仕事手伝えるの？？？

[356. 匿名]

>>179
きついどころじゃねぇわ

[357. 匿名]

>>4
派遣なら本当に人手不足のヤバめなとこならとにかく明日から来てくれみたいな感じで採用される事あるよ
ただし本当にブラックでも下積みと思って2年はそこで耐える覚悟で。。
その後、経験者として転職なら可能性も上がる

[358. 匿名]

食品工場は40代でも正社員になれるから社会人経験ないの？って人もいて他じゃ勤まらないからしがみついてる人結構いる。
話しててもフワッとしていたりスピードについていけなかったり仕事の塩梅が分からなくて要領悪すぎたり簡単な計算出来なかったりで使い物にならないよ。
会社が人不足なのと誰でもとるからこんなことになる。
だから自分は最初から優しくしない。しばらく様子見する。
最初から優しく教えれば出来るようになるかもと思ってたけど次元が違う。
厳しく言えばパニック起こすかパワハラだとか騒ぎ出すし。

[359. 匿名]

言われたことだけやって、はい、できました～言われたことはやってます‼️だけが仕事じゃないからね。

[360. 匿名]

>>149
ちょっと違うけど派遣できてたおばさんが契約切れてやめたのに勝手に会社入ってきて怒られたりお気に入りの人の車に野菜入った箱を勝手に置いていったりするのを思い出した。
ここ近所の家じゃないんだけど…て感じだし不法侵入なのも分かってなくてホラー。仕事きてるときもありえんくらい適当だった。会社のものを許可なく他の人に貸したりとか。

[361. 匿名]

>>1
飲食や介護で募集の条件を満たせないってどういうこと？飲食みたいな接客業だと人好きがするっていうのが一番だし、介護は万年人手不足で未経験だからって頭からはじいたりはしないはずだけれど。ひょっとして、お給料はこのぐらいで～土日と夏休みはかならず休みで～とか高望みしてるの？

[362. 匿名]

>>149
Z世代でもここまでのはいないだろうってぐらいの非常識ぶりだね。単に専業主婦だったからじゃなくて、もとから知能に問題があったのでは？

[363. 匿名]

>>1
また出た
短大をディスりたい高卒職歴無し婆さん

[364. 匿名]

>>1
サービス業ならあると思う
なぜなら立ちっぱなしが多くてやりたい人が少ないからだけど…

[365. 匿名]

>>1
契約から本採用を目指す
いきなりは無理
少なくても数年かかる

[366. 匿名]

>>1
入ってこられたら困るわ。

[367. 匿名]

>>329
ありがとう！！

[368. 匿名]

>>301そして新卒で２年働いてるのもでかい。
新卒だと中途よりしっかり教えて貰えるから。

[369. 匿名]

>>6
そんなのやりたいわけないじゃん
何言ってんの？

[370. 匿名]

>>246
そしたらどの職も難しいよね。いきなり正社員となると看護か介護しか思いつかない。
トピ主が土日働けるかわからないけど、介護も土日のどっちかシフト入れないと採用不可が多い気がする。看護は資格取るのに数年かかるし、日勤常勤でも土日入れないと採用ないよ。

[371. 匿名]

>>369
特殊清掃やってる人に失礼だよ

[372. 匿名]

工場は？

[373. 匿名]

>>369
職歴なし４０代正社員希望
だったらこれが現実

[374. 匿名]

41歳ならまだ希望はありそう。
これが45過ぎると本当に無いから。
住んでる場所や探してる地域で求人があるか無いかにも因るよね。
未経験で頑張れるならITのプログラマーや建設業の職種は募集がありそう。
職歴が無いとあるけどパートをしていたならその時の経験で職務経歴書を作ると良いよ。

[375. 匿名]

主は正規雇用の職歴はなくても20年子育てや家事をしてきてるよね。それを活かしてはどうだろう？例えば学童や放課後等デイサービスは万年人手不足だし、子育ての経験は役立つよ。家事代行やダスキンとかもいつでも募集してる。どうせできないとか大変だろうとか考えてたら、いつまで経っても変わらないよ。1日でも若いうちにまず行動してみよう。経験積んで行けば自信も生まれてくるよ。頑張って！

[376. 匿名]

ガルらしいけど酷いコメがそれなりにあるね
労働人口がどんどん減ってきてるのに、
フルタイムで働こうと思った人の気持ちを下げるようなコメントはやめましょうよ
主さん、このトピを見てできそうなことがあったら一日でも早くはじめてみてくださいね
更年期が来る前に仕事と家事育児の両立に慣れておくって大事だと思います
頑張ってください、応援してます

[377. 匿名]

私みたいな氷河期世代の独身非正規でずっと働いてきた人より可能性がありそう
本当は能力あるけど結婚や子育てでブランクがあったから仕方がない、と捉えてくれる会社があるんじゃないかな

[378. 匿名]

そりゃ職歴無い＆年齢高めの人なんて、企業は欲しがらないでしょ。。ボーナス出せる企業体力ある組織なら、素直で若い四年制大学の新卒採用する。

[379. 匿名]

>>123
そんなに正社員甘くないよね
私はボーナスなんて
要らないから
もっと負担を軽くして
正社員からパートになった口

[380. 匿名]

>>144
生保で働くなら事務（総務とか人事とかそういうデスクワークの職種）ならめっちゃおすすめ
綺麗で大きいオフィス、福利厚生ばっちり、お給料もそこそこ貰えるから今も就活生（特に女子）から人気ある
でもそういう職種は新卒かつ高学歴じゃなきゃ難しい

中途の生保は、合う人は合うだろうけど無理な人はとことん無理だと思う

[381. 匿名]

>>122
>>122
同じこと思った。40代だとグッと仕事減るよね紹介してもらえるやつ。

[382. 匿名]

>>230
昔普通のの中小で事務員で働いてた時、メガバンクから転職してきた人がいてめちゃくちゃしごできの人だった
接客経験あるから愛想めっちゃいいし電話対応もカンペキ、高学歴で頭もいい、仕事も早い（お客さん待たせたら怒られるので…と言っていた）

いい人入ってきたね〜なんて言ってたけどあっさり2年ぐらいで大手に転職していった…

[383. 匿名]

>>369の言い方は確かに失礼かもしれないけど、
>>371
実際特殊清掃やりたくてやってる人はまずいないだろうし、
仕事内容が過酷なだけでなく、世間体がかなり悪い
こういう仕事は、部落の人がやるってイメージはまだまだ根強くあるし、従業員は人によるだろうけど、経営者はほとんど部落といわれてる
叔父さんが経営とサラッと書いてあるけど、ようは部落の家系だよね
ネット上とはいえ、普通の主婦に勧めていいような仕事じゃないのに
そういうとこなんだよなぁ
稀に騙されてしまう人もいるからこういう所で勧誘してるんだろうね　　

[384. 匿名]

>>4
すぐ派遣で経験積めば？とか言うけど、派遣は基本即戦力たし、競争激しいから未経験は厳しいので、あまりなめないでほしい。工場や清掃ならあるのかもしれないけど、PC使う事務系は無理。

[385. 匿名]

>>384
40代なら事務系は紹介してもらえないよね。パートタイマー以外

[386. 匿名]

>>351
よこのよこですが。
主さんの場合、自分の都合や受けられる給与や賞与のことばかりで。
あー、パートしかしてこれなかったんだから無理だと思いました。
長年、働いてきた自分からしたら主さんは週5で働くことすら無理なのではと。

[387. 匿名]

>>334
進学校出身かはひとつ判断材料になるよ。
家が確か(病院や田舎なら名士かなど)だったらさらに可能性は高くなる。

その辺をきっちりしてたらまだワンチャンある。

[388. 匿名]

>>63
飲食パートだけど同じこと思った。
大きくなってきたとはいえお子さんがいるお母さんが、飲食の正社員は無理だと思う。
夕方には帰ります〜土日やお正月は休みます〜とか無理だし。
お休みの日でも、パートやアルバイトが来れなくなったら社員さんが出てきてるし。

[389. 匿名]

派遣でプログラミング系が得意です！という触れ込みで50代の女性が入ってきたけどタイピングすらまともにできなかったよ
仕事中に無駄話ばかりしてるし無断欠勤やら10日連続で休んだりして切られた

[390. 匿名]

新卒でも働いたことない、20年以上前にバイトしたかしてないか…って経験しかないんだよね？
バイトしてたとしても長くても2年未満
これでいきなり正社員は無理じゃないかな？
自分でも何が適正かできるかどうかさえ分からないだろうし、これで正社員ウェルカムな会社も怪しいよ
派遣スタートで社員採用目指したほうがいい
急がば回れだよ

[391. 匿名]

>>1
3人も育てたのすごいじゃん！
まずはパートから頑張ってみては？
福利厚生が良いところが見つかるといいね

[392. 匿名]

>>375
学童や放デイの正社員って学校みたいに担任持つから教職持ってて新卒で入ってきたか同職で転職してきた人がほとんどだよ
補助するパートのおばちゃんならたくさんいるし簡単に入れる
家事代行なら頑張ればあるかもしれない

[393. 匿名]

>>185
保育士見習い、放課後デイサービス、補習塾、子供関係沢山ありそう。
そこから保育士の資格とるなりして、正社員。

[394. 匿名]

私の夫は39歳までアルバイトや契約社員、派遣社員しか経験なく33歳から39歳までは大手大企業で派遣として働いてて、39歳で正社員の打診があり47歳の今は管理職になり、年収も爆上がりしました。仕事を休まず真面目に、一生懸命に頑張ってたのが良かったかもです。

[395. 匿名]

>>1
正社員登用があるパートからはじめれば？
普通にフルタイムをいきなりやるのは本人もキツいと思う

[396. 匿名]

厳しい
介護の資格とって介護で働く以外ない気がします

[397. 匿名]

[398. 匿名]

>>393
何ヶ所か園見てるけど40代のパートさんを正社員採用してる所を見た事がない
毎年大学生の子が研修に来てる
子供関係は最低でもアラサーからその職種についてないと正社員は厳しい

[399. 匿名]

>>149
そんな人いるんだ！びっくりする

[400. 匿名]

>>389
事務職で40代の女性が入ってきた事が２回あるんだけど、どちらもポチポチキーボード打つ状態ですぐ辞めたよ
エクセルの入力すらろくにできなくて壊されたw
パソコン使う仕事なら最低でもタッチタイピングはできて欲しいね

[401. 匿名]

飲食や介護も募集の条件を満たせませんってまさか土日出られないとかでは…
トピ主、パートですらまともに働いた経験なさそうな気がする

[402. 匿名]

>>351
収入増やすより、支出減らした方がいいよね

[403. 匿名]

>>352
よこ
いつの時代の話か知らないけど今は手書きサイン禁止
タッチ決済か暗証番号入力のみで、それできない人はクレカ使えない

[404. 匿名]

>>54
派遣こそ若くないと厳しいんでは。
子持ちにも厳しいと思う。

[405. 匿名]

>>383
そんなイメージ全然なかったわ
一般的に言われてるの違う仕事よね

[406. 匿名]

>>181
大手だと派遣でも大卒希望してくるとこ多いよ

[407. 匿名]

トピ主、今現在パートすらやってなさそう…

[408. 匿名]

介護なら正社員で採用されるよ。
私は介護士じゃないから詳しい給料はわからないけど実際にうちの職場では50代の未経験シングルマザーも高校中退の17歳も採用されてた。前者は日勤のみ。入職してから初任者を受ける感じ。

[409. 匿名]

食品工場の作業員なら40代でも正社員になれると思う
知り合いにいる
結婚してから何十年とパートしかしてこなかった主婦が、子供たちの学費と仕送りの為にとアラフィフから正社員に
その年齢で凄い〜！優秀な人だったのね‥と感心してたら、食品工場の作業員と聞いて悲しくなった

[410. 匿名]

>>122
40代になると派遣も厳しくなってくるんですね。

いま30代で、40半ばまではパートでと思ってるけど、そこから派遣や社員を探すのは厳しくなるのかー…

職歴(事務職)あっても、やっぱり難しくなってきますか？

[411. 匿名]

だいたい主のような人生設計になりたくないから、子どもを生んでも働いている会社員の女性が多いんだよ。

それを簡単に手に入れようとするのが、そもそも世間知らずだよね。

[412. 匿名]

>>311
40代で会社員経験がなく、資格をとったところで……
資格をとって、50代の就職経験なしになるだけ。

資格を取るなら、妊娠中の時間がある時だよ。

[413. 匿名]

>>210
明らかにその人のミスなのに「あれ？誰がやったんだろ？妖精さん？」とか言って笑って誤魔化そうとしたパートのおばちゃん、入った直後から浮きまくってわずか2ヶ月で辞めていく頃には総スカン食らってた
ずっと専業主婦のアラフィフだった

[414. 匿名]

いきなりは難しいね
希望の職種に非正社員で勤務して資格取得すれば、毎日同じ時間に真面目に働けるて、最低限の経験と資格を持っている人、ということになる
そうなれば正社員になれる可能性が少し見えてくる

[415. 匿名]

>>92
なるほどそこか！なんで？と思ったけど土日祝日働いて当たり前だからね

[416. 匿名]

>>4
元派遣のコーディネーターだけど、職歴なし40代は、全くエントリー来ない倉庫作業くらいしか需要ないかな。

派遣こそ、経歴と年齢しか見てないからね。

[417. 匿名]

正社員でも年俸制wとか宣ってボーナス無しとかザラにある。
あと、アラフォーで非正規だと近い将来病気した時契約切られそうで怖いよね

[418. 匿名]

>>142
看護師は職に困ってフワフワしてる人より、ちゃんと志のある人になってもらいたいなあ。

[419. 匿名]

子供幼稚園
飲食店のパート週5短時間　オフィス街土日祝休み
子供小学生
飲食店のパート週4　近所　土曜出勤(子は学童)
高学年から介護派遣日勤フルタイム週5
子供中学生
介護福祉士取得　介護施設就職　正社員夜勤あり

こんな感じで地道に正社員になったよ
ちなみにそろそろ腰がやばいよ！

[420. 匿名]

>>1
知り合いが保育所免許とってパートから入って数年、正職員になったよ

[421. 匿名]

>>409
何が悲しくなる要素なのかわからない
工場作業ってのが見下しポイントなのかな
知り合いをそんなに落とす品性の下劣さががある分、あなたのほうがちょっと…

[422. 匿名]

私もデキ婚、職歴なしで、
35の時に正社員で入社したよ
その前は同じ会社で7年間パート事務
今は軽作業ありの半分事務みたいな仕事
地方ならもしかしたら可能性あるかも？
ただ年休は105
3年したら
年休120の所に転職出来たらいいなって思いながら
今必死に働いてるよ
正直毎日ヘトヘトだけどね

[423. 匿名]

>>1
派遣やハロワに相談した方が現実的だよ就活はそれから考えたら？

[424. 匿名]

>>165
あなたみたいなのは、どこの職種でもいらない。

[425. 匿名]

>>21
ろくに社会経験がないのに、いきなり正社員で雇ってもらおうとするような人、どの職種でも地雷扱いだと思う。
私が採用する側なら、お断りしたいタイプ。

[426. 匿名]

>>25
資格があればね。
主のように、無資格、経験なしでいきなり正社員はありえない。

[427. 匿名]

40過ぎ職歴なしじゃパートすらなかなか決まらないんじゃないの
派遣だってよっぽど人がいない会社じゃなきゃ無理

[428. 匿名]

まずはタイミーさん。次に派遣やパート。そして、やっとフルタイムパートや正社員が見えてくるかもしれません。

[429. 匿名]

>>1
ブラック企業とか人手不足の業界なら行けんじゃない？

[430. 匿名]

>>179
ラブホよりは特殊清掃の方がいいかな気分的に
ふざけた汚れとやむなき汚れって感じ

[431. 匿名]

コメントで40職歴無しをやたら馬鹿にしてるけどさぁー
3人も出産子育てしてるんだから経歴にしてほしいよなー。
選択小梨とか言って生涯1人も産み育ててない人より今の日本国にとってよほど立派なことしてるじゃん。
てかもう60.70まで労働しないといけなくなってきてるし40なんて若いほうだと思うんだけど。この先2.30年働く労働力、経歴無かろうと始め丁寧に教えてくれたらいいだけじゃんね。

[432. 匿名]

>>409
家計の為に家事もこなしながら何十年とパートしてきた時点で偉いと思うけどなぁ
ましてやアラフィフで正社員なんてどんな仕事でもちゃんと凄いよ

[433. 匿名]

>>358
食品工場ってどこも経歴長い人間が新人さんに嫌みばかり言うから単発派遣もリピーター居なくてバイトも入れ替わり激しくていつも人手不足
新人さんがベテランと同じ技量で出来るわけ無いのに本当に食品工場ってあほしか居ないんだと思う

[434. 匿名]

>>2
残業や規定時間労働で縛られたりするけど、ボーナス、社保・福利厚生、退職金(今はDC)、よっぽどやらかさない限りクビにもならないので正社員は魅力なんだと思う。
特に事務職系正社員はお子さんいるママから大人気で、倍率エグめ。
主さんの場合、パートや契約社員から正社員目指すのが良さそう。

[435. 匿名]

>>6
そりゃ選ばなきゃ何かしらあるのよね、でもブラック系とか行きたくないよ。
本当に困ってて背に腹はかえられない状況なら、行くと思うけど

[436. 匿名]

>>1
介護師ではなく看護補助師を探してみては？
病院勤務で仕事は大変ですが私なんかアラフィフでも全然若いと言われて正社員になれました。
病院なんで老人ホームより給料もボーナスも良いです。
看護師さんは若い人ばかりだけど補助師はおばさんばっかりで60前後の人も数人見ます。
因みに私は無資格で未経験でした

[437. 匿名]

>>84
専業主婦は年収1000万相当!!!
とか言ってる人はホント家事代行サービスで働いてみて年収1000万稼いでみて欲しい。（ネット上の調べで家事代行サービス従事者平均年収400万）

[438. 匿名]

>>1
介護なら需要あると思うけど、募集の条件が合わないって9-17時土日祝休み子供の学校行事は有給使って休みたいとか都合の良いことばかり考えてないよね？

[439. 匿名]

>>431
子育てが経歴になるような仕事すればいいだけ
保育とか介護とかあるでしょ
それ以外で経歴になるわけがないし、働いてなかったんだからただの無職

[440. 匿名]

>>430
わかるかも。
生きてる人間のキ○ガイプレイの後始末するのと、もうこの世にいない人の最期の後始末とでは全然違う。

[441. 匿名]

>>431
439も書いてるけど主の生きてきた経歴を強みにする仕事なら、保育士の資格でもとって保育関係で探せばいい。

私もだけど周りにも子育てにパート、人によってはフルタイムと両立して資格取ってる人は割といるよ。
働いたこともない、資格の勉強もしてない丸腰だと派遣からが妥当だと思います。

[442. 匿名]

>>421
見下す人って、本当に見下してるのは自分自身の印象がある
自信がなくてべき思考に囚われてる

[443. 匿名]

>>2
結婚してるならパートでもいいかも
年金でるなら
でないなら絶対社員だよ

[444. 匿名]

>>8
いま頑張らないと老後本当に詰む
外国人ウジャウジャいるなかで賃貸いやだな

[445. 匿名]

>>10
老後本当に詰むから歯を食いしばってはたらいてるよ、資格ないけどさ

[446. 匿名]

>>272
私もあなた寄りの思考な人間なんだけど40歳を過ぎた今思うのは、世の中、特に女性は「流されてなんとなく始めた仕事が割と向いてた」みたいな傾向はあるように思う。

手先が器用で人当たり良いというか程よい対人スルー力があって、細かいチェックとかも苦にならない、意外と血や嘔吐系とかも大丈夫だった。
みたいに志高くなくても患者的に問題なく仕事をこなせる人はいると思うよ。

[447. 匿名]

今年40だけど正社員になりたい。なんとかならんかなー

[448. 匿名]

職業訓練校行こう

[449. 匿名]

>>1
介護系ならあるでしょ
初任者研修実質無料からの系列の事業所に正社員雇用とかよく見るよ

[450. 匿名]

>>165
コミュ力高い人の「コミュ力いらない」と
コミュ力低い人の「コミュ力いらない」は全然違うよ

165さんはコミュ力が高い方の人なんじゃない？

[451. 匿名]

元介護職だけど、ヘルパー２級くらい取って変則勤務覚悟で頑張るつもりなら40歳でも全然正職になれると思うよ
でも殆どの正職って夜勤あるんだよね
そういうとこ弾いて日勤だけとか探してたらそりゃないだろうな、無資格未経験だと

[452. 匿名]

>>30
清掃って大体パートだもんね

[453. 匿名]

>>437
でもそれ365日年中無休ではないよね
専業主婦は365日年中無休なんだって婆ちゃん言ってた

[454. 匿名]

>>351
事務職なりたいならパートから経験積んでいって
何年か職歴できた後に小さい会社に応募したら受かると思う

[455. 匿名]

>>15
未経験30代高卒でシティホテル清掃の正社員なれたわ
少し給料安いけどぼーなすあんのうれしいわ

[456. 匿名]

>>386
40代は職歴あってもマネジメント経験がないと難しいからね
会社で何ができるか考えないといけない

[457. 匿名]

>>1
保険営業ならOK。

[458. 匿名]

>>73
横
湯灌の仕事も大変だねでも遺族からしたら有難い感謝！

[459. 匿名]

>>431
子育ての経験活かせる仕事にいけばいい
職歴なしのおばさんが普通の企業にいたらほとんどの人が困るでしょ

[460. 匿名]

>>345
アラフォーが若い？
まともな会社だと募集要項に３５歳までって制限ついてることが多いんだよ
それにも応募殺到してて、経験者でも落とされる

40職歴おばさん受け入れて何ができるの？

[461. 匿名]

>>451
パートで初めてその間に初任者研修受けて夜勤もできるようになってから正社員とかでもいいかもね

[462. 匿名]

>>1
本気ならがるで相談するよりハロワ行って相談する方がいいよ
履歴書の書き方教えてくれたり資格取るコース紹介してくれたりもするし

[463. 匿名]

ぶっちゃけ、やる気があればアラフォーなら正社員なれると思うよ
検定受けたり資格取ったりしてめちゃくちゃ頑張って、高望みしなければ

[464. 匿名]

>>461
そのルートはオススメ！
いきなり正職だとキツイし大変だから
パートなら無資格でも歓迎ってとこもあるし手軽に始められる
嫌な職場でもパートならすぐ辞められるし、逆に良い職場ならそこで正職になれるよう頑張ったらいい

[465. 匿名]

>>6
特殊清掃やってたけど、ゴミ屋敷よりキッツイ現場あるもんねえ……。
メンタルやられて脱落した。

[466. 匿名]

>>446
主は正社員になりたいの、それがこのトピだよ
看護師になりたいとか資格取りたいとか学校に通いたいとか一切書いてない
あなたの内容がどうとかじゃなく話がズレてる

[467. 匿名]

>>392
私が言いたいかったのは、新卒だらけだろうが経験者が多かろうがハナから諦めず、育児経験が活かせる可能性のある所にどんどんあたってみては？ということです。

[468. 匿名]

>>1
文章をみる限り、学生より幼くみえるけど釣り？

[469. 匿名]

ボロボロの経歴の自分も総当たり戦で履歴書送りまくったら何件か通ることあるから諦めないなら何とかなる
上手くいかなくても、気持ちの切り替え早いフッ軽な自分と思い込んで行動してたら何とかなるよ

[470. 匿名]

>>326
ボーナス退職金なしです。

[471. 匿名]

＞ボーナスで好きなもの買ったりに憧れます

こんなこと言ってる、ずっと専業主婦だった中年女性と一緒に働きたくない…
好きなものは旦那さんに買ってもらいな〜

[472. 匿名]

>>279
トーマツってすごいですか？

[473. 匿名]

>>439
新卒だって別に経験ないじゃん？

[474. 匿名]

>>441
丸腰はたしかにね。その分野の勉強はしてたほうがいいですね。

[475. 匿名]

>>459
新卒も職歴ないじゃん。外国人の労働者大量に入れるより40年間犯罪犯さず日本語話せる子育て終わった女性達のほう大事に育てたらいいのに。

[476. 匿名]

>>475
新卒は若いから覚えが早いとかあるのよ
歳とると覚えも悪いし、そもそも歳取ってる人ならキャリアあるはずだからね
キャリアない歳取ってる人取るなら、同じキャリアなくても若い子を取るのは普通のこと

[477. 匿名]

>>1
経験がないとしても何ができるの？どんな知識あるの？ないならいらないよね。普通に。

[478. 匿名]

>>477
厳しいこと言っちゃうけど40代で就職って職歴あっても難しいのに
職歴ないんじゃどうしようもないと思う
同じ40代はもうベテランとして働いてる年齢だし

[479. 匿名]

>>197
主はアラフォーだからそのあたりは派遣に置き換わった後じゃない？

…主は就活すらしたことないからイメージ湧かないか

[480. 匿名]

職歴なしで年だけ重ねた人って>>475みたいな感じで無駄に上からなんだよね
歳下の上司を舐めてくるというか

[481. 匿名]

>>6
これからの時代、多死社会や孤独死の増加は免れないから狙い目だよな。